Het 5-5-5 groeiplan van Open Vld

32
5-5-5 GROEIPLAN

Transcript of Het 5-5-5 groeiplan van Open Vld

Page 1: Het 5-5-5 groeiplan van Open Vld

5-5-5 GROEIPLAN

Page 2: Het 5-5-5 groeiplan van Open Vld

Citaat Toekomstverklaring

“We kiezen voor economische groei als katalysator voor

welvaart, welzijn en geluk.”

Page 3: Het 5-5-5 groeiplan van Open Vld

MEER MENSEN AAN HET WERK

MINDER LASTEN

BETER VERDIENEN

INVESTEREN IN MENS & WERELD

MODERNE SLANKE OVERHEID

5 HEFBOMEN VOOR

1

2

3

4

5

GROEI

Page 4: Het 5-5-5 groeiplan van Open Vld

MEER MENSEN AAN HET WERK

Page 5: Het 5-5-5 groeiplan van Open Vld

AMBITIE:

294.000 MEER MENSEN AAN HET WERK

194.000 CONSTANT BELEID (PROJECTIE PLANBUREAU)

100.000 EXTRA = OPEN VLD PLAN

OP WEG NAAR ONZE EUROPESE 2020 AFSPRAAK(WERKGELEGENHEIDSGRAAD 73,2 % VAN DE BEVOLKING TUSSEN 20 EN 65 JAAR)

Jobs

Page 6: Het 5-5-5 groeiplan van Open Vld

0

50

100

150

200

250

300

2014 2015 2016 2017 2018 2019 2020

Duiz

ende

n

Extra jobs 2014-2020

constant beleid extra jobs Open Vld

+ 100.000

+ 194.000

+294.000

GRAFIEK

2019

EXTRA JOBS 2014-2019

EffectOpen Vld

groeiplan

Page 7: Het 5-5-5 groeiplan van Open Vld

A. VISIE OP ACTIVERING

Eerste jaar Tweede en derde jaar Vanaf vierde jaar

1. COACHING2. STRENGER OPVOLGEN

EINDE UITKERINGLEEFLOON3.

GEMEENSCHAPSDIENST

Page 8: Het 5-5-5 groeiplan van Open Vld

B. REMMEN WEGNEMENFLEXI-JOBS IN O.A. HORECA (=FLEXIBEL BIJVERDIENEN)

PRESTEREN OVERUREN VERGEMAKKELIJKEN

ONBEPERKT BIJVERDIENEN GEPENSIONEERDEN

....

Page 9: Het 5-5-5 groeiplan van Open Vld

C. COMBINATIE WERK-GEZIN

JOBFAMILY

JOB FAMILIE

Page 10: Het 5-5-5 groeiplan van Open Vld

D. EEN BEETJE LANGER WERKEN

extra inspanning

fatsoenlijk pensioen

voor iedereen

Page 11: Het 5-5-5 groeiplan van Open Vld

E. MAAR VOORAL: FISCALITEIT VERLICHTEN

FISCALE DRUK

VERLICHTEN

Page 12: Het 5-5-5 groeiplan van Open Vld

MINDER LASTEN5 MILJARD ZUURSTOF VOOR WERKGELEGENHEID

Page 13: Het 5-5-5 groeiplan van Open Vld

WAT DOEN WE?

competitiviteitspact: lastenverlaging van 1,35 miljard €

patronale RSZ-bijdrage lineair verminderen met 3 miljard €

Vlaamse RSZ-kortingen voor -30 jarigen en 55-plussers verhogen: 650 miljoen €

Federaal

Vlaams

SAMEN

WERKEN

+

=

Page 14: Het 5-5-5 groeiplan van Open Vld

0

1

2

3

4

5

6

7

8

9

2012 2013 2014 2019

Milj

arde

n

Loonhandicap aanpakken

Loonstop + maatregelen index Lastenverlagingen federaal Concurrentiepact

Lineaire verlaging RSZ - federaal Doelgroepkortingen - Vlaams

GRAFIEK

BTW ENERGIE

BTW

EffectOpen Vld

groeiplan{ Huidige regering

Page 15: Het 5-5-5 groeiplan van Open Vld

GRAFIEK

DALING LOONKOSTHANDICAP

maatregelen huidige regering

resterendehandicap:9,9%

-3,0%

-3,2%

HIS

TORI

SCH

E LO

ON

HA

ND

ICA

P: 1

6,1%

Ontsporing sinds 1996

EffectOpen Vld

groeiplan

Page 16: Het 5-5-5 groeiplan van Open Vld

· Stabiel fiscaal klimaat = respect en vertrouwen voor ondernemers · Rulingdienst uitbreiden en versterken

· Charter tussen fiscus en onderneming

· Behoud notionele intrest-aftrek

VENNOOTSCHAPPEN

Visie

Page 17: Het 5-5-5 groeiplan van Open Vld

MEER VERDIENEN5 MILJARD EURO BELASTINGVERMINDERING VOOR WIE WERKT EN GEWERKT HEEFT

Page 18: Het 5-5-5 groeiplan van Open Vld

MEER WERK DOOR MEER KOOPKRACHT

Federale maatregel: · Van 5 naar 2 tarieven in de personenbelasting

· In fases: afschaffen van 30%, 40% en 50%

Visie SIMPEL= EERLIJK= MINDER FRAUDE

Page 19: Het 5-5-5 groeiplan van Open Vld

0

5

10

15

20

25

30

35

40

45Du

izend

en

2014

25% 30% 40% 45% 50%

0

5

10

15

20

25

30

35

40

45

Duize

nden

2015

25% 40% 45% 50%

0

5

10

15

20

25

30

35

40

45

Duize

nden

2019

25% 40% 45% 50%

GRAFIEK

25%

30%

40%

45%

50%

25%

40%

45%

50%

25%

40%

45%

50%

0

5

10

15

20

25

30

35

40

45

Duize

nden

2014

25% 30% 40% 45% 50%

0

5

10

15

20

25

30

35

40

45

Duize

nden

2015

25% 40% 45% 50%

0

5

10

15

20

25

30

35

40

45

Duize

nden

2019

25% 40% 45% 50%

Page 20: Het 5-5-5 groeiplan van Open Vld

Vlaamse maatregel: · Gebruik maken van nieuwe Vlaamse fiscale bevoegdheden uit 6de SHV

· Vermindering Vlaamse fiscaliteit met 1 miljard Euro ( via vermindering gewestelijke opcentiemen)

VERHOGEN KOOPKRACHT

Visie SIMPEL= STUCTUREEL

Page 21: Het 5-5-5 groeiplan van Open Vld

GRAFIEK

700

3200

1000

0

1

2

3

4

5

Meer verdienen

Verminderen Vlaamsefiscaliteit

Verhogen ondergrens40%-tarief met 5500 euro

Afschaffen 30%-tarief

2019

- Afschaffen 30%-tarief

- Verhogen ondergrens 40%-tarief met 5500 euro

- Verminderen Vlaamse fiscaliteit

700

3300

1000

Page 22: Het 5-5-5 groeiplan van Open Vld

INVESTEREN IN MENS & WERELD

Page 23: Het 5-5-5 groeiplan van Open Vld

800 MILJOEN EURO PER JAAR INVESTEREN IN VLAAMSE VOORUITGANGVlaamse investeringen

800 miljoen per jaar: 800

mobiliteit 200welzijn en zorg 200onderwijs 180O&O 40wonen (kopen en huren) 40energie-efficiëntie 40durfkapitaal 30andere 70

200

200

180

40

40

40 30

70

andere durfkapitaal

energie-efficiëntie wonen (kopen en huren)

O&O onderwijs

welzijn en zorg mobiliteit

800 MILJOEN EURO PER JAAR INVESTEREN IN VLAAMSE

Vlaamse investeringen

800 miljoen per jaar: 800

mobiliteit 200welzijn en zorg 200onderwijs 180O&O 40wonen (kopen en huren) 40energie-efficiëntie 40durfkapitaal 30andere 70

200

200

180

40

40

40 30

70

andere durfkapitaal

energie-efficiëntie wonen (kopen en huren)

O&O onderwijs

welzijn en zorg mobiliteit

800 MILJOEN EURO PER JAAR INVESTEREN IN VLAAMSE

Page 24: Het 5-5-5 groeiplan van Open Vld

ONDERWIJS• investeren in kinderen: maatwerk• leerkrachten ondersteunen• moderne schoolgebouwen & lesmateriaal

ZORG• ombuigen subsidies aan instellingen naar persoonlijke zorg- budgetten• nieuwe zorgmodellen door open gooien zorgmarkt• kindergeld voor het eerste kind is het hoogst• inzetten op zelf- standige kinder- opvanginitiatieven

Page 25: Het 5-5-5 groeiplan van Open Vld

WONEN• woonbonus blijft behouden• stimulerend beleid voor private huurmarkt, • geen belasting op huurinkomsten

MOBILITEIT• Vlaanderen als logistieke draaischijf• ‘missing links’ aanpakken • anti-fileplan• omwenteling organisatie collectief vervoer

Page 26: Het 5-5-5 groeiplan van Open Vld

MODERNE SLANKE OVERHEID

5% BBP MINDER OVERHEID

Page 27: Het 5-5-5 groeiplan van Open Vld

· Toepassen van Open Vld uitgavennorm: overheidsuitgaven groeien met gezondheidsindex

· Reorganiseren

· Investeren door uitgaven te heroriënteren

EFFICIËNTIEPACT TUSSEN ALLE OVERHEDEN

Page 28: Het 5-5-5 groeiplan van Open Vld

Grondige reorganisatie van federale en Vlaamse overheid naar telkens 5 domeinen:

VLAANDEREN EN BELGIË 2.0

FEDERAAL

* taken hergroeperen en niet-kerntaken schrappen: rationalisatie van instellingen* 6e staatshervorming is opportuniteit voor arbeidsmarkt, gezondheid en gezin* vergunningen: lex silencio

GezondheidFinanciën

Buitenland

Sociale Bescherming

VeiligheidVLAAMS

Economie

Welzijn

Omgeving

Financiën

Vorming

Page 29: Het 5-5-5 groeiplan van Open Vld

GRAFIEKFinanciering

in 20195-5-5 groeiplan

in 2019

10,5

5,0

5,0

2,0

0,0

2,5

5,0

7,5

10,0

12,5

15,0

17,5

20,0

22,5

vergrijzing

minder lasten

meer verdienen

begroting in evenwicht

20,0

2,5

0,0

2,5

5,0

7,5

10,0

12,5

15,0

17,5

20,0

22,5

sanering Comori

toepassing Open Vld-norm

14,9

1,11,0

2,5

0,5

bestrijden fraude

inkomsten extra jobs

diversen

minder intrestlasten

bezuinigingen

Page 30: Het 5-5-5 groeiplan van Open Vld

GRAFIEKFinanciering

in 20195-5-5 groeiplan

in 2019

10,5

5,0

5,0

2,0

0,0

2,5

5,0

7,5

10,0

12,5

15,0

17,5

20,0

22,5

vergrijzing

minder lasten

meer verdienen

begroting in evenwicht

20,0

2,5

0,0

2,5

5,0

7,5

10,0

12,5

15,0

17,5

20,0

22,5

sanering Comori

toepassing Open Vld-norm

14,9

1,11,0

2,5

0,5

bestrijden fraude

inkomsten extra jobs

diversen

minder intrestlasten

bezuinigingen

Page 31: Het 5-5-5 groeiplan van Open Vld

- Sociale zekerheid: gezondheidsindex + 0,81% per jaar - Gezondheidszorg: - efficiëntiewinst van 1 miljard in 2015, nadien - gezondheidsindex + 1,5% per jaar groei (bezuiniging)

- Werkloosheid: meer mensen aan het werk zorgt voor minder uitkeringen

- Pensioenen: vervroegd uittreden afremmen

- Efficiënte overheden: - Kerntaken - Afslanken entiteiten (De Lijn, Vlaams Energiebedrijf)

WAAR BEZUINIGEN WE ?

Page 32: Het 5-5-5 groeiplan van Open Vld

5-5-5 GROEIPLAN