Eén huishouden, één plan, één hulpverlener (workshop 2 LPB-congres 2011)
-
Upload
lpb-platform-voor-wijkgericht-werken -
Category
Documents
-
view
988 -
download
2
Transcript of Eén huishouden, één plan, één hulpverlener (workshop 2 LPB-congres 2011)
Geen diatitel
1 huishouden,
1 plan,
1 hulpverlener
De Leeuwarder aanpak
Het begin2007: Heechterp/Schieringen wordtVogelaarwijk:4000 inwoners2000 huizenGroene, nette wijk
Waarom ?Heechterp/Schieringen is Vogelaarwijk door o.a.:65% huishoudens < 1250 netto pm16% Abw, IOAW/Z, Wik of Bbz uitkering18% niet werkende werkzoekende 15-64 jaarVeel complexe sociale problematiekLage veiligheidscoreWeinig participatieSociaal isolement
Het wijkactieplan:
alle bewoners een stap vooruitWerken aan energiebesparingIdentiteit
geven aan en aanpakken van woningen, straat, blok, buurt en
wijkIedereen op weg
naar (beter) werkFrontlijnteam:
aanpak op maat
*
De kern: het frontlijnteam2000 voordeuren4000 bewoners4000 stappen vooruit
Achter de voordeurNaar de burger toe er op afBelangstelling en
bemoeizorgIntegrale aanpakSamenwerking met
front- en backoffice
Waar en hoe?Gepositioneerd in de wijk Eigen budgetIntegraal
en
systeemgerichtDiverse organisatiesInterdisciplinair
*in de wijk - wij zijn ook fysiek dchtbij de bewonersDuurzaam - granieten onderlaag v.b. Tim en antjeSysteemgericht - v.b. Hagendoornplein - een systeem - meerdere sporen
Interdisciplinair
een benaderingswijze waarbij niet vastgehouden wordt aan de eigen
discipline of vakgebied1 gezin, 1 plan, 1 hulpverlener individuele
aanpak en
vergroten van cohesie
in de wijkspecialist in team,
generalist voor bewonerde vraag staat centraal,
niet het aanbod
*schema multidisciplinair en inter.. tekenen.
Van weerstand naar enthousiasmeGesprekken met welzijnsorganisatiesBesef van noodzaakDe Amaryllis!
100% is de totale bevolking van het gebiedSteunberen van de samenlevingKwetsbaar, maar met steun redzaamBuitengesloten of sluit zichzelf buiten80%:Lost eigen problemen op. Zoekt zelf ondersteuning in sociale omgeving of markt, ook naar werk!15%:Is af en toe, of semipermanent afhankelijk van collectievearrangementen5 %:Is langdurig, soms meerdere generaties, op meerde levensgebieden afhankelijk van collectieve arrangementen Analysemodel
AmaryllisGeen fusiePragmatisme bij de uitvoeringGeen moeilijke
verrekeningenGemeente geeft globale
opdrachtVertrouwen !
Principes Welzijn nieuwe stijl1 huishouden, 1 plan, 1
hulpverlener Eerst eigen regie en steunstructuur: Wij zijn er niet
om goede zwemmers te reddenEenvoud en integraliteitRuimte
professional
(mandaten!)
Sociale wijkteamsDeelname van alle welzijnsinstellingenTeams van sociaal werkers: generalist naar de bewoner, specialist in het teamDirecte verbinding met bijv. wijkagent, corporaties, scholenWerken zonder schottenIn de wijk !
Het dagelijks werkProblemen n kansenIndividueel n collectiefCaseload n eigen vrijheidZorgvuldig n snel handelenEen brede blik!
Kortom: een professional !
Interventieteams:
de top van de piramideMaatschappelijke opvang Jeugdzorg
Welzijn nieuwe stijlDe Leeuwarder aanpak:Heeft veel aandacht,Wij
zijn er
enthousiast over, Maar is niet
1-op-1 kopieerbaar !
Een b(l)oeiende toekomst
*
*in de wijk - wij zijn ook fysiek dchtbij de bewonersDuurzaam - granieten onderlaag v.b. Tim en antjeSysteemgericht - v.b. Hagendoornplein - een systeem - meerdere sporen
*schema multidisciplinair en inter.. tekenen.