Berenschot

Werkgeluk: laat jouw organisatie floreren

Berenschot

Werkgeluk is een positief antwoord op actuele organisatievragen als:

• Hoe vergroot ik de duurzame inzetbaarheid van mijn medewerkers?

• Hoe zorg ik dat ik in wisselende teams snel resultaten behaal?

• Hoe bevorder ik ondernemer-schap, innovatie en creativiteit?

• Hoe kan ik de werkdruk bij mijn medewerkers verminderen?

• Hoe vergroot ik de productiviteit van mijn organisatie?

Wij helpen organisaties floreren!

Onze visie op werkgeluk

Gelukkige werknemers zijn creatiever,

klantgerichter en productiever. Ze nemen minder

snel ontslag en melden zich minder vaak ziek. Ze

verspreiden positieve indrukken van hun bedrijf

naar buiten toe en trekken zo onder andere

gemotiveerde medewerkers en interessante

klanten aan.

Gelukkig zijn is en blijft de verantwoordelijkheid

van medewerkers. Wel kan je als organisatie het

geluk een handje helpen door een omgeving te

creëren waarin medewerkers kunnen floreren. Dit

betekent dat leidinggevenden actief inzetten op

het vergroten van positieve emoties, positieve

relaties, bevlogenheid en betekenisgeving in hun

team. Organisaties die investeren in werkgeluk

merken dat hun prestaties toenemen.

Onze aanpak

Wij helpen organisaties om het werkgeluk van

medewerkers te vergroten. Dit doen we door

interventies op maat te ontwikkelen die leuk,

origineel en verrassend zijn. Wij baseren ons

hierbij op de nieuwste wetenschappelijke inzichten

uit de positieve organisatiepsychologie. Een

laagdrempelige en krachtige eerste stap om met

werkgeluk aan de slag te gaan is het volgen van

onze werkgeluk workshops.

Berenschot

A la carte menu – Workshops Werkgeluk

Proeverij

Wil je ervaren wat een werkgelukworkshop inhoudt? Meld je team dan aan voor een

werkgelukproeverij. Tijdens deze sessie laten we je kennismaken met de thema’s van de

verschillende workshops. Hierdoor krijg je een goede indruk van onze aanpak en stijl.

Positieve emoties We leggen je uit welke positieve emoties er zijn en hoe jij deze kunt gebruiken in je werk. Ook geven we je een oefening om direct mee aan te slag te gaan zodat jij je aan het eind van de

dag gegarandeerd gelukkiger voelt

Bevlogenheid Bevlogen mensen presteren beter en om meer bevlogen te zijn

is het van groot belang om je talenten te kennen. Wil jij hier meer zicht op? In deze sessie ontdek jij je talent en zet je zo de

eerste stap naar meer bevlogenheid.

Positieve relaties Van je collega’s moet je het hebben! Want goede relaties op je werk vergroten niet alleen je werkplezier maar ook je prestaties. Het geven van complimenten speelt hierbij een belangrijke rol. Dus wil je o.a. weten hoe je complimenten geeft én ontvangt,

volg dan deze sessie!

Betekenisgeving Met onze volle agenda's zijn we altijd druk in de weer. Tijd voor

een moment van bezinning. In deze sessie staan we stil bij jouw drijfveren en creëren we een moment van bezinning.

Vieren van successen Van successen kun je leren. Daarom kijken we in deze sessie achteruit in plaats van vooruit: wat heb jij de afgelopen periode

bereikt? En wat zegt dit over wat jou gelukkig maakt?

Berenschot

Werkgeluk Experts

Nora El Maanni en Anne Dijkman zijn als consultant bij Berenschot gespecialiseerd in vraagstukken op het gebied van werkgeluk en hebben beiden een achtergrond in bedrijfskunde en organisatiepsychologie.

Wij krijgen er energie van als wij het beste uit mensen, teams en organisaties naar boven kunnen halen. De afgelopen jaren hebben wij ons verdiept in bevlogenheid, Appreciative Inquiry (AI), talentontwikkeling, werkgeluk en positieve psychologie. Deze inzichten passen wij toe in ons advieswerk.

Wij vinden het altijd leuk om over werkgeluk te praten, neem dus gerust contact met ons op:

Nora El Maanni n.elmaanni@berenschot.com 06 50 25 42 74

Anne Dijkman a.dijkman@berenschot.com 06 55 36 48 20