OPPORTUNITY

Innovatie Biotoop

TUD onderzoek (2012)Bevindingen

• Time-To-market dominant• Stage-gate planning• Tendens naar incrementele

innovaties• Uitbesteding onzekerheid

(consulting)• Zelfstandig talent moeilijk te

integreren

innovatie/organisatie spagaat

Nieuwe vorm van organiseren

netwerk productiviteit

Industrieel

Ambachtelijk/chaotisch

disiplinaritiet

productiviteit

bij onbekende taken

Collaborative/networked

AMBITIE EN OPLOSSING

Ambitie

“rijkheid”Innovatie

SnelheidInnovatie

Values:• Inspiratie• Snelheid• Samenwerking• Multidisciplinariteit• Omzet

Values:• Kennisbiotoop• Ideeën• Ontdekken• Window of

Opportunities• Flexibilisering/

dynamisering

X

Bedrijven/organisaties

ZP’ers/Kenniswerkers

concept

0 2 4 6 8 10 12

Fysieke & virtueleworkspace Gamification

Netwerkproductiviteit

Netwerkproductiveit= energie organiseren

Virtuele & Fysieke workspace

gamification

GAMIFICATION

Typologie actoren

1. ProjectOwners:• Goal• Timeframe• Contribution Request(s)• Budget

2. Idea/Concept generators:• Idea/concept• Application target• Anticipated benefits/value

3. Knowledge workers• Competence set

• Fee Rate

actoren

appraisal

level

Acheivements (€?)

Rollen en rechten

aanmelden

gaming mechanisms

gamification

IdeaBooster spaces

aanmelden

kennis delen

challenges