Re-integratie van arbeidsongeschikte werknemers · 1 Re-integratie van arbeidsongeschikte...
Transcript of Re-integratie van arbeidsongeschikte werknemers · 1 Re-integratie van arbeidsongeschikte...
1
Re-integratie van arbeidsongeschikte werknemers
Nadine Gilis
Algemene Directie Humanisering van de Arbeid
Pieter De Munck
Regionale Directie Toezicht Welzijn op het werk
Vlaams-Brabant & Limburg
2 mogelijke trajecten:
▪ Re-integratietraject voor arbeidsongeschikte werknemers
✓ Geschorste arbeidsovereenkomst bij ziekte
✓ Preventieadviseur- arbeidsgeneesheer (PAAG) / interne – externe
preventiedienst
✓ Bevoegdheid WERK (minister Peeters – FOD WASO)
➢ KB 28 oktober 2016 (BS 24/11/2016)
▪ Traject gericht op sociaalprofessionele re-integratie voor arbeidsongeschikten
zonder arbeidsovereenkomst
✓ Adviserend geneesheer mutualiteit (AG)
✓ Rol arbeidsbemiddelingsdiensten (VDAB, Forem, Actiris)
✓ Bevoegdheid SOCIALE ZAKEN (minister De Block – RIZIV)
➢ KB 8 november 2016 (BS 24/11/2016)
Re-integratie op een dubbel spoor
2
3
Collectief re-integratiebeleid
Re-integratiebeleid onderneming
• Ontwikkelen globaal kader re-integratie
• Comité PBW: sociaal overleg
✓ Mogelijkheden voor aangepast /
ander werk of aanpassing
werkposten
✓ Evaluatie re-integratiebeleid
✓ Ondersteuning individuele
werknemer
4
Stap 1
Stap 2
Stap 3
Stap 4
Stap 5
instroom in re-integratietraject re-integratie-overleg uitvoering/opvolgingre-integratieplan
re-integratiebeoordeling Preventieadviseur-arbeidsgeneesheer
re-integratieplan
Re-integratie in 5 stappen
Stap 1
Instroom in het re-integratietraject
5
Re-integratie in 5 stappen
6
Re-integratietraject stap 1
Instroom in het re-integratietraject
Werknemer (behandelend geneesheer)
op eender welk moment van zijn arbeidsongeschiktheid
adviserend geneesheer
overeenkomstig ZIV-wetgeving – uiterlijk 2 maanden na aangifte van arbeidsongeschiktheid
werkgever
na 4 maanden arbeidsongeschiktheid OF na ontvangst attest definitieve ongeschiktheid
Stap 1
Stap 2
Instroom in re-integratietraject
Re-integratiebeoordeling
7
Re-integratie in 5 stappen
8
Re-integratietraject stap 2
PAAG
onderzoek /
overleg
werknemer
onderzoek werkpost
overleg anderen
Bv. PA-PSY
overleg
adviserend
geneesheer
overleg
behandelend
arts
40
werkdagen
9
Tijdelijk ongeschikt voor overeengekomen werk
Definitief ongeschikt voor overeengekomen werk
Re-integratie is (nog) niet opportuun
TRAJECT E- PAAG herbekijkt alle 2 maanden
&verwittigt AG
Wel ander/ aangepast
werk mogelijk
TRAJECT A- PAAG legt
modaliteiten vast- PLAN
Geen ander/ aangepast
werk mogelijk
TRAJECT B- WN blijft
ongeschikt- PAAG
herbekijkt & verwittigt AG
Wel ander/ aangepast
werk mogelijk
TRAJECT C- PAAG legt
modaliteiten vast- Nieuw contract- PLAN
Geen ander/ aangepast
werk mogelijk
TRAJECT D- PAAG verwittigt AG
Beroepsprocedure mogelijk bij TWW
Re-integratiebeoordeling PAAGFormulier (FRB)5 mogelijkheden
Re-integratietraject stap 2
10
Op termijn overeengekomen
werk opnieuw uitvoeren
Re-integratiebeoordeling PAAGFormulier (FRB)5 mogelijkheden
Re-integratietraject stap 2
TRAJECT A
Een aangepast/ander werk uitvoeren
Beroep?
TRAJECT B
TRAJECT C
TRAJECT D
TRAJECT E
Re-integratieplan?
JA JA NEE JA
JA NEE NEE NEE
NEE JA JA JA
NEE NEE JA NEE
? ? NEE NEE
Stap 1
Stap 2
Stap 3
Instroom in re-integratietraject
Re-integratie-overleg
Re-integratiebeoordeling
11
Re-integratie in 5 stappen
12
Re-integratie-overleg met oogop PLAN :
of
Overleg WG + WN + PAAG + BG + disability case manager/HR/…
PAAG vraagt
akkoord
adviserend geneesheer over ontwerp van plan
TRAJECT CTRAJECT A
Re-integratietraject stap 3
Stap 1
Stap 2
Stap 3
Stap 4
Instroom in re-integratietraject
Re-integratie-overleg
Re-integratiebeoordeling Re-integratieplan
13
Re-integratie in 5 stappen
• TERMIJN voor bezorgen van plan door WG aan WN (beslissing AG inbegrepen)
= 55 werkdagen
= 12 maanden
• INHOUD beschrijving aanpassing werkpost
beschrijving aangepast of ander werk:
volume, inhoud, uurregeling
aard van de opleiding
geldigheidsduur
• Geen plan mogelijk: VERSLAG einde van het traject 14
TRAJECT A
TRAJECT C
Re-integratieplan
15
Re-integratietraject stap 4
Re-integratieplan
WN
WG
o Preventieadviseur-arbeidsgeneesheer
o Werknemer5 werkdagen om plan te aanvaardenof te weigeren (redenen)
o Adviserend geneesheer
o TWW
16
Stap 1
Stap 2
Stap 3
Stap 4
Stap 5
instroom in re-integratietraject re-integratie-overleg uitvoering/opvolgingre-integratieplan
re-integratiebeoordeling re-integratieplan
Re-integratie in 5 stappen
17
Re-integratietraject stap 5
re-integratieplan uitvoeren
(indien WN akkoord is)
Opvolging
door PAAG
aanpassen indien nodig
& mogelijkheid tot spontane raadpleging
18
Arbeidsrechtelijke omkadering
Arbeidsovereenkomstenwet 3/7/1978
➢ Wet 20/12/2016 (BS 30/12/2016)
Vermoeden behoud initiële arbeidsovereenkomst
=> tijdelijke bijlage bij arbeidsovereenkomst
Berekening opzeggingsvergoeding op basis van
initieel loon
Neutralisatie gewaarborgd loon
Kader voor medische overmacht
19
Timing/evaluatie
Timing? In werking sedert 1/12/2016
➢ WN : sedert 1/1/2017
➢ WG :
• sedert 1/1/2017 voor arbeidsongeschiktheden
vanaf 1/1/2016
• vanaf 1/1/2018 voor arbeidsongeschiktheden
vóór 1/1/2016
Evaluatie door de sociale partners
Niet-naleven?
Eerste voorlopige resultaten
21
Bedankt !!!
Website van de FOD > Welzijn op het werk > Algemene beginselen > Maatregelen in verband met het gezondheidstoezicht op de
werknemers > Re-integratie van arbeidsongeschikte werknemers