KansRijker, eerste 15 pagina's

In vijf stappen

naar werk

KansRijker

1e druk 2011 ISBN: 978-94-90807-02-3Copyright: KleurRijker B.V., [email protected]

Auteurs: Lieke Dammer, Pauline Hogerheijde

Redactie: Lieke Dammer, Rian Senden

Illustraties: Baracudah - Bureau voor Beeldbeleid

Ontwerp en realisatie: Marilou van Doorn

Met dank aan: Hans Bink (specialist arbeidsintegratie) en Muaffak Gülçay (specialist interculturele communicatie)

Alle rechten voorbehouden.Niets uit deze uitgave mag worden verveelvoudigd, opgeslagen in een geautomatiseerd gegevensbestand, of openbaar gemaakt, in enige vorm of op enige wijze, hetzij elektronisch, mechanisch, door fotokopieën, opnamen, of op enige andere manier, zonder voorafgaande schriftelijke toestemming van de uitgever.

www.kansrijker.nl

Ka

NS

RijK

eR

4 www.KaNSRijKeR.NL

Je gaat binnenkort op zoek naar een baan. Misschien ben je nu al op zoek naar werk. Je zult merken dat dit niet altijd makkelijk is. Maar het is ook spannend en leuk! KansRijker helpt jou in vijf stappen om makkelijker een baan te vinden. Je leert met deze methode de Nederlandse woorden en de vaardigheden die je nodig hebt om een baan te vinden.

InloggenGa je KansRijker gebruiken? Dan heb je een computer met internet en een inlogcode met wachtwoord nodig. Hiermee heb je toegang tot de computeropdrachten, het portfolio en de filmpjes. De inlogcode en het wachtwoord heb je gekregen bij dit boek. Ga naar www.kansrijker.nl en vul je inlogcode en wachtwoord in. je bent nu ingelogd op de website!

PortfolioMet KansRijker werk je bij elke stap aan je portfolio. Dit portfolio kun je downloaden van de website, uitprinten en in een map stoppen. In je portfolio verzamel je alles wat je nodig hebt bij het vinden van een baan. Bijvoorbeeld: je persoonlijk profiel, vacatures, je sollicitatiebrief, je cv en je gespreksplan voor het sollicitatiegesprek.

Woordenschatalle belangrijke en moeilijkere woorden in de teksten zijn blauw. Dit zijn woorden die je moet kennen als je een baan gaat zoeken en gaat solliciteren. alle blauwe woorden oefen je in opdrachten op de computer. iedere stap is verdeeld in paragrafen. aan het einde van een paragraaf worden alle woorden nog een keer herhaald. De computeropdrachten staan op de website www.kansrijker.nl.

FilmpjesIedere stap begint met een introductiefilmpje. Hierin vertellen verschillende mensen over de onderwerpen die in die stap belangrijk zijn. Deze filmpjes kun je alleen of met de groep bekijken. In Stap 4 zitten meer filmpjes. Met de filmpjes in deze stap leer je ook hoe je een goed sollicitatiegesprek voert. Alle filmpjes staan op de website www.kansrijker.nl.

Voorwoord

5

Dit is een leestekst. Bij deze teksten horen opdrachten.

Voor deze opdracht heb je de computer nodig.

Dit is een schrijfopdracht.

Dit is een spreekopdracht. Soms doe je de spreekopdracht in tweetallen en soms met de hele groep.

Dit is een opdracht voor je portfolio. Soms moet je iets invullen in het portfolio. En soms moet je iets printen en in het portfolio stoppen.

Dit is een tekst met nuttige informatie. Bij deze tekst horen geen opdrachten.

Dit is een tip bij de opdracht. Zo kun je de opdracht makkelijker maken of uitvoeren.

Bij deze opdrachten is het handig een woordenboek te gebruiken.

Dit is een filmpje. Bekijk het filmpje op www.kansrijker.nl.

je bent nu klaar om met KansRijker aan de slag te gaan. Heel veel succes en plezier met het vinden van jouw baan!

Ka

NS

RijK

eR

6 www.KaNSRijKeR.NL

7

inhoudsopgave

Stap 1 Ken je wensen en talenten 9 1.1 weet wie je bent 11 1.2 weet wat je kunt 20 1.3 weet wat je wilt 29

Stap 2 Vind die baan! 43 2.1 Gebruik je netwerk 45 2.2 Stuur een open sollicitatie, ga naar het uitzendbureau 56 2.3 Zoek de juiste vacature 61 2.4 Bel naar het bedrijf 76

Stap 3 Val op bij de werkgever cv en sollicitatiebrief 81 3.1 Maak je cv 83 3.2 Schrijf je sollicitatiebrief 100

Stap En dan... op gesprek! 117 4.1 Bereid jezelf voor op het sollicitatiegesprek 119 4.2 Presenteer jezelf tijdens het sollicitatiegesprek 127 4.3 Presenteer jezelf bij het uitzendbureau 138

Stap 5 Weet wat je waard bent het arbeidsvoorwaardengesprek 143 5.1 Doe onderzoek 145 5.2 Oefen het gesprek 153 5.3 Lees de arbeidsovereenkomst en de cao 159

Bijlagen: Vacatures, cv’s en sollicitatiebrieven 167 Bijlage 1: Restaurant ‘t Valkenbosch 168 Bijlage 2: Kledingwinkel Floor Kidz Store 171 Bijlage 3: Banketbakker Bakkersland 175 Bijlage 4: autogroothandel janssen BV 178

Woordenlijst 183

Ka

NS

RijK

eR

8 www.KaNSRijKeR.NL

Stap

1 Ken je wensen en talenten

Paragraaf 1: weet wie je bentParagraaf 2: weet wat je kunt

Paragraaf 3: weet wat je wilt

Ka

NS

RijK

eR

1 0 StAP 1 - KEn jE wEnSEn En tAlEntEn

Introductie

Bekijk de introductiefilm bij Stap 1 op www.kansrijker.nl.

je bent op zoek naar werk. Dan wil je natuurlijk het liefst meteen solliciteren. Maar naar wat voor baan? je zit straks het grootste gedeelte van de tijd op je werk. Dan moet het natuurlijk wel werk zijn dat bij jou past! Dit hoofdstuk helpt je om daarover na te denken. wat ga je precies doen?

Paragraaf 1: weet wie je bent.je gaat nadenken over wie je bent. wat zijn jouw goede en slechte eigenschappen?

Paragraaf 2: weet wat je kunt.je gaat nadenken over wat je kunt. welke vaardigheden heb je?

Paragraaf 3: weet wat je wilt.je gaat nadenken over wat je wilt. welke baan past bij jou? aan welke eisen moet deze baan voldoen?

PortfolioIn deze stap werk je aan dit onderdeel van je portfolio:• je persoonlijk profiel

1 1

Dit ben ik: eigenschappen

je gaat werk zoeken. Dan is het goed om op een rijtje te zetten over welke eigenschappen je beschikt. Selin is bijvoorbeeld sociaal, vriendelijk en klantgericht. Deze eigenschappen horen bij Selin.

Werkgevers gaan op zoek naar de geschikte kandidaat voor een functie. Ze willen daarom iemand met bepaalde eigenschappen. jij moet laten zien dat jij de goede eigenschappen hebt voor de functie.

Hier staan eigenschappen die je vaak in een vacature ziet:

Selin: ‘ik werk als verkoopster in een kledingwinkel. Tijdens mijn werk ga ik veel met klanten om. ik vind het belangrijk dat ze tevreden zijn. werken in een winkel past bij mij: ik ben sociaal, vriendelijk en klantgericht. ik heb ook slechte eigenschappen. Ik kan niet zo goed tegen stress. Dat is soms lastig als het erg druk is in de winkel.’

Kioko: ‘in mijn cultuur is het heel onbeleefd om goede dingen over jezelf te zeggen. toen ik in nederland mijn eerste sollicitatiegesprek had, vroegen ze mij naar mijn goede eigenschappen. ik wilde niet te veel opscheppen, daarom zei ik dat ik het niet wist. Ze vonden het vreemd dat ik niets kon noemen. Ik heb de baan dan ook niet gekregen.’

1.1 weet wie je bent

Je kunt jezelf voorstellen door te vertellen hoe je heet, waar je vandaan komt en hoe oud je bent. Dan weten mensen wie je bent. Maar ze weten dan nog niet wie je écht bent. Werkgevers willen meer weten dan alleen je naam, woonplaats en leeftijd. Zij willen bijvoorbeeld weten wat je goede en slechte eigenschappen zijn. Dan kunnen ze kijken of je geschikt bent voor de baan. En of je bij het bedrijf past.Het is niet in alle culturen normaal om goede dingen over jezelf te zeggen. Nederlanders vinden het wel goed als je positieve dingen zegt over jezelf. Veel mensen uit andere culturen moeten hieraan wennen. In deze paragraaf denk je na over wat jouw eigenschappen zijn.

Ka

NS

RijK

eR


ik ben …

… altijd op tijd.ik kom nooit te laat.

… ambitieus.ik wil veel bereiken.

… assertief. ik kom voor mezelf op.

… betrouwbaar. ik ben eerlijk en ik doe wat ik beloof.

… collegiaal.ik help mijn collega’s als dat nodig is. ik ben aardig tegen mijn collega’s.

… communicatief. ik kan goed praten met mensen.

… creatief. ik maak en bedenk nieuwe dingen. Bijvoorbeeld: schilderijen, kleding en verhalen.

… deskundig. ik weet veel over een onderwerp. Bijvoorbeeld over auto’s of computers.

… een doorzetter. ik geef niet snel op. ik blijf doorgaan.

… enthousiast.ik heb veel zin in mijn werk. ik doe mijn werk met plezier.

… ervaren.ik heb al ervaring met dit werk. ik heb dit werk al vaker gedaan.

… flexibel.ik pas me makkelijk aan. Ik kan op verschillende tijden en dagen werken.

… gedisciplineerd. ik doe wat er moet gebeuren, ook als ik geen zin heb.

1 3

… geduldig.ik kan lang aan iets werken. en ik kan goed wachten.

… gemotiveerd. ik heb zin in mijn werk. ik wil mijn werk of taken graag goed doen.

… ijverig. ik werk hard.

… klantgericht. ik denk eerst aan de klant. ik wil dat de klant tevreden is.

… kritisch. ik wil mijn werk perfect doen. ik ben niet snel tevreden over mijn werk.

… loyaal. ik wil hard werken voor het bedrijf waar ik werk.

… positief.ik kijk naar de goede dingen in het leven.

… praktisch. ik doe graag dingen. ik denk niet lang na. ik los problemen meteen op.

… professioneel. ik ben erg serieus in mijn werk.

… rationeel. Ik denk over alles goed na, ook als ik boos of verdrietig ben.

… representatief. ik zie er netjes en verzorgd uit.

… rustig.ik ben niet druk. ik ben kalm.

… sociaal. ik kan goed met mensen omgaan.

… stressbestendig. ik kan goed met stress en spanning omgaan. is het heel druk op het werk? Dan blijf ik rustig.

Ka

NS

RijK

eR


… een teamplayer. ik kan goed met anderen samenwerken. ik kan goed in een team werken.

… technisch. ik weet veel van techniek. ik kan bijvoorbeeld machines maken.

… verantwoordelijk. ik zorg dat ik mijn werk goed doe. ik vind het belangrijk dat alles goed gaat.

… vriendelijk. ik ben aardig en help mensen graag.

… vrolijk. ik ben vaak blij.

… zelfstandig. ik kan goed werken zonder hulp van anderen.

… zelfverzekerd.ik vind dat ik goed ben in mijn werk.

… zorgzaam. ik zorg graag voor anderen.

Opdracht 1

Maak de opdrachten op www.kansrijker.nl.

Opdracht 2

er zijn nog veel meer eigenschappen. Hierna zie je er nog vijf. weet je wat deze eigenschappen betekenen? Schrijf dit op.

1. eerlijk

2. nieuwsgierig

Tip: Gebruik je woordenboek als je de betekenis niet weet.

1 5

3. behulpzaam

4. begripvol

5. handig

Zijn dit eigenschappen die jij hebt? waarom wel of waarom niet? Bespreek met elkaar.

Opdracht 3

Hieronder zie je een lijst met veel eigenschappen. Zet een kruisje bij de eigenschappen die jijzelf hebt.

⃝ altijd op tijd

⃝ ambitieus

⃝ assertief

⃝ begripvol

⃝ behulpzaam

⃝ betrouwbaar

⃝ collegiaal

⃝ communicatief

⃝ creatief

⃝ deskundig

⃝ een doorzetter

⃝ eerlijk

⃝ enthousiast

⃝ ervaren

⃝ flexibel

⃝ gedisciplineerd

⃝ geduldig

⃝ gemotiveerd

⃝ gezellig

⃝ gezond

⃝ handig

⃝ ijverig

⃝ klantgericht

⃝ kritisch

⃝ loyaal

⃝ nieuwsgierig

⃝ positief

⃝ praktisch

⃝ professioneel

⃝ rationeel

⃝ representatief

⃝ rustig

⃝ sociaal

⃝ stressbestendig

⃝ een teamplayer

⃝ technisch

⃝ verantwoordelijk

⃝ vriendelijk

⃝ vrolijk

⃝ zelfstandig

⃝ zelfverzekerd

⃝ zorgzaam

Ka

NS

RijK

eR


Opdracht 4

Kijk naar de lijst van opdracht 3. je hebt kruisjes gezet bij jouw eigenschappen. wat zijn jouw beste eigenschappen? Maak een top vijf van jouw beste eigenschappen. Op 1 zet je de eigenschap die het allerbeste bij jou past. Geef ook een voorbeeld bij iedere eigenschap.

VoorbeeldEigenschap: Ik ben representatief.Voorbeeld: Als ik een afspraak heb met een klant, zie ik er altijd netjes en verzorgd uit.

1. eigenschap: ............................................................................................... Voorbeeld: ...............................................................................................





Omar: ‘ik ben niet zo geduldig. als ik lang moet wachten op andere mensen, word ik snel chagrijnig. Dat is een slechte eigenschap van mij.’

1 7

Slechte eigenschappen

je hebt nagedacht over je goede eigenschappen. Maar iedereen heeft ook slechte eigenschappen. Kom je bijvoorbeeld vaak te laat? werk je langzaam? Of kun je niet zo goed samenwerken? Dan zijn dat je slechte eigenschappen.

Het is goed om ook over deze eigenschappen na te denken. Misschien kun je hier wel aan werken. Mensen vinden het vaak moeilijk om te bedenken waar ze niet zo goed in zijn.

Elk voordeel heeft een nadeel… en andersomEen goede eigenschap hoeft niet alleen maar goed te zijn. En een slechte eigenschap hoeft niet alleen maar slecht te zijn. Iedere goede eigenschap heeft namelijk een nadeel. En iedere slechte eigenschap heeft een voordeel.

Voorbeeld• je bent erg zelfverzekerd. Dat is een goede eigenschap. Maar sommige

mensen kunnen jou arrogant vinden. Dat is een nadeel van deze goede eigenschap.

• je praat veel met je collega’s. jouw baas vindt dat een slechte eigenschap. Hij wil dat je doorwerkt! Maar jouw collega’s vinden jou wel erg sociaal. Dat is een voordeel van deze slechte eigenschap.

Opdracht 5

Maak de opdrachten op www.kansrijker.nl.

Opdracht 6

wat zijn drie slechte eigenschappen van jou? Geef ook een voorbeeld bij iedere eigenschap.

VoorbeeldEigenschap: Ik ben erg ongeduldig.Voorbeeld: Ik kan niet zo goed wachten op dingen. Ik wil dat alles altijd meteen gebeurt. Als dingen langzaam gaan, word ik chagrijnig.


Ka

NS

RijK

eR




Opdracht 7

wat zijn twee goede eigenschappen van jou? wat is het nadeel van deze goede eigenschappen?

1. eigenschap: ............................................................................................... Nadeel: ...............................................................................................


wat zijn twee slechte eigenschappen van jou? wat is het voordeel van deze slechte eigenschappen?



Opdracht 8

je weet nu wat jouw eigenschappen zijn. Houd een korte presentatie over jezelf voor de klas. Vertel:• wat zijn jouw goede eigenschappen? Geef hier voorbeelden bij. • wat is jouw minder goede eigenschap? Geef hier een voorbeeld bij.

Tip: Je mag natuurlijk een ‘spiekbriefje’ gebruiken, maar zorg dat je de klas aankijkt tijdens je presentatie.

1 9

Opdracht 9

je gaat nu werken aan het onderdeel ‘je persoonlijk profiel’ van je portfolio. Schrijf je goede en slechte eigenschappen op in je persoonlijk profiel.

Opdracht 10

Ga naar www.kansrijker.nl en oefen nog een keer met alle woorden uit deze paragraaf.

KansRijker, eerste 15 pagina's

Documents

Transcript of KansRijker, eerste 15 pagina's