Leverancier Gedragscode Ad van Geloven B.V. onderneemt conform de ISO 26000-richtlijn, welke onder andere is gebaseerd op de OESO-richtlijnen voor multinationals, de VN Global Compact, de Universele Verklaring van de Rechten van de Mens, en de Internationale Arbeidsorganisatie (ILO) Verklaring over Fundamentele Principes en Rechten op het Werk. Ad van Geloven B.V. streeft een duurzame samenwerkingsrelatie met haar leveranciers na en werkt bij voorkeur samen met partijen die handelen in de geest van haar algemene gedragscode. Op basis hiervan heeft Ad van Geloven B.V. deze leveranciersgedragscode opgesteld, die van toepassing is op al haar leveranciers. Deze gedragscode geldt als een aanvulling op andere, reeds bestaande afspraken en overeenkomsten tussen Ad van Geloven B.V. en haar leveranciers. Daarnaast kunnen aan een leverancier nog specifieke, productgerelateerde milieu- en duurzaamheidcriteria gesteld worden. Ad van Geloven B.V. verwacht dat haar leveranciers voldoen aan de volgende punten: Wet- en regelgeving en internationale richtlijnen 1. De leverancier leeft de wetten en regels na van de landen waarin deze actief is. 2. De leverancier erkent de Universele Verklaring van de Rechten van de Mens. 3. De leverancier erkent de Internationale Arbeidsorganisatie (ILO) Verklaring over Fundamentele

Principes en Rechten op het Werk, onder andere met betrekking tot het uitsluiten van gedwongen arbeid en kinderarbeid, en voldoen aan richtlijnen voor werktijden en minimumloon.

Eerlijk en integer handelen 4. De leverancier drijft eerlijk en integer zaken, conform goede bedrijfspraktijken. 5. De leverancier concurreert op eerlijke wijze en respecteert intellectuele eigendomsrechten van

derden. 6. De leverancier verstrekt haar klanten complete, juiste en begrijpelijke informatie over haar

producten, diensten en contractvoorwaarden. 7. Zakelijke besluiten van medewerkers van de leverancier mogen niet worden beïnvloed door andere

factoren dan zakelijke overwegingen. 8. De leverancier doet geen betalingen aan politieke partijen en organisaties of de

vertegenwoordigers daarvan. 9. De administratieve boeken en bescheiden en de ondersteunende documenten van de leveranciers

moeten de aard van de onderliggende transacties nauwkeurig beschrijven en weerspiegelen. Er mogen geen geheime of niet vastgelegde rekeningen, fondsen of activa worden geopend, verworven of onderhouden.

Medewerkers 10. De leverancier heeft een sociaal beleid geformuleerd, inclusief de gewenste omgangsnormen en

het uitsluiten van discriminatie, pesterij en/of intimidatie. 11. De leverancier beschikt over een beleid en een managementsysteem voor het waarborgen van de

gezondheid en veiligheid van haar medewerkers, bij voorkeur conform OHSAS 18000, indien niet aanwezig dan in ieder geval een beschrijving van een eigen systeem.

12. De leverancier betrekt haar medewerkers in de besluitvormingsprocessen.

Kwaliteit, Milieu, en Duurzaamheid 13. De leverancier heeft bij voorkeur een op ISO 9001 gebaseerd kwaliteitsysteem, indien niet

aanwezig dan in ieder geval een beschrijving van een eigen systeem. 14. De leverancier hanteert een positieve aanpak met betrekking tot diverse milieukwesties gerelateerd

aan haar ondernemen. De leverancier voldoet aan of overtreft de normen die gesteld worden door milieuwetten en -regels die van toepassing zijn op haar bedrijfsvoering. De leverancier heeft bij voorkeur een op ISO14001 of EMAS gebaseerd milieuzorgsysteem, indien niet aanwezig dan in ieder geval een beschrijving van een eigen systeem.

15. De leverancier zal zich actief inzetten om te komen tot duurzame oplossingen in haar producten en bedrijfsvoering - o.a. m.b.t. energieverbruik, emissies, transport en verpakking - bij voorkeur uitgedrukt in een MVO-beleidsverklaring.

16. De leverancier is bereid tot samenwerking in de keten gericht op duurzame productontwikkeling - o.a. materiaalefficiency, energieverbruik, hergebruik, demontage, recycling en upcycling.

Naleving van de gedragscode 17. Het management van de leverancier is binnen zijn invloedssfeer verantwoordelijk voor het toezicht

op het naleven van deze gedragscode. 18. De leverancier waarborgt op haar beurt dat haar toeleveranciers handelen in de geest van deze

gedragscode. 19. De leverancier zal Ad van Geloven B.V., op diens redelijk verzoek, voorzien van informatie over

bovenstaande punten. Ad van Geloven B.V. behoudt zich in dit verband tevens het recht op auditen voor.

Verwijzingen Ter informatie zijn hieronder de verwijzingen naar de in deze gedragscode genoemde richtlijnen opgenomen: Internationale Arbeidsorganisatie (ILO) Verklaring over Fundamentele Principes en Rechten op het Werk: http://www.ilo.org/declaration/lang--en/index.htm http://www.ilo.org/public/english/employment/multi/download/declaration2006.pdf Universele Verklaring van de Rechten van de Mens: http://www.unhchr.ch/udhr VN Global Compact: http://www.unglobalcompact.org OESO-richtlijnen voor multinationals: http://www.oecd.org/document/28/0,3343,en_2649_34889_2397532_1_1_1_1,00.html