Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09

49
Digitaal werven 17 november 2009

Transcript of Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09

Page 1: Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09

Digitaal werven17 november 2009

Page 2: Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09

• Communicatie is de centrale factor in het sociale gebeuren en een kernbegrip in de sociale gedragswetenschappen.

• Belangrijke communicatiemiddelen zijn – taal – nonverbale communicatie – symbolen – signalen

Communicatie

Page 3: Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09

Basisbegrip 1:Alle gedrag is communicatief, men kan niet niet communiceren

Watzlawick stelt dat alle gedrag communicatief is of anders geformuleerd: men kan niet niet communiceren. Zelfs als iemand niets zegt c.q. zwijgt, heeft of geeft dit een bepaalde boodschap of signaal. Het kan verschillende betekenissen hebben. Zwijgen kan impliceren dat iemand niets weet te zeggen, onzeker en verlegen is of een signaal naar de ander toe dat men zich niet interesseert voor die ander, de inhoud niet interessant vindt etc.

Communicatietheorie Watzlawick - 3 Basisbegrippen

Page 4: Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09

Basisbegrip 2:Communicatie vindt plaats op verschillende niveaus:

Inhoudsniveau: WAT er gezegd wordt. Het inhoudsniveau betreft de informatie zelf, de inhoud, het bericht of mededeling.

Betrekkingsniveau: HOE het gezegd wordt. Op betrekkingsniveau wordt aangegeven hoe de inhoud moet worden opgevat door degene die de boodschap ontvangt.

Metacommunicatie:Metacommunicatie is het praten over het praten, communiceren over de onderlinge betrekking.

Communicatietheorie Watzlawick - 3 Basisbegrippen

Page 5: Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09

Vindt u het nog boeiend?

Page 6: Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09

Hoe je zegt wat je zegt

Huh?- De rol van interaction design in digitaal werven.Oh. Ok.

en wat je hoe zou moeten zeggen.

Page 7: Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09

HET INTERNET IS SLECHTS 5000 DAGEN JONG…

en nogal in beweging…

Page 8: Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09

MAAR DE MANIER WAAROP WE WERVEN IS NOG HETZELFDE…

Page 9: Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09

VAN…

Page 10: Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09

NAAR…

Page 11: Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09

EN VAN…

Page 12: Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09

EN VAN…

Page 13: Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09

EN DAN IS ER OOK NOG DIE NIEUWE DOELGROEP…

• Slim

• Positief

• Zelfbewust

• Zelfstandig

• Zelfvoorzienend

• Creatief en multidisciplinair

• (maar niet per definitie geniaal)

Page 14: Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09

Bron: Brian Solis

ONDERTUSSEN… BIJ DE DOELGROEP

Page 15: Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09

A-HA! DUS WE MOETEN AAN…

Page 16: Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09

Sociale media zijn ook maar media. Geen oplossing.

NOU EN OF. MAAR NIET DIRECT…

Page 17: Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09

ZORG EERST VOOR EEN GOED FUNDAMENT

Page 18: Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09

ORIENTATIEPROCES VAN DE KANDIDAAT

Hoofd • Ratio• Expliciet • Doelgericht• Ontvanger is de baas

U = K B ln (Y =C ) K=1

k k k

Hart• Emotie• Impliciet • Impulsgevoelig• Zender is de verleider

Page 19: Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09
Page 20: Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09

• Goede arbeidsvoorwaarden• Uitdagend en gevarieerd werk• Persoonlijke ontwikkeling• Balans werk-/prive• Leuke werksfeer & collega’s

• Zuinig• Veilig• Comfortabel• Voordelig• Mooi

Maar ook: een goed verhaal, persoonlijke profilering, trots, een goed gevoel.

Iets dat bij me past.

Maar ook: een goed verhaal, persoonlijke profilering, trots, een goed gevoel.

Iets dat bij me past.

Wat zoek je in een nieuwe baan?Wat zoek je in een nieuwe auto?

Page 21: Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09

De combinatie

Emotie + Ratio + Logica =

BALANS VINDEN

Page 23: Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09

Transparantie, relevant aanbod gedetailleerdere informatie, “in lijn der verwachting”, navigeren en vinden, servicegericht, bezoeker in control

Oriënterende bezoeker

Gericht zoekende bezoeker

“Confronteren” met boodschap, aantrekkelijk, prikkelend, verleiden, rijk & impactvolle content, aan de hand meenemen

Logisch gevolg, inzicht in vervolgstappen, wat kan men (van ons) verwachten

Informeren en bevestigen

Activeren

Attenderen / overtuigen

toepassing eigen situatie

“THE FLOW”

Page 24: Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09

EEN GOEDE START:

Boerenverstand+ inleven in bezoeker+ vergelijk met de echte wereld+ Het Systeem is niet de baas

Page 25: Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09

HULPMIDDELEN

• Persona’s

Page 26: Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09

HULPMIDDELEN

• Persona’s• Een centrale gedachte/idee

Page 27: Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09

HULPMIDDELEN

• Persona’s• Een centrale gedachte/idee• Information architecture

Page 28: Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09

HULPMIDDELEN

• Persona’s• Een centrale gedachte/idee• Information architecture• Wireframes

Page 29: Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09

HULPMIDDELEN

• Persona’s• Een centrale gedachte/idee• Information architecture• Wireframes• Gebruikerstests

Page 30: Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09
Page 31: Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09
Page 32: Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09

EEN AANTAL VOORBEELDEN…

Page 33: Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09

WERKENBIJUVIT.NL

Page 34: Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09

WERKENBIJUVIT.NL

Page 35: Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09

C1000

Page 36: Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09

CROON TBI TECHNIEK

Page 37: Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09

WERKEN BIJ HOGESCHOOL UTRECHT

Page 38: Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09

WERKEN BIJ HOGESCHOOL UTRECHT

Page 39: Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09

WERKEN BIJ HOGESCHOOL UTRECHT

Page 40: Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09

WERKEN BIJ HOGESCHOOL UTRECHT

Page 41: Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09

GETRONICS

Page 42: Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09

GETRONICS

Page 43: Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09

GETRONICS

Page 44: Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09

GETRONICS

Page 45: Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09

GETRONICS

Page 46: Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09

JUSTITIE

Page 47: Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09

JUSTITIE

Page 48: Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09

• Zorg voor draagvlak binnen de organisatie• Vorm een goed fundament• Denk na over wat je de doelgroep te bieden hebt• Verplaats je in de doelgroep• Vertel en toon aan• Logica is zo gek nog niet

• Zoek de doelgroep op• Selecteer passende media• Wees relevant• Borg opvolging

SUMMARY

Page 49: Presentatie Rhinofly Digitaal Werven 09

Ronald van [email protected]

DANK U VOOR UW AANDACHT