Giscard van Velzen, SUCSEZ B.V.

Januari 2012

Presentatie SUCSEZ BV

1

Wie zijn wij?

• Geheel onafhankelijk intermediair

• Landelijk werkend (2 vestigingen)

• Register Adviseur in Assurantien (RAIA)

• Aanstellingen bij 90% van de verzekeringsmaatschappijen

• Jong team (gemiddeld 32 jaar)

• 50 werknemers

• Korte lijnen

• Maatschappelijk betrokken (sponsoring etc)

2

Wie zijn wij?

Duizenden zakelijke relaties in alle sectoren

• Grote ondernemingen

• MKB

• ZZP

Honderden particuliere relaties

Affinities (oa. Donorpolis,Steun je club,Goede Doelen Polis, Anbo)

(Branche)verenigingen o.a.:

• Makro

• Federatie Goud- en Zilver

• NVO2

• HOB (patienten verenigingen)

3

Wie zijn wij?

50 werknemers in diverse functies:

Accountmanagers

Marketing

Personeelszaken

Afdeling inkomen (Ziekteverzuim, WIA en AOV)

Afdeling zorgverzekeringen

Afdeling (overige) schadeverzekeringen

Afdeling service en organisatie

Boekhouding

4

• ProfessionaliteitPersoneel van SUCSEZ is gediplomeerd en deskundig op het gebied van zorgverzekeringen en kunnen de medewerkers direct voorzien van de juiste informatie.

• Specialist Wij zijn specialist op het gebied van zorg- en zorg gerelateerde verzekeringen

• Extra ServiceKlanten van SUCSEZ kunnen altijd bellen met vragen over vergoedingen, declaraties. Ook is gebleken dat wij vaak sneller kunnen bemiddelen dan de zorgverzekeraars. Ook ondersteunen wij bij het aanvragen van machtigingen en garanderen de meest reguliere operaties binnen 2 weken.

• BereikbaarheidSUCSEZ B.V. is ook s’avonds en in het weekend bereikbaar

• OnafhankelijkheidSUCSEZ B.V. is geheel onafhankelijk. Er is geen verzekeringsmaatschappij met een belang in SUCSEZ B.V.

• VergunningVoor advisering/ bemiddelen in verzekeringen is een AFM vergunning noodzakelijk. SUCSEZ heeft een AFM vergunning.

Waarom SUCSEZ B.V.?

5

BELONINGEN

SUCSEZ wordt betaald door de verzekeraar;

De premie wordt niet hoger door de tussenkomst van het

intermediair;

Tussenkomst van het intermediair bespaart de verzekeraar veel werk en kosten;

6

ONS VOORSTEL

Een vrijblijvende vergelijking van alle huidige aanvullende pakketten met die van andere aanbieders;

Inzicht verschaffen in alle premies van alle aanbieders, waarbij wij premiekortingen uit onderhandelen;

Het verzorgen van (administratieve) ondersteuning tijdens de looptijd van het contract;

7

ONS VOORSTEL (2)

De toewijzing van een vaste relatiebeheerder;

Tenminste twee keer per jaar persoonlijk overleg met u om de gang van zaken en premie-/schadecijfers te bespreken;

Regelmatig overleg betreffende vitaliteit programma/ wachtlijstbemiddeling en re-integratie voor uw organisatie.

8

Vergelijkingsmodule/Configuratie

In maximaal 4 stappen vergelijken;

Vergelijken zorgcollectief met huidige verzekering;

Van oppervlakkig vergelijken tot vergelijken op tekst polisvoorwaarden

Duidelijke waardering d.m.v. sterren

 

9

10

11

12

13

14

15

Meerwaarde SUCSEZ

• Telefonische Helpdesk

• Geen wachttijden telefoon

• Spreekuren op locatie

• Troubleshooter/ probleemoplosser

• Onderhandelen premiekortingen

• Jaarlijkse toetsing van de collectiviteit aan de markt

• Reguliere operaties binnen 2 weken

• Budget Vitaliteit bij verzekeraar onderhandelen

16

Einde presentatie!

Vragen?

Bedankt voor jullie aandacht!

17