Sociaal Netwerken - Solliciteren

62

description

Over de gevaren van sociale netwerken en hoe je ze kan gebruiken bij het solliciteren voor een functie binnen een bedrijf.

Transcript of Sociaal Netwerken - Solliciteren

Page 1: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 2: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 3: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 4: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 5: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 6: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 7: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 8: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 9: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 10: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 11: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 12: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 13: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 14: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 15: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 16: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 17: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 18: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 19: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 20: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 21: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 22: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 23: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 24: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 25: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 26: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 27: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 28: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 29: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 30: Sociaal Netwerken - Solliciteren

Deze slides zijn verwijderd uit privacy redenen.

Page 31: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 32: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 33: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 34: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 35: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 36: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 37: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 38: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 39: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 40: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 41: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 42: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 43: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 44: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 45: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 46: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 47: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 48: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 49: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 50: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 51: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 52: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 53: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 54: Sociaal Netwerken - Solliciteren

Hallo,

We kregen heel veel enthousiaste reacties, waaronder ook die van jou. Waarvoor onze oprechte dank. 

Echter, een keuze maken is altijd moeilijk. Maar, we hebben de knoop doorgehakt. En, moeten je jammer genoeg vertellen dat we jou niet weerhouden. We wensen jou dan ook nog veel succes. 

Met vriendelijke groet,

Page 55: Sociaal Netwerken - Solliciteren

Dag,

Om eerlijk te zijn, begrijp ik jullie filosofie niet zo goed.

Jullie zoeken iemand met een zeer uitgebreid profiel. Een dag later, sturen jullie kandidaten met een standaard, zeg maar flauw mailtje met een kluitje in het riet.

Mijns inziens werkt de creatieve sector op een andere manier:eerst profileer je je door om. een goeie site, referenties, vervolgens zoek je raakpunten ev. samenwerkingen met andere ontwerpers,programmators.Indien zelf personeel als je iemand vind die al jullie vooropgezette kwaliteitenbezit.

Jullie manier van werk/reactie vind ik nogal onprofessioneel en denigrerend.Wees zo vrij om deze reactie te weerleggen,

Page 56: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 57: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 58: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 59: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 60: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 61: Sociaal Netwerken - Solliciteren
Page 62: Sociaal Netwerken - Solliciteren