MISSIEENVISIEOMNIOS

Omniosbetekent ‘allemonden’. Iedereenheeft rechtopgoedemondzorg,ookdezorgafhankelijkeouderenvoorwiedemondzorgnuonvoldoendegeregeld is.DemissievanOmnios is:dekwaliteitvanlevenvanzorgafhankelijkeouderenverbeterendoorhetaanbiedenvankwalitatievemondzorg.Omnios stelt zich ten doel verantwoorde, structurele mondzorg te organiseren voor cliënten vanverpleeg-enverzorgingsinstellingen.Ditdoenwijmetmobielebehandelapparatuur,waarmeeonzetandartsenenmondhygiënistendecliënteninhuneigenvertrouwdeomgevingkunnenhelpenmetmondzorgopmaat.Wij zijn een jonge, sterk groeiende, ambulante mondzorgdienst met een laagdrempelige,participatieve benadering. Samenmet behandelaren en verpleeginstellingen zorgenwij ervoor datcliënten in hun eigen vertrouwde omgeving verantwoorde, structurele mondzorg krijgen. Daarbijwordtdemondzorgvollediggeïntegreerdindezorgprocessen.Omniosneemtdemondzorgvandeinstellinginzijngeheelover,zodatdecliëntenverzekerdzijnvanhetbestmogelijkemondcomfort.Wij zijn, vanwegeonze sterkegroei,op zoeknaareenAcademy-en Implementatiemanager (Ac&I-manager).EenAc&I-managerisiemanddieervaringheeftmetimplementatietrajectenendiehetfijnvindt om mensen vakmatig te (helpen) ontwikkelen richting de hoogst mogelijkekwaliteitstandaarden.DeAc&I-managerisiemanddiemakkelijkcontactlegtenonderhoudtmeto.a.instellingen,collega’s.Hetis iemanddiedeboelgoedkanoverzienenhetnietergvindtomsamenmetcollega’sdelaatstepuntjesopdeitezetten.POSITIEINDEORGANISATIE

Vanwege zijn/haar veelzijdige rol, is het niet verwonderlijk dat de Ac&I-manager binnen Omnios,naastdedirectie,eensleutelrol indeorganisatievervult.Onderdeelvandezesleutelrol isdatjelidbent vanhetManagement TeamvanOmnios.HetMTbestaat, naast de tweedirectieledenendeAc&I-manager, uit drie andere ledendiemet nameeen interne focus (facilitair,QA, administratie,regiomanagement)hebben.OpvollesterktezijnerduszesMTleden.Tevens ben jij als Ac&I-manager het aanspreekpunt (vanuit de organisatie en directie) voor alleopleidings- en implementatietrajecten bij nieuwe zorginstellingen en bij de introductie van nieuwportfolio.DOELVANDEFUNCTIE

HetdoelvandezeAc&I-managersfunctieisom:

- DeOmniosAcademy(verder)vormtegeven;- Trainenvantrainers(internenextern)- BinnendeAcademyenbinnenzorginstellingentrainingente(laten)verzorgen- Dedienstverleningoptestartenbinnennieuwezorginstellingen;- Zorgdragenvoordeimplementatievannieuwportfolio;- Inrichtenvandedienstverleningrichtingnieuwedoelgroepen.

Eenoplettendelezerheeftmeteendoordatditeenheeldiverswerkveldis,eenverbindendeschakeldaarinzijnisnietzomaarwat.Jebentindezerolverantwoordelijkvoorallegenoemdedoelgebieden.

ProfielAcademy&ImplementatiemanagerAc&I-manager

Om je doelen te realiserenwerk je intern nauw samenmet deOperationsmanager, de Sales vanOmnios, de Regiomanager en de behandelteams. Extern kan je goed schakelen met decontactpersonenbinnendezorginstellingenenderegiomanager.EIGENSCHAPPENDIEWIJGRAAGWILLENZIEN

Jekanjealseenivorenwachterstaandehoudenineenvakmatiggedrevenomgevingdiedoorgroeisterk in beweging is. Je bent een absolute “matcher”; iemand die zelf bedenkt, initieert enimplementeert.Wijdenkendanookmeteenaaneigenschappenalseenaanstekelijkenthousiasmeeneennietaflatenddoorzettingsvermogen.Naastdeoperationeletakenenverantwoordelijkheden,benjeeenervarensparringpartnervoordedirectie.Jestaatdaarbijsteviginjeschoenen,jelaatjeuitdagenendaagttevensanderenuitomhetbesteuit zichzelf tehalen. Jehoudtvanafwisselingenkanopverschillendeniveausopereren.Wijgaanervanuitdat jezelfeengoedebalans tussendeMT-rol,ontwikkeling/innovatie,operationeelmanagement,internmanagementenadministratievecontrolvindt.Naastaffiniteitmetouderen/ouderenzorg/mondzorgishetbelangrijkdatjegoedmetstressomkangaan.Jeweetwanneer‘het’genoegisenwanneerernogeentandjebijkan.Datjeteamspelerbentstaatookals eenpaalbovenwater, samenwerken is essentieelbinnen je rol.Overzichthouden inmet name complexe situaties is tevens een must, het is dan ook echt cruciaal dat je daaraantoonbareervaringinhebt.Je snapt dat je deze verantwoordelijkheid alleen kan dragen als je (meer dan) 32 uur per weekbeschikbaar bent. Je bent in ieder geval beschikbaar op de dinsdagen, donderdagen en vrijdagen.Wanneer je een afgeronde opleiding Mondzorgkunde hebt is dat meer dan een pré, kennis vantandheelkundeiseenmust.DEVOORNAAMSTETAKENENVERANTWOORDELIJKHEDENNOGEENSOPEENRIJTJE

Taken:- Trainingengeven(internenextern);- Trainingenvormgeven(internenextern)(ICOavonden);- Trainingenplannen(internenextern);- Contactenmet"opleidingen"vaninstellingenonderhouden;- Anderetrainersopleiden;- Implementatievannieuweinstellingen/locaties;- Begeleiden/coachenvanteamsbijimplementatie;- Snelprocedureseigenkunnenmaken;- (mede)Opstellenvandecontractenmetzorginstellingen;- Planningenorganisatievandewerkzaamheden;- OperationeleaansturingvandezorgteamsbinnendemanagementkadersvanOmnios;- Rapportageenvastleggingopoperationeelenfinancieelgebied;- Voeren van de “commerciële administratie” en ervoor zorgen dat alle klantrelevante

informatieactueelenbeschikbaarisvooralleOmnioscollega’s.Verantwoordelijkvoor:

- Klanttevredenheidopdeverschillendestakeholderniveaus;- Product/dienst-enprocesinnovatieaanjagenenaansturen;- Rapportage aan de directie m.b.t. administratieve afwerking van uitgevoerde

werkzaamheden;- Budgetvoordecontracteninderegio;

NIVEAU

Wij gaan er verder van uit dat je een HBO/academisch werk- en denkniveau hebt. Tevensverwachtenwedatjeminimaal5jaarrelevantewerkervaringhebt.GoedebeheersingvandeNederlandsetaal inwoordengeschrift is (enigszinsvanzelfsprekend)een must. Dat je goed overweg kunt met computers, programma’s etc gaan we hier niethelemaal uitspellen. Ook niet dat je ervaring moet hebben met het wel en wee omtrentcontracten.Datlijktonslogisch.ARBEIDSVOORWAARDEN

Omnios is een kwalitatieve organisatie die graag goed voor instellingen, cliënten en collega’szorgt.Wijwerkenhard,maarwekrijgenerookveelvoorterug.Vooronzecollega’sbetekentdito.a. een voor de functie passend concurrerend pakket aan arbeidsvoorwaarden en eenwerkomgeving met ruimte voor talent en persoonlijke groei.Hierbij kan je denken aan hetmeedoen aan de pensioenregeling binnen de organisatie en het krijgen van een aantalvakantiedagenwatpassendisvoorjefunctie(afhankelijkvanhoeveelheiduren).Tevenskrijgjevoorhetuitvoerenvanjefunctieeenlaptopen/ofmobielvanuitdezaak.Weverwachtenweldatjeeeneigenautoterbeschikkinghebt,dereiskostenhiervankanjedeclareren.

Naast een familiebarbecue (partners & kids welkom) hebben we nog een aantal momentenwaaropwijalsheleorganisatieereven‘tussenuitknijpen’.Graagzienwejoubinnenkortopeenvandiemomenten!