VIA - VerDuS Arbeidsmigranten, werkgevers en steden Bijdrage aan inzicht en samenwerking.
-
Upload
tania-molenaar -
Category
Documents
-
view
213 -
download
0
Transcript of VIA - VerDuS Arbeidsmigranten, werkgevers en steden Bijdrage aan inzicht en samenwerking.
VIA - VerDuS Arbeidsmigranten, werkgevers
en steden Bijdrage aan inzicht en samenwerking
Wat is de VIA? Branche-organisatie voor uitzendbureaus –
25.000 Aanpak misstanden en oneerlijke concurrentie Schakel tussen overheid en bedrijfsleven
Wat doet de VIA? Kennis delen – regelgeving in beeld Verbinden – praktijk vertalen voor overheden MVO – SKIA, GBA, toolkit
VIA - VerDuS Verbinden als doel
Welke uitdagingen? Misstanden – uitbuiting, constructies Overlast - huisvesting Onvrede – toestroom + stijging werkloosheid
Wie pakt uitdaging op? Persoonlijke verantwoordelijkheid – 20
man/huis Belanghebbenden aan tafel – uitzendsector? Overheden – regionale aanpak
Arbeidsmigranten in de regio Uitdagingen
Zelfregulering – PPS
Doelen stellen arbeidsmigratie op de kaart – vb Lansingerland aanpakken EN begeleiden – waterbed vs bed-voor-
bed
Partijen aan tafel % lid branche-organisatie wie bepaalt vraag naar arbeidsmigranten
Arbeidsmigranten in de regio Kansen
Druk op sectoren harde aanpak misstanden – pakkans / slager
… transparantie – GBA, register huisvesting kwaliteit certificering omhoog – cao controle rol vakbonden
Begeleiding Bed-voor- bed
Samenwerking gemeenten
Arbeidsmigranten in de regio Wensen
Moeite bij het krijgen van (ver)bouw- 50% of omgevingsvergunning Problemen met buurtbewoners 50% Onduidelijkheid status bewoners mbt GBA 30% en/of toeristenbelasting De termijn waarop mijn onderneming zich kon vastleggen 15% Geen of onvoldoende ruimte binnen het gemeentelijk bestemmingsplan 10% Geen of onvoldoende ruimte binnen het provinciale RO beleid 0% Te hoge gevraagde investering0% Geen partner om investering mee te doen 0% Anders, nl
VIA enquête Knelpunten bij ontwikkeling huisvesting
(meerdere antwoorden mogelijk)
Stelling 1: De uitzendsector is niet de sleutel tot de oplossing van MOE-landersproblematiek
Stelling 2:Vertrouwen en samenwerking versus een harde aanpak van misstanden gaan hand in hand
Stelling 3: Meer MOE-landers + minder werk = voedingsbodem voor onrust
Stellingen