2015 Jaarverslag Tweega Medica...Wij geven de voorkeur aan het uitzenden van artsen omdat deze...
Transcript of 2015 Jaarverslag Tweega Medica...Wij geven de voorkeur aan het uitzenden van artsen omdat deze...
JaarverslagStichting
TweegaMedica2015
2
InhoudsopgaveGegevensvandestichting.....................................................................................................................3
Reflectie2015.......................................................................................................................................5
Uitdagingenenplannenvoor2016.......................................................................................................6
Onzeachtergrond..................................................................................................................................8
JuridischeStructuur...........................................................................................................................8
Beloningsbeleid.................................................................................................................................8
Missie,Visie,Kernwaarden...................................................................................................................9
Onzemissie.......................................................................................................................................9
Onzevisie..........................................................................................................................................9
Onzekernwaarden............................................................................................................................9
Toelichting.........................................................................................................................................9
Beleidendoelenvoor2016................................................................................................................10
Onsalgemenebeleid.......................................................................................................................10
Specifiekedoelen2016...................................................................................................................10
FinanciëleVerantwoording.................................................................................................................11
Financieelverslag2015.......................................................................................................................12
GrondslagenvandeJaarrekening...................................................................................................12
Balansper31-12-2015....................................................................................................................13
StaatvanBatenenLasten2015..........................................................................................................14
---Amsterdam,Mei2016---
3
Gegevensvandestichting
Onsbestuur Drs.ChristianvanRij:Voorzitter,voorheenTropenartsWassoHospital,
Tanzania,nuhuisarts
Drs.LaraSchreuders:Secretaris,uroloog
Drs.CeesRustenhoven:Penningmeester,voorheenfinancieeldirecteurHaydom
Hospital,Tanzania,nuzelfstandigondernemer
Drs.LennardHiltermann,Algemeenbestuurslid,voorheenTropenartsWasso
Hospital,Tanzania,nuhuisarts
Drs.FloorPeters,Algemeenbestuurslid,voorheenTropenartsEndulenHospital,
Tanzania,nuhuisartsinopleiding
RaadvanAdvies: Dr.ClaraHouben-vanKarnebeek
Drs.RoderickHouben
Dr.DavidOverbosch
Mw.ArianeFentener-vanVlissingen
Mw.FloortjeDessing
Dr.StevenvandeVijver
Drs.MarianZuure
Postadres StichtingTweegaMedica
Sarphatistraat534
1018AVAmsterdam
Bank StichtingTweegaMedica
VanLanschotBankiers,Amsterdam
63.26.20.625
IBAN:NL65FVLB0632620625)
(BIC:FVLBNL22)
StichtingTweegaMedicaheefteenANBIstatus
KvK Nummer34208763
RSIN Nummer8135.11.033
Nieuwsbrief Inschrijvingviadewebsite(verschijnt3x/jr)
Website www.tweegamedica.com
Email [email protected]
SocialMedia twitter.com/TweegaMedica
http://www.facebook.com/TweegaMedica
4
5
Reflectie2015
GeachtegeïnteresseerdenenvriendenvanTweegaMedica,
2015isvoorbijgevlogen.TweegaMedicahadditjaarnaarverschillendeziekenhuizeninTanzania
artsenkoppelsuitgezondeneneind2015werdereennieuwemissieopgestartnaarEntasekera
HealthCenterinKenia.
PimvanLeeuwenenYvonnevanOirsouw(beidentropenarts)slotennatweejaarwerkeninShiratiHospitalditjaarhunmissieaf.Zeboektenenormesuccessenvoorhetziekenhuisendepatiënten
metnameopverloskundiggebied.Hetaantalbevallingeninhetziekenhuisnamtoevan140naar
270permaand(!)dankzijveelonderwijsaanhetlokalepersoneel,hetsamenverbeterenvande
kwaliteitvanzorgenhetbeschikbaarstellenvanondersteunendehulp.Denkhierbijaan
bijvoorbeeldinstrumentenmaarookaanzonnepanelenophetdakvandeafdelingzodateen
continuestroomvoorzieninggegarandeerdwerd.Demoedersterftedaaldedrastischvanenkele
jarengeledenmeerdan20vrouwenperjaarnaar2vrouwenperjaardankzijverbeterdeprenatale
zorgenout-reach-kliniekenmetonderwijsmomentenaanzwangerevrouweneneenbetere
risicoselectie.
HetluktePimenYvonneomeenpositieveteamspirittecreëren.Zehebbenmetveelplezierin
Shiratigewerktenkregeneenwarmafscheidvanhetziekenhuispersoneelenvanvelepatiënten.
NaoverlegmethetmanagementvanShiratiHospitalenPimenYvonneisbeslotenomgeennieuw
koppelnaarditziekenhuisuittezenden.Delaatstejarenwerdeensubstantieelaantal
Tanzaniaanseartsenaangenomeninhetziekenhuisenhetdraaitgoedmomenteel.Ditisuiteraard
hoewijhetookhetliefstezien:opeigenkrachtverder.
InHaydomHospitalzijnMaykeFranssen(tropenarts)enhaarpartnerJonasRosenstokhardaanhet
werkgeweest.Jonaskreegalsneldefunctievanfinancieeldirecteurtoegewezenenheeftzichveel
beziggehoudenmetfondsenwervingenslaagdeerhetafgelopenjaarineenmeerjaren-contract
voorsteundoordeNoorseoverheidteverkrijgen.Verderlegdehijzichtoeopdeautomatiseringen
ditheefteringeresulteerddatdeheleziekenhuisadministratieinmiddelsvanpapieroverisnaar
digitaal.
Maykewerkteaanvankelijkopdeverloskundeafdelingwaarzijveelonderwijsentrainingengaf
naasthetklinischewerk.Nadekomstvaneengynaecoloogheeftzijzichgerichtophetopzetten
vaneenspoedeisendehulp-afdelinginhetziekenhuis.Ookhiervoorgafzijacutesituatie-trainingen
aanhetlokalepersoneelenintroduceerdezenieuweprotocollenomdezorgnogverderte
verbeteren.
MaykeenJonashebbenaangegevendatzehunmissiegraagmeteenhalfjaarwillenverlengen.
Hunplanisominmei2016hunmissieafteronden.
VanuithetziekenhuismanagementvanHaydomHospitalkwamdevraagvoorfinaciële
ondersteuningvaneennieuwlidvanhetmanagement,deNederlanderXanderPijnappel(finance
andbusinessadministrationandmanagement).XandervervultinHaydomdefunctievanHeadof
Fundraising.TweegaMedicaisvanmeningdatversterkingenstabiliteitindemanagementstructuur
vaneenziekenhuisdedirectepatiëntenzorgtengoedekomtenheeftdaaromsteuntoegezegdvoor
6
tweejaar;metmogelijkheidtoteventueleverlenging.XanderwoontenwerktaljareninTanzania
enspreektvloeiendKiswahili.Hijisenthousiastaandeslaggegaanenzalookdenodigetakenvan
JonasovernemennadatJonasenMaykeHaydomzullenverlaten.Zoisdecontinuïteiteveneens
gewaarborgd.HetisnogonduidelijkoferookeennieuwetropenartsnaarHaydomzalworden
uitgezonden.
AgnesdeBoer(tropenarts)enRonaldOosterhuis(ervarenbasisarts)vertrokkeneind2014naar
TurianiHospital.Agnesheeftzichmetnamegerichtophetverbeterenvandekwaliteitvande
verloskundigezorginhetziekenhuisenRonaldwasactiefopdekinderafdeling.Zezetteneen
projectopvoorondervoedekinderenenhebbenhetechoscopischonderzoekvoormetname
zwangerevrouwennieuwleveningeblazen.Hunmissiekwamnaruimeenjaarvervroegdteneinde
toenereenaantalTanzaniaanseartsenwerdaangenomenenookanderezorgfaciliteiteninde
buurtvanhetziekenhuisdezorgdeelsgingenovernemen,waardoorereigenlijkgeenconcrete
hulpvraagvanuithetziekenhuismanagementmeerbestond.
Eind2015gingdenieuweuitzendingvanAnnedeLepper(tropenarts)enChrisvanderStar(HRM)
vanstartnaarEntasekeraHealthCenterinKenia.EenzeerafgelegenplekwaarMaasaimensen
onderzeerprimitieveomstandighedenlevenenwaardevraagnaargoedegezondheidszorghoog
is.DevraagomondersteuningdoorTweegakwamvandrMariaSchiestl,eenOostenrijkseartsdie
hetgezondheidscentrumaljarenrunt.Zijwildezichmeertoeleggenopfondsenwervingenerwas
eenhiaatindehuidigepersonelebezettingvanhetcentrumdoorlangdurigeafwezigheidvaneen
Keniaansearts.Hethealthcenterzaleentransitieondergaannaarstatusvanziekenhuis;hiervoor
zalonderandereeenoperatiekamermoetengaandraaien.AnneenChrisbegonnenvolgoede
moedaanhunmissie.Wezijnbenieuwdwat2016zalbrengenvoorEntasekera.
DemissienaarEntasekerawordtmedeondersteunddoordeopbrengstenvaneengeweldig
benefietgaladatdoorZorgroepTwente(ZGT)werdgeorganiseerdinjanuari2016.TweegaMedica
wilnogmaalshetorganiserendcomitéhartelijkdankenvooralhuninzetenenthousiasme.
In2015gingookdenieuwewebsitedeluchtinenkwamereennieuweflyeruit.
Uitdagingenenplannenvoor2016
TweegaMedicakrijgtgeregeldaanvragenvoorondersteuningvanuitziekenhuizenenhealth
centersenhetvormteenuitdagingomheldertekrijgenwaaronzeartsenhetmeestnodigzijn.
MomenteeldoenweookonderzoekinMalawivooreenmogelijkenieuweuitzending.
VerderzalbestuurslidLennardHiltermanninsamenwerkingmetdeWerkgroep
DeskundigheidsbevorderingHuisartsenTwente(WDHTwente)eennieuwenascholingvoor
huisartsennaarTanzaniavoorbegin2017organiseren.Hierbijzaldenascholingsgroeponder
andereTweegaziekenhuizenbezoekenenzullen(oud)Tweegaartsenonderwijsverzorgen.
Totslotzullenweookditjaaronsrichtenophetvindenvanvoldoendebekostigingvande
uitzendingen.Voor2jaarkosteenuitzending,afhankelijkvandebijdragenvanhetziekenhuis,circa
35.000tot55.000Euro.Metnamedevliegtickets,talencursus,endiverseverzekeringenzijngrote
kostenposten.Hiervoorblijvenwegeheelafhankelijkvangiftenvanonzetrouwedonoren.
7
TweegaMedicakanartsenuitzendenomdatmensenzoalsubestaan.Daarvoorzijnwijenalle
mensendiehierdoorgeholpenworden,ubijzonderdankbaar.Wehopenvanhartedatuonsin
2016wiltblijvensteunenendatweweeropukunnenrekenen.Latenweersamenvoorzorgendat
wedemedischezorgophetOost-Afrikaanseplattelandsteedseenstukjeverderverbeteren!
Metgenoegenbiedenwijuditjaarverslagaan.
HetTweegaMedicabestuur
8
Onzeachtergrond
ToenClaraHouben-vanKarnebeekalsjongeartsenigetijdinEndulenHospitalverbleef,wistzebij
haarvertrekééndingzeker:dezemensenkonenwildezenietindesteeklaten!Doorde
afwezigheidvansimpele,basalezorginditkleineafgelegenziekenhuisvlakbijdeKilimanjarovond
zedatze,eenmaalthuisgekomen,nietingebrekekonblijven.Zorichttezijmeteenkleingroepje
vriendenin2004eeneigenstichtingop:TweegaMedica,vernoemdnaarhetSwahiliwoordvoor
giraffe:Tweega(twiga).
Sindsdienzijnveletropenartsenenenkelekinderartsenuitgezondennaarruraleziekenhuizeninhet
OostAfrika,vaaksamenmethunpartnermetdiverseprofessioneleachtergronden.Zijverblijven
daarinprincipesteedsvooreenperiodevanminstens2jaar.Opdezemanierkunnenzijeen
consistenteenduurzamebijdrageleverenaandekwaliteitvangezondheidszorginhetziekenhuis.
Ookonderwijsaandemedischeenverpleegkundigestafvormteenbelangrijkonderdeelvanhet
takenpakket.
JuridischeStructuurTweegaMedicaiseenstichtingdiehaarstatutairezetelheeftinAmsterdamendaarstaat
ingeschrevenbijdeKamervanKoophandelonderhetnummer34208763.
BeloningsbeleidAllebestuursledenverrichtenalhuninspanningenprobono.
DestichtinggeeftaanvullendevergoedingenvooronkostenenverzekeringenaandeinAfrika
uitgezondenartsen(koppels).Exclusiefdereis-enverzekeringskostenbeperktde
onkostenvergoedingenaandezeartsen(koppels)zichtotmaximaal600Europermaand.
9
Missie,Visie,Kernwaarden
OnzemissieStichtingTweegaMedicazendttropenartsenuitnaarziekenhuizenwaarchronischteweinig
zorgcapaciteitisomgoedegezondheidszorgtekunnengevenaandeallerarmstemensen.
OnzevisieWijziendatdoorhetverbeterenvandegezondheidszorgookvoordearmstenbestaanszekerheid
endaarbijontplooiingsmogelijkhedenontstaan.
Onzekernwaarden• Lokaalaangepastezorgkwaliteit
• Geenvervangingmaartoevoeging
• Gerichtopdearmstebevolkingsgroepen
• Gelijkwaardigesamenwerkingmetlokaleorganisaties
• Aangepastaanlokalewaardenengebruiken
ToelichtingInafgelegengebiedeninAfrikaiserveelarmoede.Naardestadgaanomeengoedziekenhuiste
bezoekenisdoordehogekostenvoordemensenuitdezegebiedenvaaknietmogelijk.Ookiserbij
veelspoedsituatiesgeentijdoméénoftweedagenonderwegtezijnnaardestad.
Deweinigeziekenhuizenindeafgelegengebiedenfunctionerenvaakonderdemaatdooreen
gebrekaanvoorzieningen,maarmetnamedooreengebrekaanadequaat,hogergeschoold
personeel.ZoiserinOost-Afrikaeengroottekortaanartsen(inTanzaniazijner2doktersper
100.000mensen;ditiséénvandelaagsteaantallenterwereld).Deweinigegoededoktersdieer
zijnzoekeneenbeterebaan(beterbetaald,omringdmetmeerfaciliteiten)indestad.
Uitervaringwetenwedathetvoorveelziekenhuizendaaromnietmogelijkisomgoedeartsenen
managersaantetrekken.Wijwillendaaromzolangdezesituatiebestaatdezeziekenhuizenom
humanitaireredenenondersteunen.
Wijgevendevoorkeuraanhetuitzendenvanartsenomdatdezeberoepsgroephetmeestgemist
wordt.Desalnietteminkomthetregelmatigvoordatvanhetuitgezondenkoppelnietbeidenarts
zijn;departnervormttotnutoetelkenseenwaardevolleondersteuningvoorhetlokale
management.
Wijzendenmeestalkoppelsuitomdatwijhenlangdurigwillenuitzendennaardemeestafgelegen
gebieden.Indezwareomstandighedenterplekkekunnenpartnerselkaarbeterondersteunendan
wijopafstandzoudenkunnendoen.Daarnaastdenkenwijdatditvoorhunveiligheidookbelangrijk
is.
Eentweejarigeuitzendingisnietniksvoordekoppels.Tochhanterenwijditalsminimale
uitzendduuromdatdeervaringleertdatdeartsenpasvanafeenhalfjaarechtoptimaal
functioneren,nietalleendoormeerervaringmetlokalemedischeaandoeningen,maarmetname
ookdoordaterdanpaseenbeterinzichtindeinfrastructuur,eenbetercultureelbegripen
10
persoonlijkewederzijdseverbondenheidisontstaan.Doordezeintegratievanuitdepersoonlijke
relatieenbelevingvandelokalemedewerkerpositieveveranderingentecreërenindegeleverde
zorg,isdanhetdoel.
TweegaMedicasteltzichzelfniettotdoeldeziekenhuiszorgovertenemen.Wijziengraagdat
lokaleorganisatieszichmeerontwikkelen.Datisookdekernredenwaaromwijervoorkiezenom
geeneigenziekenhuizentestartenmaaronzemedewerkersonderdeeltelatenwordenvan
bestaandeziekenhuizen.
Beleidendoelenvoor2016
OnsalgemenebeleidOnsbeleidstaatinhetkadervoorhettoegankelijkermakenvangoedegezondheidszorgvoorde
allerarmsten.Doorconcreettoepassenenuitdragenvankennisenmedischevaardighedenwillen
wijdirectenindirectdezemensenhelpen.Hulpverlenenénkennisoverdragenvoordelangere
termijnstaancentraalvoorons.Wijwilleneenbetrouwbarepartnerzijnvoorlokaleziekenhuizen
dooreencontinuebijdragevoorminimaaltweejaartegaranderen–ditvormteeneffectievebasis
voorontwikkeling.
Specifiekedoelen2016• Continuerenhuidigeuitzendingenencontinuïteitbiedenaandeziekenhuizen
• Nieuweuitzendingstarten;mogelijkinMalawi
• Bijpassendeuitbreidingfondsenwerving
• Continuerenvanonsspeerpunt:“VerbeterenMoeder-enKindzorg”
• Verbredingachterban,kennisennetwerkvanRaadvanAdviesmeerbenutten
• Onderwijsactiviteitenuitbreiden
• NieuweTweegaMedicanascholingnaarTanzaniaorganiserenvoorhuisartsenvoor2017
11
FinanciëleVerantwoording
InhetafgelopenjaarheeftTweegaMedicameeraandachtgegevenaanhaarfondsenwerving
waardoormeerinkomstenzijngegenereerddanhetjaardaarvoor.Dezelijnzalin2016worden
doorgezet,zodaterbinnenkortnietverderopheteigenvermogenwordtingeteerd.Wezulleneen
nieuweuitzendingdanookalleenfaciliterenwanneerdaarvoldoendefinanciëlemiddelenvoor
gevondenzijn.Datgeeftechtersomswatonevenwichtigheidindefinanciëleresultaten.Dekosten
vannieuweuitzendingenvallenmeestaldirectaanhetbegin,waardooreenstijgingvandekosten
nietvolledigdoordeopbrengstenuithetzelfdejaarkanwordengecompenseerd.ZolangTweega
haaruitzendingen2à3jaarvooruitkanplannen,heefthetdaardoornognooit
liquiditeitsproblemenondervonden.Debanksaldiblijvenvooralsnoggezondenmakenhetwerk
ookhetaankomendejaarnogmogelijk.
12
Financieelverslag2015
GrondslagenvandeJaarrekening
Waarderingsgrondslagenvoordebalans
Vorderingen:
Devorderingenwordengewaardeerdtegennominalewaarden.
Liquidemiddelen:
Deliquidemiddelenwordengewaardeerdtegennominalewaarden.
Kortlopendeschulden:
Dekortlopendeschuldenwordengewaardeerdtegennominalewaarden.
Grondslagenvoorderesultaatbepaling
Opbrengsten:
Hieronderwordtverantwoorddeophetboekjaarontvangendonaties.
Kosten:
Deverantwoordekostenzijnberekendopbasisvanhistorischekostprijs.
Financiëlebatenenlasten:
Ditbetreftdeophetboekjaarbetrekkinghebbenderenteopbrengstenenbankkosten.
13
Balansper31-12-2015
ACTIVA
Vlottendeactiva
31-12-2015 31-12-2014
Liquidemiddelen
F.vanLanschotBankiers depositoF.vanLanschotBankiers onlinesparen 71.610 70.232F.vanLanschotBankiers rekening-courant 22.007 39.709
93.617 109.941
Totaal 93.617 109.941
PASSIVA
Eigenvermogen
Eigenvermogen 109.941 138.022Resultaatboekjaar -16.323 -28.081
93.617 109.941
Kortlopendeschulden
CrediteurenOverige
Totaal 93.617 109.941
14
StaatvanBatenenLasten2015
31-12-2015 31-12-2014Opbrengsten
Opbrengstendonaties(zakelijk) 46.400 10.900Opbrengstendonaties(particulier) 11.165 25.295Overigeopbrengsten 750 1.815
58.315 38.010
TotaalOpbrengsten 58.315 38.010
DirecteKostenUitzendingskosten 33.835 29.585Verzekeringskosten 36.374 32.970Kostenspecialeprojecten 4.948 1.800
75.156 64.354
IndirectekostenNotariskostenTelefoonkosten,InternetenCommunicatie 70 69Administratiekosten 545 695Overigekosten - 1.782
615 2.546
TotaalKosten 75.771 66.901
Bedrijfsresultaat (17.456) (28.891)
FinancielebatenenlastenOntvangenrente 1.378 979Betaalderenteenkosten (246) (169)
1.133 810
Resultaat (16.323) (28.081)
15