VERGUNNINGSVOORWAARDE MOGELIJKE INVULLING

Art. 38: aanwezigheidsregister Bevestiging door de ouders:o Dit mag maar hoeft niet dagelijks gebeuren.o De organisator bepaalt de werkwijze.o De tijdspanne tussen bevestiging en opvangmoment is niet te lang zodat

ouders zich dit nog kunnen herinneren. Gezinsopvang heeft de keuze:

o een blad per kind;o een blad voor alle kinderen samen.

Groepsopvang maakt een overzicht van alle kinderen samen of per leefgroep, zolang het overzichtelijk is.

De kinderbegeleider kan snel een overzicht hebben van wie aanwezig is (in functie van de veiligheid).

De registratie mag schriftelijk of elektronisch. Het is mogelijk om een overzicht mee te nemen in geval van evacuatie.

Art.39 1°: verantwoordelijke kinderopvanglocatie De verantwoordelijke is gemakkelijk te contacteren en kan ondersteunen als dit nodig is.

De interne organisatie en verantwoordelijkheden zijn de bevoegdheid van de organisator.

Eenzelfde persoon kan verantwoordelijk zijn voor verschillende locaties.

REFERENTIEKADER AANWEZIGE KINDEREN EN INZET VAN MEDEWERKERS|1

AANWEZIGE KINDEREN EN INZET VAN MEDEWERKERS

VERGUNNINGSVOORWAARDE MOGELIJKE INVULLING

Art.39 2°: vervanger verantwoordelijke bij afwezigheid Je maakt afspraken over wie deze taak kan opnemen. Het gaat om een interne regeling voor het geval dat de verantwoordelijke

afwezig is. Dit kan zowel gaan om verwachte afwezigheden als om onverwachte (verlof, ziekte...).

Art. 47: planning en registratie aanwezigheid kinderbegeleiders Het opgemaakte uurrooster kan hiervoor gebruikt worden op voorwaarde dat wijzigingen in deze planning opgenomen worden.

Als de kinderbegeleider alleen werkt (vaak in de gezinsopvang), dan hoeft er geen aparte registratie te zijn.

Vanaf 2 kinderbegeleiders is er wel een registratie zodat duidelijk is wie wanneer de opvang verzekert.

Art. 42: inzet kinderbegeleiders Kinderbegeleiders worden maximaal ingezet voor de opvang van de kinderen, contacten en overleg met ouders horen hier ook bij. Ze kunnen ook andere taken opnemen (bv. fruitpap maken) als deze taken rechtstreeks verbonden zijn aan de opvang van de kinderen en beperkt worden in tijd. Ze zijn onmiddellijk inzetbaar voor de kinderen in functie van de pedagogische werking, de veiligheid, toezicht, ... De opvang mag niet in het gedrang komen.

REFERENTIEKADER AANWEZIGE KINDEREN EN INZET VAN MEDEWERKERS|2

VERGUNNINGSVOORWAARDE MOGELIJKE INVULLING

Art. 41, 44 en 57: analyse vormingsbehoeften verantwoordelijke en kinderbegeleiders

De organisator bepaalt zelf op welke manier de analyse gebeurt. De organisator kan aantonen dat hij de nodige inspanningen heeft gedaan.

Gevolgde vorming kan bv. aangetoond worden met vormingsattesten. Er is een logisch verband met kinderopvang. Organisatoren met minder dan 19 plaatsen kunnen de werkwijze mondeling

toelichten of aantonen met vormingsattesten.

REFERENTIEKADER AANWEZIGE KINDEREN EN INZET VAN MEDEWERKERS|3