confidential 1
CarbonFootprint
Projectvoor bedrijven
“Meer doen met minder”Less CO2
confidential 2
De belangrijkste onderdelen
van het klimaat en energie
beleidskader voor 2030 van de Europese Commissie
1. Een bindend streefcijfer voor de terugdringing van de uitstoot van broeikasgassen: een spil van het energie- en klimaatbeleid van
de EU voor 2030 — een vermindering van de uitstoot van 40 % ten opzichte van het niveau van 1990
2. Een bindende streefcijfer voor hernieuwbare energie voor de EU als geheel: EU-breed bindend streefcijfer voor hernieuwbare
energie van ten minste 27 % in 2030
confidential 3
3 redenen om de carbon
footprint te verminderen
1. Sociale verantwoordelijkheid: Het KlimaatplanHet is zeer waarschijnlijk (meer dan 95 procent kans) dat de opwarming van de aarde in de laatste vijftig jaar is toe te schrijven aan door de mens uitgestoten broeikasgassen zoals kooldioxide (CO2).
2. Bedrijfsfinanciën: KostenreductieDoor bijvoorbeeld zuiniger te rijden, beter te isoleren, zelf energie op te wekken en mensen bewust te maken van hun energiegedrag kunnen duizenden euro’s aan energiekosten per jaar bespaard worden.
3. Bedrijfsimago: Marketing & communicatieDuurzaam ondernemen leidt tot commercieel succes.
MOTIVEREND – LAAGDREMPELIG - COMMUNICATIEF
confidential 4
Hoe werkt het?
• Via Interdisciplinaire studenten teams onder begeleiding van docenten en experts uit de industrie
• We werken op 5 vlakken Energie, Mobiliteit, Afval, Groene aankoop en Logistiek.
• We voeren eerst een CO2 audit en nulmeting voor de CO2 voetafdruk uit.
• We stellen een plan van aanpak voor om de CO2 voetafdruk te verlagen, beoordeeld door een commissie van experts en door de bedrijven.
• We voeren de acties uit in samenwerking met het bedrijf, de studenten en experts.
• Tijdens het jaar zijn er ook info sessies rond thema’s die belangrijk zijn om de CO2 voetafdruk te verminderen.
• Na 1 jaar gaan we weer een CO2 voetafdrukmeting doen om te zien hoeveel verbetering gerealiseerd is. Hiervoor gebruiken we een volgend team van studenten.
• De cyclus start opnieuw.
• Als men na 4 jaar 20% CO2 reductie bereikt heeft dan krijgt het bedrijf een CO2 award.
confidential 5
Concept
Awareness creatieInfosessie : Kick-off
Ondertekening intentieverklaring
CO2 AuditBep. grenzen & ref.jaarNulmeting CO2 emissie
Bepaling doelstellingen
Plan van aanpak
Info sessions
5x
Uitvoering van acties
Structureel en mobilisatie volgens de 5 axis (energie, mobiliteit, afval,
aankoop en logistic)
Opvolging - Om de 6 maanden: rapportage & opvolging + advies door comité- Om de 12 maanden: tussenmeting CO2 + Uitreiking jaar certificaat + communicatie
Eind meting CO2
Closing ceremony + uitreiking Award +
visibiliteit
Voka/Electrabel
Bedrijf
KUL@TM
confidential 6
Waarom interdiscipli-naire teams?
• De ingenieursstudenten gaan de technische mogelijkheden bestuderen en de economie studenten gaan de financiële haalbaarheid van de voorstellen bestuderen, ze gaan kijken naar contracten voor groene aankoop enz.
• De studenten van verschillende disciplines leren zo ook samenwerken in team
• Per bedrijf wordt er 1 ingenieursstudent en 1 economist voorzien. De ingenieur student start met een stage in augustus - september
confidential
• De lerende netwerken geven aan bedrijven een inzicht van wat er allemaal mogelijk is en men kan de bedrijven voor de aangereikte concepten enthousiast maken. Dit is nochtans onvoldoende om bepaalde innovatieve ideeën ingevoerd te krijgen binnen de eigen firma. Hiervoor is heel wat meer moeite en kennis nodig.
• Daarom wordt de methode van innovatieve Kennis Kringen gebruikt om bepaalde thema’s uit te diepen met de hulp van studenten. Hier zeggen we niet wat er mogelijk is maar gaan we met enkele bedrijven de thema’s ook implementeren bij die bedrijven! Door met kleine groepjes te werken +-3 - 5 bedrijven en 10 studenten (2 per bedrijf) kan men zeer interactief werken.
Waarom Kennis-kringen
confidential 8
MOTIVEREND – LAAGDREMPELIG - COMMUNICATIEF
Web base audit
Kenniskringen voor Less
CO2
Infosessies voor noden en
knelpunten met experts en
studenten
Communicatie Tools• Website – kennisdatabase• Web based nieuwsbrief- link naar een virtuele community• Artikels en links die verband houden met CO2 kennis
CO2 Voetprint
rductie
Studenten KUL@TM
Geintegreerde methodologie
confidential
Web Based Quick scan
De web based enquête werd in samenwerking met de KUL@Thomas More ontwikkeld en behandelt de volgende onderwerpen:
1. Module algemene info2. Mogelijke thema’s voor verbeteringen3. Vragen in verband met energie efficiëntie
1. Energieverbruik2. Verwarming3. Koeling4. Sanitair warm water5. Ventilatie6. Elektriciteit7. Productieproces8. Heeft er al een energie audit plaats gevonden?
4. Vragen in verband met logistiek5. Vragen in verband met transport6. Vragen in verband met groene aankoop7. Vragen in verband met afval8. Verwachtingen van het project
Het doel is de kennis van de bedrijven te peilen
Eenvoudig & verstaanbaar voor de bedrijven
9
confidential
Uniek project
• Geïntegreerd concept• Bottom-up benadering vanuit de noden en knelpunten• Studenten worden klaargestoomd voor de bedrijfswereld• Het is geen vrijblijvende oefening. Voor de
ingenieursstudenten telt de oefening voor 20 studiepunten (600 uur op jaar basis) en voor de economisten telt de oefening voor 9 studiepunten (wekelijkse tijdsbesteding van +- 10u per student tijdens de lesperiode). De bedrijven adviseren bij het toekennen van de punten obv bepaalde criteria
• Kennis Kringen maken een zeer gerichte en zeer interactieve aanpak mogelijk.
• De ingenieursstudenten beginnen met het project reeds in de verlofperiode (augustus – september)
• De opgedane kennis wordt verzameld in een kennisdatabank www.transknowledge.be met een daaraan gekoppelde nieuwsbrief die maandelijks de nieuwigheden weergeeft in de kennisdatabank.
10
confidential 11
Samenwerking
KUL@Thomas More
• Bedrijven hebben dikwijls te weinig methodische knowhow om de ecologische voetafdruk te verminderen. Master studenten kunnen daarbij helpen.
• Studenten (KUL@TM) beschikken over de theoretische kennis rond de ecologische voetafdruk maar hebben meestal weinig mogelijkheden om deze onmiddellijk in te praktijk te kunnen toepassen
• Door de oefening– Worden de bedrijven geholpen bij de uitvoering van de analyse en
het op punt stellen van processen– Worden de bedrijven gemotiveerd om er iets aan te doen– Leren de studenten hoe bedrijven werken en ze krijgen toegang
tot praktisch gerichte cases. – Leren de studenten ook van de expert die de kenniskring
begeleidt. • Door studenten te betrekken bij de Kenniskringen gaat men dus
ook aan talent vorming doen en wordt de samenwerking industrie – onderwijs bevorderd.
confidential 12
Carbon FootprintDomeinen (grenzen)
Scope 2: emissies van aangekochte
energie
Scope 1: emissies van directe on – site
bronnen
Scope 3: indirecte emissies van supply chain of
diensten
confidential 13
Scope domeine
n
• Scope 1 omvat de directe broeikasgasemissies die onder het eigen beheer van de onderneming vallen en die door vaste of mobiele emissiepunten komen waarvan het bedrijf eigenaar is. Voorbeelden hiervan zijn de verbranding van brandstoffen in het productieproces en eigen vrachtvervoer.
• Scope 2 omvat de indirecte broeikasgasemissies door opwekking van gekochte elektriciteit, stoom of warmte.
• Scope 3 omvat de andere indirecte broeikasgasemissies van bronnen als woon-werkverkeer, de productie van ingekochte materialen en uitbestede werkzaamheden zoals goederenvervoer, …
confidential 14
Scope domeinen
vertaald naar het bedrijf
• Ieder bedrijf heeft een eigen CO2-footprint. Deze laat zien wat de 'voetafdruk' van de organisatie is met betrekking tot de uitstoot van CO2. Om deze op te stellen is er inzicht nodig in de belangrijkste verbruiken binnen de organisatie die (direct of indirect) CO2-uitstoot veroorzaken.
• De belangrijkste verbruiken zijn: – Scope 1 & 2
• Energie• Mobiliteit (Uitstoot voertuigen eigendom van het bedrijf)
– Scope 3• Mobiliteit (personeel)• Afval • Aankoop CO2 goederen en diensten• Logistics :
– toelevering van goederen– Aflevering & distributie van goederen– Transport tussen sites– Behandeling van verkochte goederen
confidential 15
CO2
inventarisatie volgens
GHG (Greenhouse
Gas) protocol
Ontwer
p C02 inventarisatie
• Definieer organisatie grenzen• Bepaal emissie activiteiten• Deel emissies in directe -indirecte en in scope 1,2,3
Verzamel data
• Bepaal referentie jaar• Datamanagement: wie, waar in de organisatie heeft gegevens• Kwaliteitscheck van de data (meter, inschattingen
Bereken
emissies
• Gebruik de juiste methodieken, kengetallen en emissiefactoren
Doelstellingen bepalen
• Bepaal doelstellingsjaar• Bepaal potentieel• Selecteer de meest kansrijke projecten (kosten, CO2)
Reductie projecte
n
• Implementeer projecten• Monitor het resultaat
Rapporteer
resultate
n
• Jaarlijkse rapportage• Verzeker volledigheid in CO2 emissies en transparantie
Verb
eter
inge
n &
teru
gkop
pelin
g
AWARD na 4 jaar
confidential 16
Implementatie
To do
• Uitvoeren zonder nadenken
Quick
wins
• t.v.t.< 1 jaar
Studie & klein
e aanpassinge
n
• t.v.t. 1-3 jaar
Studie & grot
e aanpassinge
n
• t.v.t. 3-5 jaar
End of life
• t.v.t. > 5 jaar
confidential 17
Planning
1 juli 2014: Bedrijven verklaring hun intentie om deel te nemen aan het project augustus – september: Stage van ingenieursstudenten 1 september 2014: Bepaling methode van berekening CO2 – voetafdruk en bepaling van rapportering15 oktober 2014: Nulmeting van de CO2 –voetafdruk en situatieschets van het bedrijf15 december 2014: Plan van aanpakTijdens het Jaar info sessies voor studenten en bedrijfsleiders 1 februari 2015: Eventuele correcties aan het plan van aanpak31 mei 2015: Definitieve tekst voor master proef30 juni 2015: Verdediging master proef1juli 2015: Nieuwe cyclus
confidential 18
www.transknowledge.be
Top Related