MEOBtiek 01 1992

13e jaargang nr. 1 januari1992

0 11

Niu j» tispraakDMEOB 1992

MEOBTIEK IS EENPERIODIEKE UITGAVE

VAN ETMARINEELEKTRONISC

EN OPTISC BEDRIJF

Evenals voorgaande jaren hieldDMEOB aan het einde van de eerstewerkdag in het nieuwe jaar een toespraak voor het gehele personeel tijdens de ,iieu~iaarsreceptie. Een iederdie dat wilde kon om 15.30 uur naarde kantine gaan om de directeur aante horen. Velen maken van deze gelegenheid tevens gebruik om een iederde hand te drukken en daarbij het beste voor het nieuwejaar toe te wensen.

“DAMES EN HEREN,Ik wens u en de uwen een zeer gezonden voorspoedig 1992 toe.1991 ligt achterons. Ik vond 1991 eenonrustig jaar en ik ben bang dat 1992niet veel rustiger zal worden.”

Onrust“ONRUST in 1991 omdat er een nieuwe directeur in buis was gehaald, vanwie u nog maar moest afwachten hoehij het bedrijf zou gaan “dirigeren”.ONRUST omdat de Golfoorlog ookvoor ons bedrijf een spannende tijdbetekende.ONRUST vanwege de Defensienotadie een paar maanden langer op zichliet wachten dan aangekondigd.ONRUST vanwege de twee geplandereorganisatie-onderzoeken. Ten eerstehet onderzoek naar een mogelijke fusie tussen het MEOB Den Helder, deBewapeningswerkpiaatsen en een gedeelte van het Centrum voor Automatisering van Wapen- en Commando-systemen. Ten tweede het onderzoeknaar een samengaan van de drie onderhoudsbedrijven van landmacht, luchtmacht en marine.

GROTE ONRUST door de herhalingvan het verbod om zelf op de afdelingkoffie te zetten.Maar bovenal ONRUST omdat iedereen door alle aangekondigde bezuinigingen, inkrimpingen en afslankingenbang werd voor zijn of haar eigenhachje (ofwel baan).Helaas kan ik op dit moment de onzekerheid over de vorm van het toekomstige MEOB niet wegnemen, omdat ikhier zelf ook niet meer over weet danu.

Vn t

1 ii~

EO T EKjanuari 1992 1

Een terugblik“1991. Niet mijn eerste jaar bij hetMEOB, maar wel mijn eerste jaar alsdirecteur van dit schitterende bedrijf.Ik heb niet de illusie dat ik hier volledig kan zijn in een overzicht over hetafgelopen jaar, maar toch wil ik enkelegebeurtenissen in uw herinnering terugroepen.”Hierbij noemde DMEOB de start vande bouw van de tweede fase Huygens,de herziening van het Plan van Aanpakdie is opgesteld voor de nieuwbouwvan de oppervlakte-behandelingswerkplaats. Ook noemde hij dat alsalles goed gaat ook dit jaar nog zalworden begonnen met het nieuwemultifunctionele bedrijfsgebouw; alsvoorproefje hiervan is onlangs de kantine geverfd en ingericht met nieuwmeubilair. Binnen enkele weken zalook de uitgiftebalie ingrijpend wordengemoderniseerd, waardoor bestellingen sneller en efficiënter kunnen worden afgehandeld.Verplichtingen die in het Convenantzijn aangegaan zijn voor het grootstedeel waargemaakt: de oplevering vaneen prachtig jaarverslag, realiseringvan het werkpakket voor de KL, dalingvan het aantal medewerkers, het afgesproken aantal uren (930.000) wordtwaarschijnlijk gehaald, de toegezegdeverbetering van de afleverbetrouwbaarheid heeft niet tot spectaculaireresultaten geleid, het overwerk is teruggebracht en er is nogal wat achterstallig verlof opgenomen.Het lijkt niet waarschijnlijk dat 1991een doelmatigheidswinst zal opleveren (geen extra directe uren en geenverlaging van de kosten).Het CAD/CAM-systeem is het afgelopen jaar operationeel geworden. HetBBS/PRODSUB en het DCS zijn in1991 operationeel in werking gesteld.Momenteel wordt het CAE-systeemvoor het ontwikkelen en ontwerpenvan elektronische schakelingen geïmplementeerd. Het gaat hier met nameom printkaartrn voor modificaties enaanmaak-opdrachten.In Den Helder: meetopstellingen tenbehoeve van het communicatie-systeem op de M-fregatten.Het MEOB heeft een SQR 0 1/00 systeem ontworpen, ontwikkeld en geproduceerd. Dit is een sonarinstallatievoor Hr.Ms. Mercuur. Doorlooptijd 7jaar; f 9 miljoen. De officiële overdracht aan de DMKM gebeurde in de-

cember. Het systeem wordt begin1992 aan boord geplaatst.Tevens hebben wij in zeer korte tijdeen zogenaamd Project Definition Document opgesteld voor de “AuxiliaryOiler Replenisher’, de vervanger vanhet bevoorradingsschip Hr.Ms. Pool-ster, een stukje samenwerking tussenNederland en Spanje.De buitendienst van het MEOB heeftzich ingespannen voor het inbedrijfsteilen van Sewaco-A, inclusiefSMART, aan boord van Hr.Ms. KarelDoorman, het le M-fregat. Begin ditjaar gaat het schip op “Sewaco-proeftocht”. Ook aan de volgende M-fregatten en aan de Walrusklasse onderzeeboten is veel werk verricht.Het begin van 1991 stond ook in hetteken van de verkiezingen voor eennieuwe dienstcommissie. In april gingeen, gedeeltelijk nieuwe, groep enthousiastelingen aan de slag om debelangen van ons allen te behartigen.In het afgelopen jaar heeft een grootaantal hoogwaardigheidsbekledersons bedrijf bezocht. Ten eerste wasdaar natuurlijk Prins Claus, die zich infebruari zeer geïnteresseerd toonde inhet MEOB. Hij werd in de loop van hetjaar onder anderen gevolgd door deDGE&F, de toekomstige DOM, deDMKLu, de DMKL, de DEBKL, deCLAS, de IGK en de SG.Wij brachten met een grote groep eenbezoek aan minister Ter Beek toendeze op uitnodiging van de PVDA-fractie van de Oegstgeester gemeenteraad in Oegstgeest op bezoek was.In 1991 vonden er wisselingen plaatsin de staf. Onze nieuwe HBEB wasnog maar enkele maanden opgenomenin de MEOB-gelederen toen hij promoveerde tot doctor in de economiemet een proefschrift dat helemaal gericht was op defensie.“Helaas verlieten twee mensen ons bedrijf op een wel heel onplezierige manier. Ten eerste Gerard den Os, medewerker huishoudelijke dienst, die inmaart volkomen onverwacht overleed.Ten tweede onze chef kantine, Arievan Delft, die na een slopende ziektein april toch nog plotseling stierf.”

1992:Nog steeds veel onrust, weinig duidelijkheid.“Men lijdt het meest door het lijden datmen vreest”. Na dit bekende spreekwoord noemde DMEOB een aantal

punten: “Nieuwe BDZ, SBN Buis (nuDPKM) in juni. De Zweedse DMKMbezoekt in april ons bedrijf in het kadervan de jaarlijkse gesprekken met onzeDMKM. Herevaluatie AQAP. Werkvoor “derden”fVerkeer en Waterstaat.Aanwijzing DGM “concurrentie particuliere industrie”. Vervolg van de reorganisatie-onderzoeken:- SEWACO-bedrijf: “voornemen”eind januari in de AR. Daarna in detailuitwerken en realisatie-plannen opstellen (1 ~ 2 jaar), dan geleidelijkinvoeren vanaf 1 januari 1994. Geheelgerealiseerd 1996.- MEOB/O: PMC-discussies afronden, 14 februari stafbijeenkomst, terugkoppeling, nader uitwerken.- Herstructurering bevoorradingsfunctie KM fietst hier dwars doorheen.Personele reductie zal de komende jaren doorgaan: 1992 - 970, 1993 - 950,1994 - 930.”

Begroting“De begroting MEOB voor 1992 isgesteld op f78 miljoen, waarvan:-f13 miljoen betaald wordt door “derden”- ruim f 63 miljoen voor personelekosten (80%).De reductie kan maar ten dele wordenbereikt door vermindering van hetwerkpakket.- verder grotere efficiency- groter kostenbewustzijn- kritischer kijken “of het wel nodigis”.Mentaliteitsombuiging: van produkt-gericht naar klantgericht.” Daarbij gafDMEOB als voorbeeld: “Je hebt jeauto naar de garage gebracht voor eenonderhoudsbeurt en je krijgt te horen:het duurt nog twee maanden langer,maar dan is hij wel helemaal overgespoten. Dat pikt de KM nog wel (diekunnen nergens anders heen), maarexterne klanten jaag je hiermee depoort uit!”“DAMES EN HEREN,Laten wij met elkaar in 1992 werkenaan die nodige mentaliteitsombuiging,zodat wij ons ook in de komende jarenhet beste bedrijf van de NATO kunnenblijven noemen.DAMES EN I{EREN, op een gezondetoekomst van het MEOB !“+

Wil van Elk

2 januari 1992 MEOBTIEK

Van de redactieBij hei verschijnen van dit blad heeftinmiddels iedere leidinggevende, inieder geval al degenen die de TMV(Training Management Vaardigheden) gedaan hebben, de vervoigdagmeegenwakt bij het Haagse Schouw.

De hoofdzaak was vervolg TMV,maar met een bijzondere opdrachtwaardoor velen al weken aan was gewerkt namelijk; hoe breng je de PMCgedachte in praktijk, zijner communicatielijnen te bedenken die een gunstige invloed kunnen hebben en hoe zoueen organisatieschema er dan uit moeten zien. De bedoeling was om daarover te praten en door gesprekken eenvisie op tafel te krijgen en een mogelijk beleid voor de toekomst uit te stippelen. De staf van het bedrijf gaat zichnu buigen over alles wat naar boven isgekomen en daar zullen we ongetwijfeld nog wat van horen.

Nieuw meubilairInmiddels heeft u ook kunnen zien datdc kantine en petit restaurant vannieuw meubilair is voorzien, hetgeenzeker een vooruitgang mag wordengenoemd. Het is ofje wat ruimer zit enook de indeling van de kantine schijntmeer ruimte op te leveren, maar datheeft misschien wel te maken met hetfeit dat alles weer eens helemaal geschilderd is.

Rijp voor de sloopVorige week werd ik aangesprokendoor iemand die gezien had dat ernogal wat activiteit was bij de vroegere VERIFICATIE of als u wiltMEOB/W . We hebben daar een kijkjegenomen en het is toch wel triest datdeze gebouwen gesloopt moeten worden. Over de historie daarvan volgende keer meer.Op het moment van schrijven zit iktegen een winters landschap aan tekijken en ieder weet wat dat betekent:koud, ‘s morgens ijs krabben, wat lan

ger mist in de ochtend en meer mensenmet griep. Maar ook: schaatsen slijpen, ijspret en het is een prachtig gezicht.We zijn pas aan een nieuw jaar begonnen en we hopen er allemaal het bestevan, daarom wens ik u, mede namensde redactie, een gezond 1992 toe eneen jaar waarop u met tevredenheidzult kunnen terugzien.

De hoofdredacteur

KWALITEITSZORG IS...

11.

Kantine MEOBIO krijgt nieuw meubilair

:~OEN W1~t i~

MEOBTIEK januari 1992 3

NATOBinnen ons bedriff wordt wel eensgenwpperd over het feit dat doelstellingen niet altijd even snel kunnenworden bereikt. Het realiseren vandoelstellingen in internationaal samenwerkingsverband gaat veelal nogveel nweizanier.

Zo werd begin 1980 een NATO-projectgroep geformeerd met als doelstelling de ontwikkeling en produkctievan ecn traagheidsnavigator voorschepen, die voor zo veel mogelijkdeelnemende landen praktisch en operationeel inzetbaar zou zijn en bovendien qua aanschaf en exploitatie zokosteneffectief mogelijk.Het duurde een jaar om een gemeenschappelijke operationele doelstellingte formaliseren. Daarna duurde hetnog twee en een half jaar om daaruiteen technische specificatie (NATOSTAFF REQUIREMENT) te genereren. Dit alles vond plaats in samenwerking tussen de NATO-partnersCanada, Engeland, Frankrijk, Italie,Nederland, Noorwegen, Spanje en deVerenigde Staten van Amerika. Vervolgens werd getracht in deze groepeen gemeenschappelijk contract voorsamenwerking (Memory of Understanding) te formaliseren.Anderhalf jaar later, rond de jaarwisseling 85/86, trad een aantal significante wijzigingen in de NATO-projectgroep naar voren, te weten:- De aangekondigde komst van hetNAVSTAR GLOBAL POSITIO

NING SYSTEM ondergraaft ten delede eerder overeengekomen operationele doelstelling;- Diverse industrieën hebben de komstvan een ontwikkelingsopdracht nietafgewacht en komen met vergaandeuit-ontwikkelde “off the shell” produkt aanbiedingen.- De NATO-partners Frankrijk, Italië,Noorwegen en, last but not least, deVerenigde Staten van Amerika hakenaf van het gezamenlijke NATO-project.De voorzitter van de projectgroepvraagt en krijgt van de Verenigde Staten de toezegging dat traagheidsnavigatiesystemen van deze kwaliteitsklasse, waarvan de VerenigdeStaten vooralsnog de enige realistische producent lijken te zijn, zonder

export-beperkende maatregelen aande deelnemers in deze NATO-projectgroep zullen worden geleverd.Op basis van bovenstaande feiten gaande resterende NATO-partners doormet het formaliseren van een gemeenschappelijke aankoop in plaats van eenontwikkelingsproject. Dit leidt begin1987 tot een geaccordeerde “Memoryof Understanding”.Een gemeenschappelijk “Project Office’ vervaardigt de gecombineerde uitnodiging tot prijsopgave (U~P) enevalueert de reacties hierop. Na eentweede ronde (Best And Final Offer)verkrijgt FERRANTI de order dievoor 95% wordt doorgegeven naarSPERRY in de Verenigde Staten.Deze merkwaardige constructie is hetgevolg van Europese protectionistische maatregelen.Uiteindelijk wordt begin 1989 de gemeenschappelijke order geplaatstvoor 50 stuks NATO-SINS, met nogeen optie voor 25 stuks tegen een vastgelegde prijs. Het eerste systeem voorNederland had in de herfst van 1990moeten worden geleverd. 0p6 augustus 1991 was dit, na veelvuldig uitstel,eindelijk een feit. Dit feit is door descheidende HWCS, CDR J.G.Nanninga, de aankomende HWCS,KTZE P.G. Roodhuijzen, de huidigeHNAVGI, LTZ1 J.C. Mossel, en diverse betrokken MEOB-medewerkersgevierd met een glas champagne.•

Ir. JA.M. ter Horst,HSET

.

4


Sonar/SQRO1100Op 19 december 1991 vond de off7ci-ële overdracht plaats van de passievesonar SQR 01/00 door middel van hetoverhandigen van het Faclory Acceplance Test rapport aan HWCS, K7ZEMr. P.G. Roodhuyzen.

DMEOB, Ir. P.R. Hogendoom, memoreerde in zijn toespraak dat de SQR01/00 eigenlijk bedoeld was als modernisenng van de LWS 10 aan boordvan de één-cylinder onderzeeboten“Zwaardvisklasse”. Ten behoevedaarvan had WCS al in 1982 hetMEOB om een kostenraming gevraagd (raming 44.000 manuren). Medio 1984 kwam de opdracht voor hetontwikkelen en produceren van eenaangepaste SQR 01/00 ten behoevevan Hr.Ms. Mercuur. Omdat het duidelijk was dat de ontwikkeling en aanmaak veel tijd zouden vergen werd deopdracht in twee fasen uitgevoerd. Inseptember 1987 werd de eerste faseafgesloten met het opleveren van deinterim oplossing bestaande uit hetontwikkelde SQR array en de gemodificeerde LWS 10 en LWS 20 installatie. Het ontwerpen en produceren vande overige systeemdelen - fase 2 - isgestart in januari 1988. De tweede fasewordt nu afgesloten met deze overdracht. Al met al heeft dit project eendoorlooptijd gekend van bijna 7 1/2jaar. Enkele andere gegevens zijn dater 60 manjaren werk in zitten (75.000manuren) en dat de totale kosten circa9 miljoen gulden bedragen. Daarmeeis een, door de verscherpte specificaties tijdens de ontwikkeling, moeilijkuitvoerbare opdracht tot een goed einde gebracht. De SQR 01/00 kan worden gezien als een van de belangrijksteMEOB-ontwikkelingen, die technischeen hoogstandje is en tevens zo uniekdat het tot de modernste passieve sonarinstallaties binnen de NATO behoort. Ook wanneer we de kosten van9 miljoen gulden afwegen tegen dekosten van bijvoorbeeld een stand-alone medium range sonar die 11 miljoengulden kost, hebben wij het zo slechtnog niet gedaan.Tijdens de overhandiging van hetFAT-rapport aan HWCS memoreerdeDMEOB dat deze destijds als hoofdvan het bureau OBS de eerste aanzettot dit project heeft gegeven en nu als

HWCS het einde hiervan kan meemaken. DMEOB sprak de hoop uit dat deklant, in dit geval de onderzeedienst,met deze zeer specifieke passieve sonar tot in lengte van dagen en tot volletevredenheid profijt van de installatiemag hebben. HWCS bedankteDMEOB voor het acceptatierapporten sprak er zijn vreugde over uit dathet MEOB deze opdracht op zo’n goede wijze had uitgevoerd. Dat dit project voor het MEOB als belangrijk kanworden aangemerkt bleek o.a. uit deaanwezigheid van oud-DMEOB, Ir.LJ. Antonides, en oud-Hoofd Advies,Ir. C.G. Beljaars. De overdracht werdtevens bijgewoond door alle MEOBers die hebben meegewerkt aan ditproject.Hoofd Sectie Sonar, Ing. F. Beurze,die vanaf het prilste moment deze opdracht als projectleider heeft gestuurd,kreeg uit handen van Hoofd Advies,Drs. P.C. Bleecke, als blijk van extrawaardering een kleine attentie aangeboden.De heer F. Beurze op zijn beurt zei datzo’n project alleen maar kans van slagen heeft met de steun en de hulp vanvelen. Hij bedankte de opdrachtgever,de projectleiders van WCS en de gebruikersgroep voor het in het MEOBgestelde vertrouwen, en bood de heerEysackers het concept “gebruikershandleiding SQR 01/00” aan.Zijn dank ging uiteraard ook uit naaralle medewerkers van het MEOB, onderstrepend dat hun inzet een wezen-

lijke bijdrage heeft geleverd om vandeze opdracht een succes te maken.Speciale dank met name voor de periode 1988-1990 sprak hij uit aan hetadres van de heren Antonides enBeljaars voor hun steun en vertmuwenen verder wilde hij niet nalaten denaam van de heer Choufoer te noemenvoor zijn inzet bij het verwerven vanhet ontwikkelsysteem.Daarna werd iedereen in de gelegenheid gesteld om nader kennis te makenmet de installatie die daartoe in eenvan de werkplaatsen was opgesteld enwaarmee een demonstratie werd gegeven.Heel aardig ook was dat alle medewerkers aan het project uit handen vanHADV eenzelfde attentie mochtenontvangen waarna onder de bijna traditionele borrel nog gezellig werd na-gepraat..

J.W.M.E. van Laarhoven

LWS - Luister waarschuwingOBS - OnderzeebootbestrijdingWCS - Wapen- en communicatiesystemen


Bijzonder bezoekOp vrijdag 29 november 1991 vonder een voor ons bedrijf bijzonderegebeurtenis plaats. Onder begeleidingvan ons hoofd secretarie en ondergetekende bezocht een groepje dames hetMEOB. Het waren secretaresses vanmarinebedrijven in Den Helder en vanDMKM-afdelingen in Den Haag.In 1990 zijn we begonnen met deze“secretaressedag DMKM”. In DenHelder werden we toen rondgeleid bijBW en Rijkswerf, en maakten we eentochtje per sleepboot door de haven.Logischerwijs volgde in 1991 ons bedrijf, waar ook op 29 november jl.weer heel veel te zien was. Overal

waar we kwamen werden we enthousiast ontvangen en kregen we uitgebreid uitleg over apparatuur en werkzaamheden. Alle dames waren het eraan het eind van de dag over eens:indrukwekkend, wat er binnen deMEOB -hekken wordt gepresteerd.•

Anka Riedel

.-.

— 1~

1

• 1~

januari 1992 MEOBTIEK

Uw verhaal voor de MEOBTIEKDe lay-out van de MEOBT!EK komtlot stand niet behulp van een computer. Deze computer is uitgerust niet hetprogramma Ventwa en een laserprinter. Deze combinatie werkt uitstekend.Voordat een bladzijde van de MEOBTIEK ‘drukkiaar’ uit de printer komtmoet er nog wel het een en ander gebeuren.

Allereerst zal iemand een verhaalmoeten schrijven. De rol perkament endaarbij gebruikte ganzeveer is al heellang uit de tijd, de pen en papier nognet niet. Velen zullen echter een computer gebruiken om hun verhalen teverwerken. Er zijn heel wat tekstverwerkers in de handel waarmee op eencomputer de mooiste documenten totstand kunnen komen. Van enige standaard is helaas geen sprake en uitwisselen van documenten onderling iszeer lastig en meestal onmogelijk.Maakt u een verhaal met tekstverwerker X op b.v. een ATARI-homecomputer dan zal uw verhaal overgetypedworden. Dit is dubbel werk en is zondevan de tijd. De dames van de afdelingsecretarie zullen met het typewerk nietveel moeite hebben, maar het is welzonde van de tijd, in ieder geval vanuw tijd want dat typewerk is geheel

verloren gegaan. De enige troost die udan heeft is dat het goed leesbaar was,beter als sommige handschriften, maarhet blijft zonde van het werk.

Hoe moet het dan wel?Sinds kort zijn de PC’s bij de afdelingsecretarie uitgerust met de tekstverwerker WordPerfect. Documenten diemet deze tekstverwerker gemaakt zijnkunnen zonder problemen door Ventura gelezen worden. Documenten dieb.v. met Lex gemaakt zijn moeteneerst bewerkt worden in WordPerfectvoordat ze bruikbaar zijn voor Ventura. De afdeling secretarie verwerkt inprincipe alle tekst die voor de MEOBTIEK bestemd is, ook als de tekst ophet Nederlands gecontroleerd is. Dusuw verhaal voor de MEOBTIEK kanhet beste op diskette (3,5” DS/DD of3,5” DS/HD graag) aangeboden worden, het liefst aangemaakt met Word-Perfect.

Zo kaal mogelijkAls uw verhaal uit WordPerfect roltzal het niet veel opmaak nodig hebben.Alle opmaak wordt namelijk in Ventura geregeld. Zo wordt bijvoorbeeldiedere harde return (Als een keer op deENTER- of RETURN-toets is ge-

drukt) als einde alinea gezien en wordtextra witruimte ingelast. Heeft u nogeens een extra lege regel tussen tweealinea’s ingelast dan wordt het daar inVentura wel erg leeg want die hardereturn wordt ook als alinea gezien.Tekst onderstrepen wordt niet toegepast in de MEOBTIEK, vette tekst kanwel, mits spaarzaam gebruikt. Bij gebruik van WordPerfect dient het uit-vullen op ‘links’ te staan en afbrekenop ‘uit’. Indien u Lex als tekstverwerker gebruikt zijn deze instellingennoodzakelijk, anders wordt het eenrommeltje en kost het veel tijd om allesweer normaal te krijgen. Eigenlijkkomt het hier op neer: alleen een hardereturn bij het einde van een alinea, aanhet einde van regel dient gewoon doorgetyped te worden. Een “kopje” wordtook als alinea gezien en dient dus geheel alleen op een regel te staan, afgesloten door een harde return.Niet iedereen heeft de mogelijkheidom teksten met behulp van een computer te maken. Schrijft u nog gewoonmet de pen op papier dan wordt uwverhaal ook geaccepteerd, overgetyped en geplaatst..

Wil van Elk

Ruim 9 jaar als militair bij het MEOBwerkzaam zijn is geen kleinigheid. Inhet begin is het erg onwennig. Zekerals je afkomstig bent van een varendeplaatsing. Maar langzamerhand beginnen de vraagtekens te verdwijnen enkrijg je steeds meer een gevoel vanherkenning. Wel blijft heel lang deverbazing over de onderlinge naijvertussen Den Helder en Oegstgeest. Jemoet oppassen dat je jezelf er niet aanbezondigt. Gelukkig zijn er zeer veelgoede dingen die gezamenlijk totstand komen.Al die 9 jaar heb ik met bijzonder veelplezier mijn werk bij het MEOB envoor de KM gedaan. Zelfs een tweetalbijdragen aan de MEOBTIEK zijn gerealiseerd. En dan nu wellicht de laatste. Ik ben helaas niet in staat geweestom persoonlijk afscheid te nemen van

een ieder die ik kende. Daarom bedankik alsnog langs deze weg iedereen metwie ik heb samengewerkt, overleg hebgevoerd of anderszins contact heb gehad voor de loyale medewerking enplezierige en hartelijke omgang. In hetbijzonder dank ik degenen die ondanks de slechte weersomstandigheden toch door hun aanwezigheid opmijn afscheidsreceptie blijk gaven vanhun belangstelling. Ten slotte wens iku allen een gezonde en voorspoedigetoekomst toe.+

H. Mulder, ex-HBD.

BedanktGraag willen mijn vrouw en ik langsdeze weg de collega’s en DMEOBbedanken voor de geschenkbon enbloemstuk die wij mochten ontvangennaar aanleiding van de geboorte vanonze dochter Marieke.Ook de kraamvisite werd door onshooglijk gewaardeerd!Bedankt mensen! +

familie Gerritsen,OKLO

Dankwoord


Kalibratie van trillingsopnemersSinds gebruik wordt gemaakt van machines en motoren houdt men zich bezig met het isoleren en onderdrukkenvan de hierdoor opgewekte trillingenom zodoende overnwtige geluidsproduktie en slijtage tegen te gaan. Om diteffectief te kunnen doen is het noodzakelijk trillingen nauwkeurig te kunnenmeten en analyseren. De elementendie de trillingen omzetten in eenvoudigmeeibare, elektrische signalen worden trillingsopnemers genoemd.

VersneilingsopnemersAangezien de beweging van een object uitgedrukt kan worden in verplaatsing, snelheid of versnelling bestaanvoor het meten van trillingen verplaatsings-, snelheids- en versnellingsopnemers. Het type opnemer dat tegenwoordig voor vrijwel alletrillingsmetingen wordt toegepast isde piëzo-elektrische versnellingsopnemer. In de basisuitvoering geeftdeze opnemer een lading af waarvande grootte evenredig is met de aangeboden versnelling.

Kalibratie van trillingsopnemersVoor de kalibratie van versnellingsopnemers bestaan verschillende methoden. De meest gangbare methode voorde uitvoering van een kalibratie is dezogenaamde back-to-back kalibratie.Hierbij wordt de onbekende, te kalibreren opnemer gemonteerd op eengekalibreerde standaardopnemer zoals voorgesteld in de figuur.Het geheel wordt gemonteerd op eentriltafel zodat beide opnemers wordenonderworpelT aan dezelfde versnelling. Uit de verhouding van de beideuitgangssignalen volgt dan direct degevoeligheid van de onbekende opnemer ten opzichte van de standaardop

nemer. Met behulp van de back-to-back kalibratie kunnen niet alleen versnellingsopnemers maar ook snelheids- en, hoewel ongebruikelijk,verplaatsingsopnemers gekalibreerdworden.Wanneer voor de aansturing van detriltafel gebruik gemaakt wordt vaneen sinusvormig signaal wordt de gevoeligheid van de opnemer bij slechtséén frequentie gemeten. Om de frequentie-afhankelijkheid (vlakheid)van de opnemer te onderzoeken zouhet nodig zijnde kalibratie bij meerdere frequenties uit te voeren, hetgeeneen tijdrovende zaak is. Daarom wordttegenwoordig bij de back-to-back kalibratie vaak gebruik gemaakt vanruisvormige aansturing van de trilta

fel. Omdat ruis beschouwd kan worden als een verzameling sinussen metverschillende frequenties wordt de gevoeligheid van de opnemer bij al dezefrequenties tegelijkertijd gemeten.Op de gewone back-to-back kalibratiebestaat een aantal varianten om denauwkeurigheid van de kalibratie teverhogen. Eén van deze methodes isde substitutie-methode. Bij deze methode wordt. de meting herhaald waarbij in plaats van de onbekende opnemer een bekende standaardopnemergemonteerd wordt. Uit de beide metingen wordt de gevoeligheid en de vlakheid van de onbekende opnemer doorberekening verkregen. Omdat de onbekende opnemer en de standaardopnemer via hetzelfde kanaal gemetenworden valt een groot deel van de (systematische) meetfouten bij de berekening uit het eindresultaat weg.

Toepassing binnen de KMOok binnen de KM wordt veel gebruikgemaakt van trillingsmeetapparatuur.Trillingsopnemers worden onder andere toegepast bij het testen van detrillingsbestendigheid van apparatuur,de periodieke en de permanente bewaking van de machines en motoren aan

:/

, ~ .*~ pe

, ,,

-.

1 ~I — T~

onbekende opnemer

ts tendaardopnemer


boord van de schepen, het onderzoeken van de specifieke trilvormen vanobjecten en het balanceren van roterende objecten.

Kalibratle opnemers bij hetMEOBSinds 1990 is de kalibratie van de Irillingsopnemers binnen de KM als gevolg van een reorganisatie ondergebracht bij het MEOB. Eind vorig jaaris de voor dit doel in 1989 aangeschafte meetapparatuur uitgebreid met extraapparatuur en software zodat hetMEOB nu beschikt over een vrijwelvolledig geautomatiseerd systeemvoor de kalibratie van trillingsopnemers.Het hart van dit systeem wordt gevormd door een FFT-analyzer (FFT =

Fast Fourier Transformation). Net alsde “traditionele” spectrumanalyzer

geeft dit apparaat de gmotte van eensignaal als functie van de frequentieweer. Het verschil is echter dat deFFI’-analyzer op een andere, metname voor laagfrequente signalen betere, manier tot het resultaat komt. Deanalyzer geeft een elektrisch ruissignaal af dat na versterking wordt toegevoerd aan één van de twee triltafelsvan het systeem. Op de triltafel worden de onbekende, te kalibreren opnemer en een bekende standaardopnemer gemonteerd. De uitgangssignalenvan de beide opnemers worden na versterking toegevoerd aan de ingangenvan de FFI’-analyzer. Deze geeft degevoeligheid van de onbekende opnemer als functie van de frequentie tenopzichte van de standaardopnemerweer. De hierbij gevolgde kalibratiemethode is de hierboven geschetste

back-to-back kalibratie met substitutie.Het systeem wordt bediend met behulp van gebruikersvriendelijke menugestuurde software zodat de kalibratie van trillingsopnemers met eenminimaal aantal handelingen van debedienaar bijzonder snel en effectiefkan plaatsvinden. De gemiddelde test-duur per opnemer bedraagt ongeveer15 minuten. In de software is een doorde gebruiker zelf uit te breiden bibliotheek opgenomen met de specificatiesvan de meest voorkomende trillingsopnemers.Met de ingebruikneming van ditsysteem door het Kalibratiecentrumneemt het MEOB ook op dit gebiedin Nederland een unieke plaats in..

Perry van Akkeren,BMA

Profei v ee IC-li24april1991 was een hiswrische dag,niet alleen omdat er toen DC-verkiezingen werden gehouden, maar tevensomdat op die dag voor het eerst eenvrouw zitting nam in de DC sinds deoprichting van deze commissie. De inbreng van een vrouw in de DC is vanbelang omdat er op ons bedrijf ookfuncties door vrouwen worden bezet.Wel is het zo dat de verhouding vanvrouwen en mannen op ons bedrijfverin het nadeel van de vrouwen is, hoewel ons bedrijf velefuncties heeft (zoniet alle) die evengoed door vrouwenals door mannen vervuld zouden kunnen worden. Het vrouwelijk DC-Iidwaar ik u mee wil laten kennismakenis al vrij bekend omdat zij enkele jarenwerkzaam is geweest in de kantine endaardoor niet velen van u in aanrakingis gekomen. Haar naam is

Tineke Paats-Rietkerk

1

“Hoeveel jaar ben je al werkzaam bijhet MEOB?”“Ik werk hier nu ruim 7 jaar, waarvande laatste jaren op de afdeling secretarie.”‘Wamens welke lijst zit je in de DC?”“Ik vertegenwoordigdeABVAKABOin de DC. Het gezin waaruit ik aficomstig ben had het vakbondsgebeurenhoog in het vaandel staan en toen ikhier kwam werken heb ik mij bijnagelijktijdig bij deze bond aangemeld.”“Wat wasje motivatie om het DC-werkte gaan doen?”“De motivatie was, dat er zoveel onrecht in bepaalde zaken is en daar kanik met de DC proberen wat aan tedoen.”“Denk je dat de mensen in het bedrijfweten wat er in de DC gebewi?”“Nee, dat is te merken als er iets foutgaat op de afdelingen en men weet ergeen raad mee. Je stelt dan voor het inde DC te brengen, zodat men er misschien uitkomt. Nu dan moet je ze raarzien kijken, zo van “goh kan dat dan”!Men weet niet wat een DC kan doen inbepaalde situaties.”“Is het DC-werk te combineren niet jewerk?”“Dit is met medewerking van mijn collega’s wel te doen; als zij niet zoudenmeewerken zou het niet lukken.”

“Heb je ook opleidingen of cursussengevolgd om het DC-werk te doen?”“Ik ben wel met de DC op cursus geweest maar verder heb ik nog geenopleiding gehad. Wel probeer ik zoveel mogelijk de stof op te nemen diemen mij toeschuift en probeer ik daarzoveel mogelijk wat mee te doen.”“Profileert de DC zich voldoende naarde werkvloer?’”’“Volgens mij kan dat veel meermaar!!!!!!, daar heb je dat woord“maar” weer, je moet er veel meer tijdvoor kunnen uittrekken om op dewerkvloer contacten te leggen bij demensen.”“Wat vind je het moeilijkst aan hetDC-werk?”“De personeelsleden te overtuigen datde invloed van de DC best overtuigendkan werken en dat het ten gunstevan hen zelf werkt.”Tot zover dit eerste interview met heteerste vrouwelijke DC-lid. Ik hoop datzij niet de enige vrouw zal blijven alser weer een nieuwe DC gekozenwordt.•

Gerrit Molema


Een Ziekenhuis voor TanksReeds lang voordat er sprake was vanMedisch Centrum West bestond er eenziekenhuis voor tanks. Daar wordenechter geen mensen opgelapt maartanks. Wegens het vijfenderrigjarigbestaan van de tankwerkpiaats is eenboekwerk uitgegeven over deze tank-werkplaats.

Een speciaal opgerichte lustrumcommissie besloot om een fotoboek samente stellen over 35 jaar onderhoud aanrupsvoertuigen. Er moest bepaaldworden wat er in het fotoboek opgenomen moest worden, welke foto’s (Tonvan Zeijl AVC/MEOB-O), welke teksten (Cor Ottens, HONS/Landmacht)en in welke volgorde het erin moestkomen.

Multifunctioneel projectTijdens diverse fotosessies heeft Tonvan Zeiji een visuele verslaglegginggemaakt van diverse produktieprocessen bij de 574-Tankwerkpiaats inLeusdcn. Hierbij is een schat aan illustratief materiaal ontstaan wat gebruiktkon worden voor het te maken boekwerk.Door technische fotografie ontstaateen produkt dat gebruikt kan wordenbij lesdoeleinden, maar ook als bewijsmateriaal bij fouten in een produktieproces of bij verslaglegging van eenproduktieproces. “Hier is goed te zienhoe met behulp van UV-licht materiaal onderzocht wordt op haarscheurtjes.” Hij toonde een foto waarop duidelijk in een blauwe lichtschijnhaarscheurtjes te zien waren. “Dit waszuiver toeval, het schijnt niet zo vaakvoor te komen dat er haarscheurtjes inzitten.”

Een Ziekenhuis voor Tanks

GeschiedenisDoor een weloverwogen samenstelling van het boek krijgt men goed inzicht over de geschiedenis van detankwerkpiaats. Heel aardig is datvanuit het gedeelte over “toen” gekeken wordt naar “nu” en vanuit het gedeelte “nu” teruggekeken wordt naar“toen”.Er is veel archiefonderzock gedaan omhistorische gegevens boven water tekrijgen. Het is zelfs gelukt om een fotote bemachtigen van de eerste tank.

Het boek laat goed zien dat de visieover het onderhoud in de loop der jaren steeds veranderde. Ook het milieuspreekt daarin een hartig woordje mee.Het MEOB werkt hier duidelijk meeaan een stuk geschiedschrijving.Ondanks een computer crash waardoor veel over gemaakt moest worden,weer een bewijs dat je altijd een backup moet maken, is het project op tijdopgeleverd en oogste veel lof.+

Wil van Elk

-

&• —~- ~

573

De cover van het boek “Een Ziekenhuis voor Tanks”


Convenant Zeifbeheer MEO 1992Al weer sinds 1987 kent het MEOBze(jbeheer. Het opstellen van het jaarlijkse Convenant, waarin wederzijdseverplichtingen tussen opdrachtgeveren uitvoerder zijn vastgelegd, begintwelhaast op een routine-activiteit telijken. Niets is echter minder waar,want hei MEOB verkeert in turbulenietijden. liet Convenant 1992 bevat danook voldoende interessante gegevensdie het waard zijn om even apart in hetvoetlicht geplaatst ie worden. In ditartikel wordt hiervan in vogelvluchteen impressie gegeven.

Strategisch planIn het strategisch plan wordt het verbeteren van de bedrijfsvoering als eenbelangrijke voorwaarde gezien om toteen doelmatiger uitvoering van het onderhoud te komen. Dit is in wezen deconclusie van twee onderzoeken die in1991 bij het MEOB zijn uitgevoerd.Deze twee onderzoeken hadden tot onderwerp (1) het oprichten van édn systeemgericht (SEWACO) marinebedrijf, te formeren uit de huidigeBewapeningswerkplaatsen en de vestiging MEOB/H en (2) het integraaldoelmatigheidsonderzoek Elektronisch en Optronisch Onderhoud. Opdit moment verkeren beide rapportennog in de besluitvormingsfase, maarhet is duidelijk dat het MËOB op dedrempel staat van grote veranderingen.

Rijksbedrijfsgezondheids~ enbedrijfsveiligheidsdienst

(RBB)

M~OB OegstgeestSpreekuren alleen na teJefoni~che afspraaktst. 2234W Stel, artsmaandag na 14.00 uurdonderdag na 09.00 uurMevr~ C.I-l. Paardekoper-Bonnan,bed ijfwerpleegkundige

MEOB Den HelderSpreekuren alleen na telefonische afspraak02230-25141R..E. Weber. ~isMaandag,dinsdag, woensdag, vrijdagyan~ 0830 uur - 09.00 uur envan~ 13.30 uur - 16.30 uur.

Voor het verbeteren van de bedrijfsvoering zal vooral aansluiting wordengezocht bij de aanbevelingen van lietals tweede genoemde onderzoek, namelijk het organiseren rond de produkt/marktcombinatie-gedachte.Wellicht de grootste uitdaging voorhet MEOB in 1992 is het ontwerpenvan een organisatie-structuûr die aansluit bij de veranderde eisen ten aanzien van doelmatigheid, kosteneffectiviteit, flexibiliteit en slagvaardigheid.Er zijn talrijke methoden om de doelmatigheid te vergroten. Een manier isom, zoveel als mogelijk en wenselijkis, verantwoordelijkheden en bevoegdheden naar de lijnmanager te delegeren. Door te organiseren rond deprodukt/marktcombinatie-gedachtewordt het mogelijk gemaakt produktverantwoordelijken aan te wijzen enbudgetten aan afdelingshoofden teverstrekken.Een tweede manier is om geleverdeprestaties niet te meten in (directe)uren, maar in concrete aantallen produkt en prijzen. Voor het eerst is nu alsproef in het Convenant opgenomeneen vaste prijs voor het ATH-werk. Devaste prijs voor het ATH-werkpakket1992 bedraagt f 14 miljoen bij eenaanbod van 6600 NSN’s. Het is belangwekkend om in de loop van hetjaar te bezien hoe de realisatie zalplaatsvinden. Het is de bedoeling tweejaar proef te draaien en daarna eenbesluit te nemen om hier al dan nietmee door te gaan.In het kader van het vergroten van dekosteneffectiviteit zal er tevens naargestreefd worden om de overheadkosten voor een groter deel te laten mede-financieren door werk dat voor “derden” wordt uitgevoerd. Vooruitlopendop nadere regelgeving die door deCentrale Organisatie zal worden opgesteld, voert een door DMEOB ingestelde werkgroep een sterkte/zwakteanalyse uit van de MEOB-activiteiten.Als wetenswaardigheden uit het strategisch plan is verder nog te meldendat medio 1992 zal worden aangevangen met de nieuwbouw voor de oppervlaktebehandelingswerkplaats en datomstreeks diezelfde tijd het schetsontwerp voor het multifunctionele bedrijfsgebouw door DGW&T zal worden opgeleverd.

ActiviteitenplanBij het opstellen van het Convenant isde invulling van het activiteitenplanopgevat als een gemeenschappelijkeverantwoordelijkheid van het MEOBen de interne KM-opdrachtgevers. Inde nabije toekomst zullen door middelvan contractvorming de wederzijdseverplichtingen tussen opdrachtgever,uitvoerder en klant verder gestaltekrijgen. De prognoses zijn gebaseerdop de huidige onderhoudsbehoeftezonder rekening te houden met het nognieuw te vormen SEWACO-bedrijf.Zodra hierover duidelijkheid bestaatzullen de cijfers worden geactualiseerd.Nieuw in dit Convenant is de opnamevan meerjarenramingen (1992 tot enmet 1997). De onderhoudscapaciteitzal van 910.000 directe uren in 1992teruglopen tot 710.000 uur in 1997.Deze niet onaanzienlijke daling wordtvooral veroorzaakt door de dramatische afname van nieuwbouw-activiteiten. Er zullen inspanningen verrichtworden om deze trend te doorbreken,een onderdeel hiervan wordt gevormddoor werk voor “derden” aan te trekken. Belangrijker is echter de vraaghoede nieuwbouwplannen van de KMzullen gaan verlopen.

OutputkengetallenIn vergelijking met het vorige Convenant is de rapportageplicht voor ken-getallen met twee teruggebracht. Hetkengetal NGVU is afgevoerd omdatdit getal geen enkele relevante stuur-informatie bevat voor het MEOB. Hetkengetal voor gerealiseerde dienstenbleek in 1992 sterk te fluctueren zonder dat daarvoor aanwijsbare redenenwaren aan te voeren en is derhalveeveneens komen te vervallen.De norm voor het kengetal “bedrijfsinzet” is teruggebracht van 87,8 naar86,5. De oorzaak hiervan is gelegen inde ‘stuwmeren’ van verlof die weggewerkt moeten worden en het strevenom overwerk uit te betalen in verlof inplaats van in ‘cash’.

PersoneelDe benodigde bezetting voor de komende jaren is in de eerste plaats gebaseerd op de activiteitenplannen enhet bedrijfsinzetgetal. Daarnaast is een

11MEOBTIEK januari 1992

zekere spanning aangebracht tussenverwacht werkaanbod en beschikbarecapaciteit. Het personeelspian voor dekomende jaren ziet er als volgt uit:1992 t/m 1997: 970, 950, 930, 865,820 en 770.Het personeelspian geldt onder voorbehoud van de consequenties van debesluitvorming inzake het SEWACObedrijf en het rapport “Audit MEOB’.

OverigTe noemen is nog het beheersplan. Inde overgedragen bevoegdheden inzake de PIOFAH-functies zijn echtergeen noemenswaardige veranderingen gekomen. Verder is in bijlage 4van het Convenant de berekeningswijze voor het doelmatigheidsresultaatopgenomen. De reden hiervan is omvoor alle drie de marinebedrijven eenzelfde methodiek te hanteren. Tenslotte is in bijlage 6 een verhandelingopgenomen van het vaste prijs ATHwerkpakket.

College van OverlegDe procedure voor de behandeling vanhet Convenant is enigszins gewijzigd.In de eerste plaats wordt het Conve

nant voortaan besproken in samenhang met de begroting. In de tweedeplaats is, om te voorkomen dat in hetCollege van Overleg over detailzakenwordt gesproken, een vooroverleg ingelast met de Souschef Materieelsexploitatie en zijn controller.In dit vooroverleg, dat eind vorig jaaris gehouden, werden enkele scherpekantjes bijgevijld. Het resultaat wasdat in het College van Overleg op 19december van het afgelopen jaar hetConvenant met enkele kleine tekstwijzigingen werd goedgekeurd. De algemene indruk bij de deelnemers vanMEOB-zijde is, dat de besprekingenvan zowel het Convenant als de begroting zeer soepel en in een prettige sfeerzijn verlopen.

BesluitHoewel het op het eerste gezicht lijktdat in het Convenant 1992 veel hetzelfde is gebleven, zijn er toch enkeleessentiële verschillen met het voorgaande jaar. Het is een noodzaak geworden om te zoeken naar wegen omde bedrijfsvoering te verbeteren. Ditvindt zijn oorsprong in de bezuinigingsdruk en het daarmee gepaard

gaande streven naar doelmatigheidsverbeteringen. In de jongstedefensienota is een beleid neergelegddat vermindering van, dan wel wijziging in, de vaderlandse defensieve capaciteit beoogt en dat heeft zijn weerslag op de onderhoudsbehoefte van deKM en uiteindelijk ook op het MEOBzelf.In het strategisch plan is weergegevenhoe het MEOB op de veranderendesituatie denkt in te spelen. Dit scheptverplichtingen, want in het Convenant1993 zal over de vorderingen daarvanverantwoording moeten worden afgelegd. Aan de ene kant bezien staat hetMEOB voor grote uitdagingen, aan deandere kant biedt het huidige klimaatkansen om een vitale en levenskrachtige Organisatie te scheppen, om zodoende met behoud van hoogwaardigetechnologie, kennis en kunde een wezenlijke rol te blijven spelen in de onderhoudsbehoefte van de KM en zomogelijk daar buiten.+

HBEB, AJ. HofmanHPZ, C.F. Verbokkem

Wie, Wat, WaarEen MEOBTIEK zonder deze rubriekkan eigenlijk niet; het laatste nummervan 1991 was dus niet helemaal compleet.Veel gepensioneerde ex-MEOB mensen hebben vele dienstjaren achter derug en zitten volfantastische verhalen.Ze hebben allemaal meegewerkt aande geschiedenis, in ieder geval aan degeschiedenis van het MEOB. Een vandie historiemakers is:

Frits BalstersG.H. Balsters, beter bekend als Frits,heeft 40 dienstjaren volgemaakt en geniet sinds 1985 van zijn verdiendepensioen, geridderd en wel. Frits isBrabander en is geboren in 1920 inTilburg. “Ik heb een opleiding gevolgdals elektrisch-bankwerker op de ainbachtsschool en kwam daardoor bijPhilips terecht als instrumentmaker. Indie tijd was er veel mechanisch werkte doen aan radio’s, vooral aan diegrove schakelaars aan de voorkant. In

de oorlog moest ik gaan werken bijKrupp in Duitsland in een gieterij. Tijdens een verlofperiode ben ik onder-gedoken en daarna ben ik als oorlogsvrijwilliger naar Engeland gegaan enbij de Marine terechtgekomen. Na deoorlog zijn mijn vrouw en ik getrouwdaan boord van Hr.Ms. Heemskerck. Je

gT

.1

-.1

kon in die tijd alleen maar een woninghuren als je getrouwd was. Via mijnchef aan boord van de Heemskerck(Knopper) ben ik aan het solliciterengegaan, maar dat lukte niet zo best. Opeen gegeven moment werd ik geplaatstbij de Marine Radio Dienst in


Oegstgeest, zoals zovele militairenwaar ze mee omhoog zaten.”

Militair bedrijf“In die tijd bestond het bedrijf voornamelijk uit militairen. Er waren toenmaar vier burgers. De MBK opereerdevanuit een bus zonder wielen op deplaats waar nu de oude poort is. Aande overkant was een grote kombuis enwaar nu de bedrijfsschool is, was toeneen slaapverblijf. Ook in het voormalige PZ-gebouw was een slaapverblijf;dat gebouw moest een paar jaar geleden samen met gebouw A wijken voorgebouw Huygens en is afgebroken. Ingebouw A stond een zender, met eenlink naar Den Haag, waarmee verbindingen gemaakt werden met Curaçaoen Indië. Ik kwam in de radarwerkplaats terecht bij de heer Verbeek enben daar later als burger ook geplaatst.We gingen naar de Piet Heyn inVlissingen die daar in reparatie lag. Deradarinstallatie werd door ons zelf vanboord gehaald om met marmnetransport naar Oegstgeest gebracht te worden. Het logementschip de Drebbelzorgde voor onderdak. In die tijd wasSjaak Barten daar schrijver le klas. Deinstallatie werd bovenin gebouw A behandeld. Alles werd opgeknapt, galvanisch werk werd uitbesteed en bijv.de tandwielen gingen naar Cor vanDuin in de mechanische werkplaats.Voor onderdelen kon je bij adjudantBakker terecht. Daar stonden blikkenvol met weerstanden en hele bergenradio’s die in de oorlog in beslag genomen waren door de Duitsers. Hetplaatwerk werd met de hand geschilderd, grijs. Het LEOK zat ook boveningebouw A en had antennes op het dakom de radarinstallatie uit te kunnentesten. We hadden soms een prachtigplaatje, dan kon je de trein zien rijdenen ook de auto’s op de rijksweg. Metbehulp van VERI waren afstanden opgenomen zodat de “PPI’s” afgeregeldkonden worden. Na behandeling vande radarinstallatie werd hij door onsweer aan boord geplaatst.”

Buitendienst“Voordat u met pensioen ging heeft ubij de afdeling projecten gewerkt;daar kennen de meeste mensen u nogwel val?, maar wat heeft u daarvoorgedaan?” “Bij projecten was ik materiaal coördinator S-fregatten. Dat zouvoor een periode van drie maanden

zijn. Door vertrek van een aantal personen ben ik wat langer aangebleven,dit liep uit tot zes jaar. Hierdoor maakte ik wel mijn veertig dienstjaren vol.Daarvoor heb ik bij de buitendienstgewerkt. Ik begon bij de onderzeedienst en kwam daarna in Vlissingenterecht bij de aanbouw van deonderzeebootjagers, dit was in de vijftiger jaren. Ik ben acht jaar betrokkengeweest bij het installeren van radar-apparatuur en was belast met het dagelijks toezicht. Daarna heb ik de bouwmeegemaakt van de oceaanmijnenvegers en van de ondiepmijnenvegers enben ik op vele scheepswerven werkzaam geweest. Bij de Van Speykklasse fregatten had ik het toezicht voor deradar- en sonarinstallaties. Daarna hebik me vier ~ vijf jaar bezig gehoudenmet fabrieks- en KM-modificaties.Vele mensen aan boord kenden mijnog, dus over maaltijden e.d. hoefde ikme nooit zorgen te maken, dat werdaltijd prima geregeld. Verder heb iknog gewerkt op de Karel Doorman, op“de witte vloot” en op de Zuiderkruis.Bij de bouw van de Zuiderkruis had ikalgemeen toezicht (radar, sonar en radio). Toen de radarapparatuur geplaatst moest worden bleek het plafond te laag te zijn. De kabelinvoermoest toen helemaal veranderd worden zodat het wel paste.” Een lange rijwapenschildjes zijn getuigen van develen schepen waarop Frits gewerktheeft.

HobbyNiet alleen de Marine kon goed metFrits opschieten. Ook de schietclubvan de PV had met hem geen moeite.Voor zijn voorzitterschap over de pe

node van 1968 tot 1982 is hem eenherdenkingsbord aangeboden. Hijschoot niet alleen met echte vuurwapens, ook met luchtwapens staat hijzijn mannetje en hij is na vijftien jaarnog steeds actief bij de PV inOegstgeest.

Bejaardenalarm“Heeft u nog meer hobby’s?” “Ik bouwhouten molens op schaal, dat vind ikprachtig om te doen. Bij een hobbytentoonstelling behaalde ik een tweedeprijs met een exact op schaal gebouwde molen, daar was ik best trots op.Verder ben ik vrijwilliger bij de SWO(stichting welzijn ouderen) en ik benlid van de bejaardenalarm. Een bejaarde die zelfstandig woont kan aangesloten worden op de bejaardenalarm. Zekrijgen dan een halshanger met eendrukknop. Binnen een aantal meters inen om de woning kunnen zij doorverbonden worden met de alarmdienst diedan in direct contact blijft met de bejaarde. Als ze bijv. gevallen zijn kunnen ze direct om hulp vragen, ook alkunnen ze niet bij de telefoon komen.Hulpverleners kunnen snel ter plekkezijn omdat ze in de buurt wonen. In depraktijk blijkt dit ook goed te werkentegen inbrekers. Samen met nog tweeheren verricht ik reparaties aan de apparatuur. Er zijn nu 195 abonnees, duswerk zat.Een zolder vol met hout en machinesom te frezen, draaien, zagen en te boren, waarbij het zaagsel tijdens hetwerken direct opgezogen wordt, staangarant voor nog heel wat hobbyuurtjes.+

Wil van Elk

-I1’

0~.c.,I


Wordt Kinderopvang ook voormedewerkers van het MEOBmogelijk?Zoals 11 in de bekendmaking 111/9]heeft kunnen lezen zijn er ontwikkelingen met betrekking tot bedrijfsgerichtekinderopvang. In dit artikel wordt hierop nader ingegaan.

Toen eind 1990 werd geïnventariseerdhoe groot de behoefte was aan kinderopvang, was deze behoefte minimaal.Kinderopvang was op dat moment nogniet aan de orde. In de loop van het jaarbleek toch wel dat de interesse groeide. Nu de Koninklijke Marine een contract heeft gesloten met Hop Marjanncke, kunnen de mogelijkheden voorkinderopvang voor kinderen van medewerk(st)ers nader onderzocht worden.

Hop Marjanneke.Hop Marjanncke is een professionele,landelijk werkende Organisatie diezich bezighoudt met de realisatie enhet beheer van kinderdagverblijven.Daarnaast adviseert zij bedrijven eninstellingen inzake bedrijfsgerichtekinderopvang.

Bedrijfsgerichte kinderopvang.Wat is het verschil tussen bedrijfsgerichte kinderopvang en gesubsidieer

Kinderopvang.

de kinderopvang binnen een kinderdagverblijf?In een kinderdagverblijf is het mogelijk op twee manieren opvang te verkrijgen. Ten eerste kunt u zich als particulier aanmelden voor opvang. Uwordt dan op een wachtlijst geplaatstvoor de gesubsidieerde plaatsen. Dit isin het algemeen een lange wachtlijstmet wachttijden van een half jaar totsoms wel twee jaar.Ten tweede bestaat er de mogelijkheidvan bedrijfsgerichte kinderopvang.Uw werkgever huurt dan een kind-plaats voor u. Door de extra inkomsten, die bij het kinderdagverblijf doorde verhuur van plaatsen aan bedrijvenbinnenkomen, is het mogelijk het kinderdagverblijf uit te breiden. Dit heeftals voordeel dat uw wachttijd aanzienlijk kan worden ingekort.

Kosten voor kinderopvangWat betaalt uw werkgever?De Koninklijke Marine betaalt voorhaar medewerk(st)ers een kindplaatsbinnen een kinderdagverblijf, d.w.z.de Koninklijke Marine betaalt de resterende kosten van een kindplaats voorhaar medewerk(st)ers na aftrek van degemeentesubsidie en de ouderbijdrage.Wat betaalt de medewerk(st)er?Voor opvang in een kinderdagverblijfwordt een ouderbijdrage geheven con-

form de ouderbijdragetabel van hetMinisterie van WVC. Dit is een inkomens-afhankelijke ouderbijdrage, dieuitgaat van het nettogezinsinkomen.Als deze tabel wordt gewijzigd, wijzigt ook de ouderbijdrage.

Mogelijkheden.Als uit de reacties blijkt dat binnendeze regio behoefte is aan kinderopvang, onderzoekt Hop Marjanneke demogelijkheden voor kinderopvang.Aangezien zij ook nagaat in hoeverreandere bedrijven en instellingen binnen de regio een dergelijke behoeftehebben kan veel eerder bedrijfsgerichte kinderopvang worden gerealiseerd.De werkgever sluit vervolgens eencontract af met het kinderdagverblijf.

Aanmelding.Wilt u zich aanmelden, dan dient ugebruik te maken van een aanmeldingsformulier. Dit formulier stuurt udoor tussenkomst van de afdeling PZnaar de coördinator kinderopvangKM, Ministerie van Defensie, DirectiePersoneel KM, Afdeling Burgerpersoneel, mw. E.GJ. Stem, Postbus 20702,2500 ES Den Haag.Voor meer informatie of aanmeldingzijn er informatiesets beschikbaar.Deze kunt u bij de afdeling PZ, tst.2299 of 2241, aanvragen. Indien u nalezing van dit informatiepakket nogvragen heeft omtrent kinderopvangdan kunt u contact opnemen met mw.M. Lourens van Hop Marjanneke (tel.01726-19258).•

Namens de personeelsconsulenten,Miranne Verraes

Aangenaam verrastAangenaam verrast was de waarnemend directeur van de Leidse Mytylschool, toen hij hoorde dat “hetMEOB” zijn school had uitgekozen alsdoel voor de opbrengst van de St.Nicolaas-col/ecte. Een collecte diejaarlijks H.’ordt gehouden om kinderen, die om welke reden dan ook onzebelangstelling hard nodig hebben,rond de St. Nicolaastijd een extraatjete kunnen bezorgen.

De Leidse Mytylschool is een gewonebasisschool voor kinderen die motorisch gehandicapt zijn en door hunhandicap het tempo op een gewonebasisschool niet kunnen volgen. Op deMytylscholen, waarvan er zo’n 30 inons land bestaan, krijgen de leerlingendeskundige hulp en speciale aandachtdie hun handicap vereist. Bij sommigevan hen is deze handicap tijdelijk, bijv.na een ongeval. Deze kinderen kunnenna hun revalidatieperiode in de meeste

gevallen weer naar hun “gewone”school terugkeren. Voor hen die meerwillen weten: er is een brochure “DEMYTYLSCHOOL”, die gratis verstrekt wordt door de Centrale DirectieV.B.D. van het Ministerie van Onderwijs en Wetenschappen, Postbus25000,2700 LZ Zoetermeer.De St. Nicolaascommissie was danook verheugd met het bedrag vanf 1.212,00 en 4 peseta’s die de ZwartePieten, al rollende en met vallen en

HO? M~JANS~~


opstaan, hadden opgehaald. Een delegatie van die Pieten mocht dus namensu allen dat bedrag gaan overhandigen.Volgens de heer Wolf zal het geldgebruikt worden om aangepast speelgoed op te knappen of nieuw aan teschaffen. Ook zouden zo mogelijk Victor van Denzennieuwe speciale leesboeken aange

Van de Mytylschool is een brief ontvangen waarin de waarnemend directeur A.J.M. deWolff alle medewerkers van het MEOB bedanktvoor de gift.

Dal mensen in het huwelijk treden isniet zo bijzonder. De een pakt hetgroots aan en houdt een grootfeest dattot in de kleine uurtjes doorgaat. Eenander trouwt in stilte en stuurt heelbescheiden een kaart achteraf Er zijnook mensen die er iets heel bijzondersvan maken; zoals

Opmerkelijk huwelijk

Marcel OudendorpSamen met zijn kersverse bruid,Jolanda Habraken, hadden zij het planopgevat om in het buitenland te gaantrouwen, het liefst in Italië. Met ditidee liepen zij al jaren rond en toen eenreisbureau adverteerde met een reisnaar Kenia, met de mogelijkheid omdaar romantisch te trouwen, pakten zijdit direct met beide handen aan.

Heel officieel“Het gaat allemaal heel officieel, wemoesten van te voren allerlei gegevensoverfaxen via het reisbureau. Het hotelwat we op het oog hadden bleek vol tezitten en kregen we een ander hotel,ook aan het strand. Twee dagen van tevoren werd alles doorgenomen, datging allemaal in het engels. Alles waskeurig verzorgd. We kregen een corsage en een boeket en ik moest in dereceptie wachten, keurig in het pak.Toen werd mijn aanstaande bruid gebracht, ze had een mooie jurk aan, enzijn er foto’s gemaakt in het prachtigepark van het hotel. In een hoek van detuin was een stukje afgezet waar deplechtigheid plaats vond. Een portieren een vrouw van de organisatie warenonze getuigen. Er werd een leuk verhaal verteld en daarna moesten wegaan staan en teksten nasprcken, allemaal in het engels. Het ging allemaalheel serieus en na het tekenen kregenwe taart en champagne. Het was midden op de dag en het was veertig gra

den, dus een beetje vocht gaat er danwel in! Daarna zijn er nog wat opnames gemaakt op het strand.We hadden drie weken vakantie waarvan we tien dagen in het hotel hebbendoorgebracht en elf dagen op kampeersafari.”

Weer thuis“We hadden toen we van Schiphol vertrokken kaarten verstuurd. We kregen

in het hotel dan ook post met felicitatie. Toen we weer in Nederland kwamen stond er familie te wachten opSchiphol en thuis zat het vol met mensen en overal stonden bloemen. Erwerd met rijst gestrooid en iedereenwas enthousiast, zoveel belangstellinghadden we niet verwacht.”•

Wil van Elk

schaft kunnen worden. Iets waarvoorgeen subsidie gegeven wordt en waarnu dankzij het MEOB en haar medewerkers toch aan gewerkt kan worden.+

Na bijna 6 jaar samenwonen trouwen

Jolanda Habraken en Marcel Oudendorp

op 10 oktober 1991 om 15.00 uurin Hotel ..Nyali Seach te Mombasa in Ken,a

Omdat wij wet verwachten dat u in de gelegenheid bent ons Ier plaatse tekunnen teliciteren. nodigen wil U Uit OP 18 oktober 1991

van 20.0010100.00 uur in Restaurant la Dihgence,St Aagtenstraat 5 n Leiden te komen t505ten op ons huwelijk

~c~) C


Medio 1989 zijn een aantal medewerkers van het MEOB met als hobbyzendaniateurisnie bijeengekomen. Deopzet was het idee te bekijken in hoeverre er mogelijkheden waren een afdeling van de PV op te richten voorradiozendamateurs.

QTH MEOB

Het MEOB terrein biedt mogelijkheden die voor de meeste zendamateursthuis onmogelijk zijn. Denk maar eensaan het ophangen van antennes of hetmaken van verbindingen zonder storing bij de buren te veroorzaken. Ofstoring van de buren te hebben met allePC’s en andere consumenten elektronica.Na overleg met de toenmalige directeur Ir. Antonides is overeenstemmingbereikt het MEOB terrein buiten werkuren te mogen gebruiken waarna deweg is vrijgemaakt om antennes tekunnen opstellen. Rick PA3CJL en Eric PA2REH monteren de twee meter beam

Eerste opzetAllereerst werd een afdeling opgerichtonder de vleugels van de PV en eenbestuur gekozen. Kees van DaalenPA3FEA voorzitter, Eric van derVelde PA2REH secretaris en LeoZwanenburg PAOVBS penningmeester. Na de oprichting van de afdelingen installatie van het bestuur is er flinkwat werk verzet. Het ledental loopt opnaar 15 hetgeen binnen de zendamaleur wereld veel is. Er worden anten

fles opgesteld en de shacks (ruimteswaar zendapparatuur opgesteld kanworden) ingericht. Hierbij is zeker eendankwoord op de plaats voor de herenDe Mooi en Keller en niet te vergetenenkele medewerkers van DOEWINED voor al hun adviezen. Het resultaat is zichtbaar. Een beam antennevoor 145 MHz. op de toren en eendipool antenne voor het “korte golf’spectrum.

ActiviteitenHet afgelopen jaar heeft reeds een aantal leuke activiteiten te zien gegeven.Zo is Jan Mullers PAOANK in deweekeinden vaak qrv (= actief) met deseinsleutel op de korte golf amateur-banden. Jan heeft al een flink aantallanden en continenten kunnen werkentot en met de zuidpool aan toe.In november was de jaarlijkse 145MHz wedstrijd van de MARAC (Marine radio amateurclub: een landelijkeverenigingen met ca. 350 leden uit demarine gelederen.). De bedoelingenvan zo’n wedstrijd is om binnen van tevoren vastgestelde tijdsgrenzen zoveel mogelijk leden te werken. Vanafhet MEOB hebben we het verenigingsstation PI4MRC bemand. Operators wai~n Jan Beij PEICEX, LeoPAOVBS, Rick Rabouw PA3CJL enEne PA2REH. Over die “rare” roepnaam codes zal ik straks nog wat vertellen. We hebben verbinding kunnenmaken met werkelijk elke uithoek vanNederland.In december hebben Jan PAOANK enEric PA2REH hetzelfde gedaan maarnu voor de korte golf amateurbandenwaarbij alles met de seinsleutel gebeurde. De 312 verbindingen warenwereldwijd van Zuid Afrika, USA totdiep in Aziatisch Rusland.De VHF-shack mei Kees (PA3FEA), Jan (PAOANK, Leo (PAOVBS),

Eric (PA2REH) en Rick PA3CJL.


Al met al raken we aardig op dreefwaarbij het een genot is zonder watvoor storing dan ook de verbindingentot stand te kunnen brengen.Onlangs is de RZMO (radio zend amateurs marine bedrijven Oegstgeest)een onderdeel van de hobby club geworden. Tevens is de mogelijkheid nuook gecreëerd voor luisteramateursom lid te worden. De coördinatorC.N.van Daalen PA3FEA kan daar nadere inlichtingen over verstrekken.(tel. toestel 2455)

Rare roepnamenNu iets over de roepnamen die doorzendamateurs worden gebruikt. Eenroepnaam wordt verkregen nadat depersoon een examen met gunstig resultaat heeft afgelegd bij de HDTP (devoormalige Radio Controle Dienst).De roepnaam wordt verstrekt namensde Minister van Verkeer en Waterstaat

en bindt de zendamateur aan een grootaantal regels m.b.t. het gebruik van deether.Er zijn 4 verschillende klassen waarbijde examen eisen verschillend zijn enzodoende de mogelijkheden met demachtiging.A-klasse : (Alle roepnamen die beginnen met PAO, PA2 en PA3) Eis is eenuitgebreid theoretisch examen (technisch) en een praktisch examen nemenen seinen van morse tekens met eensnelheid van 12 woorden per minuut.De machtiginghouders mogen op allevoor zendamateurs toegewezen frequentiebanden uitkomen met eenmaximaal toelaatbaar zendvermogen(= 600 Watt voor SSB).B-klasse : (Alle roepnamen die beginnen met PBO) Eis is een uitgebreidtheoretisch examen (technisch) en eenpraktisch examen nemen en seinenvan morse tekens met een snelheid van

8 woorden per minuut. De machtiginghouders mogen op een beperktaantal voor zendamateurs toegewezenfrequentiebanden uitkomen.C-klasse : (Alle roepnamen die beginnen met PEO en PEl) Eis is een uitgebreid theoretisch examen (technisch)waarbij de machtiginghouder mag uitkomen op alle frequentiebanden dieaan zendamateurs zijn toegewezen boven de 144 MHz. Dus niet de kortegolf banden.D-klasse: (Alle roepnamen die beginnen met PDO) Eis is een beperkt theoretisch examen (technisch) waarbij demachtiginghouder een beperkt gedeelte binnen de 144 MHz. band mag gebruiken met alleen gekochte zend/ontvangers met FM modulatie. Dus geenCW of SSB.,

73’s Eric PA2REH

ZULUIV KLASSEt:.. t t:. t. . t

Russische onderzeeërRussische onderzeeërin Den Helder (II)Wij zouden u op de hoogte houden vande ontwikkelingen in de helderse haven niet betrekking tot de “FOXTROT”onderzeeër:

Bij inspectie bleek dat de geleverdeonderzeeboot geen type was van de“FOXTROT” klasse, maar van de veeloudere “ZULU” klasse. Deze laatstestamt uit de jaren 50. Na veel touwtrekkerij en met aanzienlijke korting

hebben drie helderse ondernemers, teweten Cees Schoemaker (kroegbaas),Jan Dop (begrafenisondernemer) enAlex Oostendorp (pr-man) uiteindelijk deze “ZIJLU” gekocht.Als u dit stukje leest heeft deze onderzeeër een plekje gekregen in de helderse haven.Het is de bedoeling dat de boot zospoedig mogelijk opgeknapt en opengesteld wordt tijdens de komendevlootdagen.

Ook zal hij worden gebruikt als decorvoor een expositie over de russischemarine.Nog enige gegevens over de “ZULU”.Snelheid onder water: 16 knopen.Snelheid boven water: 18 knopen.Aantal gebouwd: 26 stuks.Lengte, breedte en hoogte: 90, 7,9 en5,7 meter.Voor de komende vbootdagen zullenwe nog eens aandacht besteden aan de“ZULU” onderzeeër. +

T.A. vaii Zanten


Geld voor kunstwerkIn het jaarverslag van het praktijkburobeeldende kunstopdrachten (WVC)uitgegeven door het college van adviseurs lazen we dat er door dat praktijk-buro na aanvankelijk alleen advies,ook een bijdrage in de kosten is gegeven voor de anamorfose van 3. Shawdie in, en voor gebouw Huygens isgerealiseerd. Veel mensen zullen nieteens op de hoogte zijn van het bestaanvan die club, maar toch heeft iemandhet gepresteerd om daar f 10.000,00los te krijgen. Misschien is het eengoede gedachte om bij realisering vannieuwe gebouwen in de toekomst rekening te houden met de plaatsing vaneen kunstwerk en zeker wanneer wedaartoe ook kunnen rekenen op eenfinanciële bijdrage van WVC.

J.W.M.E. van LaarhovenHet kunstwerk bij gebouw Huygens

KerstpakkettenDe afdeling Personeelszaken had hetin december erg druk met de verdelingvan kertpakketten.Tot ieders verrassing was er niet alleenvan het bedrijf een pakket, maar ookonze grote baas, de bevelhebber derzeestrijdkrachten Jhr. H. van Foreest,liet zich van zijn beste kant zien.

-~-.

~mw- 0

~—— — ~ø~U.aÂ.,a ~

• .,._ ‘_t ,,.l.1* ~ni -

~!•~

januari 1992 MEOBTIEK

PUZZELLADDER Met puntcnvcrlics: Mw. J. Kuhn-Grootjans f 25,00 Hr. P. Guyt f 15,00 Zondcr puntcnvcrlics: Hr. P. v.d. Burg f 10,00 Punt en:

Punten: I 0 Hr. H. de Best I 0 Hr P. van der Burg 12 Hr. C.L. Moraal 12 Hr. D.R. van der Neut 12 Hr. J.W. Ruben 12 Hr. T. Borreman 0 Hr. J.J.J. Muliers

0 Hr. P. Guyt 0 Mw. J. Kuhn-Grootjans 1 Hr. J.P. Dam

13 Mw. J.M. Ruben-van Noord 16 Hr. J.W. van Markus 16 Mw. M.C.J. Jansen 17 Hr. C. de Graaf 2 Mw. C. van Dijk

4 Hr. A. Bal 4 Mw. C. Schipper- van Duin 5 Hr. C. Duistennaat 5 Hr. F.L. Wiesenfcld

18 Mw. P. Grootjans-Martens 18 Mw. P.M. van Duyvenbode 20 Mw. I. Varkevisser-Kuyt 24 Hr. C. Haasnoot

5 Hr. K. Varkevisser 6 Hr. G. Wesselius 6 Mw.D.deGier 8 Hr. J. Jongeleen 9 Mw. M. van Voorene-Weymar

!rliiif*illi@ii 1 vis; vis; vis; 2 beroep; uitbundig feest

24 Hr. J.W. de Groot 25 Hr. D. van Schonevcld 25 Mw. C. Naafs-de Boer

3 vliegtuig; lichaamsdeel; voorzetsel 4 lumen; kunstgreep; pestkop; bijwoord 5 moeder; ter plaatse; toeval; tot; nummer;

voorzetsel 6 woonplaats; plaats in NL; afstammeling; komt

uit de uitlaat 7 strafwerktuig; kampeergerei; middelpunt 8 bloem; vroeger; uitspansel; plaat 9 lokvoer; eiland in de archipel; imitatie 10oude testament; lidwoord; taakomschrijving;

hetzelfde; militair; voorzetsel 11 knap; uitzendbureau; titel 12eikschors; europeaan; noot; rij 13 dier; aanspreektitel; tijd van de baas 14 voorzetsel; gas; dwaas; rivier in Spanje

@fiiii@il I zangstuk; zangstuk; zangstuk 2 hetzelfde; aanbidding; en andere 3 tv-programma; werkgever; ter bedekking van

de benen 4 plant; snelvuurpistool 5 plaats in italie; water in NL; indien (Eng.); dee!

van een trap 6 afwijking bij honden; lichaamsdeel; telwoord

(Eng.); meelprodukt; wereldtaal 7 militair; weglatingsteken; schoon 8 geroosterd broodje; plotseling ontstellen 9 ambtskledij; gelijk; bijwoord 10 windrichting; in een massa; als een groat

geheel; de oudere II kleur; militair; keukengerei; voorzetsel 12korte rijzing van het zeewater; gewicht; open

plek in bos; kunststuk 13 zoogdier; inenting; vlug 14 app. om water te lozen; tempe!; oude radar

MEOBTIEKjanuari 1992

1

2

3

4

5

6

7

8

9

0

1

2

3

4

Oplossing puzzel november 1991

[fL E

T 0 I'E l'o B I

Is IR • I'R A 'L A 'K E N

'1 I *

R • It fiT ~ B 'L u "r I E

~ B • t) I R --.- t3 rJ " 0 E ·r p E 0 M E R

~ L E E p • ·~ E 0 E R 'N I t ·~ s 'A L M • 1'\1 A

I( 0 N T 0 ' N • IP 0 E M A PI E T ' 'N A T n E I• t A K

R I p ' 'R E IG IE R IE N • '0 A i< 'A N E 'I • ~ 0

* 'A s • ~ A N 0

I~ N ll\ R ls • 'l-s G • 'K T 1 'I N T E IR I 'j 't iE t T S K • IE

2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14

19

• er

• •

* • ••.•

1 • .•: •L•1~ • 1.

Reda IeJ.W. .E.van OC

1 n.G.B

Ojaw07-01-9208-01-92

25 jaalIst 25-12-91

s 21-12-91boom 01 -01-92

Aud 1

rtr vi

i van 1

pijv kr 1 n n rvan Ksnz d r

2Afscheid van AOOBD1C JJ. van der Meer

o dr ‘ iie be ist OV r her alertrek van Adjudant JJ. v.d. IC, Instrumentmakcr Codedienst, ~S dan ni 1 ‘laars ‘fbe r en van indjudant H. Beltens de laatste enige jaren geleden opgeheven, gekomen stukken n be uiti ichctieve dienst. Het dienstvak alle rechten vo.r

20 januari 1992 MEOB K

MEOBtiek 01 1992

Documents

Transcript of MEOBtiek 01 1992