Is attest om te mogen werken met een elektrische transpallet of elektrische hoogstapelaar nodig?

De werkgever zorgt ervoor dat iedere werknemer een voldoende en aangepaste vorming ontvangt en zeker bij de invoering van een nieuw arbeidsmiddel of verandering van een arbeidsmiddel

artikel 21 KB van 27 maart 1998 betreffende het welzijnsbeleid van de werknemers bij de uitvoering van hun werk

"Mobiele arbeidsmiddelen met eigen aandrijving mogen alleen worden bestuurd door werknemers die een adequate opleiding voor het veilig besturen van deze arbeidsmiddelen hebben gekregen"

artikel 14.1 van het KB van 4/5/1999 betreffende het gebruik van mobiele arbeidsmiddelen

De taken van de hiërarchische lijn houden onder andere in "te controleren of de verdeling van de taken op een zodanige wijze geschiedt dat de verschillende taken worden uitgeoefend door de werknemers die de daartoe vereiste bekwaamheid hebben en de vereiste opleiding en instructies hebben ontvangen"

artikel 13 KB van 27 maart 1998 betreffende het welzijnsbeleid van de werknemers bij de uitvoering van hun werk

Studenten-werknemers die ouder zijn dan 18 jaar mogen niet-stapelende gemotoriseerde transportwerktuigen met geringe hefhoogte bedienen, onder de volgende voorwaarden: •  Platformheftruck •  Adequate opleiding en zin voor

verantwoordelijkheid •  Bediening vereist permanente actie •  Beperkte snelheid (16 km/u of 6 km/u)

artikel 11 KB van 3 mei 1999 betreffende de bescherming van de jongeren op het werk

Afweging maken: adequate opleiding zelf organiseren of naar externe organisatie gaan

Zorg voor een tastbaar bewijs van de opleiding

... voor het geval dat er zich een ongeval voordoet.

Want je wordt op de rooster gelegd