JEUGDPROJECT 2007

Interprovinciale vergadering13 december 2006

Door Ine Plovie

Inhoudstafel

1. Plaats Jeugdproject in de topsportpiramide2. Talent3. Talentdetectie

Wat is talentdetectie? Clubtesten Provinciale talentendagen

4. Talentonwikkeling Provinciale talentwerking Federale talentwerking

5. Talentomkadering6. Besluit

1. Topsportpiramide

trainingatleet

omgeving

a t

l e

e t

talent

b e l e i d

topatleten

Topsportpiramide VAL ©2006

ontwikkeling

objectievebelastbaarheid

subjectievebelastbaarheid

participatiewervingdetectiescouting

Wordt wedstrijdatletiek voldoende beoefend ?

Trekken clubs de meest geschikte kinderen en jongeren aan ?

Vinden we het aanwezige talent en sporen we nieuw talent op ?

Invulling topsportpiramide. Expertise.

participatiewervingdetectiescouting

Welk talent zoeken we ?talent

trainingatleet

omgeving

Wat is een topatleet ? Hoe vorm je topatleten ?

Welke selectiecriteria gebruik je ?

TALENTdetectie TALENTontwikkeling

Jeugdproject

2. TALENT

Wat is talent?

sportief talent hebben is beschikken over een ver boven de middelmaat liggende voorbeschiktheid om sportief grote prestaties te kunnen en te willen leveren

Wat is TALENT?

Aanleg Belastbaarheid

Sporttalent

PotentieelCompetentie

RendementVaardighedenPrestatievermogenBegaafdheid

AANGEBOREN DEELSKNEEDBAAR

Waaruit bestaat talent?

Bron: Boek sportief talent ontdekken – Johan Van Den Bosch en Christine De Cocq – uitgeverij Acco 2006

Bron: Boek sportief talent ontdekken – Johan Van Den Bosch en Christine De Cocq – uitgeverij Acco 2006

Talentniveaus

Niveau 1: Weinig of geen talent Niveau 2: Lokaal/clubtalent Niveau 3: Regionaal talent Niveau 4: Nationaal talent, hoge competitie Niveau 5: Nationaal talent, semipro Niveau 6: Internationaal talent, pro Niveau 7: Wereldtoptalent, internationale

wereldtop

Elk niveau heeft zijn belang binnen deatletiek

3. Talentdetectie

TALENT DETECTEREN

Talentdetectie = Het systematisch en gestructureerd opsporen van

sportief talent bij jongeren

TALENTDETECTIE

Geen echte full proof succesvoorspeller!

Topsport?Talent

•Omgeving•Toewijding en motivatie•Evolutie kind•Begeleiding

Voordelen van talentdetectie

Juiste sport- en disciplinekeuze Meer atleten van hoog niveau door het gericht

zoeken naar talent Tijdswinst omdat atleten vroeger ontdekt worden Efficiëntere trainings- en carriereplanning Zelfvertrouwen voor de atleet Anticiperen op tekorten - feedback Realistische benadering van het kind

Naar welk talent zoeken we?

Topatleten hebben een hoogst uitzonderlijk talent op het vlak van Snelheid Kracht of een combinatie hiervan Uithouding

Getalenteerde jongeren moeten beschikken over algemene bewegingsvaardigheden en moeten motorisch begaafd zijn.

Talentdetectieniveaus: 4 stappen-model

Niveau 1

Niveau 2

Niveau 3

Niveau 4

Algemene sportieve aanleg

Sport of disciplinegerichte aanleg

disciplinespecifieke aanleg

Topsportaanleg

School, ouders, jeugd-Beweging,...

Clubniveau

Provinciaal niveau

Federaal niveau

DOELGERICHTE WERVING

CLUBTESTEN

PROVINCIALE DETECTIE EN WERKING

FEDERALE TALENTWERKING

Niveau 1: Algemene sportieve aanleg

Algemene sportieve aanleg

(Doelgerichte) werving

Keuze voor atletiek

Scholenveldlopen, sportdagenAtletiekinitiaties

LO-les, ouders, jeugdbeweging,...

Detectie niet gestructureerd

Niveau 2: Sportspecifieke aanlegJeugdtrainer

Heterogene groep

Homogene groep of differentiatie

Evaluatie (wedstrijdresultatenClubtesten, inzet,...)

TALENT

« Oog van de meester »+ clubtesten

TALENT

?

Eerlijkheid:Kun je als trainer dit talent aan?Kun je dit talent begeleiden?Kan de club dit talent aan?Is er nood aan bijzondere begeleiding?

Actie:Correct informeren en balans opmakenAndere trainer of club? Samenwerken?Federatie inlichten

Niveau 2: Sportspecifieke aanleg

Niveau 3: Disciplinespecifieke aanleg

TALENT

Provinciale talentendagen

Provinciale talentwerking

Selectie door club

Selectie via talentendagen +prestaties

Niveau 4: Topsportalent

Federale talentontwikkeling

Beloftenwerking

Elitewerking

Prestaties

Prestaties

Regelmatig testen en evalueren Elk niveau heeft zijn eigen verantwoordelijkheid

in het talentdetectie en ontwikkelingsproces:

Aandachtspunten talentdetectie

Allereerste verantwoordelijkheidvoor talentdetectie en ontwikkeling ligt bij de club

Talentdetectie - concreet

Wie testen we? Wat testen we? Waarom testen we? Wanneer testen we? Hoe dikwijls testen we? Wie voert de tests uit? Wat doen we met de resultaten van de tests

3. Talentdetectie

Clubtesten

Clubtesten (1)

Wie? Pupillen, miniemen, cadetten

Wat? Meten van basiseigenschappen

Waarom? Differentiatie - oriëntering

Wanneer? Bij start en/of einde seizoen

Hoe vaak? Regelmatig om vooruitgang te kunnen evalueren

Door wie? Clubtrainers, juryleden

Resultaten Verwerking, evaluatie en feedback door clubtrainer + selectie voor provinciale talentendagen

Clubtesten (2)

Testbatterij Eenvoudig Weinig materiaal nodig Reproduceerbaar en vergelijkbaar binnen

eigen club Evaluatiemiddel voor de club

Clubtesten (3)

Antropometrische gegevens: gewicht, lengte 30m sprint uit staande start Staande vertesprong Hockeybalwerpen Medicinebalstoten – 2kg 6’loop Aangevuld met ervaringen eigen trainer

Clubtesten (4)

Wat doen met de resultaten?Evaluatie van atleten door clubtrainerDisciplineoriëntering (geen specialisatie!)Middel om te differentiërenClubselectie voor de provinciale

talentendagen

3. Talentdetectie

Provinciale talentendagen

Provinciale talentendagen (1)

Wie? 2e jaars pupillen, miniemen en cadetten

Wat? Discipline-gerichte en/of disciplinespecifieke aanleg

Waarom? Talentdetectie

Wanneer? Oktober

Hoe vaak? Jaarlijks

Door wie? Trainer B als testleiders, juryleden en vrijwilligers

Resultaten Verwerking, evaluatie en feedback door testleiders en federatie + selectie voor provinciale talentwerking

Provinciale talentendagen (2)

Maand oktober Zaal + outdooraccommodatie

(vergelijkbaar en reproduceerbaar) Organisatie door PC aan de hand van

draaiboek en observatie federale talentendag (21 februari)

Provinciale talentendagen (3)

Wat wordt getest?Sportspecifieke aanleg dmv tests

Snelheid, kracht, explosiviteit, uithouding, coördinatie, antropometrie

Vragenlijst voor ouders en atleet Motivatie, omgeving,...

Scouting door testleider

Provinciale talentendagen (4)

15 testen 300 atleten / provincie Doorschuifsysteem 1 testleider per test (minimum trainer B of

gelijkwaardig door ervaring) 1-2 testers/test 1 groepsbegeleider / groep atleten Groepsindeling volgens geslacht en leeftijd

Provinciale talentendagen (5)

Selectie verantwoordelijkheid van de club! Op basis van resultaten (clubtesten,

wedstrijdresultaten) « Oog van de meester » Op basis van motivatie, inzet op training,...

Aantal selecteerbare atleten op basis van aantal jeugdleden binnen de club.

Per atleet korte verantwoording (=kostbare informatie!)

4. Talentontwikkeling

Talentontwikkeling

trainingatleet

omgevingTopatleten

Talentontwikkeling

TALENT

TOPTALENT

TOPATLEET

Provinciale en Federale Talentwerking

Beloften- en elitewerking

IND

IVID

UA

LISE

RE

N

Talentontwikkeling

TALENT

•Snelheid•Kracht•Uithouding

techniek PRESTATIE

•100m•Kogelstoten•10.000m

4.Talentontwikkeling

Provinciale talentwerking

Provinciale talentwerking (1)

Doel: Juiste technieken aanleren Observatie (scoutingsformulieren) Evaluatie en feedback Oriëntering

Doelgroep: Miniemen en kadetten + scholieren met een vertraagd

ontwikkelingspatroon (nieuwe starters, groeiachterstand,...) Selectie:

prestaties (VAL top 20/geboortejaar) Provinciale/federale talentendag

Provinciale talentwerking (2)

Georganiseerd door de provinciale comités 3 trainingen voor zomerseizoen + 3 trainingen

na afloop zomerseizoen Werking in disciplinegroepen:

Werpen Springen Sprint/horden Afstandslopen/steeple

2 trainers per disciplinegroep

Talentontwikkeling

Federale talentwerking

Talentontwikkeling

trainingatleet

omgevingTopatleten

Federale talentwerking (1)

Doel: Ontwikkelen atleet Optimaliseren trainingsomstandigheden Optimaliseren omgeving

Doelgroep: scholieren en junioren Selectie

Prestaties (minima) Evaluatie en observatie door disciplingroep en door

provinciale trainers

Federale talentwerking (2)

Werking te bepalen per disciplinegroep

Minimum 3 disciplinedagen met kwaliteitsvol programma (MEERWAARDE)

Opvolging wedstrijdprogramma en trainingsschema’s

Groepsactiviteiten (deelname aan wedstrijden, stages,...)

Sterke betrokkenheid en feedback naar persoonlijke trainer.

5. Talentomkadering

Talent heeft ook nood aan

Opgeleide en ervaren trainers Trainersopleidingen promoten en optimaliseren Positie van de trainer verbeteren

Aantrekkelijke competities Voldoende hoog competitieniveau Voldoende participatie in alle disciplines

Goede clubstructurenAtleetgerichte visie!

Talent heeft ook nood aan:Mogelijkheden om alle disciplines te

ontdekken

Initiatietrainingen

Permanente trainingsmogelijkheden in de regio voor alle disciplines

Regiowerking

Wegens regionale verschillen in behoefteneen uitdaging voor provinciale comités

Initiatietrainingen

Pupillen, miniemen

Startblokkeninitiatie, hordeninitiatie, hoogspringinitiatie, polsstokinitiatie, kogelinitiatie, discusinitiatie, hamerinitiatie,...

Regiowerking

Clubclustering: weinig succes Te weinig bekend Van bovenuit zonder rekening te houden met reeds

bestaande initiatieven en plaatselijke behoeften Regiowerking

Moet vanuit de basis komen (clubs en provincie) Inventarisatie en erkenning bestaande initiatieven Behoeftenonderzoek Ontwikkeling van nieuwe initiatieven

Regiowerking: WAT?

Door middel van samenwerkingsverbanden tussen clubs regelmatige trainingen organiseren in de probleemdisciplines

Regionaal Kosten trainer en accommodatie worden

gedeeld door de medewerkende clubs Rotatiesysteem/ vaste locatie Duidelijke afspraken vooraf

Besluit

Besluit:

Jeugdproject vraagt engagement op alle niveaus Clubniveau – clubtesten en eerste selectie Provinciaal niveau – Provinciale talentendag en

Provinciale talentontwikkeling

Federaal niveau – Federale talentontwikkeling

Coördinatie

Elk niveau heeft zijn eigen verantwoordelijkheid