Legenda 1/3 - Overheid.nl

Legenda 1/3

PUC_91510_10_B5.xlsx Legenda Printdatum: 23-8-2018

Legenda Defensie Materieel Organisatie

Gehanteerde afkortingenKB = Koninklijk BesluitMP = Minister PresidentMINDEF = Minister van DefensieSG = Secretaris GeneraalCDS = Commandant der strijdkrachtenDO = Defensie OnderdeelOPCO = Operationeel CommandoCMNDT = Commandant in de zin van onderstaande commandantenlijstLAS = LandstrijdkrachtenZSK = ZeestrijdkrachtenLSK = LuchtstrijdkrachtenKmariniers = Korps mariniersHDP = Hoofddirecteur PersoneelDCHR = DienstenCentrum Human ResourcesDCWS = Dienstencentrum Werving & SelectieDCR = Dienstencentrum ReïntegratieDCIOD = Dienstencentrum Internationale Ondersteuning DefensieNLDA = Nederlandse Defensie AcademieJDV = Juridische DienstverleningMDG = Militair Geneeskundige DienstDE = DiensteenheidBBO = Begeleidings en Bemiddelings OrganisatieDOPS = Directie OperatiesMIVD = Militaire Inlichtingen- en VeiligheidsdienstDGV = Diensten Geestelijke VerzorgingDTD = Defensie Tandheelkundige DienstABP = Algemeen Burgerlijk PensioenfondsIMS = Internationale militaire samenwerkingFC = Functionele ChefDMO = Defensie Materieel organisatie Kab = KabinetF&C = Financiën & ControlP&O = Personeel & Organisatie B&B = Bestuur en BedrijfsvoeringMatlog = MaterieellogistiekDMunB = Defensie MunitiebedrijfKPU-Bed = Kleding en Persoonsgebonden UitrustingsbedrijfDBBB = Defensie Brand- en Bedrijfsstoffen BedrijfDPO = Defensie Pijpleiding OrganisatieABB = Afdeling Brand- en Bedrijfsstoffen BedrijfProj = ProjectenWS = WapensystemenC2CoE = Command and Control Centre of ExcellenceGW = Grondgebonden WapensystemenLVS = LuchtvaartsystemenJIVC = Joint Informatievoorziening CommandoC4I&I = Command, Control, Communication, Computers Information & InformatiebeheerKIXS = Kennis, Innovatie, eXperimenten en SimulatieOPS = OperationsCBG-M = Centraal Bureau Gegevensbeheer MatlogI&S = Infrastructuur & ServicesA&A = Advies & ApplicatiesPPS = Product-, Programma- & Service ManagementTOO = Transitie Organisatie OperationsHMD = Hoofd Management Development

VoorvoegselsC- = CommandantH- = HoofdD- = DirecteurSC- = Souschef

Legenda 2/3


CommandantenlijstORGANISATIEDEEL COMMANDANT/

MANDATARISMANDAAT AAN: NIVO 1 (algemeen: souschef/ressort Hfd'n)

MANDAAT AAN: NIVO 2 (algemeen: Afdelingshoofden)

MANDAAT AAN: NIVO3 (algemeen: Sectiehoofden)

Kabinet D-DMO Chef KabChef Kab

Directie Financiën en Control

D-DMO D-F&C

D-F&C Hoofd Afdeling Concern Control DMOHoofd Afdeling Dedicated Control Hoofd Sectie Dedicated Matlog, Hoofd Sectie Dedicated

JIVCAfdeling Personeel en Organisatie

D-DMO H-P&O*

H-P&O* Hoofd P&O Staf/plv. H-P&O, Hoofd P&O Advies Matlog, Hoofd P&O Advies JIVC

Afdeling Bestuur & Bedrijfsvoering

D-DMO H-B&B

H-B&B Hoofd Afdeling Beleidsparticipatie & BedrijfsvoeringHoofd Afdeling Plannen & Dienstverlening Hoofd Sectie Dienstverlening

Directie Materieel Logistiek

D-DMO D-Matlog

D-Matlog Hoofd StafDefenSectie Munitie Bedrijf

D-Matlog C-DMunB

C-DMunB Hoofd Sectie VeiligheidsmanagementHoofd Afdeling AccountmanagementHoofd Afdeling Luchtverdediging & KetenlogistiekHoofd Afdeling Kenniscentrum Wapensystmn & MunitieHoofd Afdeling Distributie & Instandhouding

Kleding en Persoonsgebonden Uitrustingsbedrijf

D-Matlog C-KPU-Bed

C-KPU-Bed Hoofd BedrijfsondersteuningHoofd Afdeling KlantmanagementHoofd Afdeling KetenmanagementHoofd Afdeling VerwervingHoofd Afdeling Productie

DefenSectie Brand- en Bedrijfsstoffen Bedrijf

D-Matlog C-DBBB

C-DBBB H-ABBH-ABB Hoofd Afdeling Assortiementsmanagement

Hoofd Afdeling FySectieke DistributieHoofd Bedrijfsmanagement/Plv. H-ABB

Kenniscluster Brand & BedrijfsstoffenDefenSectie Pijpleiding Organisatie

C-DBBB D-DPO

D-DPO Hoofd Staf ControlHoofd Staf Licence to OperataHoofd PVE Projecten & TechniekHoofd PVE Operatiën & Onderhoud

Ressort ProjectenRessort Projecten D-Matlog D-Proj

D-Proj Plaatsvervangend Souschef ProjectenSr. Projectleiders Cat-1

Projectleiders Cat-1Hoofd Afdeling Projectleiders Bandbreedte ProjHoofd Afdeling Projectondersteuning

Ressort Verwerving D-Matlog D-InkoopD-Inkoop Hoofd Algemene Ost Verwerving DefenSectie

Hoofd Afdeling Verwerving Projecten Hoofd Sectie Zee/Inkoop ManagerHoofd Sectie Land/Inkoop ManagerHoofd Sectie Lucht/Inkoop Manager

Hoofd Afdeling Diensten, Ketenlogistiek, IV en Verkoop

Hoofd Sectie Coördinatie Verwerving CDC & Ketenlogistieke Bedrijven/Inkoop ManagerHoofd Verwerving/Inkoop ManagerHoofd Sectie Market & SalesHoofd Sectie JIVC

Hoofd Afdeling Toezicht DefenSectie Leveranciers

Hoofd Sectie AdviesHoodf Sectie Toezicht

Ressort Wapensystemen

D-Matlog D-WS

D-WS Hoofd Afdeling Bedrijfsondersteuning & Procesoptimalisatie

C2 Centre of Excellence D-WS C-C2CoEAfdeling Maritieme Systemen

D-Matlog D-WS

Hfd Afd Maritieme Systemen

Hoofd Sectie Materiële ZeewaardigheidHoofd Sectie OndersteuningHoofd Sectie Wapensysteemmangement en Proj OstHoofd Sectie Militair Maritieme Technologie

Afdeling Grondgebonden Wapensystemen

D-Matlog D-WS

Hfd Afdeling GW Hoofd Sectie OndersteuningHoofd Sectie Wapensystemen en LifeCycle ManagementHoofd Sectie Kennis & Innovatie

Afdeling Luchtvaartsystemen

D-Matlog

Hfd Afdeling Hoofd Sectie SysteemmangementLVS Hoofd Sectie Fixed Wing Aircraft

Hoofd Sectie Rotary Wing AircraftHoofd Sectie MLE-21

Centraal Bureau Gegevensbeheer Matlog

D-Matlog D-WS

Legenda 3/3


ORGANISATIEDEEL COMMANDANT/MANDATARIS

MANDAAT AAN: NIVO 1 (algemeen: souschef/ressort Hfd'n)

MANDAAT AAN: NIVO 2 (algemeen: Afdelingshoofden)

MANDAAT AAN: NIVO3 (algemeen: Sectiehoofden)

D-WS H-CBG-MJoint Iv Commando D-DMO D-JIVC

D-JIVCD-JIVC Hfd Staf JIVC

Hfd Staf JIVC

Hoofd BestuursondersteuningHoofd Ondersteunende DienstenHoofd IT Auditing

D-JIVC Hoofd C4I&I

Hoofd C4I&I

Hoofd Bedrijfsvoering Hoofd Systemen Applicatie trainers en Simulators Hoofd Infrastructuur Services Hoofd Secure Operations en Cyber Center Hoofd Informatiebeheer

D-JIVC Hfd KIXS

Hfd KIXS

Hoofd Sectie Kennis- en Innovatiemanagement/Programmamanager InnovatieHoofd Sectie innovatie en Onderzoek/Lead InnovatiemanagementHoofd Sectie SimmulatieHoofd Sectie Experiment Ondersteuning

D-JIVC D-OPS

D-OPS

Plv C-OPSHoofd I&SHoofd A&AHoofd PPSHoofd TOO

Clusterhoofd I&SDelivery Manager A&AAfdelingshoofd TOO

* De werkingssfeer van dit besluit strekt zich v.w.b. H-P&O DMO uit over het burger- en militair personeel werkzaam binnen het bevoegdhedenressort van de Defensie Materieel Organisatie.

AMAR 1/13

PUC_91510_10_B5.xlsx AMAR Printdatum: 23-8-2018

OpmerkingenArt. Lid Regelg Rege RegeHoof Inhoud Verbijzon Attributie Mandaat aOnderman Subonderm Opmerkingen

1 2 AMAR 31-10Algem H 1: A Vaststellen van afwijkende regelingen MINDEF X2 3 a AMAR 31-10Algem H 1: A Vaststellen van Ministeriële Regelingen als bedoeld in de hoofdstukken 2 tot

en met 12 van het AMARMINDEF HDP X

3 4 2 AMAR 31-10Algem H 2: AHet aanstellen van militairen waarbij een officiersrang wordt toegekend KB4 4 3 AMAR 31-10Algem H 2: AHet aanstellen van militairen beneden de rang van luitenant ter zee der 3e

klasse/tweede luitenantMINDEF D-DCWS

5 4 4 AMAR 31-10Algem H 2: AHet aanstellen van militairen van een lid van het Koninklijk Huis KB6 4a 1 AMAR 31-10Algem H 2: ABij werving bekend stellen en informatie verschaffen. Betreft: a) de

voorwaarden voor aanstelling als bedoeld in artikel 5, b) de uiterlijke datum van inzending van de sollicitatieformulieren, c) bijzondere selectie-onderzoeken, d) de arbeidsvoorwaarden, e) de inhoud van de opleiding, f) de inhoud van de in de regel te vervullen functies, g) de loopbaanmogelijkheden die de militair heeft.

MINDEF D-DCWS

4a 1 AMAR 31-10Algem H 2: ABij werving bekend stellen en informatie verschaffen. Betreft: a) de voorwaarden voor aanstelling als bedoeld in artikel 5, b) de uiterlijke datum van inzending van de sollicitatieformulieren, c) bijzondere selectie-onderzoeken, d) de arbeidsvoorwaarden, e) de inhoud van de opleiding, f) de inhoud van de in de regel te vervullen functies, g) de loopbaanmogelijkheden die de militair heeft.

kolonel MINDEF D-DCWS HMD KOL MEDISCH SPEC

7 4a 7 AMAR 31-10Algem H 2: AAanwijzen arts of psycholoog bij bedenkingen uitslag geneeskundig of psychologisch onderzoek

MINDEF C-OPCO

8 5 1d AMAR 31-10Algem H 2: Abijzondere aanstellingseisen vooropleiding, geschiktheid (niet eisen lichamelijk en geestelijk geschikt bij of krachtens Militair Keuringsreglement) en bekwaamheid

C-OPCO

9 5 2 AMAR 31-10Algem H 2: AAfwijken in bijzondere gevallen officieren in proeftijd van de aanstellingsvoorwaarden a) Nederlandschap, b) lichamelijk en geestelijk geschikt bij of krachtens Militair Keuringsreglement), c) bijzondere aanstellingseisen vooropleiding, geschiktheid en bekwaamheid

KB

10 5 2 AMAR 31-10Algem H 2: AAfwijken in bijzondere gevallen militairen beneden de rang van luitenant ter zee der 3e klasse/tweede luitenant in proeftijd van de aanstellingsvoorwaarden a) Nederlandschap, b) lichamelijk en geestelijk geschikt bij of krachtens Militair Keuringsreglement), c) bijzondere aanstellingseisen vooropleiding, geschiktheid en bekwaamheid

MINDEF D-DCWS

11 5 2 AMAR 31-10Algem H 2: AAfwijken in bijzondere gevallen lid van het Koninklijk Huis in proeftijd van de aanstellingsvoorwaarden a) Nederlandschap, b) lichamelijk en geestelijk geschikt bij of krachtens Militair Keuringsreglement), c) bijzondere aanstellingseisen vooropleiding, geschiktheid en bekwaamheid

KB

12 8 AMAR 31-10Algem H 2: AHet toekennen van een rang, of stand en klasse bij aanstelling officieren KB13 8 AMAR 31-10Algem H 2: AHet toekennen van een rang, of stand en klasse bij aanstelling militairen

beneden de rang van luitenant ter zee der 3e klasse/tweede luitenant

MINDEF D-DCWS

14 8 AMAR 31-10Algem H 2: AHet toekennen van een rang, of stand en klasse bij aanstelling lid van het Koninklijk Huis

KB

15 9 2 AMAR 31-10Algem H 2: AAfwijken proeftijd zes kalendermaanden bij hernieuwde aanstelling, met een maximum van drie kalendermaanden

MINDEF C-OPCO

16 11 1 AMAR 31-10Algem H 2: AHet tijdelijk aanstellen van officieren wegens en voor de duur van een functie die niet door reeds in werkelijke dienst verblijvende militairen kan worden vervuld

KB

17 11 1 AMAR 31-10Algem H 2: AHet tijdelijk aanstellen van militairen beneden de rang van luitenant ter zee der 3e klasse/tweede luitenant wegens en voor de duur van een functie die niet door reeds in werkelijke dienst verblijvende militairen kan worden vervuld

MINDEF C-OPCO

18 11 1 AMAR 31-101-1210

Algem H 2: AHet tijdelijk aanstellen van een lid van het Koninklijk Huis wegens en voor de duur van een functie die niet door reeds in werkelijke dienst verblijvende militairen kan worden vervuld

KB

19 12a 1 AMAR 31-10Algem H 2: AWijziging van bestemming en indeling voor een andere functie of groep van functies

MINDEF C-OPCO

20 13 AMAR 31-10Algem H 3: O Aanwijzen initiële opleiding MINDEF D-DCWS21 14 1a AMAR 31-10Algem H 3: O Aanwijzen functieopleiding benodigd voor de vervulling van zijn huidige

functie of voor een vervolgfunctie die past binnen de groep van functies binnen loopbaan

MINDEF D-DMO Niveau 2 DMO niv. 4 verricht namens D-DMO de handeling in selfservice

Vindplaats bevoegdheid Bevoegdheid Bevoegde functionaris

AMAR 2/13


22 14 1b AMAR 31-10Algem H 3: O Aanwijzen functieopleiding benodigd voor de vervulling van functies in een andere groep dan waarvoor bestemd

MINDEF D-DMO Niveau 2 DMO niv. 4 verricht namens D-DMO de handeling in selfservice

23 14 2 AMAR 31-10Algem H 3: O Vergoeden verbonden kosten functieopleidingen MINDEF D-DMO Niveau 2 DMO niv. 4 verricht namens D-DMO de handeling in selfservice. Indien bedrag declaratie studiekosten> plan IOP dan verricht D-DMO de handeling

24 15 1 AMAR 31-10Algem H 3: O Aanwijzen loopbaanopleiding gericht op het verwerven van kennis en vaardigheden benodigd voor het vervullen van functies waaraan een hogere rang is verbonden dan de militair bekleed

MINDEF C-OPCO DMO niv. 4 verricht namens C-OPCO de handeling in selfservice

25 15 2 AMAR 31-10Algem H 3: O Vergoeden verbonden kosten loopbaanopleiding MINDEF C-OPCO DMO niv. 4 verricht namens C-OPCO de handeling in selfservice. Indien bedrag declaratie studiekosten> plan IOP dan verricht C-OPCO de handeling

26 16 1 AMAR 31-10Algem H 3: O Aanwijzen opleidingen in het kader van persoonlijke ontwikkeling MINDEF C-OPCO DMO niv. 4 verricht namens C-OPCO de handeling in selfservice

27 16 2 AMAR 31-10Algem H 3: O Vergoeden noodzakelijke kosten opleiding persoonlijke ontwikkeling MINDEF C-OPCO DMO niv. 4 verricht namens C-OPCO de handeling in selfservice. Indien bedrag declaratie studiekosten> plan IOP dan verricht C-OPCO de handeling

28 16 3 AMAR 31-10Algem H 3: O Vrijstellen van arbeid voor opleiding persoonlijke ontwikkeling dan wel de noodzakelijke voorbereiding

MINDEF D-DMO Niveau 2 FC verricht namens D-DMO de handeling in selfservice

29 16 3 AMAR 31-10Algem H 3: O Opheffen vrijstellen van arbeid bij zwaarwegende redenen van dienstbelang voor opleiding persoonlijke ontwikking dan wel de noodzakelijke voorbereiding

MINDEF D-DMO Niveau 2 FC verricht namens D-DMO de handeling in selfservice

30 16a 1 AMAR 31-10Algem H 3: O Aanwijzen opleidingen gericht op een loopbaan buiten Defensie MINDEF C-OPCO DMO niv. 4 verricht namens C-OPCO de handeling in selfservice

31 16a 5 AMAR 31-10Algem H 3: O Opschorten ingangsdatum van ontslag (39.2i) met instemming van militair tot a) afronding opleiding gericht op voortzetten loopbaan buiten Defensie binnen het functiegebied op een vergelijkbaar werkniveau b) uiterlijk 12 maanden na oorspronkelijke ontslagdatum opleiding gericht op voortzetten loopbaan buiten Defensie buiten het functiegebied dan wel op een hoger werkniveau

MINDEF C-OPCO

32 16a 7 AMAR 31-10Algem H 3: O Met instemming militair afwijken van a) vergoeding opleiding gericht op voortzetten loopbaan buiten Defensie buiten het functiegebied dan wel op een hoger werkniveau b) maximale duur voortzetting dienstverband

MINDEF C-OPCO

33 16a 8 AMAR 31-10Algem H 3: O Vrijstellen van arbeid voor opleiding gericht op een loopbaan buiten Defensie

MINDEF D-DMO FC verricht namens D-DMO de handeling in selfservice

34 16b AMAR 31-10Algem H 3: O Vrijstelling van een initiële opleiding of delen daarvan MINDEF D-DCWS35 16b AMAR 31-10Algem H 3: O Vrijstelling van een functieopleiding of delen daarvan MINDEF D-DMO Niveau 236 16b AMAR 31-10Algem H 3: O Vrijstelling van een loopbaanopleiding of delen daarvan MINDEF C-OPCO37 16b AMAR 31-10Algem H 3: O Vrijstelling van een opleiding in het kader van de persoonlijke

ontwikkeling of delen daarvanMINDEF C-OPCO

38 16c AMAR 31-10Algem H 3: O Verstrekken voorschot op aanvraag militair kosten opleiding in het kader persoonlijke ontwikkeling


39 16c AMAR 31-10Algem H 3: O Verstrekken voorschot op aanvraag militair kosten opleiding gericht op loopbaan buiten Defensie


40 16d AMAR 31-10Algem H 3: O Ontheffen van een initiële opleiding indien militair niet voldoet aan eisen opleiding of ontwikkeling in belang van de dienst of militair, m.u.v. de opleiding tot officier

MINDEF C-OPCO

41 16d AMAR 31-10Algem H 3: O Het ontheffen van een militair uit een officiersopleiding. MINDEF C-NLDA42 16d AMAR 31-10Algem H 3: O Ontheffen van een functieopleiding indien militair niet voldoet aan eisen

opleiding of ontwikkeling in belang van de dienst of militairMINDEF D-DMO Niveau 1

43 16d AMAR 31-10Algem H 3: O Ontheffen van een loopbaanopleiding indien militair niet voldoet aan eisen opleiding of ontwikkeling in belang van de dienst of militair

MINDEF C-OPCO

44 16d AMAR 31-10Algem H 3: O Ontheffen van een opleiding in het kader van persoonlijke ontwikkeling indien militair niet voldoet aan eisen opleiding of ontwikkeling in belang van de dienst of militair

MINDEF C-OPCO

45 16e 1 AMAR 31-10Algem H 3: O Terugbetalingsverplichting opleidingskosten initiële opleiding geheel of gedeeltelijk na verstrijken proeftijd bij a) ontheffen opleiding verwijtbare omstandigheden b) ontheffen functie verwijtbare omstandigheden c) ontslag dienst (39.1 of 39.2 e, 1e, h,j,k,l,m,n of art. 45)

MINDEF D-DCWS Betreft het besluit tot het opleggen van de terugbetalingsverplichting t.a.v. de initiële opleiding

46 16e 1 AMAR 31-10Algem H 3: O Terugbetalingsverplichting opleidingskosten initiële opleiding geheel of gedeeltelijk na verstrijken proeftijd bij a) ontheffen opleiding verwijtbare omstandigheden b) ontheffen functie verwijtbare omstandigheden c) ontslag dienst (39.1 of 39.2 e, 1e, h,j,k,l,m,n of art. 45)

MINDEF C-OPCO Betreft het besluit tot het innen van de terugbetalingsverplichting t.a.v. de initiële opleiding

AMAR 3/13


47 16e 1 AMAR 31-10Algem H 3: O Terugbetalingsverplichting opleidingskosten functieopleiding geheel of gedeeltelijk na verstrijken proeftijd bij a) ontheffen opleiding verwijtbare omstandigheden b) ontheffen functie verwijtbare omstandigheden c) ontslag dienst (39.1 of 39.2 e, 1e, h,j,k,l,m,n of art. 45)

MINDEF D-DMO Niveau 1 Betreft zowel het opleggen als het innen

48 16e 1 AMAR 31-10Algem H 3: O Terugbetalingsverplichting opleidingskosten loopbaanopleiding geheel of gedeeltelijk na verstrijken proeftijd bij a) ontheffen opleiding verwijtbare omstandigheden b) ontheffen functie verwijtbare omstandigheden c) ontslag dienst (39.1 of 39.2 e, 1e, h,j,k,l,m,n of art. 45)

MINDEF C-OPCO Betreft zowel het opleggen als het innen

49 16e 1 AMAR 31-10Algem H 3: O Terugbetalingsverplichting opleidingskosten opleiding in het kader van de persoonlijke ontwikkeling geheel of gedeeltelijk na verstrijken proeftijd bij a) ontheffen opleiding verwijtbare omstandigheden b) ontheffen functie verwijtbare omstandigheden c) ontslag dienst (39.1 of 39.2 e, 1e, h,j,k,l,m,n of art. 45)


50 16e 1 AMAR 31-10Algem H 3: O Terugbetalingsverplichting opleidingskosten opleiding gericht op loopbaan buiten Defensie geheel of gedeeltelijk na verstrijken proeftijd bij a) ontheffen opleiding verwijtbare omstandigheden b) ontheffen functie verwijtbare omstandigheden c) ontslag dienst (39.1 of 39.2 e, 1e, h,j,k,l,m,n of art. 45)


51 16e 6 AMAR 31-10Algem H 3: O Treffen afbetalingsregeling terugbetalingsverplichting opleidingskosten, zoals bedoeld in art 14 AMAR.

MINDEF D-DMO Praktische uitvoering door DCHR namens bevoegd gezag

52 16e 6 AMAR 31-10Algem H 3: O Treffen afbetalingsregeling terugbetalingsverplichting opleidingskosten, zoals bedoeld in art 13, 15, 16 en 16a AMAR.

MINDEF C-OPCO Praktische uitvoering door DCHR namens bevoegd gezag

53 17 1 AMAR 31-10Algem H 3: O (Niet) toewijzen van een functie aan en het ontheffen uit een functie van een militair.

> kolonel MINDEF SG

17 1 AMAR 31-10Algem H 3: O (Niet) toewijzen van een functie aan en het ontheffen uit een functie van een militair.

kolonel MINDEF SG HMD

54 17 1 AMAR 31-10Algem H 3: O Toewijzen van een functie aan en het ontheffen uit een functie van een militair.

< kolonel MINDEF C-OPCO

55 17 1 AMAR 31-10Algem H 3: O Niet toewijzen van een functie aan een militair, die geschikt is bevonden voor de betreffende functie, in verband met zwaarwegende redenen van organisatiebelang

< kolonel MINDEF C-OPCO

56 17 1 AMAR 31-10Algem H 3: O Niet toewijzen van een functie aan een militair als bedoeld in artikel 17 eerste lid van het AMAR anders dan om zwaarwegende redenen van organisatiebelang, na overleg met het OPCO, waarbij de militair is ingedeeld

< kolonel MINDEF D-DMO

57 17 6 AMAR 31-10Algem H 3: O Consequenties militair buiten staat vervullen toegewezen functie > kolonel MINDEF SG17 6 AMAR 31-10Algem H 3: O Consequenties militair buiten staat vervullen toegewezen functie kolonel MINDEF SG HMD

58 17 6 AMAR 31-10Algem H 3: O Consequenties militair buiten staat vervullen toegewezen functie < kolonel MINDEF C-OPCO59 21 1 AMAR 31-10Algem H 3: O Bekendmaking besluit functietoewijzing indien mogelijk 6 maanden voor

datum van ingang functievervulling MINDEF C-OPCO

60 21 2 AMAR 31-10Algem H 3: O Afwijken 6 maanden termijn tot ten minste 2 maanden bekendmaking besluit functietoewijzing ivoor datum van ingang functievervulling

MINDEF C-OPCO

61 21 3 AMAR 31-10Algem dering Bekendmaking besluit functietoewijzing in beginsel 12 maanden, maar ten minste 9 maanden voor datum van ingang functievervulling buitenlandse plaatsing met vervolgfunctie plaatsing Nederland

MINDEF C-OPCO

62 22 1 AMAR 31-10Algem H 3: O Volledige waarneming, in plaats van de eigen functie volledig uitoefenen van het volledig samenstelling van werkzaamheden van een andere functie, maximaal 12 maanden

< kolonel MINDEF D-DMO Niveau 2

22 1 AMAR 31-10Algem H 3: O Volledige waarneming, in plaats van de eigen functie volledig uitoefenen van het volledig samenstelling van werkzaamheden van een andere functie, maximaal 12 maanden

>kolonel MINDEF SG

22 1 AMAR 31-10Algem H 3: O Volledige waarneming, in plaats van de eigen functie volledig uitoefenen van het volledig samenstelling van werkzaamheden van een andere functie, maximaal 12 maanden


63 22 2 AMAR 31-10Algem H 3: O Gedeeltelijk waarneming, deel van het samenstel van werkzaamheden, naast blijven vervullen eigen functie, maximaal 12 maanden

< kolonel MINDEF D-DMO Niveau 2

22 2 AMAR 31-10Algem H 3: O Gedeeltelijk waarneming, deel van het samenstel van werkzaamheden, naast blijven vervullen eigen functie, maximaal 12 maanden

> kolonel MINDEF SG

22 2 AMAR 31-10Algem H 3: O Gedeeltelijk waarneming, deel van het samenstel van werkzaamheden, naast blijven vervullen eigen functie, maximaal 12 maanden


64 22 5 AMAR 31-10Algem H 3: O Zorgdragen dat de combinatie van waar ten nemen werkzaamheden en de eigen werkzaamheden de belasting van 1 functie niet overschrijdt

CMNDT

65 23 1 AMAR 31-10Algem H 3: O Ontheffen van functie-eisen, onder bijzondere omstandigheden onmogelijk om militair tijdig aan te wijzen voor een functie/loopbaanopleiding

MINDEF D-DMO Niveau 2

66 23 3 AMAR 31-10Algem H 3: O In gelegenheid stellen militair volgen noodzakelijke opleidingen voor toegewezen functie


AMAR 4/13


67 24 1 AMAR 31-101-1210

Algem H 3: O Het bevorderen van a) een militair met een rang beneden luitenant ter zee derde klasse/tweede luitenant tot een officiersrang c) een lid van het Koninklijk Huis d) een militair behorende tot het Militaire Huis van de Koning e) een militair tot de rang van commandeur/brigadegeneraal/commodore of tot een hogere rang

KB

68 24 2 AMAR 31-10Algem H 3: O Het bevorderen van een militair die b) een officiersrang bekleedt KB Bijzondere machtiging aan MINDEF tot bevorderen

69 24 3 AMAR 31-10Algem H 3: O Bevordering, overige MINDEF C-OPCO70 24b 1 AMAR 31-10Algem H 3: O Bevorderen tijdens een initiële opleiding wegens het afsluiten van de

opleiding of een gedeelte daarvan, met uitzondering van de initiele officiersopleiding

MINDEF C-OPCO

71 24b 1 AMAR 31-10Algem H 3: O Bevorderen tijdens een initiële officiersopleiding wegens het afsluiten van de opleiding of een gedeelte daarvan

MINDEF C-NLDA

72 24b 2 AMAR 31-10Algem H 3: O Het verlenen van een titulaire of tijdelijke rang tijdens een opleiding, voor zover het betreft bevordering een militair als bedoeld in art 24 lid 1, sub a, c, d en e.

KB

73 24b 2 AMAR 31-10Algem H 3: O Het verlenen van een titulaire of tijdelijke rang tijdens een opleiding, voor zover het betreft een bevordering als bedoeld in art 24 lid 1, sub b.

MINDEF C-OPCO

74 26 AMAR 31-10Algem H 3: O Behoud toegekende effectieve rang MINDEF C-OPCO75 28 1 AMAR 31-10Algem H 3: O Houden functioneringsgesprek, tenminste 1x per jaar beroepspersoneel, 1x

per 3 jaar reservepersoneelCMNDT

76 28 3 AMAR 31-10Algem H 3: O Houden functioneringsgesprek door behoefte militair of door directe chef, tenminste 1x per jaar beroepspersoneel, 1x per 3 jaar reservepersoneel

FC

77 28 7 AMAR 31-10Algem H 3: O Vastleggen functioneringsgesprek FC78 28a 1 AMAR 31-10Algem H 3: O Voeren loopbaangesprek met militair, loopbaanfase 1 Loopbaan

begeleider

79 28a 2 AMAR 31-10Algem H 3: O Voeren loopbaangesprek met militair, loopbaanfase 2 of 3 Loopbaanbegeleider

80 28a 6 AMAR 31-10Algem H 3: O Vastleggen afspraken loopbaangesprek, ondertekening door militair, loopbaanbegeleider en C-OPCO

C-OPCO

81 28a 8 AMAR 31-10Algem H 3: O Aanbieden gelijkwaardig alternatief afspraken persoonlijk ontwikkelplan binnen 1 jaar bij niet kunnen nakomen afspraken om zwaarwegende redenen

C-OPCO

82 28a 9 AMAR 31-10Algem H 3: O Instellen commissie van advies voor oplossing bij niet nakomen afspraken en geen gelijkwaardig alternatief naar mening militair

MINDEF

83 28b 2 AMAR 31-10Algem H 3: O Aanvraag opmaken beoordeling op verzoek militair of commandant CMNDT84 28b 3 AMAR 31-10Algem H 3: O Opmaken beoordelen in opdracht MINDEF MINDEF C-OPCO85 28b 6 AMAR 31-10Algem H 3: O Opmaken en vastleggen beoordeling FC86 28b 7 AMAR 31-10Algem H 3: O Vaststellen beoordeling Tweede

beoordelaar

87 28c 3 AMAR 31-10Algem H 3: O Vaststellen ambtsbericht < kolonel MINDEF C-OPCO28c 3 AMAR 31-10Algem H 3: O Vaststellen ambtsbericht > kolonel MINDEF SG28c 3 AMAR 31-10Algem H 3: O Vaststellen ambtsbericht kolonel MINDEF SG HMD

88 28c 4 AMAR 31-10Algem H 3: O Afzien van vaststellen ambtsbericht < kolonel MINDEF C-OPCO28c 4 AMAR 31-10Algem H 3: O Afzien van vaststellen ambtsbericht > kolonel MINDEF SG28c 4 AMAR 31-10Algem H 3: O Afzien van vaststellen ambtsbericht kolonel MINDEF SG HMD

89 29 AMAR 31-10Algem H 4: D Vaststellen van het aantal militairen dat een bepaalde rang mag bekleden MINDEF X90 29a 3 AMAR 31-10Algem H 4: D Mogelijkheden tot doorstroom naar fase 3, soldaten naar hogere rangen MINDEF C-OPCO91 29b 3 AMAR 31-10Algem H 4: D Mogelijkheden tot doorstroom naar fase 3, korporaals of militairen met

overeenkomstige rang naar hogere rangenMINDEF C-OPCO

92 29c 3 AMAR 31-10Algem H 4: D Mogelijkheden tot doorstroom naar fase 3, onderofficieren en officieren MINDEF C-OPCO93 30 1 AMAR 31-10Algem H 4: D Voordragen militair voor doorstroom naar fase 3 MINDEF C-OPCO94 30 4 AMAR 31-10Algem H 4: D Het tijdig informeren van de militair over de mogelijkheid een aanvraag voor

doorstroom naar fase drie in te dienen.MINDEF C-OPCO

95 31 1 AMAR 31-10Algem H 4: D Besluit inzake doorstroom naar fase 3 MINDEF C-OPCO96 31a 1 AMAR 31-10Algem H 4: D Aanmelden soldaat, korporaal of militair met een overeenkomstige rang bij

externe bemiddeling defensiepersoneel, C-OPCO

97 35 1 AMAR 31-10Algem H 5: Schorsing

Het schorsen van de militair in zijn ambt. CMNDT CMNDT houdt 1/3 gedeelte van de bezoldiging in. D-DMO kan bepalen dat er geen inhouding plaatsvindt, zie IBM art 19, lid 1

AMAR 5/13


98 35 2 AMAR 31-10Algem H 5: S Het schorsen van een geestelijk verzorger en van een militair als bedoeld in artikel 24 eerste lid onderdeel c) een lid van het Koninklijk Huis d) een militair behorende tot het Militaire Huis van de Koning e) een militair tot de rang van commandeur/brigadegeneraal/commodore of tot een hogere rang

MINDEF SG X

99 36 1 AMAR 31-10Algem H 5: SOpheffen schorsing van de militair in zijn ambt CMNDT100 36 1 AMAR 31-10Algem H 5: SOpheffen schorsing van een geestelijk verzorger en van een militair als

bedoeld in artikel 24 1e lid onder c, d, e een lid van het Koninklijk Huis d) een militair behorende tot het Militaire Huis van de Koning e) een militair tot de rang van commandeur/brigadegeneraal/commodore of tot een hogere rang

MINDEF SG X

101 38 1 AMAR 31-10Algem H 6: OVerlenen van ontslag aan de militair met een officiersrang KB102 38 2 AMAR 31-10Algem H 6: OVerlenen van ontslag aan militairen met een rang beneden de rang van

tweede luitenantMINDEF C-OPCO

103 39 1 AMAR 31-10Algem H 6: OVerlenen van ontslag op aanvraag, officiersrang KB104 39 1 AMAR 31-10Algem H 6: OVerlenen van ontslag op aanvraag, militairen met een rang beneden de

rang van tweede luitenantMINDEF C-OPCO

105 39 2 AMAR 31-10Algem H 6: OVerlenen van ontslag op aanvraag, officiersrang KB106 39 2 AMAR 31-10Algem H 6: OVerlenen van ontslag op aanvraag, militairen met een rang beneden de


107 39 2 AMAR 31-10Algem H 6: OHet verlenen van ontslag, officiersrang, met toepassing van een ontslaggrond genoemd in art 39 lid 2 aanhef sub a t/m n AMAR.

KB

108 39 2 AMAR 31-10Algem H 6: OHet verlenen van ontslag, militairen met een rang beneden de rang van tweede luitenant, met toepassing van een ontslaggrond genoemd in art 39 lid 2 aanhef sub a t/m n AMAR.

MINDEF C-OPCO

109 39 5 AMAR 31-10Algem H 6: OHet verlenen van ontslag aan een militair, officiersrang, behorend tot het reservepersoneel op de grond dat handhaving van de dienstverhouding niet langer nodig wordt geacht.

KB

110 39 5 AMAR 31-10Algem H 6: OHet verlenen van ontslag aan een militair met een rang beneden de rang van tweede luitenantofficiersrang behorend tot het reservepersoneel op de grond dat handhaving van de dienstverhouding niet langer nodig wordt geacht.

MINDEF

111 39 6 a AMAR 31-10Algem H 6: OVerlenen van ontslag aan de militair behorend bij het beroepspersoneel in de rang van commandeur, brigade-generaal of commodore of een hogere rang op grond van dienstbelang of op andere gronden

KB Op voordracht van MINDEF en MP

112 39 6 b AMAR 31-10Algem H 6: OToekennen redelijke uitkering aan beroepspersoneel in de rang van commandeur, brigade-generaal of commodore of een hogere rang bij verlenen ontslag op grond dienstbelang of op andere gronden

KB

113 39 7 AMAR 31-10Algem H 6: OHet verlenen van ontslag tijdens de proeftijd, officiersrang KB114 39 7 AMAR 31-10Algem H 6: OHet verlenen van ontslag tijdens de proeftijd, militairen met een rang

beneden de rang van tweede luitenantMINDEF C-OPCO

115 39a AMAR 31-10Algem H 6: OHet verlenen van leeftijdsontslag aan een militair, die voor 1-1-2002 voor onbepaalde tijd is aangesteld bij het beroepspersoneel, officiersrang

KB

116 39a AMAR 31-10Algem H 6: OHet verlenen van leeftijdsontslag aan een militair, die voor 1-1-2002 voor onbepaalde tijd is aangesteld bij het beroepspersoneel, militairen met een rang beneden de rang van tweede luitenant

MINDEF C-OPCO

117 39b AMAR 31-10Algem H 6: OHet verlenen van leeftijdsontslag aan een militair met de rang van kolonel of een hogere rang en academisch geschoolde luitenant-kolonels

KB

118 39c AMAR 31-10Algem H 6: OHet verlagen van de ontslagleeftijd van een militair, wegens deelname aan vredes- en humanitaire operaties, officiersrang

KB

119 39c AMAR 31-10Algem H 6: OHet verlagen van de ontslagleeftijd van een militair, wegens deelname aan vredes- en humanitaire operaties, militairen met een rang beneden de rang van tweede luitenant

MINDEF C-OPCO

120 42 AMAR 31-10Algem H 6: OOnderzoek passende functie voor ontslag wegens overtolligheid van personeel

MINDEF C-OPCO

121 43 AMAR 31-10Algem H 6: OOnderzoek persoonlijkheid en omstandigheden passende functie voor ontslag wegens onbekwaamheid of ongeschiktheid

MINDEF C-OPCO

122 45 AMAR 31-10Algem H 6: OOntslag wegens onvoldoende waarborg getrouwe plichtsvervulling (art 12g MAW) met medewerking van Minister President, bij officiersrang op voordracht van Minister President en MINDEF. Voorafgaand advies commissie art 42.2.

officiersranKB X

123 45 AMAR 31-10Algem H 6: OOntslag wegens onvoldoende waarborg getrouwe plichtsvervulling (art 12g MAW) met medewerking van Minister President. Voorafgaand advies commissie art 42.2.

militairen met een rang < officiersrang

MINDEF X

124 45 AMAR 31-10Algem H 6: OBenoemen (plaatsvervangende) leden commissie ontslag wegens onvoldoende waarborg getrouwe plichtsvervulling

KB

AMAR 6/13


125 48 AMAR 31-10Algem H 6: OIntrekken reeds verleend ontslag, officiersrang KB126 48 AMAR 31-10Algem H 6: OIntrekken reeds verleend ontslag, militairen met een rang beneden de


127 51 AMAR 31-10Algem H 6: OUitreiken getuigschrift bij verlenen ontslag C-OPCO128 53 AMAR 31-10Algem H 6: OIn kennisstellen ontslag van rechtswege MINDEF129 53c 1 AMAR 31-10Algem H 6a: Aanwijzen militair als herplaatsingskandidaat < kolonel C-OPCO

53c 1 AMAR 31-10Algem H 6a: Aanwijzen militair als herplaatsingskandidaat > kolonel MINDEF SG53c 1 AMAR 31-10Algem H 6a: Aanwijzen militair als herplaatsingskandidaat kolonel MINDEF SG HMD

130 53c 3 AMAR 31-10Algem H 6a: Bepalen in een ministeriele regeling dat specifieke categorieën militairen niet als herplaatsingskandidaat worden aangewezen

MINDEF HDP

131 53d 1 AMAR 31-10Algem H 6a: Herplaatsingsonderzoek passende functie, 1e periode 3 maanden MINDEF C-OPCO132 53d 2 AMAR 31-10Algem H 6a: Herplaatsingsonderzoek passende functie, 2e periode 3 maanden MINDEF H-BBO133 53d 3 AMAR 31-10Algem H 6a: Herplaatsingsonderzoek passende functie, 3e periode 6 maanden MINDEF H-BBO134 53d 5 AMAR 31-10Algem H 6a: Verlengen perioden herplaatsingsonderzoek passende functie MINDEF H-BBO135 53f 1 AMAR 31-10Algem H 6a: Treffen voorzieningen om dreigende overtolligheid herplaatsingskandidaten

te voorkomenMINDEF HDP

136 54b 2 AMAR 31-10Algem H 7: W Vaststellen en schriftelijk vastleggen werken rusttijden in roosters CMNDT137 54b 5 AMAR 31-10Algem H 7: W Het aanwijzen van functies waarbij het reizen, naar en van de plaats waar

de militair werkzaamheden of diensten moet verrichten, een wezenlijk bestanddeel uitmaakt van de functie, reisduur hierbij aangemerkt als arbeidsduur

MINDEF D-DMO

138 54c 1 AMAR 31-10Algem H 7: W Bekend stellen werken rusttijden rooster, tenminste 28 dagen voor datum inwerkingtreding

CMNDT Niveau 3

139 54c 2 AMAR 31-10Algem H 7: W Bekend stellen werken rusttijden rooster conform 54c1 onmogelijk, werkzaamheden en diensten tenminste 4 dagen van tevoren, tenminste 28 dagen van te voren op welke dag de rusttijd aanvangt

CMNDT Niveau 3

140 54c 3 AMAR 31-10Algem H 7: W Bekendstellen werken rusttijden, afwijken dienstbelang, in overeenstemming met medezeggenschapscommissie

CMNDT Niveau 3

141 54d 2 AMAR 31-10Algem H 7: W Toewijzen tijdelijke verlenging arbeidsduur tenzij verzet dienstbelang. > kolonel SG142 54d 2 AMAR 31-10Algem H 7: W Toewijzen tijdelijke verlenging arbeidsduur tenzij verzet dienstbelang. kolonel D-DMO Niveau 2143 54d 2 AMAR 31-10Algem H 7: W Toewijzen tijdelijke verlenging arbeidsduur tenzij verzet dienstbelang. < kolonel CMNDT FC verricht namens de CMNDT de

handeling in selfservice144 54d 2 AMAR 31-10Algem - en ruHet vaststellen van voorwaarden voor verlenging arbeidsduur MINDEF HDP145 54d 4 AMAR 31-10Algem H 7: W Beëindigen tijdelijke verlenging arbeidsduur, verzet dienstbelang > kolonel SG146 54d 4 AMAR 31-10Algem H 7: W Beëindigen tijdelijke verlenging arbeidsduur, verzet dienstbelang kolonel D-DMO CMNDT147 54d 4 AMAR 31-10Algem H 7: W Beëindigen tijdelijke verlenging arbeidsduur, verzet dienstbelang < kolonel CMNDT FC verricht namens de CMNDT de

handeling in selfservice148 54e 3 AMAR 31-10Algem H 7: W Toewijzen tijdelijke verkorting arbeidsduur > kolonel SG149 54e 3 AMAR 31-10Algem H 7: W Toewijzen tijdelijke verkorting arbeidsduur kolonel D-DMO CMNDT150 54e 3 AMAR 31-10Algem H 7: W Toewijzen tijdelijke verkorting arbeidsduur < kolonel FC151 54e 5 AMAR 31-10Algem H 7: W Beëindigen tijdelijke verkorting arbeidsduur > kolonel SG152 54e 5 AMAR 31-10Algem H 7: W Beëindigen tijdelijke verkorting arbeidsduur kolonel D-DMO CMNDT153 54e 5 AMAR 31-10Algem H 7: W Beëindigen tijdelijke verkorting arbeidsduur < kolonel FC154 54f 3 AMAR 31-10Algem H 7: W Opname spaaruren tijdens functievervulling tenzij verzet dienstbelang > kolonel SG155 54f 3 AMAR 31-10Algem H 7: W Opname spaaruren tijdens functievervulling tenzij verzet dienstbelang kolonel D-DMO Niveau 1156 54f 3 AMAR 31-10Algem H 7: W Opname spaaruren tijdens functievervulling tenzij verzet dienstbelang < kolonel CMNDT FC verricht namens de CMNDT de

handeling in selfservice157 54f 4 AMAR 31-10Algem H 7: W Op aanvraag van de militair afwijken van het minimum aantal op te nemen

spaaruren> kolonel SG

158 54f 4 AMAR 31-10Algem H 7: W Op aanvraag van de militair afwijken van het minimum aantal op te nemen spaaruren

kolonel D-DMO Niveau 1

159 54f 4 AMAR 31-10Algem H 7: W Op aanvraag van de militair afwijken van het minimum aantal op te nemen spaaruren

< kolonel CMNDT FC verricht namens de CMNDT de handeling in selfservice

160 54f 6 AMAR 31-10Algem H 7: W Aanvraag opname spaaruren > kolonel SG161 54f 6 AMAR 31-10Algem H 7: W Aanvraag opname spaaruren kolonel D-DMO Niveau 1162 54f 6 AMAR 31-10Algem H 7: W Aanvraag opname spaaruren < kolonel CMNDT FC verricht namens de CMNDT de

handeling in selfservice163 54f 7 AMAR 31-10Algem H 7: W Aanvraag opname spaaruren binnen 2 kalenderjaren na 10 jaar niet in

gelegenheid tot opname vanwege dienstbelang dan wel persoonlijke omstandigheden

> kolonel SG

164 54f 7 AMAR 31-10Algem H 7: W Aanvraag opname spaaruren binnen 2 kalenderjaren na 10 jaar niet in gelegenheid tot opname vanwege dienstbelang dan wel persoonlijke omstandigheden

kolonel D-DMO

165 54f 7 AMAR 31-10Algem H 7: W Aanvraag opname spaaruren binnen 2 kalenderjaren na 10 jaar niet in gelegenheid tot opname vanwege dienstbelang dan wel persoonlijke omstandigheden

< kolonel CMNDT FC verricht namens de CMNDT de handeling in selfservice

166 54h AMAR 31-10Algem H 7: W Voeren deugdelijke administratie werken rusttijden CMNDT Niveau 3

AMAR 7/13


167 54k AMAR 31-10Algem H 7: W Het aannemelijk maken dat redelijkerwijs niet kan worden gevergd dat een militair is vrijgesteld van nachtdiensten.

CMNDT Niveau 2

168 55a 1c AMAR 31-10Algem H 7: W Het bepalen in welke gevallen anders dan genoemd in art 55a lid 1 sub a, b en d AMAR, hoofdstuk 7 AMAR niet van toepassing is

MINDEF HDP

169 56a 2 AMAR 31-10Algem H 7: W Het -met instemming van de MC en in het belang van de dienst- laten verrichten van werkzaamheden of diensten gedurende meer dan 9 uur per werkdag of meer dan 45 uur per week.

CMNDT Niveau 2

170 56f 2 AMAR 31-10Algem H 7: W Het bij gebleken noodzaak en dienstbelang -met instemming van de MC- laten verrichten van werkzaamheden of diensten gedurende meer dan 8 uur per nachtdienst of meer dan 45 uur per week.

CMNDT Niveau 2

171 56h 2 AMAR 31-10Algem H 7: W Het bij gebleken noodzaak en dienstbelang -met instemming van de MC- bekorten van de onafgebroken rusttijd nachtdienst tot tenminste 8 uur.

CMNDT Niveau 2

172 56i 2 AMAR 31-10Algem H 7: W Het bij gebleken noodzaak en dienstbelang -met instemming van de MC- in een periode van 4 achtereenvolgende weken meer dan 16 maal laten verrichten van werkzaamheden of diensten in nachtdienst die eindigen voor of om 2:00 uur.

CMNDT Niveau 2

173 56j 2 AMAR 31-10Algem H 7: W Het bij gebleken noodzaak en dienstbelang -met instemming van de MC- in elke periode van 4 achtereenvolgende weken meer dan 10 maal en in elke periode van 13 achtereenvolgende weken meer dan 25 maal, laten verrichten van werkzaamheden of diensten in nacht.

CMNDT Niveau 2

174 56k 3 AMAR 31-10Algem H 7: W Het bij gebleken noodzaak en dienstbelang -met instemming van de MC- vanwege de aard van de werkzaamheden, afwijken van het in art 56j lid AMAR gestelde aantal nachtdiensten, onder de voorwaarde dat dit door het op andere wijze organiseren van die werkzaamheden of diensten redelijkerwijs niet is te voorkomen.

CMNDT Niveau 2

175 56l 2 AMAR 31-10Algem H 7: W Het bij gebleken noodzaak en dienstbelang -met instemming van de MC- 7 maal achtereen laten verrichten van werkzaamheden of diensten in nachtdienst die eindigen voor of om 2:00 uur, hetzij het 6 of 7 maal achtereen laten verrichten van werkzaamheden of diensten in nachtdienst die eindigen na 2.00 uur.

CMNDT Niveau 2

176 56m 3 AMAR 31-10Algem H 7: W Het bij gebleken noodzaak en dienstbelang -met instemming van de MC- vanwege de aard van de werkzaamheden of i.g.v. onvoorziene wijziging van omstandigheden, afwijken van de in art 56f lid 1 en art 56g lid 2 AMAR gestelde referentieperiode, onder de voorwaarde dat dit door het op andere wijze organiseren van die werkzaamheden of diensten redelijkerwijs niet is te voorkomen.

CMNDT Niveau 3

177 56n 1 AMAR 31-10Algem H 7: W Afwijken de arbeidsduur per werkdag of nachtdienst (zoals benoemd in art 56a, 56b, 56f en 56g resp. arbeidsduur, verlengde arbeidsduur, arbeidsduur nachtdienst en verlengde arbeidsduur nachtdienst) naar 14 uren, met een maximum van hooguit een keer periode van twee achtereenvolgende weken, indien er sprake is van werkzaamheden die geen uitstel gedogen of indien een de werkzaamheden worden verstoord door een zich plotseling voordoende situatie waarbij letsel of schade aan goederen is opgelopen danwel dreigt te bestaan.

CMNDT Niveau 3

178 56o 1 AMAR 31-10Algem H 7: W De arbeidsduur per werkdag met maximaal 15 minuten verlenging of verkorting, indien de werkzaamheden van de militair worden overgenomen direct daaropvolgend worden voortgezet waarbij goede voortgang een overdracht noodzakelijk maakt.

CMNDT Niveau 3

179 56p 3 AMAR 31-10Algem H 7: W Bij gebleken noodzaak vanuit dienstbelang -met instemming van de MC- de in art 56o lid 1 AMAR aan de militair toegekende pauze opsplitsen in twee pauzes van ten minste 15 achtereenvolgende minuten.

CMNDT Niveau 2

180 56q 1 AMAR 31-10Algem H 7: W Afwijken van de in art 54a onderdeel j AMAR en art 58a tweede lid AMAR gestelde tijden voor bereikbaarheid, indien de aard van de werkzaamheden het noodzakelijk maken dat de militair tijdens zijn pauze bereikbaar is of op zijn werkplek aanwezig is om op oproep zo spoedig mogelijk werkzaamheden te verrichten en dit door het op andere wijze organiseren van die werkzaamheden of diensten redelijkerwijs niet is te voorkomen.

CMNDT Niveau 3 FC verricht namens de CMNDT de handeling in selfservice

181 56q 2 AMAR 31-10Algem H 7: W Overeenstemming bereiken met de MC over toepassing van de afwijking benoemd in art 56q (gestelde tijden voor bereikbaarheid), eerste lid AMAR indien dienstbelang toepassing noodzakelijk maakt.


182 56r 1 AMAR 31-10Algem H 7: W Afwijken van de in art 56p eerste lid AMAR gestelde pauzeregeling, indien de militair werkzaamheden verricht zonder enig direct contact met een andere militair of ambtenaar die vergelijkbare werkzaamheden verricht, of indien de aard van de werkzaamheden met zich brengt dat de afwisseling van de werkzaamheden door een pauze onmogelijk is en dit door het op andere wijze organiseren van die werkzaamheden of diensten redelijkerwijs niet is te voorkomen.

CMNDT Niveau 3

AMAR 8/13


183 56r 2 AMAR 31-10Algem H 7: W Overeenstemming bereiken met de MC over toepassing van de afwijking benoemd in art 56r (pauzeregeling), eerste lid AMAR indien dienstbelang toepassing noodzakelijk maakt.

CMNDT Niveau 3

184 57a 1 AMAR 31-10Algem H 7: W Gedurende de zaterdag en zondag aan de militair werkzaamheden of diensten opdragen indien het dienstbelang dit onvermijdelijk maakt.

CMNDT Niveau 3

185 57a 6 AMAR 31-10Algem H 7: W Bij opstellen van het rooster afwijken van de in art 57a eerste, tweede en derde lid AMAR opgelegde rust op zaterdagen en de feest- of gedenkdagen, voor militairen die zijn ingedeeld bij eenheden die onmiddellijk in actie moeten kunnen komen of bij eenheden die dienst verrichten buiten Nederland.

CMNDT Niveau 3

186 57a 7 AMAR 31-10Algem H 7: W Een militair, aan wie werkzaamheden zijn opgedragen op een zondag of een dag als bedoeld in art 57a tweede lid of zesde lid AMAR, in de gelegenheid stellen de godsdienstuitoefening bij te wonen tijdens zijn werktijd, indien de belangen van de dienst zich hier niet tegen verzet.

CMNDT Niveau 3

187 57a 8 AMAR 31-10Algem H 7: W Stellen van nadere regels ter uitvoering MINDEF188 57b 1 AMAR 31-10Algem H 7: W Afwijken van de in art 56b en 56g benoemde arbeidsduur per werkdag

zodat een militair (in verband met feestdagen zoals benoemd in lid twee) in de aaneengesloten periode van 7 dagen voorafgaand aan betreffende feestdag ten hoogste tweemaal 14 uur werkzaamheden heeft (indien de aard van de werkzaamheden dit noodzakelijk maakt).

CMNDT Niveau 3

189 57b 3 AMAR 31-10Algem H 7: W Overeenstemming bereiken met de MC over toepassing van de afwijking benoemd in art 56q, eerste lid AMAR indien dienstbelang toepassing noodzakelijk maakt.

CMNDT Niveau 2

190 57c AMAR 31-10Algem H 7: W Afwijken van de in art 56a (arbeidsduur), eerste lid, en art 56f (arbeidsduur nachtdienst), eerste lid AMAR, ten aanzien van onafgebroken rusttijd na een nachtdienst

CMNDT Niveau 2

191 58a 1 AMAR 31-10Algem H 7: W De militair consignatie opleggen. CMNDT Niveau 2 FC verricht namens de CMNDT de handeling in selfservice

192 58b 1 AMAR 31-10Algem H 7: W In afwijken van artikel 58a, tweede lid AMAR (geen consignatie opleggen) de militair een aanwezigheidsdienst opleggen (ten hoogste 3 maal in elke aaneengesloten tijdsruimte van 7 maal 24 uur en ten hoogste 26 maal in elke periode van 13 achtereenvolgende weken).

CMNDT Niveau 2

193 58b 2 AMAR 31-10Algem H 7: W In afwijking van artikel 58b eerste lid de militair een aanwezigheidsdienst opdragen (gedurende ten hoogste 6 weken in elke periode van 52 achtereenvolgende weken ten hoogste 4 maal in elke aaneengesloten tijdruimte van 7 maal 24 uren en ten hoogste 26 maal in elke periode van 13 achtereenvolgende weken)

CMNDT Niveau 2

194 58c 2 AMAR 31-10Algem H 7: W In afwijken van artikel 58a, tweede lid AMAR (geen consignatie opleggen) een militair werkzaam bij de brandweer een aanwezigheidsdienst opleggen (ten hoogste 4 maal in elke aaneengesloten tijdsruimte van 7 maal 24 uur en ten hoogste 46 maal in elke periode van 13 achtereenvolgende weken en ten hoogste 124 maal in elke periode van 52 achtereenvolgende weken).

CMNDT Niveau 2

195 58d 1 AMAR 31-10Algem H 7: W Een militair ten hoogste een aaneengesloten tijdsruimte van 7 maal 24 uren een piket opleggen (in afwijken van artikel 58a, tweede lid AMAR (geen consignatie opleggen).

CMNDT Niveau 2

196 59b 1 AMAR 31-10Algem H 7: W In afwijking van art 56a, eerste lid AMAR en art 56f, eerste lid AMAR, ten aanzien van de arbeidsduur per werkdag/nachtdienst en art 56h, eerste lid, ten aanzien van de onafgebroken rusttijd na een nachtdienst, een militair werkzaamheden laten verrichten in het weekend (vrijdag 18:00 tot maandag 08:00 uur) van ten hoogste 11 uur per werkdag/nachtdienst.

CMNDT Niveau 3

197 59b 4 AMAR 31-10Algem H 7: W Overeenstemming bereiken met de MC over toepassing van de afwijking benoemd in art 59b, eerste en tweede lid AMAR (verrichten van weekenddiensten) indien dienstbelang toepassing noodzakelijk maakt.

CMNDT Niveau 2

198 59c AMAR 31-10Algem H 7: Werk- en rusttijden

Overeenstemming bereiken met de MC over toepassing van de afwijking benoemd in art 59c, eerste en tweede lid AMAR (verkorten onafgebroken rusttijd) indien dienstbelang toepassing noodzakelijk maakt.

CMNDT Niveau 2

199 59c 1 AMAR 31-10Algem H 7: W In afwijking van art 56e, eerste lid AMAR ten aanzien van wekelijks onafgebroken rusttijd, eenmaal in elke periode van 5 achtereenvolgende weken bekorten tot 72 uren (i.p.v. de vastgestelde 92 uren in elke aaneengesloten tijdruimte van 11 maal 24 uren).

CMNDT Niveau 3

AMAR 9/13


200 59d 1 AMAR 31-10Algem H 7: W In afwijking van art 56p, eerste lid AMAR ten aanzien van pauzeregeling, bepalen dat de werkzaamheden of diensten van een militair worden afgewisseld door een pauze indien de arbeidsduur meer dan 5½ uren per werkdag/nachtdienst bedraagt.

CMNDT Niveau 3

201 59d 3 AMAR 31-10Algem H 7: W Overeenstemming bereiken met de MC over toepassing van de afwijking benoemd in art 59d, eerste en tweede lid AMAR (pauze in dienst) indien dienstbelang toepassing noodzakelijk maakt.

CMNDT Niveau 2

202 59e 1 AMAR 31-10Algem H 7: W Afwijken van de arbeidsduur per nachtdienst indien zich incidenten en onvoorziene omstandigheden voordoen waardoor het aantal militairen in een ploeg onder het vereiste minimum komt (in afwijking van art 56f, eerste lid AMAR, ten aanzien van de arbeidsduur per nachtdienst, en art 56h, eerste lid AMAR, ten aanzien van onafgebroken rusttijden).

CMNDT Niveau 3

203 59e 3 AMAR 31-10Algem H 7: W Overeenstemming bereiken met de MC over toepassing van de afwijking benoemd in art 59e, eerste en tweede lid AMAR (pauze in dienst) indien dienstbelang toepassing noodzakelijk maakt.

CMNDT Niveau 2

204 59f 5 AMAR 31-10Algem H 7: W De zwangere militair nachtdienst laten verrichten indien dit redelijkerwijs gevergd kan worden.

CMNDT Niveau 3

205 60b AMAR 31-10Algem H 7: W De verplichting opleggen dat de militair buiten de voor hem vastgestelde werktijden met het oog op eventuele dienstverrichtingen zich op een bepaalde plaats ter beschikking houdt, zich binnen een bepaald gebied verblijft, danwel zich op bepaalde tijden meldt.

D-DMO Niveau 2

206 62 AMAR 31-10Algem H 8: VToekennen van verlof. FC207 63 2 AMAR 31-10Algem H 8: VNiet verlenen van verlof voor zover de belangen van de dienst dit

vorderen.FC

208 65 1 AMAR 31-10Algem H 8: VGeheel of gedeeltelijk intrekken van een reeds toegekend verlof, indien de belangen van de dienst dit uitdrukkelijk vorderen.

CMNDT

209 65 3 AMAR 31-10Algem H 8: VGeheel of gedeeltelijk op aanvraag van de betrokken militair intrekken van een reeds toegekend verlof, indien de belangen van de dienst zich daartegen niet verzetten.

CMNDT

210 66 AMAR 31-10Algem H 8: VDe militair om redenen van operationele aard verplichten om een schriftelijke melding te doen van zijn voornemen een verlof door te brengen buiten het land waarhij is geplaatst.

CMNDT

211 67 2b AMAR 31-10Algem H 8: VToekennen van een gehele of gedeeltelijke vergoeding van geldelijke schade die de militair heeft opgelopen als gevolg van een weigering of verbod op besteding van een nog niet verleend verlof (indien geweigerd vanwege onvoorziene omstandigheden of een verbod als bedoeld in art 12e van de Militaire Ambtenarenwet 1931) en voor zover hij voor zijn verlof al voorzieningen heeft getroffen.

D-DMO Niveau 1

212 68 2 AMAR 31-10Algem H 8: VAfwijken van de in art 68 eerste lid AMAR genoemde tijdvakken voor zomer- en winterverlof voor de militair ingedeeld bij de Koninklijke Marine en als zodanig een vol kalenderjaar in dienst is.

D-DMO Niveau 3

213 68 3 AMAR 31-101-1210

Algem H 8: VToestaan dat de militair het hem toegekende zomer- en winterverlof op neemt buiten de in het eerste lid genoemde tijdvakken, of deze verloven aaneengesloten op te nemen.

FC

214 69 2 AMAR 31-10Algem H 8: VVerlenen van zomer- en winterverlof (op grond van art 68 AMAR) indien zijn eenheid gedurende de verlofperiode gesloten is.

D-DMO Niveau 3

215 70 2d AMAR 31-10Algem H 8: VAfwijken van art 70 eerste lid AMAR (niet of gedeeltelijk toekennen van verlof bij evenredig niet uitvoeren van werkzaamheden (voor de militair ingedeeld bij de Koninklijke marine)) indien hiertoe aanleiding is.

CMNDT

216 71 1 AMAR 31-10Algem H 8: VDe militair, ingedeeld bij de Koninklijke marine, die buiten zijn wil of toedoen zijn toekomende zomer- en/of winterverlof geheel of gedeeltelijk niet heeft kunnen genieten gedurende het kalenderjaar of in de maand januari van het volgende kalenderjaar alsnog zijn verlof verlenen zodra dat mogelijk is (doch uiterlijk voor het einde van dat volgend kalenderjaar)

CMNDT

217 75 2d AMAR 31-10Algem H 8: VAfwijken van art 75 eerste lid AMAR (niet of gedeeltelijk toekennen van verlof bij evenredig niet uitvoeren van werkzaamheden (voor de militair ingedeeld bij de KL, KLU of KMAR)) indien hiertoe aanleiding is.

FC

218 76 AMAR 31-101-1210

Algem H 8: VToewijzen van vakantieverlof FC

219 79 2 AMAR 31-10Algem H 8: VNiet-op-aanvraag verlof verlenen (in overleg met de medezeggenschapscommissie), met een maximum van 120 uren in een periode van ten hoogste 3 weken, danwel 40 uren.

CMNDT FC verricht namens de CMNDT de handeling in selfservice

AMAR 10/13


220 80 2 AMAR 31-10Algem H 8: VAfwijken van het maximaal over te boeken aantal vakantieuren (art 80 eerste lid) indien operationele omstandigheden hebben verhinderd dat vakantieverlof is verleend of indien gewichtige persoonlijke omstandigheden de militair hebben verhinderd het vakantieverlof te genieten.

CMNDT DMO niv. 4 verricht namens CMNDT de handeling in selfservice

221 80b 2 AMAR 31-10Algem H 8: VBepalen van aan de militair verwijtbare schuld bij teveel genoten vakantieverlof.

CMNDT

222 83 3 AMAR 31-10Algem H 8: VInschepingsverlof aanmerken als verleend vakantieverlof, indien de militair dit verlof heeft genoten en die zijn bestemming niet volgt ten gevolge van omstandigheden afhankelijk van zijn wil of toedoen

D-DMO Niveau 3

223 84 4 AMAR 31-10Algem H 8: VOntschepingsverlof dat niet is genoten in de daarvoor geldende termijn (12 maanden na terugkeer) alsnog verlenen indien bijzondere omstandigheden, verband houdende met de dienst, het verlenen van het ontschepingsverlof aan betrokken militair binnen het tijdvak hebben belet.

D-DMO Niveau 2

224 85 AMAR 31-101-1210

Algem H 8: VToewijzen van buitengewoon verlof FC

225 86a AMAR 31-10Algem H 8: VVerlenen van buitengewoon verlof (op aanvraag van militair) in andere gevallen dan benoemd in art 85 AMAR indien hier bijzondere redenen aanleiding toe geven.

> 10 werkdagen per kalenderjaar

CMNDT Niveau 2

226 86b AMAR 31-10Algem H 8: VVerlenen van buitengewoon verlof (op aanvraag van militair) in andere gevallen dan benoemd in art 85 AMAR indien hier bijzondere redenenaanleiding toe geven, (zonder de onder a bedoelde beperking van het aantal werkdagen per kalenderjaar) al dan niet met met behoud van inkomsten of een gedeelte daarvan (volgens nader bij ministeriele regeling te stellen regels)..

D-DMO Niveau 1 I.t.t. art 86a is hier geen beperking t.a.v. het aantal werkdagen per kalenderjaar

227 87 1 AMAR 31-10Algem H 8: VVerlenen van buitengewoon verlof (op aanvraag van militair) van lange duur indien hier aanleiding toe bestaat, al dan niet met behoud van inkomsten (en volgens nader bij ministeriele regeling te stellen regels).

D-DMO Niveau 1

228 87 3 AMAR 31-10Algem H 8: VVerlenen van buitengewoon verlof (op aanvraag van militair) van lange duur t.b.v het vervullen van een functie buiten de krijgsmacht indien hier mede het algemeen belang wordt gediend, voor ten hoogste een jaar en zonder behoud van inkomsten.

D-DMO Niveau 1

229 87 4 AMAR 31-10Algem H 8: VVerlenen van buitengewoon verlof van lange duur voor het vervullen van een functie anders dan in vaste dienst, hetzij t.b.v. een functie in dienst van een volkenrechtelijke organisatie, hetzij tijdelijk werkzaam te zijn t.b.v. de Nederlandse Antillen, danwel als deskundige t.b.v. een vreemde mogendheid, indien hier mede het algemeen belang wordt gediend, voor ten hoogste drie jaar en zonder behoud van inkomsten.

D-DMO Niveau 1

230 87a 1 AMAR 31-10Algem H 8: VToewijzen van bijzonder verlof verleend t.b.v. calamiteiten en zeer bijzondere persoonlijke omstandigheden

FC

231 87a 3 AMAR 31-10Algem H 8: VStopzetten of tegenhouden van opnemen van bijzonder verlof verleend t.b.v. calamiteiten en zeer bijzondere persoonlijke omstandigheden, indien er een zodanig zwaarwegend dienstbelang bestaat, dat het belang van de militair daarvoor naar maatstaven van redelijkheid en billijkheid moet wijken.

CMNDT

232 87a 5 AMAR 31-10Algem H 8: VVan de militair verlangen dat deze aannemelijk maakt dat hij geen dienst heeft kunnen verrichten wegens een van de in art 87a, eerste lid AMAR (ziekte echtgenoot, bevalling, overlijden).

CMNDT

233 87b AMAR 31-10Algem H 8: VToewijzen van kort durend zorgverlof FC234 87c AMAR 31-10Algem H 8: VToewijzen van lang durend zorgverlof CMNDT235 87d 2 AMAR 31-10Algem H 8: VDe militair verplichten tot terugbetaling van de tijdens het

ourderschapsverlof genoten inkomsten wanneer de militair tijdens of binnen één jaar na afloop van het ouderschapsverlof ontslag wordt verleend op eigen aanvraag danwel op grond van aan de militair te wijten omstandigheden.

CMNDT Niveau 3

236 87d 4 AMAR 31-10Algem H 8: VDe aanspraak op ouderschapsverlof opschorten tot een later tijdstip (dan bepaald inart 6:4 Wet arbeid en zorg) op grond van zwaarwegend dienstbelang.

CMNDT Niveau 2

237 90a 1 AMAR 31-10Algem H 9: A Aanwijzen van een rechtspersoon welke belast is met de uitvoering van de in art 90 bedoelde ziektekostenverzekering.

MINDEF

238 90a 2 AMAR 31-10Algem H 9: A Benoemen en ontslaan van de voorzitter en de overige leden van het bestuur van de rechtspersoon die is belast met de uitvoer van de ziektekostenverzekering.

MINDEF

AMAR 11/13


239 90a 3 AMAR 31-10Algem H 9: A Goedkeuren van de wijzigingen in de statuten van de rechtspersoon die is belast met de uitvoer van de ziektekostenverzekering.

MINDEF

240 90a 5 AMAR 31-10Algem H 9: A Intrekken van de aanwijzing rechtspersoon belast met de uitvoer van de ziektekostenverzekering, indien deze rechtspersoon tekort schiet in de uitvoering danwel haar verplichtingen niet nakomt.

MINDEF

241 92 AMAR 31-10Algem H 9: A Voorschrijven van de in acht te nemen maatregelen ter bescherming van de gezondheid van de militair of die van anderen.

MINDEF

242 93 2 AMAR 31-10Algem H 9: A De militair die in werkelijke dienst wegens ziekte geheel of gedeeltelijk verhinderd is dienst te verrichten laten onderwerpen aan een onderzoek van de militair geneeskundige dienst, ter beantwoording van de vraag in welke mate er sprake is van verhindering en of verdere maatregelen of voorzieningen nodig zijn.

CMNDT Niveau 3

243 94 2 AMAR 31-10Algem H 9: A Bevorderen van de inschakeling van de militair in voor hem passende arbeid buiten het gezagsbereik van Onze Minister indien vaststaat dat eigen arbeid binnen dit gezagsbereik niet meer verricht kan worden.

CMNDT Niveau 3

244 95 AMAR 31-10Algem H 9: A Aanwijzing geven aan de militair, die zijn dienst kan hervatten na ziekte, om zich te melden bij de bedrijfsgeneeskundige dienst.

CMNDT Niveau 3

245 97 1 AMAR 31-10Algem H 9: A De militair in werkelijke dienst verplichten zich periodiek te onderwerpen aan een geneeskundig of tandheelkundig onderzoek.

CMNDT Niveau 3

246 98 AMAR 31-10Algem H 9: A De militair in werkelijke dienst verplichten zich incidenteel te onderwerpen aan een geneeskundig of tandheelkundig onderzoek indien dit noodzakelijk is in verband met toelating tot een opleiding, plaatsing in een andere functie, plaatsing bij bepaalde onderdelen of in bepaalde gebieden, danwel bij beeindiging van het verblijf in werkelijke dienst.

C-OPCO

247 99 AMAR 31-10Algem H 9: A De militair in werkelijke dienst verzoeken zich te onderwerpen aan een geneeskundig of tandheelkundig onderzoek indien er goede gronden worden verondersteld dat zijn lichamelijke of geestelijke gesteldheid een beletsel vormt om naar behoren dienst te verrichten.

CMNDT Niveau 3

248 100 1 AMAR 31-10Algem H 9: A Opdragen van passende werkzaamheden (in overleg met MGD) aan de militair, indien de uitkomsten van zijn geneeskundig danwel tandheelkundig zich verzetten tegen het verrichten van werkzaamheden of diensten door betreffende militair.

CMNDT Niveau 3

249 104 2 AMAR 31-101-1210

Algem H 9: A Het instellen van een hernieuwd geneeskundig of tandheelkundig onderzoek, indien de bedenkingen van de onderzochte militair op de uitkomst van een initieel onderzoek voldoende gegrond worden geacht.

C-OPCO

250 105 1 AMAR 31-10Algem H 9: A De militair in werkelijke dienst van wie op goede gronden wordt verondersteld dat hij blijvend ongeschikt is voor het vervullen van de dienst onderwerpen aan een geneeskundig onderzoek (naar de regelen, gesteld in het Besluit procedure geneeskundig onderzoek blijvende dienstongeschiktheid pensioenkeuring militairen).

MINDEF C-OPCO

251 108 1 AMAR 31-10Algem H 10: Aan de militair in werkelijke dienst (naar regels bij ministeriele regeling te stellen) van rijkswege huisvesting verlenen.

CMNDT Niveau 2

252 109 1 AMAR 31-10Algem H 10: Aan de militair in werkelijke dienst (naar regels bij ministeriele regeling te stellen) van rijkswege voeding verstrekken.

CMNDT Niveau 2

253 110 AMAR 31-10Algem H 10: Toekennen van vergoeding ter zake kosten wegens het zelf voorzien in huisvesting of voeding (aan de militair die buiten zijn woonplaats is tewerkgesteld en uitsluitend om redenen van dienst niet dagelijks heen en weer kan reizen).

CMNDT Niveau 2

254 111 2 AMAR 31-10Algem H 10: Oordelen of een niet in werkelijke dienst verblijvende militair/de gewezen militair alleen kan reizen (waarmee de begeleidend medereiziger ook aanspraak heeft op tegemoetkoming).

MINDEF HDP

255 112 3 AMAR 31-10Algem H 10: Oordelen of een niet in werkelijke dienst verblijvende militair/de gewezen militair alleen kan reizen (waarmee de begeleidend medereiziger ook aanspraak heeft op tegemoetkoming).

MINDEF HDP

256 113 4 AMAR 31-10Algem H 10: Toekennen van een tegemoetkoming in reis- en verblijfskosten aan de betrekkingen van een militair indien deze naar het oordeel van de D-DMO niet alleen kunnen reizen.

D-DMO Niveau 3

257 113a 2 AMAR 31-10Algem H 10: Het verzenden van berichten voor kosten van het rijk aan de militair in werkelijke dienst die ingevolge een dienstopdracht in het buitenland verblijft, in geval van overlijden, ziekte of ongeval van belanghebbenden, bevalling van echtgenoot of andere bijzondere gevallen.

D-DMO Niveau 3

258 114 AMAR 31-10Algem H 10: De militair die om redenen van dienst verblijft buiten het land waar zijn gezin woonachtig is, toestaan om voor rekening van het rijk voortijdig naar dat land terug te keren of over te komen, indien omstandigheden in het gezin dit noodzakelijk maken.

D-DMO Niveau 3

AMAR 12/13


259 114a 2 AMAR 31-10Algem H 10: Financieel bijdragen in de kosten van de militair voor kinderopvang of gastouderopvang van een of meerdere kinderen (naar regels bij ministeriele regeling te stellen).

D-DMO Niveau 3

260 115 AMAR 31-10Algem H 10: Een militair naar redelijkheid en billijkheid schadeloos stellen voor schaden anders dan bedoeld in art 26 IBM (Hardheidsclausule).

≥ 350,- MINDEF D-DMO Niveau 3

261 115 AMAR 31-10Algem H 10: Een militair naar redelijkheid en billijkheid schadeloos stellen voor schaden anders dan bedoeld in art 26 IBM (Hardheidsclausule).

< 350,- MINDEF CMNDT Niveau 3

262 115 AMAR 31-10Algem H 10: Opstellen van regels voor groepen van militairen omtrend het schadeloos stellen voor schaden anders dan bedoeld in art 26 IBM (Hardheidsclausule)voor groepen militairen .

MINDEF HDP

263 118 4 AMAR 31-10Algem H 10: De regelgeving rondom aanspraken bij overlijden (art 118 eerste t/m derde lid AMAR) van toepassing laten zijn in buitengewone omstandigheden en ten aanzien van militairen die zijn overleden in de tijd waarin zij waren ingedeeld bij een eenheid of onderdeel van de krijgsmacht, waarvan de bekendmaking (als bedoeld in art 71 Wetboek van Militair Strafrecht) is gedaan.

MINDEF HDP C-DPOD

264 118a 1c AMAR 31-10Algem H 10: Uitkering verstrekken aan de ouders, broers, zusters of kinderen waarvoor geen aanspraak op kinderbijslag bestaat van de militair (indien de militair geen echtgenoot of kinderen heeft nagelaten), indien hij grotendeels bijdroeg in de noodzakelijke kosten voor hun levensonderhoud.

D-DMO

265 118a 2 AMAR 31-10Algem H 10: Geheel of gedeeltelijk aanwenden van de uitkering bij overlijden ter bestrijding van de kosten van de laatste ziekte en de begrafenis of crematie van de militair (indien het eerste lid niet van toepassing is).

D-DMO

266 118b AMAR 31-10Algem H 10: Toepassen van hetgeen bepaald in art 118a AMAR (uitkering bij overlijden) in geval van vermissing van de militair.

D-DMO

267 119 1 AMAR 31-10Algem H 10: Bemiddelen bij het uitvoeren van de procedure tot het verkrijgen van een verklaring, dat rechtsvermoeden van overlijden van de vermiste militair bestaat.

MINDEF HDP

268 119 3 AMAR 31-10Algem H 10: Overeenkomstige maatregelen treffen (bemiddeling en toekennen aanspraak vergoeding) ten aanzien van de militair, indien een gezinslid vermist is geraakt ten gevolge van omstandigheden die verband houden met de dienst van die militair.

D-DMO

269 120a 5 AMAR 31-10Algem H 10: Opleggen zelfde verplichtingen als de wettelijke uitkering C-OPCO270 120a 6 AMAR 31-10Algem H 10: Gangbaar (vervangend) arbeid aanbieden C-OPCO271 124 4a AMAR 31-10Algem H 10: Verlengen van de termijn van twee jaar zoals genoemd in eerste lid

(aanspraak op een uitkering indien een gewezen militair als gevolgen van een ziekte/gebrek verband houdend met de uitoefening van de dienst tijdelijk niet in staat is inkomsten te verwerven).

MINDEF ABP

272 124 4b AMAR 31-10Algem H 10: Een suppletie toekennen op de uitkering (van een gewezen militair die hij ontvangt als gevolg van een ziekte/gebrek verband houdend met de uitoefening van de dienst omdat hij tijdelijk niet in staat is inkomsten te verwerven).

MINDEF ABP

273 125 1.3ᴼ AMAR 31-101-1210

Algem H 10: De bijzondere uitkering ter zake van derving van inkomsten bij overlijden uitkeren aan de ouders, broers, zusters of kinderen voor wie hij grotendeels bijdroeg in de noodzakelijke kosten van levensonderhoud.

C-OPCO

274 125 2 AMAR 31-10Algem H 10: Geheel of gedeeltelijk aanwenden van de uitkering als bedoeld in art 125 eerste lid AMAR, ter bestrijding van de kosten van de laatste ziekte en de begrafenis of crematie van de militair.

C-OPCO

275 126b 1 AMAR 31-10Algem H 11a Bepalen wijze waarop nevenwerkzaamheden gemeldt dienen te worden. > kolonel MINDEF SG X

126b 1 AMAR 31-10Algem H 11a Bepalen wijze waarop nevenwerkzaamheden gemeldt dienen te worden. kolonel MINDEF SG HMD

276 126b 1 AMAR 31-10Algem H 11a Bepalen wijze waarop nevenwerkzaamheden gemeldt dienen te worden. < kolonel MINDEF D-DMO X

277 126b 2 AMAR 31-10Algem H 11a Het voeren van een registratie van de meldingen van nevenwerkzaamheden.

> kolonel MINDEF SG X

126b 2 AMAR 31-10Algem H 11a Het voeren van een registratie van de meldingen van nevenwerkzaamheden.


278 126b 2 AMAR 31-10Algem H 11a Het voeren van een registratie van de meldingen van nevenwerkzaamheden.

< kolonel MINDEF D-DMO X

279 126b 3 AMAR 31-10Algem H 11a Beperkingen stellen aan het verrichten van nevenwerkzaamheden (bij militairen met de rang van vice-admiraal/luitenant-generaal of hoger).

>kolonel MINDEF SG X

280 126b 4 AMAR 31-10Algem H 11a Oordelen of de goede vervulling van de functie of het goed functioneren van de openbare dienst (voor zover dit in verband staat met de functievervulling) in redelijkheid is verzekerd, indien nevenwerkzaamheden worden verricht.

MINDEF D-DMO X

AMAR 13/13


281 126c 1 AMAR 31-10Algem H 11a Aanwijzen van militairen die nevenwerkzaamheden verrichten waaraan in het bijzonder het risico van financiele belangenverstrengeling of het risico van oneigenlijk gebruik van koersgevoelige informatie verbonden is.

MINDEF SG X

282 126c 2 AMAR 31-10Algem H 11a Voeren van een registratie inzake art 126c, 1e lid MINDEF SG X283 126d 1 AMAR 31-10Algem H 11a Goedkeuren dat een militair in zijn ambt vergoedingen, beloningen, giften

of beloften van derden mag vorderen of aannemen.MINDEF D-DMO X

284 126e 1 AMAR 31-10Algem H 11a Toestemming verlenen aan de militair om deel te nemen, direct of indirect, aan aannemingen en leveringen ten behoeve van openbare diensten.

MINDEF D-DMO X

285 126f AMAR 31-10Algem H 11a Een militair verbieden om commissaris, bestuurder of vennoot te zijn van een vennootschap, stichting of vereniging, die geregeld in aanraking komt, of krachtens haar opzet kan komen met de krijgsmacht.

MINDEF D-DMO X

286 126i 1 AMAR 31-10Algem H 11a Aanwijzen van een of meer vertrouwenspersonen. MINDEF SG287 130 1 AMAR 31-10Algem H 11b Toekennen van een onderscheiding terzake bijzondere

dienstverrichtingen, danwel langdurige en eervolle dienst aan een militairKB

288 130 2 AMAR 31-10Algem H 11b Een militair buitengewoon bevorderen ter beloning van een zeer belangrijk wapenfeit of een andere daad of verrichting, waardoor hij zich heeft onderscheiden.

Officier KB

289 130 2 AMAR 31-10Algem H 11b Een militair buitengewoon bevorderen ter beloning van een zeer belangrijk wapenfeit of een andere daad of verrichting, waardoor hij zich heeft onderscheiden.

Overige miMINDEF

290 130 3 AMAR 31-10Algem H 11b Toekennen van een titulaire rang aan de militair die ter zake op een bijzondere wijze hebben bijgedragen tot de behartiging van de belangen van de krijgsmacht

Officier KB

291 130 3 AMAR 31-10Algem H 11b Toekennen van een titulaire rang aan de militair die ter zake op een bijzondere wijze hebben bijgedragen tot de behartiging van de belangen van de krijgsmacht

Overige miMINDEF

292 133 AMAR 31-10Algem H 11b Een op non-actief gestelde militair (i.v.m. een functie in een publiekrechtelijk college) in werkelijke dienst terugroepen.

MINDEF

293 134 1 AMAR 31-10Algem H 11b Vaststelling van de voorschriften voor het uniform C-OPCO294 134 2 AMAR 31-10Algem H 11b Toestemming geven om het uniform al dan niet te dragen. C-OPCO295 138 1 AMAR 31-10Algem H 11b De militair verplichten tot sportbeoefening in dienstverband. MINDEF CMNDT Niveau 2296 139 AMAR 31-10Algem H 11b De militair in werkelijke dienst verplichten zodanige maatregelen te treffen

dat hij aan gedane oproepen (middels radio, televisie of anders) om zich te melden onverwijld gevolg kan geven.

MINDEF C-OPCO

297 142 AMAR 31-10Algem H 11b Een onderzoek aan kleding danwel lichaam gelasten (als bedoeld in art 12d Militaire ambtenarenwet 1931).

CMNDT

298 143 AMAR 31-10Algem H 11b De militair verplichten te wonen binnen een bepaalde afstand of in een ambts- of dienstwoning van de plaats van tewerkstelling, indien het belang van de dienst dit nodig of gewenst is.

D-DMO

299 144 2 AMAR 31-10Algem H 11b Verkorten van de termijn dat het gezin van een overleden militair een ambts- of dienstwoning mag gebruiken (drie maanden na de maand van het overlijden van de militair), indien het belang van de dienst dit noodzakelijk maakt.

D-DMO Niveau 1

300 144 3 AMAR 31-10Algem H 11b Een uitkering geven bij een vrijwillig verlaten van de ambts- of dienstwoning binnen de termijn gedurende welke de woning nog mag worden gebruikt.

D-DMO

301 145 1 AMAR 31-10Algem H 11b De militair verplichten tot geheel of gedeeltelijke vergoeding van de door de dienst geleden schade (mits veroorzaakt door opzet, bewuste roekeloosheid of verwijtbaarhandelen).

MINDEF D-DMO Niveau 2 < EUR 5.000,- > EUR 5.000.- D-DMO

302 146 AMAR 31-10Algem H 11b De militair verplichten om een geconstateerd tekort, in een aan hem in beheer of bewaring gegeven gelden of geldswaardige papieren, geheel of gedeeltelijk aan te zuiveren.

MINDEF D-DMO

303 147 3 AMAR 31-10Algem H 11b Beslissen of een ongeval, dat een militair is overkomen tijdens de uitoefening van de dienst, wordt geacht wel of niet in verband te staan met de uitoefening van de dienst.

MINDEF ABP

304

BARD 1/18

PUC_91510_10_B5.xlsx BARD Printdatum: 23-8-2018

OpmerkingenArt. Lid Regelg Rege Rege HoofInhoud bevoegdheid Verbijzon Attributie Mandaat aOnderman Subonderm Opmerkingen

1 5 BARD 33-20Burge H 2: Vaststelling regels ten aanzien van werving en selectie. MINDEF X2 6 jo 8.1 1 BARD 33-20Burge H 2: Aanstellen burgerambtenaar in vaste dienst ≥ s15 KB Zie voor de aanstelling van een

geestelijk verzorger artikel 8 3 6 jo 8.2 1 BARD 33-20Burge H 2: Aanstellen burgerambtenaar in vaste dienst en tijdelijke dienst < s15 MINDEF D-DMO Niveau 1 Zie voor de aanstelling van een

geestelijk verzorger artikel 8 4 BARD 33-20Burge H 2: Aanstellen burgerambtenaar in vaste dienst en tijdelijke dienst < s12 MINDEF D-DMO Niveau 2 Zie voor de aanstelling van een

geestelijk verzorger artikel 8 5 BARD 33-20Burge H 2: Aanstellen burgerambtenaar in vaste dienst en tijdelijke dienst < s9 MINDEF D-DMO Niveau 3 Zie voor de aanstelling van een

geestelijk verzorger artikel 8 6 7 4 BARD 33-20Burge H 2: Vaststellen dat de voorwaarden waarop de aanstelling voor tijdelijke

dienst is gebaseerd zich niet langer voordoet en een aanstelling in vaste dienst dient te volgen

MINDEF D-DMO

7 7 4 BARD 33-20Burge H 2: Vaststellen van de tijdstippen waarop door de burgerambtenaar in tijdelijke dienst, die incidenteel werkzaamheden verricht, daadwerkelijk dienst wordt verricht.

CMNDT Niveau 3

8 8 1 BARD 33-20Burge H 2: Aanstellen geestelijk verzorger. = kol KB9 8 2 BARD 33-20Burge H 2: Aanstellen geestelijk verzorger. < kol MINDEF D-DGV X10 9 1 BARD 33-20Burge H 2: In situaties dat de aanstelling voor de tijd van langer dan 3

maanden geschiedt, bepalen dat de betreffende burgerambtenaar in voldoende mate geschikt en bekwaam is voor de desbetreffende functie.

MINDEF D-DMO

11 9 1 BARD 33-20Burge H 2: In situaties dat de aanstelling voor de tijd van langer dan 3 maanden geschiedt, bepalen dat de betreffende burgerambtenaar in voldoende mate geschikt en bekwaam is voor de desbetreffende functie.

≤ s14 MINDEF D-DMO Niveau 1





14 9 2 BARD 33-20Burge H 2: Vaststellen van de eisen van geschiktheid en bekwaamheid voor een functie of groep van functies.

MINDEF D-DMO







18 9 3 BARD 33-20Burge H 2: Onderwerpen van een burgerambtenaar aan een geschiktheidsonderzoek, teneinde vast te stellen dat deze in voldoende mate geschikt en bekwaam is.

MINDEF D-DMO







22 9 4 BARD 33-20Burge H 2: Bepalen dat er behoefte bestaat aan een psychologisch onderzoek, als deel van het geschiktheidsonderzoek bedoeld in BARD 9.3.

MINDEF D-DMO






BARD 2/18




26 9 5 BARD 33-20Burge H 2: Vaststellen voor welke functies een medisch onderzoek, als bedoeld in BARD 9.4.b, noodzakelijk is.

MINDEF D-DMO

27 9 5 BARD 33-20Burge H 2: Vaststellen voor welke functies een medisch onderzoek, als bedoeld in BARD 9.4.b, noodzakelijk is.


28 10 1 BARD 33-20Burge H 2: Eisen dat de betreffende burgerambtenaar een verklaring omtrent zijn gedrag overlegt.

MINDEF D-DMO







32 10 3 BARD 33-20Burge H 2: Bepalen dat verklaring omtrent gedrag noodzakelijk is bij een wijziging van een tijdelijk in een vast dienstverband of bij wijziging van tewerkstelling in een andere niet-vertrouwensfunctie

MINDEF D-DMO







36 10 4 BARD 33-20Burge H 2: Bepalen dat de burgerambtenaar, die aangesteld moet worden in een vertrouwensfunctie, geschikt en bekwaam is, zodat een veiligheidsonderzoek kan worden ingesteld.

MINDEF D-DMO







40 12 5 BARD 33-20Burge H 2: Bepalen dat de betreffende burgerambtenaar na een geschiktheidsonderzoek voldoende geschikt en bekwaam is, zodat een medisch onderzoek kan plaatsvinden.

MINDEF D-DMO







44 18 1 BARD 33-20Burge H 2: Vaststelling regels omtrent loopbaanvorming in het algemeen en omtrent daarmede verband houdend bijzondere regelingen ter bepaling van de voor de ambtenaar geldende salarisschaal

KB

45 18 2 BARD 33-20Burge H 2: Vaststelling regels omtrent loopbaanvorming in het algemeen en omtrent daarmede verband houdend bijzondere regelingen ter bepaling van de voor de ambtenaar geldende salarisschaal

MINDEF HDP X

46 30b 1 BARD 33-20Burge H 4: Vaststellen van de werken rusttijden en die schriftelijk vastleggen in roosters.

CMNDT

47 30b 2 BARD 33-20Burge H 4: Afwijken van de regel dat de arbeidsduur uitkomt op ten hoogste 38 uur per week, gemeten over de periode waarvoor het rooster is vastgesteld.

MINDEF HDP

BARD 3/18


48 30b 4 BARD 33-20Burge H 4: Afwijken van de regel dat aan de burgerambtenaar van 55 jaar of ouder geen diensten worden opgedragen die tussen 22.00 uur en 06.00 uur moeten worden verricht.

CMNDT

49 30b 5 BARD 33-20Burge H 4: Aanwijzen van functies, waarvoor geldt dat de reisduur buiten de voor de ambtenaar geldende werktijd als arbeidsduur wordt aangemerkt (aanwijzen 'reizende functies').

MINDEF D-DMO

50 30c 1 BARD 33-20Burge H 4: In het kader van de PAS-regeling terugbrengen van de arbeidsduur van een burgerambtenaar van 57 jaar en ouder, als het dienstbelang dat toelaat.

CMNDT Niveau 3

51 30c 2 BARD 33-20Burge H 4: In het kader van de PAS-regeling terugbrengen van de arbeidsduur van een burgerambtenaar van 61 jaar en ouder, als het dienstbelang dat toelaat..

CMNDT Niveau 3

52 30c 8 BARD 33-20Burge H 4: Vaststelling regels omtrent de verrekening van extra inkomsten uit arbeid of bedrijf met het salaris van de in het eersste en tweede lid bedoelde ambtenaar.

MINDEF HDP X

53 30d 1 BARD 33-20Burge H 4: Tijdig bekendstellen van zijn rooster (de werken rusttijden) aan de burgerambtenaar.

CMNDT Niveau 3

54 30d 2 BARD 33-20Burge H 4: Tijdig bekendstellen aan de burgerambtenaar van de dag waarop zijn rusttijd aanvangt.

CMNDT Niveau 3

55 30d 2 BARD 33-20Burge H 4: Tijdig bekend maken aan de burgerambtenaar van de tijdstippen waarop hij arbeid moet verrichten.

CMNDT Niveau 3

56 30d 3 BARD 33-20Burge H 4: Overeenstemming bereiken met de MC als het dienstbelang het noodzakelijk maakt om af te wijken van tijdige bekendstelling van het rooster of de aanvang van de rusttijd of de arbeidstijdstippen.

CMNDT Niveau 3

57 30da jo 32 BARD 33-20Burge H 4: Toewijzen van een aanvraag van een burgerambtenaar om tijdelijke verlenging van de arbeidsduur, tenzij het dienstbelang zich daartegen verzet.

≥ s16 SG

30da jo 32 BARD 33-20Burge H 4: Toewijzen van een aanvraag van een burgerambtenaar om tijdelijke verlenging van de arbeidsduur, tenzij het dienstbelang zich daartegen verzet.

≥ s14 SG HMD

58 30da 2 BARD 33-20Burge H 4: Toewijzen van een aanvraag van een burgerambtenaar om tijdelijke verlenging van de arbeidsduur, tenzij het dienstbelang zich daartegen verzet.

< s14 CMNDT FC verricht namens de CMNDT de handeling in selfservice

59 30da 2 BARD 33-20Burge H 4: Het vaststellen van voorwaarden voor verlenging arbeidsduur. MINDEF HDP X60 30da 4c BARD 33-20Burge H 4: Beëindigen tijdelijke verlenging van de arbeidsduur, vanwege het

dienstbelang (initiatief van de organisatie).≥ s16 SG FC verricht namens de CMNDT de

handeling in selfservice30da 4c BARD 33-20Burge H 4: Beëindigen tijdelijke verlenging van de arbeidsduur, vanwege het

dienstbelang (initiatief van de organisatie).≥ s14 SG HMD FC verricht namens de CMNDT de

handeling in selfservice61 30da 4c BARD 33-20Burge H 4: Beëindigen tijdelijke verlenging van de arbeidsduur, vanwege het

dienstbelang (initiatief van de organisatie).< s14 CMNDT Niveau 2 FC verricht namens de CMNDT de

handeling in selfservice62 30db 2 BARD 33-20Burge H 4: Vaststellen van de wijze waarop de tijdelijke verkorting van de

arbeidsduur wordt verwerkt (i.c. in het rooster of spaaruren). FC

63 30db jo 30dca

3 BARD 33-20Burge H 4: Toewijzen van een aanvraag van een burgerambtenaar om tijdelijke verkorting van de arbeidsduur.

≥ s16 SG

30db jo 30dca

3 BARD 33-20Burge H 4: Toewijzen van een aanvraag van een burgerambtenaar om tijdelijke verkorting van de arbeidsduur.

≥ s14 SG HMD

64 30db 3 BARD 33-20Burge H 4: Toewijzen van een aanvraag van een burgerambtenaar om tijdelijke verkorting van de arbeidsduur.

< s14 FC

65 30dc jo 32 BARD 33-20Burge H 4: Op aanvraag van de burgerambtenaar afwijken van het minimum aantal op te nemen spaaruren.

≥ s16 SG

30dc jo 32 BARD 33-20Burge H 4: Op aanvraag van de burgerambtenaar afwijken van het minimum aantal op te nemen spaaruren.

≥ s14 SG HMD

66 30dc 2 BARD 33-20Burge H 4: Op aanvraag van de burgerambtenaar afwijken van het minimum aantal op te nemen spaaruren.

< s14 CMNDT Niveau 2 FC verricht namens de CMNDT de handeling in selfservice

67 30dc jo 34 BARD 33-20Burge H 4: Toewijzen van een aanvraag van een burgerambtenaar om opname van spaaruren.

≥ s16 SG

30dc jo 34 BARD 33-20Burge H 4: Toewijzen van een aanvraag van een burgerambtenaar om opname van spaaruren.

≥ s14 SG HMD

68 30dc 4 BARD 33-20Burge H 4: Toewijzen van een aanvraag van een burgerambtenaar om opname van spaaruren.

< s14 CMNDT Niveau 2 FC verricht namens de CMNDT de handeling in selfservice

69 30dc 6 BARD 33-20Burge H 4: In gevallen, waarin de burgerambtenaar vanwege dienstbelang of persoonlijke redenen niet zijn opgebouwde spaaruren heeft kunnen opnemen, met hem afspraken maken over de wijze waarop hij de komende 2 kalenderjaren zijn spaaruren gaat opnemen.

CMNDT Niveau 2

70 30e 1 BARD 33-20Burge H 4: Voeren van een deugdelijke administratie ter zake van de werken rusttijden en de realisatie daarvan.

CMNDT Niveau 3

BARD 4/18


71 30h 2 BARD 33-20Burge H 4: Aannemelijk maken dat de werkzaamheden van de burgerambtenaar met gezondheidsproblemen, die voortvloeien uit het verrichten van nachtdiensten, niet binnen redelijke termijn kunnen worden (her)ingericht, zodanig dat hij geen nachtdiensten meer hoeft te draaien.

CMNDT Niveau 2

72 30i 1c BARD 33-20Burge H 4: Bepalen van gevallen, waarin wel arbeid wordt verricht, maar waarin hoofdstuk 4 van het BARD niet van toepassing is.

MINDEF HDP X

73 30o 2 BARD 33-20Burge H 4: Overeenstemming bereiken met de MC als het dienstbelang het noodzakelijk maakt om af te wijken van bepalingen t.a.v. de arbeidsduur van burgerambtenaren van 18 jaar of ouder.

CMNDT Niveau 2

74 30s 2 BARD 33-20Burge H 4: Overeenstemming bereiken met de MC als het dienstbelang het noodzakelijk maakt om af te wijken van aanvullende bepalingen t.a.v. het verrichten van arbeid in nachtdienst door burgerambtenaren van 18 jaar of ouder.

CMNDT Niveau 2

75 30u 2 BARD 33-20Burge H 4: Overeenstemming bereiken met de MC als het dienstbelang het noodzakelijk maakt om af te wijken van aanvullende bepalingen t.a.v. de bekorting van de onafgebroken rusttijd bij het verrichten van arbeid in nachtdienst door burgerambtenaren van 18 jaar of ouder.

CMNDT Niveau 2

76 30v 2 BARD 33-20Burge H 4: Overeenstemming bereiken met de MC als het dienstbelang het noodzakelijk maakt om af te wijken van aanvullende bepalingen t.a.v. het aantal door een burgerambtenaar te verrichten nachtdiensten die eindigen op of vóór 02.00 uur.

CMNDT Niveau 2

77 30w 2 BARD 33-20Burge H 4: Overeenstemming bereiken met de MC als het dienstbelang het noodzakelijk maakt om af te wijken van aanvullende bepalingen t.a.v. het aantal door een burgerambtenaar te verrichten nachtdiensten die eindigen na 02.00 uur.

CMNDT Niveau 2

78 30x 1 BARD 33-20Burge H 4: Toepassen artikel 30x (nachtdiensten) van het BARD, in afwijking van toepassing van artikel 30w, lid 1, van het BARD.

CMNDT Niveau 3

79 30x 3 BARD 33-20Burge H 4: Overeenstemming bereiken met de MC als het dienstbelang het noodzakelijk maakt om artikel 30x van het BARD toe te passen i.p.v. artikel 30w van het BARD.

CMNDT Niveau 3

80 30y 2 BARD 33-20Burge H 4: Overeenstemming bereiken met de MC als het dienstbelang het noodzakelijk maakt om af te wijken van aanvullende bepalingen t.a.v. de rusttijd na een reeks van nachtdiensten door een burgerambtenaar verricht.

CMNDT Niveau 2

81 30z 1 BARD 33-20Burge H 4: Toepassen artikel 30z van het BARD, in afwijking van toepassing van artikel 30s, lid 1, of 30t, lid 2, van het BARD.

CMNDT Niveau 2

82 30z 3 BARD 33-20Burge H 4: Overeenstemming bereiken met de MC als het dienstbelang het noodzakelijk maakt om artikel 30z van het BARD toe te passen i.p.v. artikel 30s, lid 1, of 30t, lid 2, van het BARD.

CMNDT Niveau 2

83 31a 1 BARD 33-20Burge H 4: Toepassen artikel 31a van het BARD, in afwijking van toepassing van artikel 30o, 30p, 30s of 30t van het BARD, voor zover het betreft de arbeidsduur per dienst / nachtdienst.

CMNDT Niveau 3

84 31b 1 BARD 33-20Burge H 4: Toepassen artikel 31b van het BARD, in afwijking van de bepalingen in hoofdstuk 4 van het BARD t.a.v. de arbeidsduur per dienst / nachtdienst en t.a.v. de onafgebroken rusttijd.

CMNDT Niveau 3

85 31c 3 BARD 33-20Burge H 4: Overeenstemming bereiken met de MC over pauzeregeling als het dienstbelang het noodzakelijk maakt.

CMNDT Niveau 3

86 31d 3 BARD 33-20Burge H 4: Overeenstemming bereiken met de MC als het dienstbelang het noodzakelijk maakt om het tweede lid van artikel 31d van het BARD toe te passen.

CMNDT Niveau 3

87 31e 1 BARD 33-20Burge H 4: Onder voorwaarden afwijken van de bepalingen in artikel 30a.h en artikel 31j.2 van het BARD, indien de aard van de arbeid het noodzakelijk maakt dat de burgerambtenaar tijdens de pauze bereikbaar is of op de werkplek aanwezig is.


88 31e 2 BARD 33-20Burge H 4: Overeenstemming bereiken met de MC als het dienstbelang het noodzakelijk maakt om het eerste lid van artikel 31e van het BARD toe te passen.


89 31f 1 BARD 33-20Burge H 4: Onder voorwaarden afwijken van de bepalingen in artikel 31c.1 van het BARD.

CMNDT Niveau 3

90 31f 2 BARD 33-20Burge H 4: Overeenstemming bereiken met de MC als het dienstbelang het noodzakelijk maakt om het eerste lid van artikel 31f van het BARD toe te passen.

CMNDT Niveau 3

91 31g 1 BARD 33-20Burge H 4: Als het dienstbelang het noodzakelijk maakt, afwijken van de bepaling dat op zaterdag en zondag geen arbeid aan de burgerambtenaar wordt opgedragen.

CMNDT Niveau 3

BARD 5/18


92 31g 2 BARD 33-20Burge H 4: Aanwijzen feest- en gedenkdagen waarvoor het eerste lid van artikel 31g van het BARD ook geldig is.

MINDEF HDP X

93 31g 4 BARD 33-20Burge H 4: Bepalen dat de dienstbelangen zich er niet tegen verzetten dat de burgerambtenaar tijdens werktijd op een zondag of een feest- of gedenkdag een godsdienstuitoefening bijwoont.

CMNDT Niveau 3

94 31h 1 BARD 33-20Burge H 4: Toepassen artikel 31h van het BARD, in afwijking van toepassing van artikel 30p en 30t van het BARD.

CMNDT Niveau 2

95 31h 3 BARD 33-20Burge H 4: Overeenstemming bereiken met de MC als het dienstbelang het noodzakelijk maakt om het eerste en tweede lid van artikel 31h van het BARD toe te passen.

CMNDT Niveau 2

96 31i 1 BARD 33-20Burge H 4: Toepassen artikel 31i van het BARD, in afwijking van toepassing van het eerste lid van artikel 30o en het eerste lid van artikel 30s t.a.v. de arbeidsduur per dienst / nachtdienst, en het eerste lid van artikel 30u t.a.v. de onafgebroken rusttijd na een nachtdienst.

CMNDT Niveau 2

97 31i 4 BARD 33-20Burge H 4: Overeenstemming bereiken met de MC als het dienstbelang het noodzakelijk maakt om het eerste en tweede lid van artikel 31i van het BARD toe te passen.

CMNDT Niveau 2

98 31j 1 BARD 33-20Burge H 4: Opleggen consignatie aan de burgerambtenaar. CMNDT Niveau 2 FC verricht namens de CMNDT de handeling in selfservice

99 31k 1 BARD 33-20Burge H 4: Opleggen aanwezigheidsdienst aan de burgerambtenaar (in afwijking van BARD 31j.2).

CMNDT Niveau 2

100 31k 2 BARD 33-20Burge H 4: Opleggen aanwezigheidsdienst aan de burgerambtenaar (in afwijking van BARD 31k.1).

CMNDT Niveau 2

101 31l 2 BARD 33-20Burge H 4: Opleggen aanwezigheidsdienst (brandweer) aan de burgerambtenaar (in afwijking van BARD 31j.2).

CMNDT Niveau 2

102 31m 1 BARD 33-20Burge H 4: Opleggen piket aan de burgerambtenaar (in afwijking van BARD 31j.2).

CMNDT

103 31o 1 BARD 33-20Burge H 4: Toepassen artikel 31o van het BARD, in afwijking van toepassing van het eerste lid van artikel 30o en het eerste lid van artikel 30s t.a.v. de arbeidsduur per dienst / nachtdienst, en het eerste lid van artikel 30u t.a.v. de onafgebroken rusttijd na een nachtdienst.

CMNDT Niveau 3

104 31o 4 BARD 33-20Burge H 4: Overeenstemming bereiken met de MC als het dienstbelang het noodzakelijk maakt om het eerste en tweede lid van artikel 31o van het BARD toe te passen.

CMNDT Niveau 3

105 31p 1 BARD 33-20Burge H 4: Toepassen artikel 31p van het BARD, in afwijking van toepassing van het eerste lid van artikel 30r van het BARD.

CMNDT Niveau 2

106 31p 3 BARD 33-20Burge H 4: Overeenstemming bereiken met de MC als het dienstbelang het noodzakelijk maakt om het eerste en tweede lid van artikel 31p van het BARD toe te passen.

CMNDT Niveau 2

107 31q 1 BARD 33-20Burge H 4: Toepassen artikel 31q van het BARD, in afwijking van toepassing van het tweede lid van artikel 31c van het BARD.

CMNDT Niveau 2

108 31q 3 BARD 33-20Burge H 4: Overeenstemming bereiken met de MC als het dienstbelang het noodzakelijk maakt om het eerste en tweede lid van artikel 31q van het BARD toe te passen.

CMNDT Niveau 2

109 31r 1 BARD 33-20Burge H 4: Onder voorwaarden afwijken van de bepalingen in artikel 30s.1 van het BARD, t.a.v. de arbeidsduur per nachtdienst, en van de bepalingen in artikel 30u.1 van het BARD.

CMNDT Niveau 2

110 31r 3 BARD 33-20Burge H 4: Overeenstemming bereiken met de MC als het dienstbelang het noodzakelijk maakt om het eerste en tweede lid van artikel 31r van het BARD toe te passen.

CMNDT Niveau 2

111 31s 1 BARD 33-20Burge H 4: Voldoen aan de verplichting om op aanvraag van de zwangere burgerambtenaar binnen redelijke termijn de werkzaamheden zodanig in te richten dat rekening wordt gehoudem met haar specifieke omstandigheden.

CMNDT Niveau 3

112 31s 5 BARD 33-20Burge H 4: Aannemelijk maken dat het redelijkerwijs niet mogelijk is om de zwangere burgerambtenaar geen arbeid in de nachtdienst te laten verrichten.

CMNDT Niveau 3

113 31s 6 BARD 33-20Burge H 4: De zwangere burgerambtenaar in de gelegenheid stellen om de noodzakelijke zwangerschapsonderzoeken te ondergaan.

CMNDT Niveau 3

114 31t BARD 33-20Burge H 4: De arbeid van de zwangere burgerambtenaar zodanig organiseren dat zij geen arbeid hoeft te verrichten gedurende de periode van haar zwangerschaps- en bevallingsverlof.

CMNDT Niveau 3

115 31u jo 31s.1

BARD 33-20Burge H 4: Voldoen aan de verplichting om op aanvraag van de vrouwelijke burgerambtenaar haar werkzaamheden gedurende 6 maanden na de bevalling zodanig in te richten dat rekening wordt gehoudem met haar specifieke omstandigheden.

CMNDT

BARD 6/18


116 31u jo 31s.5

BARD 33-20Burge H 4: Aannemelijk maken dat het redelijkerwijs niet mogelijk is om de vrouwelijke burgerambtenaar gedurende 6 maanden na de bevalling geen arbeid in de nachtdienst te laten verrichten.

CMNDT

117 31v 1 BARD 33-20Burge H 4: De vrouwelijke burgerambtenaar in de gelegenheid stellen om gedurende minimaal 9 maanden na de bevalling haar arbeid te onderbreken om haar kind te zogen dan wel om te kolven.

CMNDT Niveau 3

118 33 1 BARD 33-20Burge H 5: Bepalen dat het dienstbelang zich verzet tegen het opnemen van vakantie door de burgerambtenaar.

FC

119 33 4 BARD 33-20Burge H 5: Toestaan dat de burgerambtenaar in enig kalenderjaar meer vakantie opneemt dan de vakantie waarop hij tot en met dat kalenderjaar aanspraak heeft.

FC

120 33 6 BARD 33-20Burge H 5: Bepalen dat het dienstbelang zich er tegen verzet, dat de burgerambtenaar terug komt op zijn voornemen om vakantie op te nemen, dan wel dat de burgerambtenaar besluit om het opnemen van vakantie niet voort te zetten.

FC

121 33 7 BARD 33-20Burge H 5: Intrekken van de verleende toestemming om vakantie op te nemen om redenen van dienstbelang.

FC

122 33 9 BARD 33-20Burge H 5: Afwijken (vanwege operationele of persoonlijke omstandigheden) van de maximaal naar het volgende kalenderjaar over te boeken vakantieaanspraken.

CMNDT DMO niv. 4 verricht namens de CMNDT de handeling in selfservice

123 38 BARD 33-20Burge H 5: Oordelen of het dienstbelang anders vereist als wegens bedrijfssluiting verlof wordt opgelegd.

CMNDT

124 42 1 BARD 33-20Burge H 5: Jaarlijks ten hoogste 120 uren buitengewoon verlof verlenen aan de burgerambtenaar voor het bijwonen van vergaderingen van statutaire organen van verenigingen van ambtenaren, van centrale organisaties, waarbij die verenigingen zijn aangesloten, of van internationale ambtenarenorganisaties.

FC

125 42 2 BARD 33-20Burge H 5: Jaarlijks ten hoogste 208 uren buitengewoon verlof verlenen aan de burgerambtenaar, die door een centrale organisatie of een daarbij aangesloten verenigingen is aangewezen om bestuurlijke of vertegenwoordigende activiteiten te ontplooien, die de doelstelling van die centrale organisatie en de aangesloten verenigingen ondersteunen.

FC

126 42 3 BARD 33-20Burge H 5: Per twee jaren ten hoogste 48 uren buitengewoon verlof verlenen aan de burgerambtenaar, voor het op uitnodiging van een ambtenarenorganisatie deelnemen aan een cursus.

FC

127 42 6 BARD 33-20Burge H 5: Buitengewoon verlof verlenen aan de burgerambtenaar voor het bijwonen van vergaderingen en 'voorvergaderingen' van commissies voor georganiseerd overleg in ambtenarenzaken.

FC

128 43 BARD 33-20Burge H 5: Buitengewoon verlof verlenen aan de burgerambtenaar i.v.m. een verhuizing in geval van overplaatsing.

FC

129 44 BARD 33-20Burge H 5: Buitengewoon verlof verlenen aan de burgerambtenaar vanwege familie-omstandigheden.

FC

130 45 1 BARD 33-20Burge H 5: Bepalen dat er sprake is van een situatie waarin buitengewoon verlof van korte duur wordt verleend (BV in overige gevallen).

CMNDT Niveau 2

131 45 2 BARD 33-20Burge H 5: Vaststellen van nadere regels omtrent het verlenen van buitengewoon verlof in overige gevallen.

MINDEF HDP X

132 46 2 BARD 33-20Burge H 5: Aanvragen buitengewoon verlof CMNDT Niveau 1133 46c 1 BARD 33-20Burge H 5: Verlenen van buitengewoon verlof bij calamiteiten en zeer

bijzondere persoonlijke omstandigheden (arbeid en zorg).FC

134 46c 3 BARD 33-20Burge H 5: De burgerambtenaar achteraf verplichten om aannemelijk te maken dat hij wegens calamiteiten of persoonlijke omstandigheden geen dienst heeft kunnen verrichten.

CMNDT

135 46d BARD 33-20Burge H 5: Verlenen kortdurend zorgverlof (arbeid en zorg). FC136 46e 1 BARD 33-20Burge H 5: Verlenen langer durend zorgverlof (arbeid en zorg). CMNDT Niveau 2137 46e 3 BARD 33-20Burge H 5: Bepalen dat het dienstbelang zodanig zwaarwegend is, dat opname

of voortzetting van het langer durend zorgverlof niet door kan gaan. CMNDT Niveau 2

138 46e 4 BARD 33-20Burge H 5: De burgerambtenaar achteraf verplichten om aannemelijk te maken dat hij wegens langer durende zorgverrichting geen dienst heeft kunnen verrichten.

CMNDT Niveau 2

139 46e 6 BARD 33-20Burge H 5: Toepassen van een inhouding op de bezoldiging van de burgerambtenaar, aan wie langer durend zorgverlof is verleend, gedurende de periode, dat het langer durend zorgverlof, overlapt met de periode, waarin betrokkene een financiële tegemoetkoming geniet uit hoofde van hoofdstuk 7 van de Wet Arbeid en Zorg (i.c. de levensloopregeling).

CMNDT Niveau 2

BARD 7/18


140 46e 7 BARD 33-20Burge H 5: Toepassen van BARD 46e.6 op de burgerambtenaar als bedoeld in BARD 46e.6, maar aan wie geen financiële tegemoetkoming o.g.v. hoofdstuk 7 van de Wet Arbeid en Zorg is toegekend, ondanks het feit dat hij wel voldoet aan de aan die tegemoetkoming gestelde voorwaarden.

CMNDT Niveau 2

141 47 1 BARD 33-20Burge H 5: Verlenen ouderschapsverlof (arbeid en zorg). CMNDT Niveau 3142 47 2 BARD 33-20Burge H 5: De burgerambtenaar verplichten tot terugbetaling van de tijdens

het ouderschapsverlof genoten inkomsten wegens vroegtijdig ontslag.

CMNDT Niveau 3

143 48 BARD 33-20Burge H 5: Verlenen buitengewoon verlof van lange duur (op aanvraag van de burgerambtenaar).

D-DMO Niveau 1

144 49 jo 48 BARD 33-20Burge H 5: Toekennen buitengewoon verlof van lange duur in persoonlijk belang

D-DMO

145 50 BARD 33-20Burge H 5: Bepalen dat het buitengewoon verlof van lange duur mede het algemeen belang dient.

D-DMO Niveau 1

146 51 1 BARD 33-20Burge H 5: Verlenen buitengewoon verlof aan de burgerambtenaar, die is benoemd tot bezoldigd bestuurder van een vereniging van ambtenaren, van een centrale organisatie van zulke verenigingen of van een internationale organisatie van zulke verenigingen, voor ten hoogste twee jaren.

MINDEF D-DMO

147 52 1 BARD 33-20Burge H 5: Bepalen dat het buitengewoon verlof van lange duur overwegend het algemeen belang dient.

D-DMO

148 53 2 BARD 33-20Burge H 5: Vaststellen van de termijn, waarbinnen de burgerambtenaar aannemelijk moet maken, dat hij geldige redenen had om zijn dienst na afloop van zijn buitengewoon verlof van lange duur niet tijdig te hervatten.

MINDEF D-DMO

149 55 2 BARD 33-20Burge H 6: Zorgdragen voor bedrijfsgeneeskundige begeleiding. D-DMO Niveau 3150 56 3 BARD 33-20Burge H 6: Opdracht geven aan de burgerambtenaar om zich aan een

geneeskundig onderzoek te onderwerpen.D-DMO Niveau 3

151 56 3a BARD 33-20Burge H 6: Bepalen van de redenen waarom wordt getwijfeld aan een goede gezondheid van de burgerambtenaar.

D-DMO Niveau 3

152 56 4 BARD 33-20Burge H 6: De burgerambtenaar buiten dienst stellen, als de resultaten van het geneeskundig onderzoek daartoe aanleiding geven.

D-DMO Niveau 3

153 56 6 BARD 33-20Burge H 6: Het UWV verzoeken om de burgerambtenaar in aanmerking te brengen voor gezondheidsherstellende maatregelen en voorzieningen, indien het medisch advies daartoe aanleiding geeft.

D-DMO Niveau 3

154 57 2 BARD 33-20Burge H 6: De tijdig kenbaar gemaakte bedenkingen van de burgerambtenaar tegen het medisch advies voldoende gegrond verklaren (waarmee een hernieuwd onderzoek wordt voorkomen).

D-DMO Niveau 2

155 58 1 BARD 33-20Burge H 6: Tijdig maatregelen treffen en voorschriften geven om de, wegens ziekte, arbeidsongeschikte burgerambtenaar in staat te stellen de eigen of passende arbeid te verrichten (en waaraan de betreffende burgerambtenaar ingevolge BARD 58a.2 mee moet werken resp. gevolg moet geven).

D-DMO Niveau 1

156 58 1 BARD 33-20Burge H 6: Bevorderen van het vinden van passende arbeid buiten het gezagsbereik van de Minister van Defensie voor de, wegens ziekte, arbeidsongeschikte burgerambtenaar, indien voortzetting van de eigen of passende arbeid binnen dat gezagsbereik niet mogelijk is.

D-DMO Niveau 1

157 58 2 BARD 33-20Burge H 6: Opstellen van een plan van aanpak, zoals bedoeld in artikel 71a, tweede lid, van de WAO.

D-DMO Niveau 1

158 58a 1 BARD 33-20Burge H 6: Opdragen van een andere functie aan de, wegens ziekte, arbeidsongeschikte burgerambtenaar.

D-DMO Niveau 2

159 58a 2 BARD 33-20Burge H 6: Aanwijzen van een deskundige die tijdig maatregelen treft en voorschriften geeft (zoals bedoeld in BARD 58.1) om de, wegens ziekte, arbeidsongeschikte burgerambtenaar in staat te stellen de eigen of passende arbeid te verrichten.

D-DMO

160 59 BARD 33-20Burge H 6: Toestemming geven aan de, wegens ziekte, arbeidsongeschikte burgerambtenaar om zijn arbeid te hervatten.

D-DMO Niveau 1

BARD 8/18


161 64 1 BARD 33-20Burge H 6: Bepalen welk deel van de kosten van een geneeskundige behandeling of verzorging noodzakelijk zijn (waarmee dat deel wordt vergoed aan de burgerambtenaar, die een beroeopsziekte heeft opgelopen of die een bedrijfsongeval is overkomen).

D-DMO Om vast te stellen of er sprake is van een beroepsziekte of een bedrijfsongeval, dient het Bureau Medische Beoordelingen (BMB) te worden verzocht om advies hierover uit te brengen. Het bevoegd gezag beslist vervolgens op basis van het Rapport Medische Aangelegenheid van BMB of sprake is van een beroepsziekte of een bedrijfsongeval

162 64 2 BARD 33-20Burge H 6: Geven van nadere voorschriften omtrent het bepaalde in BARD 64.1.

MINDEF HDP X

163 65 1 BARD 33-20Burge H 6: Verlenen van een aanvullende uitkering aan de gewezen burgerambtenaar, aan wie ontslag is verleend op grond van arbeidsongeschiktheid wegens ziekte, waarbij die arbeidsongeschiktheid is veroorzaakt door arbeid, die is opgedragen of die is verricht onder bijzondere omstandigheden en waarbij die arbeidsongeschiktheid niet aan die burgerambtenaar te wijten is.

MINDEF D-DMO

164 65 5 BARD 33-20Burge H 6: Toekennen van een uitkering bij overlijden van een burgerambtenaar aan de nabestaande, die een nabestaandenpensioen geniet, indien het overlijden is veroorzaakt door arbeid, die is opgedragen of die is verricht onder bijzondere omstandigheden en waarbij dat overlijden niet aan de overleden burgerambtenaar te wijten is.

MINDEF D-DMO

165 70b 0 BARD 33-20Burge H7a: Bepalen van de wijze waarop een burgerambtenaar nevenwerkzaamheden aan Onze Minister moet melden.

≥ s16 MINDEF SG X

70b 1 BARD 33-20Burge H7a: Bepalen van de wijze waarop een burgerambtenaar nevenwerkzaamheden aan Onze Minister moet melden.

≥ s14 MINDEF SG HMD

166 70b 1 BARD 33-20Burge H7a: Bepalen van de wijze waarop een burgerambtenaar nevenwerkzaamheden aan Onze Minister moet melden.

< s14 MINDEF D-DMO X

167 70b 2 BARD 33-20Burge H7a: Het voeren van een registratie van de meldingen van nevenwerkzaamheden.

≥ s16 MINDEF SG X

70b 2 BARD 33-20Burge H7a: Het voeren van een registratie van de meldingen van nevenwerkzaamheden.


168 70b 2 BARD 33-20Burge H7a: Het voeren van een registratie van de meldingen van nevenwerkzaamheden.


169 70b 3 BARD 33-20Burge H7a: Oordelen of de goede vervulling van de functie of het goed functioneren van de openbare dienst (voor zover dit in verband staat met de functievervulling) in redelijkheid is verzekerd, indien nevenwerkzaamheden worden verricht.

≥ s16 MINDEF SG X

70b 3 BARD 33-20Burge H7a: Oordelen of de goede vervulling van de functie of het goed functioneren van de openbare dienst (voor zover dit in verband staat met de functievervulling) in redelijkheid is verzekerd, indien nevenwerkzaamheden worden verricht.


170 70b 3 BARD 33-20Burge H7a: Oordelen of de goede vervulling van de functie of het goed functioneren van de openbare dienst (voor zover dit in verband staat met de functievervulling) in redelijkheid is verzekerd, indien nevenwerkzaamheden worden verricht.


171 70c 1 BARD 33-20Burge H7a: Aanwijzen van burgerambtenaren, wier werkzaamheden het risico dragen van financiële belangenverstrengeling of oneigenlijk gebruik van koersgevoelige informatie.

≥ s16 MINDEF SG X

70c 1 BARD 33-20Burge H7a: Aanwijzen van burgerambtenaren, wier werkzaamheden het risico dragen van financiële belangenverstrengeling of oneigenlijk gebruik van koersgevoelige informatie.


172 70c 1 BARD 33-20Burge H7a: Aanwijzen van burgerambtenaren, wier werkzaamheden het risico dragen van financiële belangenverstrengeling of oneigenlijk gebruik van koersgevoelige informatie.


173 70c 1 BARD 33-20Burge H7a: Aanwijzen van een functionaris, bij wie gewezen burgerambtenaren melding moeten maken van het bezit van 'gevoelige' financiële belangen of effecten.

≥ s16 MINDEF SG X

70c 1 BARD 33-20Burge H7a: Aanwijzen van een functionaris, bij wie gewezen burgerambtenaren melding moeten maken van het bezit van 'gevoelige' financiële belangen of effecten.


174 70c 1 BARD 33-20Burge H7a: Aanwijzen van een functionaris, bij wie gewezen burgerambtenaren melding moeten maken van het bezit van 'gevoelige' financiële belangen of effecten.


BARD 9/18


175 70c 2 BARD 33-20Burge H7a: Registreren van meldingen van gewezen ambtenaren m.b.t. hun 'gevoelige' financiële belangen en/of hun bezit van of transacties met effecten.

≥ s16 MINDEF SG X

70c 2 BARD 33-20Burge H7a: Registreren van meldingen van gewezen ambtenaren m.b.t. hun 'gevoelige' financiële belangen en/of hun bezit van of transacties met effecten.


176 70c 2 BARD 33-20Burge H7a: Registreren van meldingen van gewezen ambtenaren m.b.t. hun 'gevoelige' financiële belangen en/of hun bezit van of transacties met effecten.


177 70c 3 BARD 33-20Burge H7a: Bepalen dat er aanleiding bestaat, op grond waarvan de burgerambtenaar nadere informatie moet verstrekken over zijn financiële belangen en/of over zijn bezit van of transacties met effecten.

≥ s16 MINDEF SG X

70c 3 BARD 33-20Burge H7a: Bepalen dat er aanleiding bestaat, op grond waarvan de burgerambtenaar nadere informatie moet verstrekken over zijn financiële belangen en/of over zijn bezit van of transacties met effecten.


178 70c 3 BARD 33-20Burge H7a: Bepalen dat er aanleiding bestaat, op grond waarvan de burgerambtenaar nadere informatie moet verstrekken over zijn financiële belangen en/of over zijn bezit van of transacties met effecten.


179 70d 1 BARD 33-20Burge H7a: Toestemming verlenen aan de burgerambtenaar om deel te nemen aan aannemingen en leveringen ten behoeve van openbare diensten.

≥ s16 MINDEF SG X

70d 1 BARD 33-20Burge H7a: Toestemming verlenen aan de burgerambtenaar om deel te nemen aan aannemingen en leveringen ten behoeve van openbare diensten.


180 70d 1 BARD 33-20Burge H7a: Toestemming verlenen aan de burgerambtenaar om deel te nemen aan aannemingen en leveringen ten behoeve van openbare diensten.


181 70e BARD 33-20Burge H7a: Een burgerambtenaar verbieden om commissaris, bestuurder of vennoot te zijn van een vennootschap, stichting of vereniging, die geregeld in aanraking komt of kan komen met de krijgsmacht.

≥ s16 MINDEF SG X

70e BARD 33-20Burge H7a: Een burgerambtenaar verbieden om commissaris, bestuurder of vennoot te zijn van een vennootschap, stichting of vereniging, die geregeld in aanraking komt of kan komen met de krijgsmacht.


182 70e BARD 33-20Burge H7a: Een burgerambtenaar verbieden om commissaris, bestuurder of vennoot te zijn van een vennootschap, stichting of vereniging, die geregeld in aanraking komt of kan komen met de krijgsmacht.


183 70f 1 BARD 33-20Burge H7a: Goedvinden dat de ambtenaar vergoedingen, beloningen, giften of beloften van derden aanneemt.

MINDEF D-DMO X

184 70h 1 BARD 33-20Burge H7a: Er voor zordragen dat de melder bij de uitoefening van zijn functie geen nadelige gevolgen ondervindt van zijn melding.

≥ s15 MINDEF X


Geestelijk verzorger ≥ KTZ/KOL

MINDEF X


< s15 MINDEF D-DMO

187 70h 2 BARD 33-20Burge H7a: Er voor zordragen dat de vertrouwenspersoon of gewezen vertrouwenspersoon bij de uitoefening van zijn 'melding-taken' geen nadelen ondervindt als gevolg van een aan hem gedane melding.

≥ s15 MINDEF X



MINDEF X


< s15 MINDEF D-DMO

190 70i 1 BARD 33-20Burge H7a: Aanwijzen vertrouwenspersoon. MINDEF191 70p 1 BARD 33-20Burge H7a: Instellen van een onderzoek naar het vermoeden van een misstand. ≥ s15 MINDEF X

192 70p 1 BARD 33-20Burge H7a: Instellen van een onderzoek naar het vermoeden van een misstand. Geestelijk verzorger ≥ KTZ/KOL

MINDEF X

BARD 10/18


193 70p 1 BARD 33-20Burge H7a: Instellen van een onderzoek naar het vermoeden van een misstand. < s15 MINDEF D-DMO

194 70p 3 BARD 33-20Burge H7a: Achterwege laten van het onderzoek naar het vermoeden van een misstand.

≥ s15 MINDEF X



MINDEF X


< s15 MINDEF D-DMO

197 70p 4 BARD 33-20Burge H7a: Schriftelijk melden aan de melder of vertrouwenspersoon dat een onderzoek naar het vermoeden van een misstand achterwege wordt gelaten.

≥ s15 MINDEF X



MINDEF X


< s15 MINDEF D-DMO

200 70q 1 BARD 33-20Burge H7a: De melder of vertrouwenspersoon in kennis stellen van de bevindingen van het onderzoek, het oordeel daarover en de eventuele daaraan verbonden consequenties.

≥ s15 MINDEF X



MINDEF X


< s15 MINDEF D-DMO

203 70q 2 BARD 33-20Burge H7a: Aangeven van een kennisgevingstermijn, die afwijkt van de reguliere 12 weken.

≥ s15 MINDEF X



MINDEF X


< s15 MINDEF D-DMO

206 70u 4 BARD 33-20Burge H7a: De door de Commissie integriteit overheid gevraagde inlichtingen verschaffen aan de commissie.

≥ s15 MINDEF X



MINDEF X


< s15 MINDEF D-DMO

209 70w 1 BARD 33-20Burge H7a: De melder en de commissie en eventueel de perso(o)n(en) op wie de melding betrekking heeft schriftelijk in kennis stellen van zijn standpunt en de daaraan door hem te verbinden consequenties.

≥ s15 MINDEF X



MINDEF X


< s15 MINDEF D-DMO

212 70w 5 BARD 33-20Burge H7a: Bepalen dat zwaarwegende redenen het geanonimiseerd openbaar maken van zijn standpunt verhinderen.

≥ s15 MINDEF X



MINDEF X


< s15 MINDEF D-DMO

215 70y jo 70aa BARD 33-20Burge H7a: Beslissen op het verzoek van een melder of (gewezen) vertrouwenspersoon om in aanmerking te worden gebracht voor een tegemoetkoming in de kosten van een bezwaarprocedure of zienswijzeprocedure.

≥ s15 MINDEF X

BARD 11/18




MINDEF X


< s15 MINDEF D-DMO

218 70aa 2 BARD 33-20Burge H7a: Bepalen dat de beslissingstermijn van 6 weken met ten hoogste 4 weken wordt verlengd.

≥ s15 MINDEF X



MINDEF X


< s15 MINDEF D-DMO

221 70ab BARD 33-20Burge H7a: Opleggen terugbetalingsvertplichting aan degene aan wie een tegemoetkoming in de kosten van een bezwaarprocedure of zienswijzeprocedure is toegekend.

≥ s15 MINDEF X



MINDEF X


< s15 MINDEF D-DMO

224 70ab BARD 33-20Burge H7a: Intrekken van het 'nadelige besluit' als bedoeld in BARD 70h.1 en 70h.2.

≥ s15 MINDEF X



MINDEF X


< s15 MINDEF D-DMO

227 70ac 1 BARD 33-20Burge H7a: Vergoeden van de kosten van een bezwaarprocedure of zienswijzeprocedure in situaties, waarin een besluit, als bedoeld in BARD 70x lid 1, onder a t/m c resp. een voorgenomen besluit als bedoeld in BARD 70x, lid 2, onder a t/m c, wordt herroepen.

≥ s15 MINDEF X



MINDEF X


< s15 MINDEF D-DMO

230 71 2 BARD 33-20Burge H7b: Verlenen vergunning voor dragen uniform insignes of andere onderscheidingstekens

MP X

231 71 3 BARD 33-20Burge H7b: Voorschrijven aan burgerambtenaren van verplicht te dragen dienstkleding en onderscheidingstekens.

MINDEF D-DMO Bevoegdheid niet lager beleggen als hoofd afdeling binnen directie P.

232 75 1 BARD 33-20Burge H7b: Bepalen dat de burgerambtenaar verplicht is te gaan wonen of verblijven in of nabij zijn standplaats (opleggen verhuisplicht).

CMNDT Niveau 1

233 76 1 BARD 33-20Burge H7b: Ter bewoning aanwijzen van een ambts- of dienstwoning aan een burgerambtenaar.

CMNDT Niveau 1

234 76 2 BARD 33-20Burge H7b: Bepalen dat de onderhoudskosten van een aangewezen ambts- of dienstwoning, niet of niet volledig voor rekening van de burgerambtenaar zijn.

MINDEF SG X

235 77 jo 77. 1 BARD 33-20Burge H7b: De burgerambtenaar op zijn aanvraag een andere functie opdragen (initiatief van de burgerambtenaar).

≥ s16 SG

77 jo 77. 1 BARD 33-20Burge H7b: De burgerambtenaar op zijn aanvraag een andere functie opdragen (initiatief van de burgerambtenaar).

≥ s14 SG HMD

236 77 1 BARD 33-20Burge H7b: De burgerambtenaar op zijn aanvraag een andere functie opdragen (initiatief van de burgerambtenaar).

< s14 D-DMO

77 1 BARD 33-20Burge H7b: De burgerambtenaar op zijn aanvraag een andere functie opdragen (initiatief van de burgerambtenaar).

≤ s13 D-DMO H-P&O

BARD 12/18



≤ s12 D-DMO Niveau 1





237 77 jo 77. 2 BARD 33-20Burge H7b: De burgerambtenaar in het belang van de dienst een andere functie opdragen (initiatief Defensie).

≥ s16 SG

77 jo 77. 2 BARD 33-20Burge H7b: De burgerambtenaar in het belang van de dienst een andere functie opdragen (initiatief Defensie).

≥ s14 SG HMD

238 77 2 BARD 33-20Burge H7b: De burgerambtenaar in het belang van de dienst een andere functie opdragen (initiatief Defensie).

< s14 D-DMO


≤ s13 D-DMO H-P&O







242 78 1 BARD 33-20Burge H7b: De burgerambtenaar opdragen om tijdelijk andere werkzaamheden te verrichten.

D-DMO


≤ s13 D-DMO H-P&O







246 78 2 BARD 33-20Burge H7b: In buitengewone omstandigheden de burgerambtenaar opdragen om andere werkzaamheden te verrichten.

MINDEF D-DMO Niveau 1 Bevoegdheid niet lager beleggen dan hoofd afdeling binnen directie P.

247 78 3 BARD 33-20Burge H7b: De burgerambtenaar opdragen om lessen te volgen en om aan oefeningen deel te nemen in het kader van de andere werkzaamheden die in buiterngewone omstandigheden moeten worden verricht.

D-DMO

248 82 1 BARD 33-20Burge H7b: Benoemen van een burgerambtenaar in een functie waarvoor geldt dat de door hem daar voor ontvangen vergoeding moet worden teruggestort in 's Rijks kas.

MINDEF SG X

249 82 2 BARD 33-20Burge H7b: Een burgerambtenaar een nevenfunctie opdragen, waarvoor geldt dat de door hem daar voor ontvangen vergoeding moet worden teruggestort in 's Rijks kas.

MINDEF SG X

250 82 3 BARD 33-20Burge H7b: Bepalen waarbij 82 lid en 2 geen toepassing vinden MP X251 85 1 BARD 33-20Burge H7b: De burgerambtenaar verplichten tot gehele of gedeeltelijke

vergoeding van de door de dienst geleden schade. NB: schadebedrag bepaalt het bevoegd gezag.

> 5,000,- MINDEF D-DMO

252 85 1 BARD 33-20Burge H7b: De burgerambtenaar verplichten tot gehele of gedeeltelijke vergoeding van de door de dienst geleden schade. NB: schadebedrag bepaalt het bevoegd gezag.

< 5,000,- MINDEF D-DMO Niveau 2

253 86 BARD 33-20Burge H7b: De burgerambtenaar, bij aanstelling in een andere functie, verplichten om bij ontslag bepaalde opleidingskosten geheel of gedeeltelijk terug te betalen.

MINDEF D-DMO

254 87a 2 BARD 33-20Burge H7b: Bijdragen in de kosten van kinderopvang of gastouderopvang die de burgerambtenaar moet betalen..

MINDEF D-DMO Niveau 2 In praktijk belastingtechnisch ingeregeld, dit is niet het geval voor kinderen gastouderopvang in het buitenland. Zie Regeling bijdrage kosten kinderopvang buiten NL

255 88 BARD 33-20Burge H7b: De burgerambtenaar (naar billijkheid) schadeloos stellen. > 6000,- MINDEF D-DMO256 88 BARD 33-20Burge H7b: De burgerambtenaar (naar billijkheid) schadeloos stellen. > 350,- MINDEF D-DMO H-P&O Bevoegdheid niet lager beleggen dan

hoofd afdeling binnen directie P.257 88 BARD 33-20Burge H7b: De burgerambtenaar (naar billijkheid) schadeloos stellen. <350,- MINDEF D-DMO Niveau 2258 89 1 BARD 33-20Burge H7b: De met een infectieziekte besmette burgerambtenaar toestemming

geven om dienst te verrichten en hem toegang geven tot dienstgebouwen.

CMNDT Niveau 2

259 90 2 BARD 33-20Burge H7b: Het houden van een functioneringsgesprek met de burgerambtenaar.

FC

260 90 5 BARD 33-20Burge H7b: Het vastleggen van het functioneringsgesprek. FC

BARD 13/18


261 90a 1 BARD 33-20Burge H7b: Bepalen dat voor een burgerambtenaar (al dan niet op zijn aanvraag) een beoordeling opgemaakt moet worden.

CMNDT

262 90a 2 BARD 33-20Burge H7b: Opdracht geven tot het opmaken van een beoordeling. MINDEF D-DMO263 90a 6 BARD 33-20Burge H7b: Opmaken beoordeling. FC264 90a 9 BARD 33-20Burge H7b: Vaststellen van een beoordeling. Tweede

beoordelaar

265 94 1 BARD 33-20Burge H7b: Aanwijzen van een burgerambtenaar (al dan niet op zijn aanvraag) voor het volgen van een om- of bijscholingsopleiding.

D-DMO Niveau 2

266 94 2 BARD 33-20Burge H7b: Aan een burgerambtenaar toekennen van een vergoeding voor de kosten van een om- of bijscholingsopleiding.

D-DMO Niveau 2 DMO niv. 4 verricht namens HDO de handeling in selfservice. Indien bedrag declaratie studiekosten> plan IOP dan verricht HDO de handeling

267 94 3 BARD 33-20Burge H7b: Een burgerambtenaar, die is aangewezen voor het volgen van een om- of bijschiolingsopleiding, ontheffen van het volgen van die opleiding.

D-DMO Niveau 2

268 94 jo 86 4 BARD 33-20Burge H7b: De burgerambtenaar, die een om- of bijscholingsopleiding heeft gevolgd, verplichten om bij ontslag de kosten van die opleiding geheel of gedeeltelijk terug te betalen.

D-DMO

269 94a BARD 33-20Burge H7b: Verlenen van studiefaciliteiten aan de burgerambtenaar, die een studie voor eigen rekening volgt, die mede in het belang van de dienst is of die de externe werkzekerheid bevordert.

D-DMO T.a.v. studieverlof verricht FC namens D-DMO de handeling in selfservice. T.a.v. overige sudiefaciliteiten verricht DMO niv. 4 namens D-DMO de handeling in selfservice

270 96 BARD 33-20Burge H7b: De burgerambtenaar de toegang tot dienstgebouwen ontzeggen. CMNDT Niveau 3271 99 3 BARD 33-20Burge H8: D Aanwijzen van een autoriteit die bevoegd is om een

burgerambtenaar een straf op te leggen. MINDEF D-DMO

272 100 jo 991a BARD 33-20Burge H8: D Opleggen schriftelijke berisping. MINDEF D-DMO Niveau 1273 100 jo 991b BARD 33-20Burge H8: D Opleggen buitengewone dienst, incl. bepalen strafmaat (=

'maximum 3 uur per dag').MINDEF D-DMO Niveau 1

274 100 jo 99.3

1c BARD 33-20Burge H8: D Opleggen vermindering jaarlijks vakantierecht, incl. bepalen strafmaat (= 'ten hoogste één derde').


275 100 jo 991d BARD 33-20Burge H8: D Opleggen geldboete, incl. bepalen strafmaat (= 'ten minste €2 en ten hoogste €22,50').


276 100 jo 99.3

1e BARD 33-20Burge H8: D Opleggen inhouding op salaris, incl. bepalen strafmaat (= 'ten hoogste het salaris over een halve maand').


277 100 jo 991f BARD 33-20Burge H8: D Opleggen lager salaris, incl. bepalen strafmaat (= 'maximaal 2 stappen lager <…> ten hoogste 5% <…> niet langer dan 2 jaren').


278 100 jo 991g BARD 33-20Burge H8: D Burgerambtenaar uitsluiten van periodieke salarisverhoging, incl. bepalen strafmaat (= 'ten hoogste 4 jaren').


279 100 jo 991h BARD 33-20Burge H8: D Burgerambtenaar uitsluiten van indeling in een hogere salarisschaal, incl. bepalen strafmaat (= 'ten hoogste 4 jaren').


280 100 jo 99.3

1i BARD 33-20Burge H8: D Burgerambtenaar indelen in een lagere salarisschaal, incl. bepalen strafmaat (= 'lager maximumsalaris').

≥ s15 MINDEF

281 100 jo 99.3

1i BARD 33-20Burge H8: D Burgerambtenaar indelen in een lagere salarisschaal, incl. bepalen strafmaat (= 'lager maximumsalaris').


282 100 jo 99.3

1j BARD 33-20Burge H8: D Burgerambtenaar verplaatsen, incl. bepalen strafmaat (= 'al dan niet met tegemoetkoming verplaatsingskosten <…> ten hoogste het bedrag').


283 100 jo 99.3

1k BARD 33-20Burge H8: D Een burgerambtenaar schorsen als disciplinaire straf, incl. bepalen strafmaat (= 'voor een bepaalde tijd <…> gehele of gedeeltelijke inhouding van bezoldiging').

MINDEF D-DMO Niveau 1 Schorsingsgrond is disciplinaire straf

284 100 jo 99.3

1l BARD 33-20Burge H8: D Ontslaan burgerambtenaar. ≥ s15 MINDEF

285 100 jo 99.3

1l BARD 33-20Burge H8: D Ontslaan burgerambtenaar. < s15 MINDEF D-DMO Niveau 1

286 100 jo 99.3 en 99.4

2 BARD 33-20Burge H8: D Ongedaan maken van een aan een burgerambtenaar opgelegde straf als bedoeld in BARD 100.1.i.

≥ s15 MINDEF

287 100 jo 99.3 en 99.4

2 BARD 33-20Burge H8: D Ongedaan maken van een aan een burgerambtenaar opgelegde straf als bedoeld in BARD 100.1.i.

< s15 MINDEF D-DMO

288 100 jo 99.3 en 99.4

2 BARD 33-20Burge H8: D Ongedaan maken van een aan een burgerambtenaar opgelegde straf als bedoeld in BARD 100.1, behalve onder i.

MINDEF D-DMO

289 100 jo 100.1

3 BARD 33-20Burge H8: D Bepalen dat de opgelegde straf niet ten uitvoer zal worden gelegd ≥ s15 MINDEF

BARD 14/18


290 100 jo 100.1

3 BARD 33-20Burge H8: D Bepalen dat de opgelegde straf niet ten uitvoer zal worden gelegd < s15 MINDEF D-DMO

291 101 1 BARD 33-20Burge H8: D Bepalen of verantwoording mondeling of schriftelijk zal geschieden, met dien verstande dat bij schriftelijke verantwoording de ambtenaar op zijn verzoek gelegenheid wordt gegeven tot nadere mondelinge toelichting.

MINDEF D-DMO

292 105 2 BARD 33-20Burge H 9: Stellen van nadere regels ten aanzien van passende functie MINDEF HDP X293 106 1 BARD 33-20Burge H 9: Aanwijzen als herplaatsingskandidaat MINDEF D-DMO294 106 2 BARD 33-20Burge H 9: Stellen van afwijkende regels ten aanzien van specifieke

categorieenMINDEF HDP X

295 107 1 BARD 33-20Burge H 9: Herplaatsingsonderzoek passende functie, 1e periode 3 maanden MINDEF D-DMO296 107 2 BARD 33-20Burge H 9: Herplaatsingsonderzoek passende functie, 2e periode 3 maanden MINDEF H-BBO297 107 3 BARD 33-20Burge H 9: Herplaatsingsonderzoek passende functie, 3e periode 6 maanden MINDEF H-BBO298 107 4 BARD 33-20Burge H 9: Verlengen van periode van 6 maanden met een halve maand tot

maximaal 12 maandenMINDEF H-BBO

299 107 5 BARD 33-20Burge H 9: Verlengen perioden herplaatsingsonderzoek passende functie MINDEF H-BBO300 107 6 BARD 33-20Burge H 9: Stellen van nadere regels voor uitvoering van artikel 107 MINDEF HDP X301 108a BARD 33-20Burge H 9: Stellen van nadere regels voor in verband met voorzieningen

dreigende overtolligheid en gedurende het herplaatsingsonderzoekMINDEF HDP X

302 109 jo 110.1 en 110.2

2 BARD 33-20Burge H10: Een burgerambtenaar schorsen als maatregel van orde. ≥ s15 MINDEF

303 109 jo 110.1 en 110.2

2 BARD 33-20Burge H10: Een burgerambtenaar schorsen als maatregel van orde. < s15 MINDEF D-DMO Niveau 1 CMNDT houdt 1/3 gedeelte van de bezoldiging in. D-DMO kan bepalen dat er geen inhouding plaatsvindt.

304 110 1 BARD 33-20Burge H10: Schorsen van een ambtenaar ≥ s15 KB Schorsingsgrond is strafrechtelijke vervolging

305 110 1 BARD 33-20Burge H10: Schorsen van een ambtenaar s 14 MINDEF PSG Schorsingsgrond is strafrechtelijke vervolging

306 110 1 BARD 33-20Burge H10: Schorsen van een ambtenaar < s13 MINDEF D-DMO Schorsingsgrond is strafrechtelijke vervolging

307 111 1 BARD 33-20Burge H10: Opheffen schorsing, als bedoeld in BARD 109.2.a en 109.2.b. ≥ s15 MINDEF308 111 1 BARD 33-20Burge H10: Opheffen schorsing, als bedoeld in BARD 109.2.a en 109.2.b. < s15 MINDEF D-DMO309 111 2 BARD 33-20Burge H10: Bepalen dat het dienstbelang de schorsing van de burgerambtenaar

niet meer vordert, zodat die schorsing, als bedoeld in BARD 109.2.c, kan worden opgeheven.

≥ s15 MINDEF

310 111 2 BARD 33-20Burge H10: Bepalen dat het dienstbelang de schorsing van de burgerambtenaar niet meer vordert, zodat die schorsing, als bedoeld in BARD 109.2.c, kan worden opgeheven.

< s15 MINDEF D-DMO

311 113 jo 112

1 BARD 33-20Burge H10: Aan een burgerambtenaar verlenen van ontslag op zijn aanvraag. ≥ s15 KB

312 113 jo 112

1 BARD 33-20Burge H10: Aan een burgerambtenaar verlenen van ontslag op zijn aanvraag. < s15 MINDEF D-DMO

313 114 jo 112

1 BARD 33-20Burge H10: Aan een burgerambtenaar verlenen van volledig FPU-ontslag op zijn aanvraag.

≥ s15 KB

314 114 jo 112

1 BARD 33-20Burge H10: Aan een burgerambtenaar verlenen van volledig FPU-ontslag op zijn aanvraag.

< s15 MINDEF D-DMO

315 114 jo 112

2 BARD 33-20Burge H10: Aan een burgerambtenaar verlenen van gedeeltelijk FPU-ontslag op zijn aanvraag.

≥ s15 KB

316 114 jo 112

2 BARD 33-20Burge H10: Aan een burgerambtenaar verlenen van gedeeltelijk FPU-ontslag op zijn aanvraag.

< s15 MINDEF D-DMO

317 114 jo 112

4 BARD 33-20Burge H10: Aan een burgerambtenaar verlenen van ontslag met het oog op ouderdomspensioen dat ingaat vóór zijn 65-jarige leeftijd.

≥ s15 KB

318 114 jo 112

4 BARD 33-20Burge H10: Aan een burgerambtenaar verlenen van ontslag met het oog op ouderdomspensioen dat ingaat vóór zijn 65-jarige leeftijd.

< s15 MINDEF D-DMO

319 115 jo 112

1 BARD 33-20Burge H10: Verlenen ontslag aan een burgerambtenaar, die is aangesteld in tijdelijke dienst voor een bepaalde tijd en wiens tijd is verstreken.

≥ s15 KB

320 115 jo 112

1 BARD 33-20Burge H10: Verlenen ontslag aan een burgerambtenaar, die is aangesteld in tijdelijke dienst voor een bepaalde tijd en wiens tijd is verstreken.

< s15 MINDEF D-DMO

321 115 jo 112

2 BARD 33-20Burge H10: Verlenen ontslag aan een burgerambtenaar, die is aangesteld in tijdelijke dienst voor een onbepaalde tijd en wiens tijd is verstreken.

≥ s15 KB

322 115 jo 112


< s15 MINDEF D-DMO

BARD 15/18


323 115 jo 112


≤ s14 MINDEF D-DMO Niveau 1, H-P&O

324 115 jo 112



325 115 jo 112



326 115 3 BARD 33-20Burge H10: In het kader van ontslagverlening, de vrouwelijke burgerambtenaar, die in tijdelijke dienst voor onbepaalde tijd is aangesteld, verplichten om als bewijs van zwangerschap een verklaring van de arts of verloskundige te tonen.

≥ s15 KB


s 14 MINDEF PSG


< s13 MINDEF D-DMO H-P&O


< s11 MINDEF D-DMO Niveau 2



331 116 jo 112

1 BARD 33-20Burge H10: Verlenen ontslag aan een burgerambtenaar wegens opheffing van zijn betrekking of wegens overtolligheid.

≥ s15 KB

332 116 jo 112


< s15 MINDEF D-DMO

333 116 jo 112



334 116 jo 112



335 116 jo 112

6 BARD 33-20Burge H10: Verlenen ontslag aan een burgerambtenaar, wiens bedenkingen tegen het volgen van de verplaatsing van zijn dienst gegrond zijn verklaard en aan wie geen andere passende werkzaamheden kunnen worden opgedragen.

≥ s15 KB

336 116 jo 112


< s15 MINDEF D-DMO

337 116 jo 112



338 116 jo 112



339 116 6 BARD 33-20Burge H10: Als geldig erkennen van de bedenkingen, zoals bedoeld in BARD 116.6.

≥ s15 KB


s 14 MINDEF PSG


< s13 MINDEF D-DMO





344 117 jo 112

1 BARD 33-20Burge H10: Verlenen ontslag aan de burgerambtenaar die niet in actieve dienst kan worden hersteld, nadat hij gedurende een periode een functie in een publiekrechtelijk college heeft bekleed en hij om die reden tijdelijk uit zijn Defensie-ambt is ontheven.

≥ s15 KB

BARD 16/18


345 117 jo 112

1 BARD 33-20Burge H10: Verlenen ontslag aan de burgerambtenaar die niet in actieve dienst kan worden hersteld, nadat hij gedurende een periode een functie in een publiekrechtelijk college heeft bekleed en hij om die reden tijdelijk uit zijn Defensie-ambt is ontheven.

< s15 MINDEF D-DMO

346 117 jo 112

2 BARD 33-20Burge H10: Verlenen ontslag aan de burgerambtenaar die niet in actieve dienst kan worden hersteld, nadat hij gedurende een periode heeft genoten van buitengewoon verlof van lange duur mede of overwegend in het algemeen belang.

≥ s15 KB

347 117 jo 112

2 BARD 33-20Burge H10: Verlenen ontslag aan de burgerambtenaar die niet in actieve dienst kan worden hersteld, nadat hij gedurende een periode heeft genoten van buitengewoon verlof van lange duur mede of overwegend in het algemeen belang.

< s15 MINDEF D-DMO

348 117 jo 112

3 BARD 33-20Burge H10: Verlenen ontslag aan de burgerambtenaar die niet in actieve dienst kan worden hersteld, nadat hij gedurende een periode de functie van substituut-ombudsman heeft bekleed en hij om die reden tijdelijk uit zijn Defensie-ambt is ontheven.

≥ s15 KB

349 117 jo 112

3 BARD 33-20Burge H10: Verlenen ontslag aan de burgerambtenaar die niet in actieve dienst kan worden hersteld, nadat hij gedurende een periode de functie van substituut-ombudsman heeft bekleed en hij om die reden tijdelijk uit zijn Defensie-ambt is ontheven.

< s15 MINDEF D-DMO

350 118 jo 112

BARD 33-20Burge H10: Verlenen van ontslag aan de burgerambtenaar die een benoeming tot Minister of Staatssecretaris aanvaardt.

≥ s15 KB

351 118 jo 112

BARD 33-20Burge H10: Verlenen van ontslag aan de burgerambtenaar die een benoeming tot Minister of Staatssecretaris aanvaardt.

< s15 MINDEF D-DMO

352 120 1 BARD 33-20Burge H10: Ontslag ambtenaar in vertrouwensfunctie (na advies AGFA en machtiging of medewerking Onze Minister)

MINDEF D-DMO

353 120 1 BARD 33-20Burge H10: Ontslag ambtenaar in vertrouwensfunctie (na advies AGFA en machtiging of medewerking Onze Minister)


354 121jo BARD 112

1, sub BARD 33-20Burge H10: Verlenen ontslag aan de burgerambtenaar op verschillende ontslaggronden.

≥ s15 KB

355 121jo BARD 112


< s15 MINDEF D-DMO

356 121jo BARD 112


≤ s14 MINDEF D-DMO H-P&O

357 121jo BARD 112



358 121jo BARD 112



359 121 3 onder c

BARD 33-20Burge H10: Oordelen dat na een zorgvuldig onderzoek het niet mogelijk is gebleken om de ambtenaar andere arbeid aan te bieden.

MINDEF

360 121 8 BARD 33-20Burge H10: Aanwijzen van een arts die door de in art. 121, zevende lid, BARD bedoelde arts wordt betrokken in zijn beoordeling

MINDEF

361 122 jo 121.1.h en 112

1 BARD 33-20Burge H10: Verlenen ontslag aan de burgerambtenaar wegens het bereiken van de pensioengerechtigde leeftijd.

≥ s15 KB

362 122 jo 121.1.h en 112


< s15 MINDEF D-DMO

363 122 jo 121.1.h en 112



364 122 jo 121.1.h en 112



365 122 jo 121.1.h en 112



366 123 jo 112

BARD 33-20Burge H10: Verlenen ontslag aan de burgerambtenaar wegens niet passende arbeid.

≥ s15 KB

367 123 jo 112


< s15 MINDEF D-DMO

BARD 17/18


368 123 jo 112



369 123 jo 112



370 123 jo 112



371 123a jo 112

1 BARD 33-20Burge H10: Verlenen ontslag aan de burgerambtenaar, die wegens ziekte verhinderd is zijn arbeid te verrichten en die weigert mee te werken aan het oplossen van die situatie.

≥ s15 KB

372 123a jo 112


< s15 MINDEF D-DMO

373 123a jo 112



374 123a jo 112



375 123a jo 112



376 124 jo 112

1 BARD 33-20Burge H10: Verlenen ontslag aan de burgerambtenaar in vaste dienst op andere ontslaggronden dan die uit BARD 121.

≥ s15 KB

377 124 jo 112

1 BARD 33-20Burge H10: Verlenen ontslag aan de burgerambtenaar in vaste dienst op andere ontslaggronden dan die uit BARD 121.

< s15 MINDEF HDP

378 124 jo 112

2 BARD 33-20Burge H10: Verlenen van een redelijke uitkering aan de burgerambtenaar in vaste dienst, die op grond van BARD 124.1 is ontslagen.

≥ s15 KB

379 124 jo 112

2 BARD 33-20Burge H10: Verlenen van een redelijke uitkering aan de burgerambtenaar in vaste dienst, die op grond van BARD 124.1 is ontslagen.

< s15 MINDEF HDP

380 127 3 BARD 33-20Burge H10: Bepalen dat de het bedrag van de uitkering bij overlijden wordt aangewend voor de betaling van de kosten van de laatste ziekte en van de lijkbezorging.

MINDEF D-DMO

381 127a 4 BARD 33-20Burge H10: Bepalen dat BARD 127a van toepassing is op overlijden onder buitengewone omstandigheden.

MINDEF X

382 128 1 BARD 33-20Burge H10: Bepalen dat het in het belang van de dienst is, dat wordt afgeweken van de 'reguliere' periode, gedurende welke de gezinsleden, die na overlijden van de burgerambtenaar zijn achtergebleven, de ambts- of dienstwoning nog mogen gebruiken.

MINDEF D-DMO

383 128 2 BARD 33-20Burge H10: Verstrekken van een vergoeding aan achtergebleven gezinsleden in situaties, waarin zij de ambts- of dienstwoning gedurende de 'reguliere' gebruiksperiode vrijwillig verlaten.

MINDEF D-DMO

384 130 1 BARD 33-20Burge H10: Bepalen van de dag van overlijden voor een vermiste burgerambtenaar.

MINDEF X

385 130 jo 127.3

1 BARD 33-20Burge H10: Bepalen dat het bedrag van de uitkering bij overlijden vanwege vermissing wordt aangewend voor de betaling van de kosten van de laatste ziekte.

MINDEF D-DMO

386 130 jo 127a.4

1 BARD 33-20Burge H10: Bepalen dat BARD 127 van toepassing is op overlijden vanwege vermissing onder buitengewone omstandigheden.

MINDEF D-DMO

387 130 jo 128.1

1 BARD 33-20Burge H10: Bepalen dat het in het belang van de dienst is, dat wordt afgeweken van de 'reguliere' periode, gedurende welke de gezinsleden, die na overlijden vanwege vermissing van de burgerambtenaar zijn achtergebleven, de ambts- of dienstwoning nog mogen gebruiken.


388 130 jo 121 BARD 33-20Burge H10: Verstrekken van een vergoeding aan achtergebleven gezinsleden in situaties, waarin zij de ambts- of dienstwoning gedurende de 'reguliere' gebruiksperiode vrijwillig verlaten.


389 130 3 BARD 33-20Burge H10: Bepalen dat de bezoldiging alsnog wordt uitbetaald, als de als vermist beschouwde burgerambtenaar in leven blijkt te zijn.

MINDEF D-DMO

390 130 4 BARD 33-20Burge H10: Bepalen dat een vermiste burgerambtenaar aanspraak heeft op bezoldiging over een tijdvak, waarin evenwel ook pensioen of een andere uitkering is toegekend, waardoor die bezoldiging wordt verminderd met de uitgekeerde bedragen.

MINDEF D-DMO

391 168 BARD 33-20Burge H13: Vaststellen nadere regels ter uitwerking of aanvulling van de bepalingen in het BARD.

MINDEF HDP X

392 171a 2e BARD 33-20Burge H13: Aanwijzen van functies in de operationele sector bij de MIVD, waarvoor een afwijkende FLO-leeftijdsgrens geldt.

MINDEF SG X

BARD 18/18


393 171a jo 4 BARD 33-20Burge H13: Om dienstredenen opschorten van het ontslag dat is verleend aan de burgerambtenaar, voor wiens functie een afwijkende FLO-leeftijdsgrens geldt.

≥ s15 KB

394 171a jo 4 BARD 33-20Burge H13: Om dienstredenen opschorten van het ontslag dat is verleend aan de burgerambtenaar, voor wiens functie een afwijkende FLO-leeftijdsgrens geldt.

< s15 MINDEF D-DMO

Overig 1/34

PUC_91510_10_B5.xlsx Overig Printdatum: 22-8-2018

OpmerkingenArtikeLid Regelg Rege RegeHo Inhoud VerbijzondeAttributie Mandaat OndermandSubonderm Opmerkingen

1 4 2 RABAD 33-20Regeling Aanwijzen van een getuige t.b.v. afleggen eed/belofte CMNDT

2 1 a BPCD 33-20Besluit p Aanwijzen van de ambtenaren die de functie van personenchauffeur uitoefenen.

MINDEF HDP X

3 3 1 RND 32-10Regeling Bezien of nevenwerkzaamheden van de werknemer schadelijk zijn of kunnen zijn voor de functievervulling of anderszins de de goede vervulling van de functie of het functioneren in de weg staat.

HDE Betreft advies

4 3 2 RND 32-10Regeling Verlenen van voorlopige toestemming voor de nevenwerkzaamheden , een voorlopig verbod opleggen of aspraken maken met de werknemer over de uitoefening van de nevenwerkzaamheden dan wel de functievervulling.

HDE Betreft advies

5 4 1 RND 32-10Regeling Oordelen omtrent de nevenwerkzaamheden MINDEF D-DMO X Betreft besluit6 4 2 RND 32-10Regeling Verbieden van de nevenwerkzaamheden als deze een

goede functievervulling niet redelijkerwijs verzekeren en het niet mogelijk is om middels afspraken omtrent de uitoefening van de nevenwerkzaamheden dan wel van de functievervulling hierin te voorzien

MINDEF D-DMO X Betreft besluit

7 2 2b BABAD 33-20Beleidsr Afspraken maken met de ambtenaar over de invulling van zijn ADV en de opname van ADV dagen.


8 3 BABAD 33-20Beleidsr Geven van randvoorwaarden (na overleg met de respectievelijke bijzondere commissie) voor de invulling van de ADV.

D-DMO X

9 4 1 BABAD 33-20Beleidsr Inroosteren van ADV-dagen (maximaal drie dagen per jaar) voor zijn ressort zonder overleg met de respectievelijke bijzondere commissie.

D-DMO X

10 7 1 BABAD 33-20Beleidsr Individuele afspraken maken met de ambtenaar over de invulling van ADV.

CMNDT

11 8 BABAD 33-20Beleidsr Individuele afspraken maken met de ambtenaar over de invulling van ouderschapsverlof in relatie tot ADV.

CMNDT

12 2 2 ROGD 31-40Regeling Toestaan dat een in het buitenland gevestigde ambtenaar ook gebruik kan maken van de onkostenvergoeding.

MINDEF ABP X

13 3 1 RPVORM31-10Regeling Aanwijzen van een functionaris die belast wordt met het opmaken van het proces verbaal bij het zich voordoen van een ongeval.

CMNDT

14 2 1 RBV 33-20Regeling Vaststellen van bedrijfsvakanties D-DMO15 2 2 RBV 33-20Regeling Overdragen van de bevoegdheid tot het vaststellen van

bedrijfsvakanties aan andere functionarissen binnen zijn ressort.

D-DMO Niveau 1

16 8 1 RTBHV 33-30Regeling Toekennen van een gratificatie wegens en bijzondere prestatie aan bedrijfshulpverleners, EHBO-ers, ontruimingsfunctionarissen of hoofd BHV

CMNDT


Overig 2/34




17 7 1 RSV85 33-52Regeling Toekennen van schadevergoeding tot maximaal € 350 aan militairen van de zeemacht.

Commandant van een schip of inrichting der zee


Commandant van een squadron vliegtuigen

X Niet meer van toepassing


Commandant van een zelfstandige formatie mariniers

20 7 1 RSV85 33-52Regeling Toekennen van schadevergoeding tot maximaal € 350 aan militairen van de landmacht.

Bataljonscommandant of overeenkomstig commandant

21 7 1 RSV85 33-52Regeling Toekennen van schadevergoeding tot maximaal € 350 aan militairen van de luchtmacht.

Onderdeelscommandant of overeenkomstig commandant

22 7 2 RSV85 33-52Regeling Toekennen van schadevergoeding tot maximaal € 350 aan ambtenaren (werkzaam binnen de centrale organisatie).

SG

23 7 2 RSV85 33-52Regeling Aanwijzen autoriteit die schadevergoedingen tot maximaal € 350 mag toekennen.

SG

24 7 2 RSV85 33-52Regeling Toekennen van schadevergoeding tot maximaal € 350 aan ambtenaren (werkzaam binnen de krijgsmachtonderdelen).

D-P&O OPCO

25 7 2 RSV85 33-52Regeling Aanwijzen autoriteit die schadevergoedingen tot maximaal € 350 mag toekennen.

D-P&O OPCO

26 7 3 RSV85 33-52Regeling Toekennen van schadevergoeding indien deze rechtstreeks of indirect verband houdt met een voorval waarbij een vaartuig, voertuig of vliegtuig is betrokken, of indien de andere autoriteiten niet bevoegd zijn.

MINDEF HDP C-DPOD

27 7 4b RSV85 33-52Regeling Bepalen van de toe te passen schadevergoeding indien defensieonderdelen verschillend omgaan met een schade uit dezelfde oorzaak en hierover geen onderlinge overeenstemming bereiken.

MINDEF HDP C-DPOD

28 2 1 BGOVM32-50Besluit p Aanwijzen van de arts die een geneeskundig onderzoek uitvoert.

D-MGD C-DGO is actuele banaming

29 2 2 BGOVM32-50Besluit p Aanwijzen van een tweede arts die een geneeskundig onderzoek bijwoont en schriftelijk advies levert.


30 5 2 BGOVM32-50Besluit p De arts belast met een onderzoek opdragen het rapport aan te vullen met verlangde gegevens.


31 5 4a BGOVM32-50Besluit p Aanvullen van het uittreksel uit het rapport van een geneeskundig onderzoek, indien het onvoldoende of onvolledige gegevens bevat.

MINDEF

32 5 4b BGOVM32-50Besluit p Opvragen van het volledige dossier van een geneeskundig onderzoek.

MINDEF

Overig 3/34




33 5 4b BGOVM32-50Besluit p Aanwijzen van functionarissen die bevoegd zijn om volledig kennis te nemen van een rapport van een geneeskundig onderzoek.

MINDEF

34 6 1 BGOVM32-50Besluit p Een schriftelijk oordeel vragen over het volledige rapport van van een geneeskundig onderzoek aan een of meerdere deskundigen.

MINDEF

35 6 2 BGOVM32-50Besluit p Een betrokkene (met diens instemming) nogmaals geneeskundig laten onderzoeken.

MINDEF

36 6 2 BGOVM32-50Besluit p Een betrokkene (met diens instemming) ter observatie laten opnemen in een inrichting.

MINDEF

37 7 1 BGOVM32-50Besluit p Vaststellen van ministeriele regelingen m.b.t. geneeskundige onderzoeken verzetsmilitairen en ondergedoken militairen.

MINDEF HDP X

38 2 1 RLKB 33-20Regeling Aanwijzen van ambtenaren die in bijzondere omstandigheden werkzaamheden verrichten die als een rechtstreekse deelname aan de vijandelijkheden zijn te beschouwen.

D-DMO X

39 2 1 RTODBA33-20Regeling Een terugbetalingsverplichting verbinden aan de aanwijzing van een ambtenaar tot het volgen van een dienstopleiding.

D-DMO

40 3 RTODBA33-20Regeling Een ambtenaar geheel of gedeeltelijk ontheffen van zijn terugbetalingsverplichting.

MINDEF HDP C-DPOD

41 2 6c BAAIVM32-50Besluit a Bepalen welke gevallen afzonderlijk worden aangemerkt als bijzonder van aard waarbij een verhoogt risico aanwezig is (in het kader van arbeidsongeschiktheid en invaliditeit).

MINDEF ABP X

42 2 10 BAAIVM32-50Besluit a Afwijken van de regeling voor wat betreft arbeidsongeschiktheid en invaliditeit.

MINDEF ABP X

43 5 3 BAAIVM32-50Besluit a Weigeren of verminderen van een arbeidsongeschiktheidspensioen overeenkomstig van toepassing zijnde WAO sancties.

MINDEF ABP X

44 8a 5 BAAIVM32-50Besluit a Stellen van nadere voorschriften ten aanzien van de uitvoering van de regeling m.b.t art 8a (volledige schadevergoeding bij invaliditeit bij beroepsmilitair).

MINDEF HDP DPOD/JDV

45 11 6 BAAIVM32-50Besluit a Stellen van nadere voorschriften ten aanzien van de uitvoering van de regeling m.b.t art 11 (invaliditeitspensioen en bijzondere invaliditeitsverhoging voor reservist of dienstplichtige).

MINDEF ABP X

46 11a 5 BAAIVM32-50Besluit a Stellen van nadere voorschriften ten aanzien van de uitvoering van de regeling m.b.t art 8a (volledige schadevergoeding bij invaliditeit bij reservist).

MINDEF HDP DPOD/JDV

47 16 2 BAAIVM32-50Besluit a Bepalen op welke dag de pensioenen, verhogingen en toelagen stopgezet worden bij vermissing van een militair.

MINDEF ABP X

48 16 3 BAAIVM32-50Besluit a Bepalen op welke dag de pensioenen, verhogingen en toelagen weer herleven indien van de vermiste militair in leven blijkt te zijn.

MINDEF ABP X

Overig 4/34




49 21 BAAIVM32-50Besluit a Afwijkende regels stellen op grond waarvan militairen danwel gewezen militairen in aanmerking kunnen worden gebracht voor noodzakelijke voorzieningen tot behoud of herstel van de arbeidsgeschiktheid of die de arbeidsgeschiktheid bevorderen, voorzieningen ter verbetering van de leefomstandigheden en geneeskundige verstrekkingen

MINDEF ABP X

50 22 BAAIVM32-50Besluit a Beslissingen nemen ten gunste van de militair indien de uitvoering van de regeling leidt tot een onredelijke uitkomst.

MINDEF ABP X

51 8 3 SGASD 32-50Suppleti (ten gunste van de betrokkene ) Afwijken van de toerekeningswijze voor de uitkering suppletie op grond van WAO die kan worden toegerekend aan een dienstbetrekking.

MINDEF WWplus

52 9 3 SGASD 32-50Suppleti (ten gunste van de betrokkene ) Afwijken van de toerekeningswijze van mindering op suppletie op grond van inkomen uit of in verband met arbeid of bedrijf, anders dan de dienstbetrekking.

MINDEF WWplus

53 12 1 SGASD 32-50Suppleti Vaststellen van de aangevraagde suppletie MINDEF WWplus54 12 5 SGASD 32-50Suppleti (ten gunste van de betrokkene ) Afwijken van de regelingen

m.b.t. de betaling van de suppletie.MINDEF WWplus

55 13 1 SGASD 32-50Suppleti Vaststellen van het voorschot op een suppletie indien er onzekerheid bestaat omtrent de hoogte van de suppletie.

MINDEF WWplus

56 14 1 SGASD 32-50Suppleti Stellen van regels m.b.t. het deelnemen aan een opleiding of scholing in dagonderwijs door de betrokken arbeidsongeschikte ambtenaar.

MINDEF WWplus

57 14 2 SGASD 32-50Suppleti Stellen van regels m.b.t. het recht op suppletie totdat de opleiding of scholing is geeindigd.

MINDEF WWplus

58 15 3 SGASD 32-50Suppleti Nadere regels stellen m.b.t. het verrichten van bijzondere vormen van onbeloonde activiteiten en de benodigde voorafgaande toestemming.

MINDEF WWplus

59 2 RFTDD 33-20Rege H 2 Verlenen van een eenmalige renteloze lening t.b.v. het afkopen van de dienstplicht in Turkije, van ten hoogste € 6.000 (Militair).

D-DMO Niveau 1

60 2 RFTDD 33-20Rege H 2 Verlenen van een eenmalige renteloze lening t.b.v. het afkopen van de dienstplicht in Turkije, van ten hoogste € 6.000 (Burger).

CMNDT

61 2 RFTDD 33-20Rege H 2 Verlenen van buitengewoon verlof van 20 werkdagen met behoud van bezoldiging t.b.v. het volgen van de basistraining in Turkije (Militair).

D-DMO Niveau 1

62 2 RFTDD 33-20Rege H 2 Verlenen van buitengewoon verlof van 20 werkdagen met behoud van bezoldiging t.b.v. het volgen van de basistraining in Turkije (Burger).

CMNDT

63 3 3 RFTDD 33-20Rege H 2 Niet verlenen van buitengewoon verlof indien gewichtige redenen van dienstbelang zich hiertegen verzetten (Militair).

D-DMO Niveau 1

64 3 3 RFTDD 33-20Rege H 2 Niet verlenen van buitengewoon verlof indien gewichtige redenen van dienstbelang zich hiertegen verzetten (Burger).

CMNDT

65 7 RFTDD 33-20Rege H 4 Nadere administratieve regels stellen ter uitvoering van deze regeling voor militair.

D-DMO Niveau 1

Overig 5/34




66 7 RFTDD 33-20Rege H 4 Nadere administratieve regels stellen ter uitvoering van deze regeling voor burger.

CMNDT

67 2 2 RZHMD31-10Rege Achteraf beoordelen of de werknemer daadwerkelijk niet de mogelijkheid had om zijn ziektemelding zelf te verrichten.

Arbodienst

68 2 4 RZHMD31-10Rege De medewerker ontheffen van de verplichting om op werkdagen tussen 09.00 en 10.00 (vanaf de derde dag van ziekteverzuim) bereikbaar te zijn ingeval van ziekteverzuim.

CMNDT Niveau 3

69 2 5 RZHMD31-10Rege Achteraf beoordelen of het de werknemer onmogelijkheid was om te verschijnen op het spreekuur van de bedrijfsarts.

Bedrijfsarts

70 2 6 RZHMD31-10Rege Afwijken van het advies van de Arbodienst inzake het geheel of gedeeltelijk hervatten van de werkzaamheden door de werknemer.

CMNDT Niveau 3

71 2 6 RZHMD31-10Rege Beoordelen of bij hervatting van de arbeid een werkhervattinggesprek plaats dient te vinden.

CMNDT Niveau 3

72 3 2 RZHMD31-10Rege Aanwijzen van functionarissen die namens de Commandant de handelingen zoals in de regeling opgedragen rond ziek- en herstelmeldingen te verrichten.

CMNDT Niveau 3

73 2 RTKR 33-20Rege Mandateren van bevoegdheid tot het toekennen van een voorschot of een tegemoetkoming voor de kosten van rechtskundige hulp.

D-DMO H-P&O X

74 7 1 RTKR 33-20Rege Afwijzen van een tegemoetkoming in de kosten voor rechtskundige hulp indien de werknemer niet handelde in de uitoefening van zijn ambt, functie of werkzaamheden of indien hij opzettelijk onrechtmatig danwel opzettelijk wederrechtelijk of bewust roekeloos heeft gehandeld

D-DMO H-P&O

75 8 1 RTKR 33-20Rege Beoordeling van de aanvraag van een voorschot voor de kosten van rechtskundige hulp. Indien een vordering onvoldoende grond heeft, kennelijk onredelijk is of indien het belang niet opweegt tegen de kosten van juridische bijstand wordt het voorschot niet verleend

D-DMO H-P&O

76 8 3 RTKR 33-20Rege Het alsnog toekennen van een afgewezen voorschotaanvraag indien tijdens de procedure feiten of omstandigheden aan het licht komen die hiertoe aanleiding geven.

D-DMO H-P&O

77 10 1 RTKR 33-20Rege Ten gunste van de werknemer afwijken van art 4 (eisen aan tegemoetkoming) of van de gestelde maximum hoogte van een tegemoetkoming, indien het belang van de dienst dit nadrukkelijk vordert of indien er sprake is van een onbillijkheid van overwegende aard

D-DMO X

78 5 2 LRD 31-40Levenslo Maximeren van het te sparen bedrag op levenslooprekening.

D-DCHR Levensloopregeling afgeschaft per 1-1-2012, overgangsregeling in plaats tot 1-1-2022

79 8 3 LRD 31-40Levenslo Afwijzen van een aanvraag tot opname uit het levenslooptegoed indien de omvang van het levenslooptegoed onvoldoende is.

D-DCHR Levensloopregeling afgeschaft per 1-1-2012, overgangsregeling in plaats tot 1-1-2022

80 9 2 LRD 31-40Levenslo Toestaan van een kortere termijn voor aanvraag levensloopverlof (korter dan 3 maanden voor ingangsdatum levensloopverlof).

D-DMO Levensloopregeling afgeschaft per 1-1-2012, overgangsregeling in plaats tot 1-1-2022

Overig 6/34




81 10 LRD 31-40Levenslo Afwijzen van een aanvraag tot opname uit het levenslooptegoed indien gewichtige redenen van dienstbelang zich hiertegen verzetten.


82 13 2 LRD 31-40Levenslo Opschorten of beeindigen van toegestane opname van levensloopverlof indien gewichtige redenen van dienstbelang hiertoe aanleiding geven.


83 13 3 LRD 31-40Levenslo Goedkeuren van verzoek van de defensiemedewerker tot opschorten of beeindigen van levensloopverlof indien een gewichtig persoonlijk belang zich verzet tegen voortzetting van het verlof.


84 5 1 RVMA 31-10Rege P 1 De militair gunnen om de dag na dat buitengewoon verlof van korte duur terug te keren naar het onderdeel per eerste reisgelegenheid.

CMNDT

85 9 RVMA 31-10Rege P 2 Nadere aanwijzingen geven omtrent het tijdstip waarop een militair het hem toekomende zomer- en winterverlof zal worden verleend.

C-ZSK, C-CARIB, C-Kmariniers

86 10 1 RVMA 31-10Rege P 2 Afwijken van art. 68, lid 1 AMAR (afwijkende vakantieverloftijdstippen) en de militair ingedeeld bij de Koninklijke marine in het jaar voorafgaand aan het jaar van zijn leeftijdsontslag toestaan om maximaal 216 uren vakantieverlof tegoed te behouden en deze te combineren met het verlof bedoeld in art 69, lid 1 onderdeel b en c AMAR (aanspraak vakantieverlof bij uitdienst treden).

CMNDT

87 10 2 RVMA 31-10Rege P 2 Afwijken van art. 68, lid 1 AMAR (afwijkende vakantieverloftijdstippen) en de militair ingedeeld bij de Koninklijke marine en met plaatsing buiten Nederland, doch binnen Europa waarbij zijn gezin woonplaats heeft in Nederland, toestaan om verlof op te nemne voor gezinsbezoek

CMNDT

88 10 2a RVMA 31-10Rege P 2 Toestemming geven aan de militair (ingedeeld bij de Koninklijke marine en met plaatsing buiten Nederland, doch binnen Europa waarbij zijn gezin woonplaats heeft in een ander land buiten Nederland doch binnen Europa) om verlof op te nemen voor gezinsbezoek (afwijkende van art. 68, lid 1 AMAR: afwijkende vakantieverloftijdstippen)

CMNDT

89 10 2b RVMA 31-10Rege P 2 Afwijken van het voorgeschreven aantal dagen en de periode dat een militair geplaatst bij de Koninklijke marine kan worden toegekend voor verlof gezinsbezoek bij plaatsing buiten Nederland.

CMNDT

90 10 3b RVMA 31-10Rege P 2 Een militair (geplaatst bij de Koninklijke marine), die vanuit de Nederlandse Antillen geplaatst zal worden in Nederland vergunnen om niet genoten vakantieverlof geheel of gedeeltelijk reeds tijdens de terugreis naar Nederland op te nemen

MINDEF D-DMO

91 12 RVMA 31-10Rege P 3 Vakantieverlof niet-op-aanvraag verlenen. CMNDT92 20a 2 RVMA 31-10Rege P 6 Verlenen van politiek verlof. C-OPCO X93 23 1 RVMA 31-10Rege P 6 Verlenen van buitengewoon verlof op aanvraag voor het

verrichten van werkzaamheden t.b.v. jeugd- en jongerenwerk.

CMNDT

Overig 7/34




94 27a 2 RVMA 31-10Rege P 6 Verlenen van buitengewoon verlof op aanvraag voor het verrichten van nevenwerkzaamheden die het algemeen belang of het dienstbelang dienen (op grond van art 86 onder b; buitengewoon verlof in andere gevallen).

D-DMO

95 2 1 RGVGM31-11Rege Het verblijf van de gezinsleden in het gebied buiten Nederland waar de militair geplaatst is goedkeuren.

MINDEF C-DCIOD

96 3 1 RGVGM31-11Rege Goedkeuring verlenen aan het verblijf aldaar van de gezinsleden van de militair die is geplaatst buiten Nederland doch binnen Europa.

MINDEF C-DCIOD

97 3 2 RGVGM31-11Rege Goedkeuring verlenen aan het verblijf aldaar van de gezinsleden van de militair die is geplaatst buiten Europa.

MINDEF C-DCIOD

98 4 1 RGVGM31-11Rege Verlengen van de goedkeuring aan het gezin van een militair die bij beëindiging van zijn plaatsing buiten Nederland zijn gezin aldaar moet achterlaten tot het tijdstip waarop voor het gezin gelegenheid bestaat om de militair te volgen, danwel naar Nederland terug te keren

C-OPCO

99 5 a RGVGM31-11Rege De in artikel 2 bedoelde goedkeuring onthouden (goedkeuring aan het verblijf van de gezinsleden van de militair die is geplaatst buiten Nederland).

MINDEF C-DCIOD

100 5 b RGVGM31-11Rege Van de regeling afwijken MINDEF HDP C-DPOD

101 2 1 RBVV 31-10Rege Op grond van belangen van de dienst het niet (of minder dan het maximum van 15 dagen) verlenen van buitengewoon verlof met behoud van militair inkomen aan de militair voor het bijwonen van vergaderingen van statutaire organen van verenigingen, van een centrale, of van internationale ambtenarenorganisaties

CMNDT

102 2 2 RBVV 31-10Rege Op grond van belangen van de dienst het niet (of minder dan het maximum van 26 dagen) verlenen van buitengewoon verlof met behoud van militair inkomen aan de militair die is aangewezen om bestuurlijke en/of vertegenwoordigende activiteiten binnen zijn centrale te ontplooien.

CMNDT

103 2 3 RBVV 31-10Rege Op grond van belangen van de dienst het niet (of minder dan het maximum van 6 dagen) verlenen van buitengewoon verlof met behoud van militair inkomen aan de militair voor het op uitnodiging van een vereniging of een centrale als cursist deelnemen aan een cursus

CMNDT

104 2 1a BFAD 32-10Bele Afwijzen aanvraag verlenging arbeidsduur indien er onvoldoende werkzaamheden voorhanden zijn (in relatie met art 54d, lid 3 AMAR en art 30da, lid 3 BARD).


105 2 1b BFAD 32-10Bele Afwijzen aanvraag verlenging arbeidsduur indien door een toewijzing de toegewezen formatieruimte wordt overschreden (in relatie met art 54d, lid 3 AMAR en art 30da, lid 3 BARD).


106 5 BFAD 32-10Bele Toestaan van een tijdelijke verkorting van de arbeidsduur in de vorm van een directe verwerking in het rooster (art 54e, lid 5 AMAR).


107 6 a BWRD 32-10Bele H 2 Richtlijnen voorschrijven voor verplichte fysieke meting, evaluatietest en de fysieke training.

D-DMO

Overig 8/34




108 6 b BWRD 32-10Bele H 2 Richtlijnen voorschrijven voor sportbeoefening. D-DMO109 8 1 BWRD 32-10Bele H 2 Nader invulling aan het onderdeelsbeleid op het gebied van

werken rusttijden.CMNDT Niveau 2

110 8 2 BWRD 32-10Bele H 2 Vaststellen van een werken rusttijdenregeling (na overeenstemming met de medezeggenschapscommissie).

CMNDT Niveau 2

111 9 1 BWRD 32-10Bele H 2 Opleggen van een beperking van de bewegingsvrijheid tijdens de vrije tijd van de militair, teneinde hem onmiddelijk of op zeer korte termijn werkzaamheden te laten verrichten.

D-DMO

112 11 BWRD 32-10Bele H 2 Nadere aanwijzingen geven over de geldende werken rusttijden tijdens oefeningen voor de defensieambtenaar die tijdens oefeningen wordt ingezet als bestuurder.

D-DMO

113 2 1 BAA 32-10Besluit a Oordelen of de militair die verzoekt om aanpassing van zijn arbeidsduur ten minste een jaar voorafgaand aan het beoogde tijdstip van ingang van die aanpassing in werkelijke dienst is.

MINDEF

114 3 1 BAA 32-10Besluit a Afwijzen van een verzoek om aanpassing arbeidsduur. MINDEF115 3 1 BAA 32-10Besluit a Tijdelijk opschorten van verleend buitengewoon verlof

(i.v.m. vermindering arbeidsduur).MINDEF

116 3 3 BAA 32-10Besluit a Beeindigen van verleend buitengewoon verlof (i.v.m. vermindering arbeidsduur).

MINDEF

117 2 2 WAA 32-10Wet aan Voordragen van algemene maatregelen van bestuur m.b.t. het recht op aanpassing van de arbeidsduur

KB X

118 2 BDD 33-40Beslu H 1 Afwijken van het besluit. MINDEF HDP X119 4 1 BDD 33-40Beslu H 1 Aangeven op welke wijze een dienstreis wordt uitgevoerd. CMNDT FC verricht namens de CMNDT de

handeling in selfservice120 4 3 BDD 33-40Beslu H 1 Een dienstreiziger toestaan de dienstreis met eigen vervoer

te maken.CMNDT FC verricht namens de CMNDT de

handeling in selfservice121 4 5 BDD 33-40Beslu H 1 Het gebruik van een taxi toestaan bij reizen met OV. CMNDT FC verricht namens de CMNDT de

handeling in selfservice122 5 2 BDD 33-40Beslu H 1 De woning van de dienstreiziger of een andere plaats als

beginpunt of eindpunt van de dienstreis aanmerken.CMNDT FC verricht namens de CMNDT de

handeling in selfservice123 7 5 BDD 33-40Beslu H 2 Het gebruik van taxi of gehuurd motorvoertuig toestaan

voor het uitvoeren van een dienstreis (waarmee de verbonden kosten declareerbaar zijn).


124 9 4 BDD 33-40Beslu H 2 Goedkeuren aanvraag vergoeding voor dienstreis eigen vervoer.


15 2 BDD 33-40Beslu H 2 Het beoordelen of er sprake is van een uitzonderlijke situatie. MINDEF HDP C-DPOD Het Uitvoeringsbedrijf Rechtspositie geeft advies aan de C-DPOD.

125 15a BDD 33-40Beslu H 3 Vaststellen van ministeriele regelingen inzake kostenvergoedingen op dienstreizen.

MINDEF HDP X

126 16 BDD 33-40Beslu H 3 Afwijken van of het buiten beschouwing laten van de artikelen 12 (verblijfskosten) en 13 Beperking aanspraak verblijfskosten) BDD.

MINDEF HDP C-DPOD

127 5 2 RDD 33-41Rege P 2 Bij een dienstreis met vliegtuig bepalen welke klasse overeenkomt met de klasse waarop een militair gerechtigd is ingevolge bijlage A, indien betreffende klasse niet voorkomt.


Overig 9/34




128 5 3 RDD 33-41Rege P 2 Toestaan van het reizen met een vliegtuig in een hogere klasse (indien er sprake is van plaatsgebrek in geldende klasse en de reis niet kan worden uitgesteld).


129 5 5 RDD 33-41Rege P 2 Toestaan dat in een hogere reisklasse wordt gereisd indien een medereiziger (met dezelfde opdracht of doel) in die hogere klasse mag reizen.

CMNDT

Niveau 3

FC verricht namens de CMNDT de handeling in selfservice

130 12 5 RDD 33-41Rege P 3 Bepalen op welke plaatsen sprake is van maaltijden of logies van overheidsewege.


131 13 1 RDD 33-41Rege P 3 Oordelen welke gemaakte kosten noodzakelijk (inzake kosten van aan- en verkoop buitenlandse valuta, vaccinatie, koersverlies, uitrusting en reisverzekering) zijn bij een buitenlandse dienstreis.


132 13 3 RDD 33-41Rege P 3 Tijdelijk uitbreiden van de lijst met gebieden voor zijn dienstonderdeel waar sprake is van tropische hitte of polaire kouden (indien het betreffende gebied niet voorkomt op de lijst (bijlage D)).


133 13 4a RDD 33-41Rege P 3 Beoordelen of de beschikbare militaire kleding t.b.v. een gebied met tropische hitte danwel polaire koude ondoelmatig is i.v.m. de aard van de dienstreis.


134 14 c RDD 33-41Rege P 3 Aanwijzen van representatieve verplichtingen (waarmee aanspraak bestaat op vergoeding verblijfskosten).


135 14 d RDD 33-41Rege P 3 Aanwijzen deelname aan een sportwedstrijd, centrale training of in groepsverband aan een wandelmars of -tocht (waarmee aanspraak bestaat op vergoeding verblijfskosten).


136 16 5 RDD 33-41Rege P 4 vervroegen van de dag die geldt als tijdstip waarop bij detachering de vergoeding voor maaltijdcomponenten en de uurcomponenten worden gehalveerd.


137 17 RDD 33-41Rege P 5 Verstrekken van een voorschot t.b.v te maken kosten voor dienstreis.


138 18 3 RDD 33-41Rege P 5 Bepalen welke bewijkstukken bij de reisdeclaratie gevoegd dienen te worden.


139 19 RDD 33-41Rege P 5 Bepalen tot welk bedrag kosten worden vergoed (aan de hand van rekenregels), voor kosten die niet staan vermeldt in bijlage C

HDP X

140 1 1b VKBD 33-40Verplaat Toewijzen van een ambts- of dienstwoning aan de defensieambtenaar i.v.m. de uitoefening van zijn functie.


141 1 1b VKBD 33-40Verplaat Aanwijzen standplaats indien plaats van tewerkstelling een vaartuig is.


142 1 1b VKBD 33-40Verplaat Een verandering van standplaats aanmerken als permanent.


143 1 1b VKBD 33-40Verplaat Aanwijzen van een plaats waar de defensieambtenaar gewoonlijk zijn werkzaamheden verricht indien de uitoefening van het ambt zich uitstrekt over een gebied.


144 2 3 VKBD 33-40Verplaat Beoordelen of de aard van de werkzaamheden een dusdanig korte reactietermijn vereisen dat dit een verplichte verhuizing naar betreffend gebied opgelegd kan worden.

D-DMO Niveau 3

145 2 4e VKBD 33-40Verplaat Beoordelen of inschakeling van een tussenpersoon bij het verwerven van een huurwoning (bij verplichte verhuizing) tot een aanmerkelijk voordeel voor het Rijk leidt.

D-DMO Niveau 3

Overig 10/34




146 4 1 VKBD 33-40Verplaat Toekennen van een eenmalige aanspraak op tegemoetkoming in de verhuiskosten bij indiensttreding (indien de defensieambtenaar bij indiensttreding een eigen huishouding voert, de verhuising plaats vindt binnen 2 jaar na datum indiensttreding en de reisafstand met minstens 60% wordt bekort)

D-DMO Niveau 3

147 5 2 VKBD 33-40Verplaat Bepalen dat een verhuizing van het gezin van de defensieambtenaar (die binnen 10 jaar voorafgaand aan het beeindigen van het dienstverband is verhuisd ten gevolge van een verplaatsing) naar de oude woonomgeving noodzakelijk is

D-DMO Niveau 3

148 9 1 VKBD 33-40Verplaat De defensieambtenaar een opdracht geven tot het betrekken danwel verlaten van een ambts- of dienstwoning, anders dan in verband met een verplaatsing of indiensttreding.

D-DMO Niveau 3

149 10 VKBD 33-40Verplaat Aanspraak verlenen op een tegemoetkoming in de verhuiskosten (als dit in het belang is van een defensieambtenaar of zijn gezin sociaal of medisch noodzakelijk).

D-DMO Niveau 3

150 15 3 VKBD 33-40Verplaat Aanwijzen verhuisbedrijven ter verzorging van het transport bij verhuizing

MINDEF C-CDC

151 25 1 VKBD 33-40Verplaat Bepalen dat de defensieambtenaar geen aanspraak heeft op tegemoetkoming reiskosten en woon- werkverkeer indien de mogelijkheid bestaat om te reizen met van rijkswege ingezet vervoer.

D-DMO Niveau 3

152 26 1 VKBD 33-40Verplaat Beoordelen of de defensieambtenaar die opdracht heeft gekregen om te verhuizen naar de standplaats niet dagelijks heen en weer kan reizen (waarmee de ambtenaar aanspraak kan maken op een tegemoetkoming in pensionkosten).

D-DMO Niveau 3

153 26 2 VKBD 33-40Verplaat Beoordelen of de ambtenaar alles heeft gedaan wat redelijkerwijs van hem mag worden verwacht om zo spoedig mogelijk te verhuizen naar de standplaats (waarmee de aanspraak op tegemoetkoming in de pensionkosten vervalt)

D-DMO Niveau 3

154 26 3 VKBD 33-40Verplaat Beoordelen of de defensieambtenaar, die voor een betrekkelijk korte duur elders is geplaatst en niet behoeft te verhuizen, niet dagelijks heen en weer kan reizen (waarmee de ambtenaar aanspraak kan maken op een tegemoetkoming in pensionkosten)

D-DMO Niveau 3

155 30 VKBD 33-40Verplaat Vaststellen van ministeriele regelingen. MINDEF HDP156 31 VKBD 33-40Verplaat Afwijken van het besluit. MINDEF HDP C-DPOD

157 8 2 VKRD 33-41Verplaat Verlengen van de termijn van tijdelijke onderbrenging (art 18, eerste lid) met 60 dagen (maximaal vijf keer).

D-DMO Niveau 3

158 10 1 VKRD 33-41Verplaat Goedkeuren hoogte van de kosten van tijdelijke onderbrenging die voor rekening van het Rijk komen.

D-DMO C-DCIOD

159 11 2 VKRD 33-41Verplaat Goedkeuren hoogte van de kosten van opslag van de Inboedel die voor rekening van het Rijk komen.

D-DMO C-DCIOD

160 14 1 VKRD 33-41Verplaat Een plaats van tewerkstelling aanwijzen als een plaats van tewerkstelling die niet per openbaar vervoer te bereiken is.

MINDEF HDP

Overig 11/34




161 14 2 VKRD 33-41Verplaat Aanwijzen van de groep voor wie de plaats van tewerkstelling niet per openbaar vervoer te bereieken is vanwege het regelmatig op ongebruikelijke uren verrichten van werkzaamheden.

CMNDT Niveau 3

162 19 VKRD 33-41Verplaat Beoordelen of de defensieambtenaar regelmatig langdurig weg is vanwege varen, oefenen, inzet en/of dienstreizen.

CMNDT Niveau 3

163 21 2 VKRD 33-41Verplaat Verlengen van de termijn (van zes weken) dat niet naar plaats van tewerkstelling is gereisd, die wordt aangemerkt als voorwaarde voor het aanspraak maken op tegemoetkoming.

D-DMO Niveau 3

164 22 VKRD 33-41Verplaat Bepalen van de hoogte van de pensionkosten die als redelijk mag worden aangemerkt.

D-DMO Niveau 3

165 1 d RIRM 31-30Rege P 1 Aangeven groep militairen die tijdens een periode waarbij de bemanning collectief vakantieverlof geniet, diensten verricht (kernbemanning).

CMNDT

166 2 1 RIRM 31-30Rege P 1 Toestemming geven tot het maken van een incidentele reis danwel indien sprake is van een reis van naaste betrekkingen in geval van ziekte of overlijden van de militair.

D-DMO Niveau 3

167 2 5 RIRM 31-30Rege P 1 Bepalen van de plaats van aanvang en de plaats van beeindiging van de incidentele reis.

D-DMO Niveau 3

168 4 1 RIRM 31-30Rege P 2 Toestaan dat de militair voor rekening van het rijk voortijdig naar het land waar zijn gezinsleden woonachtig zijn terug keert of over komt, indien de omstandigheden dit noodzakelijk maken.

D-DMO Niveau 3

169 4 1 RIRM 31-30Rege P 2 Toestaan dat de militair voor rekening van het rijk voortijdig naar het land waar zijn gezinsleden woonachtig zijn terug keert of over komt, indien de omstandigheden dit noodzakelijk maken, voor zover de terugkeer of overkomst het bedrag van €350 - niet overstijgt

D-DMO Niveau 3

170 4 3 RIRM 31-30Rege P 2 Toestaan van reizen van of naar het buitenland voor het bijwonen van commissies en werkgroepen (o.b.v. Besluit georganiseerd overleg sector Defensie).

D-DMO Niveau 3

171 5 3b RIRM 31-30Rege P 2 Beoordelen of de naaste betrekking in de directe omgeving moet verblijven van de militair in verband met diens toestand en de woonplaats van de naaste betrekking buiten de directe omgeving is gelegen.

D-DMO Niveau 3

172 7 RIRM 31-30Rege P 2 Bepalen dat de aanwezigheid van de echtgenoot van de militair in de voorkomende gevallen wenselijk is.

D-DMO X

173 9 3 RIRM 31-30Rege P 3 Bepalen dat bezoek van bepaalde naaste betrekking zeer bevorderlijk is voor de genezing van de militair, of dat een militair in levensgevaar is.

D-DMO Niveau 3

174 11 2 RIRM 31-30Rege P 3 Bepalen dat de overkomst van de naaste betrekking van de militair urgent is.

D-DMO Niveau 3

175 14 RIRM 31-30Rege P 4 Afwijken van het besluit. MINDEF HDP C-DPOD

176 1 1i RUD 31-11Rege H 1 Vaststellen van de specifieke uitrusting, waarover de defensiemedewerker dient te beschikken voor de uitoefening van zijn functie.

D-DMO Niveau 3

177 1 1j RUD 31-11Rege H 1 Vaststellen van de standaard uitrusting, waarover een individuele militair dient te beschikken voor de uitoefening van zijn functie.

C-OPCO Niveau 3

Overig 12/34




178 3 2 RUD 31-11Rege H 2 Vasstellen van de tegemoetkoming in de aanschaffingskosten van niet in natura beschikbare uitrusting.

MINDEF C-OPCO

179 4 1 RUD 31-11Rege H 2 Bepalen over welk gedeelte van de PGU bestemd voor de tropen de militair dient te beschikken bij werkzaamheden in de tropen, waarbij geen sprake is van verplaatsing.

MINDEF C-OPCO

180 4 2 RUD 31-11Rege H 2 Bij verstrekking van PGU bestemd voor de tropen rekening houden met eerdere verstrekkingen.

MINDEF C-OPCO

181 5 1 RUD 31-11Rege H 2 Bepalen dat de militair die wordt tewerkgesteld bij een ander krijgsmachtdeel (uitgezonderd de militairen behorende tot de KMAR) moet beschikken over de gehele of gedeeltelijke PGU (uitgezonderd de gelegenheidskleding) van de groep waartoe hij wordt geacht te behoren

MINDEF C-OPCO

182 5 2 RUD 31-11Rege H 2 Bepalen dat de militair die bij een ander krijgsmachtdeel in opleiding is (met als doel dat hij bij dat krijgsmachtdeel wordt ingedeeld) mede moet beschikken over de gehele of gedeeltelijke PGU van de groep waartoe hij wordt geacht te behoren

MINDEF C-OPCO

183 6 3 RUD 31-11Rege H 2 Bepalen dat de gelegenheidskleding in eigendom wordt verstrekt (al dan niet tegen betaling van een eigen bijdrage).

C-OPCO

184 7 2 RUD 31-11Rege H 2 Bepalen dat voor een beperkt aantal artikelen van de PGU vervanging geschiedt op een andere wijze dan door en voor rekening van Defensie.

C-KPU

185 9 1b RUD 31-11Rege H 2 Bepalen of aan een kledingstuk veranderingen moeten worden aangebracht ten einde het kledingstuk voor de betrokkene passend te maken.

C-KPU

186 9 3 RUD 31-11Rege H 2 Aanwijzen van een onderdeel dat zorg draagt voor het veranderen en aanpassen van kleding behorende tot de PGU.

C-KPU

187 12 1 RUD 31-11Rege H 2 Bepalen dat een defensiemedewerker (i.v.m. het uitvoeren van bepaalde functies) dient te beschikken over kleding en uitrustingstukken dien niet zijn opgenomen in het assortiment van het KPU-bedrijf.

MINDEF D-DMO

188 12 3 RUD 31-11Rege H 2 Bepalen dat benodigde niet in het assortiment opgenomen artikelen eenmalig voor rekening van Defensie en in eigendom worden verstrekt.

MINDEF D-DMO

189 13 1 RUD 31-11Rege H 2 Bepalen dat de defensiemedewerker dient te beschikken over kleding en uitrustingstukken die niet zijn opgenomen in het assortiment van het KPU (bij een verblijf in nader aan te wijzen landen).

MINDEF D-DMO

190 13 3 RUD 31-11Rege H 2 Bepalen dat benodigde niet in het assortiment opgenomen artikelen nodig voor een verblijf in nader te bepalen landen eenmalig voor rekening van Defensie en in eigendom worden verstrekt.

MINDEF D-DMO

191 14a 1 RUD 31-11Rege H 2 Aanwijzen van de functies waarvan de werkzaamheden vergen dat deze vrijwel dagelijks in burgerkleding worden verricht.

MINDEF D-DMO

192 14a 2 RUD 31-11Rege H 2 Aanwijzen van de functies waarvan de werkzaamheden vergen dat deze tijdelijk in burgerkleding worden verricht.

MINDEF D-DMO

193 16 1 RUD 31-11Rege H 2 Voorschrijven van de wijze waarop specifieke uitrusting ingeleverd dient te worden.

C-KPU

Overig 13/34




194 16 2 RUD 31-11Rege H 2 Bepalen dat de defensiemedewerker bepaalde artikelen uit de PGU niet behoeft in te leveren maar voor een bepaalde tijd onder zich dient te houden.

C-KPU

195 17 2 RUD 31-11Rege H 2 Bepalen welke artikelen behorende tot de PGU niet behoeven te worden ingeleverd door defensiemedewerkers aan wie ontslag in verleend.

C-KPU

196 18 1 RUD 31-11Rege H 3 Beslissen in die gevallen waarin de Regeling uitrusting Defensie niet of niet naar redelijkheid voorziet.

MINDEF HDP C-DPOD

197 1 i VBD 31-40Voor H 1 Vaststellen percentage van het Standaard Netto Nederland, inzake de koopkracht

MINDEF HDP

198 1 k VBD 31-40Voor H 1 Vaststellen bedrag dat als tegemoetkoming in de kosten die het gevolg zijn van een plaatsing in het buitenland wordt gehanteerd.

MINDEF HDP

199 7 5 VBD 31-40Voor H 2 Uitzondering maken op de aanspraak toelage-buitenland indien de defensieambtenaar in de gelegenheid is dagelijks te reizen tussen de woonplaats van hemzelf of zijn gezin en de plaats waar hij dienst verricht.

MINDEF C-DCIOD

200 8 1 VBD 31-40Voor H 2 Verlenen van toestemming tot metterwoon verblijvende gezinsleden (opdat aanspraak gemaakt kan worden op een tegemoetkoming in kosten zorgverzekering per gezinslid).

MINDEF C-DCIOD

201 9 1b VBD 31-40Voor H 2 Oordelen of een kind van een in het buitenland geplaatste militair jonger is dan 25 jaar, een basibeurs zou zijn toegekend indien dat kind een studie in Nederland zou hebben gevolgd (waarmee de militair aanspraak heeft op een verhoging toelage-buitenland voor betreffend kind).

C-DCIOD

202 12 2 VBD 31-40Voor H 2 Beoordelen of gedeclareerde kosten voor huisvesting en voeding niet onnodig hoog zijn.

C-DCIOD

203 12 4 VBD 31-40Voor H 2 Vergoeden van noodzakelijk gemaakte kosten voor huisvesting.

C-DCIOD

204 12 5a VBD 31-40Voor H 2 Oordelen of een in het buitenland geplaatste militair gebruik dient te maken van een passende, voor militairen bestemde, eetgelegenheid (waarmee de militair aanspraak heeft op een tegemoetkoming).

C-DCIOD

205 12 5b VBD 31-40Voor H 2 Oordelen of de door een in buitenland geplaatste militair gemaakte kosten voor huisvesting en voeding noodzakelijk zijn (waarmee de militair aanspraak heeft op een tegemoetkoming).

C-DCIOD

206 12 6a VBD 31-40Voor H 2 Oordelen of een in het buitenland geplaatste militair gebruik dient te maken van een passende, voor militairen bestemde, eetgelegenheid (waarmee de militair aanspraak heeft op een tegemoetkoming).

C-DCIOD

207 12 6b VBD 31-40Voor H 2 Oordelen of de door een in buitenland geplaatste militair gemaakte kosten voor huisvesting en voeding noodzakelijk zijn (waarmee de militair aanspraak heeft op een tegemoetkoming).

C-DCIOD

208 13 1a VBD 31-40Voor H 2 Een woning aanmerken als geschikte woning voor de defensie-ambtenaar.

C-DCIOD

209 13 1b VBD 31-40Voor H 2 Een specifiek voor defensie-ambtenaren bestemde woning aanmerken als geschikte woning voor de defensie-ambtenaar.

C-DCIOD

Overig 14/34




210 13 1c3ᴼ VBD 31-40Voor H 2 Beoordelen welke overige kosten (anders dan kale huur en huur van een garage) aan de huur van een geschikte woning zijn verbonden.

C-DCIOD

211 13 1d2 VBD 31-40Voor H 2 Beoordelen of het een militair niet mogelijk is om een passende defensiewoning (in Duitsland, de Nederlandse Antillenof Aruba) of een passende woning (overige gebieden of indien een defensiewoning in Duitsland, de Nederlandse Antillen of Aruba niet beschikbaar is) waarvan de huur lager of gelijk is aan de eigen bijdrage (waarmee de militair aanspraak heeft op een maandelijkse tegemoetkoming in woninghuur)

C-DCIOD

212 15a 4 VBD 31-40Voor H 2 Beoordelen of onvoorziene omstandigheden die leiden tot een voortijdig worden beeindigd, te wijten zijn aan de defensieambtenaar (waarmee tegemoetkoming niet teruggevorderd hoeft te worden).

MINDEF C-DCIOD

213 16 1a VBD 31-40Voor H 2 Beoordelen of kosten m.b.t. onderwijsaanbod, aansluitend op Nederlands onderwijs aangemerkt worden als passend (in geval van buitenlandplaatsing).

C-DCIOD

214 16 1d VBD 31-40Voor H 2 Beoordelen welke kosten van registratie, examenkosten en kosten van onderwijsmateriaal noodzakelijk zijn voor het onderwijs.

C-DCIOD

215 16 6b VBD 31-40Voor H 2 Oordelen of, in gebieden anders dan de Verenigde Staten van Amerika en Canada, geen gebruik kan worden gemaakt van een schoolbus (waarmee aanspraak bestaat op een tegemoetkoming in de reiskosten).

C-DCIOD

216 16 8 VBD 31-40Voor H 2 Beoordelen welke kosten verband houdend met de aanschaf van voorgeschreven school- en sportkleding in aanmerking komen voor een tegemoetkoming.

C-DCIOD

217 16 9 VBD 31-40Voor H 2 Beoordelen welke kosten verband houdend met de het volgen van het bijvak "Nederlandse taal en letterkunde" noodzakelijk zijn (waarmee aanspraak bestaat op een tegemoetkoming).

C-DCIOD

218 16 10 VBD 31-40Voor H 2 Toestemming geven aan de defensie-ambtenaar die met echtgenoot en kinderen in het buitenland geplaats gaat worden, om voorafgaande aan die plaatsing advies in te winnen bij de Stichting Nederlands Onderwijs in het Buitenland

C-DCIOD

219 16 11 VBD 31-40Voor H 2 Toekennen van een vergoeding voor kosten gemaakt voor kinderen van een uit het buitenland terugkerende defensieambtenaar in het kader van afronding van een (in het buitenland genoten) internationale opleiding aan een instelling voor Internationaal Voortgezet Gesubsidieerd Onderwijs in Nederland

C-DCIOD

220 16 12 VBD 31-40Voor H 2 Verlenen van aanspraak op vergoeding van de kosten van een taalcursus in de taal van het land van de plaatsing indien dit voor de integratie in dat land noodzakelijk is.

C-DCIOD

221 17 1b VBD 31-40Voor H 2 Een gebied aanmerken als een gebied binnen de keerkring.

D-DMO

222 23 1b VBD 31-40Voor H 3 Oordelen dat een defensie-ambtenaar feitelijk op een post is tewerkgesteld maar aan wie geen diplomatieke titel is verleend (waarmee de defensie-ambtenaar voor de voorzieningen in aanmerking komen).

MINDEF SC-IMS

Overig 15/34




223 28 VBD 31-40Voor H 4 Afwijken van de regeling in die gevallen dat hierin niet in redelijkheid niet wordt voorzien.

MINDEF HDP C-DCIOD

224 1 a1ᴼ VVHO 31-40Rege P 1 Daadwerkelijke militaire inzet buiten Nederland voor vredesafdwingende of vredeshandhavende taken in internationaal of bondgenootschappelijk verband of een andere vorm van daadwerkelijke inzet aanmerken als vredesoperaties

MINDEF HDP

225 1 a2ᴼ VVHO 31-40Rege P 1 Daadwerkelijke militaire inzet buiten Nederland voor hulpverlenende taken aanmerken als humanitaire operatie.

MINDEF HDP

226 1 d VVHO 31-40Rege P 1 Gebieden aangeven waarbinnen een operatie wordt uitgevoerd

CDS

227 3 1c VVHO 31-40Rege P 1 Bepalen van de vertrekdag van een schip naar het operatiegebied (vanaf welk moment aanspraken op voorzieningen rond vredes- en humanitaire operaties van toepassing zijn indien een militair vertrekt aan boord van een oorlogsschip buiten het Nederlands naar het operatiegebied).

MINDEF D-DOPS

228 3 1f VVHO 31-40Rege P 1 Bepalen van de dag waarop een schip aanvangt met zijn nieuwe opdracht (vanaf welk moment aanspraken op voorzieningen rond vredes- en humanitaire operaties eindigen).

MINDEF D-DOPS

229 3 2 VVHO 31-40Rege P 1 Bepalen dat aanspraken op voorzieningen ook van toepassing zijn gedurende een noodzakelijke tijdelijke inzet buiten het operatiegebied.

CDS

230 7 1 VVHO 31-40Rege P 1 Recuperatie verlenen indien operationele omstandigheden dat noodzakelijk maken.

CDS

231 7 3 VVHO 31-40Rege P 1 Aanwijzingen geven op welke wijze recuperatie doorgebracht dient te worden.

CDS

232 7 4 VVHO 31-40Rege P 1 Toestaan dat de militair de recuparatie elders doorbrengt (voor eigen rekening en indien de uitzendduur minimaal 4 maanden bedraagt).

CDS

233 9 1 VVHO 31-40Rege P 1 Een militair tijdens de inzet toch verlof verlenen op grond van art 8 AMAR (verlof) indien dit noodzakelijk geacht wordt.

CDS

234 15 VVHO 31-40Rege P 1 Afwijken van de regeling in die gevallen dat hierin niet in redelijkheid niet wordt voorzien.

MINDEF HDP C-DPOD

235 2 1 IBM 31-40Inko H 1 Afwijkingen van hetgeen bij of krachtens dit besluit is bepaald i.g.v. buitengewone omstandigheden als bedoelt in art 1 eerste lid Coordinatiewet uitvoeringstoestanden.

MINDEF X

236 6 1 IBM 31-40Inko H 2 Toekennen van aanspraken op grond van art 7, 8, 12, 12a en 13 (salarisnummer, bindingspremie, functioneringstoelage en beloningen) aan militairen met rang van kapitein ter zee/kolonel en hoger.

SG PSG

237 7 1 IBM 31-40Inko H 2 Toekennen van een salarisnummer (binnen de bij zijn rang behorende salarisschaal) aan een militair bij aanstelling.

C-OPCO

238 7 5 IBM 31-40Inko H 2 Toekennen van een hoger salarisnummer aan militairen met een rang kleiner dan kapitein ter zee/kolonel (hangt samen met artikel 6 lid 1).

D-DMO Niveau 1

Overig 16/34




239 7 6 IBM 31-40Inko H 2 Achterwege laten van een verhoging indien militair met een rang kleiner dan kapitein ter zee/kolonel niet naar behoren functioneert (hangt samen met artikel 6 lid 1).

D-DMO Niveau 1

240 12 1 IBM 31-40Inko H 3 Toekennen van een bindingspremie aan een militair in fase twee of drie, die zich verbindt om gedurende een bepaalde periode onafgebroken deel uit te maken van het beroepspersoneel.

C-OPCO

241 12 1 IBM 31-40Inko H 3 Toekennen van een bindingspremie aan door C-OPCO vastgestelde categorieen.

C-OPCO

242 12a 1 IBM 31-40Inko H 3 Toekennen van een functioneringstoelage aan een militair die is aangesteld bij het beroepspersoneel en het geldende maximumsalaris heeft bereikt.

D-DMO Niveau 2 < KTZ / KOL

243 13 1 IBM 31-40Inko H 3 Toekennen van een beloning (geschenk, geldelijke beloning, functioneringsgratificatie) aan een militair die zich in werkelijke dienst heeft onderscheiden door optreden, gedragingen, buitengewone toewijding of bijzondere loffelijke dienstverrichtingen

CMNDT Niveau 2 < KTZ / KOL

244 13a 3 IBM 31-40Inko H 3 Bepalen dat toegekende aanstellingspremie (in afwijking van art 13a lid 2) gedeeltelijk of niet behoeft te worden terug betaald indien ontslag niet of niet geheel aan de militair valt te verwijten.

MINDEF C-OPCO

245 16 e IBM 31-40Inko H 3 Oordelen of sprake is van een eervolle diensttijd (op grond waarvan een diensttijdgratificatie wordt verleend).

MINDEF C-OPCO

246 17 4a IBM 31-40Inko H 4 Oordelen of een ziekte van een militair haar oorzaak vindt in de aard van de aan hem opgedragen werkzaamheden of diensten of in bijzondere omstandigheden waarin deze moeten worden verricht niet aan zijn schuld of onvoorzichtigheid zijn te wijten (aanspraak op inkomsten bij ziekte na de in lid 1 genoemde termijn van 12 maanden).

D-DMO Niveau 2

247 17 6b IBM 31-40Inko H 4 Goedkeuring van reintegratietraject gericht op concrete arbeidsmogelijkheden (doorbetaling van inkomsten bij loonvormende arbeid na het eerste tijdvak van 12 maanden).

D-DCR

248 17 7 IBM 31-40Inko H 4 Bepalen dat, in de situatie genoemd in art 17 lid 5 en 6 (doorbetaling bij loonvormende arbeid resp. opleidingen bij ziekte langer dan 12 maanden), niet genoten inkomsten aan een ander dan de militair worden betaald.

D-DMO Niveau 1

249 17a 3 IBM 31-40Inko H 4 Toepassen van een zoveel mogelijk gelijke verplichting (op grond van een wettelijke uitkering voortvloeiende verplichting/sanctie).

D-DMO Niveau 1

250 17a 4 IBM 31-40Inko H 4 Bepalen dat niet genoten inkomsten aan een ander dan de militair worden betaald (wettelijke uitkeringen).

D-DMO Niveau 1

251 17b 2 IBM 31-40Inko H 4 Aanvraag uitkering WAZ (zwangerschap/bevalling) CMNDT Niveau 3252 17b 3 IBM 31-40Inko H 4 Korting inkomsten tijdens zwangerschaps- bevallingsverlof D-DMO Niveau 3253 17c 2 IBM 31-40Inko H 4 Aanvraag uitkering WAZ (adoptieverlof) CMNDT Niveau 3254 17c 3 IBM 31-40Inko H 4 Inhouding bij adoptieverlof D-DMO Niveau 3255 19 1 IBM 31-40Inko H 4 Afwijken van de gestelde eenderde inhouding op het inkomen

van de militair bij een schorsing van een militair (o.g.v. art 34 eerste lid, danwel art 34 tweede lid, onderdeel a of b van het AMAR (schorsing militair)).

D-DMO CMNDT

Overig 17/34




256 19 2 IBM 31-40Inko H 4 Bepalen of bij een schorsing van een militair (o.g.v. art 34 eerste lid van het AMAR) die langer duurt dan 6 weken, voor de verdere duur van de schorsing (de periode na 6 weken) een verdere inhouding plaats vindt tot het volle bedrag der inkomsten

D-DMO CMNDT

257 19 4 IBM 31-40Inko H 4 Bevoegdheid om ingehouden bezoldiging alsnog geheel of gedeeltelijk aan de ambtenaar uit te laten betalen, indien een schorsing niet wordt gevolgd door een veroordeling tot een onvoorwaardelijke vrijheidsstraf, een vrijheidsbenemende maatregel of (straf) ontslag. De inkomsten worden hierop in mindering gebracht, tenzij dit naar het oordeel van gemandateerde onredelijk of onbillijk is.

D-DMO CMNDT

258 21 IBM 31-40Inko H 4 Afwijken van de bepaling dat een militiar in krijgsgevangenschap of geinterneerd door een vreemde mogendheid aanspraak behoudt op inkomsten.

MINDEF HDP

259 22 3 IBM 31-40Inko H 4 Bij (aanname van) vermissing van een militair vaststellen van de aanspraak op inkomen m.b.t. het tijdvak waarin de militair vermist is geweest.

D-DMO CMNDT

260 22 3 IBM 31-40Inko H 4 Bepalen dat teveel betaalde bedragen m.b.t. het tijdvak waarin de militair vermist is geweest, niet worden teruggevorderd.

D-DMO CMNDT

261 23 1 IBM 31-40Inko H 4 Verminderen van het bedrag waarop een militair over enig tijvak aanspraak kan maken a.g.v. geldelijke inkomsten met het gehele of gedeeltelijke bedrag dat militair heeft verkregen uit werkzaamheden met arbeid of bedrijf anders dan als militair verricht gedurende voor de militair geldende werktijd (art 54a onder d AMAR)

D-DMO CMNDT

262 23 6 IBM 31-40Inko H 4 Verminderen van het bedrag waarop een militair over enig tijvak aanspraak kan maken a.g.v. geldelijke inkomsten met het gehele of gedeeltelijke bedrag van de vaste vergoeding waarop een militair aanspraak heeft in verband met een functie in een publiekrechtelijk college waarvoor verlof is verleend op grond van art 12c, tweede lid Militaire ambtenarenwet 1931

D-DMO CMNDT

263 23a 1k IBM 31-40Inko H 4 Beoordelen of een op grond van art 26 of art 115 AMAR (van voor 1 januari 2009) toegekende schadeloosstelling, vergoeding of tegemoetkoming als een vast onderdeel van het inkomen aangemerkt wordt (en daarmee in de pensioengrondslag komen)

MINDEF HDP

264 26 IBM 31-40Inko H 5 Militairen op grond van billijkheid schadeloos stellen, kosten vergoeden of overigens een geldelijke tegemoetkoming toekennen (hardheidsclausule).

MINDEF HDP C-DPOD

265 2 4 IRM 31-40Inko H 1 Bepalen dat de inkomsten van een militair (bedoeld in art 19 (schorsing) of art 21 (krijgsgevangenschap) IBM) aan anderen dan aan de militair worden betaald (in bijzondere gevallen).

D-DMO Niveau 1

266 4 8 IRM 31-40Inko H 2 Vaststellen van een gehele of gedeelte ontheffing van terugbetalingsverplichting bindingspremie indien de billijkheid dit vordert.

C-OPCO

Overig 18/34




267 7 2 IRM 31-40Inko H 3 Bepalen dat een officier-medisch specialist die werkzaamheden verricht cf art 7 lid 1 IRM (werkzaamheden verrichten tegen vergoeding anders dan uit zijn militaire betrekking) geen aanspraak kan maken op een toelage officieren medisch specialist.

MINDEF C-OPCO

268 7 3 IRM 31-40Inko H 3 Het verlenen van opdracht of machtiging werkzaamheden te verrichten tegen enigerlei vergoeding of beloning.

D-DMO Niveau 1

269 7 4 IRM 31-40Inko H 3 Bepalen dat een officier-arts, -tandarts of apotheker die werkzaamheden verricht cf IRM art 7 lid 3 (werkzaamheden verrichten tegen vergoeding anders dan uit zijn militaire betrekking) geen aanspraak kan maken op een toelage officieren medisch specialist.

D-DMO Niveau 1

270 7 5 IRM 31-40Inko H 3 Oordelen of officier-medisch specialist, arts, -tandarts of -apotheker zijn verplichtingen, bedoeld in IRM art 7 lid 1 en lid 3 niet nakomt (zodat diens aanspraak op de toelage vervalt).

MINDEF C-OPCO

271 7 8 IRM 31-40Inko H 3 Toekennen van een aanvullende toelage van € 800,94 aan de officier-medisch specialist die tenminste 10 jaar functioneert in de hoedanigheid van medisch specialist.

MINDEF C-OPCO

272 10 1 IRM 31-40Inko H 3 Indelen van een luchtvarende in een van de luchtvarendecategorieen (vlieger, waarnemer, boordwerktuigkundige, vliegsensoroperator etc.)

C-OPCO

273 10 5 IRM 31-40Inko H 3 Toekennen van extra jaren aan een luchtvarende voor toepassing van tabel 12 IRM (waarderingsfactoren vliegtoelage), danwel de jaarlijkse vermeerdering van het aantal jaren achterwege laten (indien de ontwikkeling in de vaardigheden als luchtvarende hiertoe aanleiding geeft)

C-OPCO

274 11 3b IRM 31-40Inko H 3 Beoordelen of een medische ongeschikheid (waardoor de luchtvarende niet meer inzetbaar is in een functie die recht geeft op een toelage) het gevolg is van uitoefening van de militaire dienst en niet aan grove nalatigheid of opzet is te wijten (en daarmee een garantievliegtoelage wordt toegekend)

C-OPCO

275 12 4 IRM 31-40Inko H 3 Beoordelen of een militair een dienstvlucht maakt (anders dan passagier) onder bijzondere omstandigheden (en daarmee recht heeft op bijzonder vlieggeld).

D-DMO Niveau 2

276 12 8 IRM 31-40Inko H 3 Stellen van een maxima aan het aantal vlieguren dat wordt vergolden met vlieggeld of bijzonder vlieggeld.

D-DMO Niveau 2

277 13b 5 IRM 31-40Inko H 3 Beoordelen of het niet voldoen aan in IRM art 13b lid 4 onder a of b genoemde de voorwaarden (niet meer behoren tot categorien personeel benoemd tabel 13b (burgerrijbewijs) of beeindiging aanstelling binnen aanstellingsperiode) niet aan de militair te wijten zijn (zodat aanspraak op tegemoetkoming behouden blijft)

D-DMO Niveau 2

278 23 1 IRM 31-40Inkomst Bepalen van een mijnengevaarlijk zee gebied. CMNDT279 28a 3 IRM 31-40Inko H 3 Verlenen van aanspraak op een arbeidsmarkttoeslag aan

een reservist die in werkelijke dienst verblijft.C-OPCO

280 28a 5 IRM 31-40Inko H 3 Awijken van IRM art 28a derde lid (het toekennen van een arbeidsmarkttoeslag) en een hogere danwel lagere arbeidsmarktpremie toekennen aan een reservist die in werkelijke dienst verblijft.

C-OPCO

Overig 19/34




281 29a 1 IRM 31-40Inko H 4 Beoordelen of een militair een functie bekleed waarvan voor de vervulling voortdurende representatie is vereist (waarmee hij aanspraak heeft op een maandelijkse tegemoetkoming in de daaraan verbonden kosten)

> kolonel SG

29a 1 IRM 31-40Inko H 4 Beoordelen of een militair een functie bekleed waarvan voor de vervulling voortdurende representatie is vereist (waarmee hij aanspraak heeft op een maandelijkse tegemoetkoming in de daaraan verbonden kosten)

kolonel SG HMD

282 29a 1 IRM 31-40Inko H 4 Beoordelen of een militair een functie bekleed waarvan voor de vervulling voortdurende representatie is vereist (waarmee hij aanspraak heeft op een maandelijkse tegemoetkoming in de daaraan verbonden kosten)

< kolonel D-DMO

283 29a 2 IRM 31-40Inko H 4 Ten aanzien van de tegemoetkoming, bedoeld in artikel 29a eerste lid IRM, toekennen van het aantal punten waarmee het in tabel 18 gevonden basisbedrag moet worden vermenigvuldigd.

> kolonel SG

29a 2 IRM 31-40Inko H 4 Ten aanzien van de tegemoetkoming, bedoeld in artikel 29a eerste lid IRM, toekennen van het aantal punten waarmee het in tabel 18 gevonden basisbedrag moet worden vermenigvuldigd.

kolonel SG HMD

284 29a 2 IRM 31-40Inko H 4 Ten aanzien van de tegemoetkoming, bedoeld in artikel 29a eerste lid IRM, toekennen van het aantal punten waarmee het in tabel 18 gevonden basisbedrag moet worden vermenigvuldigd.

< kolonel D-DMO

285 29a 2 IRM 31-40Inko H 4 Toekennen van de tegemoetkoming, bedoeld in art. 29a eerste lid IRM. Deze wordt gevonden door het in tabel 18 opgenomen basisbedrag te vermenigvuldigen met een toegekend aantal punten.

> kolonel SG

29a 2 IRM 31-40Inko H 4 Toekennen van de tegemoetkoming, bedoeld in art. 29a eerste lid IRM. Deze wordt gevonden door het in tabel 18 opgenomen basisbedrag te vermenigvuldigen met een toegekend aantal punten.

kolonel SG HMD

286 29a 2 IRM 31-40Inko H 4 Toekennen van de tegemoetkoming, bedoeld in art. 29a eerste lid IRM. Deze wordt gevonden door het in tabel 18 opgenomen basisbedrag te vermenigvuldigen met een toegekend aantal punten.

< kolonel D-DMO

287 29a 4 IRM 31-40Inko H 4 Het basisbedrag vastgesteld voor overige landen (dan Nederland) verhogen of verlagen met een duurtecorrectie (ter zake het verschil in kosten levensonderhoud t.o.v. Nederland)

MINDEF HDP

288 30 2 IRM 31-40Inko H 4 Toestemming geven aan een militair om bij een receptie (als bedoeld in IRM art 30 eerste lid) functionarissen uit te nodigen die werkzaam zijn buiten het eigen defensie onderdeel waarmee hij, uit hoofde van zijn functie, veelvuldig en intensief zakelijke contacten onderhoudt (waarmee de militair aanspraak maakt op een tegemoet koming in de daaraan verbonden kosten inzake zijn receptie).

CMNDT Niveau 2 DMO niv. 4 verricht namens CMNDT de handeling in selfservice

289 32 1 IRM 31-40Inko H 4 Beoordelen of een militair aannemelijk kan maken dat zijn telefoonaansluiting voor meer dan 10% wordt gebruikt voor dienstdoeleinden (waarmee hij aanspraak heeft op een telefoonkostenvergoeding).

CMNDT Niveau 2

Overig 20/34




290 32 2 IRM 31-40Inko H 4 Beoordelen of een militair over een vaste telefoonaansluiting dient te beschikken (voor het benaderen van geautomatisserde systemen en het voeren van diensttelefoongesprekken) en toestemming geven tot aanleg hiervan (waarmee hij in aanmerking komt voor een 100% vergoeding voor zijn telefoonaansluiting, gespreks en abonnementskosten indien de militair op zijn huisadres niet beschikt over een vaste telefoonaansluiting en de aansluiting uitsluitend voor dienstdoeleinden wordt gebruikt).

CMNDT Niveau 2

291 32 3 IRM 31-40Inko H 4 Beoordelen of een militair over een vaste telefoonaansluiting dient te beschikken voor het benaderen van geautomatisserde systemen en het voeren van diensttelefoongesprekken (waarmee hij in aanmerking komt voor een vergoeding van een percentage van de maandelijkse verschuldigde abonnements- en gesprekskosten (25% bij incidenteel gebruik en 50% bij regelmatig gebruik)).

CMNDT Niveau 2

292 32a IRM 31-40Inko H 4 Beoordelen of een militair aannemelijk kan maken dat zijn internetaansluiting voor meer dan 10% wordt gebruikt voor dienstdoeleinden (waarmee hij aanspraak heeft op een internetkostenvergoeding).

CMNDT Niveau 2

293 32b 6 IRM 31-40Inko H 4 Opvragen bewijsstukken van de gemaakt kosten inzake zorgplicht eigen kind bij uitzending of missie (in geval er sprake is geweest van een vergoeding uit dien hoofde).

CMNDT Niveau 2

294 33 3 IRM 31-40Inko H 5 Oordelen of sprake is van een eervolle diensttijd (op grond waarvan een diensttijdgratificatie wordt verleend).

MINDEF C-OPCO

295 3 IBBAD 33-30Inko H 1 Tijdelijk afwijken van IBBAD besluit in geval van buitengewone omstandigheden (als bedoelt in art 1, eerste lid Coordinatiewet uitzonderingstoestanden).

MINDEF X

296 4 1 IBBAD 33-30Inko H 1 Toekennen van aanspraken tenzij anders bepaald. MINDEF HDP C-DPOD297 4 2 IBBAD 33-30Inko H 1 Toekennen van een aanspraak die de commandant betreffen,

uitsluitend in de functie van naast hogere commandant, aan de ondercommandant die de bevoegdheid heeft tot het toekennen van een aanspraak.

D-DMO

298 4 3 IBBAD 33-30Inko H 1 Toekennen van aanspraken (o.g.v. art 10, 11, 45, 46 en 47 IBBAD (resp salarisnummer, salarisverhoging, belonigen, functioneringstoelagen)) aan ambtenaren met schaal 14 of hoger.

SG

299 8 1 IBBAD 33-30Inko H 2 Bepalen van de salarisschaal die voor de ambtenaar van toepassing is.

≥ s15 KB


< s15 MINDEF D-DMO


< s13 MINDEF D-DMO H-P&O





304 8 2 IBBAD 33-30Inko H 2 Vaststellen normeringstelsel voor de waardering van de zwaarte van functies.

MINDEF

Overig 21/34




305 8 6 IBBAD 33-30Inko H 2 Toekennen van een salarisschaal 15 of hoger aan een ambtenaar.

KB

306 9 1 IBBAD 33-30Inko H 2 Functiewaardering al dan niet gewijzigd vaststellen na een heroverweging (bij bedenkingen van de ambtenaar).

≥ s15 SG

307 9 1 IBBAD 33-30Inko H 2 Functiewaardering al dan niet gewijzigd vaststellen na een heroverweging (bij bedenkingen van de ambtenaar).

< s15 D-DMO Niveau 1

308 10 2 IBBAD 33-30Inko H 2 Afwijken van de toe te kennen salarisregels indien daartoe aanleiding bestaat en een hoger salaris toekennen.

≤ 13 CMNDT


≤ 11 CMNDT Niveau 2



311 11 1 IBBAD 33-30Inko H 2 Beoordelen dat de ambtenaar zijn functie naar behoren vervult ten behoeve van salarisverhogingen.

≤ 13 CMNDT





314 11 2 IBBAD 33-30Inko H 2 Beoordelen dat de ambtenaar zijn functie zeer goed of uitstekend vervult ten behoeve van salarisverhogingen.

≤ 13 CMNDT





317 11 3 IBBAD 33-30Inko H 2 Beoordelen dat de ambtenaar zijn functie niet naar behoren vervult ten behoeve van salarisverhogingen.

≤ 13 CMNDT





320 11 5 IBBAD 33-30Inko H 2 Vervroegen van het tijdstip van een salarisverhoging. ≤ 13 CMNDT321 11 5 IBBAD 33-30Inko H 2 Vervroegen van het tijdstip van een salarisverhoging. ≤ 11 CMNDT Niveau 1322 11 5 IBBAD 33-30Inko H 2 Vervroegen van het tijdstip van een salarisverhoging. ≤ 9 CMNDT Niveau 2323 13 4 IBBAD 33-30Inko H 2 In overleg met de tandarts een raming van de jaaromzet

vaststellen, te bepalen in een aantal te behalen punten.C-DTD

324 13 6 IBBAD 33-30Inko H 2 Toekennen van het maandsalaris aan de tandarts, dat bij een voltijdaanstelling van 254 roosterdagen per jaar wordt bepaald aan de hand van de geraamde jaaromzet, met toepassing van de in bijlage B van het IBBAD opgenomen tabel. Het maandsalaris wordt tot de definitieve afrekening beschouwd als een voorschotbetaling

D-DMO

325 13 8 IBBAD 33-30Inko H 2 In overleg met de tandarts (uiterlijk in de maand december) een raming van de jaaromzet voor het aankomende jaar en het bijbehorende maandsalaris vaststellen.

C-DTD

326 14 1 IBBAD 33-30Inko H 2 Toetsen van de totale realisatie van de omzet van de tandarts aan de raming van de omzet.

C-DTD

327 14 6 IBBAD 33-30Inko H 2 De Gerealiseerde jaaromzet van de arts opwaarts bijstellen indien het verminderde aantal werkdagen aantoonbaar is en buiten de schuld van de tandarts is ontstaan.

C-DTD

Overig 22/34




328 14 7 IBBAD 33-30Inko H 2 Het Opwaarts bijstellen van het verminderd aantal werkdagen (bij langdurige ziekte, buitengewoon verlofdagen, werken zonder assistentie, meer dan gemiddeld aantal niet verschenen patienten, meer dan gemiddeld aantal onderhoud- en reparatiewerkzaamheden aan aparatuur, tijdelijke afname van het patientenbestand of deelname aan overleg- of projecten)

C-DTD

329 15 1 IBBAD 33-30Inko H 2 Vaststellen van een geraamde omzet en het bijbehorende maandsalaris bij aanstelling van een tandarts (op grond van zijn werkervaring).

C-DTD

330 16 1 IBBAD 33-30Inko H 3 Toekennen toelage minimum loon. D-DMO331 17 2 IBBAD 33-30Inko H 3 Toekennen van een waarnemingstoeslag, voor de duur van

de waarneming, aan de ambtenaar, die tijdelijk een functie volledig waarneemt (en volgens art 8 tweede en derde lid IBBAD zou leiden tot een hogere salarisschaal).

CMNDT Niveau 1

332 17 3 IBBAD 33-30Inko H 3 Toekennen van een waarnemingstoeslag, voor de duur van de waarneming, aan de ambtenaar, die tijdelijk een functie onvolledig waarneemt (en volgens art 8 tweede en derde lid IBBAD zou leiden tot een hogere salarisschaal).

CMNDT Niveau 1

333 18 1 IBBAD 33-30Inko H 3 Om redenen van werving toekennen van een maandelijkse wervingstoelage voor de duur van één jaar.

D-DMO

334 18 2 IBBAD 33-30Inko H 3 Een wervingstoelage toekennen voor langer dan een jaar (indien er sprake is van bijzondere omstandigheden).

D-DMO

335 20 IBBAD 33-30Inko H 3 Toekenning TOD CMNDT Niveau 2336 21 IBBAD 33-30Inko H 3 Toekenning aflopende TOD CMNDT Niveau 2337 22 IBBAD 33-30Inko H 3 Toekenning verschuivingstoelage CMNDT Niveau 3338 23 IBBAD 33-30Inko H 3 Toekenning consignatietoelage CMNDT Niveau 3339 24 IBBAD 33-30Inko H 3 Toelage brandweerdiensten CMNDT Niveau 3340 27 4 IBBAD 33-30Inko H 4 Bepalen dat het bedrag van niet uitbetaalde bezoldiging

tijdens ziekte (als bedoeld in art 27 derde lid IBBAD) geheel of ten dele aan anderen dan aan de ambtenaar zal worden uitbetaald (op grond van bijzondere omstandigheden).

MINDEF D-DMO

341 29 3 IBBAD 33-30Inko H 4 Bepalen dat een aanspraak op bezoldiging, bedoeld in artikel 26 (bezoldiging tijdens ziekte), vervalt, indien de ambtenaar de voorschriften overtreedt die ter zake van afwezigheid zijn vastgesteld.

D-DMO Niveau 1

342 29 6 IBBAD 33-30Inko H 4 Bepalen dat het bedrag van niet uitbetaalde bezoldiging tijdens ziekte (als bedoelt in art 29 eerste, tweede of derde lid IBBAD) geheel of ten dele aan anderen dan aan de ambtenaar zal worden uitbetaald (op grond van bijzondere omstandigheden)

MINDEF D-DMO

343 29 8 IBBAD 33-30Inko H 4 Opleggen van een verplichting danwel toepassen een overeenkomstige sanctie. Deze dient zoveel mogelijk dezelfde te zijn aan een opgelegde verplichting danwel toegepaste sanctie die van toepassing zijn op de ambtenaar die een uitkering geniet op grond van een werknemersverzekering of de Wet arbeid en zorg

D-DMO

344 32 IBBAD 33-30Inko H 4 Non-activiteitswedde D-DMO Niveau 2345 33 1 IBBAD 33-30Inko H 4 Vermindering bezoldiging werkzaamheden publiekrechtelijke

collegesD-DMO Niveau 1

Overig 23/34




346 36 1 IBBAD 33-30Inko H 5 Bepalen dat geen (eenderde gedeelte) inhouding van de bezoldiging van de ambtenaar zal plaatsvinden bij een schorsing (op grond van art 109, eerste lid of tweede lid onderdeel a of b BARD).

D-DMO CMNDT

347 36 2 IBBAD 33-30Inko H 5 Bepalen dat bij een schorsing (op grond van art 36 eerste lid IBBAD) die langer duurt dan 6 weken een verdere inhouding op de bezoldiging van de ambtenaar zal plaatsvinden gedurende de verder duur van die schorsing (waarbij de financiele positie van de ambtenaar in beschouwing wordt betrokken)

D-DMO CMNDT

348 36 4 IBBAD 33-30Inko H 5 Beoordelen van de redelijkheid en billijkheid van een mindering (vanwege inkomsten uit arbeid tijdens de schorsing) op de alsnog uit te betalen ingehouden bezoldiging (bij geen veroordeling) als gevolg van een schorsing.

D-DMO

349 37 3 IBBAD 33-30Inko H 5 Oordelen of nevenwerkzaamheden tijdens diensttijd overwegend in het algemeen belang worden verricht (met als gevolg vermindering van de bezoldiging met de inkomsten ontvangen uit hoofde van de nevenfunctie).

CMNDT Niveau 1

350 38 IBBAD 33-30Inko H 5 Inhouding bezoldiging bij samenloop uitkering WAZ i.k.v. zwangerschaps- bevallingsverlof

CMNDT Niveau 3

351 38 2, 3 IBBAD 33-30Inko H 5 Inhouding bezoldiging indien geen aanvraag uitkering is gedaan

CMNDT Niveau 3

352 39 2 IBBAD 33-30Inko H 5 Aanvraag uitkering adoptieverlof CMNDT Niveau 3353 39 3 IBBAD 33-30Inko H 5 Oordeel samenloop CMNDT Niveau 3354 39 4 IBBAD 33-30Inko H 5 Inhouding bezoldiging indien geen aanvraag uitkering is

gedaan CMNDT Niveau 3

355 40 1 IBBAD 33-30Inko H 5 Wijzen op mogelijke financiële tegemoetkomingen CMNDT Niveau 3356 40 2 IBBAD 33-30Inko H 5 Inhouding bezoldiging CMNDT Niveau 2357 40 3 IBBAD 33-30Inko H 5 Inhouding zonder aanvraag CMNDT Niveau 2358 45 1 IBBAD 33-30Inko H 6 Toekennen van een beloning (geschenk, geldelijke beloning,

functioneringsgratificatie) aan een ambtenaar die zich bijzonder heeft onderscheiden door optreden of gedragingen, buitengewone toewijding of bijzondere loffelijke dienstverrichtingen


359 45 1 IBBAD 33-30Inko H 6 Toekennen van een beloning (geschenk, geldelijke beloning, functioneringsgratificatie) aan een ambtenaar die zich bijzonder heeft onderscheiden door optreden of gedragingen, buitengewone toewijding of bijzondere loffelijke dienstverrichtingen


360 45 1 IBBAD 33-30Inko H 6 Toekennen van een beloning (geschenk, geldelijke beloning, functioneringsgratificatie) aan een ambtenaar die zich bijzonder heeft onderscheiden door optreden of gedragingen, buitengewone toewijding of bijzondere loffelijke dienstverrichtingen


361 46 1 IBBAD 33-30Inko H 6 Toekennen van een functioneringstoelage aan een ambtenaar indien de wijze van functioneren van de ambtenaar daartoe aanleiding geeft.

≤ 13 CMNDT



Overig 24/34






364 47 1 IBBAD 33-30Inko H 6 Toekennen van een bindingspremie aan een ambtenaar in vaste dienst is aangesteld en die zich verbindt om gedurende een bepaalde periode onafgebroken deel uit te maken van het burgerpersoneel.

D-DMO

365 49 1 IBBAD 33-30Inko H 6 Overwerk (verlof en overwerktoelage) CMNDT Niveau 3366 49 7 IBBAD 33-30Inko H 6 Bepalen dat overwerk wordt toegekend in geld in plaats van

verlof, indien het dienstbelang zich verzet tegen het toekennen van verlof.


367 50 7 IBBAD 33-30Inko H 6 Bepalen dat compensatie voor oefening wordt toegekend in geld in plaats van vrije tijd, indien het dienstbelang zich verzet tegen het toekennen van de vergoeding in in de vorm van vrije tijd.

CMNDT Niveau 3

368 61 1 IBBAD 33-30Inko H 8 Aangeven maxima voor de verstrekkingen op verschuldigde bedragen als gevolg gebruik van een door Defensie beschikbaar gestelde woning zoals bedoeld in art 1 eerste lid, onderdelen b t/m e (verwarming van de woning, energie voor kookdoeleinden, elektrische energie, leidingwater)

MINDEF HDP

369 62 IBBAD 33-30Inko H 9 Schadeloosstellen, kosten vergoeden of overigens een geldelijke tegemoetkoming toekennen indien de billijkheid dat vordert (hardheidsclausule).

MINDEF HDP C-DPOD

370 5 2 IRBAD 33-30Inko H 2 Toekennen van een toelage bezwarende arbeidsomstandigheden aan een ambtenaar die werkzaamheden verricht onder bezwarende omstandigheden (met een maximum van 360 uren per jaar) indien alle redelijkerwijs mogelijke preventieve maatregelen zijn genomen

D-DMO

371 5 7 IRBAD 33-30Inko H 2 Beoordelen en vaststellen of er sprake is van bezwarende arbeidsomstandigheden en vaststellen welke toelagecategorie wordt toegepast (IRBAD art 5 vijfde lid).

D-DMO X

372 5 7 IRBAD 33-30Inko H 2 Toekennen van een toelagepercentage van een hogere toelagecategorie indien er sprake is van uitzonderlijk bezwarende arbeidsomstandigheden.

D-DMO X

373 5 8 IRBAD 33-30Inko H 2 Overdragen van de bevoegdheid m.b.t. de toekenning van de toelage (aan een ambtenaar) aan onder hem resorterende lijnfunctionarissen.

D-DMO H-P&O

374 5a 8 IRBAD 33-30Inko H 2 Vaststellen van een gehele of gedeelte ontheffing van terugbetalingsverplichting bindingspremie indien de billijkheid dit vordert (hiervan is in elk geval indien er sprake is van ontslag op gronden die niet aan de ambtenaar zijn te wijten)

≥ s16 SG

5a 8 IRBAD 33-30Inko H 2 Vaststellen van een gehele of gedeelte ontheffing van terugbetalingsverplichting bindingspremie indien de billijkheid dit vordert (hiervan is in elk geval indien er sprake is van ontslag op gronden die niet aan de ambtenaar zijn te wijten)

≥ s14 SG HMD

Overig 25/34




375 5a 8 IRBAD 33-30Inko H 2 Vaststellen van een gehele of gedeelte ontheffing van terugbetalingsverplichting bindingspremie indien de billijkheid dit vordert (hiervan is in elk geval indien er sprake is van ontslag op gronden die niet aan de ambtenaar zijn te wijten)

< s 14 D-DMO

376 7a 4 IRBAD 33-30Inko H 2 Oordelen of een dienstvlucht onder bijzondere omstandigheden plaatsvindt.

D-DMO Niveau 2

377 7a 8 IRBAD 33-30Inko H 2 Stellen van een maxima aan het aantal vlieguren dat wordt vergolden met vlieggeld of bijzonder vlieggeld.

D-DMO Niveau 2

378 7b IRBAD 33-30Inko H 2 Toelage parachutespringen CMNDT Niveau 2379 8 IRBAD 33-30Inko H 2 Diensttijdgratificatie CMNDT380 9 IRBAD 33-30Inko H 2 Proportionele diensttijdgratificatie CMNDT Niveau 1381 11 2 IRBAD 33-30Inko H 4 Beoordelen of een ambtenaar een functie bekleed waarvan

voor de vervulling voortdurende representatie is vereist (waarmee hij aanspraak heeft op een maandelijkse tegemoetkoming in de daaraan verbonden kosten).

≥ s16 SG

11 2 IRBAD 33-30Inko H 4 Beoordelen of een ambtenaar een functie bekleed waarvan voor de vervulling voortdurende representatie is vereist (waarmee hij aanspraak heeft op een maandelijkse tegemoetkoming in de daaraan verbonden kosten).

≥ s14 SG HMD

382 11 2 IRBAD 33-30Inko H 4 Beoordelen of een ambtenaar een functie bekleed waarvan voor de vervulling voortdurende representatie is vereist (waarmee hij aanspraak heeft op een maandelijkse tegemoetkoming in de daaraan verbonden kosten).

< s14 D-DMO

383 11 3 IRBAD 33-30Inko H 4 Toekennen van een tegemoetkoming in de kosten voor representatie aan een ambtenaar door het basisbedrag genoemd in lid zes te vermenigvuldigen met een toe te kennen aantal punten.

≥ s16 SG

11 3 IRBAD 33-30Inko H 4 Toekennen van een tegemoetkoming in de kosten voor representatie aan een ambtenaar door het basisbedrag genoemd in lid zes te vermenigvuldigen met een toe te kennen aantal punten.

≥ s14 SG HMD

384 11 3 IRBAD 33-30Inko H 4 Toekennen van een tegemoetkoming in de kosten voor representatie aan een ambtenaar door het basisbedrag genoemd in lid zes te vermenigvuldigen met een toe te kennen aantal punten.

< s14 D-DMO

385 12 2 IRBAD 33-30Inko H 4 Toestemming geven aan een ambtenaar om bij een receptie (als bedoeld in IRBAD art 12 eerste lid) fuctionarissen uit te nodigen die werkzaam zijn buiten het eigen defensie onderdeel waarmee hij, uit hoofde van zijn functie, veelvuldig en intensief zakelijke contacten onderhoudt (waarmee de ambtenaar aanspraak maakt op een tegemoet koming in de daaraan verbonden kosten inzake zijn receptie.

D-DMO DMO niv. 4 verricht namens D-DMO de handeling in selfservice

386 13 2 IRBAD 33-30Inko H 4 Beoordelen of tijdens overwerk van een ambtenaar het dienstbelang het niet toelaat dat de maaltijd op de hiervoor bestemde tijd en gebruikelijke plaats wordt genuttigd (en daarmee de ambtenaar aanspraak heeft op een maaltijdvergoeding)

CMNDT Niveau 3

387 14 1 IRBAD 33-30Inko H 4 Beoordelen of een ambtenaar aannemelijk kan maken dat zijn telefoonaansluiting voor meer dan 10% wordt gebruikt voor dienstdoeleinden (waarmee hij aanspraak heeft op een telefoonkostenvergoeding).

CMNDT Niveau 2

Overig 26/34




388 14 2 IRBAD 33-30Inko H 4 Beoordelen of een ambtenaar over een vaste telefoonaansluiting dient te beschikken (voor het benaderen van geautomatisserde systemen en het voeren van diensttelefoongesprekken) en toestemming geven tot aanleg hiervan (waarmee hij in aanmerking komt voor een 100% vergoeding voor zijn telefoonaansluiting, gespreks en abonnementskosten indien de militair op zijn huisadres niet beschikt over een vaste telefoonaansluiting en de aansluiting uitsluitend voor dienstdoeleinden wordt gebruikt).

CMNDT Niveau 2

389 14 3 IRBAD 33-30Inko H 4 Beoordelen of een ambtenaar over een vaste telefoonaansluiting dient te beschikken voor het benaderen van geautomatisserde systemen en het voeren van diensttelefoongesprekken (waarmee hij in aanmerking komt voor een vergoeding van een percentage van de maandelijkse verschuldigde abonnements- en gesprekskosten (25% bij incidenteel gebruik en 50% bij regelmatig gebruik)).

CMNDT Niveau 2

390 14a IRBAD 33-30Inko H 4 Beoordelen of een militair aannemelijk kan maken dat zijn internetaansluiting voor meer dan 10% wordt gebruikt voor dienstdoeleinden (waarmee hij aanspraak heeft op een internetkostenvergoeding).

CMNDT Niveau 2

391 14b 6 IRBAD 33-30Inko H 4 Opvragen bewijsstukken van de gemaakt kosten inzake zorgplicht eigen kind bij uitzending of missie (in geval er sprake is geweest van een vergoeding uit dien hoofde).

CMNDT Niveau 2

392 18 9 IRBAD 33-30Inko H 6 Nadere voorschriften geven m.b.t. de wijze van opgave van neveninkomsten door de ambtenaar.

CMNDT Niveau 2

393 18 10 IRBAD 33-30Inko H 6 Toepassen van een vermindering op het inkomen van ten hoogste het verschil tussen het inkomen en het deeltijdslaris indien de ambtenaar de noodzakelijke gegevens over neveninkomsten niet, niet volledig of onjuist verstrekt.

CMNDT Niveau 2

394 18 11 IRBAD 33-30Inko H 6 Beoordelen welke inlichtingen verstrekt dienen te worden voor het uitvoeren van een inhouding voor neveninkomsten.

CMNDT Niveau 2

395 2 1 RKAA 31-11Rege De adjudant verplichten tot het dragen van specifieke burgerkleding.

Chef van het militaire huis van Z.M. de Koning

396 4 RKAA 31-11Rege Vaststellen benodigde soorten kleding en uitrusting naar analogie van het gestelde in de bijlagen van deze regeling ten aanzien van officieren van het Korps Mariniers, officieren van de Koninklijke Marechaussee en vrouwelijke officieren.

Chef van het militaire huis van Z.M. de Koning

397 1 2j VROB 31-10Rege Bepalen van vormen van bijzondere inzet. MINDEF HDP398 5 2 VROB 31-10Rege Aanwijzen van functies, waarvoor geldt dat de aanspraak op

de toelage onregelmatige dienst aan het eind van de kalendermaand wordt vastgesteld, o.b.v. de in die maand daadwerkelijk verrichte werkzaamheden op ongebruikelijke uren

MINDEF HDP

Overig 27/34




399 5 9 VROB 31-10Rege Opdracht geven tot het verrichten van activiteit als genoemd in VROB 9.4 op een ZZF-dag.

CMNDT

400 5ba VROB 31-10Rege Opdracht geven tot roosterwijziging. CMNDT401 7 1b VROB 31-10Rege Aanwijzen van de plaats waar de militair zich moet bevinden,

gedurende de periode dat aan hem consignatie tijdens pauze wordt opgelegd.


402 7 1c VROB 31-10Rege Aanwijzen van de plaats waar de militair zich moet bevinden, gedurende de periode dat aan hem consignatie tijdens een aanwezigheidsdienst of piket wordt opgelegd.


403 7 6 VROB 31-10Rege Toestaan dat een vergoeding in vrije uren vóór afloop van de meetperiode wordt verroosterd, vooruitlopend op het daadwerkelijk ontstaan van de aanspraak als gevolg van opgelegde consignatie.


404 7a 2 VROB 31-10Rege Aanwijzen van de plaats waar de militair zich, in het kader van een aan hem opgelegde beperking van bewegingsvrijheid, beschikbaar of bereikbaar moet houden.

CMNDT

405 8 3 VROB 31-10Rege Toestaan dat een vergoeding in vrije uren vóór afloop van de meetperiode wordt verroosterd, vooruitlopend op het daadwerkelijk ontstaan van de aanspraak als gevolg van opgedragen overwerk.

CMNDT

406 8 6b VROB 31-10Rege Opdracht geven voor het verrichten van overwerk. CMNDT407 9 2 VROB 31-10Rege Toestaan dat een vergoeding in vrije uren vóór afloop van de

meetperiode wordt verroosterd, vooruitlopend op het daadwerkelijk ontstaan van de aanspraak als gevolg van het verrichten van meerdaagse activiteiten op ZZF-dagen.

CMNDT

408 9 4b2 VROB 31-10Rege Bepalen dat functionele werkzaamheden onmiddellijk (zonder uitstel) vanuit de woning van de militair moeten worden verricht.

CMNDT

409 3 RHVM 31-11Regeling Opleggen verplichting huisvesting. CMNDT410 4 1 RHVM 31-11Regeling Verlenen, op aanvraag, van huisvestingsfaciliteiten op het

militaire onderdeel.CMNDT

411 4 2 RHVM 31-11Regeling Elders voorzien van huisvesting indien huisvesting op het militaire onderdeel ontbreekt.

CMNDT

412 4 2a RHVM 31-11Regeling Oordelen of er uitsluitend om dienstredenen dient te worden gehuisvest, waarmee de militair elders van huisvesting kan worden voorzien bij het ontbreken van huisvesting op het militaire onderdeel.

CMNDT

413 4 2b RHVM 31-11Regeling Oordelen of het niet dagelijks reizen tussen de plaats van tewerkstelling en de woning voor de periode dat aanspraak bestaat op een tegemoetkoming in de kosten van het reizen, bedoeld in artikel 20, van het Verplaatsingskostenbesluit militairen en de afstand tussen de woning en de plaats van tewerkstelling een belemmering vormt voor een goede vervulling van de dienst, waarmee de militair elders van huisvesting kan worden voorzien bij het ontbreken van huisvesting op het militaire onderdeel

CMNDT

Overig 28/34




414 4 2c RHVM 31-11Regeling Oordelen of het niet dagelijks reizen tussen de plaats van tewerkstelling en de plaats waar de militair woonachtig is, aanspraak heeft op een tegemoetkoming in de kosten van reizen als bedoeld in artikel 21 van het Verplaatsingskostenbesluit militairen en de afstand tussen de plaats waar de militair woonachtig is en de plaats van tewerkstelling een belemmering vormt voor een goede vervulling van de dienst, waarmee de militair elders van huisvesting kan worden voorzien bij het ontbreken van huisvesting op het militaire onderdeel

CMNDT

415 6 1 RHVM 31-11Regeling Oordelen of de militair huisvesting wordt verleend op zodanige afstand van de plaats van tewerkstelling, dat een goede vervulling van de dienst niet wordt belemmerd

CMNDT

416 6 2 RHVM 31-11Regeling Oordelen of huisvestingsaccommmodatie beschikbaar is voor verstrekking of verlenging.

CMNDT

417 7 3 RHVM 31-11Regeling Vaststellen van een duurtecorrectie aangevende het verschil in kosten van levensonderhoud tussen het gebied van verblijf en Nederland voor de militair die is geplaatst in een gebied buiten Nederland.

MINDEF HDP

418 8 2a RHVM 31-11Regeling Opleggen verplichting een passende woning te betrekken uit een bestand van door Defensie in eigendom verworven of gehuurde, specifiek voor militairen bestemde woningen.

CMNDT

419 8 5a RHVM 31-11Regeling Oordelen of servicekosten zijn begrepen onder de huur van een woning in Nederland waarvan de verschuldigde huur door de zorg van Defensie wordt voldaan.

MINDEF C-OPCO

420 9 RHVM 31-11Regeling Oordelen of de militair niet in staat is in eigen voeding te voorzien, waarmee aanspraak op voeding van Defensie en door rekening van Defensie ontstaat tijdens het verrichten van werkzaamheden in het kader van het oefenen, inzet als bedoeld in artikel 1, onderdeel d, van de Regeling voorzineingen vredes- en humanitaire operaties, aan boord van een schip tijdens het varen dan wel aan boord van een vliegtuig tijdens het vliegen, niet zijnde een detachering of een verplaatsing als bedoeld in het Verplaatsingskostenbesluit militairen of een dienstreis als bedoeld in het Besluit di t i d f i

CMNDT

421 11 2 RHVM 31-11Regeling Oordelen of er geen gebruik gemaakt kan worden van een Nederlandse militaire eetgelegenheid gedurende de de dagen dat de militair geacht wordt voor het volgen van een niet defensieopleiding op het huisvestingsadres te verblijven, waarmee aanspraak ontstaat op een tegemoetkoming in de voedingskosten

CMNDT

422 12 1j RHVM 31-11Regeling Oordelen of de aard van werkzaamheden het niet toelaat de werkplek te verlaten, waarmee vrijstelling ontstaat van betaling van eigen bijdrage aan huisvesting en voeding.

CMNDT

423 12 4 RHVM 31-11Regeling Aanwijzen niet gerenoveerd legeringsgebouw als huisvesting van de militair, waarmee de militair is vrijgesteld van het betalen van de eigen bijdrage voor huisvesting.

HDP

Overig 29/34




424 13 1 RHVM 31-11Regeling Machtiging verlenen tot het al dan niet tegen betaling van een bijdrage incidenteel verstrekken van voeding aan andere personen dan militairen en burgerambtenaren van Defensie.

< 50 personen

MINDEF HDP

425 13 2 RHVM 31-11Regeling Beslissen in die gevallen dat deze regeling niet of niet in redelijkheid voorziet.

MINDEF HDP C-DPOD

426 2 1 RCFS 31-11Rege Verlenen van een tegemoetkoming in de noodzakelijke kosten aan de militair voor het, op zijn verzoek, volgen van een studie of opleiding in het belang van een beroep in de burgermaatschappij.

D-DMO Niveau 2 DMO niv. 4 verricht namens D-DMO de handeling in selfservice. Indien bedrag declaratie studiekosten> plan IOP dan verricht D-DMO de handeling

427 4 RCFS 31-11Rege Toestaan om de militair, in bijzondere gevallen, meer dan eenmaal op kosten van Defensie een beroepskeuze/studieadvies in te laten winnen.

D-DMO

428 6 RCFS 31-11Rege Ter beschikking stellen van ruimte aan de militair ten behoeve van studie voor zover de bestaande infrastructurele voorzieningen het toelaten.

CMNDT

429 9 1 RCFS 31-11Rege Toekennen van een studietoelage aan de militair indien hij met het oog op het uitoefenen van een beroep in de burgermaatschappij aan een in Nederland gevestigde en erkende onderwijsinstelling niet-schriftelijk wetenschappelijk, algemeen vormend of vakonderricht volgt.

D-DMO DMO niv. 4 verricht namens D-DMO de handeling in selfservice. Indien bedrag declaratie studiekosten> plan IOP dan verricht D-DMO de handeling

430 9 2 RCFS 31-11Rege Oordelen welke uitgaven de militair, gedurende de periode waarvoor de in lid 1 bedoelde studietoelage wordt verleend, redelijkerwijs dient te financieren ter zake van: a. verschuldigde studiegelden, waaronder begrepen inschrijvings- en practicumgelden; b. de aanschaffing van de benodigde leermiddelen, met uitzondering van schrijfgereedschap; c. tentamen- en examengelden; d. levensonderhoud; e. huisvesting; f. reizen en excursies, die in verband met de studie moeten worden gemaakt; g. andere met de studie verband houdende uitgaven dan die hiervoren zijn genoemd.

D-DMO

431 10 2 RCFS 31-11Rege Bepalen van het bedrag van de studietoelage voor de duur van ten hoogste één jaar bij het voor de eerste maal toekennen van een studietoelage.

D-DMO

432 10 3 RCFS 31-11Rege Bij een bevredigend studieverloop telkens voor de duur van één jaar opnieuw een studietoelage verlenen, indien de militair zijn opleiding niet binnen een redelijke termijn heeft voltooid.

D-DMO DMO niv. 4 verricht namens D-DMO de handeling in selfservice. Indien bedrag declaratie studiekosten> plan IOP dan verricht D-DMO de handeling

Overig 30/34




433 11 1 RCFS 31-11Rege Oordelen of a. de militair de geschiktheid voor de uitoefening van het door hem verlangde beroep bezit en verwacht mag worden, dat hij over voldoende aanleg en ontwikkeling beschikt om het gewenste onderricht met gunstig resultaat te kunnen volgen; b. het gewenste onderricht voor de militair doelmatig is; c. de aan het volgen van dat onderricht verbonden, kosten verantwoord zijn; d. de militair zich reeds tijdens zijn aanstelling op de uitoefening van het door hem verlangde beroep heeft voorbereid, door het - voor zover daartoe de gelegenheid was - buiten de diensturen volgen van schriftelijk of mondeling onderricht; e. de militair de bevoegdheid tot het afleggen van examens in de door hem beoogde studierichting bezit, waarmee een verzoek om in aanmerking te komen voor een studietoelage kan worden ingewilligd.

D-DMO

434 11 2 RCFS 31-11Rege Afwijzen van een verzoek om in aanmerking te komen voor een studietoelage indien in de kosten van de door de militair beoogde opleiding voor het verlenen van een studietoelage uit andere hoofden genoegzaam is of zal worden voorzien

D-DMO

435 12 RCFS 31-11Rege Achterwege laten van verdere uitbetaling van de toelage, indien de militair, aan wie een in termijnen uit te betalen studietoelage is verleend, wegens onvoldoende aanleg of ontwikkeling bij zijn opleiding onbevredigende vorderingen maakt of die opleiding voortijdig beeindigt

D-DMO

436 13 RCFS 31-11Rege Bepalen van het tijdstip van aanvang van aflossing van gelden binnen een tijdvak van 15 jaren voor de militair die, na toekenning van een toelage in de vorm van een renteloos voorschot, zijn opleiding heeft voltooid of vroegtijdig beeindigd

D-DMO

437 13 RCFS 31-11Regeling Afwijken van de verplichting voorschot studietoelage terug te betalen, op grond van redelijkheid en billijkheid.

MINDEF HDP C-DPOD

438 4 3 RBKO 31-11Rege Beslissen op basis van een aanvraag of de

defensiemedewerker in aanmerking komt voor een bijdrage aan de defensiemedewerker in de door hem te betalen kosten voor kinder- of gastouderopvang.

C-DCIOD

439 4 3 RBKO 31-11Rege Vaststellen van een voorlopige bijdrage in de te betalen kosten voor kinder- of gastouderopvang die bij wijze van voorschot in maandelijkse termijn aan de defensiemedewerker wordt uitbetaald.

C-DCIOD

440 5 2 RBKO 31-11Rege

Vaststellen van de definitieve bijdrage in de te betalen kosten voor kinder- of gastouderopvang op basis van een door het kindercentrum of gastouderbureau opgestelde gespecificeerde opgaaf van de gemaakte kosten, binnen uiterlijk zes weken nadat deze opgaaf door de defensiemedewerker is overlegd.

C-DCIOD

441 4 1 BSVD 31-11Bele Naar redelijkheid en billijkheid vaststellen van de omvang

van de schade aan goederen, eigendom van dan wel in gebruik, beheer of bewaring bij Defensie.

MINDEF D-DMO

Overig 31/34




442 4 2 BSVD 31-11Bele Bepalen van de omvang van de schade aan een militair voertuig op basis van het verschil tussen de dagwaarde vóór het moment van schade toebrenging en de restwaarde, dan wel ingeval van mogelijk herstel op het bedrag van de noodzakelijke kosten van herstel indien dat een lager bedrag oplevert

MINDEF D-DMO

443 6 1 BSVD 31-11Bele Vaststellen van het schadebedrag naar rato van verwijtbaarheid bij schade veroorzaakt door meerdere personen, voor zover de individuele mate van verwijtbaarheid door het bevoegd gezag kan worden vastgesteld.

MINDEF D-DMO

444 7 BSVD 31-11Bele

Besluiten een deel van het vastgestelde schadebedrag niet te verhalen op de defensiemedewerker indien de persoonlijke omstandigheden hiertoe aanleiding geven.

MINDEF D-DMO

445 1 f BFGB 33-20Bele 2 Bevoegdheid tot aanwijzen van functionele chef D-DMO446 1 g BFGB 33-20Bele 2 Bevoegdheid tot aanwijzen van opvolgende functionele chef D-DMO

447 4 2 BFGB 33-20Bele 2 Toezien op het houden van functioneringsgesprekken in overeenstemming met deze beleidsregel

CMNDT Niveau 2

448 9 BFGB 33-20Bele 2 Verslagleggen van een gesprek uit de functioneringscyclus (functie-introductiegesprek, functioneringsgesprek, eindgesprek) in een functioneringsgesprekformulier.

FC

449 11 1 BFGB 33-20Beleidsr Bevoegdheid tot aanwijzen functionaris ten behoeve van houden van loopbaangesprekken ≤ s12

D-DMONiveau 1


D-DMONiveau 2


D-DMONiveau 3

452 11 2 BFGB 33-20Beleidsr In kennis stellen van afwijking van gemaakte afspraken D-DMO Niveau 2453 12a BFGB 33-20Bele 3 Bevoegdheid tot aanwijzen eerste beoordelaar D-DMO Niveau 2454 12b BFGB 33-20Bele 3 Aanwijzen van een tweede beoordelaar. CMNDT455 15 1c BFGB 33-20Bele 3 Opdracht geven tot het opmaken van een beoordeling. D-DMO456 15 2 BFGB 33-20Bele 3 Afwijzen van een aanvraag van een militair of ambtenaar

tot het opmaken van een beoordeling, indien over de betreffende militair of ambtenaar minder dan een jaar geleden te rekenen van de datum van de aanvraag een beoordeling is vastgesteld

CMNDT

457 15 3 BFGB 33-20Bele 3 Aanwijzen van een Nederlandse militair of ambtenaar die als eerste of tweede beoordelaar optreedt, indien de eerste of tweede beoordelaar niet de Nederlandse nationaliteit bezit

D-DMO

Niveau 2458 17 1 BFGB 33-20Bele 3 Een personeelsbeoordelingsadviseur betrekken bij het

opmaken of vaststellen van een beoordeling.CMNDT

459 17 2 BFGB 33-20Bele 3 Een personeelsbeoordelingsadviseur toevoegen aan een beoordelaar.


460 20 3 BFGB 33-20Bele 3 Instemmen met het oordeel van de eerste beoordelaar of schriftelijk en gemotiveerd afwijken van het oordeel van de eerste beoordelaar na overweging van kenbaar gemaakte bedenkingen.

Tweede beoordelaar

Overig 32/34




461 21 BFGB 33-20Bele 3 Regels stellen voor de verzending en behandeling van beoordelingen, alsmede ten aanzien van het geven van inzage van beoordelingen aan die autoriteiten voor wie inzage noodzakelijk is voor het vervullen van de aan hen opgedragen taken

D-DMO

462 2 1 SFRBAD33-20Stud Beoordeling van de aanvraag van de ambtenaar om in aanmerking te komen voor studiefaciliteiten.

D-DMO FC verricht namens D-DMO de handeling in selfservice

463 2 2 SFRBAD33-20Stud Inwinnen van een studieadvies of in bijzondere gevallen -na overleg met de ambtenaar- een psychologisch advies alvorens studiefaciliteiten te verlenen.

D-DMO

464 2 3 SFRBAD33-20Stud Verlengen van de termijn van verlening van studiefaciliteiten die wordt afgeleid van de normaal te achten duur van de studie .

D-DMO

465 2 4 SFRBAD33-20Stud Oordelen dat verleende studiefaciliteiten -al dan niet tijdelijk- worden ingetrokken op grond van verkregen inlichtingen dat de ambtenaar niet in die mate studeert en/of vorderingen maakt dat hij in staat kan worden geacht de studie binnen de gestelde termijn te voltooien

D-DMO

466 3 1 SFRBAD33-20Stud Verlenen van studieverlof aan de ambtenaar voor ten hoogste een halve dag per week, met dien verstande dat indien lessen in de normale diensturen moeten worden gevolgd het verlof tot maximaal een dag per week kan worden verleend, tenzij het belang van een goede dienstuitoefening zich daartegen verzet


467 3 2 SFRBAD33-20Stud Verlenen van studieverlof op de dag waarop wordt deelgenomen aan een examen of tentamen dat aan het einde van de studie is gelegen dan wel volgt op een duidelijk afgerond onderdeel van de studie, onverminderd het bepaalde in lid 1


468 3 3 SFRBAD33-20Stud Verlenen van studieverlof voor ten hoogste 5 halve dagen per jaar ter voorbereiding op een examen of tentamen als bedoeld in lid 2.


469 5 1 SFRBAD33-20Stud Oordelen dat de omstandigheden die hebben geleid tot het niet met goed gevolg afsluiten van de studie te wijten zijn aan de ambtenaar, waarmee de ambtenaar verplicht is tot terugbetaling van de aan hem verleende tegemoetkoming in de studiekosten

D-DMO

470 6 SFRBAD33-20Stud Afwijken van het bepaalde in de Studiefaciliteitenregeling burgerlijke ambtenaren defensie in bijzondere gevallen.

D-DMO

471 3 1 WVO 32-10Wet veil Aanwijzen van vertrouwensfuncties voorzover het betreft functies die als vertrouwensfunctie moeten worden aangemerkt in verband met de daarmee samenhangende noodzaak om toegang te hebben tot militaire installaties.(ABDO)

MINDEF D-MIVD

472 3 1 WVO 32-10Wet veil Aanwijzen van vertrouwensfuncties voor zover het betreft vertrouwensfuncties die worden uitgeoefend bij de MIVD.

MINDEF D-MIVD

Overig 33/34




473 3 1 WVO 32-10Wet veil Aanwijzen van vertrouwensfuncties voor zover het betreft vertrouwensfuncties die worden uitgeoefend bij respectievelijk het Commando Zeestrijdkrachten, het Commando Luchtstrijdkrachten, het Commando Landstrijdkrachten, het Commando DienstenCentra, de Defensie Materieel Organisatie en de bestuursstaf met uitzondering van de MIVD

MINDEF Beveiligingscoördinatoren van het DO

Na instemmming D-MIVD

474 3 1 WVO 32-10Wet veil Aanwijzen van vertrouwensfuncties voor zover het betreft vertrouwensfuncties die worden uitgeoefend bij de Koninklijke marechaussee.

MINDEF C-KMAR Na instemmming D-MIVD

475 3 4 WVO 32-10Wet veil Telkens na 5 jaar van aanwijzing bepalen of de aangewezen vertrouwensfunctie gehandhaafd moet blijven.

MINDEF Beveiligingscoördinatoren van het DO

476 6 WVO 32-10Wet veil Afgeven van een verklaring geen bezwaar. MINDEF D-MIVD477 8 1 WVO 32-10Wet veil Weigeren van een verklaring geen bezwaar. MINDEF SG Na besluit bezwaar door MINDEF478 9 1 WVO 32-10Wet veil Instellen van een hernieuwd veiligheidsonderzoek of

veiligheidsonderzoek bijzondere omstandigheid.MINDEF D-MIVD

479 10 1 WVO 32-10Wet veil Intrekken van een verklaring geen bezwaar. MINDEF SG Na besluit bezwaar door MINDEF

480 1 u KRD 10-00Klachten Aanwijzen van een Commissie Ongewenst Gedrag MINDEF481 8 1a KRD 10-00Klachten Behandelen en afdoen van klachten over de SG MINDEF X482 8 1b KRD 10-00Klachten Behandelen en afdoen van klachten over een D-DMO SG X483 8 1c KRD 10-00Klachten Behandelen en afdoen van klachten over werknemers anders

dan de SG of een D-DMO.CMNDT

484 8 1d KRD 10-00Klachten Behandelen en afdoen van klachten niet gericht op een specifiek persoon.

D-DMO

485 8 2 KRD 10-00Klachten Aanwijzen van een klachtadviesinstantie. MINDEF/SG/D-DMO/CMNDT

486 8 5 KRD 10-00Klachten Op zich nemen van de klachtbehandeling waneer de aard en de omstandigheden van het geval daartoe aanleiding geven.

D-DMO

487 11 5 KRD 10-00Klachten De klachtenadviesinstantie verzoeken om ook aanbevelingen inzake een onderzoek te doen.

MINDEF/SG/D-DMO/CMNDT

488 13 3 KRD 10-00Klachten Verdagen van de behandeling van een klacht met ten hoogste vier weken

MINDEF/SG/D-DMO/CMNDT/Klachtadviesinstantie

489 13 5 KRD 10-00Klachten Verdagen van de termijn waarbinnen de afdoeningsbrief inzake een klacht verzonden dient te worden (voor ten hoogste vier weken, mits de gehele termijn van behandeling van de klacht daardoor niet meer dan veertien weken omvat)

MINDEF/SG/D-DMO/CMNDT

490 13 6 KRD 10-00Klachten Indienen van een verzoek tot uitstel van de termijn voor behandeling van de klacht.

MINDEF/SG/D-DMO/CMNDT/Klachtadviesinstantie

491 17 1 KRD 10-00Klachten Afwijken van art 3, lid 1 sub b en een klacht die betrekking heeft op een gedraging die langer dan een jaar voor indienen van de klacht heeft plaatsgevonden toch in behandeling te laten nemen.

MINDEF

492 17 2 KRD 10-00Klachten Beslissen in de gevallen waarin de regeling niet voorziet. MINDEF

Overig 34/34




493 2.4 2 VVUAM 31-10Voor H 2 Afwijken van art 7, eerste lid AMAR en een kortere dienverplichting vaststellen.

MINDEF HDP

494 3.1 VVUAM 31-10Voor H 3 Vaststellen van opleidingsreglementen. D-DMO495 3.6 6 VVUAM 31-10Voor H 3 Bepalen dat de terugbetalingsverplichting voor een

kortere periode geldt (t.o.v. art 3:6 tweede en derde lid VVUAMAR) voor een opleiding, met uitzondering van initiele opleidingen.

MINDEF HDP

496 3.28 3 VVUAM 31-10Voor H 3 Advies geven inzake een door de militair ingediende aanvraag voor advies

C-OPCO

497 3.29 5 VVUAM 31-10Voor H 3 Aanwijzen van een Nederlandse militair of ambtenaar die als eerste of tweede beoordelaar optreedt (indien de eerste en tweede beoordelaar niet de Nederlandse nationaliteit bezitten) bij het functioneringsgesprek van de militair.

D-DMO

498 4.4 2 VVUAM 31-10Voor H 4 Besluitvormingstermijn over doorstroom naar fase drie verlengen tot maximaal tien weken.

C-OPCO

499 4.5 5 VVUAM 31-10Voor H 4 Beslissen omtrent het advies, opgesteld door de adviescommissie op grond van een aanvraag tot onderzoek of bij het doorstroom- en bemiddelingsproces de nodige zorgvuldigheid in acht is genomen.

C-OPCO

Legenda 1/3 - Overheid.nl

Documents

Transcript of Legenda 1/3 - Overheid.nl