EVC in één dag......exclusief voor logistiek en productie!

Een unieke dienst; EVC in één dag

Het Ervaringscertificaat, kortweg EVC, is

dé manier om een goed beeld te krijgen

van het huidige competentieniveau van

uw medewerkers. Het is een methode

die veel gebruikt wordt bij in-, door- en

uitstroom van medewerkers en kan leiden

tot een verkort opleidingstraject.

People in Transfer biedt u nu een unieke

variant aan van het reguliere EVC,

waarbij de kandidaat in één dag de EVC-

procedure doorloopt: EVC in één dag.

Minimale

tijds-

investering!

Standaard een werkplek-bezoek!

Een exclusieve dienst, voor 4 branches

Deze unieke dienst is speciaal ontwikkeld voor vier specifieke branches:

Logistiek• Productie• Industrie • Transport•

Tijdens het intakegesprek stellen we het beroepsprofiel vast die we als meetlat tijdens het traject gebruiken. EVC in één dag voeren we uit voor de volgende beroepsprofielen (ook wel crebo’s genoemd):

90252 Logistiek medewerker• 90201 Logistiek teamleider• 90216 Logistiek supervisor• 90311 Operator A (Operator)• 90312 Operator productietechniek• 90012 Operator B (Allround operator)• 90240 Operator C•

Een gemiddelde doorlooptijd van 3 weken, van afstemming tot het uitbrengen van het • Ervaringscertificaat.U krijgt inzicht in de competenties van uw medewerkers ten opzichte van een officiële landelijke • standaard.EVC in één dag vraagt een minimale tijdsinvestering van uw medewerkers.• Er vindt persoonlijke begeleiding bij de opbouw van het portfolio op de werkplek plaats.• Door het geïntegreerde werkplekbezoek ontstaat een compleet beeld van de competenties.• Lagere opleidingskosten door een eventueel verkort opleidingstraject.• U beschikt over gekwalificeerd personeel.•

VoorlichtingOm ervoor te zorgen dat u niet voor verrassingen komt te staan start het traject met een informatiebijeenkomst voor alle betrokkenen.

Intake- en instructiegesprekNa gedegen afstemming en informatieverstrekking, starten we het traject met een individueel intake- en instructiegesprek. Dit is, afhankelijk van uw wensen, mogelijk via een online communicatiesysteem of face-to-face. Na dit gesprek krijgt de kandidaat een voorbereidingsopdracht voor de start van het assessment.

Portfolio-opbouw en assessment op de werkplekOp de dag van het assessment gaat de kandidaat in de ochtend, met behulp van een portfoliobegeleider van People in Transfer, zijn portfolio samenstellen. Samen met de gemaakte voorbereidingsopdracht wordt deze ter plaatse beoordeeld door de assessoren in ons digitale portfoliosysteem. In de middag vindt vervolgens het criteriumgericht interview plaats, inclusief een bezoek op de werkplek, zodat er een compleet beeld wordt gekregen van de vaardigheden van de kandidaat.

Direct resultaatDe volgende dag wordt het Ervaringscertificaat geschreven door beide assessoren en in de middag al verstuurd naar de kandidaat!

EVC

in één dag

Uw voordeel

De procedure van EVC in één dag

Snel

resultaat!

Intake- en instructiegesprek

Portfolio-opbouw en assessment op de werkplek

Ervaringscertificaat wordt verstuurd

In één dag doorlopen we met de kandidaat het gehele proces van portfolio-opbouw en -beoordeling tot en met het assessment. De doorlooptijd van het traject vanaf het intake- en het instructiegesprek tot aan het verzenden van het Ervaringscertificaat is drie weken.

Voorlichting

People in TransferLarenweg 46Postbus 2985201 AG ‘s-Hertogenbosch

t: 073 80 01 850f: 073 80 01 851

e: info@peopleintransfer.nlw: www.peopleintransfer.nl

In een EVC-traject waarborgt People in Transfer…

…dat het proces van verzilvering soepel verloopt.

People in Transfer heeft nauwe samenwerkingsverbanden met een groot aantal Nederlandse mbo-instellingen om het verzilveren van het Ervaringscertificaat te versoepelen. People in Transfer is bovendien een onafhankelijke EVC-aanbieder. Hierdoor kan uw medewerker bij diverse onderwijsinstellingen het Ervaringscertificaat ter verzilvering aanbieden.

…een hoge kwaliteit en de zekerheid van continuïteit.

People in Transfer heeft als EVC-aanbieder een driejarige erkenning van het Ministerie van Onderwijs ontvangen. Hierdoor bent u verzekerd van continuïteit en loopt u niet het risico dat de erkenning vervalt ten tijde van de samenwerking.

…dat u alleen energie en geld steekt in trajecten die een kans van slagen hebben.

People in Transfer toetst de haalbaarheid van een EVC-traject voor een medewerker al tijdens de intake en start alleen met trajecten die kans van slagen hebben. Onze ruime ervaring van meer dan tien jaar maakt het mogelijk deze inschatting te maken.

…dat u voor al uw EVC-vraagstukken één samenwerkingspartner krijgt.

People in Transfer is erkend EVC-aanbieder voor EVC-trajecten op mbo-niveau en heeft diverse samenwerkingsverbanden door het hele land. Waar u ook gevestigd bent, People in Transfer kan EVC voor u uitvoeren. Eén aanspreekpunt, één samenwerkingspartner en éénmalige afstemming. Structuur, overzicht en efficiëntie, People in Transfer ontzorgt!

…dat uw medewerkers mogelijk verkort een opleidingstraject kunnen doorlopen.

People in Transfer krijgt door haar valide en betrouwbare meetmethoden een goed beeld van de competenties en ervaring van uw medewerker. In een Ervaringscertificaat legt People in Transfer dit beeld vast. Door mogelijke vrijstellingen kan uw medewerker, na de verzilvering, wellicht een verkort opleidingstraject doorlopen! Efficiëntie en een zo kort mogelijke opleidingsduur dus voor u en uw medewerker!