Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

70
Media Transitie Management

description

Media Transitie Management GEA consultancy is een expert op het gebied van communicatielogistiek; het organiseren en inrichten van de keten van processen die een efficiënte overbrenging van een boodschap mogelijk maakt. Door elkaar snel opvolgende technologie gedreven innovaties en snelle groei van mediakanalen, dragers en uitingsvormen, vindt er een revolutie plaats. Wij noemen dat de ‘mediatransitie’. GEA brengt beweging in organisaties, mobiliseert innovatiekracht en helpt organisaties bij het maken van deze strategische veranderslag.

Transcript of Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

Page 1: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

Media Transitie Management

Page 2: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

2datum / versie

Wie is GEA communicatielogistiek?

Page 3: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

3datum / versie

Wie ben ik?

Page 4: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

4datum / versie

Wat is ‘Uitgeverij van de Toekomst’?

Page 5: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

5datum / versie

Media Transitie Management

Page 6: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

6datum / versie

Wat is een transitie?

Transitions are radical, structural changes of a societal (sub)system. These are shifts between equilibrium states of societal systems (energy, mobility, water, agriculture, health care) and are the result of a co-evolution of economic, cultural, technological, ecological and institutional developments at different levels.

Page 7: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

7datum / versie

Wat is Transitie Management?

Transition Management is an approach for tackling the complex issue of sustainable development. Critics consider that the current  system is insufficiently equipped to deal with the complexity of the issue and that incremental changes will not address the fundamental system failures that underpin the issue.

Page 8: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

8datum / versie

Het doel van Transitie Management

The goal of transition management is geared towards enabling, facilitating and guiding the social, technical and political transformations required by embedded societal systems to bring about sustainability.

Page 9: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

9datum / versie

Hoe lang duurt een transitie?

Hopkins (R.Hopkins) spreekt over de nood om de verandering tijdig voor te bereiden. Hij stelt dat de maatschappij de keuze heeft om te kiezen voor een transitie, waarbij de samenleving zich gedurende 1 à 2 decennia voorbereidt op een toekomst met bijvoorbeeld minder energie-voorzieningen.

Page 10: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

10datum / versie

... en als we ons niet voorbereiden op de transitie?

Indien we ons hierop niet voorbereiden, en de transitie haar tijd dus niet gunnen, zal er eerder sprake zijn van een revolutie. De verandering wordt dan op een niet-comfortabele wijze door externe factoren opgedrongen.

Page 11: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

11datum / versie

Page 12: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

12datum / versie 1993 – 2013 media transition

connected

Page 13: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

13datum / versie

digitalisering

Page 14: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

14datum / versie

mobile

Page 15: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

15datum / versie

Page 16: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

16datum / versie

drukkerijende boekhandelreclamebureauspost(zegels)de CD shopde CD verzamelingleesportefeuillede postbodede reprode telefoongidsprint advertentiesenveloppenrekeningafschriften

Page 17: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

17datum / versie

Page 18: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

18datum / versie

de baan voor het leven

Page 19: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

19datum / versie

het nieuwe werken

Page 20: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

20datum / versie

het bibliotheek museum

Page 21: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

21datum / versie

Page 22: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

22datum / versie

het reisbureau

Page 23: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

23datum / versie

Zalando sales hit € 1.5bn

Page 24: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

24datum / versie

de plaatselijke middenstand

Page 25: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

25datum / versie

Page 26: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

26datum / versie

Page 27: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

27datum / versie

Page 28: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

28datum / versie

de autodealer

Page 29: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

29datum / versie

Page 30: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

30datum / versie

Page 31: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

31datum / versie

Page 32: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

32datum / versie

Page 33: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

33datum / versie

- onomkeerbaar proces

- welk effect heeft het op jouw business?

Page 34: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

34datum / versie

Page 35: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

35datum / versie

Page 36: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

36datum / versie

Media Transition Management

Page 37: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

37datum / versie

Page 38: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

38datum / versie

Page 39: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

39datum / versie

Losse verspreiding | Losse verkoop | Controled circulation | Abonnement | Adverteren | Sponsoring | Merchandising | Ticket sales | Lidmaatschap | Doneren | Pre Paid | Post paid | Freemium | Premium | Credits/spaarmodel | Per opbod | Per afslag | Utility model |Pay with a tweet | Huren | Leasen | Flatfee | Share | UGC | Sample | Gratis | Micropayment | No cure no pay | Optie voor optie | Data | Faciliterende uitgever | Marktwaarde | Intelligence proposition | Beursgang | Royalties | Rechten Licentiegever/-nemer | Social ad | Social Graph | Interaction data | Profile data | Ip-based geo-targeting | Search targeting | Explicit profile data targeting | Behavioral targeting | Mobile/location-based targeting | Contextual targeting | Fixed fee | Display advertising | Spotlights | Advergaming | Paid inclusion |Content & section sponsorship | Sweepstakes & contests | Email banner ads | Search fees | Paid listenings | contextual search |Site optimization | Lead generation | Classifieds and auctions | Rich media | Digital video commercials | Mobile Advertising |Cost-per-mille (CPM) | Cost-per-click (CPC) | Cost-per-action (CPA) | Cost-per-Sale (CPS) | Cost-per-view (CPV) | Cost-per-session (CPS) | Contextual Ads Skinned Game | Tethered | Aggregation | Third Party Ad Servers | Blog advertising | Social network advertising |Social Networking Application advertising | Video advertising | Co-branded advertising | Social advertising | Productplacement |Content creation | sponsored sections and modules | Fan pages and Group pages | Mobile applications | Branded Interaction | Contests/Sweepstakes | Promotions | Podcasts | Polls/Surveys | Cost per Install (CPI) | Cost per Engagement CPE) | Commenting |Video Views (CPV) | Submission of branded user-generated content (BUGC) | Games | Engagement / interaction with branded content | Entries | Votes | Becoming a fan | Social actions (I Like, I support, thumb up/down, etc.) | Engaged views | Reviews or comments | Ratings | Engagement or interaction with rich media ad units | Application page | Canvas page | Pop-up Ad | Rollover | Sidekick | Unique Visitors | Cost per unique listener | Page Views | Interaction Rate | Return Visits | Visits (UGC/Social Media) | Time Spent | Video installs | Relevant actions taken (widget or application creative execution) and cost | Coupons downloaded/redeemed | Games played | Videos viewed | Uploads | Poll votes | Messages sent (e.g. Bulletins, Updates, mails, Alerts) | Invites sent | Newsfeed items posted | Comments posted | Friends reached | Topics/Forums Created | Number of Group Members or Fans | Reposts (“Shares“) | in-links | out-links | Conversation size | Widget & Social Media Application Metrics | Cost-per-Call (CPC) | Mobile originated Message (MO, MOM) | Multimedia Messaging Service (MMS) | Off Portal (Off Deck) | On Portal (On Deck) | Over-the-air (OTA) | Site Tagging | Automated trading |Pull Messaging (Wireless Pull Advertising, Content Pull advertising) | Push Messaging (Wireless Push Advertising, Content Push Advertising) | Short message service (SMS) | SMS Message | Text Ad | Text Link | Walled garden | WAP Landing Page | WAP Pull | WAP Push | Bundelverkoop | Losse secties per onderwerp, per artikel of per journalist/columnist | time based reading | Metered prijszettingmodel | AdPod | Companion ad | Click through | inline ad | In-Stream ad | Linear ad | Master ad | Nonlinear ad | Overlay ad | Video ad | In-banner |Pre-roll | Mid-roll | Post-roll | Expandable | Add to Cart | Adware | Affiliate Conversion Data | Affiliate Marketing | Creative Retargeting | Personalization | Personalization Service | Purchase | Registration | Really Simple Syndication (RSS) | Search | Sell Side Platform | Targeted Advertisement | Audience Targeting | Demographic targeting Geographic Targeting | Keyword Targeting | Search Retargeting | Semantic Targeting | Site retargeting | Time-based Targeting | Third-party Data | Toolbars | User Registration Data | Sponsorship | Average time spent listening ATSL | Unique listeners/streamers | Graphical banners | Text | Video | Ticketing/Couponing | Passive display | P2P Messaging | Highly Localized Communication | ROC (Run of channel) | RON (Run of network) | ROS (Run of site) | Between-the-Page | Mouse-off | Mouse-over | Console service ads | Game skinning | Inter-level ads | Post-game | Pre-game | Downloadable content |Dynamic in-game | Static In-game | Around game environment ads | In game environment ads | in game immersive ads | all you can eat ...

Owned media | Paid media | Earned media

Page 40: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

40datum / versie

Page 41: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

41datum / versie

Page 42: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

42datum / versie

Page 44: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

44datum / versie

digital detox

Page 45: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

45datum / versie

#investeer tijd

om na te denken

Page 46: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

46datum / versie

maak alles z/w

#keuzes maken

Page 47: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

47datum / versie

#doorvertalen

Page 48: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

48datum / versie

pijn accepteren

#transitie

Page 49: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

49datum / versie

eindpunt van deze transitie

#plan je route

Page 50: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

50datum / versie

gaat om de toepassing

#ideëen genoeg

Page 51: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

51datum / versie

zolang je het nog niet weet...

Page 52: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

52datum / versie

bij turbulentie in de markt

alle pijlen op bullseye flexibiliteit binnen kaders trial & error

risico: ‘miss’ randvoorwaarden stellen accepteren verspilling

door turbulentie is het lastig richten

direct werken aan ‘core’flexibel manouvreren

hoe ‘best practices’ generiek maken ?

Page 53: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

53datum / versie

sturen op rationalisatie en professionalisering van je organisatie en processen (efficiency)

bij turbulentie in de markt

Page 54: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

54datum / versie

Ben ik wel juist ingericht en georganiseerd...Welk plaatje past mij het beste?#interne transitie

Page 55: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

55datum / versie

middelen vrijmaken #middelen vrijmaken

Page 56: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

56datum / versie

Page 57: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

57datum / versie

Kleiner worden # ... maar kleiner worden mag

Page 58: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

58datum / versie

eindbestemming voor ogen...

routeplan gereed

Page 59: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

59datum / versie

Page 60: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

60datum / versie

#competenties

Page 61: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

61datum / versie

Page 62: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

62datum / versie

blog

community

event

fora

social networks

corporate website

vakblad(en)

brochure(s)

mailings

embedded content

app

advertentie

winkel

tv radio

telefoon

KCC

game

podcast

... ...

statistiek

nieuws

...

...

Interactiekaart portfolio [ klant/doelgroep ]

Informatie-behoefte

voorkeurs-kanaal

hoe verkoop je het intern...

interventies

Page 63: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

63datum / versie

+ +

= TransitieMiddelenPrikkelsVisie Vaardigheden+ + + + Plan van aanpak

Vaardigheden + Prikkels Middelen + + = VerwarringPlan van aanpak

Visie Prikkels + Middelen = Ongerustheid+ Plan van aanpak

Visie Vaardigheden+ Middelen = Weerstand+ Plan van aanpak

PrikkelsVisie Vaardigheden Plan van aanpak

MiddelenPrikkelsVisie Vaardigheden+ + +

+

+

+

= Frustratie

= Tredmolen

#de essentie van elke transitie

Page 64: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

64datum / versie

#projectmatig werken

Page 65: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

65datum / versie

not...

Page 66: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

66datum / versie

# digital first

Page 67: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

67datum / versie

- arnold van de leijdenAls je blijft bewegen, wordt je niet geraakt!

#wet van arnold

Page 68: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

Dank voor jullie aandacht

Page 69: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

69datum / versie

bruggen slaan

Page 70: Media Transitie Management - Converging Media Event 2013 -

70datum / versie

hink-stap-sprong