Visual CV

Paul Breevaart

Zoals een hoop afgestudeerden heb ik een mooi uitgewerkt curriculum.

En toch zit ik net als vele nog steeds zonder die ene baan waar ik zolang voor in de boeken heb gezeten.

Tijd om het dus anders aan te pakken

En te laten zien wat mijn CV nu eigenlijk inhoud!

Paul Breevaart

Basics

Leeftijd: 27 Jaar

Woonplaats: Rotterdam

Nationaliteit: Nederlands

Profiel

Master bedrijfskunde

Analytisch Berekend Nieuwsgierig

Uitstekende beheersing Engelse taal

Persoonlijke gegevens

1986 Geboren en getogen in Nieuwerkerk aan den IJssel

1998-2003

Had ik diverse bijbaantjes

• Profiel Natuur & Techniek • Wiskunde B1&B2 • Natuurkunde • Scheikunde

• Nederlands • Engels • Economie 1 en 2 • Frans 1

En ging ik andere sportieve uitdagingen ook niet uit de weg

Voetbalde ik mijn hele jeugd bij Nieuwerkerk

2004-2005 In 2004 startte ik met de opleiding Logistiek & Economie aan de Hogeschool Rotterdam.

Adviseerde in het eerste jaar samen met een medestudent voor een project het Havenbedrijf over een betere bereikbaarheid van de maasvlakte.

Waar we niet in de prijzen vielen met dit project, het werd zelfs stevig onderuitgehaald, is de basis van het idee op wonderbaarlijke wijze toch gebruikt en ingevoerd in 2008.

Liep ik in mijn 3e studiejaar stage bij ADP Nederland waar ik onderzocht hoe ze maandelijks dezelfde productie konden draaien met minder magazijn- en voorraadkosten.

Deed ik de verbredende minor business control en ondernemen en ging ik ondertussen in de horeca werken als gastheer op steeds verschillende locaties. En studeerde ik in augustus 2008 af bij Schuitema (C1000).

2006-2008

Dit afstudeeronderzoek had betrekking op de strategische transportplanning voor leveringen vanuit het distributiecentrum naar de C1000 winkels. Deze analyse gaf inzicht in kostenbesparingen voor het transport als ook de gehele “supply-chain” van Schuitema.

2009 Na mijn HBO ben ik bij Mexx gaan werken als logistiek coördinator bij hun Europees distributiecentrum in Voorschoten.

In deze functie coördineerde ik de logistieke stroom van de kleding, van het moment dat de orders geplaatst werden tot het moment dat de verpakte kleding daadwerkelijk binnen waren in het magazijn.

Hielp ik onder andere mee met het veranderen van vervoerder voor leveringen vanuit Turkije. Wat niet alleen transport kosten bespaarde, maar ook de service verhoogde.

Analyseerde ik, wanneer nodig, gerelateerde logistieke processen

En was ik verantwoordelijke voor claims naar de leveranciers

2009-2010 Maar ondanks de leuke omgeving gaf dit werk me niet de voldoening die ik zocht. Ik kon voor mijn gevoel geen stappen maken en wilde mij ook breder ontwikkelen.

2009-2010

Ik startte de pre-master bedrijfskunde aan de Universiteit van Amsterdam.

Informatie management

Marketing management

Finance

Strategic management

Human resource management

Statistiek

Wiskunde

Diverse onderzoeksmethode vakken

In september 2009 koos ik er daarom voor verder te gaan studeren, maar heb ik nog wel 4 maanden part-time gewerkt bij Mexx om alles goed over te dragen.

Maar ondanks de leuke omgeving gaf dit werk me niet de voldoening die ik zocht. Ik kon voor mijn gevoel geen stappen maken en wilde mij ook breder ontwikkelen.

2010 Trok in de zomer van 2010 door China.

2010-2011

Om vervolgens in 2010 mijn master te starten, gericht op strategisch management en marketing. Deze master bestond voornamelijk uit de vakken

Strategy and competitive advantage

Strategy and sustainability

Consumer behavior (Marketing)

2011-2012

Hierbij heb ik me gericht op hoe mensen gedrag ervaren dat moreel goed of slecht is, of ze dit als opzettelijk ervaren en hoe ze hierop reageren.

Daarnaast schreef ik ook mijn thesis, gericht op het gedrag van mensen in een economische omgeving en de invloed hiervan op strategisch management.

Dit is ook iets wat je terug ziet in de publieke reactie op bonus beslissingen van bedrijven of acties die een gevolg hebben op de natuur.

Het onderwerp had ook raakvlakken met de psychologie en filosofie en heeft het uiteindelijk tot een interessant en uitgebreid proces gemaakt.

2011-2012

Vrij relevant wanneer het gaat over hoe managementbeslissingen ervaren kunnen worden. Werknemers zullen bijvoorbeeld nadelige acties eerder als opzettelijk ervaren dan voordelige en hier ook heftiger op reageren.

Na mijn afstuderen ben ik een maand gaan reizen met twee vrienden door Centraal-Azië.

2012

2012-2013 Om me bij terugkomst te realiseren hoe slecht de arbeidsmarkt er eigenlijk voor staat.

Ontwikkeling werkloosheid in 2012 en 2013 op basis van ramingen CPB. Bron: CBS, CPB

2012-2013

55%

77%

47%

72%

44% 29%

0%

20%

40%

60%

80%

100%

Mannen Vrouwen

Case 1

Case 2

Case 3

Figuur 1 Percentage dat bereid is het product te kopen

• Vandaar dat ik in de tussentijd in de horeca ben blijven werken. Als gastheer, maar ondertussen ook bij de IKEA Barendrecht in hun restaurant.

• Probeer ik de interessante inzichten uit mijn thesis te publiceren (wat een on-going proces is)

• En doe ik vrijblijvend wat marketing-analyses (SPSS) voor een start-up omdat ik dit erg leuk vind om te doen. Het combineert namelijk onderzoekend en analytisch bezig zijn met interessante inzichten in het gedrag van mensen. Om dit daarna te vertalen naar hoe je een product het beste in de markt kan zetten, welke doelgroep je wil aanspreken en hoe je dit het beste kan presenteren.

Als persoon ben ik namelijk positief ingesteld, probeer ik het beste te halen uit situaties en zie ik het als een leerproces

Ik probeer dus naast geld te verdienen ook om nog bezig te zijn op niveau.

Als persoon ben ik namelijk positief ingesteld, probeer ik het beste te halen uit situaties en zie ik het als een leerproces

Ik probeer dus naast geld te verdienen ook om nog bezig te zijn op niveau.

Maar… zit ik voor mijn gevoel nu toch wel vast in mijn ontwikkeling.

En hier wil ik graag in loskomen!

En hier wil ik graag in loskomen!

Om mijn kennis te vergroten, maar vooral ook om mijn kennis toe te passen.

En hier wil ik graag in loskomen!

Om mijn kennis te vergroten, maar vooral ook om mijn kennis toe te passen.

Dus om een toegevoegde waarde te hebben in een werkomgeving

Stappen te kunnen maken

En om daadwerkelijk van invloed te zijn

Dus wie ben ik verder!?!

Samengevat in beelden

Dit zowel zelfstandig als in een teamverband, waar ik kan sparren met verschillende mensen.

Samengevat in woorden

Ik houd ervan om over dingen na te denken, dus bezig te zijn met (complexe) vraagstukken.

Me hierin vast te bijten, het vanuit verschillende hoeken te onderzoeken en hier dan mijn mening/advies over te geven.

Eigenschappen

Vraagstukken benader ik meestal vanuit een analytisch perspectief.

Hierin ben ik dan breed georiënteerd. Van consumenten tot aan processen.

Dit komt voort uit mijn nieuwsgierigheid en interesse in de achtergrond van een situatie of persoon.

En door de diversiteit aan studies kan ik het vanuit verschillende invalshoeken benaderen en zowel conceptueel als pragmatisch werken.

Dus dit is mijn verhaal

Ik ben erg benieuwd naar die van jou

Kunnen we elkaar verder helpen!?!

Contactgegevens E-mail: paul@breevaart.com Adres: Diergaardesingel 116 B 3014 AH Rotterdam Telefoonnummer: 06-42136548

linkedin.com/pub/paul-breevaart/18/984/283