Wij, de wijkteams in Arnhem, zijn erop gericht inwoners te ondersteunen zodat ze zelf,

samen met mensen uit hun eigen buurt en netwerk, weer verder kunnen.

De Sociale Wijkteams Arnhem zoeken coaches In Arnhem werken bijna 200 coaches vanuit acht Sociale Wijkteams die samen de Stichting Wijkteams Arnhem vormen. In onderstaande wijken zijn we op zoek naar nieuwe collega’s met de focus op volwassenen:

Presikhaaf is een kleurrijke, multiculturele wijk. Het team werkt vanuit MFC Presikhaven. Voor Presikhaaf zijn wij op zoek naar een coach met expertise op het gebied van GGZ en/of WMO.

Het wijkteam Noord-West is gehuisvest in de wijk Klarendal. Noord West zoekt generalistische collega’s en collega’s met expertise op het gebied van Wonen Rollen en Vervoer en Financiën.

Het team CSA, Centrum, Spijkerkwartier en Arnhemse broek, is gehuisvest in het Spijkerkwartier. CSA zoekt een coach met kennis van GGZ en LVB.

Het wijkteam Elden de Laar werkt vanuit het Rijnbrinkgebouw aan de Zeelandsingel. Elden de Laar zoekt een nieuwe collega met expertise op het gebied van participatie.

Wij zijn op zoek naar coaches die in staat zijn ondersteuning te bieden aan inwoners op basis van onze vier principes. 1. Dat wat mensen kunnen staat centraal Coaches kijken naar wat de inwoner kan en wil en sluiten daar bij aan. Samen met de inwoner maakt de coach een plan. Daarin in staat welke ondersteuning nodig is en wie die biedt: het eigen netwerk, de buurt of specialistische zorg. 2. Dichtbij De coaches van de sociale wijkteams werken in de wijk, gaan naar inwoners thuis of naar plekken waar inwoners samenkomen zoals scholen en buurtcentra. 3. Ondersteuning, integraal en overzichtelijk Samen met de inwoner maak je een plan. Het plan is van de inwoner. Als coach zorg je er voor dat er een logische samenhang is in de ondersteuning, dat het plan toegankelijk is en helpt bij dat wat nodig is. 4. Kostenbewustzijn De sociale wijkteams weten wat de zorg, die ze inzetten, kost. De coach doet wat nodig is en weegt daarin het kostenaspect mee. De Functie Onze coaches:

Bieden kortdurende ondersteuning en helpen individuele inwoners hun netwerk en de basisvoorzieningen te benutten;

Begeleiden de inwoners met het opstellen van het eigen (gezins)plan;

Zetten specialistische zorg in;

Onderhouden een netwerk in de wijk, activeren en verbinden partners en buurtinitiatieven;

Adviseren de gemeente en wijkteams leefomgeving over passende inkoop van algemene en specialistische

voorzieningen.

Waar kunnen we je op aanspreken? 1: Ondersteunen van de inwoner. Je:

• onderzoekt en inventariseert de vraag en situatie van de inwoner en zijn context;

ondersteunt de inwoner bij het maken van een plan;

stimuleert en faciliteert inwoners om de regie samen met hun netwerk in eigen hand te nemen;

zet beargumenteerd passende ondersteuning in (voorliggende voorzieningen, kortdurende coaching door jou als coach of ondersteuning van een zorgaanbieder) en voert hierop de regie;

2: Kennis van het gebied en netwerken. Je:

• hebt kennis van de wijk, de voorzieningen en specialistische zorg of maakt je die kennis snel eigen. • signaleert kansrijke initiatieven en lacunes en werkt hierbij samen met bestuursadviseurs, de afdeling

inkoop en de teams leefomgeving; • houdt kennis en expertise up-to-date en deelt die met het team.

3: Bijdragen aan de verdere transformatie van de wijkteams, je:

• communiceert transparant en bent realistisch over resultaten en werkwijze; • werkt actief samen met (netwerk)collega’s en geeft concreet gestalte aan de transformatiegedachte; • vertaalt vraagstukken en belemmeringen naar concrete voorstellen; • geeft mee invulling aan bijeenkomsten gericht op samenwerking, netwerken en voorlichting aan

burgers en professionals; Wat heb je in huis? Je bent: • Innoverend, creatief en hebt lef; • Optimistisch; • Resultaatgericht; • Reflectief; • Een teamspeler; • Ondernemend en hebt geen 9 tot 5 mentaliteit ; • Integer; • Verbindend. De coaches die wij zoeken:

Zijn HBO-gediplomeerd met specifieke vakkennis binnen het sociaal domein;

Hebben minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring opgedaan en kunnen methodische werken vanuit een sociale netwerkstrategie (bij voorkeur Sonestra);

Beschikken over een brede basiskennis op alle leefgebieden, met de focus op volwassenen en bovengenoemde expertises.

Beschikken over kennis van culturele diversiteit;

Beschikken over uitstekende gespreksvaardigheden en kunnen goed schriftelijk rapporteren;

Zijn 28 tot 36 uur per week beschikbaar en werken bij voorkeur ook op de vrijdag;

Wat bieden we Een uitdagende, zelfstandige functie waarin je autonoom kunt werken met veel professionele ruimte om te doen wat nodig is voor inwoners. Je werkt samen met een team van vakbekwame collega’s die hun ervaring en expertise graag delen. De functie is gewaardeerd op schaal 9, cao Sociaal Werk. Nadere informatie en solliciteren Voor vragen over de functie of de procedure kun je contact opnemen met de betreffende teamleider-bestuurder; Presikhaaf, Andy Kwakman, 06-10508530 Noord West, Petra van het Erve, 06-10990605 CSA, Els Bouwman, 06-10738453 Elden de Laar, Mariken van Woerkum, 06-53227062

Wil je solliciteren, stuur dan je motivatiebrief en CV uiterlijk 21 januari naar PenO@wijkteamsarnhem.nl Bij je sollicitatie graag uitdrukkelijk vermelden voor welk wijkteam je solliciteert!

Kijk voor achtergrondinformatie op www.wijkteamsarnhem.nl Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld