Informatiemanagement en informatiebeleid. Even voorstellen Remko van der Pols Nieuw...
-
Upload
ine-desmet -
Category
Documents
-
view
216 -
download
0
Transcript of Informatiemanagement en informatiebeleid. Even voorstellen Remko van der Pols Nieuw...
Informatiemanagement en informatiebeleid
Even voorstellen
Remko van der Pols
Nieuw
Thelifecyclecompany.
Markt: informatie-intensieve organisaties
Thema’s: informatieportfolio/planning, functioneel
beheer/informatiemanagement
Onderbouwing opzet
Hoe verloopt het samenspel?
Hoe kan ik IT inzettenin mijn bedrijfsproces?
Hoe richt ik nu mijnvraagproces/org in?
Vraag-aanbodscheiding
Vervangingsvraag
Nieuwe IM
Oude IM
Hoe kan de IV verbeterd worden?
Blok 3
Blok 2 en 3
Blok 1
Blok 2
Onderbouwing opzet
Thema’s:
Vervangingsvraag en vraag-aanbod: anders denken De vraagorganisatie: wie bepaalt de vraag Wat zijn moeilijkheden Informatiebeleid nieuwe stijl
Vragen vooraf (1)Vraag: Waar raakt informatievoorziening de interne communicatie? (Doel van de vraag is
definitie helder krijgen tussen informatie.man en interne communicatie).
Vraag: Wat zijn ontwikkelingen op het gebeid van aanschaf van informatie systemen? Er
zijn hierin diverse keuzes in mogelijk, bv in één keer een centraal overkoepelend
systeem inkopen en daar op maat onderdelen/pakketten aan te hangen, of bijv. starten
met een klein basis systeem en hieraan lokaal onderdelen desgewenst bijkopen
wanneer hier behoefte aan is. Wat zijn voor- en nadelen van beide manieren?
Vraag: Is contractmanagement een vorm van informatiemanagement? Is dit dan ook het
niveau waarop je je ALP kunt schrijven?
Vraag: In hoeverre heeft schaalgrootte invloed op de flexibiliteit van de
informatievoorziening? Hoe kom je tot goed informatiemanagement? Het beleid voor
een bedrijf bepalen, processen in beeld brengen, wat hebben wij hiervoor nodig?
Vragen vooraf (2)
wat is het verschil tussen ICT/ informatiemanagement en informatievoorziening ? Hoe
verhouden deze zich tot elkaar? Wij zien het als:
ICT alles waar een sterker aanzit
Informatie-management: aansluiting met de business
ICT = een van de middelen (instrumenten) voor informatiemanagement.
Er is verschil tussen de benadering over IV door financiële mensen en ICT. Hoe die te
beslechten?
Hoe om te gaan als IM van aanbod naar vraag wordt? Hoe leg je de
budgetverantwoordelijkheid in de lijn?
Wanneer kies je voor een richting gevend ICT beleid en wanneer voor gedetailleerde
architectuur ?
Hoe maak breng je het rendement van je informatie-voorziening in kaart?
Vragen (3)
Zijn dit de eerste stappen in een ommekeer in de
vervreemding en fragmentatie? Hoe ziet de docent en de
rest van de groep dat?
Wij hebben als organisatie veel geoutsourced, hoe is dat bij
andere organisaties, komen die er alle op terug of zijn er
succesverhalen?
Blokken
Intro• De cultuurkloof tussen ICT en Business• Lijnen en trends in IV• Vraagsturing• Moeilijkheden in vraagsturing• Informatieplanning nieuwe stijl• Corporate informatiemanagement nieuwe stijl
Intro: de kloof
1. Gedachten-experiment
2. Cultuurverschillen
A. Gedachten experiment
Unit EReis-internet
Groei, 12 %Winst 14 %, stijgend5 % van de omzetNiet geheel passendWellicht verkopen
Unit ALeven
Stabiele groei, 4 %Winst 8 %, licht stijgend45 % van de omzetStabiel, kern van het bedrijfWat punten, maar gaat lekker
Unit BLeven, zakelijk
Rare groei, 1 %Winst 2 %, sterk dalend22 % van de omzetVorig jaar enkele forse tegenvallersOnduidelijk
Unit CSchade
Beperkte groei, 8 %Winst 7 %, stijgend7 % van de omzetNieuw, net uit de ‘startup’ Wel groei, iets langzamerEnergie en spirit
Unit Dzorg
Groei, 6 %Winst 12 %, stijgend15 % van de omzetAl enige tijd bezigBaas zegt, dat er iets moet gebeuren, wantoververhitting, het past niet meer helemaal
A. Discussie: wat ga je doen
Blijf dicht bij jezelf
Doe geen overhaaste of domme dingen
Doe niet teveel
Waar wel op focussen en waar niet…..
En: Je overweegt een stevige acquisitie, waar je veel tijd voor
nodig hebt Verkoop Unit E geeft ruimte, maar echt nodig heb je dat
ook niet….
A. Hoe doet IT zoiets…
Probleem komt doordat er geen overall bedrijfsarchitectuur is
Ook probleem dat medewerkers gemiddeld 40 jaar oud zijn
Aanbeveling: Maak een integrale architectuur (enterprise) afgeleid van de
bedrijfsdoelstellingen Bouw vanaf die architectuur opnieuw jouw bedrijf op Neem alleen machines van IBM en MS Neem alleen medewerkers aan met universiteit en X-certificaat Standaardiseer alles en doe het perfect Dan zal je pas echt concurreren en gaat alles vanzelf.
Hoe komt dat nu?
Vervangingswereld ipv automatiseringswereld
Aanbodgedreven ipv vraaggedreven
Vormgevend ipv bijsturend/ontwikkelend
Perfectionistisch, strevend naar optimaliteit
Denkend en pratend over ICT
Business: Snapt ICT niet, wil het niet snappen Geloven niet in sprookjes, geloofden wel in sprookjes binnen ICT,
maar nu ook niet meer echt Geen begrip, geen verstand van ICT en willen dat ook niet (terecht).
De nieuwe informatievoorziening
Blok 0. Informatievoorziening en informatiebeleid
1. Wat is informatie? 2. Wat is informatievoorziening?3. Wat is informatiebeleid?4. Informatiebeleid. En functioneel beheer dan?5. Informatiebeleid. Hoe maak ik dat ?6. Informatiebeleid. Hoe organiseer ik dat?7. Valkuilen8. Conclusies
0.1 Informatie? Wat is dat?
Informatie is alles
Financieel management
Personeelsmanagement
Roostering/inplanning
Management
BeleidSupport
Bedrijfskritisch
Ondersteunendhulpmiddel
Bedrijfsproces
Bedrijf
Consultancy, bouw, ….
Stichtingen ….
Industrie, spinnerijen, retail
Banken, verzekeringen,Energiebedrijven, overheid ….
Equens, ..
0.2 Informatievoorziening? Wat is dat?
Het geheel aan middelen en processen om deze informatie/gegevens op te slaan en ter beschikking te stellen
Procedures, mensen, administratiesInformatiesystemen, applicaties, websitesInfrastructuur, netwerken, computers
Wensen/eisenEenduidigVolledigBetrouwbaar, actueelVeilig
Informatiesystemen
Infrastructuur
Informatievoorziening
0.3 Wat is infrastructuur?
• Hardware, kabels, schijven, ijzer• Bedrijfssystemen, databasemanagementsystemen (?),
middleware, communicatie/netwerken, ..• Van extreem duur naar extreem goedkoop.• Exploderende capaciteiten
Wet van Moore
0.3 Wat zijn informatiesystemen, applicaties?
• Programma’s, programmatuur, programmatuur voor andere
programmatuur, …• Duidelijke functionaliteit en deze functionaliteit ‘koop’ je.• Maatwerk of pakket of alles ertussen in• Dit kan bijzonder omvangrijk zijn……• Technologie-afhankelijk en technologie ingevuld
• Mensenwerk, mensenwerk, mensenwerk• Foutgevoelig en heel duur….
0.3 Een computer is een enorm stom apparaat
Add r1, r2Jo :2050Cmp r1, r3Js :3000Move r1, :1010Jmp :3030
0011000100100111011001100010000100110101100100001000000100110000010010010100
For i:= 1 to Aantaldeclaraties doBegin if declaratie[i] > maxdeclaratie then rekenbedrag := rekenbedrag + maxdeclaratie else rekenbedrag := rekenbedrag + declaratie; Incr(declindex);end;
Rekenbedrag :=:select sum(min(E.declaratie, maxdeclaratie))From E.declaratietabel, K.KlantTabelwhere E.KlantId = : klantnummer and E.KlantId = K.KlantId and E.DeclaratieDatum >= : StartDatum and E.DeclaratieDatum < :Einddatum
0.3 Daarom informatievoorziening
• Je wilt niets weten van hoe dat moet: technisch en
technologisch• Informatievoorziening = hoe het zich gedraagt, wat het kan
en wat het doet, niet hoe het gemaakt is..• Bedrijfsoptiek
0.4 Informatiebeleid? Wat is dat?
Maatregelen, keuzes, plannen op korte, middellange en
lange termijn voor het geheel
Hangt nauw samen met bedrijfsbeleid en organisatiebeleid:Eisen/rapportages
Verbeteringen
Mogelijkheden
Onmogelijkheden
Impact richting gebruikers
Informatiebeleid
Organisatiebeleid
0.5 Hoe maak ik informatiebeleid?
Uitgangspunten:
Vertrek vanuit het nu: hoe doe ik het nu….
Denk in termen van veranderingen, niet in termen van
blauwdrukken !!!!!
Praat niet in oplossingen, identificeer je problemen en
behoeften
Morgen is er weer een dag: alles op zijn tijd. Niet alles kan !!!
1. Trends en ontwikkelingen
1. Groeiend belang van IV
2. Verdergaande expansie IV
3. De automatisering is voltooid
4. Het verandert wel, maar ook weer niet zoveel
5. Het dilemma: innovatie EN beheer
6. Relatie business en ICT
7. Automatisering is voltooid
1.1 Groei belang IV
Support
Bedrijfskritisch
Ondersteunendhulpmiddel
Bedrijfsproces
Consultancy, bouw, ….
Stichtingen ….
Industrie, spinnerijen, retail
Banken, verzekeringen,Energiebedrijven, overheid ….
Vraaggestuurd
Aanbodgestuurd
1.1 Groei belang IV
Support
Bedrijfskritisch
Ondersteunendhulpmiddel
Bedrijfsproces
Consultancy, bouw, ….
Stichtingen ….
Industrie, spinnerijen, retail
Banken, verzekeringen,Energiebedrijven, overheid ….
Vraaggestuurd
Aanbodgestuurd
Discussie: waar zit jouw bedrijf-afdeling en waarom?
1.2 Verdergaande expansie
BesturinBerekening
Administratie en informatie
Integratie omgeving: ketens
Besturing ongestructureerde informatie
Meer en meer Volledig, ev. met spreadsheetsIn beginfase Grotendeels
Ondersteuning middels ICT
1.3 Het verandert wel, maar ook weer niet zoveel
We focussen sterk op nieuw of op niet veranderen
De nieuwe functionaliteit is 80 – 90 % van de bestaande
Denk in termen van veranderingen, niet in termen van oplossingen
(‘architectuur’)
Veranderingen hebben impact op de backoffice/legacy
Deze moeten ruimte bieden daarvoor
Flexibiliteit van de backoffice bepaalt de flexibiliteit van het
bedrijfsproces in termen van producten etc.
1.3 Er verandert niet zoveel….
Inrichting van deOrganisatie
Bedrijfsproces
Informatie van het bedrijfsproces
Vormgeving informatie
Communicatiekanalen
Stabiliteit
Juist de sluipende veranderingen daarbepalen de time-to-marketvan de produkten
1.4 De automatisering is voltooid
Automatiseringsgraad
O %
100%
19701950 1990
Discussie: hoe zit het bij jou?
1.4 Van ontwikkeling naar beheer
Informatieplanning
Automatiseringsgraad
O %
100%
1970 1990
Beheerbenadering‘Ontwikkel’-benaderingBottom-upBijsturend
SysteemontwikkelingOntwerp-benaderingTop-downVormgevend
Systeemontwikkeling
Applicatiebeheer
Functioneelbeheer
Technischbeheer
1.5 Het dilemma van innovatie
Beheer Innovativiteit
VeranderingNieuw
OnzekerheidRisico’s
StabiliteitBewezenBeheersbaarheidContinuiteit
1.5 Consequentie
Managing
Beheer
Strategisch beheer
1990 2000
Invloed
operationeel
tactisch
strategisch
Beleid start op werkvloer
1.5 Beheer wordt strategisch
Vernieuwing wordt essentieel
Strategisch is iets anders dan operationeel of sturend
Succes = mate om nieuwe technologie (mobiles, GIS, Internet,
PDA’s, etc) en mogelijkheden aan te sluiten aan het
bestaande… De sluipende veranderingen in het bedrijfsproces te zien Inpassen, aansluiten, kleine veranderingen in stappen Zorgen dat het niet te slecht wordt
1.6 Relatie business en IT
Professionalisering ICTFunctioneel beheer
ICT alsgevallen
angel
ICT als‘God’
ICT als‘partner’
Business
ICT-organisatie
macht/invloed
Discussie: hoe zit het bij jou?
1.6 Specialisatie: beheerwerelden
Functioneelbeheer
Applicatiebeheer
Technisch beheer
De Beheer-organisatie
1.6 De wereld van beheer
Technisch beheer
Applicatie-beheer
Functioneelbeheer
• Applicaties• Onderhoudsperspectief• Applicatiebeheer en -onderhoud /
-ontwikkeling
• Informatievoorziening• Gebruiksperspectief• Informatiemanagement/
functioneel beheer/ contract management/ consultancy
• ICT-infrastructuur• Exploitatie-perspectief• Beheer en exploitatie / vernieuwing
BiSL
ITIL
ASL
Best practises
1.7 Trends
ProfesionaliseringConsolidatie Specialisatie Outsourcing
StandaardisatieComplexiteits
verhoging
Scheiding
Vraag-aanbod
KostenstijgingBelang
bedrijfsproces
Verzakelijking
1.7 Het huidige vraag en leveranciersveld
Business org.A supplier org.
Corporate Demand
Demand Org 2
Prod. mngt
Demand Org 3
Demand Org 4
Demand Org 1
Other suppliers
1.7 Waarom de splitsing
IVVraag versus kostenGebruik is leadingMeer naar de vuile praktijkPraat in business-termenVerstand van bedrijfsproces en
feeling voor ICT
ICTTechnologisch/aanbodgedrevenHoe het eruit ziet is leadingPerfectionistischPraat technologieVerstand van technologie/ICT
en feeling voor bedrijfsproces
Essentie: er is een kloof, en niemand kan die alleen overbruggen
1.8 Twee cultuurshifts tegelijk…..
VraaggestuurdAanbodgestuurd
‘Beheer’gericht
Ontwikkelingsgericht
Ik heb een concreet probleemDit moet andersAls het zoveel kost, dan maar nietAls dit nu toch loopt, dan ..
Alles nieuw doenZo moet het eruit zienPerfecte oplossingenBlauwdrukken, architecturen, ….Groene weiden
Alles is mogelijkX is de oplossing voor ..Als het systeem naar goed is, dan komt de rest vanzelf …
We hebben alles alWe kunnen beperkt veranderenWe doen het er maar even meeKijken naar komende 3 jaar, over drie jaar moeten we Zoals we de rest managen
1.9 Criteria
• Vraag- of aanbodgestuurd• Belang IV voor bedrijfsproces• Geformaliseerd of niet• Omvang• Alleen of gemeenschappelijk• Integraal en/of op divisie• Vertellen of luisteren• Zelf of de leverancier….
2.2 Het belang van de vraagketen
GebruiksbeheerFunctionaliteiten
beheer
Inrichting van deinformatievoorziening
Inhoudelijke toekomst van de
informatie-voorziening
Sturing van de informatievoorziening
OperationeelKerngebruikerSuperuserOgen en oren
BeleidsmatigCIO, Informatiemanagerkaartlezer
SturendProcesmanagerSysteemeigenaarchauffeur
2.4 Hoe ziet dat eruit?
een eenduidig aanspreekpuntbinnen de businessmet geld die bestelt en lange termijnvisie heeft
Planning & Control
Financieelmanagement
Behoeftemanagement
Contract Management
OperationeleICT aansturing
BeheerBedrijfs-
Informatie
Gebruikers-ondersteuning
Informatie-coördinatie
Gebruiksbeheer Functionaliteitenbeheer
SpecificerenVormgeven
niet-geaut. IV
VoorbereidenTransitie
Toetsen enTesten
BepalenBedrijfsproces-ontwikkelingen
OpstellenIV-organisatiestrategie
Leveranciersmanagement
KetenpartnersManagement
StrategieInrichtingIV-functie
Relatie-management
Gebruikersorg.
OpstellenInformatieStrategie
InformatieLifecycle
Management
BepalenKeten-
ontwikkelingen
Bepalen Technologie-
ontwikkelingen
Wijzigingen
beheer
Transitie
InformatiePortfolio
Management
Case Systeemeigenaar Jansen
Lees de case
Maak plan en vergeet alle stakeholders niet
Wie doe je waar tekort
2. Consequenties
• Focus op verandering• Normaal gaan denken• Beelden op ICT
Uw huis…..
2.1 Focus op de verandering
2.B Consequentie
IV (toekomst) = IV (nu) + Gewenste/betaalbare/haalbare veranderingen
Blauwdruk/architectuur denken
Veranderingsgericht denken
2.2 Uitdaging 1: normaal gaan denken
‘Baten’Wat haal ik me op mijn halsWat ontstaat er aan (mogelijke) ellende
Ellende
Kosten
Wat kost me datWat als iets meer of iets minder
Wat krijg ik dan aan dingenWat levert mij dat op
2.3 Beelden op ICT vanuit de business
•Ik snap het, want ik heb thuis een PC•ICT is niet moeilijk, waaromdoen ze zo moeilijk•Met dot-net zijn we flexibel
•Ik hoef niet te weten, hoe het technisch werkt•Ik moet wel weten wat het doet, wat ik er voor over hebt, en waarom
•Als het niet perfect is, dan is het niet goed•De wereld heeft behoefte aan perfecte processen, IV…•Met XXX worden alle problemen opgelost
•ICT = IV•Ik hoef er niets van weten•We doen niets met ICT
BelangComplexiteit
KostenAmbitie
K-snap-t-niet-modelKop-zand-model
Zakelijke-model IT-model
2.4 Lifecyclemanagement en portfoliomanagement
Technische infrastructuur
OrganisatieSysteem
Huidige situatie
V-scenario
Beleid
IT-mogelijkheden
Wat is er
Wat kan er
Wat willen we
Wat zal
Schetsarchitectuur
Scenario(vernieuwingsprogramma’s)
2.4 Portfoliomanagement
Wat wil men ?
Wat kan er ?
Wat is er ?
Wat betekent dat ?
Systeem B1
Systeem A3
Systeem A2
Systeem A1
BelangKostenExpl. Kwal.
Funct. Kwal.
Techn. Kwal.
Systemen
Systeem C
Systeem B
Systeem A
Proces Bt
Proces A
TermijnBelang verand.
IT impact
Org. Impact
Veran-dering
Proces / systemen
Ontw N
Ontw M
Ontw L
Ontw K
Tijds-termijn
Verwachte investering
Mogelijke oplossing knelpunt
Opportunity organisatie
Technologie ontwikkeling
Systeem R
Systeem Q
Systeem P
Proces Z
Proces Y
Proces X
Impact org.
Verwachte tijd
Schets wijziging
Omvang verandering
Proces / systemen
Wat doen?
Samenspel en rolverdeling
Haalbaarheid verandering
(portfolio)
Samenhang en standaarden
(architectuur)
2.5 Consequenties
Niet het proces, maar de uitkomst
Niet 1 plek van sturing, maar n plekken
Coordinatie en afstemming is de toekomst: Leveranciers, contracten Interne besluitvorming
Kies uw benadering…………
Welke benadering voor informatiebeleid kiest u?
1.Ontwerp/blauwdruk OF Ontwikkel/groei-benadering
2.ICT/aanbod-gedreven OF Sterk vraaggedreven
3.Top-down OF Bottom-up
4.Idealistisch/religieus OF pragmatisch
a. Spinnerij Jansen
U bent baas van spinnerij Jansen. Uw productieproces wordt
gestuurd door uw ERP-pakketje. Het ERP-pakketje moet
vervangen worden op kortere termijn.
1. Ontwerp/blauwdruk OF Ontwikkel/groei-benadering
2. ICT/aanbod-gedreven OF Sterk vraaggedreven
3. Top-down OF Bottom-up
4. Idealistisch/religieus OF pragmatisch
b. UVW
Nee, geen UWV.
Uitvoeringsorganisatie. Redelijk op orde. Stevige coherente
sturing over de kantoren. RvB beslist. Overheidscultuur,
gericht op consensus. Geen harde woorden.
IV is redelijk op orde, wel licht verouderd, moet op termijn
wel, maar geen knelpunten.
1.Ontwerp/blauwdruk OF Ontwikkel/groei-benadering
2. ICT/aanbod-gedreven OF Sterk vraaggedreven
3.Top-down OF Bottom-up
4. Idealistisch/religieus OF pragmatisch
c. Bemeia
Grote verzekeraar. Aparte sterke divisies. Sterk wisselende
ICT. Resultaat van vele fusies.
1.Ontwerp/blauwdruk OF Ontwikkel/groei-benadering
2. ICT/aanbod-gedreven OF Sterk vraaggedreven
3.Top-down OF Bottom-up
4. Idealistisch/religieus OF pragmatisch