Langere contracten en formuleren gezamenlijke ...Commerciële horeca Maar niet alleen de entree in...

1
Catering @05 @FoodClicks maart 2018 Van de Bunt werkt inmiddels tien jaar bij Appèl en heeft de markt rigoureus zien veranderen. “De traditionele bedrijfsca- tering is als model niet meer haalbaar en, als we eerlijk zijn, ook niet meer van deze tijd. Wij hebben ons een aantal jaar geleden afgevraagd wat wij als bedrijf meer of anders konden bieden dan de grote top drie spelers binnen de bedrijfscatering. Want wees eerlijk, iedereen deed feitelijk precies hetzelfde. Het verschil zat ‘m in de prijs waarvoor het werk werd verricht.” Na de overname in 2014 van Markies Catering als onderwijscateraar veran- derde de visie. De uitbreidingsmogelijk- heden naar MBO- en HBO-onderwijs, zorgde bij Appèl voor een verdere ver- breding en bovendien groeide het besef bij klanten naar gezondere voeding. Dat maakte het mogelijk dat er vanuit Appèl andere verdienmodellen konden worden opgestart. Van de Bunt: “Binnen de bedrijfscatering ontstond de behoefte om het restaurant meer in te zetten als huiskamer, als sociale ontmoetingsplek van mensen binnen het bedrijf waar niet alleen gegeten, maar ook vergaderd en gewerkt kan worden. Horeca binnen ziekenhuizen krijgt inmiddels ook een andere rol. Er is behoefte aan verras- sende internationale foodconcepten gebaseerd op de laatste trends. Ook binnen de scholen werd de uitdaging steeds groter om leerlingen bewuster te maken van verantwoorde voeding en het assortiment zodanig in te richten dat ze niet elke pauze naar de dichtstbijzijn- de supermarkt gaan. Bijna elke school heeft er immers eentje binnen een straal van een kilometer.” Samenwerking De weg die nu door Appèl wordt bewandeld, is veel meer geënt op samenwerking. Het systeem van een pachtsom op commerciële locaties die terugverdiend moet worden gaat feitelijk niet meer op. Langere contracten en het formuleren van gezamenlijke doelstel- lingen is nu veel meer het devies. “Bij het Erasmus MC waar we vanaf deze zomer de horeca gaan exploiteren, zijn wij begonnen met het partnership mo- del. Hierbij draait het om gezamenlijke doelstellingen waarbij zowel de cateraar als opdrachtgever profiteren van de wederzijdse inspanningen”, aldus Van de Bunt. Waar het Appèl om gaat is dat zij op de locaties die zij beheren de men- sen veel meer kunnen binden. “Daarom zoeken we mogelijkheden om te co- creëren met leveranciers, realiseren wij een community-omgeving waar mensen zich prettig voelen en proberen wij het aanbod volledig af te stemmen op de wensen van onze gasten. En dat is op elke locatie anders, omdat ook de be- hoeften verschillen. Het scoren van de Universiteit Twente, waarmee we entree maken in het wetenschappelijk onder- wijs, hebben we verkregen doordat we goed geïnventariseerd hebben waar bij de studenten de behoeften lagen. Met ons FoodCity-concept bieden we een gevarieerd en verrassend aanbod op verschillende horecalocaties.” Commerciële horeca Maar niet alleen de entree in de gezond- heidszorg en het wetenschappelijke onderwijs staan op het programma van Appèl. De cateraar is ook trotste partner voor een nieuw commercieel hospitalityconcept dat werken, wonen en plezier ondersteunt: Nuttig. ”Nuttig is een integraal concept , gelanceerd door facilitair dienstverlener ArrangeGroup, waar de gast op ieder moment van de dag terecht kan voor verschillende activiteiten. Wij zijn binnen dit concept verantwoordelijk voor de invulling van het horecagedeelte. Dit concept is voor ons de ideale kans om invulling te geven aan een van de huidige trends binnen de foodservicebranche, namelijk het vervagen van eetmomenten. Het is een nieuwe vorm van cateren en horeca bedrijven”, aldus Van de Bunt. Voorlopers Van de Bunt wil met Appèl stappen voorwaarts blijven zetten. Het nieuwe pand dat later dit jaar aan de rand van de A2 opgeleverd gaat worden, moet het symbool worden van het andere denken. Appèl gaat daar laten zien waar het naartoe gaat op het gebied van eten en drinken en welke moge- lijkheden er zijn in samenwerking met andere partijen. Van de Bunt: “Met Gro Mushrooms zijn we bezig met hambur- gers die circulair geteelde oesterzwam- men bevatten. En samen met studenten van de HAS Hogeschool hebben we een pizzarol ontwikkeld die voor 50 procent bestaat uit knolselderijpuree. We doen deze dingen omdat we voorop willen lopen. We blijven zo onze gasten en opdrachtgevers verrassen.” Plantaardige eiwitconsumptie Om die reden heeft Appèl ook volop mee gedaan aan de Nationale Week Zonder Vlees. “We bieden steeds meer lokale seizoensgroenten en -fruit en plantaardige producten”, aldus Van de Bunt. “In 2025 willen we dat minimaal 50 procent van de eiwit- consumptie plantaardig is. Dit doen we door onze gasten te verleiden tot het maken van duurzame keuzes, zoals de extra aandacht voor vegeta- rische gerechten tijdens de Nationale Week Zonder Vlees. Maar ook door samenwerking met andere partijen, zoals de Green Protein Alliance.” Naast duurzaamheid is vitaliteit een belangrijk speerpunt voor de cate- raar. Van de Bunt: “Samen met onze diëtist Michelle Dingemanse zijn we onze bedrijfsrestaurants zo aan het inrichten dat de gezonde keuze de makkelijke keuze wordt. Dit doen we op basis van de richtlijnen van het Voedingscentrum. Ons Slim + Fit vi- taliteitsprogramma werkt al met deze richtlijnen en met Markies Catering zijn wij expert in gezonde voeding binnen schoolkantines. Daarnaast zijn we nu bezig met een nieuw vitaliteits- project. Het is nu nog te vroeg om daar iets over te melden, maar wij wil- len echt de specialist op het gebied van gezonde en duurzame voeding zijn. We maken daarvoor gebruik van innovaties en ontwikkelen samen met partijen verrassende producten.” Langere contracten en formuleren gezamenlijke doelstellingen het motto Cateraar Appèl groeit door samenwerking en verbinding Catering – Appèl Catering heeft het hoofdstuk van het traditionele cateren definitief afgesloten. Veel vaker wordt nu gesproken over partnercontracten, want hoe halen we samen met de opdrachtgever het optimale uit de horeca-activiteiten? “Uiteindelijk profiteert daar de organisatie of de school ook het meest van”, zegt commercieel directeur John van de Bunt van Appèl. De weg die nu door Appèl wordt bewandeld, is veel meer geënt op samenwerking Er is behoefte aan verrassende internationale foodconcepten gebaseerd op de laatste trends John van de Bunt

Transcript of Langere contracten en formuleren gezamenlijke ...Commerciële horeca Maar niet alleen de entree in...

Page 1: Langere contracten en formuleren gezamenlijke ...Commerciële horeca Maar niet alleen de entree in de gezond-heidszorg en het wetenschappelijke onderwijs staan op het programma van

Catering @05@FoodClicks maart 2018

Van de Bunt werkt inmiddels tien jaar bij

Appèl en heeft de markt rigoureus zien

veranderen. “De traditionele bedrijfsca-

tering is als model niet meer haalbaar

en, als we eerlijk zijn, ook niet meer van

deze tijd. Wij hebben ons een aantal

jaar geleden afgevraagd wat wij als

bedrijf meer of anders konden bieden

dan de grote top drie spelers binnen

de bedrijfscatering. Want wees eerlijk,

iedereen deed feitelijk precies hetzelfde.

Het verschil zat ‘m in de prijs waarvoor

het werk werd verricht.”

Na de overname in 2014 van Markies

Catering als onderwijscateraar veran-

derde de visie. De uitbreidingsmogelijk-

heden naar MBO- en HBO-onderwijs,

zorgde bij Appèl voor een verdere ver-

breding en bovendien groeide het besef

bij klanten naar gezondere voeding. Dat

maakte het mogelijk dat er vanuit Appèl

andere verdienmodellen konden worden

opgestart. Van de Bunt: “Binnen de

bedrijfscatering ontstond de behoefte

om het restaurant meer in te zetten als

huiskamer, als sociale ontmoetingsplek

van mensen binnen het bedrijf waar niet

alleen gegeten, maar ook vergaderd en

gewerkt kan worden. Horeca binnen

ziekenhuizen krijgt inmiddels ook een

andere rol. Er is behoefte aan verras-

sende internationale foodconcepten

gebaseerd op de laatste trends. Ook

binnen de scholen werd de uitdaging

steeds groter om leerlingen bewuster

te maken van verantwoorde voeding en

het assortiment zodanig in te richten dat

ze niet elke pauze naar de dichtstbijzijn-

de supermarkt gaan. Bijna elke school

heeft er immers eentje binnen een straal

van een kilometer.”

Samenwerking

De weg die nu door Appèl wordt

bewandeld, is veel meer geënt op

samenwerking. Het systeem van een

pachtsom op commerciële locaties die

terugverdiend moet worden gaat feitelijk

niet meer op. Langere contracten en het

formuleren van gezamenlijke doelstel-

lingen is nu veel meer het devies. “Bij

het Erasmus MC waar we vanaf deze

zomer de horeca gaan exploiteren, zijn

wij begonnen met het partnership mo-

del. Hierbij draait het om gezamenlijke

doelstellingen waarbij zowel de cateraar

als opdrachtgever profiteren van de

wederzijdse inspanningen”, aldus Van

de Bunt. Waar het Appèl om gaat is dat

zij op de locaties die zij beheren de men-

sen veel meer kunnen binden. “Daarom

zoeken we mogelijkheden om te co-

creëren met leveranciers, realiseren wij

een community-omgeving waar mensen

zich prettig voelen en proberen wij het

aanbod volledig af te stemmen op de

wensen van onze gasten. En dat is op

elke locatie anders, omdat ook de be-

hoeften verschillen. Het scoren van de

Universiteit Twente, waarmee we entree

maken in het wetenschappelijk onder-

wijs, hebben we verkregen doordat we

goed geïnventariseerd hebben waar bij

de studenten de behoeften lagen. Met

ons FoodCity-concept bieden we een

gevarieerd en verrassend aanbod op

verschillende horecalocaties.”

Commerciële horeca

Maar niet alleen de entree in de gezond-

heidszorg en het wetenschappelijke

onderwijs staan op het programma

van Appèl. De cateraar is ook trotste

partner voor een nieuw commercieel

hospitalityconcept dat werken, wonen

en plezier ondersteunt: Nuttig. ”Nuttig is

een integraal concept , gelanceerd door

facilitair dienstverlener ArrangeGroup,

waar de gast op ieder moment van

de dag terecht kan voor verschillende

activiteiten. Wij zijn binnen dit concept

verantwoordelijk voor de invulling van

het horecagedeelte. Dit concept is voor

ons de ideale kans om invulling te geven

aan een van de huidige trends binnen

de foodservicebranche, namelijk het

vervagen van eetmomenten. Het is een

nieuwe vorm van cateren en horeca

bedrijven”, aldus Van de Bunt.

Voorlopers

Van de Bunt wil met Appèl stappen

voorwaarts blijven zetten. Het nieuwe

pand dat later dit jaar aan de rand van

de A2 opgeleverd gaat worden, moet

het symbool worden van het andere

denken. Appèl gaat daar laten zien

waar het naartoe gaat op het gebied

van eten en drinken en welke moge-

lijkheden er zijn in samenwerking met

andere partijen. Van de Bunt: “Met Gro

Mushrooms zijn we bezig met hambur-

gers die circulair geteelde oesterzwam-

men bevatten. En samen met studenten

van de HAS Hogeschool hebben we

een pizzarol ontwikkeld die voor 50

procent bestaat uit knolselderijpuree.

We doen deze dingen omdat we voorop

willen lopen. We blijven zo onze gasten

en opdrachtgevers verrassen.”

Plantaardige eiwitconsumptie

Om die reden heeft Appèl ook volop

mee gedaan aan de Nationale Week

Zonder Vlees. “We bieden steeds

meer lokale seizoensgroenten en -fruit

en plantaardige producten”, aldus

Van de Bunt. “In 2025 willen we dat

minimaal 50 procent van de eiwit-

consumptie plantaardig is. Dit doen

we door onze gasten te verleiden tot

het maken van duurzame keuzes,

zoals de extra aandacht voor vegeta-

rische gerechten tijdens de Nationale

Week Zonder Vlees. Maar ook door

samenwerking met andere partijen,

zoals de Green Protein Alliance.”

Naast duurzaamheid is vitaliteit een

belangrijk speerpunt voor de cate-

raar. Van de Bunt: “Samen met onze

diëtist Michelle Dingemanse zijn we

onze bedrijfsrestaurants zo aan het

inrichten dat de gezonde keuze de

makkelijke keuze wordt. Dit doen we

op basis van de richtlijnen van het

Voedingscentrum. Ons Slim + Fit vi-

taliteitsprogramma werkt al met deze

richtlijnen en met Markies Catering

zijn wij expert in gezonde voeding

binnen schoolkantines. Daarnaast zijn

we nu bezig met een nieuw vitaliteits-

project. Het is nu nog te vroeg om

daar iets over te melden, maar wij wil-

len echt de specialist op het gebied

van gezonde en duurzame voeding

zijn. We maken daarvoor gebruik van

innovaties en ontwikkelen samen met

partijen verrassende producten.”

Langere contracten en formuleren gezamenlijke doelstellingen het motto

Cateraar Appèl groeit door samenwerking en verbinding Catering – Appèl Catering heeft het hoofdstuk van het traditionele

cateren definitief afgesloten. Veel vaker wordt nu gesproken over

partnercontracten, want hoe halen we samen met de opdrachtgever

het optimale uit de horeca-activiteiten? “Uiteindelijk profiteert daar de

organisatie of de school ook het meest van”, zegt commercieel directeur

John van de Bunt van Appèl.

De weg die nu door Appèl wordt bewandeld, is veel meer geënt op samenwerking

Er is behoefte aan verrassende internationale

foodconcepten gebaseerd op de laatste trends

John van de Bunt