Cv hans visser januari 2016

6
CV van drs. Hans Visser PERSOONLIJKE GEGEVENS Naam: Hans Visser Adres: Gloxiniastraat 5 1338 XX Almere Telefoon: 036 529 2198 Mobiel: 06 3131 4274 E-mail: [email protected] Geboren: 29 mei 1959 te Rotterdam PROFIEL en MOTIVATIE Ik heb zeer ruime ervaring opgebouwd vanuit mijn achtergrond en basis, de studie bedrijfskunde, Rijksuniversiteit Groningen. De laatste jaren is mijn kennis verder verbreed door veel opdrachten binnen de overheid en zorg: de GGZ, bij gemeente, provincie, jeugdzorg en waterschap. Vanaf begin 2015 werk ik als ZELFSTANDIGE en pak uitdagende control-opdrachten aan op het terrein van zorg (ggz), jeugdzorg, gemeenten en op het snijvlak waar deze elkaar ontmoeten. De KERNBEGRIPPEN waaraan ik mijn motivatie ontleen binnen mijn activiteiten en brede belangstelling zijn business-control, beheersbaarheid, verbinding maken, starten en ontwikkelen, met als resultaat een efficiënte/effectieve bedrijfsvoering. Hierbij gebruik ik instrumenten als planning & control, budgettering, auditing, managementinformatie, AO/IC, kostprijscalculaties, risicomanagement en kwaliteitsmodellen. Van groot belang vind ik het om naast de advisering over verbetering ook mee te kunnen werken aan de invoering van de geadviseerde veranderingen. Ik weet wat er speelt en welke belangen er zijn. En gebruik hierbij mijn inzicht en mensenkennis om de organisatie beter te laten functioneren door te motiveren, te coachen en verantwoordelijkheid te laten nemen. Hierdoor ben ik in staat om mijn omgeving mee te krijgen en zo op natuurlijke wijze de doelstellingen te halen. WERKERVARING (samenvatting) Zie Bijlage Werkervaring (uitgebreid) Periode Bedrijf Functie (tijdvak) 02/2015- heden Lijn5 Jeugdzorg LVB Interim Clustercontroller CV van Hans Visser – januari 2016 1

Transcript of Cv hans visser januari 2016

Page 1: Cv hans visser januari 2016

CV van drs. Hans Visser

PERSOONLIJKE GEGEVENS

Naam: Hans VisserAdres: Gloxiniastraat 5

1338 XX Almere Telefoon: 036 529 2198Mobiel: 06 3131 4274E-mail: [email protected]: 29 mei 1959 te Rotterdam

PROFIEL en MOTIVATIE

Ik heb zeer ruime ervaring opgebouwd vanuit mijn achtergrond en basis, de studie bedrijfskunde, Rijksuniversiteit Groningen. De laatste jaren is mijn kennis verder verbreed door veel opdrachten binnen de overheid en zorg: de GGZ, bij gemeente, provincie, jeugdzorg en waterschap.

Vanaf begin 2015 werk ik als ZELFSTANDIGE en pak uitdagende control-opdrachten aan op het terrein van zorg (ggz), jeugdzorg, gemeenten en op het snijvlak waar deze elkaar ontmoeten.

De KERNBEGRIPPEN waaraan ik mijn motivatie ontleen binnen mijn activiteiten en brede belangstelling zijn business-control, beheersbaarheid, verbinding maken, starten en ontwikkelen, met als resultaat een efficiënte/effectieve bedrijfsvoering. Hierbij gebruik ik instrumenten als planning & control, budgettering, auditing, managementinformatie, AO/IC, kostprijscalculaties, risicomanagement en kwaliteitsmodellen. Van groot belang vind ik het om naast de advisering over verbetering ook mee te kunnen werken aan de invoering van de geadviseerde veranderingen.

Ik weet wat er speelt en welke belangen er zijn. En gebruik hierbij mijn inzicht en mensenkennis om de organisatie beter te laten functioneren door te motiveren, te coachen en verantwoordelijkheid te laten nemen. Hierdoor ben ik in staat om mijn omgeving mee te krijgen en zo op natuurlijke wijze de doelstellingen te halen.

WERKERVARING (samenvatting)Zie Bijlage Werkervaring (uitgebreid)Periode Bedrijf Functie (tijdvak)02/2015- heden Lijn5 Jeugdzorg LVB (onderdeel

van Stichting De Opbouw)Interim Clustercontroller

01/2015 - heden Hans Visser Control & Advies Eigenaar07/2013 – 12/2014 Antes Zorggroep GGZ R’dam Senior Controller (17 mnd)04/2012 - 03/2013 Bureau Jeugdzorg Amsterdam Controller (12 mnd)03/2011 – 03/2012 Bouman GGZ (R’dam) Senior Adviseur P&C (12 mnd)06/2010 – 01/2011 Bureau Jeugdzorg Amsterdam Ondersteuning Business

Controller (7 mnd)01/2010 – 07/2010 Provincie Flevoland Bedrijfskundig Adviseur (6 mnd)11/2009 – 12/2010 Gemeente Voorschoten Adviseur / coach (12 mnd)05/2009 – 10/2009 Eiffel (intern) Lid Pilot-ontwikkelgroep (4 mnd)02/2009 – 04/2009 William Schrikker Groep A’dam Controller / Adviseur (3 mnd)

CV van Hans Visser – januari 2016 1

Page 2: Cv hans visser januari 2016

Periode Bedrijf Functie (tijdvak)(specialistische jeugdzorg)

09/2008 – 02/2009 Bureau Jeugdzorg Amsterdam Senior P&C (5 mnd)01/2008 – 09/2008 Hoogheemraadschap /

waterschap van Delfland in DelftSenior Bedrijfskundige / sparringpartner opdrachtgever(9 mnd)

December 2007 Overstap naar Eiffel Detachering Totaal 7 jaar tm 201410/2001 – 11/2007 Maetis – arbodienstverlening

HoutenSenior Controller (7 jaar)

10/1993 – 09/2001 Politieregio Zaanstreek – Waterland

Controller / Adviseur / Beleidsmedewerker (8 jaar)

02/1988 – 09/1993 De Bijenkorf – warenhuizen A’dam

General controller / stafmedewerker (5 jaar)

08/1984 – 01/1988 Academisch Medisch Centrum A’dam

Stafmedewerker Bedrijfsecon.bureau (3 jaar)

08/1983 – 02/1984 AC – wegrestaurantsAmersfoort

Stagiair doctorale fase RU Groningen

OPLEIDINGEN

1979 – 1984 Rijksuniversiteit Groningen / doctoraal Bedrijfskunde; financiën, commercie (detailhandel), organisatiekunde (diploma)

1977 – 1979 Technische Universiteit Eindhoven / propedeuse Bedrijfskunde (diploma)1972 – 1977 Scholengemeenschap De Lage Waard, Atheneum B, Papendrecht

CURSUSSEN / TRAININGEN

2013 Scrum / Agile-methode2011 Prince2 Foundation bij Metier Academy2009 / 2010 training Smart Professional bij Willem Geene / Hendrik Smit

(www.smartprofessional.nl) 2007 – 2014 Interne trainingen Eiffel: adviseren, leidinggeven, zorgsystematiek/zorgfinanciën

(module DBC’s, module zorgfinanciën), overheidsfinanciën (gemeente, provincie)1998 Auditoropleiding (kwaliteitssystematiek - INK) bij Nederlandse Politie Academie1995 Veranderingsbegeleiding bij Schouten & Nelissen1994 training ‘Controlling in politiekorpsen’ bij Nederlandse Politie Academie

COMPETENTIES en VAARDIGHEDEN

Competenties: Ontzorgen, conceptueel denken, anticiperen, vasthoudendheid, klachtgerichtheid / loyaliteit, stresstolerantie, denken en doen

ICT vaardigheden:Microsoft Office toepassingen, Exact, Decade, Afas, Final, Cognos, Qlikview, Microstrategy, Tableau, verschillende BI-tools

CV van Hans Visser – januari 2016 2

Page 3: Cv hans visser januari 2016

BIJLAGE CV Hans Visser

WERKERVARING (uitgebreid)

JAAR - BEDRIJF - FUNCTIE – WERKZAAMHEDENVanaf februari 2015 tot heden Lijn5 Jeugdzorg LVB (onderdeel van Stichting De Opbouw)Clustercontroller – interim controller, vervanging/invulling vacature controller, opbouw vanuit nieuwe structuur na Transitie en interne reorganisatie, nieuwe financiers JeugdWet gemeenten en WLZ, Sociaal domein, audits rechtmatigheid, planning & control t.a.v. zorgproductie, inregelen zorgadministratie, kostprijscalculaties, opzetten rapportages, advisering clustermanagers t.a.v. reorganisering/taakstellingen-budgetverlagingen, interne begroting, inkooptraject 2016 met gemeenten/regio’s Amsterdam Amstelland en Zaanstreek Waterland

Vanaf januari 2015: Eigenaar van Hans Visser Control & Advies

Van juli 2013 tot december 2014 Antes Zorggroep GGZ Rotterdam (opdracht via Eiffel-detachering, 17 maanden):senior controller – interim controller, vervanging/invulling vacature controller, stroomlijnen/samenvoegen begrotingsinformatie-modellen twee fusiepartners, controlling zorgdirecties Langdurige Zorg en Curatieve Behandeling en Jeugd (ZVW, AWBZ, Justitie, gemeenten), planning & control werkzaamheden op gebied van zorgproductie (DBC’s, kostprijscalculaties, nacalculaties, offerteopstelling, subsidies), businesscases (opstellen/beoordelen), advisering decentralisaties ondersteuning, participatie en jeugd

In 2012 / 2013 Bureau Jeugdzorg Amsterdam (opdracht via Eiffel-detachering, 12 maanden):controller – Projectleider begrotingstraject incl. overleg met financiers, voorbereiden en deelname vergadering Financiële Commissie van Raad van Toezicht, overleg met en adviseur van Bestuur en Directie, opstellen managementrapportages, KPI-rapportages

In 2011 /2012 Bouman GGZ-Rotterdam (opdracht via Eiffel-detachering, 12 maanden):senior controller – controlling zorgdirecties Ontwikkeling/Innovatie en Curatieve Behandeling, proces preventie gemeenten herinrichten, activiteiten P&C cyclus, businesscases (opstellen/beoordelen), KPI-rapportages

In 2010/2011 Bureau Jeugdzorg Amsterdam (opdracht via Eiffel-detachering, 7 maanden):senior controller / ondersteuning business controller – coördinatie/ondersteuning begrotingstraject 2011, ontwikkelen/implementeren van begrotingsmodel (incl. kostprijscalculatiemodel), aansturen van ontwerpers begrotingsmodel

In 2009 Provincie Flevoland (opdracht via Eiffel-detachering, 6 maanden):bedrijfskundig adviseur - ontwikkeling bezuinigings-scenario’s voor jeugdzorginstellingen, inzichtelijk maken financiële basis /uitgangspunten, kostprijscalculaties, voorbereiding lange termijn productieafspraken

In 2009/2010 Gemeente Voorschoten (opdracht via Eiffel-detachering, 12 maanden): senior adviseur / coach – begeleiding/invoeren veranderingstraject stuurinformatie voor MT Uitvoerend bedrijf, ondersteuning bij opstelling jaarrekening en begroting, inrichten P&C-cyclus, doorrekenen productscenario’s/kostprijscalculaties, investeringsanalyses, toepassing BBV, coaching financiële leidinggevende, business cases (opstellen/beoordelen)

In 2009 opdracht voor Eiffel-detachering intern (4 maanden):

CV van Hans Visser – januari 2016 3

Page 4: Cv hans visser januari 2016

JAAR - BEDRIJF - FUNCTIE – WERKZAAMHEDENsenior adviseur - projectmatige herziening van een instrument methoden & technieken, toetsen via pilot en invoering vernieuwde tool

In 2009 William Schrikker-groep, specialistische Jeugdzorg (opdracht via Eiffel-detachering, 3 maanden):senior controller / adviseur - verhoging kwaliteit informatiemanagement, AO/IC onderzoek/-verbetering incl. risicoanalyse, doelmatigheid-/doeltreffendheid-onderzoek

In 2008/2009 Bureau Jeugdzorg Amsterdam (opdracht via Eiffel-detachering, 5 maanden):senior controller – verantwoordelijk voor opstellen begroting, opzetten helder begrotingsproces, introduceren P&C-kalender

In 2008 Hoogheemraadschap/waterschap van Delfland (opdracht via Eiffel-detachering, 9 maanden):bedrijfskundige – vervanging vaste medewerker, ondersteuning en advisering sectormanagement op gebied van planning & control, opzetten nieuwe rapportagestructuur en P&C-cyclus, projectcontrol, investeringsanalyses, doelmatigheid-/doeltreffendheid-onderzoek

2001/2007 Maetis arbodienstverlening:senior controller - opzetten, coördineren planning & control cyclus, opzetten managementinformatie-systemen, doorlichten bedrijfsonderdelen, uitvoeren audits, functioneel aansturen (assistent) controllers, projecten leiden (o.a. invoering euro), KPI-rapportages, kostprijsberekeningen

1993/2001 politieregio Zaanstreek-Waterland:Controller / adviseur / beleidsmedewerker– korpscontroller, adviseren korpsleiding, tijdelijk toegevoegd aan korpsmanagement, audits op capaciteit, invoering kwaliteitssystematiek, deelname aan interne en externe audits (INK-methodiek), verbeteren managementinformatie-voorziening, opzetten P&C-cyclus, begeleiden strategische veranderingsprocessen na fusie van korpsen, trekken en ondersteunen projecten (o.a. pc-privé), KPI-rapportages, businesscases (opstellen/beoordelen)

1988/1993 De Bijenkorf - warenhuizen:Controller / stafmedewerker – opzetten budgettering, inrichten managementinformatie-systeem, ontwikkeling/inrichting marketing-controlsysteem, ondersteuning decentrale administraties, ontwikkeling AO/IC, investeringsanalyses

1984/1988 Academisch Medisch Centrum Amsterdam:stafmedewerker bedrijfseconomisch bureau – invoering budgetteringssystematiek, controlling budgetafspraken, analyse en advies over patiëntgebonden en financiële gegevens

1983/1984 voor studie Bedrijfskunde bij AC-wegrestaurants (Ahold) – stagiair - financieel/organisatorische problematiek van een vestiging (Leusden) en onderzoek naar corporate marketingbeleid

CV van Hans Visser – januari 2016 4