Veiliger werken door OHSAS 18001

Frans Stuyt (SCCM) en Harrie Sluijer (Prysmian)

9 april 2014

2

Onderwerpen

SCCM (coördineert OHSAS 18001-certificatie in NL)

- Wat is OHSAS 18001 (straks ISO 45001)

- Waarom OHSAS 18001?

- Wie hebben OHSAS 18001

- Wat levert het op

Prysmian Group (producent van hightech-kabels en systemen voor

energie en telecommunicatie)

- Wie is Prysmian

- Waarom OHSAS 18001

- Hoe aangepakt

- Wat is bereikt

Check Controle en

corrigerende

maatregelen

Beleid

Planning

Implementatie

en uitvoering

Directie-

beoordeling

Continue

verbetering

Plan

Do

Act

Essentie managementsysteem

4

OHSAS 18001

1 Arbobeleid

2 Planning

2.1 Gevarenidentificatie, risicobeoordeling en vaststelling van beheersmaatregelen

2.2 Wettelijke en andere eisen

2.3 Doelstellingen en programma’s

3 Implementatie en uitvoering

3.1 Middelen, taakverdeling, verantwoordelijkheid, toerekenbaarheid en bevoegdheid

3.2 Bekwaamheid, training en bewustzijn

3.3 Communicatie, participatie en overleg

3.4 Documentatie

3.5 Beheersing van documentatie

3.6 Beheersing van de werkzaamheden

3.7 Voorbereid zijn en reageren op noodsituaties

5

OHSAS 18001

4 Controle

4.1 Prestatiemeting en monitoring

4.2 Beoordeling van de naleving

4.3 Onderzoek van incidenten, afwijkingen, corrigerende en preventieve maatregelen

4.4 Beheersing van registraties

4.5 Interne audit

5 Directiebeoordeling

6

Waarom OHSAS 18001

N = 147

Wij willen de arbo/veiligheidsprestaties beheersen en verbeteren 39%

Klanten vragen/eisen certificaat 18%

Eis vanuit het concern/moederorganisatie 16%

Alternatief voor VCA 16%

Logisch vervolg op ISO 9001 en ISO 14001 13%

7

Wie hebben OHSAS 18001

0

200

400

600

800

1000

1200

2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013

Aan

tal

OH

SA

S 1

8001

-cert

ific

ate

n e

n aan

tal vesti

gin

ge

n

aantal certificaten NL aantal vestigingen NL

8

Wie hebben OHSAS 18001

0 10 20 30 40 50 60

Voeding

Landbouw

Elektriciteit en gas

Minerale producten

Milieudienstverlening

Papier

Delfstoffenwinning

Overheid en onderwijs

Chemie

Transport

Zakelijke dienstverlening

Bouw

Metalektro

Aantal OHSAS 18001 certificaten

9

Wat levert OHSAS 18001 op

Sterk

verbeterd

Verbeterd Gelijk

Inzicht in arbogevaren en –risico’s 42% 39% 18%

Aantal arbeidsongevallen 13% 37% 43%

Grip op arbeidsomstandigheden en veiligheid 39% 52% 8%

Naleving van wettelijke eisen op gebied van arbo 46% 37% 16%

10

Wat levert OHSAS 18001 op

N=147 Eens

Gedeelte-

lijk eens Oneens

Certificatie stimuleert ons het systeem te

verbeteren 81% 15% 4%

Zonder certificatie zal het systeem op den duur

'versloffen' 51% 33% 16%

Certificatie houdt ons scherp 77% 21% 2%

Toegevoegde waarde certificatie

11

Systematische aanpak,

de basis voor veiliger werken

1 Corporate Presentation | Prysmian Group | 13th July 2011

Kennissessie: Veiliger werken door OHSAS 18001 Harrie Sluijer Country QHSE manager 9 april 2014

2 Kennissessie Safety&Health | 9 april 2014 Harrie Sluijer

Kennissessie OHSAS 18001 in de praktijk

Veiliger werken door OHSAS 18001

Wie is Prysmian/Draka?

Waarom gekozen voor OHSAS 18001?

Welke aanpak?

Wat hebben we bereikt?

3 Kennissessie Safety&Health | 9 april 2014 Harrie Sluijer

Prysmian Group

50 LANDEN 91 FABRIEKEN 19.000 MENSEN > 7 €MLD

OMZET (2013) 17 R&D CENTRA

Wereldleider in

hightech kabels en systemen

voor

energie en telecommunicatie.

4 Kennissessie Safety&Health | 9 april 2014 Harrie Sluijer

Prysmian Netherlands BV

• sinds 1910

• ca. 1000 mdw.

• voormalig Draka, NKF en Pirelli

• vanaf 2011 Prysmian

• 1e OHSAS certificaat in 2000

5 Kennissessie Safety&Health | 9 april 2014 Harrie Sluijer

• Structureel aandacht geven aan veilig werken.

• Sociaal bedrijf willen zijn.

• Aantoonbaar maken voor klanten - Imago

• Voorloper willen zijn in de industrie.

• Externe auditor “als stok achter de deur”

• Integratie met Kwaliteit- en Milieuzorgsysteem = tijd besparen

Waarom gekozen voor OHSAS 18001?

6 Kennissessie Safety&Health | 9 april 2014 Harrie Sluijer

• Kies een goed RI&E model = kern van arbozorgsysteem.

• Vragenlijsten invullen door medewerkers + management.

• Werkvloer betrekken bij risico inventarisaties.

• Combineer Kwaliteit, Arbo en Milieu checklisten.

• Begin globaal: waar nodig specifiek externe deskundigen

• Houd integrale KAM audits.

• Integratie met Kwaliteit- en Milieuzorgsysteem.

• Deel “Best Practices” binnen je bedrijf.

Welke aanpak?

7 Kennissessie Safety&Health | 9 april 2014 Harrie Sluijer

Wat hebben we bereikt?

8 Kennissessie Safety&Health | 9 april 2014 Harrie Sluijer

Wat hebben we bereikt?

9 Kennissessie Safety&Health | 9 april 2014 Harrie Sluijer

Wat hebben we bereikt?

10 Kennissessie Safety&Health | 9 april 2014 Harrie Sluijer

Bedankt voor uw aandacht !