Download - INHOUDSOPGAVE VELUWE PORTAAL IN HET KORT BRANCHEOVERSTIJGEND NETWERK DEELNEMERS & PORTAAL PROFESSIONALS ARBEIDSMARKTPROJECTEN 2014 BRANCHEPOOLS AMBITIE.

Transcript
Page 1: INHOUDSOPGAVE VELUWE PORTAAL IN HET KORT BRANCHEOVERSTIJGEND NETWERK DEELNEMERS & PORTAAL PROFESSIONALS ARBEIDSMARKTPROJECTEN 2014 BRANCHEPOOLS AMBITIE.
Page 2: INHOUDSOPGAVE VELUWE PORTAAL IN HET KORT BRANCHEOVERSTIJGEND NETWERK DEELNEMERS & PORTAAL PROFESSIONALS ARBEIDSMARKTPROJECTEN 2014 BRANCHEPOOLS AMBITIE.

INHOUDSOPGAVE

• VELUWE PORTAAL IN HET KORT

• BRANCHEOVERSTIJGEND NETWERK

• DEELNEMERS & PORTAAL PROFESSIONALS

• ARBEIDSMARKTPROJECTEN 2014

• BRANCHEPOOLS

• AMBITIE

• CONTACTGEGEGEGEVENS

Page 3: INHOUDSOPGAVE VELUWE PORTAAL IN HET KORT BRANCHEOVERSTIJGEND NETWERK DEELNEMERS & PORTAAL PROFESSIONALS ARBEIDSMARKTPROJECTEN 2014 BRANCHEPOOLS AMBITIE.

VELUWE PORTAAL IN HET KORT

“Veluwe Portaal is een onafhankelijk en niet commerciële marktleider op het gebied van arbeidsmobiliteit. Veluwe Portaal organiseert en faciliteert een brancheoverstijgend hr-bedrijvennetwerk voor arbeidsmobiliteit en alle personele kennis en vragen. De doelstelling is om de werkgever te ontzorgen en vakmanschap in de regio te behouden door ze duurzaam inzetbaar te houden.”

Page 4: INHOUDSOPGAVE VELUWE PORTAAL IN HET KORT BRANCHEOVERSTIJGEND NETWERK DEELNEMERS & PORTAAL PROFESSIONALS ARBEIDSMARKTPROJECTEN 2014 BRANCHEPOOLS AMBITIE.

VELUWE PORTAAL BIEDT EEN BRANCHEOVERSTIJGEND WERKGEVERSNETWERK T.B.V.

Arbeidsmobiliteit Herplaatsen 2e spoor Personele vraagstukken Arbeidsmarktprojecten

Doel: Behoud van vakpersoneel en het voorkomen+oplossen van werkloosheid

Voordelen: - Groot (kennis) hr-bedrijvennetwerk voor en door werkgevers.

- Dienstverlening zonder commerciële tarieven.

- Kostenbesparing, kwaliteitsverhoging en MVO.

- Regionale arbeidsmarktkennis.

- 1 loket: Schakel tussen ondernemers, onderwijs en overheid.

BRANCHEOVERSTIJGEND NETWERK

Page 5: INHOUDSOPGAVE VELUWE PORTAAL IN HET KORT BRANCHEOVERSTIJGEND NETWERK DEELNEMERS & PORTAAL PROFESSIONALS ARBEIDSMARKTPROJECTEN 2014 BRANCHEPOOLS AMBITIE.

DEELNEMERS & PORTAAL PROFESSIONALS

DEELNEMERS PORTAAL PROFESSIONALS

Een Portaal Professional vervult de rol van partner. Deze zit aan tafel en helpt het netwerk van Veluwe Portaal in te richten.

Page 6: INHOUDSOPGAVE VELUWE PORTAAL IN HET KORT BRANCHEOVERSTIJGEND NETWERK DEELNEMERS & PORTAAL PROFESSIONALS ARBEIDSMARKTPROJECTEN 2014 BRANCHEPOOLS AMBITIE.

ARBEIDSMARKTPROJECTEN 2014

Page 7: INHOUDSOPGAVE VELUWE PORTAAL IN HET KORT BRANCHEOVERSTIJGEND NETWERK DEELNEMERS & PORTAAL PROFESSIONALS ARBEIDSMARKTPROJECTEN 2014 BRANCHEPOOLS AMBITIE.

BRANCHEPOOLS

Doelstelling BranchePools: Behoud van vakpersoneel, uitwisseling van kennis en kunde, gezamenlijk aanbesteden & innoveren.

Page 8: INHOUDSOPGAVE VELUWE PORTAAL IN HET KORT BRANCHEOVERSTIJGEND NETWERK DEELNEMERS & PORTAAL PROFESSIONALS ARBEIDSMARKTPROJECTEN 2014 BRANCHEPOOLS AMBITIE.

AMBITIES

Uitbreiding van hr-werkgeversnetwerkHoe groter het netwerk, hoe meer uitwisseling van personeel en kennis kan plaatsvinden.

Top of mind- positie: regionale marktleider wordenVeluwe Portaal is dé expert op het gebied van arbeidsmobiliteit voor de regio.

Page 9: INHOUDSOPGAVE VELUWE PORTAAL IN HET KORT BRANCHEOVERSTIJGEND NETWERK DEELNEMERS & PORTAAL PROFESSIONALS ARBEIDSMARKTPROJECTEN 2014 BRANCHEPOOLS AMBITIE.

CONTACTGEGEVENS

Veluwe PortaalPostbus 176

3840 AD Harderwijk

T. 06-23278981E. [email protected]. www.veluweportaal.nl