Presentatie whitepaper: de toepassingsmogelijkheden van een sociaal intranet voor het hbo en wo

trends

Toepassingsmogelijkheden en

voordelen voor het hbo en wo Het sociale

intranet

1

Marktontwikkelingen

Marktontwikkelingen Snelheid technologische vooruitgang in de breedste zin van het woord.

Groeiende behoefte aan meer ‘echt’ contact en betrokkenheid tussen mensen

onderling.

Trends binnen het onderwijs Naleving van toenemende wet- en regelgeving

Inzet van tablets

Opbrengstgericht werken

Met minder geld meer en beter onderwijs

Download het volledige whitepaper via www.oi-services.nl

http://www.oi-services.nl/



2

Marktontwikkelingen

Trends

Naleving toenemende wet- en regelgeving

Gelet wordt op regels als: het uitreiken van diploma’s, het afnemen van

examens en promoties, het toepassen van de vooropleidingseisen bij toelating

van studenten, het verzorgen van onderwijs en de voorlichting daarover

Uitvoering door:

Dit wordt uitgevoerd door middel van het onderzoeken van een bepaald

onderdeel van de wet of door incidenteel de naleving bij een WO of HBO te

onderzoeken.





3

Marktontwikkelingen

Trends

Tablets in het onderwijs

Doel: leerproces zo effectief en aantrekkelijk mogelijk maken voor leerlingen

Uitgangspunt: geen doel op zich, maar een middel om effectiever mee te

werken.





4

Marktontwikkelingen

Trends


Onderwijsinspectie vraagt duidelijkheid in opbrengsten van studenten:

tentamen resultaten, dagelijkse praktijk van observeren, nakijkwerk, etc. speelt

belangrijke rol.

Uitdaging?

Overzicht behouden over de diversiteit aan resultaten en opbrengsten per

individuele student.





5

Marktontwikkelingen

Trends


Het onderwijs heeft minder geld te besteden, maar studenten moeten beter en

meer onderwijs krijgen. Tevens moeten zij beter inzicht krijgen in wat de

opleiding hen te bieden heeft.

Van de hbo en wo instellingen wordt verwacht dat zij zich concentreren op

datgene waar zij goed in zijn.





6

Sociaal intranet

Een omschrijving

Een intern bedrijfsnetwerk dat als doel heeft:

online samenwerken bevorderen en integreren;

onderlinge communicatie mogelijk maken;

betrokkenheid tussen medewerkers verhogen.

Het delen van kennis en het aangaan van de interactie met elkaar staat centraal.

Onderlinge samenwerking en het delen van kennis wordt gefaciliteerd en

gestimuleerd.





7

Sociaal intranet

De voordelen van een sociaal intranet

Verbeteren onderlinge communicatie.

Tijdsbesparing door efficiëntere communicatie.

Verhoging betrokkenheid medewerkers bij elkaars werk.

Reductie van projectduur.

Betere samenwerking tussen medewerkers onderling.

Besparing op kosten voor print, verzending, vervoer en reizen.





8

Kansen voor het onderwijs

Verhogen van engagement tussen medewerkers en studenten onderling,

medewerkers en studenten met elkaar, medewerkers en ouders.

“Medewerkers zijn ‘engaged’ wanneer zij zich kunnen vinden in de strategie of

missie van hun werkgever, gehecht zijn aan hun baan en werkgever, enthousiast

zijn over de werkzaamheden en dusdanig handelen om de belangen van hun

werkgever te behartigen”.

4 sleutelwoorden:

1. Communiceren

2. Integreren

3. Samenwerken

4. Betrokkenheid Download het volledige whitepaper via www.oi-services.nl

Engagement




9

Kansen voor het onderwijs





10

Inspelen op trends met sociaal intranet

Naleving wet- en regelgeving

Toenemende diversiteit aan wet- en regelgeving. Omdat men met veel

verschillende regels te maken heeft, die elkaar soms wel en soms niet

overlappen, is dit een complex vraagstuk.

Het sociaal intranet van O&I Services speelt hier op in door het delen van

bestanden te faciliteren. Docenten en medewerkers kunnen deze bestanden

overal openen. Zo heeft men ten eerste altijd de beschikking over de meest

actuele stukken en kunnen zij ten tweede op een makkelijke en effectieve

manier het overzicht behouden omtrent de wet- en regelgeving.





11


Inzet van tablets

Doel: leerproces zo effectief en aantrekkelijk mogelijk te maken voor studenten

Uitgangspunt: geen doel op zich, maar een middel om effectiever mee te

werken.

Het sociaal intranet van O&I Services speelt hier op in door bijvoorbeeld de

mogelijkheid te bieden studenten en docenten eenvoudiger en beter te laten

samenwerken omdat informatie gemakkelijker en sneller uitgewisseld kan worden.





12



Onderwijsinspectie vraagt duidelijkheid in opbrengsten van studenten:

tentamen resultaten, dagelijkse praktijk van observeren, nakijkwerk, etc. speelt

belangrijke rol.

Uitdaging?

Overzicht behouden over de diversiteit aan resultaten en opbrengsten per

individuele student.

Het sociaal intranet van O&I Services speelt hier op in met online profielen en

rapportage mogelijkheden.





13



Het onderwijs heeft minder geld te besteden, maar studenten moeten beter en

meer onderwijs krijgen. Tevens moeten zij beter inzicht krijgen in wat de

opleiding hen te bieden heeft.

Onderlinge communicatie en samenwerking tussen docenten, studenten

en medewerkers wordt steeds belangrijker. Het sociaal intranet van O&I Services

biedt belangrijke handvaten om dit te faciliteren.





14

Stappenplan sociaal intranet





15

Conclusie

De fundamentele waarde van een sociaal

intranet is, dat iedere werknemer een eigen

gezicht en stem heeft. Dit resulteert in een

blijk van waardering, respect en vertrouwen

tussen medewerkers.

Succesfactor? De juiste ondersteuning op het

gebied van: communicatie, integratie,

samenwerking en betrokkenheid.

O&I Services adviseert haar klanten om de

ontbrekende schakel(s) te achterhalen en op

te lossen.





16

O&I Intranet assessment tool

Benieuwd naar de score van uw intranet op de vier genoemde succesfactoren?

Meldt u zich dan aan voor een intranet assessment en creëer inzage.





O&I SERVICES VOEGT WAARDE TOE VOOR HAAR KLANTEN DOOR HUN BUSINESS EN IT STRATEGIEËN OP

EEN LIJN TE KRIJGEN MET HUN BUSINESS BEHOEFTEN. DIT DOEN WIJ IN IEDERE FASE VAN HET IT PROCES,

DOOR PASSEND IT ADVIES, IT IMPLEMENTATIE EN IT GOVERNANCE.

WWW.OI-SERVICES.NL

TWITTER: @OISERVICES

TARRY SINGH IS MANAGING PARTNER BIJ O&I SERVICES.TARRY IS

GESPECIALISEERD IN TRENDS ALS IT SOURCING, VIRTUALISATIE, CLOUD

COMPUTING EN SOCIAL COMPUTING EN EXPERT OP HET GEBIED VAN

ENTERPRISE INFORMATIE MANAGEMENT MET NAME MICROSOFT

SHAREPOINT.

E-MAIL: [email protected]

TWITTER: @TARRYSINGH

LINKEDIN: NL.LINKEDIN.COM/IN/TARRYSINGH

Netherlands T: +31 50 525 0233 F: +31 50 549 1637 [email protected]

Germany Grünstrasse 36 D-40764 Langenfeld T: +49 2173 20 95 87 [email protected]

Presentatie whitepaper: de toepassingsmogelijkheden van een sociaal intranet voor het hbo en wo

Education

Transcript of Presentatie whitepaper: de toepassingsmogelijkheden van een sociaal intranet voor het hbo en wo