TWEEJAARLIJKS VERSLAG BETREFFENDE DE SECTORALE ... library/Files... · stelsels en deze over de...

TWEEJAARLIJKS VERSLAG BETREFFENDEDE SECTORALE PENSIOENSTELSELS

Juni 2013

Inleiding

De wet van 28 april 2003 betreffende de aanvullende pensioenen (WAP)heeft de reglementering voor en het toezicht op de aanvullende pensioenenmet ingang van 1 januari 2004 uitgebreid tot de sectorale pensioenstelsels.Sectorale pensioenstelsels zijn aanvullende pensioentoezeggingen dieworden ingevoerd op grond van een collectieve arbeidsovereenkomst in deschoot van een paritair comité of subcomité.

Om de evolutie van de sectorale pensioenstelsels te kunnen volgen, heeft dewetgever de FSMA de opdracht gegeven om daarover tweejaarlijks eenverslag op te stellen (artikel 50 van de WAP).

De gegevens in dit verslag zijn gebaseerd op de antwoorden die desectorale inrichters en de pensioeninstellingen verstrekken op jaarlijksevragenlijsten. De vragenlijst is als bijlage bij dit verslag gevoegd.

De vragenlijsten worden aan de sectorale inrichters of de door hengemandateerde contactpersonen gestuurd aan het einde van het eerstehalfjaar van het jaar X + 1. De meeste sectoren slagen erin om degevraagde gegevens voor eind september aan de FSMA te bezorgen. Eenaantal sectoren slaagde hier pas in tegen het einde van het jaar X + 1. Debinnenkomende gegevens worden gecontroleerd op hun volledigheid enconsistentie met de in het verleden gerapporteerde data. Waar nodigworden op grond daarvan bijkomende gegevens opgevraagd. Van zodra degegevens als volledig en correct worden beschouwd kan de FSMA startenmet de opstelling van het verslag en de bijhorende statistische bijlagen. Deanalyses en redactie vinden plaats in de eerste jaarhelft van het jaar X + 2.Zo handelt dit verslag over de jaren 2010 en 2011.

Wij willen de sectorale inrichters en de pensioeninstellingen hierbijbedanken, omdat het zonder hun gewaardeerde medewerking onmogelijkgeweest zou zijn dit tweejaarlijks verslag op te stellen.

Scope

Sectorale pensioenstelselsSectorale pensioenstelsels in de zin van de WAP zijn pensioentoezeggingendie tot stand komen op grond van een CAO binnen een paritair comité ofsubcomité en waarbij op het niveau van het paritair (sub)comité eensectorale inrichter wordt aangeduid die de verantwoordelijkheid draagt voorde pensioentoezegging. In een aantal sectoren bestaan sectorale afsprakendie betrekking hebben op aanvullende pensioenen, maar waarbij deverantwoordelijkheid voor de pensioentoezegging aan de individuelewerkgevers wordt toevertrouwd (zie hierna). Deze regelingen worden nietals sectorale pensioenstelsels beschouwd.

"Gesloten FBZ-stelsels"In enkele sectoren is er nog een pensioenregeling actief waarinpensioenrechten worden beheerd die, voorafgaand aan de inwerkingtredingvan de WAP, waren ondergebracht in een fonds voor bestaanszekerheid. Zijmaken het voorwerp uit van een specifieke overgangsbepaling in de WAP(art.58). Deze stelsels zijn gesloten omdat zij uitsluitend betrekking hebbenop pensioenrechten met betrekking tot dienstjaren gelegen vóór de

2

inwerkingtreding van de WAP. De opbouw van nieuwe pensioenrechten issteeds volledig onderworpen aan de WAP. Deze stelsels vallen binnen hetbereik van dit rapport, maar worden afzonderlijk behandeld. Tenzijuitdrukkelijk anders vermeld worden de gegevens met betrekking tot dezestelsels en deze over de eigenlijke sectorale pensioenstelsels nietgeglobaliseerd.

Verslagperiode 2010-2011Dit verslag is beperkt tot de sectorale pensioenstelsels (en gesloten FBZ-stelsels) die uiterlijk op 31 december 2011 actief waren. Stelsels die laterin werking zijn getreden werden niet opgenomen, ook niet indien al vóór 1januari 2012 over hun invoering werd beslist.

Buiten scope

In verschillende paritaire comités werden overeenkomsten gesloten dierechtstreeks of onrechtstreeks verband houden met de opbouw van eenaanvullend pensioen maar die buiten het onderzoeksdomein van het rapportvallen.

Sectoren met een raamakkoordHet betreft paritaire comités waarin aan de ondernemingen van de sector deverplichting wordt opgelegd om op het niveau van de onderneming eenpensioenstelsel in te voeren. Deze regelingen worden niet beschouwd alssectorale pensioenstelsels in de zin van de WAP1.

Uitzendsector (PC 322)Binnen de uitzendsector werd een regeling getroffen voor de werknemersdie worden uitgezonden naar ondernemingen die ressorteren onder eenparitair comité waar een sectoraal pensioenstelsel van kracht is. De regelingbestaat erin dat aan de betrokken werknemers een verhoging van hetbrutoloon wordt toegekend, ter compensatie van het aanvullende pensioen2.

Stelsels ingevoerd of pas bekend na afloop van de verslagperiodeDe verslagperiode voor dit tweejaarlijks verslag werd afgesloten op 31december 2011. In vier paritaire comités werd sedertdien eenpensioenstelsel ingevoerd. Daarnaast werd al voordien een pensioenstelselingevoerd in PC 133 (tabaksbedrijf). Dit stelsel werd niet in de analysebetrokken omdat het bestaan ervan niet bekend was op het ogenblik van deverzending van de vragenlijsten. Ook dit stelsel zal vanaf de volgendeeditie in de analyses worden betrokken.

Nieuwe stelsels tijdens volgende verslagperiode

102.09 Groeven van niet uit te houwen kalksteen en van de kalkovens, van debitterspaatgroeven en -ovens op het gehele grondgebied van het rijk

114 Steenbakkerij

1 Onder meer PC 102.07, 105, 106.03, 117 en 219.2 De verhoging wordt berekend door de in het paritair comité van de gebruiker van toepassing zijnde sectoralepensioenbijdrage te vermenigvuldigen met een coëfficiënt. Deze "pensioenpremie" wordt onmiddellijk aan deuitzendkrachten uitbetaald onder de vorm van een verhoging van het brutoloon.

3

Nieuwe stelsels tijdens volgende verslagperiode

133 Tabaksbedrijf

220 bedienden uit de voedingsnijverheid

302 Hotelbedrijf

43 paritaire comités met eensectoraal pensioen

Aantal paritaire (sub)comités, sectorale pensioenstelsels enbeheerseenheden

Op 31 december 2011 bestonden er in 43 paritaire comités of subcomitéséén of meerdere sectorale pensioenstelsels.

nummer naam nummer naam

1. 102.01 Hardsteengroeven Henegouwen 23. 149.01 Elektriciens

2. 106.02 Betonindustrie 24. 149.02 Koetswerk

3. 111 Metaal-, Machine- en Elektrischebouw

25. 149.04 Metaalhandel

4. 112 Garagebedrijf 26. 207 Bedienden Scheikundige Nijverheid

5. 113.04 Pannenbakkerijen 27. 209 Bedienden der Metaalfabrikatennijverheid

6. 116 Arbeiders ScheikundigeNijverheid

28. 216 Notarisbedienden

7. 118 Voedingsnijverheid 29. 226 Internationale handel, Vervoer en Logistiek

8. 120.02 Vlasbereiding 30. 301.01 Haven van Antwerpen

9. 121 Schoonmaak- enOntsmettingsondernemingen

31. 304 Vermakelijkheidsbedrijf

10. 124 Bouwbedrijf 32. 317 Bewakings- en/of toezichtsdiensten

11. 126 Stoffering en Houtbewerking 33. 318.02 Gezins- en bejaardenhulp van de VlaamseGemeenschap

12. 127 Handel in Brandstoffen 34. 319.01 Opvoedings- en huisvestingsinrichtingenvan de Vlaamse Gemeenschap

13. 130 Drukkerij-, grafische kunst- endagbladbedrijf

35. 323 Vastgoedsector

14. 132 Ondernemingen van TechnischeLand- en Tuinbouwwerken

36. 324 Diamant

15. 139 Binnenscheepvaart 37. 326 Gas- en elektriciteitsbedrijf

16. 140.01 Autobussen en Autocars 38. 327.01 Beschutte Werkplaatsen van de VlaamseGemeenschap

17. 140.03 Transport en Logistiek 39. 328.01 Stads- en streekvervoer van het VlaamsGewest

18. 140.05 Verhuisondernemingen 40. 328.03 Stads- en streekvervoer van het BrusselsHoofdstedelijk Gewest

19. 142.01 Terugwinning Metalen 41. 329.01 Socioculturele Sector van de VlaamseGemeenschap

20. 143 Zeevisserij 42. 330 Gezondheidsinrichtingen- en diensten

21. 144 Landbouw 43. 331 Vlaamse Welzijns- en Gezondheidssector

22. 145 Tuinbouwbedrijf

4

2 multisectorale pensioen-stelsels voor 8 paritairecomités

5 paritaire comités met meerdan één pensioenstelsel

Een aantal paritaire comités hebben een gemeenschappelijk pensioenstelselgeorganiseerd. Er bestaan 2 dergelijke multisectorale pensioenstelsels voorin totaal 8 paritaire (sub)comités. Het betreft vooreerst de "GroeneSectoren": PC 132, PC 144 en PC 145 en vervolgens de "Vlaamse Non-Profit": PC 318.02, 319.01, 327.01, 328.01 en 331. De gegevens voor dezegemeenschappelijke pensioenstelsels worden in het rapport niet verderopgesplitst per paritair (sub)comité.

In vijf paritaire comités bestaan meerdere pensioenstelsels en/of valt hetpensioenstelsel beheersmatig uiteen in meerderde beheerseenheden dieworden beheerd door afzonderlijke pensioeninstellingen. Dit is het gevalvoor PC 143, 216, 301.01, 326 en 328.03. Onderstaande tabel biedt eenoverzicht van deze stelsels. In het geval van PC 143 en 326 betreft hetstelsels met een verschillend personeel toepassingsgebied en die naastelkaar bestaan. In het geval van PC 216 en 301.01 betreft het stelsels voordezelfde doelgroep, maar die elkaar opvolgen in de tijd en waarbij het oudestelsel bijgevolg enkel betrekking heeft op dienstjaren uit het verleden. Inhet geval van PC 328.03 worden de voordelen van beide stelselsgecumuleerd.

Referentiepensioenstelsel

Aard Personeeltoepassingsgebied

Temporeeltoepassingsgebied

Pensioeninstelling

143 143 A DC Personeel pakhuizen volledige diensttijd Verzekeraar I

143 B DC Erkende zeevissers volledige diensttijd Verzekeraar II

216 216 DC DC

Alle werknemers

dienstjaren vanaf1987

Verzekeraar

216 DB DB dienstjaren tot 1987 IBP

301.01 301.01 CB CashBalance

Alle werknemers dienstjaren vanaf2005 IBP

301.01 DB DB dienstjaren tot 2005

326 326 DC DC Niet gekozen voorregime DB of DBbis

volledige diensttijd IBP

Verzekeraar I

Verzekeraar II

326 DB DBkapitaal

Gekozen voor ditstelsel in 2002


Verzekeraar I

Verzekeraar II

326 DB bis DB rente Gekozen voor ditstelsel in 2002


328.03 328.03 DC DC Alle werknemers volledige diensttijd Verzekeraar

328.03 DB DB Verzekeraar

5

41 open en 2 "gesloten"pensioenstelsels

Verdeeld over 46 beheers-eenheden

11 nieuwe stelsels in 15paritaire (sub)comités in2010-2011

Rekening houdend met de bijzonderheden binnen deze paritaire comitéskomt men eind 2011 op een totaal van 43 sectorale pensioenstelsels. 2 vandie stelsels zijn gesloten in de zin dat ze geen pensioenrechten meeropbouwen voor toekomstige dienstjaren (216 DB en 301.01 DB), wat hettotaal aan open3 sectorale pensioenstelsels op 41 brengt.

Wanneer pensioenstelsels worden beheerd door meer dan éénpensioeninstelling (dit is het geval bij PC 326 DC en 326 DB) of wanneerhet beheer van meerdere pensioenstelsels van dezelfde inrichter gebeurtbinnen dezelfde pensioeninstelling (dit is het geval bij PC 301.01), wordenbepaalde gegevens (bijvoorbeeld in verband met de beleggingen)gerapporteerd op dit beheersniveau. Op die manier kunnen in totaal 46beheerseenheden worden onderscheiden.

De meeste gegevens die in dit verslag worden weergegeven, werdengeglobaliseerd op het niveau van de paritaire (sub)comités4. De gegevensdie specifiek betrekking hebben op de karakteristieken van depensioenstelsels worden soms uitgesplitst tot op het niveau van hetpensioenstelsel. Een verdere uitsplitsing tot op het niveau van debeheerseenheid werd doorgevoerd met het oog op de analyse van gegevensdie betrekking hebben op het beheer van het pensioenstelsel door depensioeninstelling (bv. de beleggingsportefeuille).

Bij de bovengenoemde pensioenstelsels zijn er 11 van kracht geworden inde loop van de verslagperiode. Deze stelsels gelden voor de werknemersvan in totaal 15 paritaire (sub)comités.

Nieuwe pensioenstelsels in de loop van 2010-2011

1. 102.01 Hardsteengroeven Henegouwen

2. 113.04 Pannenbakkerijen

3. 116 Arbeiders Scheikundige Nijverheid

4. 130 Drukkerij-, grafische kunst- en dagbladbedrijf

5. 140.03 Transport en Logistiek

6. 140.05 Verhuisondernemingen

7. 207 Bedienden Scheikundige Nijverheid

8. 317 Bewakings- en/of toezichtsdiensten

9. 318.02, 319.01, 327.01,329.01 en 331

Vlaamse Non-profit

10. 323 Vastgoedsector

11. 330 Gezondheidsinrichtingen- en diensten

3 De term open wordt gebruikt indien er nog pensioenrechten met betrekking tot toekomstige dienstjaren wordenopgebouwd binnen het pensioenstelsel, ook indien geen nieuwe aangeslotenen meer tot het pensioenstelselworden toegelaten.4 Daarbij worden de groene sectoren (PC 132, 144 en 145) en de Vlaamse Non-profit (PC 318.02, 319.01,327.01, 328.01 en 331) als één enkel paritair comité beschouwd.

6

1.327.081 werknemers,104.621 werkgevers

Zwaartepunt in sectoren voorarbeiders maar bediendenmaken inhaalbeweging

Ook vrouwen in opmars

Een aantal sectorgroepenblijft achter

Karakteristieken van de betrokken sectoren

In de 43 paritaire (sub)comités waar op 31 december 2011 een sectoraalpensioenstelsel van kracht was, waren op dat ogenblik in totaal 1.327.081werknemers actief, een stijging met meer dan 570.000, of 75% ten opzichtevan 2009. Deze werknemers waren tewerkgesteld bij 104.621 werkgevers.

De grootste sectoren in termen van tewerkstelling, zijn PC 330(gezondheidsinrichtingen en -diensten), PC 111 (metaalnijverheid), PC 124(bouwnijverheid) en de Vlaamse Non-Profit sector. Deze sectorenvertegenwoordigen samen ongeveer de helft van de tewerkstelling van allebetrokken sectoren.

Het zwaartepunt van de sectorale pensioenstelsels situeert zich nog steedsbij de arbeiders, maar bij de bedienden werd duidelijk een inhaalbewegingingezet, in hoofdzaak als gevolg van de invoering van de stelsels binnen deNon-Profit sectoren (federaal en Vlaams) en in de scheikundige nijverheid(PC 207). Daardoor is het aantal bedienden dat is tewerkgesteld in sectorenmet een sectoraal pensioenstelsel meer dan verdrievoudigd tot bijna een halfmiljoen en nam het aandeel bedienden toe van 19% naar 37%.

Tegelijkertijd tekent zich een duidelijke vervrouwelijking af in het profielvan de betrokken paritaire comités. Bij de sectoren waar in de loop van dezeverslagperiode een nieuw pensioenstelsel van kracht werd, bedraagt hetaandeel vrouwen in de tewerkstelling bijna 60%. Als gevolg daarvan neemthet aandeel vrouwen binnen de totale betrokken tewerkstelling toe van 17%in 2009 tot 34% in 2011.

Specifiek voor wat de arbeiders betreft, werd in vorige verslagenvastgesteld dat er grote verschillen bestaan tussen sectorgroepen5. Insommige sectorgroepen zoals de bouwnijverheid6, de land- en tuinbouw,bosbouw en zeevisserij7, de voedingsnijverheid8 en de metaalindustrie9

waren de sectorale pensioenstelsels al zeer sterk doorgedrongen met eenpenetratiegraad van meer dan 90%. In de periode 2010-2011 hebben desectorgroepen chemie en petroleum10, vervoer, transport en logistiek11 en demedia, drukkerij- en uitgeverijsector12 zich bij deze "kopgroep" gevoegd.Ook in de sectorgroepen houtnijverheid (81%) en - sedert 2011 - socialprofit (70%) zijn de sectorale pensioenstelsels sterk doorgedrongen. Bij eenaantal andere sectorgroepen, waaronder distributie, diensten aanondernemingen, textielindustrie en horeca hadden de sectoralepensioenstelsels in 2011 nog nauwelijks of helemaal geen ingang gevonden.

5 De indeling is gebaseerd op Steunpunt WSE, boordtabellen sectoren (paritaire comités) - Methodologie,www.steunpuntwse.be.6 Pensioenstelsel binnen PC 124.7 Pensioenstelsels binnen PC 132, 143, 144 en 145.8 Pensioenstelsel binnen PC 118.9 Pensioenstelsels binnen PC 111, 112, 142.01, 149.01, 149.02 en 149.04.10 Pensioenstelsel binnen PC 116.11 Pensioenstelsels binnen PC 139, 140.01, 140.03, 140.05, 301.01, 328.01 en 328.03.12 Pensioenstelsel binnen PC 130.

7

Grote verschillen qua inhouden gewicht tussen maturesectorale pensioenstelsels ensectorale pensioenstelsels"nieuwe stijl"

Dominantie van vastebijdrage- en cashbalanceplannen

83% aangeslotenen bij vastebijdragen, 16% bij cashbalance

Vaste prestaties vertegen-woordigen wel nog de helftvan de reserves

Karakteristieken van de pensioenstelsels

Twee peergroups

Voor verschillende analyses werden de sectorale pensioenstelsels, zoals ookal het geval was in vorige verslagen, opgespitst in twee peergroups.

- Peergroup 1 omvat de paritaire (sub)comités met een sectoraalpensioenstelsel "nieuwe stijl". Het gaat om alle pensioenstelsels vanrecente datum (2000 of later). Deze zijn van het type vastebijdragen of cash balance en hebben een vooralsnog beperktfinancieel gewicht. Peergroup 1 telt de overgrote meerderheid vande actieve aangeslotenen (97%), maar vertegenwoordigt slechts44% van de reserves.

- Peergroup 2 omvat de paritaire (sub)comités met "mature"sectorale pensioenstelsels. Het gaat om pensioenstelsels van hettype vaste prestaties, zij het dat in sommige gevallen voortoekomstige dienstjaren (PC 216) of voor nieuwe aangeslotenen(PC 326) werd overgestapt naar een pensioenstelsel van het typevaste bijdragen. Peergroup 2 omvat de PC's 216, 326, 328.01 en328.03 en alle daarin bestaande stelsels. Niettegenstaande hetbeperkt aantal actieve aangeslotenen (5%) is peergroup 2verantwoordelijk voor meer dan de helft (56%) van de reserves.

Aard van de toezegging13

De dominantie van de vastebijdragen- en cashbalanceplannen, die van bij deinwerkingtreding van de WAP kon worden vastgesteld, zet zichonverminderd voort.

35 van de 41 open sectorale pensioenstelsels zijn pensioenstelsels van hettype vaste bijdragen, 2 stelsels zijn van het type cash balance (PC 124 en301.01) en 4 zijn van het type vaste prestaties (PC 326 DB, 326 DB bis,328.01 en 328.03 DB). Alle pensioenstelsels die in de periode 2010-2011werden ingevoerd zijn van het type vaste bijdragen.

Daarnaast zijn er sectoren waar nog een gesloten - enkel met betrekking totdienstjaren uit het verleden - stelsel van het type vaste prestaties bestaat (PC216 en 301.01). Alle toezeggingen van het type vaste prestaties situerenzich binnen peergroup 2.

De pensioenstelsels van het type vaste bijdragen bereiken nu 83% van deactieve aangeslotenen, gevolgd door de stelsels van het type cash balance(16%). Slechts 3% van het aantal actieve aangeslotenen is aangesloten bijeen toezegging van het type vaste prestaties14.

De pensioentoezeggingen van het type vaste prestaties vertegenwoordigenin 2011 nog 49% van de totale reserves van de sectorale pensioenstelsels,ongeveer hetzelfde aandeel als in 2009.

13 Tabel 13 in bijlage biedt een overzicht van de verschillende sectorale pensioenstelsels en hun voornaamstekarakteristieken.14 Totaal is meer dan 100% omdat sommige aangeslotenen tegelijkertijd bij meer dan één type pensioenstelselzijn aangesloten (PC 301.01, 216 en 328.03).

8

Meestal FBZ als inrichter

Helft van de stelsels kentopting out of uitsluiting uittoepassingsgebied.

Heeft een impact op 18% vande werknemers uit debetrokken sectoren

Verschil tussen arbeiders enbedienden neemt af

Inrichter

Bij de overgrote meerderheid van de sectorale pensioenstelsels werd de rolvan inrichter toebedeeld aan een fonds voor bestaanszekerheid. In anderegevallen werd die rol toebedeeld aan een ander type rechtspersoon zoals eenVZW15 of een publiekrechtelijke rechtspersoon16.

Afbakening van het toepassingsgebied en opting out17

Bij 22 pensioenstelsels is er voorzien in een (mogelijkheid tot) uitsluitinguit het toepassingsgebied en/of in een opting outclausule. Bij 15pensioenstelsels worden bepaalde werkgevers buiten het toepassingsgebiedgelaten. In vijf gevallen18 heeft men te maken met een specifiekeomschrijving van het toepassingsgebied, bijvoorbeeld op basis van eengeografisch criterium of op basis van de activiteit van de onderneming. Inde andere gevallen19 geldt er een uitsluiting uit het toepassingsgebied voorde ondernemingen die op een bepaald referentietijdstip reeds beschiktenover een evenwaardig pensioenstelsel op ondernemingsniveau. Bij 11pensioenstelsels werd voorzien in een opting outclausule. In 4 gevallen20

betreft het een open clausule, toegankelijk voor alle werkgevers. In deandere gevallen21 is het toepassingsgebied van de opting outclausulesbeperkt, bijvoorbeeld tot ondernemingen die nieuw zijn binnen het paritaircomité of tot bestaande ondernemingen die op de startdatum van hetsectoraal pensioenstelsel al beschikten over een gelijkwaardigondernemingspensioen.

Het aandeel werknemers dat omwille van een beperking van hettoepassingsgebied of van opting out buiten de scope van het sectoraalpensioenstelsel valt, bedraagt 18%, een toename met 5 procentpunt tenopzichte van 2009. Deze toename is voor het overgrote deel te wijten aande invoering van nieuwe pensioenstelsels die in dergelijke clausulesvoorzien. De stelsels uit de scheikundige nijverheid (PC 116 en 207) spelendaarbij de belangrijkste rol. Bij de in 2009 al bestaande stelsels is het belangvan deze mechanismen doorgaans licht afgenomen.

De sterke verschillen tussen arbeiders en bedienden verminderden, opnieuwals gevolg van de invoering van nieuwe stelsels. Bij de arbeiders nam hetaandeel dat door opting out- of buiten toepassingsgebiedclausules wordtgeraakt licht toe van 4% tot 7%. Bij de bedienden was er dan weer eensterke afname van 58% tot 31%, in hoofdzaak als gevolg van deinwerkingtreding van de stelsels binnen de non-profitsectoren, waar dezemechanismen maar een geringe impact hebben.

Achter deze cijfers gaan belangrijke verschillen tussen de sectoren schuil.Meer dan drie kwart van de werknemers die door een buitentoepassingsgebied- of opting outclausule worden geraakt, situeren zichbinnen vier paritaire comités: PC 116, 207, 209 en 226.

15 PC 209, 326 DB en 326 DBbis.16 PC 328.01 en 328.03.17 Voor een overzicht zie tabel 8 in bijlage.18 PC 130, 304, 326 DB, 326 DB bis en 330.19 PC 111, 116, 118, 127, 139, 149.04, 207, 209, 216 en 226.20 PC 118, 126, 304, en 326 DC.21 PC 112, 140.03, 140.05, 142.01, 149.02, 149.04 en 209.

9

5% van de werkgevers, meerbij grotere ondernemingen

Meeste stelsels zijn vantoepassing op allewerknemers

Meestal lineaire loon-gerelateerde bijdragen, maarforfaitaire plannen in opmars

Over alle betrokken sectoren heen neemt ongeveer 5% van de werkgeversgeen deel aan het sectoraal pensioenstelsel omwille van één van dezemechanismen, hetzelfde aandeel als in 2009. De impact is nauw verbondenmet de grootte van de onderneming. Bij de ondernemingen met minder dan50 werknemers neemt 4% van de ondernemingen geen deel omdat ze buitenhet toepassingsgebied van de CAO vallen of gebruik maken van een optingoutclausule. Bij grotere ondernemingen vanaf 100 werknemers loopt ditaandeel op tot boven 30%.

Dit betekent niet dat de betrokken werknemers worden uitgesloten van detweede pijler. Dergelijke clausules strekken er in nagenoeg alle gevallenimmers toe om rekening te houden met al bestaande toezeggingen op hetniveau van de onderneming.

Personeel toepassingsgebied

Het personele toepassingsgebied van de pensioenstelsels is ruimomschreven. De meeste stelsels zijn van toepassing op alle werknemers ofkennen enkel zeer beperkte uitsluitingen. Vaak voorkomende uitsluitingenbetreffen tewerkstelling als student of in het kader van beroepsopleidings-of omschakelingsprogramma's. In een aantal gevallen wordt voorzien in eenminimale aansluitingsleeftijd, maar slechts uitzonderlijk ligt deze hoger dan18 jaar (23 en 25 jaar). Deze vaststellingen worden volledig bevestigd doorde pensioenstelsels die gedurende de verslagperiode werden ingevoerd.

Vaststelling van de bijdragen en toegewezen bedragen22

Bij de meeste van de 37 vastebijdrage- en cash balancestelsels wordt debijdrage23 vastgesteld als een percentage van het loon. Een toenemendaantal stelsels werkt echter geheel of gedeeltelijk op basis van forfaitairebijdragen. 9 stelsels24 zijn zuiver forfaitair. Bij drie andere wordt eenprocentuele bijdrage gecombineerd met een forfaitair vastgesteldeminimumbijdrage (PC 116 en 207) of met een forfaitaire aanvullendebijdrage (PC 124). 8 van de 11 tijdens deze verslagperiode ingevoerdestelsels werkt op basis van forfaitaire bijdragen.In de meeste gevallen - en bij alle nieuwe pensioenstelsels - is hetbijdragepercentage of de forfaitaire bijdrage lineair25. Enkele stelsels makengebruik van een getrapt systeem, waarbij de bijdrage toeneemt in functievan de diensttijd26. In één geval27 worden verschillende bijdragepercentagestoegepast op de salarisschijven boven en onder een vastgesteld loonplafond(step rate).

Bij de 22 stelsels waarbij de bijdragen uitsluitend worden vastgesteld opgrond van een lineaire loongerelateerde bijdrage, voorzien er 12 in eenbijdrage28 tussen 1% en 1,75% van het loon. Deze 12 stelsels

22 Voor een overzicht zie tabel 13 in bijlage.23 In geval van een toezegging van het type cash balance dient onder "bijdrage" het "toegewezen bedrag" teworden verstaan.24 PC 106.02, 113.04, 130, 140.01, 140.03, 143 B, Vlaamse Non-profit (318.02 en cons.) en 323 en 330.25 Hiermee wordt bedoeld dat hetzelfde percentage (of het zelfde forfait) wordt toegepast ongeacht de hoogte vanhet loon en de anciënniteit.26 PC 106.02, 124, 126 en 328.03 DC.27 PC 326 DC.28 In veel gevallen is de bijdrage een nettobijdrage die integraal op de individuele rekening van de aangeslotenewordt gestort. In een aantal stelsels dient het bij CAO bepaalde percentage eveneens ter financiering van de

10

Gemiddelde bijdrage indalende lijn als gevolg vannieuwe stelsels

Weinig bijdrageverhogingenin de loop van 2010-2011

Meeste stelsels voorzien ineen gewaarborgd rendement,meestal 3,25%

vertegenwoordigen met 81% de ruime meerderheid van de actieveaangeslotenen bij dit type pensioenstelsel. Voor 17% van de aangeslotenen(bij 7 stelsels) bedraagt de bijdrage minder dan 1% van het loon. Slechts 2%van de aangeslotenen (bij 3 stelsels) heeft een bijdrage groter dan 1,75%van het loon. De gemiddelde bijdrage per aangeslotene bij deze stelselsbedraagt 1,38%.

Voor de stelsels met forfaitaire bijdagen of niet lineaire procentuelebijdragen kunnen maar gemiddelde bijdragen worden berekend wanneereen aantal hypothesen worden geformuleerd inzake loon en diensttijd. Zoalsin het vorige verslag wordt daartoe verondersteld dat alle aangeslotenenbinnen die stelsels een brutoloon verdienen van 25.000 EUR en 11dienstjaren tellen.

Binnen deze hypothesen geven 9 op 1529 van de betrokken stelselsaanleiding tot een bijdragevoet kleiner dan 1%. Deze stelselsvertegenwoordigen 69% van de aangeslotenen bij dit type pensioenstelsel.Voor 30% van de aangeslotenen (bij 4 stelsels) situeert de bijdrage zichtussen 1% en 1,75%. Voor slechts 1% van de actieve aangeslotenen (bij 2stelsels) stijgt de bijdrage uit boven 1,75% van het loon.

In totaal - voor beide types pensioenstelsels samen en met toepassing vanbovenstaande hypothesen - zou 48% van de actieve aangeslotenenaanspraak maken op een bijdrage van minder dan 1% van het salaris, 51%op een bijdrage tussen 1% en 1,75% en 1% op een bijdrage van meer dan1,75%. De gemiddelde bijdrage per actieve aangeslotene, voor alle stelselssamen, bedraagt 0,91%. Dit is een gevoelige vermindering in vergelijkingmet 2009, toen de gemiddelde bijdrage nog 1,26% bedroeg. Dezevermindering is uitsluitend te wijten aan de invoering van nieuwepensioenstelsels met veel aangeslotenen, maar met vaak erg bescheiden(forfaitaire) bijdrageniveaus.

In tegenstelling tot wat het geval was in de vorige verslagperiode werden debijdragen gedurende deze verslagperiode maar in een beperkt aantalsectoren (substantieel) verhoogd. Dit was het geval bij PC 106.02, 118, 209en 226. De verbreding van de tweede pijler ging dus de voorbije jaren nietgepaard met een algemene verdieping ervan.

Gewaarborgde rendementen

De meeste pensioenstelsels van het type vaste bijdragen of cash balancewaarborgen een (minimaal) jaarlijks rendement, hetzij op grond van eentariefwaarborg van de verzekeringsonderneming, hetzij op grond van eendoor de inrichter gewaarborgd jaarlijks rendement. Bij 6 door IBP'sbeheerde stelsels wordt geen minimaal jaarlijks rendement gewaarborgd30.

premietaks (4,4%, indien van toepassing) en soms ook voor de financiering van de RSZ-bijdrage op dewerkgeversbijdragen voor aanvullende pensioenen (8,86%). In die gevallen wordt enkel het saldo, na aftrek vantaksen en bijdrage, voor de pensioenopbouw gebruikt. Bij de analyses werd enkel rekening gehouden met dit(netto)saldo en niet met de brutobijdrage.29 De stelsels van PC 116 en 207 werden in deze categorie ingedeeld omdat binnen de gekozen hypothesen hetforfaitaire minimum hoger uitvalt dan de loongerelateerde bijdrage.30 Op grond van artikel 24 van de WAP hebben de aangeslotenen bij uittreding of pensionering wel recht op eenwettelijk gewaarborgd rendement, dat in voorkomend geval op dat ogenblik door de inrichter moet wordenaangezuiverd.

11

Stelsels voorzien in betalingvan kapitaal

Vervroegde opname mogelijkvanaf 60

Overlijdensdekking beperkttot terugbetaling van dereserves

Wettelijk samenwonendengelijkgeschakeld metgehuwden

Het (door de inrichter en/of de verzekeringsonderneming) gewaarborgderendement bedraagt in de ruime meerderheid van de gevallen 3,25%. In 7gevallen, waarvan 2 nieuwe stelsels, hanteerde de verzekeringsondernemingeen technische rentevoet hoger dan 3,25% (zie verder).

Toezegging van een kapitaal of een rente

Slechts twee stelsels31 voorzien in een verplichte rente-uitkering. Bij tweeandere stelsels32 is voorzien in een principiële uitkering onder de vorm vanrente, met de mogelijkheid om de rente om te zetten in kapitaal. Al dezestelsels behoren tot peergroup 2. Alle andere stelsels, waaronder alle stelselsvan peergroup 1, voorzien in de uitbetaling van een kapitaal.

Pensioenleeftijd

Op twee stelsels na, waar de normale pensioenleeftijd op 60 jaar wordtvastgesteld, is de normale pensioenleeftijd 65 jaar. Op één stelsel na isdaarbij wel telkens voorzien in een mogelijkheid tot vervroegde opnamevanaf de leeftijd van 60 jaar.

Onthaalstructuren

17 pensioenstelsels voorzien in een onthaalstructuur voor het beheer vanachtergelaten pensioenreserves, 24 pensioenstelsels creëerden eenonthaalstructuur voor reserves die worden overgedragen vanuit depensioeninstelling van een vorige werkgever of sector.

Overlijdensdekking

Bij de meeste pensioenstelsels wordt bij overlijden de opgebouwde reserveuitgekeerd aan de begunstigden en wordt er niet voorzien in een bijkomendeoverlijdensdekking. Dit is het geval bij alle pensioenstelsels van peergroup1, met inbegrip van alle in de loop van de verslagperiode ingevoerdestelsels. Verschillende van deze stelsels voorzien wel nog in eenbijkomende overlijdensdekking in het kader van de solidariteitstoezegging(zie verder). Binnen peergroup 2 voorzien de meeste pensioenstelsels wel ineen autonome overlijdensdekking, uitgedrukt als een factor van het loon ofeen fractie van het rustpensioen.

Wat de begunstigingsclausules betreft worden eerdere vaststellingenbevestigd. De begunstigden van de voordelen bij overlijden vóór depensioenleeftijd worden aangeduid op basis van een cascadesysteem. In eenaantal gevallen betreft het een vaste volgorde, waar de aangeslotene nietvan kan afwijken. Bij de ruime meerderheid van de stelsels en bij 10 van de11 nieuw ingevoerde stelsels beschikt de aangeslotene over de vrijheid omzelf een begunstigde aan te wijzen. In veel gevallen bestaat diemogelijkheid echter enkel indien de aangeslotene geen partner of kinderenheeft.

Bij nagenoeg alle stelsels wordt de wettelijk samenwonende partnergelijkgesteld met de gehuwde partner of komt deze in de cascadeonmiddellijk na de huwelijkspartner, wat op hetzelfde neerkomt.

31 PC 216 DB en 326 DB bis.32 PC 328.01 en 328.03 DB.

12

Aantal actieve aangeslotenenstijgt met 67% tot 1.118.295

Aantal slapers stijgt met 24%tot 462.929

Overwicht mannenvermindert tot 64%

69% van de actieveaangeslotenen is arbeider

Populatie veroudert

Aantal actieve aangeslotenen - aantal slapers

Het totaal aantal actieve aangeslotenen is eind 2011 opgelopen tot1.118.295, een stijging van 67% ten opzichte van het aantal eind 2009.Deze stijging is integraal te danken aan de invoering van nieuwepensioenstelsels. Vooral de invoering van de stelsels binnen de non-profitsectoren leidde tot een enorme toename van het aantal aangeslotenen33.

De overgrote meerderheid van het aantal actieve aangeslotenen (97%)situeert zich bij de pensioenstelsels van peergroup 1.

Het aantal slapers nam toe van 372.802 eind 2009 tot 462.929 in 2011, eenstijging met 24%. Als gevolg van de invoering van de vele nieuwe stelsels(met vooralsnog weinig slapers) is de verhouding slapers/actieven gedaaldvan 56% in 2009 tot 41% in 2011. Bij de in 2009 al bestaande sectoren namde verhouding slapers/actieven verder toe tot 70%. Binnen 5 stelsels is hetaantal slapers inmiddels gelijk of groter aan het aantal actieven34.

De vervrouwelijking in het tewerkstellingsprofiel van de sectoren vertaaltzich eveneens in het profiel van de aangeslotenen. In 2009 was 17% van deactieve aangeslotenen bij een sectoraal pensioenstelsel een vrouw. In 2011nam het aandeel vrouwen toe tot 36%35.

69% van de actieve aangeslotenen is arbeider en 31% heeft het statuut vanbediende. In 2009 was nog maar 11% van de actieve aangeslotenenbedienden. De toename is hoofdzakelijk te wijten aan de invoering van depensioenstelsels in de non-profitsectoren en in de scheikundige nijverheid.Het aandeel bedienden binnen de actieve aangeslotenen is iets lager dan hunaandeel in de tewerkstellingscijfers binnen de paritaire comités (zie hoger),omwille van het feit dat buiten toepassingsgebied- of opting outclausulesmeer worden toegepast binnen de stelsels voor bedienden.

De veroudering van de populatie die in het vorige verslag werd vastgesteldzet zich verder door en dit zowel bij de actieve aangeslotenen als bij deslapers. Bij de actieven nam het aandeel 45-plussers verder toe tot 36%,tegenover 33% in 2009. Bij de slapers nam hun aandeel toe van 27% tot32%.

33 Voor wat de non-profitsectoren betreft, werden nog geen aantallen aangeslotenen gerapporteerd, omwille vanhet feit dat de valutadatum voor de eerste bijdragestorting binnen die stelsels zich situeert op 1 januari 2012 endus buiten de verslagperiode. Daarom werd voor deze stelsels gewerkt met het aantal werknemers datonderworpen is aan de CAO. Het valt niet uit te sluiten dat het uiteindelijke aantal aangeslotenen verschilt vandit aantal.34 Dit is het geval bij PC 111, 120.02, 127, 149.01 en 149.04.35 Voor de non-profitsectoren werd gewerkt op basis van het aantal werknemers dat onderworpen is aan de CAO(zie voetnoot 33) en op basis van de verdeling man/vrouw in de tewerkstelling binnen de betrokken paritairecomités.

13

Drie kwart van de stelselsgeheel of gedeeltelijkbeheerd door eenverzekeringsonderneming

Twee derden van de actieveaangeslotenen bij een IBP

IBP's beheren ook tweederde van het vermogen

Uitsluitend tak21 contracten

Belang KB-69 neemt toe

Type pensioeninstelling

Drie kwart van de sectorale pensioenstelsels wordt beheerd door eenverzekeringsonderneming. In 13 gevallen36 wordt het stelsel geheel ofgedeeltelijk beheerd door een IBP37. Bij de stelsels van PC 216 en 326werden zowel IBP's als één of meerdere verzekeringsondernemingen alspensioeninstelling aangeduid. De in de loop van de verslagperiodeingevoerde stelsels hebben deze verhouding niet gewijzigd. 8 van de 11nieuwe stelsels worden beheerd door een verzekeringsonderneming.

Wat het aantal actieve aangesloten betreft nemen de IBP's opnieuw debovenhand. Na de invoering van de pensioenstelsels in de non-profitsectoren38 is 66% van de actieve aangeslotenen aangesloten bij eenpensioenstelsel beheerd door een IBP39. In 2009 waren de aangeslotenen bijverzekerde stelsels nog licht in de meerderheid.

IBP's beheerden in 2011 twee derde van het totale vermogen, grosso mododezelfde proportie als in 2009. Het aandeel van de IBP's is iets lager binnenpeergroup 1 (64%), dan binnen peergroup 2 (68%).

Alle door sectorale inrichters afgesloten verzekeringsovereenkomstenbehoren net als in 2009 tot tak21. De technische rentevoet gewaarborgd opin 2011 gestorte premies bedraagt in de meeste gevallen 3,25%. In zevengevallen wordt een hogere technische rentevoet gegarandeerd: 3,30%3,35% of 3,75%. De meest voorkomende verzekeringscombinatie is die vanhet uitgesteld kapitaal met tegenverzekering van de reserves.

In de meeste gevallen - en bij 5 van de 8 nieuwe verzekerde stelsels - werdgekozen voor een verzekeringsovereenkomst met opeenvolgendekoopsommen. Het belang van dit type contracten nam verder toe tot 60%van de beheerde reserves (tegenover 54% in 2009).

9 verzekeringsovereenkomsten zijn gekoppeld aan een afgezonderd fondswaarbij de winstdeelname wordt gekoppeld aan de evolutie van de waardevan dat fonds. Hoewel geen enkel van de nieuwe verzekerde stelsels voordeze beheersvorm koos, nam het gewicht van deze contracten toe tot 27%van de door verzekeraars beheerde reserves (tegenover 23% in 2009).

13 verzekeringsovereenkomsten, waarvan er 5 werden afgesloten in hetkader van een nieuw pensioenstelsel, worden beheerd in het kader van

36 PC 111, 124, 127, 140.03, 216 DB, 301.01 CB, 301.1 DB, Vlaamse Non-profit (318.02 en cons.), 326 DC, 326DB, 326 DBbis, 328.01 en 330.37 Voor een overzicht van de pensioeninstellingen en de aard van de contracten, zie tabel 53 in bijlage.38 Voor de non-profitsectoren werd gewerkt op basis het aantal werknemers dat onderworpen is aan de CAO (zievoetnoot 33).39 Voor een aantal van de aangeslotenen bij een IBP komt ook een verzekeringsonderneming tussen in het beheervan de rechten. Dit is het geval voor de aangeslotenen in PC 326 DB, 326 DC en 328.01 (in dit laatste gevalenkel wat de overlijdensdekking betreft). Deze aangeslotenen werden voor de berekening van dit percentageuitsluitend bij de aangeslotenen van een IBP geteld. De actieve aangeslotenen binnen PC 216 werdendaarentegen allemaal bij de aangeslotenen van een groepsverzekering geteld, niettegenstaande een deel van derechten van een aantal onder hen wordt beheerd door een IBP.

14

KB6940. Het belang van deze beheersvorm is toegenomen tot 44% van dedoor verzekeraars beheerde reserves (tegenover 40% in 2009).

Verworven reserves nementoe met 24% tot 2,64 miljardEUR

161 miljoen EURvestigingskapitalen vanlopende rentes

Pensioenverplichtingen

Verworven reserves

Het totaalbedrag aan verworven reserves van de (actieve en passieve)aangeslotenen beliep in 2011 2,64 miljard EUR, een stijging met 24% tenopzichte van 2009. Voor het eerst overstijgen de verworven reserves binnenpeergroup 1 deze binnen peergroup 2, met 1,40 miljard tegenover 1,24miljard. Het totaalbedrag aan verworven reserves van peergroup 1 namtussen 2009 en 2011 toe met 44%. Binnen peergroup 2 bedroeg die stijgingmaar 7%.

De gemiddelde verworven reserve per actieve aangeslotene binnenpeergroup 1 bedroeg eind 2011 1.682 EUR, een stijging van 22% tenopzichte van 200941. De gemiddelde verworven reserve per actieveaangeslotene binnen peergroup 2 bedroeg 35.081 EUR, een stijging met 4%ten opzichte van 2009.

Vestigingskapitalen

Het totaal bedrag aan vestigingskapitalen van lopende rentes bedroeg eind2011 161 miljoen EUR. Het grootste deel van dat bedrag heeft betrekkingop de lopende rentes van pensioenstelsels van peergroup 242.

Aantal nieuw gepen-sioneerden daalt licht tot5.174

Kapitaal is de norm

Omzetting kapitaal in rentewordt nauwelijks gevraagd

Uitkeringen

Rustpensioen

In 2011 waren er 5.174 personen die voor het eerst een rustpensioenontvingen op grond van een sectoraal pensioenstelsel, 2% minder dan in2009. Deze daling is wellicht te wijten aan het aflopen van deovergangsperiode voor de uitbetaling van aanvullende pensioenen vóór deleeftijd van 60 jaar, op 31 december 2009. Dat heeft er toe geleid dat heelwat aangeslotenen in 2008 en 2009, d.w.z. tijdens de vorige verslagperiode,nog op de valreep hun pensioenkapitaal hebben opgenomen vóór de leeftijdvan 60 jaar, bijvoorbeeld naar aanleiding van de brugpensionering.

De overgrote meerderheid (98%) van de nieuw ingaande aanvullendepensioenen werd uitgekeerd onder de vorm van een eenmalig kapitaal. Hetaantal nieuwe rentes is gedaald tot 114 in 2011, tegenover 155 en 2009.

De overgrote meerderheid van de nieuw ingaande rentes werd uitgekeerd inhet kader van een pensioenstelsel dat (principieel) in de uitbetaling van een

40 Het betreft een specifieke verzekeringsactiviteit waarvoor verzekeringsondernemingen over een bijzondereerkenning dienen te beschikken en in het kader waarvan de verzekeringsonderneming verplicht is om de totalewinst die is verbonden met die activiteit onder de aangeslotenen te verdelen.41 Er werd enkel rekening gehouden met de stelsels die al verworven reserves hebben gerapporteerd. Voor eenaantal nieuwe stelsels (102.02, Vlaamse Non-Profit (318.01 en cons.) en 330) was dat nog niet het geval.42 PC 216 DB, 326 DBbis, 328.01 en 328.03.

15

Gemiddeld kapitaal bijsectorale pensioenstelsels"nieuwe stijl" bedraagt 2.206EUR

1.519 nieuwe begunstigdenvan een overlevingspensioen,stijging met 16%

rente voorziet (allen behorend tot peergroup 2: zie hoger). De omzetting vankapitalen in een rente blijft een marginaal verschijnsel. Gedurende deverslagperiode werd slechts door 3 aangeslotenen de omzetting gevraagd.

Het totaalbedrag aan uitgekeerde pensioenkapitalen bedroeg in 2011 131miljoen EUR, nagenoeg hetzelfde bedrag als in 2009. De uitbetalingenbinnen peergroup 2 vertegenwoordigen met 121 miljoen nog steeds hetleeuwendeel van dit bedrag. De uitbetalingen binnen peergroup 1 liepen met21% terug, van 12,2 miljoen EUR in 2009 tot 9,6 miljoen EUR in 2011.Ook hier speelt het aflopen van de overgangsperiode voor afkopen vóór deleeftijd van 60 jaar.

Het gemiddeld pensioenkapitaal binnen peergroup 1 bedroeg in 2011 2.206EUR, een daling met 18% ten opzichte van 2009. Deze daling is te wijtenaan de inwerkingtreding van een aantal nieuwe stelsels, waarvan deuitgekeerde kapitalen omwille van de nog zeer korte opbouwperiode, ergbescheiden zijn. Het gemiddeld pensioenkapitaal binnen peergroup 2bedroeg in hetzelfde jaar 170.704 EUR.

De rente-uitkeringen vertegenwoordigden in 2011 een totaalbedrag van 8,08miljoen EUR, een stijging met 16% ten opzichte van 2009. De gemiddelde(jaar)rente bedroeg 3.393 EUR.

Overlevingspensioen

In 2011 waren er 1.519 nieuwe begunstigden van een overlevingspensioenop grond van een sectoraal pensioenstelsel, een stijging met 16% tenopzichte van 2009. Net als bij de rustpensioenen is het aantal uitkeringen inrente zeer beperkt (1% in 2011). De omzetting van kapitaal in rente werdook gedurende deze verslagperiode door geen enkele begunstigde gevraagd.

Het totaalbedrag aan uitbetaalde overlijdenskapitalen bleef in vergelijkingmet 2009 nagenoeg constant op 6,37 miljoen EUR. Ook hier nemen depensioenstelsels van peergroup 2 het grootste deel van dit bedrag voor hunrekening. Binnen peergroup 1 werd in 2011 voor een totaal van 2,1 miljoenEUR aan overlijdenskapitalen uitgekeerd met een gemiddelde waarde van1.467 EUR per begunstigde. Binnen peergroup 2 werd 4,28 miljoen EURuitgekeerd met een gemiddelde waarde van 62.094 EUR per begunstigde.

De rente-uitkeringen vertegenwoordigden in 2011 een totaal bedrag van1,12 miljoen EUR, met een gemiddelde jaarrente van 2.623 EUR perbegunstigde.

Meer dan 120.000uitredingen in 2011

Meestal geen reservetransferna uittreding

Uittredingen en onthaalstructuren

In 2011 werden binnen de sectorale pensioenstelsels in totaal 123.643uitredingen geregistreerd, meer dan een verdubbeling ten opzichte van2009. Slechts een heel klein deel van de uittredingen wordt nadien gevolgddoor een overdracht van reserves naar een andere pensioeninstelling. In2011 bedroeg het aantal overdrachten 916. Bovendien blijft de toename vanhet aantal overdrachten ver achter bij de toename van het aantaluittredingen. In lijn met de bevindingen in het vorige verslag betreft hetgrootste deel van de overdrachten, een overdracht naar de

16

Belang onthaalstructurenblijft beperkt

pensioeninstelling van de nieuwe werkgever of sector (83%). In 10% van degevallen wordt de reserve overgedragen naar een KB 69-instelling en in 7%naar de onthaalstructuur.

Het belang van deze onthaalstructuren blijft erg beperkt. Deonthaalstructuren beheerden in 2011 de rechten van 962 personen. Hetbetreft weliswaar een verdubbeling ten opzichte van 2009, maar het aantalis erg laag vergeleken met het aantal slapers. 47% van de in het kader vaneen onthaalstructuur beheerde rechten betrof het beheer van achtergelatenreserves na uittreding, 53% het beheer van reserves die getransfereerdwerden vanuit de pensioeninstelling van de vorige werkgever of sector .

Bijdragen stijgen met 56%tot 556 miljoen EUR

Meeste stelsels louterpatronaal gefinancierd

Bijdragen

De bijdragen aan sectorale pensioenstelsels beliepen in 2011 in totaal 556miljoen EUR, een stijging met 56% ten opzichte van 2009. Peergroup 2 ismet 311 miljoen EUR nog steeds verantwoordelijk voor meer dan helft vande globale bijdrage, tegenover 246 miljoen EUR voor peergroup 1.

Binnen peergroup 1 nam de globale bijdrage tussen 2009 en 2011 met 40%toe. Binnen peergroup 2 steeg de globale bijdrage in dezelfde periode zelfsmet 74%. De toename binnen peergroup 2 is in hoofdzaak te verklaren dooreen zeer belangrijke toename van het bijdragevolume voor het jaar 2011binnen PC 326 en is wellicht niet recurrent.

De ruime meerderheid van de sectorale pensioenstelsels voorziet in eenlouter patronale financiering. Enkel de pensioenstelsels die behoren totpeergroup 2 voorzien in de betaling van een persoonlijke bijdrage. Hetenige stelsel binnen peergroup 1 dat in 2009 nog voorzag in persoonlijkebijdragen (PC 127), heeft de persoonlijke bijdragen inmiddels vervangendoor een (verhoogde) werkgeversbijdrage. Het volume aan persoonlijkebijdragen bleef gelijk op ongeveer 12 miljoen EUR.

Pensioenvermogen neemt toemet 35% tot 3,1 miljard EUR

Pensioenvermogen

Het totale vermogen opgebouwd in het kader van sectorale pensioenstelselsbedroeg eind 2011 € 3,1 miljard, een stijging van 35% ten opzichte van2007. Peergroup 2 blijft met 56% verantwoordelijk voor het grootste deelvan het vermogen. PC 326 alleen vertegenwoordigde in 2011 40% van hettotaal.

59% van de reserves belegdin obligaties, 24% inaandelen

Beleggingen: portefeuille en rendementen

Beleggingsportefeuille

Het vermogen van de sectorale pensioenstelsels was eind 2011 voor 59%belegd in obligaties. 24% wordt belegd in aandelen. De overige 17% isverdeeld over vastgoed (1%), reserves bij (her)verzekeraars (3%), liquidemiddelen (5%) en overige beleggingsproducten (8%). Ten opzichte van2009 is het gewicht van obligaties (66% in 2009) en vastgoed (3% in 2009)afgenomen terwijl het gewicht van aandelen (20% in 2009), liquide

17

Kleinere stelsels enverzekeringsondernemingenbeleggen meer in obligaties

IBP's verminderenobligatieportefeuille enbeleggingen via ICB's;weinig veranderingen bijverzekerde stelsels

Beleggingsrendement:5,99% in 2010, 0,24% in2011

Grootste stelsels en IBP'skennen grotere volatiliteit

middelen (3% in 2009) en overige beleggingsproducten (6% in 2009) istoegenomen43.

Worden de beheerseenheden onderverdeeld in kwintielen44, dan kan ookbinnen deze verslagperiode een duidelijk verband worden waargenomentussen de omvang van het beheerd vermogen en het gewicht van devastrentende portefeuille. Het vijfde (en grootste) kwintiel omvat 85% vanhet globaal beheerd vermogen en sluit omwille daarvan dicht aan bij hetsectorgemiddelde, met nog een iets groter gewicht voor de aandelen (27%)en een iets kleiner gewicht voor de obligaties (57%). Bij de overigekwintielen neemt het gewicht van de obligatieportefeuille toe tot 85% en90% in het eerste en tweede kwintiel en neemt het gewicht van deaandelenportefeuille af tot 3% in het eerste kwintiel.

Verzekeringsondernemingen beleggen in vergelijking met IBP's een groterdeel van de reserves in obligaties (82% tegenover 47%) en een kleiner deelin aandelen (5% tegenover 34%). Bij de verzekeringsondernemingen bleefde proportie obligaties in vergelijking met 2009 nagenoeg constant. Bij deIBP's daarentegen verminderde het belang van de obligaties vrij sterk (nog57% in 2009) terwijl het belang van aandelen sterkt toenam (26% in 2009).

IBP's beleggen nog steeds veel meer dan verzekeringsondernemingen viaICB's, al nam het aandeel ICB's in 2011 verder af tot 45%. Bijverzekeringsondernemingen gaat het om slechts 3%.

Beleggingsrendement

Het gemiddeld rendement bedroeg in 2010 5,99%. In 2011 bedroeg hetgemiddeld rendement 0,24%. Deze gemiddelden verbergen nietonbelangrijke verschillen tussen de stelsels - de rendementen in 2010situeerden zich tussen 0% en 7,48% en in 2011 tussen -6,18% en 4,94% -maar deze verschillen waren minder groot dan tijdens de vorigeverslagperiode. In 2008 bijvoorbeeld bedroeg het verschil tussen het laagsteen het hoogste rendement meer dan 30 procentpunt.

Over langere termijn beschouwd blijkt een duidelijk verband tussen degrootte van het stelsel en de volatiliteit. Waar de stelsels die behoren tot deeerste twee kwintielen sedert 2005 relatief constante rendementen generen,vertoont het rendement binnen het vijfde kwintiel zeer sterkeschommelingen. Het derde en vierde kwintiel situeren zich qua volatiliteittussen beide groepen.

Toegekende rendementen indalende lijn.

Pensioenstelsels vaste bijdragen en cash balance: toegekenderendementen

De toegekende rendementen bevinden zich in dalende lijn. Het gemiddeldtoegekend rendement per beheerseenheid nam af van 4,16% in 2009 tot3,77% in 2010 en tot 3,28% in 2011. De meeste beheerseenheden kenden

43 Rechten van deelneming in een instelling voor collectieve beleggingen (ICB) worden niet als een afzonderlijkeactivaklasse beschouwd. Beleggingen in ICB's werden verder opgesplitst op basis van de achterliggende activawaarin de ICB is geïnvesteerd.44 Opdeling in kwintielen op basis van de reserves eind 2011.

18

In 2011 lag het toegekendrendement voor 79% van deaangeslotenen tussen 3,25%en 3,75%

nog wel een rendement toe dat groter was dan of gelijk was aan het niveauvan de rendementswaarborg in de WAP (3,25%). Voor driebeheerseenheden was dat in 2011 niet het geval. Twee derde van debeheerseenheden kende in datzelfde jaar een rendement toe tussen 3,25% en3,75% en een kwart van de beheerseenheden een rendement van meer dan3,75%. In 2009 was dit nog meer dan de helft.

79% van de aangeslotenen ontving in 2011 een rendement tussen 3,25% en3,75%, tegenover 75% in 2009. Slechts 7% van de aangeslotenen had rechtop een rendement van meer dan 3,75%. In 2009 was nog 25% van deaangeslotenen in dat geval. Voor 14% van de aangeslotenen lag hettoegekend rendement lager dan 3,25%.

Helft verzekerde stelselshanteert een inningstoeslag< 2% van de premie

Duidelijke trend naar lageretoeslagen

Beheerskosten van IBP'sbedragen gemiddeld 0,78%van de bijdragen en 0,17%van de reserves

Kostenstructuur

Alle beheerseenheden beheerd door verzekeringsondernemingen45 makengebruik van inningstoeslagen, meestal vastgesteld als een percentage van depremie. Het niveau van de inningstoeslagen loopt sterk uiteen, van 0,5% tot5% van de premie. Daarnaast zijn er twee stelsels waar wordt gewerkt meteen jaarlijks kostenforfait in plaats van met een procentuele toeslag46. Dehelft van de beheerseenheden kent een inningstoeslag van minder dan 2%en 45% zelfs van 1% of minder. In 2009 bedroeg het aandeelbeheerseenheden met een inningstoeslag van minder dan 2% nog maar38%. 7 van de 8 nieuwe verzekerde stelsels bevinden zich in die categorieen voorzagen in een inningstoeslag van 1% of minder. Daarmee wordt detrend die werd vastgesteld in het vorige verslag bevestigd. Ook deverzekerde stelsels die tot stand kwamen in de periode 2008-2009voorzagen alle in een inningstoeslag van maximaal 1%. Aan de andere kanthanteert bijna 30% van de beheerseenheden een inningstoeslag van meerdan 5%.

Binnen 5 beheerseenheden wordt een inventaristoeslag in functie van dereserve toegepast van 0,10 of 0,11%. Binnen 2 andere beheerseenhedenwordt een inventaristoeslag op het kapitaal overlijden toegepast van telkens0,8%. Geen enkel van de stelsels die werden ingevoerd gedurende deze ofde vorige verslagperiode, voorzag in dit type van toeslagen. Bij die stelselsis de inningstoeslag dus de enige toegepaste toeslag.

Bij de IBP's werd gewerkt met de bedragen die in de jaarrekeningen wordengeboekt onder de post "andere bedrijfskosten". Het gewicht van diebedragen verschilt sterk van IBP tot IBP. Uitgedrukt als percentage van debijdragen variëren de bedrijfskosten van 0,03 % tot 7,29% (gemiddeld0,78% tegenover 0,93% in 2009), uitgedrukt als percentage van de reservesvan 0,01% tot 1,48% (gemiddeld 0,17 % tegenover 0,2% in 2009).

De vaststellingen inzake de kostenstructuur moeten met de nodigeomzichtigheid benaderd worden. De grote verschillen kunnen niet losgezien worden van het pakket aan beheerstaken dat aan depensioeninstelling wordt toevertrouwd en waarvan de omvang zeer sterkkan verschillen van stelsel tot stelsel. Waar in sommige gevallen het

45 Enkel de beheerseenheden in het kader van een pensioenstelsel van het type vaste bijdagen of cash balancewerden in rekening gebracht.46 In het kader van de analyses werden deze forfaits als inningstoeslagen beschouwd en omgerekend naarpercentages.

19

volledige administratieve beheer wordt waargenomen door depensioeninstelling, wordt bij andere stelsels het takenpakket van depensioeninstelling tot een minimum beperkt en wordt de administratieveomkadering van het pensioenstelsel volledig waargenomen op het niveauvan de inrichter.

Minder dan de helft van destelsels is een sociaal stelsel.

Nieuwe stelsels meestal geensociale stelsels.

52% van de actieveaangeslotenen bij een sociaalstelsel

Gelijkgestelde periodes vanarbeidsongeschiktheid,tijdelijke werkloosheid enprestatie bij overlijdenkomen het vaakst voor

Sociale pensioenstelsels en solidariteit


Voor het eerst zijn er minder sociale dan "gewone" sectoralepensioenstelsels. 18 van de 41 op 31 december 2011 bestaande opensectorale pensioenstelsels zijn sociale pensioenstelsels47. Bij de 11 nieuwesectorale pensioenstelsels, zijn er maar 2 sociale stelsels. De voorheenbestaande sociale stelsels behielden hun statuut. Daarbij is slechts éénstelsel van peergroup 2, tevens het enige stelsel voor bedienden (PC 326DB).

De verminderde populariteit van sociale pensioenstelsels heeft vermoedelijkte maken met het feit dat sectorale pensioenstelsels die worden ingerichtdoor een Fonds voor Bestaanszekerheid hoe dan ook vrijgesteld zijn van de4,4% premietaks. Daardoor valt een belangrijke aansporing om te kiezenvoor een sociaal pensioenstelsel weg. Daarnaast is het zo dat veel van denieuwe pensioenstelsels vooralsnog voorzien in erg lage pensioenbijdragen,waardoor de kost van het inrichten van een solidariteitsluik allicht niet inverhouding staat tot de bescheiden omvang van de prestaties die van daaruitgefinancierd zouden kunnen worden.

De geringere aantrekkingskract van de sociale pensioenstelsels heeft ertoegeleid dat in 2011 nog slechts 52% van de actieve aangeslotenen wasaangesloten bij een sociaal pensioenstelsel. In 2009 was dit nog 87%.Sociale pensioenstelsels zijn nog steeds veel sterker doorgedrongen bijarbeiders dan bij bedienden, maar bij beide categorieën loopt hun belangterug, van 97% tot 75% bij de arbeiders en van 9% tot amper 4% bij debedienden.

Solidariteitsinstelling

In zeven gevallen werd het beheer toevertrouwd aan een Fonds voorbestaanszekerheid, in vijf gevallen aan een IBP, eveneens in vijf gevallenaan een verzekeringsonderneming en in één geval aan een ander typeinstelling.

Solidariteitstoezegging48

De meest voorkomende solidariteitsprestaties zijn de verdere financieringvan het aanvullend pensioen tijdens periodes van arbeidsongeschiktheid (15stelsels), de verdere financiering tijdens periodes van tijdelijkewerkloosheid (12 stelsels) en de betaling van een prestatie bij overlijden (15stelsels). Bij 12 van de 18 sociale pensioenstelsels is de solidariteits-

47 PC 111, 112, 118, 120.02, 121, 124, 126, 127, 132-144-145, 140.01, 140.05, 142.01, 149.01, 149.02, 149.04,301.01, 323 en 326 DB.48 Voor een overzicht zie tabel 67 in bijlage.

20

21 miljoen EUR solidariteits-bijdragen

Uitgekeerde solidariteits-prestaties nemen af tot 13,8miljoen EUR

Gelijkgestelde periodes goedvoor ruim 90% van deuitgekeerde prestaties

toezegging opgebouwd uit een combinatie van die prestaties, soms nogaangevuld met een bijkomende prestatie. De overige solidariteitsprestatiesworden veel minder frequent aangeboden. De meest voorkomende overigeprestaties zijn de verdere financiering van de pensioenopbouw in geval vanfaillissement en de indexering van lopende rentes (telkens bij drie stelsels).Niettegenstaande deze sterke gelijkenissen, verschilt de nadere invullingvan de prestaties van sector tot sector, zowel wat betreft de voorwaardenwaaronder de prestatie wordt verstrekt49 als wat de berekeningswijzebetreft.

Bijdragen voor de solidariteitstoezegging

In 2011 bedroeg de globale bijdrage voor de solidariteitstoezeggingen 21,2miljoen EUR, een stijging met 40% ten opzichte van 2009. Hetsolidariteitsstelsel van PC 326 DB - het enige sociale pensioenstelsel binnenpeergroup 2 - vertegenwoordigt in 2011 de helft van de globale bijdrage enis tevens verantwoordelijk voor het leeuwendeel van de toename.

Uitgekeerde solidariteitsprestaties

In 2011 werd voor 13,8 miljoen EUR aan solidariteitsprestaties uitgekeerd,15% minder dan in 2009 en ook minder dan in 2010. De daling ishoofdzakelijk te wijten aan de afname van de prestaties bij tijdelijkewerkloosheid, een vermindering met 64% ten opzichte van crisisjaar 2009.

De gelijkgestelde periodes blijven veruit de belangrijkste solidariteits-prestaties met meer dan 90% van het totaal uitgekeerde bedrag. In 2011vertegenwoordigden de gelijkgestelde periodes wegens arbeids-ongeschiktheid 72%. Het aandeel van de gelijkgestelde periodes wegenstijdelijke werkloosheid daalde van 44% naar 19%. De uitkeringen bijoverlijden en de verhoging van lopende prestaties waren goed voor 6% en2% van het totaal. Het gewicht van de andere prestaties wasverwaarloosbaar.

Gesloten FBZ-stelsels

Binnen PC 124, 139 en 301.01 bestaat er een gesloten FBZ-stelsel.

Deze stelsels voorzien in forfaitaire aanvullende pensioenen onder de vormvan een levenslange rente waarbij de uitbetaling afhankelijk wordt gesteldvan een minimaal aantal dienstjaren in de betrokken sector en/of van devoorwaarde om vanuit de sector met pensioen te gaan. De omvang van devoordelen hangt af van het aantal dienstjaren gepresteerd binnen de sector.De gesloten FBZ-stelsels kunnen uitsluitend voordelen toekennen metbetrekking tot dienstjaren voorafgaand aan de inwerkingtreding van deWAP. Het gesloten FBZ-stelsel van PC 124 voorziet ook in een rente bijoverlijden.

Binnen PC 124 en 139 worden de gesloten FBZ-stelsels verder beheerddoor het fonds voor bestaanszekerheid, op basis van repartitie. Binnen PC301.01 werd het beheer van het gesloten FBZ-stselsel overgedragen aan de

49 Zo wordt de tussenkomst in verschillende gevallen beperkt tot één of meerdere subprestaties, bv. tijdelijkewerkloosheid wegens slecht weer of arbeidsongeschiktheid wegens bevallings- of zwangerschapsrust.

21

49.000 gepensioneerdenontvangen een forfaitairelijfrente. Gemiddeld 1.387EUR per jaar

pensioeninstelling die het sectoraal pensioenstelsel beheert.

In 2011 werd aan in totaal 49.001 gepensioneerden een aanvullendrustpensioen uitgekeerd voor een totaal bedrag van 68 miljoen EUR. In datjaar waren er 2.380 nieuwe gepensioneerden. Het gemiddelde rustpensioenbedroeg 1.387 EUR. Aangezien het om gesloten stelsels gaat, zijn deevoluties in de bedragen in vergelijking met 2009 miniem.

Het totaal uitgekeerde bedrag aan overlevingspensioenen bedroeg in 201114 miljoen EUR, een afname met 4% ten opzichte van 2009. Hetgemiddelde overlevingspensioen liep in die periode terug van 524 EUR tot505 EUR.

De gesloten FBZ-stelsels worden louter patronaal gefinancierd. De totalebijdrage voor 2011 bedroeg 79,7 miljoen EUR, een zeer lichte daling invergelijking met 2009.

22

STATISTISCHE BIJLAGEN

23

Lijst van grafieken en tabellen


Grafiek 1. Werkgevers, verdeling naar paritair comité, 2011

Tabel 1. Werkgevers, aantallen, per paritair comité en totaal, 2005 - 2011

Grafiek 2. Werkgevers, verdeling naar ondernemingsdimensie, per paritair comité en totaal, 2011

Tabel 2. Werkgevers, aantallen, per ondernemingsdimensie, per paritair comité en totaal, 2005 - 2011

Grafiek 3. Werknemers, verdeling naar paritair comité, 2011

Tabel 3. Werknemers, aantallen per paritair comité en totaal, 2005 - 2011

Grafiek 4. Werknemers, verdeling volgens arbeidsrechtelijk statuut, 2011

Tabel 4. Arbeiders en bedienden, aantallen per paritair comité en totaal, 2011

Grafiek 5. Arbeiders, verdeling naar paritair comité, 2011

Tabel 5. Arbeiders, aantallen per paritair comité en totaal, 2005 - 2011

Grafiek 6. Aantal arbeiders per sectorgroep en aantal arbeiders binnen paritair comité met sectoraal pensioenstelsel (*)

Grafiek 7. Bedienden, verdeling naar paritair comité, 2011

Tabel 6. Bedienden, aantallen per paritair comité en totaal, 2005 - 2011

Grafiek 8. Werknemers, verdeling naar geslacht, per paritair comité en totaal, 2011

Tabel 7. Werknemers, aantallen per geslacht, per paritair comité en totaal, 2005 - 2011

Afbakening van het toepassingsgebied en opting out

Tabel 8. Uitsluiting uit het toepassingsgebied en opting out, 2011

Grafiek 9. Werkgevers, aandeel onder CAO (*), buiten CAO en opting out, volgens ondernemingsdimensie en totaal, 2005 (**) - 2011

Tabel 9. Werkgevers, aantallen binnen paritair comité, onder CAO, buiten CAO en opting out, volgens ondernemingsdimensie, 2005 (**) -2011

Tabel 10. Werkgevers, aantallen onder CAO, buiten CAO en in opting out, per paritair comité en totaal, 2005 - 2011

Tabel 11. Arbeiders, aantallen onder paritair comité, onder CAO, buiten CAO en oping out, per paritair comité en totaal, 2005 - 2011

Grafiek 10. Werkgevers, aandeel buiten CAO en opting out, per paritair comité en totaal, 2011

Tabel 11. Arbeiders, aantallen onder paritair comité, onder CAO, buiten CAO en oping out, per paritair comité en totaal, 2005 - 2011

Grafiek 12. Bedienden, aandeel onder CAO (*), buiten CAO en opting out, per paritair comité en totaal, 2011

Tabel 12. Bedienden, aantallen onder CAO, buiten CAO en opting out, per paritair comité en totaal, 2005 - 2011

Aard van de toezegging

Tabel 13. Aard en kenmerken van de pensioentoezegging, 2011

Grafiek 13. Actieve aangeslotenen, verdeling naar type toezegging, volgens statuut (arbeider - bediende) en totaal, 2005 - 2011

Tabel 14. Actieve aangeslotenen, aantallen per type toezegging, per statuut (arbeider - bediende) en totaal, 2005 - 2011

Grafiek 14. Reserves, verdeling naar type toezegging, 2007 - 2011 (*)

Tabel 15. Reserves, verdeling naar type toezegging, 2007 - 2011 (*)

24

Grafiek 15. Vaste bijdrage- en cash balancestelsels met lineaire bijdrage, netto bijdragepercentage (na RSZ en premietaks), 2011 (*)

Grafiek 16. Pensioenstelsels met lineaire vaste bijdrage < 2% (*), bijdrageniveau, per stelsel en gemiddeld, 2004 - 2011 (**)

Tabel 16. Pensioenstelsels met lineaire vaste bijdrage, bijdrageniveau (%), per stelsel en gemiddeld, 2004 - 2011 (*)

Grafiek 17. Actieve aangeslotenen bij pensioenstelsels vaste bijdragen en cash balance, verdeling naar bijdrageniveau, stelsels metlineaire bijdragen, overige stelsels (*) en totaal, 2011Grafiek 18. Pensioenstelsels vaste bijdragen en cash balance, verdeling naar bijdrageniveau, stelsels met lineaire bijdragen, overigestelsels (*) en totaal, 2011

Aantal actieve aangeslotenen - aantal slapers

Grafiek 19. Actieve aangeslotenen en slapers, verdeling per paritair comité en totaal, 2011

Tabel 17. Actieve aangeslotenen en slapers, aantallen per paritaire comité en totaal, 2005 - 2011 (*)

Grafiek 20. Actieve aangeslotenen, aantallen, 2005 - 2011

Grafiek 21. Slapers, aantallen, 2005 - 2011

Grafiek 22. Actieve aangeslotenen, verdeling naar leeftijdsklasse, 2005 - 2011 (*)

Grafiek 23. Slapers, verdeling naar leeftijdsklasse, 2005 - 2011

Grafiek 24. Actieve aangeslotenen, mannen, verdeling naar leeftijdsklasse, 2005 - 2011 (*)

Grafiek 25. Actieve aangeslotenen, vrouwen, verdeling naar leeftijdsklasse, 2005 - 2011 (*)

Tabel 18. Actieve aangeslotenen, mannen, aantallen, per leeftijdsklasse, 2005 - 2011 (*)

Tabel 19. Actieve aangeslotenen, vrouwen, aantallen, per leeftijdsklasse, 2005 - 2011 (*)

Grafiek 26. Slapers, mannen, verdeling naar leeftijdsklasse, 2005 - 2011

Grafiek 27. Slapers, vrouwen, verdeling naar leeftijdsklasse, 2005 - 2011

Tabel 20. Slapers, mannen, aantallen per leeftijdsklasse, 2005 - 2011

Tabel 21. Slapers, vrouwen, aantallen, per leeftijdsklasse, 2005 - 2011

Uittredingen en onthaalstructuren

Grafiek 28. Aangeslotenen bij onthaalstructuren, aantallen, 2008 - 2011

Tabel 22. Aangeslotenen bij onthaalstructuren, aantallen volgens type onthaalstructuur, per pensioenstelsel en totaal, 2009 - 2011

Grafiek 29. Reserve-overdrachten, verdeling naar bestemming, 2008 - 2011

Tabel 23. Uittredingen en reserve-overdrachten, aantallen, per paritair comité en totaal, 2009 - 2011

Pensioenverplichtingen

Grafiek 30. Verworven reserves, toename tussen 2009 en 2011, per paritair comité

Tabel 24. Verworven reserves, totaalbedrag, per paritair comité en totaal, 2007 - 2011 (*)

Grafiek 31. Verworven reserves, totaalbedrag en gemiddeld bedrag per actieve aangeslotene (*), 2007 - 2011, peer group 1

Tabel 25. Verworven reserve, gemiddeld bedrag per actieve aangeslotene (*), per paritair comité en totaal, 2007 - 2011, peer group 1

Grafiek 32. Verworven reserves, totaalbedrag en gemiddeld bedrag per actieve aangeslotene, 2007 - 2011, peer group 2

Tabel 26. Verworven reserves, gemiddeld bedrag per actieve aangeslotene, per paritair comité en totaal, 2007 - 2011, peer group 2 (*)

Grafiek 33. Verworven reserves, verdeling naar paritair comité, 2011

25

Tabel 27. Verworven reserves, verdeling naar paritair comité, 2007 - 2011

Grafiek 34. Vestigingskapitalen van lopende rentes, verdeling naar paritair comité, 2011

Tabel 28. Vestigingskapitalen van lopende rentes (*), totaalbedrag, per paritair comité en totaal, 2008 - 2011 (**)

Uitkeringen

Tabel 29. Nieuw ingaande rustpensioenen, aantallen volgens uitbetalingswijze (kapitaal/rente), 2004 - 2011

Tabel 30. Pensioenkapitalen, totaalbedrag en gemiddeld bedrag per begunstigde, 2004 - 2011

Tabel 31. Pensioenrentes, aantal nieuwe rentes, totaal aantal rentes, totaalbedrag en gemiddelde jaarrente, 2004 - 2011

Tabel 32. Nieuw ingaande overlevingspensioenen, aantallen volgens uitbetalingswijze (kapitaal/rente), 2004 - 2011

Tabel 33. Overlijdenskapitalen, totaalbedrag en gemiddeld bedrag per begunstigde, 2004 - 2011

Tabel 34. Overlevingsrentes, aantal nieuwe rentes, totaal aantal rentes, totaalbedrag en gemiddelde jaarrente, 2004 - 2011

Grafiek 35. Nieuwe ingaande rustpensioenen, verdeling volgens uitbetalingswijze (kapitaal/rente), 2004 - 2011

Grafiek 36. Nieuwe ingaande rustpensioenen, aantallen, 2004 - 2011

Grafiek 37. Pensioenkapitalen, totaalbedrag en gemiddeld bedrag per begunstigde, 2004 - 2011, peer group 1

Tabel 35. Pensioenkapitalen, totaalbedrag, per paritair comité en totaal, 2005 - 2011, peer group 1

Grafiek 38. Pensioenkapitalen, totaalbedrag en gemiddeld bedrag per begunstigde, 2004 - 2011, peer group 2


Grafiek 39. Pensioenkapitalen, gemiddeld bedrag per begunstigde, per paritair comité, 2004 - 2011, peer group 1

Tabel 37. Pensioenkapitalen, aantal begunstigden, per paritair comité, 2006 - 2011, peer group 1

Tabel 38. Pensioenkapitalen, totaalbedrag, per paritair comité, 2005 - 2011, peer group 1

Tabel 39. Pensioenkapitalen,gemiddeld bedrag per begunstigde, per paritair comité, 2005 - 2011, peer group 1

Grafiek 40. Pensioenkapitalen, gemiddeld bedrag per begunstigde, per paritair comité, 2005 - 2011, peer group 2



Tabel 42. Pensioenkapitalen, gemiddeld bedrag per begunstigde, per paritair comité, 2005 - 2011, peer group 2

Grafiek 41. Rentes voortvloeiend uit de omzetting van kapitaal, totaalbedrag en gemiddelde jaarrente, 2005 - 2011

Tabel 43. Rentes voortvloeiend uit de omzetting van kapitaal, aantal nieuwe rentes, totaal aantal rentes en totaalbedrag, 2007 - 2011

Grafiek 42. Rentes niet voortvloeiend uit de omzetting van kapitaal, totaalbedrag en gemiddelde jaarrente, 2004 - 2011

Tabel 44. Rentes niet voortvloeiend uit de omzetting van kapitaal, aantal nieuwe rentes, totaal aantal rentes, totaal uitgekeerd bedrag engemiddelde jaarrente, per paritair comité en totaal, 2006 - 2011 (*)

Grafiek 43. Overlijdenskapitalen, totaalbedrag en gemiddeld bedrag per begunstigde, 2004 - 2011, peer group 1

Tabel 45. Overlijdenskapitalen, aantal begunstigden, totaalbedrag en gemiddeld uitgekeerd bedrag, per paritair comité en totaal, 2006 -2011, peer group 1

Grafiek 44. Overlijdenskapitalen, totaalbedrag en gemiddeld bedrag per begunstigde, 2006 - 2011, peer group 2

Tabel 46. Overlijdenskapitalen, aantal begunstigden, per paritair comité en totaal, 2006 - 2011, peer group 2 (*)

Tabel 47. Overlijdenskapitalen, totaalbedrag, per paritair comité en totaal, 2006 - 2011, peer group 2 (*)

Tabel 48. Overlijdenskapitalen, gemiddeld bedrag, per paritair comité en totaal, 2006 - 2011, peer group 2 (*)

26

Grafiek 45. Overlijdensrentes niet voortvloeiend uit de omzetting van kapitaal, totaalbedrag en gemiddelde jaarrente, 2006 - 2011

Tabel 49. Overlijdensrentes niet voortvloeiend uit de omzetting van kapitaal, aantal nieuwe rentes, totaal aantal rentes, totaalbedrag engemiddelde jaarrente, per paritair comité en totaal, 2006 - 2011 (*)

Bijdragen

Grafiek 46. Pensioenluik, werkgeversbijdragen en persoonlijke bijdragen, 2006 - 2011

Tabel 50. Pensioenluik, werkgeversbijdragen en persoonlijke bijdragen, 2006 - 2011

Grafiek 47. Werkgeversbijdragen en persoonlijke bijdragen, totaalbedrag en verdeling, 2004 - 2011, peer group 1

Tabel 51. Werkgeversbijdragen en persoonlijke bijdragen, totaalbedragen, per paritair comité en totaal, 2006 - 2011, peer group 1

Grafiek 48. Werkgeversbijdragen en persoonlijke bijdragen, totaalbedrag en verdeling, 2004 - 2011, peer group 2

Tabel 52. Werkgeversbijdragen en persoonlijke bijdragen, totaalbedragen, per paritair comité en totaal, 2006 - 2011, peer group 2 (*)

Type pensioeninstelling

Tabel 53.Type pensioeninstelling en type verzekeringsovereenkomst, 2011

Grafiek 49. Verzekeringsovereenkomsten, aantallen en verdeling naar type contract (opeenvolgende koopsommen/klassiek contract),2008 - 2011Grafiek 50. Verzekeringsovereenkomsten, aantallen en verdeling contracten verbonden met algemeen fonds/ met afgezonderde fondsen,2008 - 2011

Grafiek 51. Verzekeringsovereenkomsten, aantallen en verdeling beheer in KB 69, 2008 - 2011

Grafiek 52. Reserves beheerd door verzekeraars, verdeling naar type contract (opeenvolgende koopsommen/klassiek contract), 2008 -2011

Grafiek 53. Reserves beheerd door verzekeraars, aandeel algemeen fonds/afgezonderde fondsen, 2008 - 2011

Grafiek 54. Reserves beheerd door verzekeraars, aandeel beheer in KB 69, 2008 - 2011

Grafiek 55. Reserves beheerd door verzekeraars, totaalbedrag en aandeel beheer in KB 69, 2004 - 2011

Grafiek 56. Reserves, totaalbedrag, per paritair comité, 2005 - 2011 (*)

Pensioenvermogen

Grafiek 57. Reserves, totaalbedrag, 2004 - 2011

Grafiek 58. Reserves, verdeling per paritair comité, 2011

Grafiek 59. Reserves, totaalbedrag, 2004 - 2011, peer group 1

Grafiek 60. Reserves, verdeling per paritair comité, 2011, peer group 1

Grafiek 61. Paritaire comités, verdeling naar type pensioeninstelling (verzekeringsonderneming/IBP (*)), 2004 - 2011, peer group 1

Grafiek 62. Reserves, verdeling naar type pensioeninstelling (verzekeringsonderneming/IBP (*)), 2004 - 2011, peer group 1

Tabel 54. Reserves, totaalbedragen volgens type pensioeninstelling (verzekeringsonderneming/IBP (*)), per paritair comité en totaal,2005 - 2011, peer group 1



Grafiek 65. Paritaire comités, verdeling naar type pensioeninstelling (verzekeringsonderneming/IBP), 2004 - 2011, peer group 2

Grafiek 66. Reserves, verdeling naar type pensioeninstelling (verzekeringsonderneming/IBP), 2004 - 2011, peer group 2

Tabel 55. Reserves, totaalbedragen volgens type pensioeninstelling (verzekeringsonderneming/IBP), per paritair comité en totaal, 2005 -2011, peer group 2


27

Grafiek 67. Reserves, procentuele toename 2005 - 2007, 2007 - 2009 en 2009 - 2011, per paritair comité

Tabel 56. Reserves, procentuele toename 2005 - 2007, 2007 - 2009 en 2009 - 2011, per paritair comité

Beleggingsportefeuille

Grafiek 68. Asset allocatie, globaal, 2011

Grafiek 69. Asset allocatie, kwintiel 1, 2011





Grafiek 74. Asset allocatie, verzekeringsondernemingen, 2011

Grafiek 75. Asset allocatie, IBP's, 2011

Grafiek 76. IBP's, percentage van de reserves belegd in ICB's, 2007 - 2011

Grafiek 77. Verzekeraars, percentage van de reserves belegd in ICB's, 2007 - 2011

Grafiek 78. Obligaties, totaalbedrag, 2005 - 2011

Grafiek 79. Aandelen, totaalbedrag, 2005 - 2011

Grafiek 80. Vastgoed, totaalbedrag, 2005 - 2011

Grafiek 81. ICB's, totaalbedrag, 2005 - 2011 (*)

Grafiek 82. Deel bij de (her)verzekeraar, totaalbedrag, 2005 - 2011

Grafiek 83. Andere asset klassen, totaalbedrag, 2005 - 2011

Grafiek 84. Reserves waarvoor rekening wordt gehouden met sociale, ethische en leefmilieuaspecten, totaalbedrag en aandeel in detotale reserves, 2005 - 2011 (*)

Tabel 57. Wordt er rekening gehouden met sociale, ethische en leefmilieuaspecten?

Beleggingsrendement en toegekende rendementen

Grafiek 85. Nettorendement van de portefeuille, per kwintiel (*) en gemiddeld, 2005 - 2011

Tabel 58. Nettorendement van de portefeuille, per kwintiel en gemiddeld, maximum en minimum behaald rendement, gemiddeldrendement volgens type pensioeninstelling (IBP/Verzekeraar), 2005 - 2011Grafiek 86. Beheerseenheden binnen pensioenstelsels vaste bijdragen of cash balance, verdeling naar rendement toegekend aan deindividuele rekeningen, 2004 - 2011Tabel 59. Beheerseenheden binnen pensioenstelsels vaste bijdragen of cash balance, aantallen volgens rendement toegekend aan deindividuele rekeningen, 2004 - 2011Tabel 60. Beheerseenheden binnen pensioenstelsels vaste bijdragen of cash balance, gemiddeld toegekend rendement volgens typepensioeninstellling (IBP/Verzekeraar), minimum en maximum toegekend rendement, 2004 - 2011Grafiek 87. Actieve aangeslotenen bij pensioenstelsels vaste bijdragen en cash balance, verdeling naar rendement toegekend aan deindividuele rekeningen, 2005 - 2011Tabel 61. Actieve aangeslotenen bij pensioenstelsels vaste bijdragen en cash balance, aantallen volgens rendement toegekend aan deindividuele rekeningen, 2005 - 2011Grafiek 88. Reserves van pensioenstelsels vaste bijdragen en cash balance, verdeling naar rendement toegekend aan de individuelerekeningen, 2005 - 2011Tabel 62. Reserves van pensioenstelsels vaste bijdragen en cash balance, totaalbedrag volgens rendement toegekend aan de individuelerekeningen, 2005 - 2011

KostenstructuurGrafiek 89. Beheerseenheden binnen pensioenstelsels vaste bijdragen of cash balance beheerd door verzekeraars, verdeling naarhoogte van de inningstoeslagen, 2007 - 2011

28

Tabel 63. Beheerseenheden binnen pensioenstelsels vaste bijdragen of cash balance beheerd door verzekeraars, aantallen volgenshoogte van de inningstoeslagen, 2007 - 2011

Grafiek 90. Beheerskosten bij IBP's, absolute bedragen en als % van de bijdragen en de reserves, 2007 - 2011

Sociale pensioenstelsels en solidariteit

Grafiek 91. Pensioenstelsels, aantallen sociale en niet sociale pensioenstelsels, 2004 - 2011

Grafiek 92. Sociale pensioenstelsels, aantallen en verdeling naar type solidariteitsinstelling, 2004 - 2011

Tabel 64. Sociale pensioenstelsels, aantallen volgens type solidariteitsinstelling, 2006 - 2011

Grafiek 93. Bijdragen voor het solidariteitsluik, verdeling naar paritair comité, 2011

Tabel 65. Bijdragen voor het solidariteitsluik, per paritair comtité en totaal, 2006 - 2011

Grafiek 94. Bijdragen voor het solidariteitsluik, totaalbedrag, 2004 - 2011

Tabel 66. Bijdragen voor het solidariteitsluik, totaalbedragen, per paritair comité en totaal, 2004 - 2011

Tabel 67. Inhoud van de solidariteitstoezegging, 2011

Grafiek 95. Solidariteitsprestaties, verdeling naar aard, 2011

Tabel 68. Solidariteitsprestaties, verdeling naar aard, 2006 - 2011

Grafiek 96. Verdere financiering van het aanvullend pensioen tijdens periodes van tijdelijke werkloosheid, bedragen volgens aard van deprestatie, 2004 - 2011Tabel 69. Verdere financiering van het aanvullend pensioen tijdens periodes van tijdelijke werkloosheid, bedragen volgens aard van deprestatie, 2006 - 2011Grafiek 97. Verdere financiering van het aanvullend pensioen tijdens periodes van arbeidsongeschiktheid, verdeling van de prestatiesnaar aard, 2008 - 2011Tabel 70. Verdere financiering van het aanvullend pensioen tijdens periodes van arbeidsongeschiktheid, bedragen volgens aard van deprestatie, 2008 - 2011Grafiek 98. Verdere financiering van het aanvullend pensioen tijdens periodes van loopbaanonderbreking en tijdskrediet, verdeling naaraard van de prestaties, 2008 - 2011Tabel 71. Verdere financiering van het aanvullend pensioen tijdens periodes van loopbaanonderbreking en tijdskrediet, bedragen volgensaard van de prestatie, 2008 - 2011Grafiek 99. Verdere financiering van de opbouw van het aanvullende pensioen bij faillissement van de werkgever, totaalbedrag, 2004 -2011Tabel 72. Verdere financiering van de opbouw van het aanvullende pensioen bij faillissement van de werkgever, totaalbedrag, 2006 -2011

Grafiek 100. Vergoeding onder de vorm van rente bij overlijden, totaalbedrag en gemiddelde rente, 2004 - 2011 (*)

Tabel 73. Vergoeding onder de vorm van rente bij overlijden: aantal nieuwe rentes, totaal aantal rentes en totaal uitgekeerd bedrag, 2006 -2011 (*)

Grafiek 101. Verhoging van de lopende pensioen-of overlevingsrenten, totaalbedrag, 2004 - 2011

Tabel 74. Verhoging van de lopende pensioen-of overlevingsrenten, totaalbedrag, 2006 - 2011

Gesloten FBZ-stelsels

Grafiek 102. Gesloten FBZ stelsels, pensioenrentes, totaalbedrag en gemiddelde jaarrente, 2004 - 2011

Tabel 75. Gesloten FBZ stelsels, pensioenrentes, aantal nieuwe rentes, totaal aantal rentes en totaal uitgekeerd bedrag, 2006 - 2011

Grafiek 103. Gesloten FBZ stelsels, overlevingsrentes, totaalbedrag en gemiddelde jaarrente, 2004 - 2011

Tabel 76. Gesloten FBZ stelsels, overlevingsrentes, aantal nieuwe rentes, totaal aantal rentes en totaal uitgekeerd bedrag, 2006 - 2011

Grafiek 104. Gesloten FBZ-stelsels, werkgeversbijdragen en persoonlijke bijdragen, 2004 - 2011

Tabel 77. Gesloten FBZ-stelsels, werkgeversbijdragen en persoonlijke bijdragen, 2006 - 2011

29

Paritair comité 2005 2007 2009 2011102,01 Hardsteengroeven Henegouwen 5106,02 Betonindustrie 225 226 217111 Metaal-, Machine en Elektrische bouw 6.193 6.198 6.345 6.277

Tabel 1. Werkgevers, aantallen, per paritair comité en totaal, 2005 - 2011

Grafiek 1. Werkgevers, verdeling naar paritair comité, 2011

124 Bouwbedrijf; 28,67%

112 Garagebedrijf; 6,45%

149,01 Electriciens; 6,32%

323 Vastgoedsector; 6,14%

111 Metaal-, Machine enElektrische bouw; 6,00%

132 144 145 Groene Sectoren;5,43%

140,03 Transport en Logistiek;5,01%

149,04 Metaalhandel; 4,98%

118 Voedingsnijverheid; 4,22%

209 Bedienden Metaal; 3,95%

318,02 319,01 327,01 329,01331 Vlaamse Non-profit; 3,48%

226 Bedienden InternationaleHandel; 3,33%

207 Bedienden Scheikundigenijverheid; 2,65%

126 Stoffering enHoutbewerking; 2,17%

330 Gezondheidsinrichtingen en-diensten; 1,80%

121 Schoonmaak; 1,72%

116 Arbeiders Scheikundigenijverheid; 1,49%

216 Notarisbedienden; 1,27%

130 Drukkerij-, grafische kunst-en dagbladbedrijf; 1,27%

Anderen; 3,66%

111 Metaal-, Machine en Elektrische bouw 6.193 6.198 6.345 6.277112 Garagebedrijf 7.487 7.313 6.743 6.749113,04 Pannenbakkerijen 1116 Arbeiders Scheikundige nijverheid 1.562118 Voedingsnijverheid 4.990 4.769 4.587 4.412120,02 Vlasbereiding 64 55 53 47121 Schoonmaak 1.653 1.798124 Bouwbedrijf 23.563 28.392 28.904 29.997126 Stoffering en Houtbewerking 2.351 2.275127 Brandstoffenhandel 502 478 460 460130 Drukkerij-, grafische kunst- en dagbladbedrijf 1.327132 144 145 Groene Sectoren 5.294 5.683139 Binnenscheepvaart 140 208 210 196140,01 Autobussen en Autocars 503 488140,03 Transport en Logistiek 5.237140,05 Verhuisondernemingen 243142,01 Terugwinning metalen 238 229 239143 Zeevisserij 125 112 108149,01 Electriciens 5.580 4.189 4.114 6.607149,02 Koetswerk 1.231 1.101 1.038 1.033149,04 Metaalhandel 4.462 6.789 6.374 5.205207 Bedienden Scheikundige nijverheid 2.768209 Bedienden Metaal 6.180 4.133 4.133216 Notarisbedienden 1.261 1.281 1.302 1.329226 Bedienden Internationale Handel 3.791 3.512 3.481301,01 Haven Antwerpen 1 1 1 1304 Vermakelijkheidsbedrijf 411 419 438317 Bewakings- en/of toezichtsdiensten 156318,02 319,01 327,01 329,01 331 Vlaamse Non-profit 3.639323 Vastgoedsector 6.420324 Diamantnijverheid 209 166326 Gas en Electriciteit 23 30 34328,01 Stads- en Streekvervoer Vlaams Gewest 1 1 1 1328,03 Stads- en Streekvervoer Brussels Gewest 1 1 1330 Gezondheidsinrichtingen en -diensten 1.888Totaal 55.475 71.769 78.804 104.621

30

>=10

0050

0-99

910

0-49

950

-100

<50

>=10

0050

0-99

910

0-49

950

-100

<50

>=10

0050

0-99

910

0-49

950

-100

<50

>=10

0050

0-99

910

0-49

950

-100

<50

102,

01 H

ards

teen

groe

ven

Hen

egou

wen

23

106,

02 B

eton

indu

strie

1021

194

1218

196

1013

194

111

Met

aal-,

Mac

hine

en

Ele

ktris

che

bouw

1621

190

269

5.69

717

2020

127

25.

688

1814

204

233

5.87

614

1619

823

75.

812

112

Gar

ageb

edrij

f1

1740

7.42

83

235

597.

214

32

3461

6.64

33

435

546.

653

113,

04 P

anne

nbak

kerij

en1

116

Arb

eide

rs S

chei

kund

ige

nijv

erhe

id12

2114

612

41.

259

Parit

air C

omité

Gra

fiek

2. W

erkg

ever

s, v

erde

ling

naar

ond

erne

min

gsdi

men

sie,

per

par

itair

com

ité e

n to

taal

, 201

1

2005

2007

2009

2011

Tabe

l 2. W

erkg

ever

s, a

anta

llen,

per

ond

erne

min

gsdi

men

sie,

per

par

itair

com

ité e

n to

taal

, 200

5 - 2

011

0%10%

20%

30%

40%

50%

60%

70%

80%

90%

100%

102,01HardsteengroevenHenegouwen

106,02Betonindustrie

111Metaal-,MachineenElektrischebouw

112Garagebedrijf

113,04Pannenbakkerijen

116ArbeidersScheikundigenijverheid

118Voedingsnijverheid

120,02Vlasbereiding

121Schoonmaak

124Bouwbedrijf

126StofferingenHoutbewerking

127Brandstoffenhandel

130Drukkerij-,grafischekunst-endagbladbedrijf

132144145GroeneSectoren

139Binnenscheepvaart

140,01AutobussenenAutocars

140,03TransportenLogistiek

140,05Verhuisondernemingen

142,01Terugwinningmetalen

143Zeevisserij

149,01Electriciens

149,02Koetswerk

149,04Metaalhandel

207BediendenScheikundigenijverheid

209BediendenMetaal

216Notarisbedienden

226BediendenInternationaleHandel

301,01HavenAntwerpen

304Vermakelijkheidsbedrijf

317Bewakings-en/oftoezichtsdiensten

318,02319,01327,01329,01331VlaamseNon-profit

323Vastgoedsector

324Diamantnijverheid

326GasenElectriciteit

328,01Stads-enStreekvervoerVlaamsGewest

328,03Stads-enStreekvervoerBrusselsGewest

330Gezondheidsinrichtingenen-diensten

<50

50-1

00

100-

499

500-

999

>=10

00

116

Arb

eide

rs S

chei

kund

ige

nijv

erhe

id12

2114

612

41.

259

118

Voe

ding

snijv

erhe

id5

811

311

84.

746

56

123

110

4.52

54

711

612

34.

337

38

127

128

4.14

612

0,02

Vla

sber

eidi

ng1

6355

5347

121

Sch

oonm

aak

83

3553

1.55

48

236

601.

692

124

Bou

wbe

drijf

24

128

280

23.1

496

1118

736

627

.822

78

198

329

28.3

629

1219

433

729

.445

126

Sto

fferin

g en

Hou

tbew

erki

ng2

2546

2.27

82

2252

2.19

912

7 B

rand

stof

fenh

ande

l50

247

846

046

013

0 D

rukk

erij-

, gra

fisch

e ku

nst-

en d

agbl

adbe

drijf

113

261.

287

132

144

145

Gro

ene

Sec

tore

n8

115.

275

612

5.66

513

9 B

inne

nsch

eepv

aart

113

91

207

120

91

195

140,

01 A

utob

usse

n en

Aut

ocar

s16

4744

019

5741

214

0,03

Tra

nspo

rt en

Log

istie

k1

297

130

5.00

714

0,05

Ver

huis

onde

rnem

inge

n7

236

142,

01 T

erug

win

ning

met

alen

55

228

53

221

53

231

143

Zeev

isse

rij1

124

111

11

107

149,

01 E

lect

ricie

ns5

249

835.

441

32

3867

4.07

91

125

314.

056

45

5291

6.45

514

9,02

Koe

tsw

erk

36

1.22

24

71.

090

14

71.

026

16

61.

020

149,

04 M

etaa

lhan

del

1929

4.41

41

278

118

6.59

03

277

119

6.17

31

263

985.

041

207

Bed

iend

en S

chei

kund

ige

nijv

erhe

id13

2519

417

22.

364

209

Bed

iend

en M

etaa

l9

2112

617

35.

851

614

8411

63.

913

3030

253

312

3.50

821

6 N

otar

isbe

dien

den

1.26

11.

281

1.30

21.

329

226

Bed

iend

en In

tern

atio

nale

Han

del

16

5375

3.65

61

759

783.

367

17

6283

3.32

830

1,01

Hav

en A

ntw

erpe

n1

11

130

4 V

erm

akel

ijkhe

idsb

edrij

f9

1938

33

2633

357

112

1840

731

7 B

ewak

ings

- en/

of to

ezic

htsd

iens

ten

52

612

131

318,

02 3

19,0

1 32

7,01

329

,01

331

Vla

amse

Non

-pro

fit9

1314

524

53.

227

323

Vas

tgoe

dsec

tor

15

6.41

432

4 D

iam

antn

ijver

heid

11

207

11

164

326

Gas

en

Ele

ctric

iteit

24

61

106

16

215

62

63

1732

8,01

Sta

ds- e

n S

treek

verv

oer V

laam

s G

ewes

t1

11

132

8,03

Sta

ds- e

n S

treek

verv

oer B

russ

els

Gew

est

11

133

0 G

ezon

dhei

dsin

richt

inge

n en

-die

nste

n50

4121

233

11.

254

Tota

al30

3652

082

654

.062

5074

877

1.29

369

.475

6263

937

1.31

176

.431

174

195

1.92

62.

617

99.7

09

31

Paritair comité 2005 2007 2009 2011102,01 Hardsteengroeven Henegouwen 549106,02 Betonindustrie 5.444 5.362 4.920111 Metaal-, Machine en Elektrische bouw 166.561 162.821 151.965 146.894

Tabel 3. Werknemers, aantallen per paritair comité en totaal, 2005 - 2011

Grafiek 3. Werknemers, verdeling naar paritair comité, 2011

330 Gezondheidsinrichtingen en-diensten; 16,43%



318,02 319,01 327,01 329,01331 Vlaamse Non-profit; 8,53%207 Bedienden Scheikundige

nijverheid; 5,62%

118 Voedingsnijverheid; 5,34%

140,03 Transport en Logistiek;4,98%

209 Bedienden Metaal; 4,97%



226 Bedienden InternationaleHandel; 3,17%





326 Gas en Electriciteit; 1,44%


317 Bewakings- en/oftoezichtsdiensten; 1,22%

Anderen; 6,90%

111 Metaal-, Machine en Elektrische bouw 166.561 162.821 151.965 146.894112 Garagebedrijf 26.390 26.749 27.442 28.341113,04 Pannenbakkerijen 324116 Arbeiders Scheikundige nijverheid 43.816118 Voedingsnijverheid 70.567 70.519 68.812 70.850120,02 Vlasbereiding 418 340 263 236121 Schoonmaak 44.195 45.419124 Bouwbedrijf 164.939 190.998 188.752 193.126126 Stoffering en Houtbewerking 21.547 18.948127 Brandstoffenhandel 2.275 1.673 1.725 1.771130 Drukkerij-, grafische kunst- en dagbladbedrijf 8.553132 144 145 Groene Sectoren 18.860 20.160139 Binnenscheepvaart 753 855 889 1.016140,01 Autobussen en Autocars 10.259 11.516140,03 Transport en Logistiek 66.083140,05 Verhuisondernemingen 2.490142,01 Terugwinning metalen 1.799 1.668 1.822143 Zeevisserij 1.014 851 802149,01 Electriciens 24.620 26.511 27.217 33.613149,02 Koetswerk 3.588 4.233 4.571 4.911149,04 Metaalhandel 16.493 18.105 18.737 19.263207 Bedienden Scheikundige nijverheid 74.565209 Bedienden Metaal 67.497 68.034 62.583 65.908216 Notarisbedienden 6.174 6.631 6.642 6.911226 Bedienden Internationale Handel 43.484 41.361 42.021301,01 Haven Antwerpen 9.626 9.666 9.519 8.649304 Vermakelijkheidsbedrijf 5.434 8.403 9.874317 Bewakings- en/of toezichtsdiensten 16.169318,02 319,01 327,01 329,01 331 Vlaamse Non-profit 113.186323 Vastgoedsector 10.901324 Diamantnijverheid 1.224 939326 Gas en Electriciteit 15.906 18.360 19.091328,01 Stads- en Streekvervoer Vlaams Gewest 9.150 7.814 8.468 8.498328,03 Stads- en Streekvervoer Brussels Gewest 6.498 6.810 6.933330 Gezondheidsinrichtingen en -diensten 218.013Totaal 569.051 674.528 756.485 1.327.081

32

Paritair comité Arbeiders Bedienden Totaal102,01 Hardsteengroeven Henegouwen 549 549106,02 Betonindustrie 4.920 4.920111 Metaal-, Machine en Elektrische bouw 146.894 146.894

Tabel 4. Arbeiders en bedienden, aantallen per paritair comité en totaal, 2011

Grafiek 4. Werknemers, verdeling volgens arbeidsrechtelijk statuut, 2011

Arbeiders63%

Bedienden37%

111 Metaal-, Machine en Elektrische bouw 146.894 146.894112 Garagebedrijf 28.341 28.341113,04 Pannenbakkerijen 324 324116 Arbeiders Scheikundige nijverheid 43.816 43.816118 Voedingsnijverheid 70.850 70.850120,02 Vlasbereiding 236 236121 Schoonmaak 45.419 45.419124 Bouwbedrijf 193.126 193.126126 Stoffering en Houtbewerking 18.948 18.948127 Brandstoffenhandel 1.771 1.771130 Drukkerij-, grafische kunst- en dagbladbedrijf 8.553 8.553132 144 145 Groene Sectoren 20.160 20.160139 Binnenscheepvaart 1.016 1.016140,01 Autobussen en Autocars 11.516 11.516140,03 Transport en Logistiek 66.083 66.083140,05 Verhuisondernemingen 2.490 2.490142,01 Terugwinning metalen 1.822 1.822143 Zeevisserij 802 802149,01 Electriciens 33.613 33.613149,02 Koetswerk 4.911 4.911149,04 Metaalhandel 19.263 19.263207 Bedienden Scheikundige nijverheid 74.565 74.565209 Bedienden Metaal 65.908 65.908216 Notarisbedienden 6.911 6.911226 Bedienden Internationale Handel 42.021 42.021301,01 Haven Antwerpen 8.649 8.649304 Vermakelijkheidsbedrijf 9.874 9.874317 Bewakings- en/of toezichtsdiensten 13.889 2.280 16.169318,02 319,01 327,01 329,01 331 Vlaamse Non-profit 38.232 75.148 113.380323 Vastgoedsector 4.676 6.225 10.901324 Diamantnijverheid 939 939326 Gas en Electriciteit 19.091 19.091328,01 Stads- en Streekvervoer Vlaams Gewest 6.707 1.791 8.498328,03 Stads- en Streekvervoer Brussels Gewest 5.018 1.915 6.933330 Gezondheidsinrichtingen en -diensten 32.716 185.511 218.227

Totaal 836.249 491.240 1.327.489

33

Paritair Comité 2005 2007 2009 2011102,01 Hardsteengroeven Henegouwen 549106,02 Betonindustrie 5.444 5.362 4.920

Tabel 5. Arbeiders, aantallen per paritair comité en totaal, 2005 - 2011

Grafiek 5. Arbeiders, verdeling naar paritair comité, 2011



118 Voedingsnijverheid; 8,47%140,03 Transport en Logistiek;

7,90%



318,02 319,01 327,01 329,01331 Vlaamse Non-profit; 4,57%


330 Gezondheidsinrichtingenen -diensten; 3,91%






140,01 Autobussen enAutocars; 1,38% 301,01 Haven Antwerpen;

1,03%

130 Drukkerij-, grafische kunst-en dagbladbedrijf; 1,02%

Anderen; 4,33%

106,02 Betonindustrie 5.444 5.362 4.920111 Metaal-, Machine en Elektrische bouw 166.561 162.821 151.965 146.894112 Garagebedrijf 26.390 26.749 27.442 28.341113,04 Pannenbakkerijen 324116 Arbeiders Scheikundige nijverheid 43.816118 Voedingsnijverheid 70.567 70.519 68.812 70.850120,02 Vlasbereiding 418 340 263 236121 Schoonmaak 44.195 45.419124 Bouwbedrijf 164.939 190.998 188.752 193.126126 Stoffering en Houtbewerking 21.547 18.948127 Brandstoffenhandel 2.275 1.673 1.725 1.771130 Drukkerij-, grafische kunst- en dagbladbedrijf 8.553132 144 145 Groene Sectoren 18.860 20.160139 Binnenscheepvaart 753 855 889 1.016140,01 Autobussen en Autocars 10.259 11.516140,03 Transport en Logistiek 66.083140,05 Verhuisondernemingen 2.490142,01 Terugwinning metalen 1.799 1.668 1.822143 Zeevisserij 1.014 851 802149,01 Electriciens 24.620 26.511 27.217 33.613149,02 Koetswerk 3.588 4.233 4.571 4.911149,04 Metaalhandel 16.493 18.105 18.737 19.263301,01 Haven Antwerpen 9.626 9.666 9.519 8.649304 Vermakelijkheidsbedrijf317 Bewakings- en/of toezichtsdiensten 13.889318,02 319,01 327,01 329,01 331 Vlaamse Non-profit 38.232323 Vastgoedsector 4.676324 Diamantnijverheid 1.224 939326 Gas en Electriciteit328,01 Stads- en Streekvervoer Vlaams Gewest 7.222 6.408 6.747 6.707328,03 Stads- en Streekvervoer Brussels Gewest 4.788 4.987 5.018330 Gezondheidsinrichtingen en -diensten 32.716Totaal 493.452 531.923 615.592 836.249

34

Gra

fiek

6. A

anta

l arb

eide

rs p

er s

ecto

rgro

ep e

n aa

ntal

arb

eide

rs b

inne

n pa

ritai

r com

ité m

et s

ecto

raal

pen

sioe

nste

lsel

(*)

100%

100%

98%

97%

94%

93%

92%

81%

70%

35%

24%

4%1%

0%10%

20%

30%

40%

50%

60%

70%

80%

90%

100%

0

50.0

00

100.

000

150.

000

200.

000

250.

000

* In

ver

band

met

de

inde

ling

in s

ecto

rgro

epen

, zie

p.7

van

het

ver

slag

.

4%1%

0%10%

0

Bouw

Land-entuinbouw,bosbouw&...

Voedingsindustrie

ChemieenPetroleum

Vervoer,transport&logistiek

Metaalindustrie

Media,drukkerij-enuitgeverijsector

Houtnijverheid

Socialprofit

Steen-englasindustrie

Dienstenaanondernemingen&personen

Distributie

Kleding-entextielindustrie

Horeca,sport&ontspanning

Overige

Papier-enkartonsector

Financiëlesector

Tota

al a

anta

l arb

eide

rs b

inne

n se

ctor

groe

pA

anta

l arb

eide

rs b

inne

n PC

met

pen

sioe

nste

lsel

% 1

2/20

11%

12/

2009

% 1

/200

8

35

Grafiek 7. Bedienden, verdeling naar paritair comité, 2011


330Gezondheidsinrichtingen en

-diensten; 37,76%

318,02 319,01 327,01329,01 331 Vlaamse Non-

profit; 15,30%

207 BediendenScheikundige nijverheid;

15,18%

209 Bedienden Metaal;13,42%

226 BediendenInternationale Handel;

8,55%

326 Gas en Electriciteit;3,89%

304 Vermakelijkheidsbedrijf;2,01%

216 Notarisbedienden;1,41%

323 Vastgoedsector; 1,27%


328,03 Stads- enStreekvervoer Brussels

Gewest; 0,39%

328,01 Stads- enStreekvervoer Vlaams

Gewest; 0,36%

Paritair comité 2005 2007 2009 2011207 Bedienden Scheikundige nijverheid 74.565209 Bedienden Metaal 67.497 68.034 62.583 65.908216 Notarisbedienden 6.174 6.631 6.642 6.911226 Bedienden Internationale Handel 43.484 41.361 42.021301,01 Haven Antwerpen304 Vermakelijkheidsbedrijf 5.434 8.403 9.874317 Bewakings- en/of toezichtsdiensten 2.280318,02 319,01 327,01 329,01 331 Vlaamse Non-profit 75.148323 Vastgoedsector 6.225324 Diamantnijverheid326 Gas en Electriciteit 15.906 18.360 19.091328,01 Stads- en Streekvervoer Vlaams Gewest 1.928 1.406 1.721 1.791328,03 Stads- en Streekvervoer Brussels Gewest 1.710 1.823 1.915330 Gezondheidsinrichtingen en -diensten 185.511Totaal 75.599 142.605 140.893 491.240


36

Man

Vrou

wM

anVr

ouw

Man

Vrou

wM

anVr

ouw

102,

01 H

ards

teen

groe

ven

Hen

egou

wen

549

106,

02 B

eton

indu

strie

5.38

262

5.29

468

4.86

456

111

Met

aal-,

Mac

hine

en

Ele

ktris

che

bouw

147.

561

19.0

0014

4.71

218

.109

135.

456

16.5

0913

1.65

415

.240

112

Gar

ageb

edrij

f24

.601

1.78

925

.041

1.70

825

.803

1.63

926

.781

1.56

011

3,04

Pan

nenb

akke

rijen

320

411

6 A

rbei

ders

Sch

eiku

ndig

e ni

jver

heid

35.9

217.

895

118

Voe

ding

snijv

erhe

id51

.986

18.5

8151

.786

18.7

3350

.742

18.0

7052

.941

17.9

0912

0,02

Vla

sber

eidi

ng39

226

317

2324

320

213

2312

1 S

choo

nmaa

k17

.172

27.0

2318

.412

27.0

0712

4 B

ouw

bedr

ijf16

3.73

81.

201

189.

295

1.70

318

7.02

11.

731

191.

389

1.73

7

Tabe

l 7. W

erkn

emer

s, a

anta

llen

per g

esla

cht,

per p

arita

ir co

mité

en

tota

al, 2

005

- 201

1

Gra

fiek

8. W

erkn

emer

s, v

erde

ling

naar

ges

lach

t, pe

r par

itair

com

ité e

n to

taal

, 201

1

2005

2007

2009

2011

Parit

air c

omité

0%10%

20%

30%

40%

50%

60%

70%

80%

90%

100%




112Garagebedrijf




120,02Vlasbereiding

121Schoonmaak

124Bouwbedrijf










143Zeevisserij

149,01Electriciens

149,02Koetswerk

149,04Metaalhandel


209BediendenMetaal

216Notarisbedienden






323Vastgoedsector






Totaal

Man

Vro

uw

124

Bou

wbe

drijf

163.

738

1.20

118

9.29

51.

703

187.

021

1.73

119

1.38

91.

737

126

Sto

fferin

g en

Hou

tbew

erki

ng19

.296

2.25

117

.091

1.85

712

7 B

rand

stof

fenh

ande

l2.

129

146

1.58

489

1.63

095

1.67

497

130

Dru

kker

ij-, g

rafis

che

kuns

t- en

dag

blad

bedr

ijf6.

409

2.14

413

2 14

4 14

5 G

roen

e S

ecto

ren

15.1

773.

683

16.5

603.

600

139

Bin

nens

chee

pvaa

rt71

142

812

4385

138

965

5114

0,01

Aut

obus

sen

en A

utoc

ars

9.02

41.

235

10.1

671.

349

140,

03 T

rans

port

en L

ogis

tiek

61.6

084.

475

140,

05 V

erhu

ison

dern

emin

gen

2.45

931

142,

01 T

erug

win

ning

met

alen

1.74

257

1.61

454

1.76

458

143

Zeev

isse

rij90

111

373

211

971

290

149,

01 E

lect

ricie

ns23

.597

1.02

325

.534

977

26.2

131.

004

32.4

561.

157

149,

02 K

oets

wer

k3.

487

101

4.12

211

14.

465

106

4.79

611

514

9,04

Met

aalh

ande

l14

.755

1.73

816

.345

1.76

016

.865

1.87

217

.448

1.81

520

7 B

edie

nden

Sch

eiku

ndig

e ni

jver

heid

44.7

5929

.806

209

Bed

iend

en M

etaa

l51

.247

16.2

5051

.299

16.7

3546

.951

15.6

3249

.413

16.4

9521

6 N

otar

isbe

dien

den

1.33

74.

837

1.37

35.

258

1.35

55.

287

1.33

95.

572

226

Bed

iend

en In

tern

atio

nale

Han

del

24.3

5219

.132

23.1

5318

.208

23.5

9318

.428

301,

01 H

aven

Ant

wer

pen

9.38

528

19.

193

326

8.33

831

130

4 V

erm

akel

ijkhe

idsb

edrij

f2.

887

2.54

74.

358

4.04

55.

016

4.85

831

7 B

ewak

ings

- en/

of to

ezic

htsd

iens

ten

13.7

712.

398

318,

02 3

19,0

1 32

7,01

329

,01

331

Vla

amse

Non

-pro

fit26

.274

86.9

1232

3 V

astg

oeds

ecto

r3.

795

7.10

632

4 D

iam

antn

ijver

heid

744

480

569

370

326

Gas

en

Ele

ctric

iteit

N.A

.N

.A.

12.0

893.

817

13.6

424.

718

13.9

135.

178

328,

01 S

tads

- en

Stre

ekve

rvoe

r Vla

ams

Gew

est

6.47

81.

336

6.95

81.

510

6.99

51.

503

328,

03 S

tads

- en

Stre

ekve

rvoe

r Bru

ssel

s G

ewes

t5.

978

520

6.25

855

26.

340

593

330

Gez

ondh

eids

inric

htin

gen

en -d

iens

ten

34.6

8518

3.32

8To

taal

485.

541

64.7

3458

1.41

493

.114

630.

210

126.

275

875.

953

451.

128

Perc

enta

ge m

an/v

rouw

88,2

4%11

,76%

86,2

0%13

,80%

83,3

1%16

,69%

66,0

1%33

,99%

37

Stelsel Buiten toepassingsgebied Opting out102.01 Neen Neen106.02 Neen Neen

111 Evenwaardig ondernemingspensioen vóór1/01/2000 Neen

112 NeenUitsluitend voor nieuwe ondernemingen (in sector

vanaf 1/01/2002) met evenwaardigondernemingspensioen vóór 1/01/2001

113.04 Neen Neen


118 Evenwaardig ondernemingspensioen vóór01/01/2003 Mogelijk voor alle ondernemingen

120.02 Neen Neen121 Neen Neen124 Neen Neen

126 Neen Mogelijk voor alle ondernemingen mits akkoordvan de inrichter


130 Specifiek toepassingsgebied Neen132 - 144 - 145 Neen Neen


140.01 Neen Neen

140.03 NeenUitsluitend mogelijk voor bestaande

ondernemingen (in sector op 01/07/2011) metevenwaardig ondernemingspensioen

140.05 NeenUitsluitend mogelijk voor bestaandeondernemingen met evenwaardig

ondernemingspensioen vóór 06/05/2009

142.01 NeenUitsluitend voor nieuwe ondernemingen (in sector


143 (Pakhuizen) Neen Neen143 (Zeevissers) Neen Neen

149.01 Neen Neen

149.02 NeenUitsluitend voor nieuwe ondernemingen (in sector


149.04 Evenwaardig ondernemingspensioen vóór1/01/2001

Uitsluitend voor nieuwe ondernemingen (in sectorvanaf 1/01/2002) met evenwaardig

ondernemingspensioen vóór 1/01/2001


209 Evenwaardig ondernemingspensioen vóór11/06/2001

Uitsluitend voor bestaande ondernemingen tot30/06/2002 en voor nieuwe ondernemingen (in

sector na 1/04/2002) met evenwaardigondernemingspensioen



301.01 Neen Neen304 Specifiek toepassingsgebied Mogelijk voor alle ondernemingen317 Neen Neen

318.02, 319.01,327.01, 329.01 en

331Neen Neen

Tabel 8. Uitsluiting uit het toepassingsgebied en opting out, 2011

38

Stelsel Buiten toepassingsgebied Opting out323 Neen Neen324 Neen Neen

326 DC Neen Mogelijk voor alle ondernemingen326 DB Specifiek toepassingsgebied Neen

326 DB bis Specifiek toepassingsgebied Neen328.01 Neen Neen

328.03 DC Neen Neen328.03 DB Neen Neen

330 Specifiek toepassingsgebied Neen

39

Tabel 9. Werkgevers, aantallen binnen paritair comité, onder CAO, buiten CAO en opting out,volgens ondernemingsdimensie, 2005 (**) - 2011

Grafiek 9. Werkgevers, aandeel onder CAO (*), buiten CAO en opting out, volgensondernemingsdimensie en totaal, 2005 (**) - 2011

55%

60%

65%

70%

75%

80%

85%

90%

95%

100%>=

1000

500-

999

100-

499

50-9

9

<50

Tota

al

>=10

00

500-

999

100-

499

50-9

9

<50

Tota

al

>=10

00

500-

999

100-

499

50-9

9

<50

Tota

al

>=10

00

500-

999

100-

499

50-9

9

<50

Tota

al

2005 2007 2009 2011

Onder CAO (*) Buiten CAO Opting out

Onder PC Onder CAO Buiten CAO Opting out2005 >=1000 30 22 8 0

500-999 36 33 2 0100-499 520 491 30 350-99 826 800 26 0<50 54.062 54.029 33 2

2007 >=1000 50 32 18 0500-999 74 48 26 1100-499 877 698 179 850-99 1.293 1.090 203 2<50 69.475 64.567 4.908 379

2009 >=1000 62 48 14 0500-999 63 44 19 1100-499 937 799 138 550-99 1.311 1.174 137 3<50 76.431 73.442 2.989 381

2011 >=1000 174 113 61 0500-999 195 116 79 1100-499 1.926 1.300 626 3150-99 2.617 2.030 587 22<50 99.709 96.546 3.163 556

* Onder CAO met uitzondering van opting out.

** Geen gegevens over 2005 voor PC 209.

volgens ondernemingsdimensie, 2005 (**) - 2011

40

Ond

er C

AOB

uite

n C

AO

Opt

ing

out

Ond

er C

AOB

uite

n C

AO

Opt

ing

out

Ond

er C

AOB

uite

n C

AO

Opt

ing

out

Ond

er C

AOB

uite

n C

AO

Opt

ing

out

102,

01 H

ards

teen

groe

ven

Hen

egou

wen

510

6,02

Bet

onin

dust

rie22

522

621

711

1 M

etaa

l-, M

achi

ne e

n El

ektri

sche

bou

w6.

138

556.

147

516.

294

516.

229

4811

2 G

arag

ebed

rijf

7.48

41

7.31

21

6.74

36.

749

113,

04 P

anne

nbak

kerij

en1

116

Arbe

ider

s Sc

heik

undi

ge n

ijver

heid

1.16

539

711

8 Vo

edin

gsni

jver

heid

4.94

639

54.

727

393

4.54

638

34.

370

384

120,

02 V

lasb

erei

ding

6455

5347

121

Scho

onm

aak

1.65

31.

798

124

Bouw

bedr

ijf23

.563

28.3

9228

.904

29.9

9712

6 St

offe

ring

en H

outb

ewer

king

2.35

12.

275

127

Bran

dsto

ffenh

ande

l50

02

477

145

82

459

113

0 D

rukk

erij-

, gra

fisch

e ku

nst-

en d

agbl

adbe

drijf

1.30

126

132

144

145

Gro

ene

Sect

oren

5.29

45.

683

139

Binn

ensc

heep

vaar

t13

91

207

120

91

195

114

0,01

Aut

obus

sen

en A

utoc

ars

503

488

140,

03 T

rans

port

en L

ogis

tiek

5.02

021

714

0,05

Ver

huis

onde

rnem

inge

n23

94

142,

01 T

erug

win

ning

met

alen

238

229

239

143

Zeev

isse

rij12

511

210

814

9,01

Ele

ctric

iens

5.58

04.

189

4.11

46.

607

149,

02 K

oets

wer

k1.

231

1.10

11.

038

1.03

314

9,04

Met

aalh

ande

l4.

462

16.

788

16.

373

15.

204

120

7 Be

dien

den

Sch

eiku

ndig

e ni

jver

heid

1.77

699

220

9 Be

dien

den

Met

aal

1.49

237

31.

164

4.64

437

21.

132

2.63

336

81.

249

2.51

936

521

6 N

otar

isbe

dien

den

1.26

11.

281

1.30

21.

329

226

Bedi

ende

n In

tern

atio

nale

Han

del

3.19

559

62.

941

571

2.99

049

130

1,01

Hav

en A

ntw

erpe

n1

11

130

4 Ve

rmak

elijk

heid

sbed

rijf

403

841

27

429

931

7 Be

wak

ings

- en/

of to

ezic

htsd

iens

ten

156

318,

02 3

19,0

1 32

7,01

329

,01

331

Vlaa

mse

Non

-pro

fit3.

639

323

Vast

goed

sect

or6.

420

324

Dia

man

tnijv

erhe

id20

916

632

6 G

as e

n El

ectri

cite

it (*

)16

718

1221

211

328,

01 S

tads

- en

Stre

ekve

rvoe

r Vla

ams

Gew

est

11

11

328,

03 S

tads

- en

Stre

ekve

rvoe

r Bru

ssel

s G

ewes

t1

11

330

Gez

ondh

eids

inric

htin

gen

en -d

iens

ten

1.88

8To

taal

56.8

6299

378

66.0

455.

334

390

75.1

173.

297

390

99.4

954.

516

610

Tabe

l 10.

Wer

kgev

ers,

aan

talle

n on

der C

AO, b

uite

n C

AO e

n in

opt

ing

out,

per p

arita

ir co

mité

en

tota

al, 2

005

- 201

1

* Vo

or P

C 3

26 w

ordt

enk

el re

keni

ng g

ehou

den

met

het

ste

lsel

326

DC

. De

stel

sels

326

DB

en 3

26 D

Bbi

s ke

nnen

gee

n ui

tslu

iting

en u

it he

t toe

pass

ings

gebi

ed o

f opt

ing

out.

2005

2007

2009

2011

Parit

air c

omité

41

Ond

er P

CO

nder

CA

OB

uite

nC

AO

Opt

ing

out

Ond

er P

CO

nder

CA

OB

uite

nC

AO

Opt

ing

out

Ond

er P

CO

nder

CA

OB

uite

nC

AO

Opt

ing

out

Ond

er P

CO

nder

CA

OB

uite

nC

AO

Opt

ing

out

102,

01 H

ards

teen

groe

ven

Hen

egou

wen

549

549

106,

02 B

eton

indu

strie

5.44

45.

444

5.36

25.

362

4.92

04.

920

111

Met

aal-,

Mac

hine

en

Elek

trisc

he b

ouw

166.

561

150.

520

16.0

4116

2.82

114

8.15

614

.665

151.

965

140.

371

11.5

9414

6.89

413

7.97

78.

917

112

Gar

ageb

edrij

f26

.390

26.0

1438

926

.749

26.4

2032

927

.442

27.4

4228

.341

28.3

4111

3,04

Pan

nenb

akke

rijen

324

324

116

Arbe

ider

s Sc

heik

undi

ge n

ijver

heid

43.8

1615

.805

28.0

1111

8 Vo

edin

gsni

jver

heid

70.5

6759

.798

10.7

6974

470

.519

60.3

0910

.210

686

68.8

1259

.022

9.79

064

670

.850

61.2

369.

614

619

120,

02 V

lasb

erei

ding

418

418

340

340

263

263

236

236

121

Scho

onm

aak

44.1

9544

.195

45.4

1945

.419

124

Bouw

bedr

ijf16

4.93

916

4.93

919

0.99

819

0.99

818

8.75

218

8.75

219

3.12

619

3.12

612

6 St

offe

ring

en H

outb

ewer

king

21.5

4721

.547

18.9

4818

.948

127

Bran

dsto

ffenh

ande

l2.

275

2.26

87

1.67

31.

670

31.

725

1.71

69

1.77

11.

768

313

0 D

rukk

erij-

, gra

fisch

e ku

nst-

en d

agbl

adbe

drijf

8.55

38.

553

132

144

145

Gro

ene

Sect

oren

18.8

6018

.860

20.1

6020

.160

139

Binn

ensc

heep

vaar

t75

349

126

285

558

227

388

960

928

01.

016

740

276

140,

01 A

utob

usse

n en

Aut

ocar

s10

.259

10.2

5911

.516

11.5

1614

0,03

Tra

nspo

rt en

Log

istie

k66

.083

66.0

837.

429

140,

05 V

erhu

ison

dern

emin

gen

2.49

02.

490

9314

2,01

Ter

ugw

inni

ng m

etal

en1.

799

1.79

91.

668

1.66

81.

822

1.82

214

3 Ze

evis

serij

1.01

41.

014

851

851

802

802

149,

01 E

lect

ricie

ns24

.620

24.6

2026

.511

26.5

1127

.217

27.2

1733

.613

33.6

1314

9,02

Koe

tsw

erk

3.58

83.

588

4.23

34.

233

4.57

14.

571

4.91

14.

911

149,

04 M

etaa

lhan

del

16.4

9316

.397

9618

.105

17.9

8512

018

.737

18.6

2910

819

.263

19.1

5710

630

1,01

Hav

en A

ntw

erpe

n9.

626

9.62

69.

666

9.66

69.

519

9.51

98.

649

8.64

930

4 Ve

rmak

elijk

heid

sbed

rijf

652

652

6231

7 Be

wak

ings

- en/

of to

ezic

htsd

iens

ten

13.8

8913

.889

318,

02 3

19,0

1 32

7,01

329

,01

331

Vlaa

mse

Non

-pro

fit38

.232

38.2

3232

3 Va

stgo

edse

ctor

4.67

64.

676

324

Dia

man

tnijv

erhe

id1.

224

1.22

493

993

932

6 G

as e

n El

ectri

cite

it32

8,01

Sta

ds- e

n St

reek

verv

oer V

laam

s G

ewes

t7.

222

7.22

26.

408

6.40

86.

747

6.74

76.

707

6.70

732

8,03

Sta

ds- e

n St

reek

verv

oer B

russ

els

Gew

est

4.78

84.

788

4.98

74.

987

5.01

85.

018

330

Gez

ondh

eids

inric

htin

gen

en -d

iens

ten

34.3

3732

.716

1.62

1To

taal

493.

452

465.

901

27.5

6474

453

2.57

550

6.97

525

.600

748

615.

592

593.

811

21.7

8164

683

7.87

078

9.32

248

.548

8.14

1

Tabe

l 11.

Arb

eide

rs, a

anta

llen

onde

r par

itair

com

ité, o

nder

CA

O, b

uite

n C

AO

en

opin

g ou

t, pe

r par

itair

com

ité e

n to

taal

, 200

5 - 2

011

Parit

air c

omité

2005

2007

2009

2011

42

Gra

fiek

11. A

rbei

ders

, aan

deel

ond

er C

AO (*

), bu

iten

CAO

en

optin

g ou

t, pe

r par

itair

com

ité e

n to

taal

, 201

1

Gra

fiek

10. W

erkg

ever

s, a

ande

el b

uite

n C

AO

en

optin

g ou

t, pe

r par

itair

com

ité e

n to

taal

, 201

1

* V

oor P

C 3

26 w

ordt

enk

el re

keni

ng g

ehou

den

met

het

ste

lsel

326

DC

. De

stel

sels

326

DB

en

326

DB

bis

kenn

en g

een

uits

luiti

ngen

uit

het t

oepa

ssin

gsge

bied

of o

ptin

g ou

t.

0%10%

20%

30%

40%

50%

60%

70%




112Garagebedrijf




120,02Vlasbereiding

121Schoonmaak

124Bouwbedrijf










143Zeevisserij

149,01Electriciens

149,02Koetswerk

149,04Metaalhandel


209BediendenMetaal

216Notarisbedienden






323Vastgoedsector


326GasenElectriciteit(*)




Totaal

Opt

ing

out

Buite

n CA

O

* O

nder

CA

O m

et u

itzon

derin

g va

n op

ting

out.

Gra

fiek

11. A

rbei

ders

, aan

deel

ond

er C

AO (*

), bu

iten

CAO

en

optin

g ou

t, pe

r par

itair

com

ité e

n to

taal

, 201

1

30%

40%

50%

60%

70%

80%

90%

100%




112Garagebedrijf




120,02Vlasbereiding

121Schoonmaak

124Bouwbedrijf










143Zeevisserij

149,01Electriciens

149,02Koetswerk

149,04Metaalhandel





323Vastgoedsector






Totaal

Opt

ing

out

Buite

n CA

O

Ond

er C

AO

(*)

43

Gra

fiek

12. B

edie

nden

, aan

deel

ond

er C

AO

(*),

buite

n C

AO e

n op

ting

out,

per p

arita

ir co

mité

en

tota

al, 2

011

0%10%

20%

30%

40%

50%

60%

70%

80%

90%

100%


209BediendenMetaal

216Notarisbedienden






323Vastgoedsector


326GasenElectriciteit(**)




Totaal

Ond

er P

C O

nder

CAO

Bui

ten

CAO

Opt

ing

out

Ond

er P

C O

nder

CAO

Bui

ten

CAO

Opt

ing

out

Ond

er P

C O

nder

CAO

Bui

ten

CAO

Opt

ing

out

Ond

er P

C O

nder

CAO

Bui

ten

CAO

Opt

ing

out

207

Bedi

ende

n Sc

heik

undi

ge n

ijver

heid

74.5

6510

.057

64.5

0820

9 Be

dien

den

Met

aal

67.4

9711

.786

55.7

1168

.034

12.4

7655

.558

62.5

8312

.581

50.0

022.

000

65.9

0813

.443

52.4

652.

000

216

Not

aris

bedi

ende

n6.

174

6.17

46.

631

6.63

16.

642

6.64

26.

911

6.91

122

6 Be

dien

den

Inte

rnat

iona

le H

ande

l43

.484

27.6

1915

.865

41.3

6117

.183

17.1

8342

.021

24.6

8417

.337

301,

01 H

aven

Ant

wer

pen

304

Verm

akel

ijkhe

idsb

edrij

f4.

782

4.78

245

68.

403

8.40

378

09.

874

9.87

489

331

7 Be

wak

ings

- en/

of to

ezic

htsd

iens

ten

2.28

02.

280

318,

02 3

19,0

1 32

7,01

329

,01

331

Vlaa

mse

Non

-pro

fit75

.148

75.1

4832

3 Va

stgo

edse

ctor

6.22

56.

225

324

Dia

man

tnijv

erhe

id32

6 G

as e

n El

ectri

cite

it (*

*)15

.906

11.1

874.

719

221

18.3

6012

.673

5.68

734

119

.091

12.4

476.

644

300

328,

01 S

tads

- en

Stre

ekve

rvoe

r Vla

ams

Gew

est

1.92

81.

928

1.40

61.

406

1.72

11.

721

1.79

11.

791

328,

03 S

tads

- en

Stre

ekve

rvoe

r Bru

ssel

s G

ewes

t1.

710

1.71

01.

823

1.82

31.

915

1.91

533

0 G

ezon

dhei

dsin

richt

inge

n en

-die

nste

n19

4.43

418

5.51

18.

923

Tota

al75

.599

19.8

8855

.711

014

1.95

365

.811

76.1

4267

714

0.89

361

.026

72.8

723.

121

500.

163

350.

286

149.

877

3.19

3

* O

nder

CA

O m

et u

itzon

derin

g va

n op

ting

out.

** P

C 3

26: u

itslu

itend

wer

knem

ers

die

onde

r gee

n en

kele

CA

O v

alle

n w

orde

n al

s "b

uite

n C

AO

" gek

wal

ifice

erd.

Tabe

l 12.

Bed

iend

en, a

anta

llen

onde

r CAO

, bui

ten

CAO

en

optin

g ou

t, pe

r par

itair

com

ité e

n to

taal

, 200

5 - 2

011

Parit

air c

omité

2005

2007

2009

2011

Ond

er C

AO

(*)

Buite

n CA

OO

ptin

g ou

t

44

Stel

sel

Vast

epr

esta

ties

Vast

ebi

jdra

gen

Cas

hba

lanc

ePe

nsio

enfo

rmul

e(v

aste

pre

stat

ies)

Bijd

rage

/ to

egew

ezen

bed

rag

(vas

tebi

jdra

gen

en c

ash

bala

nce)

(*)

Ren

tevo

et(*

*)K

apita

al /

Ren

tePe

nsio

en-

leef

tijd

Ove

rlijd

ensd

ekki

ng

102.

010,

92%

3,30

%Ka

pita

al65

(60)

Teru

gbet

alin

g va

n de

rese

rve

106.

02

In fu

nctie

van

de

dien

sttij

d:To

t 5 ja

ar: 3

50 E

UR

/ ja

arVa

n 6

tot 1

0 ja

ar: 3

68 E

UR

/ ja

arVa

n 11

tot 1

5 ja

ar: 3

86 E

UR

/ ja

arVa

n 16

tot 2

0 ja

ar: 4

30 E

UR

/ ja

arM

eer d

an 2

0 ja

ar: 4

70 E

UR

/ ja

arBi

jkom

ende

pre

mie

van

200

EU

R /

maa

ndvo

or a

ctie

ve a

ange

slot

enen

die

in g

eval

van

onts

lag

in a

anm

erki

ng z

oude

n ko

men

voo

rhe

t bru

gpen

sioe

n.

3,25

%Ka

pita

al65

(60)

Teru

gbet

alin

g va

n de

rese

rve

111

1,60

%/

Kapi

taal

65 (6

0)Te

rugb

etal

ing

van

dere

serv

e

112

1,34

%3,

25%

Kapi

taal

65 (6

0)Te

rugb

etal

ing

van

dere

serv

e

113.

0467

,96

EU

R (=

60,

00 E

UR

net

to) /

jaar

3,25

%Ka

pita

al65

(60)

Teru

gbet

alin

g va

n de

rese

rve

116

0,23

%Te

n m

inst

e 57

,41

EUR

/ kw

arta

al3,

25%

Kapi

taal

65 (6

0)Te

rugb

etal

ing

van

dere

serv

e

118

1,25

%3,

25%

Kapi

taal

65 (6

0)Te

rugb

etal

ing

van

dere

serv

e

120.

020,

57%

3,75

%Ka

pita

al65

(60)

Teru

gbet

alin

g va

n de

rese

rve

121

1,3%

(= 1

,19%

net

to)

3,35

%Ka

pita

al65

(60)

Teru

gbet

alin

g va

n de

rese

rve

124

In fu

nctie

van

de

dien

sttij

d:To

t 4 ja

ar: 0

,20%

Van

5 to

t 9 ja

ar: 0

,40%

Van

10 to

t 14

jaar

: 1,0

0%Va

n 15

tot 1

9 ja

ar: 1

,25%

Van

20 to

t 24

jaar

: 1,5

0%Va

n 25

tot 2

9 ja

ar: 2

,00%

Vana

f 30

jaar

: 2,5

0%Aa

nvul

lend

e do

tatie

van

500

EU

R /

kwar

taal

voor

act

ieve

aan

gesl

oten

en d

ie in

gev

al v

anon

tsla

g in

aan

mer

king

zou

den

kom

en v

oor

het b

rugp

ensi

oen.

3,25

%Ka

pita

al65

(60)

Teru

gbet

alin

g va

n de

rese

rve

Tabe

l 13.

Aar

d en

ken

mer

ken

van

de p

ensi

oent

oeze

ggin

g, 2

011

Sect

oral

e pe

nsio

enst

else

ls

45

Stel

sel

Vast

epr

esta

ties

Vast

ebi

jdra

gen

Cas

hba

lanc

ePe

nsio

enfo

rmul

e(v

aste

pre

stat

ies)

Bijd

rage

/ to

egew

ezen

bed

rag

(vas

tebi

jdra

gen

en c

ash

bala

nce)

(*)

Ren

tevo

et(*

*)K

apita

al /

Ren

tePe

nsio

en-

leef

tijd

Ove

rlijd

ensd

ekki

ng

126

In fu

nctie

van

de

dien

sttij

d:To

t 9 ja

ar: 0

,6%

Vana

f 10

jaar

: 1%

3,25

%Ka

pita

al65

Teru

gbet

alin

g va

n de

rese

rve

127

3%/

Kapi

taal

65 (6

0)Te

rugb

etal

ing

van

dere

serv

e

130

29,6

7 E

UR

/ kw

arta

al3,

30%

Kapi

taal

65 (6

0)Te

rugb

etal

ing

van

dere

serv

e

132

- 144

- 14

51,

05%

(0,9

6% n

etto

)3,

25%

Kapi

taal

65 (6

0)Te

rugb

etal

ing

van

dere

serv

e

139

1,25

%(=

1,1

0% n

etto

)3,

25%

Kapi

taal

65 (6

0)Te

rugb

etal

ing

van

dere

serv

e

140.

0121

0 EU

R /

jaar

3,25

%Ka

pita

al65

(60)

Teru

gbet

alin

g va

n de

rese

rve

140.

0343

EU

R /

kwar

taal

/Ka

pita

al65

(60)

Teru

gbet

alin

g va

n de

rese

rve

140.

050,

94%

3,25

%Ka

pita

al65

(60)

Teru

gbet

alin

g va

n de

rese

rve

142.

011.

14%

3,25

%Ka

pita

al65

(60)

Teru

gbet

alin

g va

n de

rese

rve

143

(Pak

huiz

en)

1,25

%(=

1,1

% n

etto

)3,

25%

Kapi

taal

65 (6

0)Te

rugb

etal

ing

van

dere

serv

e

143

(Zee

viss

ers)

472,

78 E

UR

/ ja

ar3,

25%

Kapi

taal

60Te

rugb

etal

ing

van

dere

serv

e

149.

011,

39%

3,35

%Ka

pita

al65

(60)

Teru

gbet

alin

g va

n de

rese

rve

149.

021,

53%

3,25

%Ka

pita

al65

(60)

Teru

gbet

alin

g va

n de

rese

rve

149.

041,

43%

3,25

%Ka

pita

al65

(60)

Teru

gbet

alin

g va

n de

rese

rve

207

0,23

%te

n m

inst

e 57

,41

EUR

/ kw

arta

al3,

25%

Kapi

taal

65 (6

0)Te

rugb

etal

ing

van

dere

serv

e

209

1,67

%3,

75%

Kapi

taal

65 (6

0)Te

rugb

etal

ing

van

dere

serv

e

216

DC

Wer

knem

ersb

ijdra

ge: 1

%W

erkg

ever

sbijd

rage

: 4,4

%(=

0,9

6% e

n 4,

21%

net

to)

3,25

%Ka

pita

al60

14*m

aand

sala

ris +

kapi

talis

atie

per

soon

lijke

bijd

rage

n

216

DB

Die

nstja

ren

tot 1

987:

Jaar

lijks

e re

nte

N/3

5 *

(75%

/60%

*S-W

P)R

ente

60R

ente

60%

van

het

rust

pens

ioen

46

Stel

sel

Vast

epr

esta

ties

Vast

ebi

jdra

gen

Cas

hba

lanc

ePe

nsio

enfo

rmul

e(v

aste

pre

stat

ies)

Bijd

rage

/ to

egew

ezen

bed

rag

(vas

tebi

jdra

gen

en c

ash

bala

nce)

(*)

Ren

tevo

et(*

*)K

apita

al /

Ren

tePe

nsio

en-

leef

tijd

Ove

rlijd

ensd

ekki

ng

226

1%(=

0,8

8% n

etto

)3,

25%

Kapi

taal

65 (6

0)Te

rugb

etal

ing

van

dere

serv

e

301.

01C

B0,

80%

3,25

%Ka

pita

al65

(60)

Teru

gbet

alin

g va

n de

rese

rve

301.

01 D

B

Die

nstja

ren

tot 2

005:

Kapi

taal

255

,97

EUR

*N(g

eïnd

exee

rd)

Kapi

taal

65 (6

0)Te

rugb

etal

ing

van

dere

serv

e

304

1,5%

(= 1

,32%

net

to)

3,25

%Ka

pita

al65

(60)

Teru

gbet

alin

g va

n de

rese

rve

317

0,25

%3,

25%

Kapi

taal

65 (6

0)1.

250

EU

R

318.

02, 3

19.0

1,32

7.01

, 329

.01,

en 3

31

Jaar

lijks

te b

epal

en fo

rfait.

135

EU

R in

201

1(1

24,0

1 E

UR

net

to)

/Ka

pita

al65

(60)

Teru

gbet

alin

g va

n de

rese

rve

323

52,5

0 E

UR

/ kw

arta

al3,

25%

Kapi

taal

65(6

0)Te

rugb

etal

ing

van

dere

serv

e

324

2%(=

1,84

% n

etto

)3,

75%

Kapi

taal

65 (6

0)Te

rugb

etal

ing

van

dere

serv

e

326

DC

Wer

knem

ersb

ijdra

ge: 0

,875

%*S

1 +

2,62

5%*S

2W

erkg

ever

sbijd

rage

: 2,6

25%

*S1

+7,

875%

*S2

- / 3

,25%

(***

)Ka

pita

al65

(60)

3*ja

arsa

laris

voo

rge

huw

den

1*ja

arsa

laris

voo

ral

leen

staa

nden

326

DB

Kapi

taal

N/4

5*(2

,7*S

1 +

9,6*

S2)

* c

oëffi

ciën

tKa

pita

al65

(60)

3*ja

arsa

laris

voo

rge

huw

den

1*ja

arsa

laris

voo

ral

leen

staa

nden

326

DB

bis

Jaar

lijks

e re

nte

[(0,3

8+0,

62 *

(N-

10)/3

5 *

(75%

S -

WP)

]

Ren

te65

(60)

Ren

te 6

0% v

an h

etru

stpe

nsio

en

328.

01Ja

arlij

kse

rent

eN

/35*

(7%

*S1

+70

%*S

2)

Ren

teom

zetb

aar i

nka

pita

al65

(60)

Ren

te 2

/3 v

an h

etru

stpe

nsio

en

328.

03 D

C

In fu

nctie

van

de

dien

sttij

d:To

t 10

jaar

: WN

bijd

rage

: 1%

Vana

f 11

jaar

: WN

bijd

rage

: 1%

+ W

Gbi

jdra

ge: 0

.253

%

3,25

%Ka

pita

al65

(60)

Teru

gbet

alin

g va

n de

rese

rve

47

Stel

sel

Vast

epr

esta

ties

Vast

ebi

jdra

gen

Cas

hba

lanc

ePe

nsio

enfo

rmul

e(v

aste

pre

stat

ies)

Bijd

rage

/ to

egew

ezen

bed

rag

(vas

tebi

jdra

gen

en c

ash

bala

nce)

(*)

Ren

tevo

et(*

*)K

apita

al /

Ren

tePe

nsio

en-

leef

tijd

Ove

rlijd

ensd

ekki

ng

328.

03 D

BJa

arlij

kse

rent

eN

/35(

70%

* S

-WP)

Ren

teom

zetb

aar i

nka

pita

al65

(60)

Ren

te 6

6% v

an h

etru

stpe

nsio

en

330

Jaar

lijks

te b

epal

en fo

rfait.

28

EUR

in 2

011

(24,

72 E

UR

net

to)

/Ka

pita

al65

(60)

Teru

gbet

alin

g va

n de

rese

rve

124

Die

nstja

ren

vóór

200

7Ja

arlij

kse

rent

e:1.

462,

57 E

UR

Ren

te65

(60)

* O

verli

jden

na

pens

ioen

:Ja

arlij

kse

rent

e48

3,39

EU

R in

jaar

129

0,04

EU

R v

anaf

jaar

2*

Ove

rlijd

en v

oor p

ensi

oen:

Kapi

taal

: 1.0

00 E

UR

139

Jaar

lijks

e re

nte

N(m

ax. 2

4) *

24,

78EU

RR

ente

65 (6

0)

301.

01

Lope

nde

rent

e op

01/0

1/20

05Ja

arlij

kse

rent

eTu

ssen

539

,21

EUR

en 6

55,9

6 E

UR

Ren

te65

(60)

* Vo

or z

over

het

bij

CAO

bep

aald

e pe

rcen

tage

eve

neen

s di

ent t

er fi

nanc

ierin

g va

n de

pre

mie

taks

(4,4

%) e

n/of

de

RS

Z-bi

jdra

ge (8

,86%

) wor

dt e

erst

het

bru

tope

rcen

tage

ver

mel

d en

ver

volg

ens

tuss

enha

akje

s he

t net

tope

rcen

tage

, na

afho

udin

g va

n de

taks

en/

of d

e de

RS

Z-bi

jdra

ge.

** N

aarg

elan

g he

t gev

al b

etre

ft he

t de

tech

nisc

he re

ntev

oet g

ewaa

rbor

gd d

oor d

e ve

rzek

erin

gson

dern

emin

g of

de

rent

evoe

t gew

aarb

orgd

doo

r de

inric

hter

.**

* G

een

tarie

fgar

antie

op

gede

elte

beh

eerd

in IB

P, w

el b

ij ge

deel

te b

ehee

rd d

oor v

erze

kerin

gson

dern

emin

g.

Ges

lote

n FB

Z-st

else

ls

48

Gra

fiek

13. A

ctie

ve a

ange

slot

enen

, ver

delin

g na

ar ty

pe to

ezeg

ging

, vol

gens

sta

tuut

(arb

eide

r - b

edie

nde)

en

tota

al, 2

005

- 201

1

20%

30%

40%

50%

60%

70%

80%

90%

100%

Arb

eide

rsB

edie

nden

Tota

alA

rbei

ders

Bed

iend

enTo

taal

Arb

eide

rsB

edie

nden

Tota

alA

rbei

ders

Bed

iend

enTo

taal

Vas

te p

rest

atie

9.62

61.

700

11.3

2619

.274

13.1

0732

.381

21.2

5111

.969

33.2

2021

.108

11.5

6732

.675

Vast

e bi

jdra

ge28

2.80

620

.041

302.

847

308.

025

56.4

3236

4.45

741

5.26

063

.854

479.

114

584.

917

338.

824

923.

741

Cas

h ba

lanc

e9.

626

09.

626

200.

663

020

0.66

317

6.08

70

176.

087

179.

385

017

9.38

5

Type

pla

n20

0520

0720

0920

11

Tabe

l 14.

Act

ieve

aan

gesl

oten

en, a

anta

llen

per t

ype

toez

eggi

ng, p

er s

tatu

ut (a

rbei

der -

bed

iend

e) e

n to

taal

, 200

5 - 2

011

0%10%

20%

Arb

eide

rsBe

dien

den

Tota

alA

rbei

ders

Bedi

ende

nTo

taal

Arb

eide

rsBe

dien

den

Tota

alA

rbei

ders

Bedi

ende

nTo

taal

2005

2007

2009

2011

Vast

e pr

esta

tieVa

ste

bijd

rage

Cash

bal

ance

49

Grafiek 14. Reserves, verdeling naar type toezegging, 2007 - 2011 (*)


0%

10%

20%

30%

40%

50%

60%

70%

80%

90%

100%

2007 2008 2009 2010 2011

Cash balance

Vaste bijdrage

Vaste prestatie

Type plan 2007 2008 2009 2010 2011Vaste prestatie 1.269.678.871 1.140.490.835 1.146.201.776 1.364.096.829 1.527.154.259Vaste bijdrage 745.076.501 760.316.136 959.474.842 1.158.368.869 1.284.595.413Cash balance 80.272.138 121.295.493 186.160.005 240.415.221 287.659.290Totaal 2.095.027.510 2.022.102.464 2.291.836.623 2.762.880.919 3.099.408.962


* Voor PC 301.01 kunnen de reserves niet worden opgesplitst tussen de cash balancetoezegging en de vaste prestatiestoezegging. De volledigereserve werd voor deze grafiek als cash balance gecatalogeerd.

50

Grafiek 15. Vaste bijdrage- en cash balancestelsels met lineaire bijdrage, nettobijdragepercentage (na RSZ en premietaks), 2011 (*)

0,00%

1,00%

2,00%

3,00%

4,00%

5,00%

6,00%10

2,01

Har

dste

engr

oeve

nH

eneg

ouw

en

111

Met

aal-,

Mac

hine

enEl

ektr

isch

ebo

uw

112

Gar

ageb

edri

jf

116

Arb

eide

rsSc

heik

undi

geni

jver

heid

118

Voe

ding

snijv

erhe

id

120,

02V

lasb

erei

ding

121

Scho

onm

aak

127

Bran

dsto

ffen

hand

el

132

144

145

Gro

ene

Sect

oren

139

Binn

ensc

heep

vaar

t

140,

05V

erhu

ison

dern

emin

gen

142,

01Te

rugw

inni

ngm

etal

en

143

Zeev

isse

rij-

Pakh

uize

n

149,

01El

ectr

icie

ns

149,

02Ko

etsw

erk

149,

04M

etaa

lhan

del

207

Bedi

ende

nSc

heik

undi

geni

jver

heid

209

Bedi

ende

nM

etaa

l

216

Not

aris

bedi

ende

nni

euw

stel

sel

226

Bedi

ende

nIn

tern

atio

nale

Han

del

301,

01H

aven

Ant

wer

pen

304

Ver

mak

elijk

heid

sbed

rijf

317

Bew

akin

gs-e

n/of

toez

icht

sdie

nste

n

324

Dia

man

tnijv

erhe

id

* In PC 116 en 207 wordt de procentuele bijdrage gecombineerd met een forfaitair vastgestelde minimumbijdrage.

51

Grafiek 16. Pensioenstelsels met lineaire vaste bijdrage < 2% (*), bijdrageniveau, per stelselen gemiddeld, 2004 - 2011 (**)

0,4

0,6

0,8

1

1,2

1,4

1,6

1,8

2

324

209

111

149,02

149,04

149,01

112

304

118

121

142,01

143a

139

132 144 145

140,05

102,01

226

301,01

120,02

317

* Omwille van de leesbaarheid van de grafiek werden PC 127 en PC 216 DC niet opgenomen.** in PC 116 en 207 wordt de procentuele bijdrage gecombineerd met een forfaitair vastgestelde minimumbijdrage.

0

0,2

2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011

317

116

207

Gemiddelde

52

Parit

air c

omité

2004

2005

2006

2007

2008

2009

2010

2011

102,

01 H

ards

teen

groe

ven

Hen

egou

wen

0,92

111

Met

aal-,

Mac

hine

en

Elek

trisc

he b

ouw

1,50

1,50

1,50

1,50

1,60

1,60

1,60

1,60

112

Gar

ageb

edrij

f0,

950,

951,

141,

141,

341,

341,

341,

3411

6 Ar

beid

ers

Sche

ikun

dige

nijv

erhe

id0,

2311

8 Vo

edin

gsni

jver

heid

0,66

0,66

1,04

1,04

1,17

1,17

1,17

1,25

120,

02 V

lasb

erei

ding

0,57

0,57

0,57

0,57

0,57

0,57

0,57

0,57

121

Scho

onm

aak

1,19

1,19

1,19

127

Bran

dsto

ffenh

ande

l3,

003,

003,

003,

003,

003,

003,

003,

0013

2 14

4 14

5 G

roen

e Se

ctor

en0,

960,

960,

960,

9613

9 Bi

nnen

sche

epva

art

1,10

1,10

1,10

1,10

1,10

140,

05 V

erhu

ison

dern

emin

gen

0,94

142,

01 T

erug

win

ning

met

alen

0,66

0,66

1,14

1,14

1,14

1,14

143a

Zee

viss

erij

- Pak

huiz

en1,

101,

101,

101,

101,

1014

9,01

Ele

ctric

iens

0,95

0,95

1,29

1,29

1,39

1,39

1,39

1,39

149,

02 K

oets

wer

k0,

950,

951,

241,

241,

531,

531,

531,

5314

9,04

Met

aalh

ande

l0,

950,

951,

141,

141,

431,

431,

431,

4320

7 Be

dien

den

Sche

ikun

dige

nijv

erhe

id0,

2320

9 Be

dien

den

Met

aal

0,50

0,50

0,50

1,00

1,10

1,10

1,10

1,67

216

Not

aris

bedi

ende

n ni

euw

ste

lsel

4,21

4,21

4,68

4,68

5,16

5,16

5,16

5,16

226

Bedi

ende

n In

tern

atio

nale

Han

del

0,44

0,44

0,66

0,66

0,88

301,

01 H

aven

Ant

wer

pen

0,50

0,80

0,80

0,80

0,80

0,80

0,80

304

Verm

akel

ijkhe

idsb

edrij

f1,

321,

321,

321,

321,

321,

3231

7 Be

wak

ings

- en/

of to

ezic

htsd

iens

ten

0,25

0,25

324

Dia

man

tnijv

erhe

id1,

841,

841,

84G

emid

deld

1,42

1,34

1,45

1,38

1,48

1,49

1,43

1,33

* in

PC

116

en

207

wor

dt d

e pr

ocen

tuel

e bi

jdra

ge g

ecom

bine

erd

met

een

forfa

itair

vast

gest

elde

min

imum

bijd

rage

.

Tabe

l 16.

Pen

sioe

nste

lsel

s m

et li

neai

re v

aste

bijd

rage

, bijd

rage

nive

au (%

), pe

r ste

lsel

en

gem

idde

ld, 2

004

- 201

1 (*

)

53

Grafiek 17. Actieve aangeslotenen bij pensioenstelsels vaste bijdragen en cash balance, verdelingnaar bijdrageniveau, stelsels met lineaire bijdragen, overige stelsels (*) en totaal, 2011

Grafiek 18. Pensioenstelsels vaste bijdragen en cash balance, verdeling naar bijdrageniveau,stelsels met lineaire bijdragen, overige stelsels (*) en totaal, 2011

0%

10%

20%

30%

40%

50%

60%

70%

80%

90%

100%

linaire stelsels overige stelsels totaal

1,75%

1,50% . < 1,75%

1,25% . < 1,50%

1,00% . < 1,25%

0,75% . < 1,00%

0,50% . < 0,75%

< 0,50%

100%

* Bij de overige stelsels (PC 106.02, 113,04, 116, 124, 126, 130, 140,01, 140,03, 143b, 207, 318,02 en cons., 323, 326 DC, 328.03 DC en 330) werd hetbijdrageniveau vastgesteld op grond van volgende hypothesen: brutoloon: 25.000 EUR - aantal dienstjaren: 11. Ook de stelsels van PC 116 en 207 werdenbij de overige stelsels ingedeeld, omdat binnen de gekozen hypothesen het forfaitaire minimum hoger uitvalt dan de loongerelateerde bijdrage.

0%

10%

20%

30%

40%

50%

60%

70%

80%

90%

100%

linaire stelsels overige stelsels totaal

1,75%

1,50% . < 1,75%

1,25% . < 1,50%

1,00% . < 1,25%

0,75% . < 1,00%

0,50% . < 0,75%

< 0,50%

54

Actie

ven

Slap

ers

Actie

ven

Slap

ers

Actie

ven

Slap

ers

Actie

ven

Slap

ers

102,

01 H

ards

teen

groe

ven

Hen

egou

wen

549

010

6,02

Bet

onin

dust

rie5.

444

1.00

15.

362

1.94

74.

920

3.19

011

1 M

etaa

l-, M

achi

ne e

n El

ektri

sche

bou

w15

0.52

043

.649

148.

156

52.7

0414

0.37

115

4.28

813

7.97

717

6.41

911

2 G

arag

ebed

rijf

26.0

017.

578

29.9

5810

.527

28.3

1215

.630

29.0

0919

.681

113,

04 P

anne

nbak

kerij

en30

619

116

Arbe

ider

s S

chei

kund

ige

nijv

erhe

id17

.215

011

8 Vo

edin

gsni

jver

heid

54.6

2011

.394

55.7

2031

.279

60.7

9246

.981

55.2

8449

.924

120,

02 V

lasb

erei

ding

418

110

340

192

302

317

270

353

121

Scho

onm

aak

60.4

779.

558

56.6

492.

454

124

Bouw

bedr

ijf19

0.99

70

166.

570

68.0

7917

0.73

678

.541

126

Stof

ferin

g en

Hou

tbew

erki

ng18

.048

017

.618

1.44

6

2005

2007

2009

2011

Tabe

l 17.

Act

ieve

aan

gesl

oten

en e

n sl

aper

s, a

anta

llen

per p

arita

ire c

omité

en

tota

al, 2

005

- 201

1 (*

)

Gra

fiek

19. A

ctie

ve a

ange

slot

enen

en

slap

ers,

ver

delin

g pe

r par

itair

com

ité e

n to

taal

, 201

1

Parit

air c

omité

0%10%

20%

30%

40%

50%

60%

70%

80%

90%

100%




112Garagebedrijf




120,02Vlasbereiding

121Schoonmaak

124Bouwbedrijf










143Zeevisserij

149,01Electriciens

149,02Koetswerk

149,04Metaalhandel


209BediendenMetaal

216Notarisbedienden





318,02319,01327,01329,01331VlaamseNon-…

323Vastgoedsector



328,01Stads-enStreekvervoerVlaams…

328,03Stads-enStreekvervoerBrussels…

330Gezondheidsinrichtingen…

Totaal

Slap

ers

Actie

ven

126

Stof

ferin

g en

Hou

tbew

erki

ng18

.048

017

.618

1.44

612

7 Br

ands

toffe

nhan

del

2.01

924

92.

180

1.59

41.

935

1.66

31.

961

2.11

213

0 D

rukk

erij-

, gra

fisch

e ku

nst-

en d

agbl

adbe

drijf

8.55

31.

170

132

144

145

Gro

ene

Sect

oren

18.2

9510

.202

19.8

8218

.558

139

Binn

ensc

heep

vaar

t58

20

639

637

626

114

140,

01 A

utob

usse

n en

Aut

ocar

s10

.259

3.26

59.

746

6.52

814

0,03

Tra

nspo

rt en

Log

istie

k66

.083

014

0,05

Ver

huis

onde

rnem

inge

n2.

489

014

2,01

Ter

ugw

inni

ng m

etal

en1.

972

118

1.64

263

61.

794

958

143

Zeev

isse

rij96

693

851

560

802

712

149,

01 E

lect

ricie

ns22

.021

18.9

8530

.603

15.5

3337

.614

22.6

0534

.193

35.3

8614

9,02

Koe

tsw

erk

3.58

81.

454

5.46

61.

956

5.37

12.

981

5.88

63.

709

149,

04 M

etaa

lhan

del

16.3

975.

874

20.2

308.

867

18.7

7913

.420

17.4

1617

.177

207

Bedi

ende

n Sc

heik

undi

ge n

ijver

heid

11.4

930

209

Bedi

ende

n M

etaa

l11

.786

5.56

212

.476

7.15

312

.581

10.3

2113

.443

13.0

5621

6 N

otar

isbe

dien

den

6.32

755

46.

240

1.25

16.

136

2.18

06.

563

2.77

122

6 Be

dien

den

Inte

rnat

iona

le H

ande

l27

.619

033

.210

2124

.684

11.2

7730

1,01

Hav

en A

ntw

erpe

n9.

626

112

9.66

682

29.

517

1.29

58.

649

1.67

930

4 Ve

rmak

elijk

heid

sbed

rijf

5.43

42

4.92

93.

474

5.57

35.

194

317

Bew

akin

gs- e

n/of

toez

icht

sdie

nste

n16

.169

1.16

131

8,02

319

,01

327,

01 3

29,0

1 33

1 Vl

aam

se N

on-p

rofit

113.

380

032

3 Va

stgo

edse

ctor

10.3

324.

548

324

Dia

man

tnijv

erhe

id1.

224

4292

649

832

6 G

as e

n El

ectri

cite

it11

.399

994

12.3

321.

198

12.4

471.

342

328,

01 S

tads

- en

Stre

ekve

rvoe

r Vla

ams

Gew

est

7.19

572

77.

814

929

8.46

81.

177

8.49

81.

827

328,

03 S

tads

- en

Stre

ekve

rvoe

r Bru

ssel

s G

ewes

t6.

498

07.

327

325

7.94

71.

125

330

Gez

ondh

eids

inric

htin

gen

en -d

iens

ten

218.

227

0To

taal

310.

518

96.2

4857

9.76

013

5.01

567

1.34

337

2.80

21.

118.

295

462.

929

* Vo

or d

e V

laam

se N

on-p

rofit

sect

or (3

18,0

2 en

con

s.) e

n P

C 3

30 w

erd

gebr

uikt

gem

aakt

van

het

aan

tal w

erkn

emer

s su

b C

AO.

55

Grafiek 20. Actieve aangeslotenen, aantallen, 2005 - 2011


310.518

579.760 592.596

671.343682.956

1.118.295

-

200.000

400.000

600.000

800.000

1.000.000

1.200.000

2005 2007 2008 2009 2010 2011


96.248

135.015

301.710

372.802

438.352

462.929

-

50.000

100.000

150.000

200.000

250.000

300.000

350.000

400.000

450.000

500.000

2005 2007 2008 2009 2010 2011

56

Gra

fiek

22. A

ctie

ve a

ange

slot

enen

, ver

delin

g na

ar le

eftij

dskl

asse

, 200

5 - 2

011

(*)

12,3

1%

27,1

9%

30,6

3%

23,1

0%

6,54

%

0,23

%0,

00%

5,00

%

10,0

0%

15,0

0%

20,0

0%

25,0

0%

30,0

0%

35,0

0%

<25

jaar

tuss

en 2

5 en

34 ja

artu

ssen

35

en44

jaar

tuss

en 4

5 en

54 ja

artu

ssen

55

en64

jaar

>= 6

5 ja

ar

2005

2009

13,1

6%

28,1

8%29

,67%

22,2

5%

6,51

%

0,23

%0,

00%

5,00

%

10,0

0%

15,0

0%

20,0

0%

25,0

0%

30,0

0%

35,0

0%

<25

jaar

tuss

en 2

5 en

34 ja

artu

ssen

35

en44

jaar

tuss

en 4

5 en

54 ja

artu

ssen

55

en64

jaar

>= 6

5 ja

ar

2007

2011

* G

een

gege

vens

ove

r het

aan

tal a

ange

slot

enen

voo

r de

Vlaa

mse

Non

-Pro

fitse

ctor

(318

,02

en c

ons.

) en

PC 3

30.

11,9

1%

26,9

9%27

,88%

24,5

3%

8,24

%

0,45

%0,

00%

5,00

%

10,0

0%

15,0

0%

20,0

0%

25,0

0%

30,0

0%

35,0

0%

<25

jaar

tuss

en 2

5 en

34 ja

artu

ssen

35

en44

jaar

tuss

en 4

5 en

54 ja

artu

ssen

55

en64

jaar

>= 6

5 ja

ar

2009

10,6

2%

26,6

4%26

,66%

25,6

6%

9,96

%

0,46

%0,

00%

5,00

%

10,0

0%

15,0

0%

20,0

0%

25,0

0%

30,0

0%

35,0

0%

<25

jaar

tuss

en 2

5 en

34 ja

artu

ssen

35

en44

jaar

tuss

en 4

5 en

54 ja

artu

ssen

55

en64

jaar

>= 6

5 ja

ar

2011

57

Gra

fiek

23. S

lape

rs, v

erde

ling

naar

leef

tijds

klas

se, 2

005

- 201

1

12,7

4%

37,0

9%

26,9

6%

15,5

4%

7,31

%

0,36

%0,

00%

5,00

%

10,0

0%

15,0

0%

20,0

0%

25,0

0%

30,0

0%

35,0

0%

40,0

0%

<25

jaar

tuss

en 2

5 en

34 ja

artu

ssen

35

en44

jaar

tuss

en 4

5 en

54 ja

artu

ssen

55

en64

jaar

>= 6

5 ja

ar

2005

2009

10,3

1%

36,8

7%

28,3

2%

16,6

1%

7,61

%

0,27

%0,

00%

5,00

%

10,0

0%

15,0

0%

20,0

0%

25,0

0%

30,0

0%

35,0

0%

40,0

0%

<25

jaar

tuss

en 2

5 en

34 ja

artu

ssen

35

en44

jaar

tuss

en 4

5 en

54 ja

artu

ssen

55

en64

jaar

>= 6

5 ja

ar

2007

2011

10,6

5%

35,3

8%

27,3

3%

16,6

7%

8,84

%

1,12

%

0,00

%

5,00

%

10,0

0%

15,0

0%

20,0

0%

25,0

0%

30,0

0%

35,0

0%

40,0

0%

<25

jaar

tuss

en 2

5 en

34 ja

artu

ssen

35

en44

jaar

tuss

en 4

5 en

54 ja

artu

ssen

55

en64

jaar

>= 6

5 ja

ar

2009

7,17

%

32,6

2%28

,52%

19,3

6%

10,7

1%

1,63

%

0,00

%

5,00

%

10,0

0%

15,0

0%

20,0

0%

25,0

0%

30,0

0%

35,0

0%

40,0

0%

<25

jaar

tuss

en 2

5 en

34 ja

artu

ssen

35

en44

jaar

tuss

en 4

5 en

54 ja

artu

ssen

55

en64

jaar

>= 6

5 ja

ar

2011

58

Gra

fiek

24. A

ctie

ve a

ange

slot

enen

, man

nen,

ver

delin

g na

arle

eftij

dskl

asse

, 200

5 - 2

011

(*)

Gra

fiek

25. A

ctie

ve a

ange

slot

enen

, vro

uwen

, ver

delin

g na

arle

eftij

dskl

asse

, 200

5 - 2

011

(*)

5,00

%

10,0

0%

15,0

0%

20,0

0%

25,0

0%

30,0

0%

35,0

0%

5,00

%

10,0

0%

15,0

0%

20,0

0%

25,0

0%

30,0

0%

35,0

0%

Leef

tijds

klas

se20

0520

0720

0920

11Le

eftij

dskl

asse

2005

2007

2009

2011

<25

jaar

33.9

3170

.337

69.6

9073

.227

< 25

jaar

4.29

45.

954

10.2

4710

.290

25-3

471

.493

143.

270

150.

791

175.

876

25-3

412

.931

20.0

8930

.374

33.7

1435

-44

79.4

4914

9.70

515

2.86

117

2.61

835

-44

15.6

6922

.318

34.3

1837

.100

45-5

460

.126

113.

173

134.

762

166.

408

45-5

411

.602

15.8

1829

.950

35.4

8955

-64

17.7

9434

.110

46.4

6965

.335

55-6

42.

501

3.62

78.

855

13.0

22>=

65 ja

ar67

01.

249

2.49

43.

005

>=65

jaar

5810

953

260

4To

taal

263.

464

511.

845

557.

067

656.

469

Tota

al47

.054

67.9

1511

4.27

613

0.21

9*

Gee

n ge

geve

ns o

ver h

et a

anta

l aan

gesl

oten

en v

oor d

e Vl

aam

se N

on-P

rofit

sect

or (3

18,0

2 en

con

s.) e

n PC

330

.

Tabe

l 18.

Act

ieve

aan

gesl

oten

en, m

anne

n, a

anta

llen,

per

leef

tijds

klas

se, 2

005

- 201

1 (*

)Ta

bel 1

9. A

ctie

ve a

ange

slot

enen

, vro

uwen

, aan

talle

n, p

erle

eftij

dskl

asse

, 200

5 - 2

011

(*)

0,00

%<2

5 ja

artu

ssen

25

en34

jaar

tuss

en 3

5 en

44 ja

artu

ssen

45

en54

jaar

tuss

en 5

5 en

64 ja

ar>=

65

jaar

2005

2007

2009

2011

0,00

%<2

5 ja

artu

ssen

25

en34

jaar

tuss

en 3

5 en

44 ja

artu

ssen

45

en54

jaar

tuss

en 5

5 en

64 ja

ar>=

65

jaar

2005

2007

2009

2011

59

Gra

fiek

26. S

lape

rs, m

anne

n, v

erde

ling

naar

leef

tijds

klas

se, 2

005

-20

11G

rafie

k 27

. Sla

pers

, vro

uwen

, ver

delin

g na

ar le

eftij

dskl

asse

, 200

5 -

2011

5,00

%

10,0

0%

15,0

0%

20,0

0%

25,0

0%

30,0

0%

35,0

0%

40,0

0%

5,00

%

10,0

0%

15,0

0%

20,0

0%

25,0

0%

30,0

0%

35,0

0%

40,0

0%

Leef

tijds

klas

se20

0520

0720

0920

11Le

eftij

dskl

asse

2005

2007

2009

2011

<25

jaar

10.6

1911

.141

33.9

5928

.856

<25

jaar

1.63

92.

782

5.74

34.

313

25-3

430

.549

41.2

5811

2.43

312

6.21

525

-34

5.15

28.

522

19.4

6124

.802

35-4

421

.490

30.7

7185

.784

110.

338

35-4

44.

459

7.47

216

.112

21.6

6945

-54

12.0

7717

.683

51.0

5273

.067

45-5

42.

884

4.74

311

.093

16.5

5955

-64

6.04

28.

739

28.7

3642

.057

55-6

499

41.

536

4.23

87.

510

>=65

jaar

303

331

3.91

46.

979

>=65

jaar

4036

277

564

Tota

al81

.080

109.

924

315.

878

387.

512

Tota

al15

.168

25.0

9156

.924

75.4

17

Tabe

l 20.

Sla

pers

, man

nen,

aan

talle

n pe

r lee

ftijd

skla

sse,

200

5 - 2

011

Tabe

l 21.

Sla

pers

, vro

uwen

, aan

talle

n, p

er le

eftij

dskl

asse

, 200

5 - 2

011

0,00

%

5,00

%

<25

jaar

tuss

en 2

5 en

34 ja

artu

ssen

35

en44

jaar

tuss

en 4

5 en

54 ja

artu

ssen

55

en64

jaar

>= 6

5 ja

ar

2005

2007

2009

2011

0,00

%

5,00

%

<25

jaar

tuss

en 2

5 en

34 ja

artu

ssen

35

en44

jaar

tuss

en 4

5 en

54 ja

artu

ssen

55

en64

jaar

>= 6

5 ja

ar

2005

2007

2009

2011

60

Achtergelatenreserves

Overgedragenreserves

Achtergelatenreserves

Overgedragenreserves

102,01 Hardsteengroeven Henegouwen 0106,02 Betonindustrie 4 0111 Metaal-, Machine en Elektrische bouw 56 130112 Garagebedrijf113,04 Pannenbakkerijen 0 0116 Arbeiders Scheikundige nijverheid118 Voedingsnijverheid

2009Pensioenstelsel

2011

Tabel 22. Aangeslotenen bij onthaalstructuren, aantallen volgens type onthaalstructuur, perpensioenstelsel en totaal, 2009 - 2011

Grafiek 28. Aangeslotenen bij onthaalstructuren, aantallen, 2008 - 2011

118143

316

452

238

317

369

510

0

100

200

300

400

500

600

2008 2009 2010 2011

Aantal aangeslotenen bij onthaalstructuur voor het beheer van achtergelaten reserves

Aantal aangeslotenen bij onthaalstructuur voor het beheer van overgedragen reserves

118 Voedingsnijverheid120,02 Vlasbereiding 0 0 0 0121 Schoonmaak 0 0124 Bouwbedrijf126 Stoffering en Houtbewerking 0 0 0 0127 Brandstoffenhandel130 Drukkerij-, grafische kunst- en dagbladbedrijf 0132 144 145 Groene Sectoren139 Binnenscheepvaart 0 0 0 0140,01 Autobussen en Autocars 0 0 0 0140,03 Transport en Logistiek140,05 Verhuisondernemingen 0 0142,01 Terugwinning metalen143 Zeevisserij - Pakhuizen143 Zeevisserij - Zeevissers 0 0 0 0149,01 Electriciens 27 47149,02 Koetswerk149,04 Metaalhandel207 Bedienden Scheikundige nijverheid209 Bedienden Metaal 105 206216 Notarisbedienden nieuw stelsel 35 9 179 55216 Notarisbedienden oud stelsel226 Bedienden Internationale Handel 0 34 52 0301,01 Haven Antwerpen304 Vermakelijkheidsbedrijf 0 4 1 5317 Bewakings- en/of toezichtsdiensten 14 2318,02 319,01 327,01 329,01 331 Vlaamse Non-profit323 Vastgoedsector 0324 Diamantnijverheid 0 0326 Gas en Electriciteit - DB 0 0 0 0326 Gas en Electriciteit - DB - IBP bis326 Gas en Electriciteit - DC 3 1 0 4328,01 Stads- en Streekvervoer Vlaams Gewest 0 182 0 267328,03 Stads- en Streekvervoer Brussels Gewest - DB 0 0 0 0328,03 Stads- en Streekvervoer Brussels Gewest - DC 0 0 0 0330 Gezondheidsinrichtingen en -dienstenTotaal 143 317 452 510

61

Uitt

redi

ngen

Ont

haal

stru

ctuu

rK

B69

Nie

uwe

wer

kgev

erU

ittre

ding

enO

ntha

alst

ruct

uur

KB

69N

ieuw

e w

erkg

ever

102,

01 H

ards

teen

groe

ven

Hen

egou

wen

00

00

00

00

106,

02 B

eton

indu

strie

1.06

30

04

838

00

211

1 M

etaa

l-, M

achi

ne e

n El

ektri

sche

bou

w18

20

018

29.

055

00

279

112

Gar

ageb

edrij

f3.

538

014

704.

229

05

5111

3,04

Pan

nenb

akke

rijen

00

00

00

00

116

Arbe

ider

s Sc

heik

undi

ge n

ijver

heid

00

00

00

00

118

Voed

ings

nijv

erhe

id5.

048

00

239.

808

00

1112

0,02

Vla

sber

eidi

ng72

00

01

00

112

1 Sc

hoon

maa

k0

00

039

.345

049

012

4 Bo

uwbe

drijf

28.5

120

028

28.6

060

083

126

Stof

ferin

g en

Hou

tbew

erki

ng1.

536

00

02.

530

10

4

Gra

fiek

29. R

eser

ve-o

verd

rach

ten,

ver

delin

g na

ar b

este

mm

ing,

200

8 - 2

011

2009

2011

Tabe

l 23.

Uitt

redi

ngen

en

rese

rve-

over

drac

hten

, aan

talle

n, p

er p

arita

ir co

mité

en

tota

al, 2

009

- 201

1

Parit

air c

omité

17%

7%10

%7%

4%

4%7%

10%

79%

90%

83%

83%

0%10%

20%

30%

40%

50%

60%

70%

80%

90%

100%

2008

2009

2010

2011

Naa

r pe

nsio

enin

stel

ling

nieu

we

wer

kgev

er

Naa

r KB

69-in

stel

ling

Naa

r ont

haal

stru

ctuu

r

127

Bran

dsto

ffenh

ande

l37

40

26

210

00

513

0 D

rukk

erij-

, gra

fisch

e ku

nst-

en d

agbl

adbe

drijf

00

00

1.40

10

00

132

144

145

Gro

ene

Sec

tore

n5.

939

00

07.

154

00

013

9 Bi

nnen

sche

epva

art

00

00

00

00

140,

01 A

utob

usse

n en

Aut

ocar

s0

00

01.

002

00

014

0,03

Tra

nspo

rt en

Log

istie

k0

00

00

00

014

0,05

Ver

huis

onde

rnem

inge

n0

00

00

00

014

2,01

Ter

ugw

inni

ng m

etal

en31

30

07

295

01

014

3 Ze

evis

serij

760

02

152

00

114

9,01

Ele

ctric

iens

868

00

185

6.36

30

011

414

9,02

Koe

tsw

erk

629

02

1067

80

34

149,

04 M

etaa

lhan

del

3.02

70

1270

4.93

80

2846

207

Bedi

ende

n Sc

heik

undi

ge n

ijver

heid

00

00

00

00

209

Bedi

ende

n M

etaa

l1.

769

90

02.

221

60

7221

6 N

otar

isbe

dien

den

372

350

1247

527

011

226

Bedi

ende

n In

tern

atio

nale

Han

del

2.36

20

014

490

049

301,

01 H

aven

Ant

wer

pen

382

00

031

40

03

304

Verm

akel

ijkhe

idsb

edrij

f12

00

22

02

031

7 Be

wak

ings

- en/

of to

ezic

htsd

iens

ten

00

00

2614

04

318,

02 3

19,0

1 32

7,01

329

,01

331

Vlaa

mse

Non

-pro

fit0

00

00

00

032

3 Va

stgo

edse

ctor

00

00

2.83

90

00

324

Dia

man

tnijv

erhe

id0

00

014

70

00

326

Gas

en

Elec

trici

teit

540

010

139

00

1232

8,01

Sta

ds- e

n St

reek

verv

oer V

laam

s G

ewes

t23

78

189

401

123

532

8,03

Sta

ds- e

n St

reek

verv

oer B

russ

els

Gew

est

226

00

042

55

03

330

Gez

ondh

eids

inric

htin

gen

en -d

iens

ten

00

00

00

00

Tota

al56

.591

5231

714

123.

643

6591

760

62

Paritair comité 2007 2009 2010 2011102,01 Hardsteengroeven Henegouwen106,02 Betonindustrie 1.592.080 3.205.693 4.639.583 6.525.594111 Metaal-, Machine en Elektrische bouw 409.548.157 532.180.716 586.578.672 665.455.703

Tabel 24. Verworven reserves, totaalbedrag, per paritair comité en totaal, 2007 - 2011 (*)

Grafiek 30. Verworven reserves, toename tussen 2009 en 2011, per paritair comité

-5%

20%

45%

70%

95%

120%

145%

170%

195%

220%

245%

270%

295%

320%

121

Scho

onm

aak

126

Stof

ferin

gen

Hou

tbew

erki

ng

324

Dia

man

tnijv

erhe

id

132

144

145

Gro

ene

Sect

oren

226

Bedi

ende

nIn

tern

atio

nale

Han

del

106,

02Be

toni

ndus

trie

304

Verm

akel

ijkhe

idsb

edrij

f

139

Binn

ensc

heep

vaar

t

328,

01St

ads-

enSt

reek

verv

oerV

laam

sG

ewes

t

140,

01A

utob

usse

nen

Aut

ocar

s

124

Bouw

bedr

ijf

142,

01Te

rugw

inni

ngm

etal

en

143

Zeev

isse

rij

209

Bedi

ende

nM

etaa

l

118

Voed

ings

nijv

erhe

id

149,

01El

ectr

icie

ns

149,

02Ko

etsw

erk

149,

04M

etaa

lhan

del

112

Gar

ageb

edrij

f

127

Bran

dsto

ffen

hand

el

301,

01H

aven

Ant

wer

pen

216

Not

aris

bedi

ende

n

111

Met

aal-,

Mac

hine

enEl

ektr

isch

ebo

uw

120,

02Vl

asbe

reid

ing

328,

03St

ads-

enSt

reek

verv

oerB

russ

els

Gew

est

102,

01H

ards

teen

groe

ven

Hen

egou

wen

113,

04Pa

nnen

bakk

erije

n

116

Arb

eide

rsSc

heik

undi

geni

jver

heid

130

Dru

kker

ij-,g

rafis

che

kuns

t-en

dagb

ladb

edrij

f

140,

03Tr

ansp

orte

nLo

gist

iek

140,

05Ve

rhui

sond

erne

min

gen

207

Bedi

ende

nSc

heik

undi

geni

jver

heid

317

Bew

akin

gs-e

n/of

toez

icht

sdie

nste

n

318,

0231

9,01

327,

0132

9,01

331

Vlaa

mse

Non

-…

323

Vast

goed

sect

or

330

Gez

ondh

eids

inric

htin

gen

en-d

iens

ten

326

Gas

enEl

ectr

icite

it

111 Metaal-, Machine en Elektrische bouw 409.548.157 532.180.716 586.578.672 665.455.703112 Garagebedrijf 38.635.831 59.337.576 69.597.849 80.632.060113,04 Pannenbakkerijen 100.608 103.880116 Arbeiders Scheikundige nijverheid 2.868.240118 Voedingsnijverheid 37.371.285 63.514.266 80.673.523 98.927.796120,02 Vlasbereiding 334.532 422.536 462.935 499.522121 Schoonmaak 8.135.499 25.003.693 34.107.657124 Bouwbedrijf 37.581.878 126.889.406 151.863.299 217.577.841126 Stoffering en Houtbewerking 3.071.847 6.071.357 9.449.714127 Brandstoffenhandel 4.385.992 6.473.645 7.608.623 8.792.787130 Drukkerij-, grafische kunst- en dagbladbedrijf 2.359.026132 144 145 Groene Sectoren 4.069.598 7.539.073 10.201.739139 Binnenscheepvaart 98.585 391.628 567.120 716.776140,01 Autobussen en Autocars 1.764.836 2.621.348 3.032.653140,03 Transport en Logistiek 3.740.196140,05 Verhuisondernemingen 148.795142,01 Terugwinning metalen 527.283 1.607.862 1.979.657 2.699.523143 Zeevisserij 319.476 833.135 1.125.269 1.388.036149,01 Electriciens 29.990.363 49.043.713 59.942.545 71.007.035149,02 Koetswerk 6.388.141 10.260.600 12.179.564 14.446.675149,04 Metaalhandel 25.157.040 40.135.574 47.293.563 55.415.010207 Bedienden Scheikundige nijverheid 1.783.316209 Bedienden Metaal 13.681.234 25.457.486 31.719.916 41.895.699216 Notarisbedienden 69.416.793 115.942.506 129.427.330 146.406.826226 Bedienden Internationale Handel 3.367.219 10.791.625 17.277.602 24.987.353301,01 Haven Antwerpen 9.813.896 20.558.991 23.781.382 27.578.307304 Vermakelijkheidsbedrijf 1.400.598 3.526.847 4.868.884 6.567.937317 Bewakings- en/of toezichtsdiensten 843.123 1.837.426318,02 319,01 327,01 329,01 331 Vlaamse Non-profit323 Vastgoedsector 1.098.968 2.640.806324 Diamantnijverheid 448.381 748.842 1.128.188326 Gas en Electriciteit 791.605.236 868.327.911 824.384.957 865.022.623328,01 Stads- en Streekvervoer Vlaams Gewest 78.594.052 70.554.031 116.369.195 122.135.781328,03 Stads- en Streekvervoer Brussels Gewest 102.373.128 106.215.728 110.233.868 110.233.868330 Gezondheidsinrichtingen en -dienstenTotaal 1.662.182.798 2.133.161.636 2.326.602.348 2.642.314.388* Voor PC 328.03 werden geen gegevens gerapporteerd voor 2010. Cijfers voor 2010 werden gelijkgesteld aan deze voor 2011.

63

Paritair comité 2007 2009 2010 2011102,01 Hardsteengroeven Henegouwen 0106,02 Betonindustrie 292 598 902 1.326111 Metaal-, Machine en Elektrische bouw 2.764 3.791 4.325 4.823112 Garagebedrijf 1.290 2.096 2.443 2.780

Grafiek 31. Verworven reserves, totaalbedrag en gemiddeld bedrag per actieveaangeslotene (*), 2007 - 2011, peer group 1

Tabel 25. Verworven reserve, gemiddeld bedrag per actieve aangeslotene (*), per paritaircomité en totaal, 2007 - 2011, peer group 1

620.

193.

590

972.

121.

460

1.14

6.18

6.99

9

1.39

8.51

5.29

0

1.132

1.526

1.768

1.862

200

400

600

800

1.000

1.200

1.400

1.600

1.800

2.000

0

200.000.000

400.000.000

600.000.000

800.000.000

1.000.000.000

1.200.000.000

1.400.000.000

1.600.000.000

2007 2009 2010 2011

Totaal bedrag verworven reserves Gemiddeld

112 Garagebedrijf 1.290 2.096 2.443 2.780113,04 Pannenbakkerijen 352 339116 Arbeiders Scheikundige nijverheid 167118 Voedingsnijverheid 671 1.045 1.477 1.789120,02 Vlasbereiding 984 1.399 1.882 1.850121 Schoonmaak 135 468 602124 Bouwbedrijf 197 762 901 1.274126 Stoffering en Houtbewerking 170 338 536127 Brandstoffenhandel 2.012 3.346 3.955 4.484130 Drukkerij-, grafische kunst- en dagbladbedrijf 0 276132 144 145 Groene Sectoren 222 396 513139 Binnenscheepvaart 169 613 952 1.145140,01 Autobussen en Autocars 172 286 311140,03 Transport en Logistiek 57140,05 Verhuisondernemingen 60142,01 Terugwinning metalen 267 979 1.165 1.505143 Zeevisserij 331 979 1.299 1.731149,01 Electriciens 980 1.304 1.685 2.077149,02 Koetswerk 1.169 1.910 2.130 2.454149,04 Metaalhandel 1.244 2.137 2.500 3.182207 Bedienden Scheikundige nijverheid 155209 Bedienden Metaal 1.097 2.023 2.554 3.117226 Bedienden Internationale Handel 122 325 651 1.012301,01 Haven Antwerpen 1.015 2.160 2.800 3.189304 Vermakelijkheidsbedrijf 258 716 919 1.179317 Bewakings- en/of toezichtsdiensten 48 114318,02 319,01 327,01 329,01 331 Vlaamse Non-profit323 Vastgoedsector 110 256324 Diamantnijverheid 366 738 1.218330 Gezondheidsinrichtingen en -dienstenGemiddeld 1.132 1.526 1.768 1.862* Opsplitsing van verworven reserves tussen actieve aangeslotenen en slapers is niet beschikbaar. Deze cijfers geven de verhouding weertussen het totaalbedrag aan verworven reserves en het aantal actieve aangeslotenen.

64

Grafiek 32. Verworven reserves, totaalbedrag en gemiddeld bedrag per actieveaangeslotene, 2007 - 2011, peer group 2

1.04

1.98

9.20

9

1.16

1.04

0.17

6

1.18

0.41

5.35

0

1.24

3.79

9.09

8

32.61233.886 33.959

35.081

5.000

10.000

15.000

20.000

25.000

30.000

35.000

40.000

0

200.000.000

400.000.000

600.000.000

800.000.000

1.000.000.000

1.200.000.000

1.400.000.000

2007 2009 2010 2011

Totaalbedrag verworven reserves Gemiddeld

Paritair comité 2007 2009 2010 2011216 Notarisbedienden 11.124 18.895 20.859 22.308326 Gas en Electriciteit 69.447 70.413 66.184 69.496328,01 Stads- en Streekvervoer Vlaams Gewest 10.058 8.332 14.275 14.372328,03 Stads- en Streekvervoer Brussels Gewest 15.755 14.496 13.871 13.871Gemiddeld 32.612 33.886 33.959 35.081

Tabel 26. Verworven reserves, gemiddeld bedrag per actieve aangeslotene, per paritaircomité en totaal, 2007 - 2011, peer group 2 (*)

* Voor PC 328.03 werden geen gegevens gerapporteerd voor 2010. Cijfers voor 2010 werden gelijkgesteld aan deze voor 2011.

65

Paritair comité 2007 2009 2010 2011326 Gas en Electriciteit 47,62% 40,71% 35,43% 32,74%111 Metaal-, Machine en Elektrische bouw 24,64% 24,95% 25,21% 25,18%124 Bouwbedrijf 2,26% 5,95% 6,53% 8,23%216 Notarisbedienden 4,18% 5,44% 5,56% 5,54%328,01 Stads- en Streekvervoer Vlaams Gewest 4,73% 3,31% 5,00% 4,62%

Tabel 27. Verworven reserves, verdeling naar paritair comité, 2007 - 2011

Grafiek 33. Verworven reserves, verdeling naar paritair comité, 2011

326 Gas en Electriciteit32,74%

111 Metaal-, Machine enElektrische bouw

25,18%

124 Bouwbedrijf8,23%

216 Notarisbedienden5,54%


Gewest4,62%


Gewest4,17%

118 Voedingsnijverheid3,74%

112 Garagebedrijf3,05%

149,01 Electriciens2,69%

149,04 Metaalhandel2,10%

209 Bedienden Metaal1,59% 121 Schoonmaak

1,29%301,01 Haven Antwerpen

1,04%Andere4,01%

328,01 Stads- en Streekvervoer Vlaams Gewest 4,73% 3,31% 5,00% 4,62%328,03 Stads- en Streekvervoer Brussels Gewest 6,16% 4,98% 4,74% 4,17%118 Voedingsnijverheid 2,25% 2,98% 3,47% 3,74%112 Garagebedrijf 2,32% 2,78% 2,99% 3,05%149,01 Electriciens 1,80% 2,30% 2,58% 2,69%149,04 Metaalhandel 1,51% 1,88% 2,03% 2,10%209 Bedienden Metaal 0,82% 1,19% 1,36% 1,59%121 Schoonmaak 0,38% 1,07% 1,29%301,01 Haven Antwerpen 0,59% 0,96% 1,02% 1,04%226 Bedienden Internationale Handel 0,20% 0,51% 0,74% 0,95%149,02 Koetswerk 0,38% 0,48% 0,52% 0,55%132 144 145 Groene Sectoren 0,19% 0,32% 0,39%126 Stoffering en Houtbewerking 0,14% 0,26% 0,36%127 Brandstoffenhandel 0,26% 0,30% 0,33% 0,33%304 Vermakelijkheidsbedrijf 0,08% 0,17% 0,21% 0,25%106,02 Betonindustrie 0,10% 0,15% 0,20% 0,25%140,03 Transport en Logistiek 0,14%140,01 Autobussen en Autocars 0,08% 0,11% 0,11%116 Arbeiders Scheikundige nijverheid 0,11%142,01 Terugwinning metalen 0,03% 0,08% 0,09% 0,10%323 Vastgoedsector 0,05% 0,10%130 Drukkerij-, grafische kunst- en dagbladbedrijf 0,00% 0,09%317 Bewakings- en/of toezichtsdiensten 0,04% 0,07%207 Bedienden Scheikundige nijverheid 0,07%143 Zeevisserij 0,02% 0,04% 0,05% 0,05%324 Diamantnijverheid 0,02% 0,03% 0,04%139 Binnenscheepvaart 0,01% 0,02% 0,02% 0,03%120,02 Vlasbereiding 0,02% 0,02% 0,02% 0,02%140,05 Verhuisondernemingen 0,01%113,04 Pannenbakkerijen 0,00% 0,00%318,02 319,01 327,01 329,01 331 Vlaamse Non-profit 0,00%102,01 Hardsteengroeven Henegouwen 0,00%330 Gezondheidsinrichtingen en -diensten 0,00%Totaal 100,00% 100,00% 100,00% 100,00%

66

Grafiek 34. Vestigingskapitalen van lopende rentes, verdeling naar paritair comité, 2011


Gewest34,27%


Gewest28,08%


301,01 Haven Antwerpen9,73%



Paritair comité 2008 2009 2010 2011124 Bouwbedrijf 0 0 33.813 54.840216 Notarisbedienden 43.864.476 44.869.896 44.114.316 43.858.994301,01 Haven Antwerpen 19.285.599 18.434.720 16.946.679 15.678.098326 Gas en Electriciteit 0 357.984 534.776 1.055.975328,01 Stads- en Streekvervoer Vlaams Gewest 34.805.757 36.577.467 41.184.107 45.224.181328,03 Stads- en Streekvervoer Brussels Gewest 35.401.636 23.753.503 55.192.915 55.192.915Totaal 133.357.468 123.993.569 158.006.606 161.065.003

* Lopende rentes van PC 301.01 zijn rentes in het kader van het gesloten FBZ-stelsel (dienstjaren vóór 2005).** Voor PC 328.03 werden geen gegevens gerapporteerd voor 2010. Cijfers voor 2010 werden gelijkgesteld aan deze voor 2011.

Tabel 28. Vestigingskapitalen van lopende rentes (*), totaalbedrag, per paritair comité en totaal,2008 - 2011 (**)

28,08%

67

2004

2005

2006

2007

2008

2009

2010

2011

Kap

itaal

2.47

33.

212

3.50

64.

215

5.11

65.

115

3.98

95.

060

Ren

te v

oort

vloe

iend

uit

omze

tting

kap

itaal

03

33

04

21

Ren

te n

iet v

oort

vloe

iend

uit

omze

tting

kap

itaal

159

147

169

148

153

151

149

113

Tota

al a

anta

l ren

tes

159

150

172

151

153

155

151

114

2004

2005

2006

2007

2008

2009

2010

2011

Aant

al2.

473

3.21

23.

506

4.21

55.

116

5.11

53.

989

5.06

0To

taal

bed

rag

4.88

8.25

16.

590.

319

8.07

7.45

613

4.76

6.35

114

8.79

7.93

213

0.58

8.15

712

7.32

0.17

913

0.79

5.94

0G

emid

deld

bed

rag

1.97

72.

052

2.30

431

.972

29.0

8525

.530

31.9

1825

.849

2004

2005

2006

2007

2008

2009

2010

2011

Nie

uwe

rent

es15

915

017

215

115

315

515

111

4To

taal

aan

tal r

ente

s1.

690

1.75

22.

349

2.43

52.

449

2.37

62.

280

2.38

1To

taal

bed

rag

3.94

1.58

14.

116.

516

6.58

7.05

16.

953.

694

7.30

4.35

06.

955.

125

7.66

3.21

08.

079.

827

Gem

idde

ld b

edra

g2.

332

2.35

02.

804

2.85

62.

983

2.92

73.

361

3.39

3

2004

2005

2006

2007

2008

2009

2010

2011

Tabe

l 29.

Nie

uw in

gaan

de ru

stpe

nsio

enen

, aan

talle

n vo

lgen

s ui

tbet

alin

gsw

ijze

(kap

itaal

/rent

e), 2

004

- 201

1

Tabe

l 32.

Nie

uw in

gaan

de o

verle

ving

spen

sioe

nen,

aan

talle

n vo

lgen

s ui

tbet

alin

gsw

ijze

(kap

itaal

/rent

e), 2

004

- 201

1

Tabe

l 30.

Pen

sioe

nkap

itale

n, to

taal

bedr

ag e

n ge

mid

deld

bed

rag

per b

egun

stig

de, 2

004

- 201

1

Tabe

l 31.

Pen

sioe

nren

tes,

aan

tal n

ieuw

e re

ntes

, tot

aal a

anta

l ren

tes,

tota

albe

drag

en

gem

idde

lde

jaar

rent

e, 2

004

- 201

1

2004

2005

2006

2007

2008

2009

2010

2011

Kap

itaal

392

553

828

1.02

41.

107

1.28

61.

785

1.49

1R

ente

voo

rtvl

oeie

nd u

itom

zetti

ng k

apita

al0

00

100

00

0

Ren

te n

iet v

oort

vloe

iend

uit

omze

tting

kap

itaal

00

2314

2319

3128

Tota

al a

anta

l ren

tes

00

2324

2319

3128

2004

2005

2006

2007

2008

2009

2010

2011

Aant

al39

255

382

81.

024

1.10

71.

286

1.78

51.

491

Tota

al b

edra

g80

3.39

354

2.46

81.

806.

875

4.70

6.30

95.

381.

289

6.37

4.23

85.

528.

750

6.37

0.82

8G

emid

deld

bed

rag

2.04

998

12.

182

4.59

64.

861

4.95

73.

097

4.27

3

2004

2005

2006

2007

2008

2009

2010

2011

Nie

uwe

rent

es0

023

2423

1931

28To

taal

aan

tal r

ente

s0

033

241

346

239

342

242

5To

taal

bed

rag

00

793.

696

1.02

5.29

61.

058.

819

904.

106

1.03

5.86

91.

114.

782

Gem

idde

ld b

edra

g0

02.

391

2.48

32.

292

2.30

12.

455

2.62

3

Tabe

l 33.

Ove

rlijd

ensk

apita

len,

tota

albe

drag

en

gem

idde

ld b

edra

g pe

r beg

unst

igde

, 200

4 - 2

011

Tabe

l 34.

Ove

rlevi

ngsr

ente

s, a

anta

l nie

uwe

rent

es, t

otaa

l aan

tal r

ente

s, to

taal

bedr

ag e

n ge

mid

deld

e ja

arre

nte,

200

4 - 2

011

68

Grafiek 35. Nieuwe ingaande rustpensioenen, verdeling volgens uitbetalingswijze(kapitaal/rente), 2004 - 2011


50%

55%

60%

65%

70%

75%

80%

85%

90%

95%

100%

2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011

% Rente

% Kapitaal


0

1.000

2.000

3.000

4.000

5.000

6.000

2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011

Kapitaal

Totaal

69

Paritair comité 2005 2007 2009 2011


Grafiek 37. Pensioenkapitalen, totaalbedrag en gemiddeld bedrag per begunstigde, 2004 - 2011, peergroup 1

2.82

8.80

7

4.67

1.85

8

5.36

3.14

6

6.39

9.67

7

9.99

6.36

3

12.1

96.1

99

7.66

8.55

0

9.59

6.23

4

1.254

1.541

1.699

2.028

2.372

2.707

2.3202.206

-

500

1.000

1.500

2.000

2.500

3.000

-

2.000.000

4.000.000

6.000.000

8.000.000

10.000.000

12.000.000

14.000.000

2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011

Totaal uitgekeerd bedrag Gemiddeld pensioenkapitaal

Paritair comité 2005 2007 2009 2011102,01 Hardsteengroeven Henegouwen 0106,02 Betonindustrie 14.289 2.410 8.142111 Metaal-, Machine en Elektrische bouw 3.150.527 4.318.293 8.615.724 3.594.780112 Garagebedrijf 139.571 241.883 334.787 554.653113,04 Pannenbakkerijen 15.246116 Arbeiders Scheikundige nijverheid 0118 Voedingsnijverheid 31.785 171.612 369.782 457.901120,02 Vlasbereiding 1.720 1.972 6.548121 Schoonmaak 270.588124 Bouwbedrijf 32.815 440.112 2.182.446126 Stoffering en Houtbewerking 1.472 19.952127 Brandstoffenhandel 13.208 27.406 49.787 54.376130 Drukkerij-, grafische kunst- en dagbladbedrijf 2.738132 144 145 Groene Sectoren 678 17.379139 Binnenscheepvaart 0140,01 Autobussen en Autocars 34 34.585140,03 Transport en Logistiek 0140,05 Verhuisondernemingen 0142,01 Terugwinning metalen 6.209 13.435143 Zeevisserij 37 1.185 5.467149,01 Electriciens 133.055 110.471 507.150 331.292149,02 Koetswerk 10.780 16.757 21.475 51.273149,04 Metaalhandel 56.623 146.014 236.627 268.286207 Bedienden Scheikundige nijverheid 0209 Bedienden Metaal 55.837 64.127 181.788 347.274226 Bedienden Internationale Handel 7.521 61.074301,01 Haven Antwerpen 1.080.471 1.254.251 1.415.949 1.276.772304 Vermakelijkheidsbedrijf 1.134 3.599317 Bewakings- en/of toezichtsdiensten 2.632318,02 319,01 327,01 329,01 331 Vlaamse Non-profit 0323 Vastgoedsector 0324 Diamantnijverheid 405 15.795330 Gezondheidsinrichtingen en -diensten 0Totaal 4.671.858 6.399.677 12.196.199 9.596.234

70

Grafiek 38. Pensioenkapitalen, totaalbedrag en gemiddeld bedrag per begunstigde, 2004 -2011, peer group 2

Tabel 36. Pensioenkapitalen, totaalbedrag, per paritair comité en totaal, 2005 - 2011, peer

2.05

9.44

5

1.91

8.46

1

2.71

4.31

1

128.

366.

674

138.

801.

569

118.

391.

957

119.

651.

629

121.

199.

706

9.491 10.658 7.755

121.194

153.882

194.404

175.185 170.704

-

20.000.000

40.000.000

60.000.000

80.000.000

100.000.000

120.000.000

140.000.000

160.000.000

-

50.000

100.000

150.000

200.000

250.000

2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011

Totaal uitgekeerd bedrag Gemiddeld pensioenkapitaal

Paritair comité 2005 2007 2009 2011216 Notarisbedienden 1.305.915 2.617.849 2.091.610 3.782.773326 Gas en Electriciteit N.A. 118.996.429 109.719.069 105.344.031328,01 Stads- en Streekvervoer Vlaams Gewest 612.546 802.631 1.166.600 2.483.092328,03 Stads- en Streekvervoer Brussels Gewest 5.949.765 5.414.679 9.589.810Totaal 1.918.461 128.366.674 118.391.957 121.199.706

Tabel 36. Pensioenkapitalen, totaalbedrag, per paritair comité en totaal, 2005 - 2011, peergroup 2

71

Grafiek 39. Pensioenkapitalen, gemiddeld bedrag per begunstigde, per paritair comité, 2004 - 2011, peergroup 1

0

1000

2000

3000

4000

5000

6000

7000

8000

2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011

301,01 Haven Antwerpen

124 Bouwbedrijf

111 Metaal-, Machine en Elektrische bouw

112 Garagebedrijf

127 Brandstoffenhandel

209 Bedienden Metaal

149,01 Electriciens

149,04 Metaalhandel

149,02 Koetswerk

118 Voedingsnijverheid

226 Bedienden Internationale Handel

324 Diamantnijverheid

142,01 Terugwinning metalen

120,02 Vlasbereiding

106,02 Betonindustrie

143 Zeevisserij

121 Schoonmaak

113,04 Pannenbakkerijen

126 Stoffering en Houtbewerking

130 Drukkerij-, grafische kunst- en dagbladbedrijf

304 Vermakelijkheidsbedrijf

132 144 145 Groene Sectoren

140,01 Autobussen en Autocars

317 Bewakings- en/of toezichtsdiensten

Paritair comité 2006 2007 2008 2009 2010 2011102,01 Hardsteengroeven Henegouwen 0 0 0 0 0 0106,02 Betonindustrie 0 17 8 6 17 12111 Metaal-, Machine en Elektrische bouw 1.656 1.818 2.656 2.698 941 1.204112 Garagebedrijf 219 245 207 210 361 294113,04 Pannenbakkerijen 0 0 0 0 1 37116 Arbeiders Scheikundige nijverheid 0 0 0 0 0 0118 Voedingsnijverheid 569 350 380 406 267 456120,02 Vlasbereiding 3 2 2 2 1 9121 Schoonmaak 0 0 0 0 121 537124 Bouwbedrijf 0 149 159 266 404 493126 Stoffering en Houtbewerking 0 0 0 16 108 71127 Brandstoffenhandel 7 20 28 29 25 30130 Drukkerij-, grafische kunst- en dagbladbedrijf 0 0 0 0 0 12132 144 145 Groene Sectoren 0 0 5 5 99 85139 Binnenscheepvaart 0 0 0 0 0 0140,01 Autobussen en Autocars 0 0 0 1 39 205140,03 Transport en Logistiek 0 0 0 0 0 0140,05 Verhuisondernemingen 0 0 0 0 0 0142,01 Terugwinning metalen 0 0 4 11 26 16143 Zeevisserij 0 1 4 7 4 10149,01 Electriciens 238 113 301 306 106 191149,02 Koetswerk 19 19 11 19 52 40149,04 Metaalhandel 136 137 103 133 246 158207 Bedienden Scheikundige nijverheid 0 0 0 0 0 0209 Bedienden Metaal 103 99 131 166 180 199226 Bedienden Internationale Handel 0 0 10 19 69 62301,01 Haven Antwerpen 206 186 198 201 229 166304 Vermakelijkheidsbedrijf 0 0 4 3 6 17317 Bewakings- en/of toezichtsdiensten 0 0 0 0 0 28318,02 319,01 327,01 329,01 331 Vlaamse Non-profit 0 0 0 0 0 0323 Vastgoedsector 0 0 0 0 0 0324 Diamantnijverheid 0 0 3 2 4 18330 Gezondheidsinrichtingen en -diensten 0 0 0 0 0 0Totaal 3.156 3.156 4.214 4.506 3.306 4.350


72

Paritair comité 2005 2007 2009 2011102,01 Hardsteengroeven Henegouwen 0106,02 Betonindustrie 14.289 2.410 8.142111 Metaal-, Machine en Elektrische bouw 3.150.527 4.318.293 8.615.724 3.594.780112 Garagebedrijf 139.571 241.883 334.787 554.653113,04 Pannenbakkerijen 15.246116 Arbeiders Scheikundige nijverheid 0118 Voedingsnijverheid 31.785 171.612 369.782 457.901120,02 Vlasbereiding 0 1.720 1.972 6.548121 Schoonmaak 0 270.588124 Bouwbedrijf 32.815 440.112 2.182.446126 Stoffering en Houtbewerking 1.472 19.952127 Brandstoffenhandel 13.208 27.406 49.787 54.376130 Drukkerij-, grafische kunst- en dagbladbedrijf 2.738132 144 145 Groene Sectoren 678 17.379139 Binnenscheepvaart 0 0 0140,01 Autobussen en Autocars 34 34.585140,03 Transport en Logistiek 0140,05 Verhuisondernemingen 0142,01 Terugwinning metalen 0 6.209 13.435143 Zeevisserij 37 1.185 5.467149,01 Electriciens 133.055 110.471 507.150 331.292149,02 Koetswerk 10.780 16.757 21.475 51.273149,04 Metaalhandel 56.623 146.014 236.627 268.286207 Bedienden Scheikundige nijverheid 0209 Bedienden Metaal 55.837 64.127 181.788 347.274226 Bedienden Internationale Handel 0 7.521 61.074301,01 Haven Antwerpen 1.080.471 1.254.251 1.415.949 1.276.772304 Vermakelijkheidsbedrijf 0 1.134 3.599317 Bewakings- en/of toezichtsdiensten 2.632318,02 319,01 327,01 329,01 331 Vlaamse Non-profit 0323 Vastgoedsector 0324 Diamantnijverheid 405 15.795330 Gezondheidsinrichtingen en -diensten 0Totaal 4.671.858 6.399.677 12.196.199 9.596.234

Paritair comité 2005 2007 2009 2011102,01 Hardsteengroeven Henegouwen 0106,02 Betonindustrie 841 402 679111 Metaal-, Machine en Elektrische bouw 1.833 2.375 3.193 2.986112 Garagebedrijf 665 987 1.594 1.887113,04 Pannenbakkerijen 412116 Arbeiders Scheikundige nijverheid 0118 Voedingsnijverheid 72 490 911 1.004120,02 Vlasbereiding 0 860 986 728121 Schoonmaak 0 504124 Bouwbedrijf 220 1.655 4.427126 Stoffering en Houtbewerking 92 281127 Brandstoffenhandel 550 1.370 1.717 1.813130 Drukkerij-, grafische kunst- en dagbladbedrijf 228132 144 145 Groene Sectoren 136 204139 Binnenscheepvaart 0 0 0140,01 Autobussen en Autocars 34 169140,03 Transport en Logistiek 0140,05 Verhuisondernemingen 0142,01 Terugwinning metalen 0 564 840143 Zeevisserij 37 169 547149,01 Electriciens 669 978 1.657 1.735149,02 Koetswerk 431 882 1.130 1.282149,04 Metaalhandel 423 1.066 1.779 1.698207 Bedienden Scheikundige nijverheid 0209 Bedienden Metaal 481 648 1.095 1.745226 Bedienden Internationale Handel 0 396 985301,01 Haven Antwerpen 6.509 6.743 7.045 7.691304 Vermakelijkheidsbedrijf 0 378 212317 Bewakings- en/of toezichtsdiensten 94318,02 319,01 327,01 329,01 331 Vlaamse Non-profit 0323 Vastgoedsector 0324 Diamantnijverheid 202 878330 Gezondheidsinrichtingen en -diensten 0Gemiddeld 1.541 2.028 2.707 2.206


Tabel 39. Pensioenkapitalen,gemiddeld bedrag per begunstigde, per paritair comité, 2005 - 2011, peergroup 1

73

Grafiek 40. Pensioenkapitalen, gemiddeld bedrag per begunstigde, per paritair comité, 2005 -2011, peer group 2

-

50.000

100.000

150.000

200.000

250.000

300.000

350.000

2005 2007 2009 2011

326 Gas en Electriciteit

328,03 Stads- en StreekvervoerBrussels Gewest

328,01 Stads- en StreekvervoerVlaams Gewest

216 Notarisbedienden

Paritair comité 2005 2007 2009 2011216 Notarisbedienden 157 275 78 122326 Gas en Electriciteit N.A. 492 374 385328,01 Stads- en Streekvervoer Vlaams Gewest 23 38 35 77328,03 Stads- en Streekvervoer Brussels Gewest 254 122 126Totaal 180 1.059 609 710

Paritair comité 2005 2007 2009 2011216 Notarisbedienden 1.305.915 2.617.849 2.091.610 3.782.773326 Gas en Electriciteit N.A. 118.996.429 109.719.069 105.344.031328,01 Stads- en Streekvervoer Vlaams Gewest 612.546 802.631 1.166.600 2.483.092328,03 Stads- en Streekvervoer Brussels Gewest 5.949.765 5.414.679 9.589.810Totaal 1.918.461 128.366.674 118.391.957 121.199.706

Paritair comité 2005 2007 2009 2011216 Notarisbedienden 8.318 9.519 26.816 31.006326 Gas en Electriciteit N.A. 241.863 293.366 273.621328,01 Stads- en Streekvervoer Vlaams Gewest 26.632 21.019 33.331 32.248328,03 Stads- en Streekvervoer Brussels Gewest 23.424 44.383 76.110Gemiddeld 10.658 121.194 194.404 170.704

Tabel 40. Pensioenkapitalen, aantal begunstigden, per paritair comité, 2005 - 2011, peer group2


Tabel 42. Pensioenkapitalen, gemiddeld bedrag per begunstigde, per paritair comité, 2005 -2011, peer group 2

2005 2007 2009 2011

74

Grafiek 41. Rentes voortvloeiend uit de omzetting van kapitaal, totaalbedrag en gemiddeldejaarrente, 2005 - 2011

1.14

0

2.61

7

4.55

2

4.78

3

14.2

30

1.71

6

43.8

64

380 327414 435

547

107

2.193

-

500

1.000

1.500

2.000

2.500

-

5.000

10.000

15.000

20.000

25.000

30.000

35.000

40.000

45.000

50.000

2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011

Totaal uitgekeerd bedrag Gemiddelde jaarrente

2007 2008 2009 2010 2011Aantal nieuwe rentes 3 0 4 2 1Totaal aantal rentes 11 11 26 16 20Totaal uitgekeerd bedrag 4.552 4.783 14.230 1.716 43.864

Tabel 43. Rentes voortvloeiend uit de omzetting van kapitaal, aantal nieuwe rentes, totaalaantal rentes en totaalbedrag, 2007 - 2011

75

Tabel 44. Rentes niet voortvloeiend uit de omzetting van kapitaal, aantal nieuwe rentes, totaal aantal rentes,totaal uitgekeerd bedrag en gemiddelde jaarrente, per paritair comité en totaal, 2006 - 2011 (*)

Grafiek 42. Rentes niet voortvloeiend uit de omzetting van kapitaal, totaalbedrag en gemiddelde jaarrente,2004 - 2011

3.94

1.58

1

4.11

5.37

6

6.58

4.43

4

6.94

9.14

2

7.29

9.56

7

6.94

0.89

5

7.66

1.49

5

8.03

5.96

4

2.332 2.353

2.813 2.8672.994 2.954

3.384 3.404

-

500

1.000

1.500

2.000

2.500

3.000

3.500

4.000

-

1.000.000

2.000.000

3.000.000

4.000.000

5.000.000

6.000.000

7.000.000

8.000.000

9.000.000

2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011


Aantal nieuwe rentes 2006 2007 2008 2009 2010 2011216 Notarisbedienden 52 57 57 47 54 18326 Gas en Electriciteit - - - 16 12 18328,01 Stads- en Streekvervoer Vlaams Gewest 77 75 91 77 67 61328,03 Stads- en Streekvervoer Brussels Gewest 40 16 5 11 16 16Totaal 169 148 153 151 149 113

Totaal aantal rentes 2006 2007 2008 2009 2010 2011216 Notarisbedienden 1.014 1.023 1.074 1.086 1.061 1.079326 Gas en Electriciteit - - - 33 45 65328,01 Stads- en Streekvervoer Vlaams Gewest 624 687 759 832 764 823328,03 Stads- en Streekvervoer Brussels Gewest 703 714 605 399 394 394Totaal 2.341 2.424 2.438 2.350 2.264 2.361

Totaal uitgekeerd bedrag 2006 2007 2008 2009 2010 2011216 Notarisbedienden 2.635.568 2.656.633 2.789.951 2.816.549 2.816.700 2.739.078326 Gas en Electriciteit - - - 387.240 618.137 879.782328,01 Stads- en Streekvervoer Vlaams Gewest 1.053.007 1.231.000 1.462.289 1.651.780 1.877.129 2.067.576328,03 Stads- en Streekvervoer Brussels Gewest 2.895.858 3.061.509 3.047.327 2.085.326 2.349.528 2.349.528Totaal 6.584.434 6.949.142 7.299.567 6.940.895 7.661.495 8.035.964

Gemiddelde jaarrente 2006 2007 2008 2009 2010 2011216 Notarisbedienden 2.599 2.597 2.598 2.594 2.655 2.539326 Gas en Electriciteit - - - 11.735 13.736 13.535328,01 Stads- en Streekvervoer Vlaams Gewest 1.688 1.792 1.927 1.985 2.457 2.512328,03 Stads- en Streekvervoer Brussels Gewest 4.119 4.288 5.037 5.226 5.963 5.963Gemiddeld 2.813 2.867 2.994 2.954 3.384 3.404* Voor PC 328.03 werden geen gegevens gerapporteerd voor 2010. Cijfers voor 2010 werden gelijkgesteld aan deze voor 2011.

76

2006

2007

2008

2009

2010

2011

2006

2007

2008

2009

2010

2011

2006

2007

2008

2009

2010

2011

102,

01 H

ards

teen

groe

ven

Hen

egou

wen

00

010

6,02

Bet

onin

dust

rie0

1518

218

220

2.76

92.

959

9.49

02.

583

13.0

460

185

164

452

323

593

111

Met

aal-,

Mac

hine

en

Ele

ktris

che

bouw

453

385

285

395

358

375

409.

144

633.

086

754.

643

1.10

3.38

31.

092.

497

1.29

2.45

090

31.

644

2.64

82.

793

3.05

23.

447

112

Gar

ageb

edrij

f71

8082

9310

690

37.0

4747

.360

44.3

1493

.193

117.

991

121.

347

522

592

540

1.00

21.

113

1.34

811

3,04

Pan

nenb

akke

rijen

01

045

10

451

116

Arb

eide

rs S

chei

kund

ige

nijv

erhe

id0

00

118

Voe

ding

snijv

erhe

id89

113

106

156

217

114

19.3

2829

.393

52.9

0079

.103

132.

897

123.

217

217

260

499

507

612

1.08

112

0,02

Vla

sber

eidi

ng0

31

01

10

1.87

487

70

956

1.00

00

625

877

095

61.

000

Aant

al b

egun

stig

den

Tota

al u

itgek

eerd

bed

rag

Gem

idde

ld u

itgek

eerd

bed

rag

Tabe

l 45.

Ove

rlijd

ensk

apita

len,

aan

tal b

egun

stig

den,

tota

albe

drag

en

gem

idde

ld u

itgek

eerd

bed

rag,

per

par

itair

com

ité e

n to

taal

, 200

6 - 2

011,

pee

r gro

up 1

Gra

fiek

43. O

verli

jden

skap

itale

n, to

taal

bedr

ag e

n ge

mid

deld

bed

rag

per b

egun

stig

de, 2

004

- 201

1, p

eer g

roup

1

Parit

air c

omité

292.346

419.554

670.317

951.645

1.090.902

1.526.315

1.887.508

2.086.364

782

767

868

1.01

31.

051

1.29

3

1.10

0

1.46

7

-200

400

600

800

1.00

0

1.20

0

1.40

0

1.60

0

-

500.

000

1.00

0.00

0

1.50

0.00

0

2.00

0.00

0

2.50

0.00

0

2004

2005

2006

2007

2008

2009

2010

2011

Tota

al u

itgek

eerd

bed

rag

Gem

idde

ld o

verl

ijden

skap

itaa

l

120,

02 V

lasb

erei

ding

03

10

11

01.

874

877

095

61.

000

062

587

70

956

1.00

012

1 S

choo

nmaa

k0

360

148

018

.948

56.5

020

5338

212

4 B

ouw

bedr

ijf16

823

118

524

825

010

.716

48.3

7437

.069

107.

643

133.

232

6420

920

043

453

312

6 S

toffe

ring

en H

outb

ewer

king

626

296.

460

26.3

9128

.212

1.07

71.

015

973

127

Bra

ndst

offe

nhan

del

28

101

1211

2.22

89.

758

13.8

8063

19.9

746.

532

1.11

41.

220

1.38

863

1.66

559

413

0 D

rukk

erij-

, gra

fisch

e ku

nst-

en d

agbl

adbe

drijf

08

02.

109

026

413

2 14

4 14

5 G

roen

e S

ecto

ren

3344

4749

1.18

13.

241

5.88

315

.089

3674

125

308

139

Bin

nens

chee

pvaa

rt0

00

00

00

00

00

00

00

140,

01 A

utob

usse

n en

Aut

ocar

s0

2520

420

833

1.84

47.

012

033

9216

714

0,03

Tra

nspo

rt en

Log

istie

k0

00

140,

05 V

erhu

ison

dern

emin

gen

00

014

2,01

Ter

ugw

inni

ng m

etal

en0

07

34

110

01.

103

1.83

22.

199

4.93

40

015

861

155

044

914

3 Ze

evis

serij

04

18

34

050

61.

011

3.57

652

21.

043

012

61.

011

447

174

261

149,

01 E

lect

ricie

ns81

5612

199

117

102

79.0

2249

.198

66.9

2069

.325

158.

668

102.

751

976

879

553

700

1.35

61.

007

149,

02 K

oets

wer

k13

1114

1013

235.

143

7.13

36.

962

9.08

614

.497

24.8

2239

664

849

790

91.

115

1.07

914

9,04

Met

aalh

ande

l34

5368

5775

5510

7.39

114

4.81

955

.010

54.3

0976

.640

57.7

143.

159

2.73

280

995

31.

022

1.04

920

7 B

edie

nden

Sch

eiku

ndig

e ni

jver

heid

00

020

9 B

edie

nden

Met

aal

1428

3831

4732

8.51

712

.255

32.5

7934

.525

63.1

4647

.055

608

438

857

1.11

41.

344

1.47

022

6 B

edie

nden

Inte

rnat

iona

le H

ande

l8

1636

3134

453

3.10

512

.916

15.7

0219

.173

5719

435

950

756

430

1,01

Hav

en A

ntw

erpe

n15

76

79

62.

497

2.32

54.

763

7.40

38.

880

11.1

1716

633

279

41.

058

987

1.85

330

4 V

erm

akel

ijkhe

idsb

edrij

f0

00

03

50

00

07.

494

7.64

20

00

02.

498

1.52

831

7 B

ewak

ings

- en/

of to

ezic

htsd

iens

ten

76

10.9

388.

688

1.56

31.

448

318,

02 3

19,0

1 32

7,01

329

,01

331

Vla

amse

Non

-pro

fit0

00

323

Vas

tgoe

dsec

tor

01

035

90

359

324

Dia

man

tnijv

erhe

id1

34

332

150

91.

218

867

321

170

304

289

330

Gez

ondh

eids

inric

htin

gen

en -d

iens

ten

00

0To

taal

772

939

1.03

81.

180

1.71

61.

422

670.

317

951.

645

1.09

0.90

21.

526.

315

1.88

7.50

82.

086.

364

868

1.01

31.

051

1.29

31.

100

1.46

7

77

Parit

air c

omité

2006

2007

2008

2009

2010

2011

216

Not

aris

bedi

ende

n6

26

88

9

Gra

fiek

44. O

verli

jden

skap

itale

n, to

taal

bedr

ag e

n ge

mid

deld

bed

rag

per b

egun

stig

de, 2

006

- 201

1, p

eer g

roup

2

Tabe

l 46.

Ove

rlijd

ensk

apita

len,

aan

tal b

egun

stig

den,

per

par

itair

com

ité e

n to

taal

, 200

6 - 2

011,

pee

r gro

up 2

(*)

1.136.558

3.754.664

4.290.387

4.847.923

3.641.241

4.284.464

20.2

96

44.1

73

62.1

80

45.7

35

52.7

72

62.0

94

010.0

00

20.0

00

30.0

00

40.0

00

50.0

00

60.0

00

70.0

00

0

1.00

0.00

0

2.00

0.00

0

3.00

0.00

0

4.00

0.00

0

5.00

0.00

0

6.00

0.00

0

2006

2007

2008

2009

2010

2011

Tota

albe

drag

Gem

idde

ld o

verl

ijden

skap

itaal

216

Not

aris

bedi

ende

n6

26

88

932

6 G

as e

n E

lect

ricite

it26

2023

2627

328,

01 S

tads

- en

Stre

ekve

rvoe

r Vla

ams

Gew

est

00

10

1210

328,

03 S

tads

- en

Stre

ekve

rvoe

r Bru

ssel

s G

ewes

t50

5742

7523

23To

taal

5685

6910

669

69

Parit

air c

omité

2006

2007

2008

2009

2010

2011

216

Not

aris

bedi

ende

n24

1.51

786

.103

137.

296

255.

455

389.

699

288.

649

326

Gas

en

Ele

ctric

iteit

3.30

1.91

33.

491.

172

3.48

5.41

12.

127.

879

3.18

6.43

632

8,01

Sta

ds- e

n S

treek

verv

oer V

laam

s G

ewes

t0

012

.888

054

0.17

422

5.89

132

8,03

Sta

ds- e

n S

treek

verv

oer B

russ

els

Gew

est

895.

041

366.

647

649.

031

1.10

7.05

758

3.48

958

3.48

9To

taal

1.13

6.55

83.

754.

664

4.29

0.38

74.

847.

923

3.64

1.24

14.

284.

464

Parit

air c

omité

2006

2007

2008

2009

2010

2011

216

Not

aris

bedi

ende

n40

.253

43.0

5122

.883

31.9

3248

.712

32.0

7232

6 G

as e

n E

lect

ricite

it12

6.99

717

4.55

915

1.54

081

.841

118.

016

328,

01 S

tads

- en

Stre

ekve

rvoe

r Vla

ams

Gew

est

00

12.8

880

45.0

1522

.589

328,

03 S

tads

- en

Stre

ekve

rvoe

r Bru

ssel

s G

ewes

t17

.901

6.43

215

.453

14.7

6125

.369

25.3

69G

emid

deld

20.2

9644

.173

62.1

8045

.735

52.7

7262

.094

* V

oor P

C 3

28.0

3 w

erde

n ge

en g

egev

ens

gera

ppor

teer

d vo

or 2

010.

Cijf

ers

voor

201

0 w

erde

n ge

lijkg

este

ld a

an d

eze

voor

201

1.

Tabe

l 48.

Ove

rlijd

ensk

apita

len,

gem

idde

ld b

edra

g, p

er p

arita

ir co

mité

en

tota

al, 2

006

- 201

1, p

eer g

roup

2 (*

)

Tabe

l 47.

Ove

rlijd

ensk

apita

len,

tota

albe

drag

, per

par

itair

com

ité e

n to

taal

, 200

6 - 2

011,

pee

r gro

up 2

(*)

78

Grafiek 45. Overlijdensrentes niet voortvloeiend uit de omzetting van kapitaal, totaalbedrag engemiddelde jaarrente, 2006 - 2011

0

0,2

0,4

0,6

0,8

1

1,2

0

0,2

0,4

0,6

0,8

1

1,2

#REF! Gemiddelde jaarrente

793.

696

775.

526

1.05

8.81

9

904.

106

1.03

5.86

9

1.11

4.78

2

2.3912.416

2.292 2.301

2.455

2.623

-

500

1.000

1.500

2.000

2.500

3.000

-

200.000

400.000

600.000

800.000

1.000.000

1.200.000

2006 2007 2008 2009 2010 2011


Aantal nieuwe rentes 2006 2007 2008 2009 2010 2011216 Notarisbedienden 14 13 15 16 20 18328,01 Stads- en Streekvervoer Vlaams Gewest 0 0 0 0 4 3328,03 Stads- en Streekvervoer Brussels Gewest 9 1 8 3 7 7Totaal 23 14 23 19 31 28

Totaal aantal rentes 2006 2007 2008 2009 2010 2011216 Notarisbedienden 276 265 279 284 272 272328,01 Stads- en Streekvervoer Vlaams Gewest 0 0 0 0 15 18328,03 Stads- en Streekvervoer Brussels Gewest 56 56 183 109 135 135Totaal 332 321 462 393 422 425

Totaal uitgekeerd bedrag 2006 2007 2008 2009 2010 2011216 Notarisbedienden 717.374 688.180 573.203 589.471 613.428 690.481328,01 Stads- en Streekvervoer Vlaams Gewest 0 0 0 0 17.526 19.386328,03 Stads- en Streekvervoer Brussels Gewest 76.322 87.346 485.616 314.634 404.915 404.915Totaal 793.696 775.526 1.058.819 904.106 1.035.869 1.114.782

Gemiddelde jaarrente 2006 2007 2008 2009 2010 2011216 Notarisbedienden 2.599 2.597 2.054 2.076 2.255 2.539328,01 Stads- en Streekvervoer Vlaams Gewest 0 0 0 0 1.168 1.077328,03 Stads- en Streekvervoer Brussels Gewest 1.363 1.560 2.654 2.887 2.999 2.999Gemiddelde 2.391 2.416 2.292 2.301 2.455 2.623

* Voor PC 328.03 werden geen gegevens gerapporteerd voor 2010. Cijfers voor 2010 werden gelijkgesteld aan deze voor 2011.

Tabel 49. Overlijdensrentes niet voortvloeiend uit de omzetting van kapitaal, aantal nieuwerentes, totaal aantal rentes, totaalbedrag en gemiddelde jaarrente, per paritair comité en totaal,

2006 - 2011 (*)


79

Grafiek 46. Pensioenluik, werkgeversbijdragen en persoonlijke bijdragen, 2006 - 2011

132.

683.

371

327.

031.

905

372.

280.

335

343.

789.

635

322.

013.

246

544.

697.

819

4.087.295

10.542.186

11.234.04111.879.305

11.851.060

12.107.463

-

100.000.000

200.000.000

300.000.000

400.000.000

500.000.000

600.000.000

2006 2007 2008 2009 2010 2011

Werkgeversbijdragen Persoonlijke bijdragen

2006 2007 2008 2009 2010 2011Werkgevers-bijdragen 132.683.371 327.031.905 372.280.335 343.789.635 322.013.246 544.697.819

Persoonlijkebijdragen 4.087.295 10.542.186 11.234.041 11.879.305 11.851.060 12.107.463

Totaal 136.770.666 337.574.090 383.514.375 355.668.940 333.864.306 556.805.282

Tabel 50. Pensioenluik, werkgeversbijdragen en persoonlijke bijdragen, 2006 - 2011

80

Wer

kgev

ers-

bijd

rage

nP

erso

onlij

kebi

jdra

gen

Wer

kgev

ers-

bijd

rage

nP

erso

onlij

kebi

jdra

gen

Wer

kgev

ers-

bijd

rage

nP

erso

onlij

kebi

jdra

gen

Wer

kgev

ers-

bijd

rage

nP

erso

onlij

kebi

jdra

gen

Wer

kgev

ers-

bijd

rage

nP

erso

onlij

kebi

jdra

gen

Wer

kgev

ers-

bijd

rage

nP

erso

onlij

kebi

jdra

gen

102,

01 H

ards

teen

groe

ven

Hen

egou

wen

00

00

00

00

00

297.

837

010

6,02

Bet

onin

dust

rie83

6.60

50

743.

984

078

7.20

60

771.

755

01.

261.

621

01.

868.

406

011

1 M

etaa

l-, M

achi

ne e

n El

ektri

sche

bou

w50

.471

.767

054

.420

.007

061

.778

.587

048

.297

.906

056

.789

.193

053

.444

.839

011

2 G

arag

ebed

rijf

6.74

7.19

90

6.86

3.49

40

9.37

4.18

70

9.38

2.97

20

9.07

6.17

10

9.86

3.24

80

113,

04 P

anne

nbak

kerij

en0

00

00

00

099

.805

017

.830

011

6 Ar

beid

ers

Sch

eiku

ndig

e ni

jver

heid

00

00

00

00

00

3.35

2.18

90

118

Voed

ings

nijv

erhe

id9.

173.

724

013

.091

.907

014

.229

.863

014

.674

.140

016

.256

.262

011

.300

.103

012

0,02

Vla

sber

eidi

ng39

.650

036

.886

031

.909

026

.564

026

.437

026

.559

0

Parit

air c

omité

2011

Gra

fiek

47. W

erkg

ever

sbijd

rage

n en

per

soon

lijke

bijd

rage

n, to

taal

bedr

ag e

n ve

rdel

ing,

200

4 - 2

011,

pee

r gro

up 1

Tabe

l 51.

Wer

kgev

ersb

ijdra

gen

en p

erso

onlij

ke b

ijdra

gen,

tota

albe

drag

en, p

er p

arita

ir co

mité

en

tota

al, 2

006

- 201

1, p

eer g

roup

120

0620

0720

0820

0920

10

66.748.945

84.749.731

91.061.601

140.265.843

166.755.822

176.607.597

182.641.689

245.726.070

99,5

0%

99,6

6%99

,67%

99,7

9%99

,80%

99,8

2%

100,

00%

100,

00%

99,2

0%

99,3

0%

99,4

0%

99,5

0%

99,6

0%

99,7

0%

99,8

0%

99,9

0%

100,

00%

-

50.0

00.0

00

100.

000.

000

150.

000.

000

200.

000.

000

250.

000.

000

300.

000.

000

2004

2005

2006

2007

2008

2009

2010

2011

Tota

albe

drag

% w

erkg

ever

sbijd

rage

n

120,

02 V

lasb

erei

ding

39.6

500

36.8

860

31.9

090

26.5

640

26.4

370

26.5

590

121

Scho

onm

aak

00

00

00

7.57

6.98

30

7.85

1.66

40

8.29

4.65

80

124

Bouw

bedr

ijf0

035

.243

.223

037

.833

.000

048

.454

.453

042

.100

.126

043

.409

.224

012

6 St

offe

ring

en H

outb

ewer

king

00

00

00

3.07

1.84

70

2.87

0.30

00

2.88

4.14

70

127

Bran

dsto

ffenh

ande

l59

3.44

129

6.72

059

0.26

329

5.13

265

5.63

632

7.81

864

4.77

632

2.38

81.

019.

491

01.

043.

557

013

0 D

rukk

erij-

, gra

fisch

e ku

nst-

en d

agbl

adbe

drijf

00

00

00

00

1.85

1.39

10

939.

429

013

2 14

4 14

5 G

roen

e Se

ctor

en0

00

02.

595.

131

02.

693.

246

02.

497.

891

02.

435.

781

013

9 Bi

nnen

sche

epva

art

00

138.

419

013

6.00

00

197.

000

017

5.50

00

96.0

000

140,

01 A

utob

usse

n en

Aut

ocar

s0

00

075

6.20

00

1.24

7.51

90

669.

500

081

6.00

00

140,

03 T

rans

port

en L

ogis

tiek

00

00

00

00

00

4.36

0.48

70

140,

05 V

erhu

ison

dern

emin

gen

00

00

00

00

00

148.

961

014

2,01

Ter

ugw

inni

ng m

etal

en22

1.66

70

276.

776

055

2.98

20

562.

460

034

9.93

50

570.

521

014

3 Ze

evis

serij

161.

526

027

9.60

90

248.

569

025

5.90

10

262.

471

024

3.15

90

149,

01 E

lect

ricie

ns7.

658.

617

07.

566.

177

09.

106.

702

09.

498.

984

09.

804.

454

09.

829.

630

014

9,02

Koe

tsw

erk

1.23

4.44

00

1.16

7.27

70

1.64

9.15

10

1.77

3.02

90

1.72

2.96

50

2.00

7.69

50

149,

04 M

etaa

lhan

del

4.62

5.49

20

4.72

6.91

60

6.88

2.10

30

7.05

0.32

90

6.40

5.09

90

6.99

5.62

90

207

Bedi

ende

n Sc

heik

undi

ge n

ijver

heid

00

00

00

00

00

2.16

7.81

10

209

Bedi

ende

n M

etaa

l2.

156.

646

03.

553.

878

05.

297.

066

05.

669.

048

05.

643.

802

09.

473.

803

022

6 Be

dien

den

Inte

rnat

iona

le H

ande

l0

03.

881.

078

04.

325.

000

06.

247.

819

06.

259.

006

08.

148.

770

030

1,01

Hav

en A

ntw

erpe

n6.

199.

464

06.

633.

532

09.

010.

729

06.

481.

919

05.

861.

847

06.

200.

885

030

4 Ve

rmak

elijk

heid

sbed

rijf

644.

641

075

7.28

80

864.

964

01.

446.

729

01.

345.

021

01.

663.

670

031

7 Be

wak

ings

- en/

of to

ezic

htsd

iens

ten

00

00

00

00

986.

328

01.

032.

462

031

8,02

319

,01

327,

01 3

29,0

1 33

1 Vl

aam

se N

on-p

rofit

00

00

00

00

00

26.7

04.7

100

323

Vast

goed

sect

or0

00

00

00

01.

098.

968

01.

561.

247

032

4 D

iam

antn

ijver

heid

00

00

313.

019

025

9.82

90

356.

443

030

9.88

90

330

Gez

ondh

eids

inric

htin

gen

en -d

iens

ten

00

00

00

00

00

24.2

16.9

320

Tota

al90

.764

.880

296.

720

139.

970.

712

295.

132

166.

428.

004

327.

818

176.

285.

209

322.

388

182.

641.

689

024

5.72

6.07

00

81

Wer

kgev

ers-

Pers

oonl

ijke

Wer

kgev

ers-

Pers

oonl

ijke

Wer

kgev

ers-

Pers

oonl

ijke

Wer

kgev

ers-

Pers

oonl

ijke

Wer

kgev

ers-

Pers

oonl

ijke

Wer

kgev

ers-

Pers

oonl

ijke

Parit

air c

omité

Gra

fiek

48. W

erkg

ever

sbijd

rage

n en

per

soon

lijke

bijd

rage

n, to

taal

bedr

ag e

n ve

rdel

ing,

200

4 - 2

011,

pee

r gro

up 2

Tabe

l 52.

Wer

kgev

ersb

ijdra

gen

en p

erso

onlij

ke b

ijdra

gen,

tota

albe

drag

en, p

er p

arita

ir co

mité

en

tota

al, 2

006

- 201

1, p

eer g

roup

2 (*

)20

0620

0720

0820

0920

1020

11

18.566.081

17.859.526

45.709.066

197.308.247

216.758.553

179.061.343

151.222.617

311.079.212

88,0

4%

87,1

5%

91,7

1%

94,8

1%94

,97%

93,5

5%

92,1

6%

96,1

1%

82,0

0%

84,0

0%

86,0

0%

88,0

0%

90,0

0%

92,0

0%

94,0

0%

96,0

0%

98,0

0%

-

50.0

00.0

00

100.

000.

000

150.

000.

000

200.

000.

000

250.

000.

000

300.

000.

000

350.

000.

000

2004

2005

2006

2007

2008

2009

2010

2011

Tota

albe

drag

% w

erkg

ever

sbijd

rage

n

Wer

kgev

ers-

bijd

rage

nPe

rsoo

nlijk

ebi

jdra

gen

Wer

kgev

ers-

bijd

rage

nPe

rsoo

nlijk

ebi

jdra

gen

Wer

kgev

ers-

bijd

rage

nPe

rsoo

nlijk

ebi

jdra

gen

Wer

kgev

ers-

bijd

rage

nPe

rsoo

nlijk

ebi

jdra

gen

Wer

kgev

ers-

bijd

rage

nPe

rsoo

nlijk

ebi

jdra

gen

Wer

kgev

ers-

bijd

rage

nPe

rsoo

nlijk

ebi

jdra

gen

216

Not

aris

bedi

ende

n14

.083

.257

1.58

7.57

415

.332

.980

1.71

6.63

814

.951

.907

1.74

3.20

917

.558

.585

1.91

0.00

515

.947

.059

1.94

4.77

117

.517

.171

2.09

3.20

032

6 G

as e

n El

ectri

cite

it12

7.28

7.21

75.

472.

672

158.

411.

247

5.92

4.60

911

3.98

2.27

46.

249.

677

92.4

72.2

916.

373.

039

249.

104.

496

6.36

0.92

632

8,01

Sta

ds- e

n St

reek

verv

oer V

laam

s G

ewes

t12

.724

.329

1.01

4.66

622

.887

.630

1.09

4.19

820

.928

.134

1.14

9.28

117

.226

.650

1.28

9.27

39.

488.

954

1.30

5.32

510

.886

.829

1.42

5.41

232

8,03

Sta

ds- e

n St

reek

verv

oer B

russ

els

Gew

est

15.1

10.9

051.

188.

335

21.5

53.3

661.

963.

546

11.5

61.0

422.

089.

123

18.7

36.9

172.

107.

962

21.4

63.2

532.

227.

925

21.4

63.2

532.

227.

925

Tota

al41

.918

.491

3.79

0.57

518

7.06

1.19

310

.247

.054

205.

852.

331

10.9

06.2

2316

7.50

4.42

611

.556

.917

139.

371.

557

11.8

51.0

6029

8.97

1.74

912

.107

.463

* Voo

r PC

328

.03

wer

den

geen

geg

even

s ge

rapp

orte

erd

voor

201

0. C

ijfer

s vo

or 2

010

wer

den

gelij

kges

teld

aan

dez

e vo

or 2

011.

Parit

air c

omité

82

Alg

emee

n fo

nds

Afg

ezon

derd

fond

sO

peen

volg

ende

koop

som

men

Kla

ssie

k co

ntra

ctK

B 6

9

102.

01U

KMR

106.

02U

KMR

111

112

UKM

R11

3.04

UKM

R11

6U

KMR

118

UKM

R12

0.02

UKM

R12

1U

KMR

124

126

UKM

R12

713

0U

KMR

132

- 144

- 14

5U

KMR

139

UKM

R14

0.01

UKM

R14

0.03

140.

05U

KMR

142.

01U

KMR

143

(Pak

huiz

en)

UKM

R14

3 (Z

eevi

sser

s)U

KMR

149.

01U

KMR

149.

02U

KMR

149.

04U

KMR

207

UKM

R20

9A

nder

e21

6 D

CU

KZR

216

DB

226

UKM

R30

1.01

304

UKM

R31

7U

KZR

318.

02, 3

19.0

1, 3

27.0

1, 3

29.0

1en

331

Tak

21C

ombi

natie

(*)

Tak

23

Tabe

l 53.

Typ

e pe

nsio

enin

stel

ling

en ty

pe v

erze

kerin

gsov

eree

nkom

st, 2

011

Stel

sel

IBP

Verz

eker

aar

83

Alg

emee

n fo

nds

Afg

ezon

derd

fond

sO

peen

volg

ende

koop

som

men

Kla

ssie

k co

ntra

ctK

B 6

9

Tak

21C

ombi

natie

(*)

Tak

23St

else

lIB

PVe

rzek

eraa

r

323

UKM

R32

4U

KMR

326

DC

(IBP

)32

6 D

C (V

erze

kera

ar 1

)U

KZR

326

DC

(Ver

zeke

raar

2)

UKM

R32

6 D

B (I

BP)

326

DB

(Ver

zeke

raar

1)

UKZ

R32

6 D

B (V

erze

kera

ar 2

)U

KZR

326

DB

bis

328.

0132

8.03

DC

UKM

R32

8.03

DB

And

ere

330

* E

r die

nde

een

keuz

e ge

maa

kt te

wor

den

uitU

KMR

-U

KZR

-Gem

engd

e e

nAn

dere

.

84

Grafiek 50. Verzekeringsovereenkomsten, aantallen en verdeling contracten verbondenmet algemeen fonds/ met afgezonderde fondsen, 2008 - 2011

Grafiek 49. Verzekeringsovereenkomsten, aantallen en verdeling naar type contract(opeenvolgende koopsommen/klassiek contract), 2008 - 2011

7 7 9 10

17 19 21 24

0%

10%

20%

30%

40%

50%

60%

70%

80%

90%

100%

2008 2009 2010 2011

Klassiek contract Opeenvolgende koopsommen

16 17 21 25

40%

50%

60%

70%

80%

90%

100%

Grafiek 51. Verzekeringsovereenkomsten, aantallen en verdeling beheer in KB 69, 2008 -2011

8 9 9 9

0%

10%

20%

30%

2008 2009 2010 2011

Afgezonderd fonds Algemeen Fonds

7 8 10 13

17 18 20 21

0%

10%

20%

30%

40%

50%

60%

70%

80%

90%

100%

2008 2009 2010 2011

Beheer in KB 69 Beheer buiten KB 69

85

Grafiek 53. Reserves beheerd door verzekeraars, aandeel algemeen fonds/afgezonderdefondsen, 2008 - 2011

Grafiek 52. Reserves beheerd door verzekeraars, verdeling naar type contract(opeenvolgende koopsommen/klassiek contract), 2008 - 2011

341.287.431 375.678.351 398.052.867 421.158.766

350.233.393 435.836.745 530.033.179 626.318.347

0%

10%

20%

30%

40%

50%

60%

70%

80%

90%

100%

2008 2009 2010 2011Klassiek contract Opeenvolgende koopsommen

549.164.107 622.900.131 695.330.641 769.491.597

40%

50%

60%

70%

80%

90%

100%

Grafiek 54. Reserves beheerd door verzekeraars, aandeel beheer in KB 69, 2008 - 2011

142.356.717 188.614.965 232.755.406 277.985.515

0%

10%

20%

30%

40%

2008 2009 2010 2011Afgezonderd fonds Algemeen Fonds

272.186.797 327.412.615 401.017.474 455.952.583

419.334.027 484.102.481 527.068.572 591.524.529

0%

10%

20%

30%

40%

50%

60%

70%

80%

90%

100%

2008 2009 2010 2011Beheer in KB 69 Beheer buiten KB 69

86


Grafiek 55. Reserves beheerd door verzekeraars, totaalbedrag en aandeel beheer in KB 69,2004 - 2011

25.1

00.0

00

40.5

00.0

00

237.

423.

863

272.

186.

797

327.

412.

615

401.

017.

474

455.

952.

583

82.4

90.0

00

102.

240.

000

427.

638.

507

419.

334.

027

484.

102.

481

527.

068.

572

591.

524.

529

23,33%

28,37%

35,70%

39,36%40,35%

43,21% 43,53%

0,00%

5,00%

10,00%

15,00%

20,00%

25,00%

30,00%

35,00%

40,00%

45,00%

50,00%

0

100.000.000

200.000.000

300.000.000

400.000.000

500.000.000

600.000.000

700.000.000

2004 2005 2007 2008 2009 2010 2011

Beheer in KB 69 Beheer buiten KB 69 % reserves in KB 69

* Ten behoeve van de leesbaarheid van de grafiek werden PC 111 en PC 326 niet opgenomen evenals de 14 kleinste paritaire comités.

0

50.000.000

100.000.000

150.000.000

200.000.000

250.000.000

124

Bouw

bedr

ijf

328,

03St

ads-

enSt

reek

verv

oerB

russ

els

Gew

est

216

Not

aris

bedi

ende

n

328,

01St

ads-

enSt

reek

verv

oerV

laam

sG

ewes

t

118

Voed

ings

nijv

erhe

id

149,

01El

ectr

icie

ns

112

Gar

ageb

edrij

f

149,

04M

etaa

lhan

del

301,

01H

aven

Ant

wer

pen

209

Bedi

ende

nM

etaa

l

121

Scho

onm

aak

226

Bedi

ende

nIn

tern

atio

nale

Han

del

149,

02Ko

etsw

erk

126

Stof

ferin

gen

Hou

tbew

erki

ng

132

144

145

Gro

ene

Sect

oren

127

Bran

dsto

ffen

hand

el

304

Verm

akel

ijkhe

idsb

edrij

f

106,

02Be

toni

ndus

trie

140,

01A

utob

usse

nen

Aut

ocar

s

116

Arb

eide

rsSc

heik

undi

geni

jver

heid

2005 2007 2009 2011

87


Grafiek 57. Reserves, totaalbedrag, 2004 - 2011

407.

390.

000

559.

040.

000

2.09

5.02

7.51

0

2.02

2.10

2.46

4

2.29

1.83

6.62

3

2.76

2.88

0.91

9

3.09

9.40

8.96

2

-

500.000.000

1.000.000.000

1.500.000.000

2.000.000.000

2.500.000.000

3.000.000.000

3.500.000.000

2004 2005 2007 2008 2009 2010 2011




18,8%

124 Bouwbedrijf7,7%


Gewest5,7%


328,01 Stads- enStreekvervoer Vlaams Gewest

4,7%






209 Bedienden Metaal1,4%

121 Schoonmaak1,1%

226 Bedienden InternationaleHandel

1,0% Andere2,7%

88



272.790.000

403.640.000

682.061.980

754.227.982

996.428.921

1.215.708.176

1.374.487.828

-

200.000.000

400.000.000

600.000.000

800.000.000

1.000.000.000

1.200.000.000

1.400.000.000

1.600.000.000

2004 2005 2007 2008 2009 2010 2011



42,3%







209 Bedienden Metaal3,0%

121 Schoonmaak2,5%

226 Bedienden InternationaleHandel

2,2%

149,02 Koetswerk1,1%

126 Stoffering enHoutbewerking

0,8%132 144 145 Groene Sectoren

0,7%

Andere3,4%

89

Verz

eker

aar (

tak

21)

IBP

Verz

eker

aar (

tak

21)

IBP

Verz

eker

aar (

tak

21)

IBP

Verz

eker

aar (

tak

21)

IBP

Verz

eker

aar (

tak

21)

IBP

102,

01 H

ards

teen

groe

ven

Hen

egou

wen

-10

6,02

Bet

onin

dust

rie1.

665.

411

3.52

7.81

55.

030.

969

6.88

5.46

111

1 M

etaa

l-, M

achi

ne e

n El

ektri

sche

bou

w28

8.50

0.00

042

5.72

4.49

349

9.26

3.99

057

3.59

7.76

058

1.77

9.48

011

2 G

arag

ebed

rijf

23.2

00.0

0038

.635

.831

60.0

30.8

5869

.597

.849

80.6

32.0

6011

3,04

Pan

nenb

akke

rijen

100.

608

103.

880

116

Arbe

ider

s Sc

heik

undi

ge n

ijver

heid

2.86

8.24

011

8 Vo

edin

gsni

jver

heid

12.5

00.0

0041

.916

.983

65.6

89.8

9684

.930

.109

99.2

59.9

74

Gra

fiek

62. R

eser

ves,

ver

delin

g na

ar ty

pe p

ensi

oeni

nste

lling

(ver

zeke

rings

onde

rnem

ing/

IBP

(*)),

200

4 -

2011

, pee

r gro

up 1

Parit

air c

omité

2005

2007

2011

2010

2009

Tabe

l 54.

Res

erve

s, to

taal

bedr

agen

vol

gens

type

pen

sioe

nins

telli

ng (v

erze

kerin

gson

dern

emin

g/IB

P (*

)), p

er p

arita

ir co

mité

en

tota

al, 2

005

- 201

1, p

eer g

roup

1

Gra

fiek

61. P

arita

ire c

omité

s, v

erde

ling

naar

type

pen

sioe

nins

telli

ng (v

erze

kerin

gson

dern

emin

g/IB

P (*

)), 2

004

-20

11, p

eer g

roup

1

0%10%

20%

30%

40%

50%

60%

70%

80%

90%

100%

2004

2005

2007

2008

2009

2010

2011

20,52%

20,37%

25,11%

29,61%

30,55%

32,39%

35,91%

79,48%

79,63%

74,89%

70,39%

69,45%

67,61%

64,09%

Verz

eker

aar (

tak

21)

IBP

0%10%

20%

30%

40%

50%

60%

70%

80%

90%

100%

2004

2005

2007

2008

2009

2010

2011

77,8%

70,0%

76,5%

80,0%

81,8%

84,6%

78,8%

22,2%

30,0%

23,5%

20,0%

18,2%

15,4%

21,2%

Verz

eker

aar (

tak

21)

IBP

118

Voed

ings

nijv

erhe

id12

.500

.000

41.9

16.9

8365

.689

.896

84.9

30.1

0999

.259

.974

120,

02 V

lasb

erei

ding

240.

000

413.

637

509.

227

553.

040

593.

117

121

Scho

onm

aak

8.13

5.49

925

.003

.693

34.1

07.6

5712

4 Bo

uwbe

drijf

43.5

97.1

1114

2.80

8.59

519

3.35

7.35

923

9.35

0.32

212

6 St

offe

ring

en H

outb

ewer

king

2.89

8.48

65.

652.

362

11.0

33.6

3912

7 Br

ands

toffe

nhan

del

3.10

0.00

04.

786.

790

6.58

5.93

27.

949.

396

9.26

5.82

913

0 D

rukk

erij-

, gra

fisch

e ku

nst-

en d

agbl

adbe

drijf

-2.

359.

026

132

144

145

Gro

ene

Sect

oren

4.80

7.85

67.

539.

074

10.2

98.9

8113

9 Bi

nnen

sche

epva

art

98.5

8542

1.44

264

5.10

273

4.77

614

0,01

Aut

obus

sen

en A

utoc

ars

2.06

7.00

53.

030.

188

3.60

6.53

614

0,03

Tra

nspo

rt en

Log

istie

k2.

260.

485

140,

05 V

erhu

ison

dern

emin

gen

148.

795

142,

01 T

erug

win

ning

met

alen

527.

283

1.62

6.64

81.

979.

657

2.69

9.52

314

3 Ze

evis

serij

397.

412

854.

731

1.15

4.94

61.

431.

660

149,

01 E

lect

ricie

ns20

.600

.000

37.6

29.1

8659

.253

.577

70.2

45.5

7581

.564

.058

149,

02 K

oets

wer

k3.

600.

000

6.38

8.14

110

.380

.482

12.1

79.5

6414

.446

.675

149,

04 M

etaa

lhan

del

14.7

00.0

0025

.157

.040

40.6

04.5

0647

.293

.563

55.4

15.0

1020

7 Be

dien

den

Sche

ikun

dige

nijv

erhe

id1.

783.

316

209

Bedi

ende

n M

etaa

l7.

400.

000

13.6

81.2

3425

.457

.486

31.7

19.9

1641

.895

.699

226

Bedi

ende

n In

tern

atio

nale

Han

del

3.36

7.21

913

.911

.494

19.1

90.6

5429

.720

.449

301,

01 H

aven

Ant

wer

pen

29.8

00.0

0036

.675

.027

43.3

51.4

1047

.057

.862

48.3

08.9

6830

4 Ve

rmak

elijk

heid

sbed

rijf

1.40

0.59

83.

793.

604

5.20

7.99

66.

990.

854

317

Bew

akin

gs- e

n/of

toez

icht

sdie

nste

n84

3.12

31.

576.

656

318,

02 3

19,0

1 32

7,01

329

,01

331

Vlaa

mse

Non

-pro

fit-

323

Vast

goed

sect

or1.

098.

968

2.23

5.84

332

4 D

iam

antn

ijver

heid

448.

381

748.

842

1.13

0.86

033

0 G

ezon

dhei

dsin

richt

inge

n en

-die

nste

n-

Tota

al82

.240

.000

321.

400.

000

171.

278.

559

510.

783.

421

304.

418.

994

692.

009.

927

393.

745.

799

821.

962.

377

493.

522.

743

880.

965.

084

* C

ijfer

s vo

or IB

P's

omva

tten

voor

het

jaar

200

5 oo

k de

rese

rves

beh

eerd

doo

r een

FB

Z (P

C 1

11).

90



134.600.000155.400.000

1.412.965.530

1.267.874.4821.295.407.702

1.547.172.743

1.724.921.134

-

200.000.000

400.000.000

600.000.000

800.000.000

1.000.000.000

1.200.000.000

1.400.000.000

1.600.000.000

1.800.000.000

2.000.000.000

2004 2005 2007 2008 2009 2010 2011



Gewest10,24%



Gewest8,48%

91

Verz

eker

aar (

tak

21)

IBP

Verz

eker

aar (

tak

21)

IBP

Verz

eker

aar (

tak

21)

IBP

Verz

eker

aar (

tak

21)

IBP

Verz

eker

aar (

tak

21)

IBP

Gra

fiek

65. P

arita

ire c

omité

s, v

erde

ling

naar

type

pen

sioe

nins

telli

ng (v

erze

kerin

gson

dern

emin

g/IB

P), 2

004

-20

11, p

eer g

roup

2G

rafie

k 66

. Res

erve

s, v

erde

ling

naar

type

pen

sioe

nins

telli

ng (v

erze

kerin

gson

dern

emin

g/IB

P), 2

004

-20

11, p

eer g

roup

2

Parit

air c

omité

2005

2007

2009

2010

2011

Tabe

l 55.

Res

erve

s, to

taal

bedr

agen

vol

gens

type

pen

sioe

nins

telli

ng (v

erze

kerin

gson

dern

emin

g/IB

P), p

er p

arita

ir co

mité

en

tota

al, 2

005

- 201

1, p

eer g

roup

2

0%10%

20%

30%

40%

50%

60%

70%

80%

90%

100%

2004

2005

2007

2008

2009

2010

2011

25%

25%

25%

25%

25%

50%

50%

25%

25%

25%

25%

25%

50%

50%

50%

50%

50%

50%

50%

Verz

eker

aar

(tak

21)

IBP

beid

e

0%10%

20%

30%

40%

50%

60%

70%

80%

90%

100%

2004

2005

2007

2008

2009

2010

2011

38,34%

38,93%

34,95%

36,93%

39,15%

34,54%

32,11%

61,66%

61,07%

65,05%

63,07%

60,85%

65,46%

67,89%

Verz

eker

aar

(tak

21)

IBP

21)

21)

21)

21)

21)

216

Not

aris

bedi

ende

n60

.500

.000

15.3

00.0

0013

4.38

0.35

919

.943

.517

102.

368.

972

25.3

06.1

1412

1.90

4.15

221

.721

.960

128.

632.

694

30.7

65.2

8932

6 G

as e

n El

ectri

cite

it21

5.20

6.99

378

6.75

6.60

824

2.72

5.83

562

5.78

9.77

023

5.82

9.26

767

6.78

5.74

224

8.71

4.84

799

3.90

5.51

732

8,01

Sta

ds- e

n St

reek

verv

oer V

laam

s G

ewes

t79

.600

.000

112.

481.

593

137.

215.

716

101.

159.

113

146.

295.

959

328,

03 S

tads

- en

Stre

ekve

rvoe

r Bru

ssel

s G

ewes

t14

4.19

6.46

016

2.00

1.29

517

6.60

6.82

817

6.60

6.82

8To

taal

60.5

00.0

0094

.900

.000

493.

783.

812

919.

181.

718

507.

096.

102

788.

311.

600

534.

340.

247

799.

666.

815

553.

954.

369

1.17

0.96

6.76

5

92

Paritair comité Toename 2007 tenopzichte van 2005

Toename 2009 tenopzichte van 2007

Toename 2011 tenopzichte van 2009

102,01 Hardsteengroeven Henegouwen106,02 Betonindustrie 111,83% 95,18%

Tabel 56. Reserves, procentuele toename 2005 - 2007, 2007 - 2009 en 2009 - 2011, perparitair comité

Grafiek 67. Reserves, procentuele toename 2005 - 2007, 2007 - 2009 en 2009 - 2011, perparitair comité

-50%

0%

50%

100%

150%

200%

250%

300%

350%

102,

01H

ards

teen

groe

ven

Hen

egou

wen

106,

02Be

toni

ndus

trie

111

Met

aal-,

Mac

hine

enEl

ektr

isch

ebo

uw

112

Gar

ageb

edri

jf

113,

04Pa

nnen

bakk

erije

n

116

Arb

eide

rsSc

heik

undi

geni

jver

heid

118

Voed

ings

nijv

erhe

id

120,

02Vl

asbe

reid

ing

121

Scho

onm

aak

124

Bouw

bedr

ijf

126

Stof

feri

ngen

Hou

tbew

erki

ng

127

Bran

dsto

ffen

hand

el

130

Dru

kker

ij-,g

rafis

che

kuns

t-en

dagb

ladb

edri

jf

132

144

145

Gro

ene

Sect

oren

139

Binn

ensc

heep

vaar

t

140,

01A

utob

usse

nen

Aut

ocar

s

140,

03Tr

ansp

orte

nLo

gist

iek

140,

05Ve

rhui

sond

erne

min

gen

142,

01Te

rugw

inni

ngm

etal

en

143

Zeev

isse

rij

149,

01El

ectr

icie

ns

149,

02Ko

etsw

erk

149,

04M

etaa

lhan

del

207

Bedi

ende

nSc

heik

undi

geni

jver

heid

209

Bedi

ende

nM

etaa

l

216

Not

aris

bedi

ende

n

226

Bedi

ende

nIn

tern

atio

nale

Han

del

301,

01H

aven

Ant

wer

pen

304

Verm

akel

ijkhe

idsb

edrij

f

317

Bew

akin

gs-e

n/of

toez

icht

sdie

nste

n

318,

0231

9,01

327,

0132

9,01

331

Vlaa

mse

Non

-pro

fit

323

Vast

goed

sect

or

324

Dia

man

tnijv

erhe

id

326

Gas

enEl

ectr

icite

it

328,

01St

ads-

enSt

reek

verv

oerV

laam

sGew

est

328,

03St

ads-

enSt

reek

verv

oerB

russ

els

Gew

est

330

Gez

ondh

eids

inri

chtin

gen

en-d

iens

ten

Toename 2007 ten opzichte van 2005 Toename 2009 ten opzichte van 2007 Toename 2011 ten opzichte van 2009

106,02 Betonindustrie 111,83% 95,18%111 Metaal-, Machine en Elektrische bouw 47,56% 17,27% 16,53%112 Garagebedrijf 66,53% 55,38% 34,32%113,04 Pannenbakkerijen116 Arbeiders Scheikundige nijverheid118 Voedingsnijverheid 235,34% 56,71% 51,10%120,02 Vlasbereiding 72,35% 23,11% 16,47%121 Schoonmaak 319,24%124 Bouwbedrijf 227,56% 67,60%126 Stoffering en Houtbewerking 280,67%127 Brandstoffenhandel 54,41% 37,59% 40,69%130 Drukkerij-, grafische kunst- en dagbladbedrijf132 144 145 Groene Sectoren 114,21%139 Binnenscheepvaart 327,49% 74,35%140,01 Autobussen en Autocars 74,48%140,03 Transport en Logistiek140,05 Verhuisondernemingen142,01 Terugwinning metalen 208,50% 65,96%143 Zeevisserij 115,07% 67,50%149,01 Electriciens 82,67% 57,47% 37,65%149,02 Koetswerk 77,45% 62,50% 39,17%149,04 Metaalhandel 71,14% 61,40% 36,48%207 Bedienden Scheikundige nijverheid209 Bedienden Metaal 84,88% 86,08% 64,57%216 Notarisbedienden 103,59% -17,27% 24,85%226 Bedienden Internationale Handel 313,14% 113,64%301,01 Haven Antwerpen 23,07% 18,20% 11,44%304 Vermakelijkheidsbedrijf 170,86% 84,28%317 Bewakings- en/of toezichtsdiensten318,02 319,01 327,01 329,01 331 Vlaamse Non-profit323 Vastgoedsector324 Diamantnijverheid 152,21%326 Gas en Electriciteit -13,32% 43,07%328,01 Stads- en Streekvervoer Vlaams Gewest 41,31% 21,99% 6,62%328,03 Stads- en Streekvervoer Brussels Gewest 12,35% 9,02%330 Gezondheidsinrichtingen en -diensten

93

Gra

fiek

71. A

sset

allo

catie

, kw

intie

l 3, 2

011

Gra

fiek

72. A

sset

allo

catie

, kw

intie

l 4, 2

011

Gra

fiek

73. A

sset

allo

catie

, kw

intie

l 5, 2

011

Gra

fiek

68. A

sset

allo

catie

, glo

baal

, 201

1G

rafie

k 69

. Ass

et a

lloca

tie, k

win

tiel 1

, 201

1G

rafie

k 70

. Ass

et a

lloca

tie, k

win

tiel 2

, 201

1

oblig

atie

s;59

%

aand

elen

; 24%

vast

goed

; 1%

liqui

dem

idde

len;

5%

deel

(her

)ver

zeke

raar

; 3%

ande

re; 8

%

oblig

atie

s;85

%

aand

elen

; 3%

vast

goed

; 7%

liqui

dem

idde

len;

4%

deel

(her

)ver

zeke

raar

; 0%

ande

re; 1

%

oblig

atie

s;90

%

aand

elen

; 4%

vast

goed

; 1%

liqui

dem

idde

len;

3%

deel

(her

)ver

zeke

raar

; 0%

ande

re; 2

%

aand

elen

; 6%

* As

set a

lloca

tie b

erek

end

op b

asis

van

het

gew

ogen

gem

idde

lde

(bin

nen

kwin

tiel o

f glo

baal

).**

Opd

elin

g in

kw

intie

len

op b

asis

van

de

rese

rves

ein

d 20

11.

***

Rec

hten

van

dee

lnem

ing

in IC

B's

wor

den

niet

als

een

afz

onde

rlijk

e ac

tivak

lass

e be

scho

uwd.

Bel

eggi

ngen

in IC

B's

wor

den

verd

er o

pges

plits

t rek

enin

g ho

uden

d m

et d

e on

derli

ggen

de a

ctiv

a.

oblig

atie

s;66

%

aand

elen

; 20%

vast

goed

; 1%

liqui

dem

idde

len;

3%

deel

(her

)ver

zeke

raar

; 9%

ande

re; 2

%

oblig

atie

s;69

%

aand

elen

; 6%

vast

goed

; 2%

liqui

dem

idde

len;

17% de

el(h

er)v

erze

kera

ar; 0

%

ande

re; 6

%

oblig

atie

s;57

%

aand

elen

; 27%

vast

goed

; 1%

liqui

dem

idde

len;

4%

deel

(her

)ver

zeke

raar

; 3%

ande

re; 8

%

94

Grafiek 74. Asset allocatie, verzekeringsondernemingen, 2011

Grafiek 75. Asset allocatie, IBP's, 2011

Obligaties; 82,39%

Aandelen; 5,08%

Vastgoed; 3,54%

Liquide Middelen; 4,44%

Deel bij(her)verzekeraar; 0,12%

Andere; 4,43%

Andere; 9,09%

* Asset allocatie berekend op basis van het gewogen gemiddelde (binnen kwintiel of globaal).** Rechten van deelneming in ICB's worden niet als een afzonderlijke activaklasse beschouwd. Beleggingen in ICB's worden verder opgesplitstrekening houdend met de onderliggende activa.

Obligaties; 46,75%

Aandelen; 34,05%

Vastgoed; 0,16%

Liquide Middelen; 5,95%

Deel bij(her)verzekeraar; 4,00%

Andere; 9,09%

95

Grafiek 76. IBP's, percentage van de reserves belegd in ICB's, 2007 - 2011

Grafiek 77. Verzekeraars, percentage van de reserves belegd in ICB's, 2007 - 2011

56,09%48,43% 45,11%

43,91%51,57% 54,89%

0%

10%

20%

30%

40%

50%

60%

70%

80%

90%

100%

2007 2009 2011

In ICB's Niet in ICB's

100%

3,92% 0,31% 3,00%

96,08% 99,69% 97,00%

0%

10%

20%

30%

40%

50%

60%

70%

80%

90%

100%

2007 2009 2011

In ICB's Niet in ICB's

96

Gra

fiek

78. O

blig

atie

s, to

taal

bedr

ag, 2

005

- 201

1G

rafie

k 79

. Aan

dele

n, to

taal

bedr

ag, 2

005

- 201

1G

rafie

k 80

. Vas

tgoe

d, to

taal

bedr

ag, 2

005

- 201

1

Gra

fiek

81. I

CB

's, t

otaa

lbed

rag,

200

5 - 2

011

(*)

Gra

fiek

82. D

eel b

ij de

(her

)ver

zeke

raar

, tot

aalb

edra

g, 2

005

-20

11G

rafie

k 83

. And

ere

asse

t kla

ssen

, tot

aalb

edra

g, 2

005

- 201

1

321.

192.

290

704.

350.

257

1.10

7.48

1.04

21.40

0.13

8.90

7

-

200.

000.

000

400.

000.

000

600.

000.

000

800.

000.

000

1.00

0.00

0.00

0

1.20

0.00

0.00

0

1.40

0.00

0.00

0

1.60

0.00

0.00

0

2005

2007

2009

2011

178.

835.

540

259.

077.

702

316.

680.

073

316.

193.

805

-

50.0

00.0

00

100.

000.

000

150.

000.

000

200.

000.

000

250.

000.

000

300.

000.

000

350.

000.

000

2005

2007

2009

2011

3.19

9.93

03.

347.

157

25.6

56.4

80

30.8

76.9

97

-

5.00

0.00

0

10.0

00.0

00

15.0

00.0

00

20.0

00.0

00

25.0

00.0

00

30.0

00.0

00

35.0

00.0

00

2005

2007

2009

2011

* B

eleg

ging

en in

ICB

's z

ijn in

een

apa

rte c

ateg

orie

opg

enom

en o

mda

t er g

een

deta

il be

ston

d vo

or d

e ja

ren

2005

-200

7.

15.6

71.4

60858.

049.

870

721.

491.

340

987.

147.

314

-

200.

000.

000

400.

000.

000

600.

000.

000

800.

000.

000

1.00

0.00

0.00

0

1.20

0.00

0.00

0

2005

2007

2009

2011

033

4.90

4

46.5

97.9

94

83.3

94.5

97

-

10.0

00.0

00

20.0

00.0

00

30.0

00.0

00

40.0

00.0

00

50.0

00.0

00

60.0

00.0

00

70.0

00.0

00

80.0

00.0

00

90.0

00.0

00

2005

2007

2009

2011

40.1

32.8

20

125.

671.

218

73.9

29.6

94

281.

657.

342

-

50.0

00.0

00

100.

000.

000

150.

000.

000

200.

000.

000

250.

000.

000

300.

000.

000

2005

2007

2009

2011

97

Pensioenstelsel Wordt er rekening gehouden met sociale,ethische en leefmilieuaspecten?

102,01 Hardsteengroeven Henegouwen Ja106,02 Betonindustrie Ja111 Metaal-, Machine en Elektrische bouw Nee112 Garagebedrijf Nee113,04 Pannenbakkerijen Ja116 Arbeiders Scheikundige nijverheid Ja118 Voedingsnijverheid Ja120,02 Vlasbereiding Ja121 Schoonmaak Ja124 Bouwbedrijf Nee126 Stoffering en Houtbewerking Ja127 Brandstoffenhandel Nee130 Drukkerij-, grafische kunst- en dagbladbedrijf Ja132 144 145 Groene Sectoren Ja

Grafiek 84. Reserves waarvoor rekening wordt gehouden met sociale, ethische enleefmilieuaspecten, totaalbedrag en aandeel in de totale reserves, 2005 - 2011 (*)

Tabel 57. Wordt er rekening gehouden met sociale, ethische en leefmilieuaspecten?

222.

340.

000

1.16

9.01

3.89

6

1.25

4.52

1.24

2

1.62

9.99

2.79

7

1.80

9.86

7.90

9

2.06

7.51

1.09

4

39,77%

55,80%62,04%

71,12%

65,51% 66,71%

0%

10%

20%

30%

40%

50%

60%

70%

80%

-

500.000.000

1.000.000.000

1.500.000.000

2.000.000.000

2.500.000.000

2005 2007 2008 2009 2010 2011

Reserves % van totale activa

132 144 145 Groene Sectoren Ja139 Binnenscheepvaart Ja140,01 Autobussen en Autocars Ja140,03 Transport en Logistiek Ja140,05 Verhuisondernemingen Ja142,01 Terugwinning metalen Nee143 Zeevisserij - Pakhuizen Ja143 Zeevisserij - Zeevissers Ja149,01 Electriciens Ja149,02 Koetswerk Nee149,04 Metaalhandel Nee207 Bedienden Scheikundige nijverheid Ja209 Bedienden Metaal Ja216 Notarisbedienden nieuw stelsel Ja216 Notarisbedienden oud stelsel Ja226 Bedienden Internationale Handel Ja301,01 Haven Antwerpen Nee304 Vermakelijkheidsbedrijf Ja317 Bewakings- en/of toezichtsdiensten Ja318,02 319,01 327,01 329,01 331 Vlaamse Non-profit Ja323 Vastgoedsector Ja324 Diamantnijverheid Ja326 Gas en Electriciteit - DB - IBP Ja326 Gas en Electriciteit - DB - IBP bis Ja326 Gas en Electriciteit - DB - verzekeraar 1 Ja326 Gas en Electriciteit - DB - verzekeraar 2 Ja326 Gas en Electriciteit - DC - IBP Ja326 Gas en Electriciteit - DC - verzekeraar 1 Ja326 Gas en Electriciteit - DC - verzekeraar 2 Ja328,01 Stads- en Streekvervoer Vlaams Gewest Ja328,03 Stads- en Streekvervoer Brussels Gewest - DB Ja328,03 Stads- en Streekvervoer Brussels Gewest - DC Ja330 Gezondheidsinrichtingen en -diensten Ja* Per beheerseenheid diende te worden vermeld of er rekening wordt gehouden met ethische, sociale en leefmilieucriteria. Indien die vraag bevestigendwerd beantwoord, werd er bij de opstelling van deze grafiek van uitgegaan dat dat het geval is voor de volledige reserve van die beheerseenheid.

98

Grafiek 85. Nettorendement van de portefeuille, per kwintiel (*) en gemiddeld, 2005 - 2011

Tabel 58. Nettorendement van de portefeuille, per kwintiel en gemiddeld, maximum enminimum behaald rendement, gemiddeld rendement volgens type pensioeninstelling

(IBP/Verzekeraar), 2005 - 2011

-15%

-10%

-5%

0%

5%

10%

15%

2005 2007 2008 2009 2010 2011

Gemiddelde

Kwintiel 1

Kwintiel 2 (**)

Kwintiel 3

Kwintiel 4

Kwintiel 5

2005 2007 2008 2009 2010 2011Kwintiel 1 4,51% 4,30% 3,25% 4,22% 4,24% 3,98%

Kwintiel 2 (**) 3,80% 3,53% 3,91% 3,79% 4,01%Kwintiel 3 5,22% 3,64% -1,85% 7,96% 5,12% 2,99%Kwintiel 4 5,65% 1,89% -1,47% 5,64% 3,77% 1,98%Kwintiel 5 12,02% 2,02% -13,41% 11,39% 6,11% -0,13%

Gemiddelde 10,93% 2,03% -11,91% 10,67% 5,82% 0,24%Maximum 13,43% 5,75% 4,78% 20,21% 7,84% 4,94%Minimum 0,00% -2,00% -27,33% 2,88% 0,00% -6,18%

IBP 11,85% 1,24% -17,31% 13,24% 6,57% -1,20%Verzekeraar 6,46% 4,78% 3,45% 5,97% 4,34% 3,07%

* Opdeling in kwintielen op basis van de reserves eind 2011.** Kwintiel 2 bevatte in 2005 geen enkele beheerseenheid.

99

Grafiek 86. Beheerseenheden binnen pensioenstelsels vaste bijdragen of cash balance,verdeling naar rendement toegekend aan de individuele rekeningen, 2004 - 2011

0%

10%

20%

30%

40%

50%

60%

70%

80%

90%

100%

2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011

5,25%

4,75% ...<5,25%

4,25% ...<4,75%

3,75% ...<4,25%

3,25% ...<3,75%

2,75% ...<3,25%

< 2,75%

2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011< 2,75% 0 0 1 1 1 0 1 12,75% ...<3,25% 0 0 0 0 1 1 1 23,25% ...<3,75% 5 3 4 5 15 12 14 253,75% ...<4,25% 1 4 5 6 5 9 8 44,25% ...<4,75% 1 1 4 6 0 3 6 44,75% ...<5,25% 2 2 1 3 3 2 1 1 5,25% 0 0 0 2 0 1 1 0

Totaal 9 10 15 23 25 28 32 37

2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011Gemiddeld IBP 3,25% 3,25% 2,95% 3,17% -0,51% 5,67% 4,11% 1,73%Gemiddeld verzekeraar 3,97% 4,28% 4,21% 4,43% 3,72% 3,83% 3,68% 3,64%Globaal gemiddelde 3,89% 4,07% 3,98% 4,15% 2,87% 4,16% 3,75% 3,28%Min 3,25% 3,25% 2,35% 2,73% -15,10% 2,88% 0,00% -6,51%Max 4,85% 5,05% 5,25% 5,75% 5,00% 15,72% 7,84% 4,75%

Tabel 59. Beheerseenheden binnen pensioenstelsels vaste bijdragen of cash balance,aantallen volgens rendement toegekend aan de individuele rekeningen, 2004 - 2011

Tabel 60. Beheerseenheden binnen pensioenstelsels vaste bijdragen of cash balance,gemiddeld toegekend rendement volgens type pensioeninstellling (IBP/Verzekeraar), minimum

en maximum toegekend rendement, 2004 - 2011

100

Tabel 61. Actieve aangeslotenen bij pensioenstelsels vaste bijdragen en cash balance,

Grafiek 87. Actieve aangeslotenen bij pensioenstelsels vaste bijdragen en cash balance,verdeling naar rendement toegekend aan de individuele rekeningen, 2005 - 2011

0%

10%

20%

30%

40%

50%

60%

70%

80%

90%

100%

2005 2007 2008 2009 2010 2011

5,25%

4,75% ...<5,25%

4,25% ...<4,75%

3,75% ...<4,25%

3,25% ...<3,75%

2,75% ...<3,25%

< 2,75%

2005 2007 2008 2009 2010 2011< 2,75% 0 2.180 4.028 0 9.029 137.9772,75% ...<3,25% 0 0 1.884 1.935 1.924 7.7563,25% ...<3,75% 166.473 358.316 469.035 492.245 492.797 814.3503,75% ...<4,25% 100.606 143.949 100.623 148.919 129.237 21.2024,25% ...<4,75% 418 45.335 0 1.490 29.288 55.2094,75% ...<5,25% 33.807 1.548 1.113 6.136 0 0 5,25% 0 12.476 0 4.993 5.446 0

Totaal 301.304 563.804 576.683 655.718 667.721 1.036.494

Tabel 61. Actieve aangeslotenen bij pensioenstelsels vaste bijdragen en cash balance,aantallen volgens rendement toegekend aan de individuele rekeningen, 2005 - 2011

101

Grafiek 88. Reserves van pensioenstelsels vaste bijdragen en cash balance, verdeling naar rendementtoegekend aan de individuele rekeningen, 2005 - 2011

Tabel 62. Reserves van pensioenstelsels vaste bijdragen en cash balance, totaalbedrag volgens

0%

10%

20%

30%

40%

50%

60%

70%

80%

90%

100%

2005 2007 2008 2009 2010 2011

5,25%

4,75% ...<5,25%

4,25% ...<4,75%

3,75% ...<4,25%

3,25% ...<3,75%

2,75% ...<3,25%

< 2,75%

2005 2007 2008 2009 2010 2011< 2,75% 0 4.786.790 7.945.064 0 0 581.779.4802,75% ...<3,25% 0 0 5.519.332 6.585.932 7.949.396 33.634.2583,25% ...<3,75% 378.800.000 646.827.037 793.563.380 872.549.019 1.092.501.136 765.740.9743,75% ...<4,25% 54.000.000 150.254.463 71.082.566 145.201.489 269.615.975 172.252.3694,25% ...<4,75% 240.000 7.051.690 0 1.276.173 3.842.747 8.464.0554,75% ...<5,25% 28.000.000 495.997 3.501.287 106.759.942 6.052.499 8.123.081 5,25% 0 15.932.662 0 13.262.292 18.822.337 0

Totaal 461.040.000 825.348.639 881.611.629 1.145.634.847 1.398.784.090 1.569.994.217

Tabel 62. Reserves van pensioenstelsels vaste bijdragen en cash balance, totaalbedrag volgensrendement toegekend aan de individuele rekeningen, 2005 - 2011

102

Grafiek 89. Beheerseenheden binnen pensioenstelsels vaste bijdragen of cashbalance beheerd door verzekeraars, verdeling naar hoogte van de

inningstoeslagen, 2007 - 2011

10%

20%

30%

40%

50%

60%

70%

80%

90%

100%

6%

5% ...<6%

4% ...<5%

3% ...<4%

2% ...<3%

1% ...<2%

0% ...<1%

2007 2008 2009 2010 20110% ...<1% 1 1 2 4 51% ...<2% 3 6 7 8 112% ...<3% 3 3 3 4 33% ...<4% 2 2 2 2 24% ...<5% 1 1 1 1 15% ...<6% 5 7 6 7 7 6% 1 1 2 1 2

Totaal 16 21 23 27 31

Tabel 63. Beheerseenheden binnen pensioenstelsels vaste bijdragen of cashbalance beheerd door verzekeraars, aantallen volgens hoogte van de

inningstoeslagen, 2007 - 2011

0%2007 2008 2009 2010 2011

103

Grafiek 90. Beheerskosten bij IBP's, absolute bedragen en als % van de bijdragen en dereserves, 2007 - 2011

1.45

5.99

5

2.87

2.41

1

3.02

9.54

0

2.99

6.15

8

3.97

6.77

4

0,11%

0,22% 0,20%0,16% 0,17%

0,43%

0,75%

0,93%

1,00%

0,78%

0,20%

0,40%

0,60%

0,80%

1,00%

1,20%

500.000

1.000.000

1.500.000

2.000.000

2.500.000

3.000.000

3.500.000

4.000.000

4.500.000

1.45

5.99

5

2.87

2.41

1

3.02

9.54

0

2.99

6.15

8

3.97

6.77

40,00%0

2007 2008 2009 2010 2011Beheerskosten Beheerskosten in % van de reserves Beheerskosten in % van de bijdragen

104

Grafiek 91. Pensioenstelsels, aantallen sociale en niet sociale pensioenstelsels, 2004 -2011

7 8 912

1416 17 185

5

10

12

13

14

17

23

0

5

10

15

20

25

30

35

40

45

2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011

Sociaal Niet sociaal

105

Type solidariteitsinstelling 2006 2007 2008 2009 2010 2011Verzekeraar 4 4 4 4 4 5IBP 2 5 5 5 5 5Fonds voor Bestaanszekerheid 3 3 5 6 7 7

Tabel 64. Sociale pensioenstelsels, aantallen volgens type solidariteitsinstelling, 2006 - 2011

Grafiek 92. Sociale pensioenstelsels, aantallen en verdeling naar type solidariteitsinstelling,2004 - 2011

33

44

4 4 4 5

1 22 5

55

55

33 3

35

6 7 7

1 1 1

2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 20110%

10%

20%

30%

40%

50%

60%

70%

80%

90%

100%

Verzekeraar IBP Fonds voor Bestaanszekerheid Andere

Fonds voor Bestaanszekerheid 3 3 5 6 7 7Andere 0 0 0 1 1 1Totaal 9 12 14 16 17 18

106

Paritair comité 2006 2007 2008 2009 2010 2011111 Metaal-, Machine en Elektrische bouw 3.616.010 3.635.622 2.985.150 3.152.357 3.307.538112 Garagebedrijf 355.156 351.318 411.244 421.995 408.084 441.636118 Voedingsnijverheid 501.205 603.183 748.940 742.480 876.242 817.315120,02 Vlasbereiding 2.550 1.328 1.607 1.508 26.901 26.559

Tabel 65. Bijdragen voor het solidariteitsluik, per paritair comtité en totaal, 2006 - 2011

Grafiek 93. Bijdragen voor het solidariteitsluik, verdeling naar paritair comité, 2011

326 Gas en Electriciteit - DB50,09%


15,59%






121 Schoonmaak1,79%


Anderen3,90%

121 Schoonmaak 355.748 358.341 379.259124 Bouwbedrijf 1.969.626 2.020.315 1.856.860 3.583.907 3.095.078126 Stoffering en Houtbewerking 175.611 180.000 180.000127 Brandstoffenhandel 39.167 38.957 43.272 42.588 44.530 48.455132 144 145 Groene Sectoren 93.529 66.538 132.231 159.419140,01 Autobussen en Autocars 188.900 55.875 29.458 210.014140,05 Verhuisondernemingen 7.931142,01 Terugwinning metalen 13.434 16.593 29.417 29.606 18.418 25.711149,01 Electriciens 388.515 427.118 495.992 504.502 455.118 511.383149,02 Koetswerk 59.991 56.471 75.493 81.336 79.068 91.854149,04 Metaalhandel 242.188 247.470 335.036 346.270 314.493 342.412301,01 Haven Antwerpen 840.316 887.413 951.429 765.069 817.442 864.265323 Vastgoedsector 50.000 78.000326 Gas en Electriciteit - DB 8.950.914 10.421.355 6.694.618 5.058.270 10.626.367Totaal 2.442.521 17.166.401 19.452.151 15.125.755 15.584.860 21.213.196

107

Parit

air c

omité

2004

2005

2006

2007

2008

2009

2010

2011

Tabe

l 66.

Bijd

rage

n vo

or h

et s

olid

arite

itslu

ik, t

otaa

lbed

rage

n, p

er p

arita

ir co

mité

en

tota

al, 2

004

- 201

1

Gra

fiek

94. B

ijdra

gen

voor

het

sol

idar

iteits

luik

, tot

aalb

edra

g, 2

004

- 201

1

1.08

3.08

22.

054.

091

2.44

2.52

1

17.1

66.4

01

19.4

52.1

51

15.1

25.7

5515

.584

.860

21.2

13.1

96

-

5.00

0.00

0

10.0

00.0

00

15.0

00.0

00

20.0

00.0

00

25.0

00.0

00

2004

2005

2006

2007

2008

2009

2010

2011

111

Met

aal-,

Mac

hine

en

Ele

ktris

che

bouw

--

-3.

616.

010

3.63

5.62

22.

985.

150

3.15

2.35

73.

307.

538

112

Gar

ageb

edrij

f28

4.28

430

0.62

535

5.15

635

1.31

841

1.24

442

1.99

540

8.08

444

1.63

611

8 V

oedi

ngsn

ijver

heid

279.

941

420.

948

501.

205

603.

183

748.

940

742.

480

876.

242

817.

315

120,

02 V

lasb

erei

ding

13.7

612.

340

2.55

01.

328

1.60

71.

508

26.9

0126

.559

121

Sch

oonm

aak

--

--

-35

5.74

835

8.34

137

9.25

912

4 B

ouw

bedr

ijf-

--

1.96

9.62

62.

020.

315

1.85

6.86

03.

583.

907

3.09

5.07

812

6 S

toffe

ring

en H

outb

ewer

king

--

--

-17

5.61

118

0.00

018

0.00

012

7 B

rand

stof

fenh

ande

l37

.507

38.4

3839

.167

38.9

5743

.272

42.5

8844

.530

48.4

5513

2 14

4 14

5 G

roen

e S

ecto

ren

--

--

93.5

2966

.538

132.

231

159.

419

140,

01 A

utob

usse

n en

Aut

ocar

s-

--

-18

8.90

055

.875

29.4

5821

0.01

414

0,05

Ver

huis

onde

rnem

inge

n-

--

--

--

7.93

114

2,01

Ter

ugw

inni

ng m

etal

en-

-13

.434

16.5

9329

.417

29.6

0618

.418

25.7

1114

9,01

Ele

ctric

iens

243.

158

258.

208

388.

515

427.

118

495.

992

504.

502

455.

118

511.

383

149,

02 K

oets

wer

k44

.091

47.3

1359

.991

56.4

7175

.493

81.3

3679

.068

91.8

5414

9,04

Met

aalh

ande

l18

0.34

019

7.61

224

2.18

824

7.47

033

5.03

634

6.27

031

4.49

334

2.41

230

1,01

Hav

en A

ntw

erpe

n-

788.

606

840.

316

887.

413

951.

429

765.

069

817.

442

864.

265

323

Vas

tgoe

dsec

tor

--

--

--

50.0

0078

.000

326

Gas

en

Elec

trici

teit

- DB

--

-8.

950.

914

10.4

21.3

556.

694.

618

5.05

8.27

010

.626

.367

Tota

al1.

083.

082

2.05

4.09

12.

442.

521

17.1

66.4

0119

.452

.151

15.1

25.7

5515

.584

.860

21.2

13.1

96

108

Stel

sel

Soci

aal?

Tijd

elijk

ew

erkl

oosh

eid

Wer

kloo

shei

dAr

beid

s-on

gesc

hikt

-he

idC

ursu

ssen

Loop

baan

-on

derb

reki

ngFa

illis

se-

men

t

Arbe

ids-

onge

schi

kt-

heid

Ove

rlijd

en

102.

0110

6.02

111

112

113.

0411

611

812

0.02

121

(*)

(**)

124

126

127

130

132

- 144

- 14

513

914

0.01

140.

0314

0.05

142.

0114

3 (P

akhu

izen

)14

3 (Z

eevi

sser

s)14

9.01

149.

0214

9.04

207

209

216

226

301.

0130

431

7

Tabe

l 67.

Inho

ud v

an d

e so

lidar

iteits

toez

eggi

ng, 2

011

1° F

inan

cier

ing

van

het a

anvu

llend

e pe

nsio

en ti

jden

s2°

Ren

te b

ijin

kom

sten

verli

es in

gev

alva

n3°

Ren

te in

geva

l van

erns

tige

ziek

te

4° V

erho

ging

van

de lo

pend

ere

nten

109

Stel

sel

Soci

aal?

Tijd

elijk

ew

erkl

oosh

eid

Wer

kloo

shei

dAr

beid

s-on

gesc

hikt

-he

idC

ursu

ssen

Loop

baan

-on

derb

reki

ngFa

illis

se-

men

t

Arbe

ids-

onge

schi

kt-

heid

Ove

rlijd

en

1° F

inan

cier

ing

van

het a

anvu

llend

e pe

nsio

en ti

jden

s2°

Ren

te b

ijin

kom

sten

verli

es in

gev

alva

n3°

Ren

te in

geva

l van

erns

tige

ziek

te

4° V

erho

ging

van

de lo

pend

ere

nten

318.

02, 3

19.0

1, 3

27.0

1,32

9.01

en

331

323

324

326

DC

326

DB

326

DB

bis

328.

0132

8.03

DC

328.

03 D

B33

0

*Enk

el b

eval

lings

- of z

wan

gers

chap

srus

t.**

Enk

el th

emat

isch

e ve

rlove

n.

110

Grafiek 95. Solidariteitsprestaties, verdeling naar aard, 2011

Tijdelijke werkloosheid19%

Arbeidsongeschiktheid72%

Faillissement1%

Rente bij overlijden6%

Verhoging lopendepensioenen

2%

Solidariteitsprestatie 2006 2007 2008 2009 2010 2011Tijdelijke werkloosheid 31,06% 29,40% 21,91% 44,38% 31,72% 18,95%Arbeidsongeschiktheid 44,99% 64,36% 69,25% 49,75% 60,60% 72,19%Faillissement 4,81% 0,14% 0,54% 0,65% 0,35% 0,49%Totaal gelijkgestelde periodes 80,86% 93,91% 91,70% 94,78% 92,67% 91,63%Rente bij overlijden 15,40% 5,30% 4,30% 4,53% 4,92% 5,91%Verhoging lopende pensioenen 3,74% 0,80% 4,01% 0,69% 2,41% 2,46%Algemeen totaal 100% 100% 100% 100% 100% 100%

Tabel 68. Solidariteitsprestaties, verdeling naar aard, 2006 - 2011

111

Tabel 69. Verdere financiering van het aanvullend pensioen tijdens periodes van tijdelijke

Grafiek 96. Verdere financiering van het aanvullend pensioen tijdens periodes van tijdelijkewerkloosheid, bedragen volgens aard van de prestatie, 2004 - 2011

0

1.000.000

2.000.000

3.000.000

4.000.000

5.000.000

6.000.000

7.000.000

8.000.000

2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011

Slecht weer Economische werkloosheid Staking

2006 2007 2008 2009 2010 2011Slecht weer - 1.292.462 1.091.909 1.456.184 2.155.979 879.993Economische werkloosheid 455.237 1.100.954 1.259.567 5.737.185 2.767.689 1.724.890Staking - - 5.079 4.987 5.287 7.800Totaal 455.237 2.393.416 2.356.554 7.198.356 4.928.955 2.612.684

Tabel 69. Verdere financiering van het aanvullend pensioen tijdens periodes van tijdelijkewerkloosheid, bedragen volgens aard van de prestatie, 2006 - 2011

112

Grafiek 97. Verdere financiering van het aanvullend pensioen tijdens periodes vanarbeidsongeschiktheid, verdeling van de prestaties naar aard, 2008 - 2011

-

2.000.000

4.000.000

6.000.000

8.000.000

10.000.000

12.000.000

2008 2009 2010 2011

Ziekte Invaliditeit Bevalings- of zwangerschaps-verlof Arbeidsongeval of beroepsziekte

2008 2009 2010 2011Ziekte 6.917.955 7.647.696 6.264.091 5.967.323Invaliditeit 197.174 212.205 2.886.695 3.733.396Bevalings- of zwangerschaps-verlof 39.204 92.553 96.709 90.557Arbeidsongeval of beroepsziekte 294.363 117.305 168.283 164.417Totaal 7.448.695 8.069.759 9.415.778 9.955.694

Tabel 70. Verdere financiering van het aanvullend pensioen tijdens periodes vanarbeidsongeschiktheid, bedragen volgens aard van de prestatie, 2008 - 2011

113

Grafiek 98. Verdere financiering van het aanvullend pensioen tijdens periodes vanloopbaanonderbreking en tijdskrediet, verdeling naar aard van de prestaties, 2008 - 2011

-

2.000

4.000

6.000

8.000

10.000

12.000

14.000

16.000

18.000

2008 2009 2010 2011

Loopbaanonderbreking Loopbaanonderbreking 50+ Tijdskrediet Thematische verloven Tijdskrediet 50+

2008 2009 2010 2011Loopbaanonderbreking 0 0 0 0Loopbaanonderbreking 50+ 0 0 0 0Tijdskrediet 0 0 0 0Thematische verloven 4.275 4.132 11.279 15.266Tijdskrediet 50+ 0 0 0 0

Tabel 71. Verdere financiering van het aanvullend pensioen tijdens periodes vanloopbaanonderbreking en tijdskrediet, bedragen volgens aard van de prestatie, 2008 - 2011

114

Tabel 72. Verdere financiering van de opbouw van het aanvullende pensioen bij

Grafiek 99. Verdere financiering van de opbouw van het aanvullende pensioen bijfaillissement van de werkgever, totaalbedrag, 2004 - 2011

- 106.

440

70.4

69

11.6

39

57.8

47

104.

853

54.5

54

68.0

02

-

20.000

40.000

60.000

80.000

100.000

120.000

2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011

2006 2007 2008 2009 2010 2011Faillissement van de werkgever 70.469 11.639 57.847 104.853 54.554 68.002

Tabel 72. Verdere financiering van de opbouw van het aanvullende pensioen bijfaillissement van de werkgever, totaalbedrag, 2006 - 2011

115

2006

2007

2008

2009

2010

2011

2006

2007

2008

2009

2010

2011

2006

2007

2008

2009

2010

2011

102,

01 H

ards

teen

groe

ven

Hen

egou

wen

106,

02 B

eton

indu

strie

111

Met

aal-,

Mac

hine

en

Ele

ktris

che

bouw

184

187

262

220

228

184

187

262

220

228

184.

000

187.

000

262.

000

220.

000

228.

000

112

Gar

ageb

edrij

f18

1916

3426

2829

3916

3426

2837

.500

54.5

0024

.000

51.0

0039

.000

42.0

0011

3,04

Pan

nenb

akke

rijen

116

Arb

eide

rs S

chei

kund

ige

nijv

erhe

id11

8 V

oedi

ngsn

ijver

heid

8375

6585

8095

8375

6585

8095

103.

750

93.7

5082

.500

106.

250

100.

000

118.

750

120,

02 V

lasb

erei

ding

Parit

air c

omité

Nie

uwe

rent

esTo

taal

aan

tal r

ente

s

Tabe

l 73.

Ver

goed

ing

onde

r de

vorm

van

rent

e bi

j ove

rlijd

en: a

anta

l nie

uwe

rent

es, t

otaa

l aan

tal r

ente

s en

tota

al u

itgek

eerd

bed

rag,

200

6 - 2

011

(*)

Gra

fiek

100.

Ver

goed

ing

onde

r de

vorm

van

rent

e bi

j ove

rlijd

en, t

otaa

lbed

rag

en g

emid

deld

e re

nte,

200

4 - 2

011

(*)

Tota

al u

itgek

eerd

bed

rag

30.000

171.000

225.750

431.194

462.242

734.342

765.226

815.283

2.30

7,69

1.39

0,24

1.32

0,18

858,

9588

8,93

1.02

7,05

1.42

2,35

1.48

5,03

0500

1.00

0

1.50

0

2.00

0

2.50

0

-

100.

000

200.

000

300.

000

400.

000

500.

000

600.

000

700.

000

800.

000

900.

000

2004

2005

2006

2007

2008

2009

2010

2011

Tota

albe

drag

Gem

idde

lde

rent

e bi

j ove

rlijd

en

120,

02 V

lasb

erei

ding

121

Sch

oonm

aak

6485

7064

8570

80.0

0010

6.25

087

.500

124

Bou

wbe

drijf

150

186

150

53

150

186

150

58

19.9

4470

.242

87.0

9216

1.72

621

7.09

912

6 S

toffe

ring

en H

outb

ewer

king

1727

2917

2729

00

012

7 B

rand

stof

fenh

ande

l13

0 D

rukk

erij-

, gra

fisch

e ku

nst-

en d

agbl

adbe

drijf

132

144

145

Gro

ene

Sec

tore

n0

2617

220

2617

220

32.5

0021

.250

27.5

0013

9 B

inne

nsch

eepv

aart

140,

01 A

utob

usse

n en

Aut

ocar

s0

00

00

00

00

00

014

0,03

Tra

nspo

rt en

Log

istie

k14

0,05

Ver

huis

onde

rnem

inge

n11

117.

434

142,

01 T

erug

win

ning

met

alen

00

23

33

00

23

33

00

3.00

04.

500

4.50

04.

500

143

Zeev

isse

rij14

9,01

Ele

ctric

iens

3520

4445

5136

3520

4445

5136

52.5

0030

.000

66.0

0067

.500

76.5

0054

.000

149,

02 K

oets

wer

k3

34

43

64

54

43

65.

500

7.00

06.

000

6.00

04.

500

9.00

014

9,04

Met

aalh

ande

l13

1816

2521

1320

2916

2521

1326

.500

42.0

0023

.500

37.5

0031

.500

19.5

0020

7 B

edie

nden

Sch

eiku

ndig

e ni

jver

heid

209

Bed

iend

en M

etaa

l21

6 N

otar

isbe

dien

den

226

Bed

iend

en In

tern

atio

nale

Han

del

301,

01 H

aven

Ant

wer

pen

304

Ver

mak

elijk

heid

sbed

rijf

317

Bew

akin

gs- e

n/of

toez

icht

sdie

nste

n31

8,02

319

,01

327,

01 3

29,0

1 33

1 V

laam

se N

on-p

rofit

323

Vas

tgoe

dsec

tor

00

00

00

324

Dia

man

tnijv

erhe

id32

6 G

as e

n E

lect

ricite

it32

8,01

Sta

ds- e

n S

treek

verv

oer V

laam

s G

ewes

t32

8,03

Sta

ds- e

n S

treek

verv

oer B

russ

els

Gew

est

330

Gez

ondh

eids

inric

htin

gen

en -d

iens

ten

Tota

al15

246

952

071

553

854

417

150

252

071

553

854

922

5.75

043

1.19

446

2.24

273

4.34

276

5.22

681

5.28

3*

De

bena

min

g "r

ente

" moe

t wor

den

genu

ance

erd.

In v

ele

geva

llen

wor

dt d

e pr

esta

tie z

onad

ig g

edef

inie

erd

dat h

et ja

arbe

drag

ben

eden

de

regl

emen

taire

dre

mpe

l van

300

EU

R b

lijft,

waa

rdoo

r de

verg

oedi

ng k

an w

orde

n ui

tbet

aald

in d

e vo

rm v

an e

en e

enm

alig

kap

itaal

.

116

Grafiek 101. Verhoging van de lopende pensioen-of overlevingsrenten, totaalbedrag, 2004 -2011

- 457.

383

54.7

53

64.9

26

431.

034

111.

828

374.

003

338.

934

0

50.000

100.000

150.000

200.000

250.000

300.000

350.000

400.000

450.000

500.000

2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011

2006 2007 2008 2009 2010 2011Totaalbedrag 54.753 64.926 431.034 111.828 374.003 338.934

Tabel 74. Verhoging van de lopende pensioen-of overlevingsrenten, totaalbedrag, 2006 - 2011

117

Grafiek 102. Gesloten FBZ stelsels, pensioenrentes, totaalbedrag en gemiddelde jaarrente,2004 - 2011

68.4

47.2

53

68.1

79.2

95

67.0

43.6

08

67.3

28.3

33

67.3

44.2

83

66.9

75.6

00

66.8

92.1

91

67.9

71.0

21

1.357,35 1.359,72 1.357,35 1.362,841.354,14

1.367,181.373,47

1.387,14

1.200

1.250

1.300

1.350

1.400

1.450

1.500

50.000.000

52.000.000

54.000.000

56.000.000

58.000.000

60.000.000

62.000.000

64.000.000

66.000.000

68.000.000

70.000.000

2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011

Totaal uitgekeerd bedrag Gemiddelde rente

2006 2007 2008 2009 2010 2011Nieuwe rentes 2.318 2.190 2.277 2.270 2.174 2.380Totaal Aantal rentes 49.393 49.403 49.732 48.988 48.703 49.001Totaal uitgekeerd bedrag 67.043.608 67.328.333 67.344.283 66.975.600 66.892.191 67.971.021

Tabel 75. Gesloten FBZ stelsels, pensioenrentes, aantal nieuwe rentes, totaal aantal rentes entotaal uitgekeerd bedrag, 2006 - 2011

118

Grafiek 103. Gesloten FBZ stelsels, overlevingsrentes, totaalbedrag en gemiddelde jaarrente,2004 - 2011

16.8

95.0

31

16.5

60.0

43

16.5

84.5

98

16.9

93.5

82

15.1

42.2

00

14.5

90.9

28

13.9

93.0

44

14.0

06.2

40

605,64 596,87 600,70610,64

545,37

524,46

504,51 505,40

300

350

400

450

500

550

600

650

10.000.000

11.000.000

12.000.000

13.000.000

14.000.000

15.000.000

16.000.000

17.000.000

18.000.000

2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011

Totaal uitgekeerd bedrag Gemiddelde rente bij overlijden

2006 2007 2008 2009 2010 2011Aantal nieuwe rentes 1.635 1.551 1.546 1.541 1.405 1.591Totaal aantal rentes 27.609 27.829 27.765 27.821 27.736 27.713Totaal uitgekeerd bedrag 16.584.598 16.993.582 15.142.200 14.590.928 13.993.044 14.006.240

Tabel 76. Gesloten FBZ stelsels, overlevingsrentes, aantal nieuwe rentes, totaal aantal rentesen totaal uitgekeerd bedrag, 2006 - 2011

119

Grafiek 104. Gesloten FBZ-stelsels, werkgeversbijdragen en persoonlijke bijdragen, 2004 -2011

82.4

59.3

57

81.8

43.8

77

80.8

38.3

65

81.6

13.5

42

79.8

58.5

91

78.9

59.9

93

78.9

32.8

35

79.6

60.2

50

70.000.000

72.000.000

74.000.000

76.000.000

78.000.000

80.000.000

82.000.000

84.000.000

2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011

Werkgeversbijdragen Persoonlijke bijdragen

2006 2007 2008 2009 2010 2011Werkgeversbijdragen 80.838.365 81.613.542 79.858.591 78.959.993 78.932.835 79.660.250Persoonlijke bijdragen 0 0 0 0 0 0

Tabel 77. Gesloten FBZ-stelsels, werkgeversbijdragen en persoonlijke bijdragen, 2006 - 2011

120

Vragenlijst – Sectoraal Pensioenstelsel

Tenzij anders vermeld peilen de vragen steeds naar de situatie op 31 december 2011

Deze vragenlijst dient in principe te worden ingevuld voor elk pensioenstelsel afzonderlijk.

Wanneer in een paritair (sub)comité een WAP-conform pensioenstelsel bestaat met betrekkingtot de dienstjaren vanaf de inwerkingtreding van de WAP én een pensioenregeling in de schootvan een fonds voor bestaanszekerheid met betrekking tot de dienstjaren voorafgaand aan deinwerkingtreding van de WAP, dient de vragenlijst slechts één maal te worden ingevuld. Metbetrekking tot het WAP-conforme pensioenstelsel dienen de delen II tot en met V te wordeningevuld. Voor de pensioenregeling binnen het fonds voor bestaanszekerheid geldt enkel deelVI van deze vragenlijst.

De vragenlijsten kunnen enkel onder de vorm van een Excel-document per e-mail aan de FSMAworden bezorgd. U kan dit Excel-document downloaden op de website van de FSMA(http://www.fsma.be/nl/Supervision/pensions/ap/apwn/Article/reportswn/bisannual.aspx).De vragenlijst in tekstformaat dient niet aan de FSMA te worden bezorgd. Deze wordt u enkelals hulpmiddel toegestuurd. In het antwoordvak bij elk vraag is een code opgenomen dieverwijst naar het overeenstemmende antwoordveld in het Excel-document.

Wij verzoeken u om ons de vragenlijst (in Excel-formaat) uiterlijk op 30 september 2012ingevuld terug te bezorgen op volgend e-mail adres: [email protected].

Indien u nog vragen heeft, kan u terecht bij de heer G. Gieselink (02/220.58.27).

121

Contactpersoon

Naam

E-mail

Telefoon

122

Deel I. Gegevens over het paritair (sub)comité:

A. Kwalitatieve gegevens

1. Paritair Comité

Nummer 1.1

Naam 1.2

Voorzitter 1.3

B. Kwantitatieve gegevens

2. Aantal werkgevers en werknemers, laatste kwartaal

Aantalwerkgevers

Aantalwerknemers

Arbeiders Bedienden Man Vrouw

2.1 2.2 2.3 2.4 2.5 2.6

123

Deel II. Basisgegevens over het pensioenstelsel


1. Invoering van het pensioenstelselDatum

(dd/mm/jjjj)

Pensioenstelsel sinds 1.1.1

Pensioenstelsel aangepast aan de WAP sinds 1.1.2

Datum en benaming van de op het einde van het boekjaar geldende CAO’s die dewerking van het pensioenstelsel regelen

1.1.3

2. Inrichter

Naam 2.1

Rechtsvorm 2.2

Straat 2.3.1

Nummer 2.3.2

Postcode 2.3.3

Gemeente 2.3.4

3. Toepassingsgebied van de CAO die het pensioenstelsel invoert

Onderstaande vraag betreft de werkgevers die vallen onder het toepassingsgebied van desectorale CAO die het pensioenstelsel invoert, ook indien zij op grond van opting-out nietdeelnemen aan het sectorale pensioenstelsel.

3.1. Welke werkgevers vallen onder het toepassingsgebied van de CAO, welke werkge-vers vallen buiten het toepassingsgebied?

3.1

124

4. Opting-out

Voorziet de CAO in een mogelijkheid tot opting-out? 4.1

Zo ja, beschrijf de voorwaarden voor opting-out

4.2


5. Aantal werkgevers en werknemers, situatie laatste kwartaal

De gevraagde gegevens in onderstaande tabel hebben enkel betrekking op:

(1) De werkgevers en werknemers die vallen onder het betreffende paritair comité (PC).

(2) De werkgevers en werknemers die vallen onder het toepassingsgebied van de sectoraleCAO die het pensioenstelsel invoert, ook in geval van opting-out.

(3) De werkgevers en werknemers die gebruik maken van de optie opting-out.

(4) De werkgevers en werknemers die buiten het toepassingsgebied vallen van de sectoraleCAO die het pensioenstelsel invoert (Buiten CAO).

5.1.Ondernemings-dimensie

(1) PC (2) CAO (3) Opting-out (4) Buiten CAO

Aantalwerkgevers

Aantalwerkgevers

Aantalwerkgevers

Aantalwerkgevers

1.000werknemers

5.1.1 5.2.1 5.3.1 5.4.1

500 – 999werknemers

5.1.2 5.2.2 5.3.2 5.4.2

100 – 499werknemers

5.1.3 5.2.3 5.3.3 5.4.3

50 – 99werknemers

5.1.4 5.2.4 5.3.4 5.4.4

< 50werknemers

5.1.5 5.2.5 5.3.5 5.4.5

5.2. (1) PC (2) CAO (3) Opting-out (4) Buiten CAO

Totaal aantalarbeiders

6.1.1 6.1.2 6.1.3 6.1.4

Totaal aantalbedienden

6.2.1 6.2.2 6.2.3 6.2.4

125

Deel III. Pensioenluik


1. Aansluitingsvoorwaarden bij het pensioenstelsel

Minimumleeftijd voor aansluiting? 1.1

Andere aansluitingsvoorwaarden?

1.2

2. Toezegging met betrekking tot het rustpensioen

2.1. Voorziet het stelsel in de toezegging van een rustpensioen (ja/neen)?Zo ja gelieve de rest van vraag 2 in te vullen

2.1

2.2. Kapitaalplan/Renteplan

Is de prestatie uitgedrukt als rente of kapitaal? 2.2.1

Indien rente, bestaat er een mogelijkheid om de rente om te zettenin kapitaal?

2.2.2

Indien rente, is de rente overdraagbaar bij overlijden (op de weduwe/ weduwenaar, …)? 2.2.3.1

Zo ja, welk percentage 2.2.3.2

2.3. Pensioentoezegging van het type vaste prestaties (ja/neen)?Zo ja gelieve de rest van vraag 2.3 in te vullen

2.3.1

Gelieve hieronder de berekeningswijze (pensioenformule) van de prestaties weer tegeven

2.3.2

2.4. Pensioentoezegging van het type vaste bijdragen (ja/neen)?Zo ja, gelieve de rest van vraag 2.4 in te vullen

2.4.1

Indien de vaste bijdrage wordt uitgedrukt als een lineair percentagevan het loon, gelieve dit percentage te vermelden

2.4.2

Indien de vaste bijdrage op een andere manier wordt berekend (bv. forfaitairebijdrage, getrapte bijdrage in functie van de anciënniteit), gelieve dan hieronder deberekeningswijze weer te geven

126

2.4.3

Berekeningsbasis van de bijdrage (brutoloon, brutoloon x 108%,forfaitair...)

2.4.4

Is de premietaks (4,4% indien verschuldigd) in de bijdrage inbegre-pen (ja/ neen)?

2.4.5

Is de werkgeversbijdrage voor de RSZ (8,86%) in de bijdrage inbegre-pen (ja/neen)?

2.4.6

Garandeert de inrichter een jaarlijks rendement op de bijdragen1

(ja/neen)?2.4.7.1

Indien ja, welk? 2.4.7.2

2.5. Pensioentoezegging van het type cash balance (ja/neen)?Zo ja, gelieve de rest van vraag 2.5 in te vullen

2.5.1

Gelieve de berekeningswijze (pensioenformule) van de pensioenvoordelen te be-schrijven

2.5.2

2.6. Premievrijstelling in geval van invaliditeit2 (ja/neen)? 2.6

2.7. Toekenningsvoorwaarden

Normale pensioenleeftijd zoals voorzien in het pensioenreglement 2.7.1

Vervroegde pensionering mogelijk vanaf 2.7.2

2.8. Berekening verworven reserves (enkel ingeval van vaste prestaties)

Gebruikte actualisatievoet 2.8.1

Gebruikte sterftetafel(s)? 2.8.2

1 Uitsluitend te vermelden indien de inrichter een jaarlijks rendement garandeert. De rendements-garantie op het ogenblik van de uittreding of de pensionering op grond van artikel 24 van de WAP,wordt hier niet bedoeld.

2 Enkel in te vullen indien dit geen deel uitmaakt van de eventuele solidariteitstoezegging.

127

2.9. Voorziet het pensioenstelsel in een onthaalstructuur?

Voor het beheer van de achtergelaten reserves naar aanleiding vanuittreding (ja/neen)? 2.9.1

Voor het beheer van de overgedragen reserves bij indiensttreding(ja/neen)? 2.9.2

3. Overlijdensdekking vóór pensionering3

3.1. Voorziet het stelsel in een overlijdensdekking in geval van overlijdenvóór pensionering (ja/neen)? Zo ja, gelieve de rest van vraag 3 in tevullen

3.1

3.2. Wie zijn de begunstigden van de voordelen bij overlijden vóór de pensioenleeftijd?Indien het pensioenreglement voorziet in een cascade, gelieve deze dan te ver-melden

3.2

3.3. Berekeningswijze

Is de overlijdensdekking beperkt tot de terugbetaling van de reser-ves (ja/neen)?

3.3.1

Indien neen, hoe worden de voordelen bij overlijden berekend?(gebruikte formules)

3.3.2

3 Enkel in te vullen indien dit geen deel uitmaakt van de eventuele solidariteitstoezegging en alsonderdeel beschouwd kan worden van de pensioentoezegging.

128


4. Aantal aangeslotenen, situatie laatste kwartaal

Actieven Slapers

Man Vrouw Man Vrouw

< 25 4.1.1 4.2.1 4.3.1 4.4.1

25-34 4.1.2 4.2.2 4.3.2 4.4.2

35-44 4.1.3 4.2.3 4.3.3 4.4.3

45-54 4.1.4 4.2.4 4.3.4 4.4.4

55-64 4.1.5 4.2.5 4.3.5 4.4.5

65 4.1.6 4.2.6 4.3.6 4.4.6

Aantal aangeslotenen bij de onthaalstructuur, situatie laatste kwartaal

Onthaalstructuur voor het beheer van achtergelaten reserves 4.5.1

Onthaalstructuur voor het beheer van overgedragen reserves 4.5.2

5. Reserves

Totaal bedrag van de verworven reserves 5.1

Totaal bedrag vestigingskapitalen van lopende rentes 5.2

6. Uitbetaalde pensioenprestaties4

6.1. Kapitaal (met uitzondering van kapitalen die werden omgezet in een rente)

Aantal begunstigden 6.1.1

Totaal uitgekeerd bedrag (bruto) 6.1.2

6.2. Rentes voortvloeiend uit de omzetting van een kapitaal

Aantal nieuwe rentes 6.2.1

Totaal aantal rentes 6.2.2


4 Met betrekking tot de rechten die openvallen in dit jaar, onafhankelijk van wanneer de prestatieswerkelijk worden betaald.

129

6.3. Andere rentes (niet voortvloeiend uit de omzetting van een kapitaal)




7. Uittreding en overdrachten

7.1. Uittredingen aantal 7.1

7.2. Overdrachten naar de onthaal-structuur

aantal 7.2.1overgedragen bedrag 7.2.2

7.3. Overdrachten naar een pensioen-instelling die de totale winst ver-deelt en de kosten beperkt

aantal 7.3.1

overgedragen bedrag 7.3.2

7.4. Overdrachten naar de pensioen-instelling van de nieuwe inrichter

aantal 7.4.1overgedragen bedrag 7.4.2

7.5. Overdracht vanuit de pensioen-instelling van een vorige inrichter

aantal 7.5.1

overgedragen bedrag 7.5.2

8. Uitbetaalde prestaties bij overlijden vóór pensionering5

8.1. Aantal overlijdens 8.1

8.2. Kapitaal (met uitzondering van kapitalen die werden omgezet in een rente)



8.3. Rentes voortvloeiend uit de omzetting van een kapitaal





130

8.4. Andere rentes (niet voortvloeiend uit de omzetting van een kapitaal)




9. Financiering van het pensioenstelsel6

Werkgeversbijdragen 9.1

Persoonlijke bijdragen 9.2

6 Voor het betreffende jaar verschuldigde bijdragen, onafhankelijk van wanneer zij werkelijk wordenbetaald. Zowel met betrekking tot het rustpensioen als het overlevingspensioen.

131

Deel IV. Beheer van het pensioenstelsel

A Kwalitatieve gegevens

1. Pensioeninstelling

Naam 1.1

Straat 1.2.1

Nummer 1.2.2

Postcode 1.2.3

Gemeente 1.2.4

NBB of FSMA code7 1.3

2. Type Pensioeninstelling

2.1 Verzekeringsmaatschappij (Ja/Neen)? 2.1

Contract Tak 21 (Ja/Neen) 2.1.1

Type contract: klassiek/opeenvolgende enige premies 2.1.2

Activa: algemeen fonds/afgezonderd fonds 2.1.3

Beheer in “K.B. 69”8 (Ja/Neen)? 2.1.4

Verzekeringscombinatie (UKZT, UKMT, gemengde verze-kering ...) 2.1.5

Technische intrestvoet van toepassing op de gestortebijdragen? 2.1.6

Contract Tak 23 (Ja/Neen) 2.1.7

2.2. IBP (Ja/Neen)? 2.2


3. Reserves/activa op 31 december In €

Bedrag van de activa/reserves met betrekking tot het pensioen-luik9 10 3.1

7 Dit is het toelatingsnummer bij de FSMA of de NBB.8 Stelsels die vallen onder het koninklijk besluit van 14 november 2003 betreffende de toekenning van

buitenwettelijke voordelen aan de werknemers bedoeld bij koninklijk besluit nr. 50 van 24 oktober1967 betreffende het rust- en overlevingspensioen voor werknemers en aan de personen bedoeld inartikel 32, eerste lid, 1° en 2° van het Wetboek van Inkomstenbelastingen 1992, tewerkgesteld buiteneen arbeidsovereenkomst.

9 In het geval van een verzekeringsonderneming betreft het zowel de reserves op individuele contractenals de reserves in het financieringsfonds.

10 Zo het een IBP voor meerdere inrichters betreft, enkel de activa die betrekking hebben op het sectoralepensioenstelsel in kwestie.

132

4. Spreiding van de beleggingen op 31 december in %11

4.1. Obligaties 4.1.1

Aandelen 4.1.2

Rechten van deelneming in instellingen voor collectieve beleg-gingen 4.1.3

in obligaties 4.1.3.1

in aandelen 4.1.3.2

in vastgoed 4.1.3.3

in liquide middelen 4.1.3.4

in andere 4.1.3.5

Andere gelden kapitaalmarktinstrumenten 4.1.4

Afgeleide producten 4.1.5

Leningen 4.1.6

Onroerend goed 4.1.7

Vastgoedcertificaten 4.1.8

Zakelijke rechten op onroerende goederen 4.1.9

Zicht- en termijnrekeningen 4.1.10

Deel bij verzekeraar/herverzekeraar 4.1.11

Andere 4.1.12

4.2. Wordt rekening gehouden met sociale, ethische en leefmilieu-aspecten (ja/neen)? 4.2

5. Rendement van de hierboven vermelde beleggingen (in %)

Bruto jaarlijks rendement 12 5.1

Netto jaarlijks rendement 13 5.2

11 In het geval van een verzekeringsonderneming, naargelang het geval van het afgezonderd beheer, hetafgezonderd fonds of het beleggingsfonds.

12 Het beleggingsrendement voor alle kosten.13 Het beleggingsrendement na alle kosten (instap- en uitstapkosten, beheerskosten, roerende voorhef-

fing, beurstaks, …).

133

6. Toeslagenstructuur (uitsluitend voor verzekeringsonderne-mingen)

%

Inningstoeslag (% premie) 6.1

Acquisitietoeslag (% premie) 6.2

Inventaristoeslag (% reserve) 6.3

Inventaristoeslag (% kapitaal overlijden) 6.4

Beheerskosten (tak 23) (% reserve) 6.5

Instapkosten (tak 23) (% premie) 6.6

Uitstapkosten (tak23) (% reserve) 6.7

7. Kostenstructuur (uitsluitend voor IBP's)

Bedrijfskosten (som van de posten 631 (goederen en diensten) en633/733 (andere) uit de resultatenrekening)

7.1

Voor pensioenstelsels van het type vaste bijdragen en cash balance

8. Rendement toegekend aan de individuele rekeningen

Welk (netto)rendement werd toegekend aan de individuele reke-ningen14? 8.1

14 Bij een verzekering tak21: het gewaarborgd rendement verhoogd met de (netto)winstdeelname. Zo deinrichter een rendement garandeert: het gegarandeerde rendement verhoogd met de eventueel toe-gekende surplussen.

134

Deel V. Solidariteitsluik (indien van toepassing)


0. Is het pensioenstelsel een sociaal pensioenstelsel (Ja/Neen)?

Zo ja, gelieve de rest van deel V in te vullen

0.1

1. Solidariteitsinstelling

Naam 1.1

Straatnaam 1.2.1

Nummer 1.2.2

Postcode 1.2.3

Gemeente 1.2.4

NBB of FSMA code(indien van toepassing)

1.3

2. Type solidariteitsinstelling

Verzekeringsonderneming (Ja/Neen) 2.1

IBP (Ja/Neen) 2.2

Fonds voor Bestaanszekerheid (Ja/Neen) 2.3

Andere (Ja/Neen) 2.4

3. Inhoud van het solidariteitsluik

Welke solidariteitsprestaties worden aangeboden? Geef daarbij telkens de benamingvan de prestatie, evenals de berekeningswijze en de voorwaarden waaronder hetrecht op de prestatie ontstaat

1. 3.1.1

Berekening envoorwaarden

3.1.2

2. 3.2.1


3.2.2

3. 3.3.1


3.3.2

135

4. 3.4.1


3.4.2


4. Financiering15

Bedrag geïnde bijdragen 4.1

5. Uitgekeerde solidariteitsprestaties16

1° Financiering van de opbouw van het aanvullend rust- en/of overlevings-pensioen:

a) Tijdens periodes van (tijdelijke) werkloosheid wegens

o Technische storing 5.1.1

o Slecht weer 5.1.2

o Economische werkloosheid 5.1.3

o Overmacht 5.1.4

o Staking 5.1.5

o Lock-out 5.1.6

o Sluiting wegens jaarlijkse vakantie 5.1.7

b) Tijdens periodes van onvrijwillige werkloosheid, beperkt tot 12 maanden 5.2

c) Tijdens de vergoede periodes van arbeidsongeschiktheid wegens

o ziekte5.3.1

o Invaliditeit5.3.2

o Bevallings- of zwangerschapsverlof5.3.3

o Tijdelijke arbeidsongeschiktheid na een arbeidsongeval of beroeps- 5.3.4

15 Voor het betreffende jaar verschuldigde bijdragen, onafhankelijk van wanneer zij werkelijk wordenbetaald.


136

ziekte

d) Tijdens de periodes van deelname aan cursussen of studiedagen gewijdaan sociale promotie 5.4

e) Tijdens de periodes van loopbaanonderbreking (met prestatieverminde-ring)

o tijdens dewelke de loopbaan onderbroken is geweest volgens de voor-waarden van artikel 100 van de wet van 22 januari 1985 of van hetkoninklijk besluit van 2 januari 1991 betreffende de toekenning vanonderbrekingsuitkeringen

5.5.1

o van inactiviteit tijdens dewelke de werknemer, vanaf 50 jaar, zijnprestaties verminderd heeft conform de voorwaarden van artikel 102van de wet van 22 januari 1985 of gebruik heeft gemaakt van de be-palingen van het koninklijk besluit van 2 januari 1991 betreffende detoekenning van onderbrekingsuitkeringen

5.5.2

o tijdens dewelke de werknemer zijn arbeidsprestaties geschorst ofverminderd heeft conform artikel 3 van de CAO nr. 77bis van deNationale Arbeidsraad met een maximum van 12 maanden (tijds-krediet)

5.5.3

o van ouderschapsverlof, vaderschapsverlof, verlof om palliatieve ver-zorging te verstrekken of verlof om een zieke ouder te verzorgen 5.5.4

o tijdens dewelke de werknemer zijn prestaties verminderd heeft vanaf50 jaar op basis van artikel 9 van de CAO nr. 77bis van de NationaleArbeidsraad

5.5.5

f) Naar aanleiding van het faillissement van de werkgever tot 6 maand na defaillietverklaring 5.6

2° Vergoeding onder de vorm van rente bij inkomstenverlies:

a) Bij blijvende arbeidsongeschiktheid van meer dan66% beperkt tot 25.000 euro per jaar

nieuwe rentes 5.7.1

totaal aantalrentes 5.7.2

bedrag 5.7.3

b) Bij overlijden tijdens de beroepsloopbaan beperkt tot20.000 euro per jaar

aantal overlijdens 5.8.1

nieuwe rentes 5.8.2


bedrag 5.8.4

3° Betaling van een rente van maximum 25.000 euro perjaar in geval van ernstige ziekte (cf. RIZIV lijst)

nieuwe rentes 5.9.1


bedrag 5.9.3

4° Verhoging van de lopende pensioen- of overlevings-renten bedrag 5.10

137

Deel VI. Pensioenregelingen op grond van een sectorale CAO buiten het kader van de WAP


0. Bestaat er binnen het paritair comité een pensioenregelingbuiten het kader van de WAP (dienstjaren vóór 2007) (Ja/Neen)?

Zo ja, gelieve de rest van deel VI in te vullen0.1

1. Invoering van de pensioenregeling Datum(dd/mm/jjjj)

Pensioenregeling sinds 1.1

Datum en benaming van de actueel geldende CAO’s die de werking regelen

1.2

2. Welke prestaties worden voorzien?

Pensioen 2.1

Overlijden 2.2

3. Beheersinstelling

Naam 3.1

Straatnaam 3.2.1

Nummer 3.2.2

Gemeente 3.2.3

Postcode 3.2.4

4. Omschrijving van het toepassingsgebied van de pensioenregeling

werkgevers 4.1

werknemers 4.2

138

5. Rustpensioen

5.1 Hoe wordt het pensioen berekend? (formule) Geef daarbij aan of het een eenmaligvoordeel, dan wel een rente betreft

5.1

5.2 Aan welke voorwaarden moet een (ex-) werknemer voldoen om recht te hebben opeen pensioen?

Normale pensioenleeftijd zoals voorzien in de CAO 5.2.1

Vervroegde pensionering mogelijk vanaf 5.2.2

5.3 Andere voorwaarden

5.3

5.4 Is de rente overdraagbaar bij overlijden (op de weduwe/weduwenaar, …) (Ja/Neen)? 5.4.1

Zo ja, welk percentage? 5.4.2

6. Overlijden

6.1 Wie zijn de begunstigden van de voordelen bij overlijden vóór de pensioenleeftijd?Indien de CAO voorziet in een cascade, gelieve deze dan te vermelden

6.1

6.2Hoe wordt het overlevingspensioen berekend? (formule) Geef daarbij aan of het een

139

eenmalig voordeel, dan wel een rente betreft

6.2

6.3 Toekenningsvoorwaarden

6.3

7. Financiering

Wordt het pensioenstelsel gefinancierd op basis van repartitie ofop basis van kapitalisatie

7.1


8. Uitgekeerde pensioenprestaties17

8.1 Kapitaal



8.2 Rente




9. Uitgekeerde prestaties bij overlijden18


140

9.1 Aantal overlijdens 9.1

9.2 Kapitaal



9.3 Rente




10. Financiering19

Werkgeversbijdragen 10.1

Persoonlijke bijdragen 10.2

DANK VOOR UW MEDEWERKING!

~~~~~~~~~~~


19 Voor het betreffende jaar verschuldigde bijdragen, onafhankelijk van wanneer zij werkelijk wordenbetaald.

141

TWEEJAARLIJKS VERSLAG BETREFFENDE DE SECTORALE ... library/Files... · stelsels en deze over de...

Documents

Transcript of TWEEJAARLIJKS VERSLAG BETREFFENDE DE SECTORALE ... library/Files... · stelsels en deze over de...