Nationale Vacaturebank Salesbrochure

www.NationaleVacaturebank.nl

Met meer dan 65.000 vacatures, 350.000 CV’s en 1,5 miljoen bezoeken per maand is Nationale Vacaturebank.nl de grootste banensite van Nederland.

Met NationaleVacature-bank.nl heeft u een uitstekend bereik binnen alle functiegroepen, alle opleidingsniveaus en in alle regio’s.

Met NationaleVacature-bank.nl bereikt u 36,5% van de actief werkzoeken-de hoogopgeleiden. Van alle CV’s in onze CV-database is bijna 50% op HBO- en WO-niveau.

Het bereik Het niveau

Snel en voordelig de juiste kandidaten voor al uw vacatures?

De feiten

3Salesbrochure �007 Nationale Vacaturebank

Maak kennis met NationaleVacaturebank.nl 4

Profielschets bezoekers NationaleVacaturebank.nl 6

NationaleVacaturebank.nl biedt u een hoog bereik binnen alle functiegroepen 7

Uitgebreide mogelijkheden 9

Productportfolio 10

Op zoek naar hoogopgeleiden? Ook dan is NationaleVacaturebank.nl de juiste keuze 12

Samenwerkingen 13

De grootste mobiele banensite van Nederland! 14

Contactgegevens 14

Bijlagen: productsheets en tariefkaart

Inhoudsopgave

3 NationaleVacaturebank.nl

� Nationale Vacaturebank Salesbrochure �007

NationaleVacaturebank.nl biedt een marktplaats op internet waar vraag en aanbod op de arbeidsmarkt op basis van het matchen van criteria bij elkaar worden gebracht. Werkgevers en Werving- en Selectiebureaus gebruiken NationaleVacaturebank.nl om snel geschikte kandidaten te vinden voor hun openstaande vacatures door het plaatsen van vacatures en/of het selecteren van geschikte kandidaten uit de CV-Database met meer dan 350.000 CV’s.

Verder timmert NationaleVacaturebank.nl in 2007 flink aan de weg met een grote mediacampagne op TV, radio, internet en in relevante (vak)bladen, om onder het thema “Redding is nabij” zowel kandidaten als werkgevers op het juiste spoor te zetten om hun wensen en behoeften op de arbeidsmarkt te kunnen vervullen.

NationaleVacaturebank.nl biedt tal van mogelijkheden om voor uw vacatures zo snel en efficiënt mogelijk de meest geschikte kandidaten te vinden. U kunt uiteraard zelf ook op zoek in onze CV-Database om de juiste kandidaten te selecteren en direct te benaderen. Naast het diverse productaanbod (zie pagina 10 voor een compleet overzicht) heeft NationaleVacaturebank.nl veel voordelen die voor u van belang zijn:

Bereik en schaalvoordeel• NationaleVacaturebank.nl is de grootste banensite van Nederland, met meer dan 60.000 vacatures online. NationaleVacaturebank.nl heeft bovendien de meeste vacatures op elk opleidingsniveau, voor elke branche in elke provincie van Nederland.

• Veel aanbod creëert veel vraag! Dus NationaleVacaturebank.nl biedt u de meeste potentiële kandidaten voor uw vacatures.

• Maandelijks wordt NationaleVacaturebank.nl 1,5 miljoen keer bezocht.

• NationaleVacaturebank.nl heeft onlangs vacaturesite Vacaturebank.nl overgenomen, wat de positie van NationaleVacaturebank.nl nog sterker maakt en het bereik van uw vacatures verder vergroot.

Snelheid• Uw vacatures worden binnen 5 minuten online getoond. NationaleVacaturebank.nl is hierin uniek. U bent met NationaleVacaturebank.nl dus in staat om sneller uw vacatures aan geschikte kandidaten te tonen.

Maak kennis met NationaleVacaturebank.nl


Uw vacatures staan binnen

5 minuten online

1

2


• Uw vacatures worden binnen �� uur na plaatsing gemaild naar geschikte kandidaten en NationaleVacaturebank.nl is hiermee het snelste van alle vacaturesites.

Voordelig• NationaleVacaturebank.nl biedt u de gunstigste prijs/kwaliteitverhouding van alle vacaturesites.

• U kunt uw vacatures gratis zelf wijzigen, zo vaak u wilt! Bij een aantal andere vacaturesites moet voor wijzigingen extra worden betaald.

• Ook wijzigingen, verwijderingen en veranderingen worden realtime doorgevoerd.

• Bij een vacatureplaatsing is een gratis zoekmogelijkheid in de CV-Database (350.000 CV’s) inbegrepen, iets waar u bij andere vacaturesites apart voor moet betalen. U kunt dus zelf meteen op zoek naar de meest geschikte kandidaat voor uw vacature!

• Na het vervullen van uw vacature blijft de toegang tot de CV-Database bestaan, zodat u ook na het verlopen van de vacatureplaatsing nog steeds op zoek kunt gaan naar geschikte kandidaten.

Massacommunicatie en 1-op-1-communicatie• Uw vacature op NationaleVacaturebank.nl kan door alle bezoekers gezien worden (massacommunicatie).

• Uw vacatureplaatsing biedt u ook de mogelijkheid om geschikte kandidaten (die u in de CV-Database heeft gevonden) per mail uw vacature voor te leggen (1-op-1-communicatie).

Unieke mogelijkheden en kwaliteit• NationaleVacaturebank.nl heeft als enige vacaturesite de mogelijkheid voor kandidaten om een (pas)foto bij hun CV te uploaden; zodat u reeds een eerste indruk van o.a de representativiteit van de kandidaat kunt verkrijgen en de meest geschikte kandidaten voor uw vacatures nog beter kunt vinden.

• NationaleVacaturebank.nl loopt voorop door bedrijfsvideopresentaties als product te koop aan te bieden, zodat u uw bedrijf beter kunt presenteren bij mogelijke nieuwe werknemers. Dit geeft u een voorsprong op bedrijven die dit niet doen.

• NationaleVacaturebank.nl heeft het meest verfijnde en geavanceerde zoekmechanisme van alle vacaturesites en daardoor worden uw vacatures razendsnel door geschikte kandidaten gevonden. Vraag en aanbod zijn dus bij NationaleVacaturebank.nl het best op elkaar afgestemd en effectiever bij elkaar te brengen, waar u natuurlijk van profiteert.

4

5

3


U kunt uw vacatures zelf wijzigen, zo vaak u wilt

6 Nationale Vacaturebank Salesbrochure �0076 NationaleVacaturebank.nl

NationaleVacaturebank.nl richt zich op een brede doelgroep: alle opleidingsniveaus, alle regio’s, mannen en vrouwen. De verdeling tussen mannen en vrouwen op de site is precies gelijk: 50/50. 50% van de bezoekers van NationaleVacaturebank.nl zit in de leeftijdscategorie �0 – 3� jaar. 3�% heeft meer dan 10 jaar werkervaring, 37% tussen de 3 en 10 jaar. 1�% is starter.

De profielschets is o.b.v. de gegevens uit de CV-Database van NationaleVacaturebank.nl

Profielschets bezoekers NationaleVacaturebank.nl

1-3 ja

ar

3-5 ja

ar

5-10 ja

ar

>10 jaar

starte

r

35

30

25

20

15

10

5

LBO

MBOHBO

Univers

itair

50

40

30

20

10

Man

Vrouw

7Salesbrochure �007 Nationale Vacaturebank 7

NationaleVacaturebank.nl richt zich op een brede doelgroep van kandidaten en de cijfers uit het NOA (Nationaal Onderzoek Arbeidsmarkt) onderschrijven het grote bereik binnen werknemers in alle functiegroepen. Dus in welke functiegroep u ook vacatures heeft te vervullen, NationaleVacaturebank.nl biedt u de grootste kans op de beste kandidaat.

NationaleVacaturebank.nl scoort qua bereik onder werknemers in vele functiegroepen binnen de top 3 van vacaturesites in Nederland. Binnen een aantal functiegroepen heeft u met NationaleVacaturebank.nl zelfs het hoogste bereik van alle vacaturesites! Welke positie en bereik NationaleVacaturebank.nl heeft binnen de verschillende functiegroepen geeft onderstaand schema aan:

NationaleVacaturebank.nl biedt u een hoog bereik binnen alle functiegroepen

NationaleVacaturebank.nl

� Nationale Vacaturebank Salesbrochure �007� NationaleVacaturebank.nl

�Salesbrochure �007 Nationale Vacaturebank 9 NationaleVacaturebank.nl

NationaleVacturebank.nl biedt u verschillende mogelijkheden om u zo snel mogelijk van de beste kandidaten te kunnen voorzien en om uw naamsbekendheid te laten toenemen. Het onderstaande diagram geeft schematisch deze mogelijkheden weer. Op de volgende pagina’s wordt het totale productportfolio nader voor u toegelicht.

Uitgebreide mogelijkheden

Vacatures plaatsen• Standaard vacature• Vacature met uw logo• Vacature in uw huisstijl• Vacature als Topbaan• Topbaan Video

Kandidaten selecteren uit de CV-Database

• Zelf zoeken • Geautomatiseerd zoeken via een Search Agent • Targetmail naar door u geselecteerde kandidaten • Extra gebruikers van de CV-Database

Extra exposure • Bedrijfspresentatie• Bedrijfspresentatie in huisstijl• Bedrijfsvideopresentatie• Banners/targetbanners• Advertorial in de Nieuwsbrief• Doorplaatsing van uw vacature in Metro, Computable en Intermediair









10 Nationale Vacaturebank Salesbrochure �007

Productportfolio

NationaleVacaturebank.nl heeft een uitgebreid portfolio met diverse producten en mogelijkheden om u optimaal van dienst te kunnen zijn. Wij adviseren u graag over wat in uw geval het ideale product of mix van producten is om voor uw vacatures zo snel mogelijk de meest geschikte kandidaten te vinden.

Voor een uitgebreide beschrijving van de producten en tarieven verwijzen we u naar de uitgebreide productsheets en de tariefkaart, deze zijn als losse bijlagen opgenomen achter in deze brochure

Standaard VacatureEen standaard vacature biedt u allé voordelen van het online vacatures plaatsen tegen het meest gunstige tarief voor het werven van kandidaten. Bij een standaard vacature kunt u uw bedrijflogo bij de vacature plaatsen.

Vacature met logoEen vacature met uw bedrijfslogo zorgt in zowel de vacature als het zoekresultaat voor herkenbaarheid en opbouw van uw naamsbekendheid. Op deze manier laat u een professionele indruk achter op kandidaten. Bij een vacature met logo kunt u tevens twee afbeeldingen plaatsen van bijvoorbeeld het kantoorpand of de werkplek.

Vacatures in huisstijlMet een vacature in huisstijl maakt u optimaal gebruik van het imago en de naamsbekendheid van uw organisatie zodat er veel geschikte kandidaten reageren.

Vacature als TopbaanOmdat de vacature in een opvallend kader 30 dagen (van de 60) bovenaan in het zoekresultaat van de kandidaten wordt geplaatst, springt een topbaan extra boven de andere vacatures uit.Uw vacature wordt meer bekeken en u heeft kans op een hogere respons! Naast zowel uw bedrijfslogo in het zoekresultaat als bij de vacature kunt u tevens twee afbeeldingen bij uw vacature plaatsen. Hierbij kunt u kandidaten alvast een beeld geven van uw kantoorpand of de toekomstige werkplek.

Topbaan videoWilt u dat uw vacature echt opvalt? Kies dan voor een vacature met een bedrijfsvideopresen-tatie. Kandidaten die uw vacature bekijken komen door middel van de video meteen meer over uw bedrijf te weten.

CV-DatabaseU wilt niet wachten tot de kandidaten op uw vacatures reageren. Bij NationaleVacaturebank.nl kunt u ook zelf op zoek. In onze CV-Datatase met meer dan 350.000 CV’s vindt u geschikte kandidaten in alle opleidingsniveaus, branches en regio’s, die u op een eenvoudige wijze kunt selecteren.


1Vacatures

2CV-Database

Elk vacatureproduct bevat

ook gratis toegang tot de

CVDatabase

11Salesbrochure �007 Nationale Vacaturebank 11 NationaleVacaturebank.nl

TargetmailU kunt via NationaleVacaturebank.nl een targetmail naar kandidaten versturen, die u aan de hand van uw gewenste profiel heeft geselecteerd uit de CV-Database. Een targetmail is een persoonlijke uitnodiging aan geschikte kandidaten om op een vacature te solliciteren of om bijvoorbeeld uw beurs of seminar bij te wonen.

Extra gebruikerBeheert u samen met meerdere collega’s de vacatures of wilt u met meerdere collega’s in de CV-Database zoeken, dan kunt u bij NationaleVacaturebank.nl met de optie ‘extra gebruiker’ heel handig tegelijkertijd inloggen.

Bedrijfspresentaties standaardMet een standaard bedrijfspresentatie krijgt u op NationaleVacaturebank.nl de beschikking over een persoonlijke pagina waarin u meer informatie over uw organisatie kunt weergeven.

Bedrijfspresentatie in huisstijlMet een bedrijfspresentatie in de eigen huisstijl maakt u gebruik van uw naamsbekendheid en geeft de kandidaten meteen meer informatie over uw organisatie.

BedrijfsvideopresentatieAls u op een innovatieve manier meer van uw bedrijf aan kandidaten wilt laten zien, dan kan dat met een bedrijfsvideopresentatie. NationaleVacaturebank.nl kan bovendien tegen zeer scherpe tarieven de video compleet voor u laten verzorgen

BannerMet uw banners op NationaleVacaturebank.nl heeft uw organisatie een geweldige exposure bij de enorme aantallen kandidaten/werkgevers dat elke dag de site weer bezoekt.

TargetbannerEen targetbanner verschijnt alleen op die pagina’s waar de leden van uw doelgroep ook komen. De banner wordt dus altijd aan de doelgroep vertoont zonder enige waste of views.

Advertorial in de NieuwsbriefOm u ook te kunnen laten meeprofiteren van het succes van onze nieuwsbrief bestaat er de mogelijkheid een advertorial te plaatsen waarin uw bedrijf of product in een redactioneel artikel wordt aangeprezen.

PrintdoorplaatsingenNog meer aandacht voor uw vacatures? Bij NationaleVacaturebank.nl kunt u ervoor kiezen om uw vacatures tegen zeer scherpe tarieven door te plaatsen in de dagelijkse krant Metro of in de weekbladen Intermediair en Computable.

3Extra exposure

1� Nationale Vacaturebank Salesbrochure �00712 NationaleVacaturebank.nl

Maandelijks worden

gemiddeld 175.000

hoogopgeleiden bereikt

Ook op HBO/WO- niveau zit NationaleVacaturebank.nl qua bereik binnen de top 3 vacaturesites binnen deze doelgroep. NationaleVacaturebank.nl scoort zelfs een hoger bereik onder actief zoekende hoogopgeleiden dan de puur op deze doelgroep richtende sites. In uw behoefte om geschikte kandidaten op HBO/WO-niveau te vinden voldoet NationaleVacaturebank.nl dus uitstekend!

NationaleVacaturebank.nl bereikt maandelijks gemiddeld 175.000 hoogopgeleiden tussen de 1� en 55 jaar en 53% van het aantal vacatures op NationaleVacaturebank.nl is gericht HBO/WO. Circa 50% van de geplaatste CV’s op NationaleVacaturebank.nl is op HBO/WO- niveau, dus kunt u zoeken in een groot potentieel van geschikte kandidaten om uw vacatures te vervullen.

NationaleVacaturebank.nl bereikt met 15,3% (NOA �006) ook meer hoogopgeleiden tussen 1� en 55 jaar dan de (papieren) kranten NRC (7,1%), Het Financieel Dagblad (3,3%) en De Volkskrant (11,�%) en biedt u de voordelen (snel, interactief, goedkoop, efficiënt) van online die kranten u niet kunnen bieden.

Op zoek naar hoogopgeleiden? Ook dan is NationaleVacaturebank.nl de juiste keuze.


NationaleVacaturebank.nl vergroot uw bereik door samen te werken met een aantal gerenommeerde sites en printmedia.

Uw vacature online plaatsen bij NationaleVacaturebank.nl biedt u de meest gunstige prijs/kwaliteitverhouding in combinatie met een enorm bereik. Door een aantal strategische samenwerkingen biedt NationaleVacaturebank.nl u de mogelijkheid om tegen zeer scherpe tarieven het bereik van uw vacature nog verder te vergroten. Uw vacatures kunnen worden doorgeplaatst in Intermediair Weekblad, Computable en Metro.

Intermediair WeekbladU zoekt hoogopgeleiden? Plaats uw vacature door in Intermediair Weekblad.NationaleVacaturebank.nl heeft zelf al een zeer hoog bereik onder kandidaten op HBO/WO-niveau, maar met een vacaturedoorplaatsing in Intermediair Weekblad, de arbeidsmarkttitel met het hoogste bereik onder HBO’ers en academici bent u gegarandeerd van een hoog bereik onder hoogopgeleiden.

ComputableOp zoek naar een geschikte ICT-er? Een doorplaatsing van uw vacature in Computable is het antwoord. Computable bereikt ruim 100.000 ICT-professionals en is het leidende vakblad voor ICT-ers.

MetroU bent op zoek naar een hoog bereik in de volle breedte? Plaats dan uw vacature door in Metro!Gratis dagblad Metro bereikt 1,7 miljoen mensen (NOM �006) en dit bereik blijft toenemen. Vooral binnen de doelgroep �0 – 3� jaar scoort Metro uitstekend. Een mooie aanvulling op uw vacatureplaatsing op NationaleVacaturebank.nl is een doorplaatsing in de maandageditie van Metro, in full colour valt uw vacature extra op. Tevens wordt uw vacature geplaatst op de site van Metro, www.clubmetro.nl.

Kijk voor de scherpe tarieven op de productsheet ‘Extra Exposure’ of informeer bij uw accountmanager. Wij informeren en adviseren u graag over hoe we u met deze mogelijkheden van dienst kunnen zijn.


Samenwerkingen

1� Nationale Vacaturebank Salesbrochure �007

Sinds december �006 heeft NationaleVacaturebank.nl, als eerste in Nederland, ook een voor GSM en PDA geoptimaliseerde vacaturesite.

Kandidaten hebben de volledige zoekfunctionaliteit van NationaleVaca-turebank.nl mobiel tot hun beschikking en kunnen dus overal meteen op zoek naar hun droombaan. Uw vacatures worden automatisch en gratis doorgeplaatst op de mobiele site van NationaleVacaturebank.nl: www.nvbank.mobi.

www.nvbank.mobi werkt met alle grote telecomproviders zoals KPN, Vodafone en T-Mobile en is te gebruiken op alle GSM’s en PDA’s met internet en WAP.

NationaleVacaturebank.nl: ook de grootste mobiele banensite van Nederland!


NationaleVacaturebank.nlRozenburglaan �Postbus 1300, �701 BH Groningen

T: +31(0)50 – 3135�6�F: +31(0)50 – 31�01��E: [email protected]: www.NationaleVacaturebank.nl

NationaleVacaturebank.nl is onderdeel van VNU Media B.V.

Contactgegevens

16 Nationale Vacaturebank Salesbrochure �007

NationaleVacaturebank.nlRozenburglaan �Postbus 1300, �701 BH Groningen

T +31(0)50 – 3135�6�F +31(0)50 – 31�01��E [email protected] www.NationaleVacaturebank.nl

NationaleVacaturebank.nl is onderdeel van VNU Media B.V.

Nationale Vacaturebank Salesbrochure

Documents

Transcript of Nationale Vacaturebank Salesbrochure