Innovatie en motivatie
1
Redactioneel pagina 2 Critical Care nr. 06/2010 De artikelen in deze Critical Care geven deze diversi- teit ook zeker weer. In de ketencasus leest u over de enorme complicaties die aanwezig kunnen zijn bij de behandeling van een hematologiepatiënt. En in een van de verpleegtechnische artikelen gaan we in op laagvacuümdrainage wat ook voor de meer technisch ingestelde verpleegkundigen het beroep zo veelzijdig maakt. Naast een heleboel leed, zijn er zeker ook momen- ten waarop je met plezier kunt terugdenken aan hilarische gebeurtenissen die ons beroep juist zo ontzettend veelzijdig en leuk maken. De rubriek Belevenissen heeft daar weer een goed voorbeeld van. Als beginnend redactielid heb ik al mogen voorgenie- ten van alle artikelen. Hopelijk geniet u ook zo bij het lezen van dit num- mer van Critical Care en blijft u net als ik ervan over- tuigd dat de zorg in Nederland innoverend en motive- rend is. Gerda van Dunschoten, SEH-verpleegkundige UMCU en redactielid van Critical Care Als verpleegkundige wil je aan iedere patiënt de- zelfde goede zorg verle- nen. Dat kan nogal eens tot frustraties leiden als het weer eens een dienst is van ‘meer hollen dan stilstaan’. Toch moeten we ons ervan bewust zijn hoe goed het in ons land geregeld is. Elke patiënt heeft recht op alle zorg die mogelijk is en voortaan moeten zorgleveranciers met elkaar gaan wedijveren om de beste zorg voor de beste prijs aan te bieden. De patiënt moet keuzevrijheid hebben. Een ontwikke- ling die op zich niet verkeerd is, maar door de soms lange wachtlijsten en het tekort aan personeel heeft de patiënt vaak geen keuze. Hij wil gewoon geholpen worden! De motivatie om te kiezen voor werken in de gezond- heidszorg neemt tegenwoordig eerder af dan toe door de negatieve berichten in de media. Iets wat ik enorm jammer vind, omdat het een geweldig beroep is dat ook volop in beweging is en veel positieve elementen bevat die het als verpleegkundige zo waardevol ma- ken. Het is ook een heel afwisselend beroep. Innovatie en motivatie
Transcript of Innovatie en motivatie
Re
da
cti
on
ee
l
pagina 2
Critical Care nr. 06/2010
De artikelen in deze Critical Care geven deze diversi-teit ook zeker weer. In de ketencasus leest u over de enorme complicaties die aanwezig kunnen zijn bij de behandeling van een hematologiepatiënt. En in een van de verpleegtechnische artikelen gaan we in op laagvacuümdrainage wat ook voor de meer technisch ingestelde verpleegkundigen het beroep zo veelzijdig maakt.Naast een heleboel leed, zijn er zeker ook momen-ten waarop je met plezier kunt terugdenken aan hilarische gebeurtenissen die ons beroep juist zo ontzettend veelzijdig en leuk maken. De rubriek Belevenissen heeft daar weer een goed voorbeeld van. Als beginnend redactielid heb ik al mogen voorgenie-ten van alle artikelen.Hopelijk geniet u ook zo bij het lezen van dit num-mer van Critical Care en blijft u net als ik ervan over-tuigd dat de zorg in Nederland innoverend en motive-rend is.
Gerda van Dunschoten, SEH-verpleegkundige UMCU en redactielid van Critical Care
Als verpleegkundige wil je aan iedere patiënt de-zelfde goede zorg verle-nen. Dat kan nogal eens tot frustraties leiden als het weer eens een dienst is van ‘meer hollen dan
stilstaan’. Toch moeten we ons ervan bewust zijn hoe goed het in ons land geregeld is. Elke patiënt heeft recht op alle zorg die mogelijk is en voortaan moeten zorgleveranciers met elkaar gaan wedijveren om de beste zorg voor de beste prijs aan te bieden.De patiënt moet keuzevrijheid hebben. Een ontwikke-ling die op zich niet verkeerd is, maar door de soms lange wachtlijsten en het tekort aan personeel heeft de patiënt vaak geen keuze. Hij wil gewoon geholpen worden!
De motivatie om te kiezen voor werken in de gezond-heidszorg neemt tegenwoordig eerder af dan toe door de negatieve berichten in de media. Iets wat ik enorm jammer vind, omdat het een geweldig beroep is dat ook volop in beweging is en veel positieve elementen bevat die het als verpleegkundige zo waardevol ma-ken. Het is ook een heel afwisselend beroep.
Innovatie en motivat ie
