Bloemendalerpolder 'dynamische continuïteit in gebiedsontwikkeling’
Op zoek naar het dynamische in uw risicobeheersingssysteem?
Transcript of Op zoek naar het dynamische in uw risicobeheersingssysteem?
D I R K J A N S S E N S , H E A L T H & S A F E T Y M A N A G E R , A G I D E N S , 2 0 2 1 - 0 5 - 0 7
I N S A M E N W E R K I N G M E T:
Op zoek naar het dynamische in uw risicobeheersingssysteem?
Agidens = ingenieursbureau & implementatie
DRBS I Dirk Janssens ©2
Vbn van type elektro-automatiseringsprojecten Agidens
DRBS I Dirk Janssens ©3
“ D E S C H W U N G I N H E T D R B S E R I N H O U D E N ”“ W AT I S M I J N M E E R W A A R D E A L S PA ? ”
Doel seminar
DRBS I Dirk Janssens ©4
De praktijk van het DRBS,
Hoe hou ik het dynamisch?
Situatie v/d onderneming
DRBS I Dirk Janssens ©6
Wat hadden we al?
DRBS I Dirk Janssens ©7
• Tientallen: werkinstructie & procedures• VIK’s: arbeidsmiddelen & PBM’s• Veiligheidsrondgangen - Werkplekbezoeken CPBW & PA AA• Audits HQ en klant• Werkvergunningsyteem• Indienstnameverslagen• Enkele losse verknipte RA’s (die al jaren in de kast stof verzamelden)• Management of change (projecten) LMRA• Toolboxen - Opleidingen extern & intern, adhv opleidingsmatrix• Alle arbeiders VCA & HL VCA VOL gegeven• ...
Directie & management
DRBS I Dirk Janssens ©8
Toch blijft het misgaan:- Diverse ernstige incidenten- Diverse ongevallen- Ernstige inbreuken
Veiligheids-cultuurprogramma uitgevoerd gedurende 3 jaar met externe consultants:- Opleiding v/h concept cultuur & denken- Wat is veiligheidsgedrag?- Zelfs 1 jaar actief op de werkvloer gecoacht- …
Soorten RA’s of verwant
DRBS I Dirk Janssens ©9
- Management of change- 3 Groene lichten- Indienstnameverslag- Risicoanalyses:
werkplek – organisatie – individu - TRA’s / VGM-plan- HAZOP / LOPA / …- Werkvergunning- LMRA- Checklijsten
GEVAAR
ONGEVAL
D R B S I D I R K J A N S S E N S ©
C O N C E P T
DRBS
DRBS I Dirk Janssens ©10
DRBS-schema
DRBS I Dirk Janssens ©11
Stap 1: legal compliance(nul-audit)
DRBS I Dirk Janssens ©12
BRONNEN: • Vakmagazines
(Prebes-Kluwer-Prevent-INNI-…)• Beroepsorganisaties:
• Agoria (veiligheids- & welzijn checklijst)• Woodwise: (preventive quickscan)• ABSU (schoonmaaksector OIRA)• …
• EDPBW checklijst legal compliance• Extern consultant HS(E)
Stap 2: RA
DRBS I Dirk Janssens ©13
What’s in it for me?
Stap 2: RA
DRBS I Dirk Janssens ©14
Een 10-tal collega’s gecontacteerd: - “Ik doe alles zelf (PA)”- “Elk op zijn eigen manier”- Vaak: “het leeft niet zo in de organisatie”- “Geen gestructureerde aanpak”- “Al jaren geleden dat we hier nog iets voor gedaan hebben”- “Tijdsbesteding adj. PA: 70% FTE in het faciliteren, admin. updaten”
CONCLUSIE: - Ieder doet dit op zijn eigen manier, op een ander niveau.
H O E PA K K E N A N D E R E N H E T A A N ?
Stap 2: RA
DRBS I Dirk Janssens ©15
• Wat wil ik bereiken? • Snelheid implementatie…• Kijk door de bril van: directie, HL tot WN.• Methodiek (soort RA).• Energie: krijg ik ondersteuning – hoeveel tijd heb ik?• Tot welk niveau wil ik medewerkers betrekken?• Waar starten we?• Welke RA’s heb ik allemaal nodig?• Hoe vermijd ik overlap in RA’s…?
U I T D A G I N G E N :
Stap 2: RA
DRBS I Dirk Janssens ©16
M A S T E R F I L E R A’ S
RA op 3 niveaus:- Organisatie- Werkposten en functies- Individu
?? Uitdaging: overlap vermijden in de RA’s- RA van de werkplek <–> TRA van de werknemer op die werkplek?
- Procesindustrie: geen vaste werkplek – zeer gevarieerd takenpakket WN- Proces industrie / bouw: alles is toch net weer anders.
Stap 2: RA
DRBS I Dirk Janssens ©17
Tip preventiezakboekje
DRBS I Dirk Janssens ©18
Tip
DRBS I Dirk Janssens ©19
- RA’s op intranet, server, share point …
Voordelen maserfile RA-overzicht
DRBS I Dirk Janssens ©20
VOORDEEL PA:
KPI voor managers!• aantal open RA’s afgewerkt• algemeen overtijd (bonus €€€ ) • De workload = verdeeld.
VOORDEEL BEDRIJF:
• overzicht “gaps” = aantoonbaar• verdeling workload organisatie• managers kunnen plannen• budgettaire planning voor externen• eenvoudiger JAP / GPP opstellen• …
R A I N H O U D
Back to basics
RA formulier zelf
DRBS I Dirk Janssens ©22
RA formulier zelf
DRBS I Dirk Janssens ©23
RA formulier zelf
DRBS I Dirk Janssens ©24
RA formulier zelf
DRBS I Dirk Janssens ©25
RA formulier zelf
DRBS I Dirk Janssens ©26
RA formulier zelf
DRBS I Dirk Janssens ©27
RA formulier zelf
28 DRBS I Dirk Janssens ©
RA formulier zelf
DRBS I Dirk Janssens ©29
RA formulier zelf
DRBS I Dirk Janssens ©30
Voordelen RA-overzicht
DRBS I Dirk Janssens ©31
VOORDEEL PA:
KPI voor manager – HL (bonus €€€ )
• aantal actiepunten, mogelijkheden• vestigingen, collega-bedrijven
kunnen van elkaar leren• overzichtelijk• ieder toegankelijk = autonoom• vragen antwoorden staan hier
vaak tussen verwijs ze leren
VOORDEEL BEDRIJF:
• beperkt onderhoud• kennis wordt gebundeld• overzicht “gaps” / RA • verdeling workload organisatie• eenvoudiger JAP / GPP opstellen• eigenaars worden toegekend…• nieuwe HL & medewerkers…• CPBW betrekken
T O C H M I S I K N O G I E T S
Back to basics
?
Valkuil op dit niveau?
DRBS I Dirk Janssens ©33
De RA is maar: - een momentopname, - is geen/beperkte rondgang
UITDAGING: - Hoe borgen we continue de maatregelen?- Hoe bereiken & betrekken: laagste niveaus in HL en WN op de werkvloer?- Hoe betrekt u de CPBW leden
Valkuil op dit niveau?
DRBS I Dirk Janssens ©34
- CHECKLIJSTEN per thema / arbeidsmiddel.- Delegeer naar lagere HL / WN (want zij vullen de RA vaak niet mee in)- Een klacht / probleem / incident zie checklijst die ze ZELF kunnen
uitvoeren. Niet de PA!
C H E C K L I J S T E N = O P L O S S I N G ?
- Stelling- Heftruck- EHBO- Blusmiddelen / brand- Thermische omgevingsfactoren- Beeldschermwerkpost- …
- Arbeidshygiëne- Arbeidsmiddelen - Veiligheidssignalisatie - Ladder - Hoogwerker- Beeldschermwerkpost- …
Checklijst
DRBS I Dirk Janssens ©35
V B . C H E C K L I J S T H O O G W E R K E R
Tip
DRBS I Dirk Janssens ©36
- Checklijsten toegankelijk maken op bvb: op intranet, server, share point …
H O E VA A K K O M T H E T W O O R D W E R K G E V E R E N P R E V E N T I E A D V I S E U R V O O R I N O N D E R S TA A N D E S T U K C O D E X ?
Wist-je-datje
W E R K G E V E R = 3 6P R E V E N T I E A D V I S E U R = 2 A R T I . 2 - 1 7
Check: is de landing gedekt?
DRBS I Dirk Janssens ©38
- RA’s op intranet, server, share point …
Hoofdboodschap & tips
DRBS I Dirk Janssens ©39
DRBS project: - Geef kennis + basisopleiding, informeer voor het traject CPBW tot HL- Geef mee wat hun verantwoordelijkheid is uit de wet en hoe we dit gaan
aanpakken, …De RA hoort niet:
- In de kast of lokaal op een harde schijf = publiek maken- Publiek = verhoog betrokkenheid verwijs naar de RA als PA.
De eigenaar v/d RA is: - De HL, van directie leidinggevende op de werkvloer, niet de PA!
Nieuwe HL in de organisatie: loop door de RA’s- Geef aan welke RA’s, zijn verantwoordelijkheid zijn.
Hoofdboodschap & tips
DRBS I Dirk Janssens ©40
De RA zelf:- Standaardiseer layout (ook meerdere vestigingen – probeer zelf).- Vermijd overlap (PBM’s – LMRA te vermelden - …).- Houdt deze beperkt door:
- Verwijs naar andere RA’s (bvb organisatieniveau).- Verwijs standaard afwendmiddelen die u reeds opbouwde.- Consultant: u betaalt ! Zij dienen zich aan te passen.- Monkeymanagement: geef de RA een eigenaar.
Projecten i.v.m. veiligheidscultuur = starte deze maar op als de basis er is.Maak de cirkel rond:- Borg met checklijsten de preventiemaatregelen op alle niveaus.
Contacts
DRBS I Dirk Janssens ©41
» Vragen?LINKEDIN: Dirk Janssens - https://www.linkedin.com/in/janssensdirk/(mogelijkheid tot downloaden excels: vb masterfile – RA – checklijst)
Thank you for yourattention
Questions?