Collega-evaluatieIngevuld door: Aicha Manuela-MartijnDatum: 18 mei 2015

Samenwerking en werkhouding Score (goed/voldoende/onvoldoende)

1. Informeert collega’s over voor hen relevante zakenToelichting1:Bij organisatie van de buitenlandexcursie naar Stockholmgaf Lidewij regelmatig een terugkoppeling

2. Komt afspraken naToelichting:Als ze zegt iets te gaan doen doet ze dat ook.

3. Is aanspreekbaar; staat open voor feedback en suggesties van anderen

Toelichting:Lidewij vraagt zelf ook naar iemands mening en staat altijd

open voor feedback.

4. Is bereid om zaken van collega’s over te nemen en collega’s te helpen

Toelichting: De samenwerking tussen Lidewij en Wieke verliep erg soepel voor wat betreft de organisatie. Als de ene niet kan vangt de andere het op.

5. Maakt gebruik van de kennis en expertise van anderen

Toelichting:Idem als 3.

Goed

Goed

Goed

Goed

Goed

Onderwijs/overige activiteiten

1. Sterke punten van de les/gesprek met student of bij overige activiteiten van collegaHet werd voor Stockholm pas op een latere tijdstip bekend dat de excursies doorgaan. Lidewij was flexibel genoeg om samen met Wieke in korte tijd een goed programma neer te zetten.

1 Zorg ervoor dat altijd een toelichting wordt gegeven.

2. Verbeterpunt van de les/gesprek met student of bij overige activiteiten van collegaGeen (weet het niet)

3. Wat kun je zelf leren en/of wat kan team leren van collega?Om hoe vrolijk te zijn in het werk.

pagina 2 van 2