LinkedIn Confidential ©2013 All Rights Reserved
http://bit.ly/checkinamsterdam
Ons verzoek om kenbaar te maken dat u aanwezig bent door
uw gegevens via de volgende link in te vullen:
Of gebruik de QR code:
Beheer events met LinkedIn CheckIn
Jerrold Pelupessy Recruitment Product Consultant
Wesley Hendriks Recruitment Product Consultant
Agenda
Wat is Check-In?
Uitleg product functionaliteiten
Live demo
Q&A
LinkedIn Confidential ©2013 All Rights Reserved 3
Gebruik LinkedIn nu ook voor evenementen de uitdagingen in het beheren van kandidaten tijdens evenementen
Verzamelen gegevens/CV is lastig en kost veel werk
Handmatige invoer zorgt voor verlies van gegevens
Matige zichtbaarheid in de actuele resultaten van het evenement
Networking
LinkedIn Confidential ©2013 All Rights Reserved 4
5
Verzamel en beheer leads van evenementen op een centrale plek. De huidige methode voor het verzamelen van informatie is handmatig, omslachtig en foutgevoelig
Volg en kom in contact door kandidaten direct te benaderen en op de hoogte te blijven van de meest recente LinkedIn gegevens
Meet en verbeter hoe u in contact komt met kandidaten door evenementen efficiënter te managen
LinkedIn CheckIn Simpel. Mobiel. Data gestuurd
5
TAG
ATTACH
SOURCE STATUS
ALERT TEAM
NOTE
Voor evenementen gebruikt u nu LinkedIn Kom in contact met de doelgroep door LinkedIn Recruiter te gebruiken.
Deel gegevens en hou de uitkomsten bij.
Networking
LinkedIn Confidential ©2013 All Rights Reserved 6
Het LinkedIn CheckIn ecosystem.
Experienced Hires
Interne Mobiliteit
Studenten/Graduates
LinkedIn Confidential ©2013 All Rights Reserved 7
Let’s CheckIn…
8
Demo scenario’s
1. Event formulier aanmaken en beheren
2. De kandidaten ervaring
3. Track, Filter, Contacteer, Reporteer
1. Event formulier aanmaken en beheren
10
Event Creation Flow 1/14
LinkedIn Confidential ©2012 All Rights Reserved
Event Creation Flow 6/14
LinkedIn Confidential ©2012 All Rights Reserved 12
Event Creation Flow 7/14
LinkedIn Confidential ©2012 All Rights Reserved 13
Event Creation Flow 8/14
LinkedIn Confidential ©2012 All Rights Reserved 14
Event Creation Flow 11/14
LinkedIn Confidential ©2012 All Rights Reserved 15
Event Creation Flow 12/14
LinkedIn Confidential ©2012 All Rights Reserved 16
Save
2. De kandidaten ervaring
17
Student Flow 1/5
LinkedIn Confidential ©2012 All Rights Reserved 18
Student Flow 2/5
LinkedIn Confidential ©2012 All Rights Reserved 19
The data you submit here will be stored by Virgin and LinkedIn.
Student Flow 3/5
LinkedIn Confidential ©2012 All Rights Reserved 20
The data you submit here will be stored by Virgin and LinkedIn.
Student Flow 4/5
LinkedIn Confidential ©2012 All Rights Reserved 21
Student Flow 5/5
LinkedIn Confidential ©2012 All Rights Reserved 22
Student Flow 6/5
LinkedIn Confidential ©2012 All Rights Reserved 23
Student Flow 7/5
LinkedIn Confidential ©2012 All Rights Reserved 24
Student Flow 8/5
LinkedIn Confidential ©2012 All Rights Reserved 25
Student Flow 10/5
LinkedIn Confidential ©2012 All Rights Reserved 26
Student Flow 8/5
LinkedIn Confidential ©2012 All Rights Reserved 27
Student Flow 6/5
LinkedIn Confidential ©2012 All Rights Reserved 28
Student Flow 7/5
LinkedIn Confidential ©2012 All Rights Reserved 29
With LinkedIn Profile
You have submitted your data to Virgin and LinkedIn. Learn more about LinkedIn's privacy policy. Learn more about Virgin's privacy policy by visiting their company website You have submitted your data to Virgin and LinkedIn. Learn more about LinkedIn's privacy policy. Learn more about Virgin's privacy policy by visiting their company website
No LinkedIn Profile
3. Track, Filter, Contacteer, Reporteer
30
Campus Recruiter Tools 1/5
LinkedIn Confidential ©2012 All Rights Reserved 31
Campus Recruiter Tools 2/5
LinkedIn Confidential ©2012 All Rights Reserved 32
Campus Recruiter Tools 3/5
Campus Recruiter Tools 4/5
LinkedIn Confidential ©2012 All Rights Reserved 34
Campus Recruiter Tools 5/5
LinkedIn Confidential ©2012 All Rights Reserved 35
In Product Demonstratie
36
De voordelen van Check-In Pipeline bouwen van relevant talent voor uw organisatie
Snelle en efficiente manier om kandidaten te beheren
– Voor u als Werkgever - minder adminisratief werk wanneer
het om het verzamelen van kandidaat gegevens gaat
– Voor de Kandidaat – een snelle manier om aan te geven er
interesse de organisatie als werkgever (niet bedoeld als
sollicitatie).
Een pijplijn met talent
– Om direct mee in contact te komen
– Die makkelijk gevonden kunnen worden
– Om relaties mee op te bouwen voor op de lange termijn
LinkedIn Confidential ©2013 All Rights Reserved 37
2 gratis check-in credits staan nu voor u klaar.
Geldig t/m 10 september.
LinkedIn Confidential ©2013 All Rights Reserved
Thank you
39
Top Related