Jaarplan Realisatie 2012

10
Jaarplan Realisatie 2012 Dienst Uitvoering Onderwijs Ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap

description

 

Transcript of Jaarplan Realisatie 2012

Page 1: Jaarplan Realisatie 2012

Jaarplan Realisatie 2012

Dienst Uitvoering OnderwijsMinisterie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap

Page 2: Jaarplan Realisatie 2012

2

Thema voor 2012

VOORDENKEN IPV NADENKEN

Page 3: Jaarplan Realisatie 2012

3

DOELENGEBIED: DOEL:

HRM DE JUISTE MEDEWERKER OP DE JUISTE PLEK

VAK 80% STANDAARDS, 100% GOED

SOFTWARE IN DE KETENS ROBUUSTER

SAMENWERKEN BETERE INFORMATIEOVERDRACHT NAAR BOUW

BETERE INFORMATIEOVERDRACHT NAAR I&E (e.a.)

Page 4: Jaarplan Realisatie 2012

4

DE JUISTE MEDEWERKER OP DE JUISTE PLEK

Akties:

- Vastleggen kennis, kunde, vaardigheden en interesses

- HRM-beleidsplan maken

- Verbeteren en standaardiseren aanvraag- en inzetproces

- GO-cyclus met focus op vakgerichte competenties

Page 5: Jaarplan Realisatie 2012

5

DE JUISTE MEDEWERKER OP DE JUISTE PLEK

HRM-beleidsplan maken:

Maak een HRM-beleidsplan waar we de komende jaren mee kunnen sturen.

Inhoud o.a.:- Bepalen en vastleggen wat we in de toekomst nodig hebben aan kennis, kunde en vaardigheden- Bepalen welke medewerkers daar nu niet in passen en daar maatregelen nemen- Krimpgebieden bepalen en daar maatregelen nemen- Aannemen/opleiden schoolverlaters die wel in het plaatje passen- Grenzen verhouding intern/extern aangeven en daar maatregelen nemen

Page 6: Jaarplan Realisatie 2012

80% STANDAARDEN, 100% GOED

Akties:

- Proces tbv standaarden verder uitwerken

- De software architect verantwoordelijk maken voor toepassen van standaarden in projecten

- De teamleider verantwoordelijk maken voor toepassen van standaarden in beheer

- Standaardcomponenten ontwikkelen

- Lead SA's formaliseren

Page 7: Jaarplan Realisatie 2012

SOFTWARE IN DE KETENS ROBUUSTER

Akties:

- MTHV ontwikkelen voor logging vanuit een applicatie zodra incompatibiliteit tussen services ontstaat

- Dashboard ontwikkelen voor geautomatiseerd omgeving/koppeling/versie overzicht

Page 8: Jaarplan Realisatie 2012

BETERE INFORMATIEOVERDRACHT NAAR BOUW

Akties:- Sjabloon tbv informatiebehoefte vanuit I&E maken

- Bouwers meer autorisaties geven om in informatiebehoefte te voorzien

- Het houden van demo's formaliseren

Page 9: Jaarplan Realisatie 2012

BETERE INFORMATIEOVERDRACHT NAAR I&E

Akties:- Sjabloon tbv informatiebehoefte voor I&E maken

- Afspraak maken: eerste GAT-oplevering doen we samen met NT-beheer

Page 10: Jaarplan Realisatie 2012

HOE VERDER?

Jaarplanakties met Scrumaanpak verder uitdiepen en oppakken

- Product backlog maken en prioriteren- Akties als user stories in Jira- VM is product owner- 4 sprints (1 per kwartaal)- Akties van sprint 1 (hoogste prio op de backlog) verder uitdiepen

- Definition of Ready maken- Definition of Done maken

- Eens per week een standup - Roulerende scrummaster (per sprint)- Aan het einde van de sprint een demo voor de vakgroep en andere belangstellenden