Cliëntenraden en zorgzwaartebekostiging. 2 Adviesrecht Invoering van zorgzwaartebekostiging heeft...
-
Upload
marcella-vermeiren -
Category
Documents
-
view
216 -
download
1
Transcript of Cliëntenraden en zorgzwaartebekostiging. 2 Adviesrecht Invoering van zorgzwaartebekostiging heeft...
Cliëntenraden en zorgzwaartebekostiging
2
Adviesrecht
• Invoering van zorgzwaartebekostiging heeft gevolgen voor de interne begroting van de instelling en voor de werkwijze met betrekking tot de toewijzing en organisatie van de zorg.
3
Aandachtspunten
• De regie bij de cliënt
• De geldstroom binnen de instelling
• Verschuivingen binnen en tussen instellingen
• Voorlichting aan cliënten en hun vertegenwoordigers
4
De regie bij de cliënt • De cliënt moet weten welk pakket hij heeft en op hoeveel
uur zorg hij recht heeft !!• Hoe kan de cliënt bepalen hoe hij het pakket ingevuld wil
zien?• Hoe komt de zorgovereenkomst tot stand en wat staat er
in?• Hoe is de procedure voor de zorgplanbespreking?• Hoe flexibel is de aanbieder in zorg op maat en zorg
waar de cliënt verblijft?• Kan een cliënt nog dagbesteding krijgen bij een andere
aanbieder?• Hoe wordt aan de cliënt verantwoording afgelegd over
de verleende zorg?
5
De geldstroom• De geldstroom is niet meer top-down, maar bottum-up:
het geld komt binnen waar de cliënt zorg krijgt !• De begroting gaat niet meer over het verdelen van
kosten tussen locaties, maar over de verhouding tussen direct cliëntgebonden kosten en overige kosten?
• De toerekening van de niet cliëntgebonden kosten moet verantwoord kunnen worden.
• Hoe worden nieuwe initiatieven gefinancierd?• Accepteer niet dat er te weinig geld gegeven zou worden
voor de toegewezen uren. De zorgaanbieder is verantwoordelijk voor de onderhandelingen over de kostprijs!
6
Verschuiving van gelden• Landelijk moet het budgettair neutraal• Dit kan verschuiving van gelden tussen instelling tot
gevolg hebben, en ook verschuiving binnen instellingen.• Is op basis van de eerste opgave in november al bekend
wat men binnen de instelling kan verwachten?• Is er een plan van aanpak
– Op welke termijn moet de verschuiving gerealiseerd zijn?– Is bekend waar er af moet en waar er bij komt?– Hoe worden cliënten en vertegenwoordigers hier bij betrokken
en geïnformeerd?– Hoe worden de gevolgen opgevangen voor cliënten die minder
gaan krijgen?
7
Voorlichting aan cliënten en vertegenwoordigers
• Is er al een communicatieplan?• Krijgen de cliënten en hun
vertegenwoordigers informatie over de al ingevulde gegevens en de uitkomst daarvan
• Kunnen cliënten en vertegenwoordigers hier nog op reageren.
• Hoe wordt goede communicatie een vast onderdeel van het proces