DPA Benkis nieuws

14
SEPTEMBER2014 voorwoord columnerwin evenementen collega’s andernieuws deweekvan

description

 

Transcript of DPA Benkis nieuws

Page 1: DPA Benkis nieuws

SEPTEMBER 2014

voorwoordcolumn erwinevenementen

collega’sander nieuwsde week van

Page 2: DPA Benkis nieuws

>Zoals de meeste van jullie hebben gehoord nemen we afscheid van Tineke Feitsma. Per 1 september treedt zij formeel uit dienst. Ze heeft haar afscheid zo persoonlijk mogelijk afgewikkeld door haar IP-ers zelf te bellen of een afspraak mee te maken. We gaan haar missen als betrokken collega.

De ontwikkelingen binnen de Rabobank gaan snel. We merken dat wij als partner anders moeten acteren om op de muziek vooruit te blijven lopen. Dit kan door de banken pro actiever te benaderen en de acquisitie vanuit onze nieuwe propositie op de kaart te zetten. Dit vraagt om andere skills. Dit geldt voor alle medewerkers, maar in het bijzonder voor de managers detachering, die doorgaands de contacten hebben en eerste aanspreekpunt zijn op management en directieniveau. Deze ontwikkeling overwegend hebben we ervoor gekozen om de vacature van Detamanager “Acquisitie” open te stellen, die vooral gericht is op de proactieve benadering van de lokale banken. We gaan op zoek naar een kandidaat, die beschikt over een goed netwerk en leidinggevende ervaring met kennis van de Rabobank en affiniteit heeft met de detachering. Met name in Zuid en West Nederland staan we binnen DPA Benkis nog onvoldoende op de kaart. Hier willen we graag in investeren om onze groei ambitie waar te maken.

Ik kan mij zo voorstellen dat dit jullie nieuwsgierigheid wekt en meer hierover willen weten. Schroom niet en neem dan vooral contact met mij op!

Erik

Bericht van Erik

vo

or

wo

or

d

Wij willen onze klanten helpen haar ambities waar te maken door: > Met tijdelijke krachten te werken aan duurzame oplossingen. > De persoonlijke ontwikkeling van haar medewerkers te realiseren. > Te ontzorgen met vernieuwende projecten.

DPA Benkis:handen vol oplossingen

missie dpa benkis

Page 3: DPA Benkis nieuws

>In mijn tijd als manager Particulieren schreef ik iedere zondag een soort column voor mijn team over zaken die speelden. Deze column dacht ik uit tijdens het hardlopen. Meestal krijg je dan wel een goede ingeving. Afgelopen zondag liep ik ook hard en dacht na over het stuk dat je nu leest. Al lopende kwam ik langs een reclame van het rode kruis. En ja hoor, daar had ik al het thema, want ik dacht aan een oude slogan van het rode kruis: help het rode kruis helpen.

Dat past goed bij waar we bij DPA Benkis voor staan: onze klant, de Rabobank, helpen. Het past ook goed bij de omslag die we willen maken. We willen nog meer pro-actief onze hulp aanbieden. Hulp in de vorm van zeer goede mensen, effectieve trainingen en vernieuwende projecten.

Die laatste, daar ben ik druk mee. Omdat het een beetje in mijn bloed zit, maar toch ook omdat er veel hulp gevraagd wordt, richt ik me op CRM/Siebel. We zijn al met een aantal banken in gesprek om daar bankbreed CRM en Siebel beter te maken.

We kunnen jullie hulp hierbij prima gebruiken. Natuurlijk met leads (denk aan de mooie leadvergoeding). Maar ik maak het nog concreter. Noem het een soort EHBO.

Want er spelen momenteel een aantal zaken omtrent Siebel en het zou goed bij onze zorgende rol passen als we banken daar op wijzen. En natuurlijk komen we het liefst met een EHBO-koffer de bank binnen. Het gaat dan om de volgende zaken:

1. Ondernemer in Privé in SiebelEr is een nieuw advies vanuit RN (RaboWeb 9 juli) over de wijze waarop de OiP in Siebel moet worden geregistreerd. Dit advies wijkt af van het oude

advies. Dit betekent dat dit in Siebel moet worden omgezet. Het dringende advies is om dit uiterlijk 30 september geregeld te hebben omdat anders de aansluiting met o.a. de Update niet meer klopt waardoor zaken niet bij de juiste adviseur terecht komen. Die omzetting vraagt veel handwerk en goede Siebel-kennis. En dat hebben we in huis.Best mogelijk dat banken dit advies gemist hebben of niet tijdig de omzetting gereed krijgen. Nou, dan hebben wij daar een pasklare oplossing voor staan. Dus breng mij in contact met die banken en wij helpen ze met een stevig drukverband.

2. Relatieonderhoud in SiebelOok het advies over de wijze waarop Relatieonderhoud in Siebel vastgelegd moet worden is gewijzigd. En ook hier is er sprake het nodige handwerk om deze omzetting te realiseren. En ook hier hebben we een handige en snelle manier bedacht om dit voor banken te realiseren. Voor lokale banken geldt in dit geval geen deadline, maar snelle omzetting is wel gewenst om aansluiting te houden met zaken als Lokaal OnderzoeksHuis, Prestatiemonitor en Portefeuilleplanning.

Kortom, help ons de banken te helpen. Speelt bovenstaande ook bij de bank waar jij actief bent, bel dan het rode kruis via 06-45231366 of maak direct een afspraak.

Erwin Bontius

Help DPA Benkis helpen

co

lum

n e

rw

in

Page 4: DPA Benkis nieuws

ev

en

em

en

te

n

Stap jij met ons in de Tijdmachine? Op donderdag 23 oktober is het zover;

we nemen je mee Into the Future! Je wordt om 17.30 uur verwacht in de omgeving van Zwolle,

de locatie houden we nog even voor ons.

De datum is dus gewijzigd: niet op 2 maar op 23 oktober wagen we de reis. Ga je mee?

Geef het door aan Jessica via [email protected].

Uitnodigingkwartaalbijeenkomst

Page 5: DPA Benkis nieuws

>e

ve

ne

me

nt

en

v Wij willen jou enorm bedanken voor je bijdrage aan de migratie FriBa, wat een bijzondere prestatie hebben

alle projectmedewerkers geleverd! Er is keihard gewerkt, deadlines zijn behaald en vele hotelkamers gezien. Gelukkig was er ook tijd voor gezelligheid, samen uit eten en een borrel op z’n tijd. Iedereen heeft vele nieuwe contacten opgedaan en nauw met elkaar samengewerkt.

Om jou in het zonnetje te zetten willen we je uitnodigen voor een migratie FriBa reünie, een moment om je collega’s weer even te zien, bij te praten en terug te blikken op dit uitzonderlijke project.

Op woensdag 17 september staat er vanaf 18.00 uur een hapje en een drankje voor je klaar in de het PEC Zwolle stadion (Stadionplein 1, ingang Hotel Lumen)

Anouk van Buuren en Daphne Kamphuis organiseren de reünie. Heb je nog leuke foto’s, verhalen of anekdotes van je werkzame periode op het DEC of bij de lokale bank? Mail ze naar Anouk: [email protected]

We horen graag voor 1 september of jij ook komt. Aanmelden kan via [email protected]

Hopelijk spreken we elkaar de 17e! Hartelijke groet, Erik Fontein

Gisteren heeft het DEC definitief haar deuren gesloten, een bijzonder moment voor iedereen die aan de migratie Friesland Bank heeft meegewerkt. De nazorg van de migratie gaat verder op de lokale bank, maar we willen graag stilstaan bij deze mijlpaal.

Hallo collega!

Heb je vragen, neem dan contact op met Daphne: [email protected]

Of tweet @DPAbenkis met #DECreünie

Wij zien jullie graag! Kom dus eens gezellig een vrijdagmiddagborrel met ons drinken. Wij trappen dit fenomeen graag af op vrijdag 26 september. De bar is vanaf 17.00 uur geopend, als je zeker wilt zijn van een barkruk en een drankje bel of mail ons dan even dat je komt.Vanaf dat moment mogen jullie het initiatief overnemen: laat ons weten dat je komt, dan zorgen wij dat er een drankje koud staat. Je bent altijd welkom, we hopen op veel gezellige vrimibo’s. Tot gauw!

Uitnodiging DEC

Uitnodiging VriMiBo

Heb jij deze uitnodiging ont

vangen maar je nog

niet aangemeld? Doe dat dan

vandaag nog!

Page 6: DPA Benkis nieuws

>n

ieu

we

co

lleg

a’s

Even voorstellen.... mijn naam is Jeannette Görtz en per 21 augustus jullie nieuwe collega. Ik ben 47 jaar en woon samen met mijn twee kinderen (jongens van 15 en 6) in Erm (Dr).

In 1986 ben ik, na het behalen van mijn MEAO diploma, mijn rabocarrière gestart bij de Rabobank in Klazienaveen en in 1992 verder gegaan bij de Rabobank in Sleen, (door fusies nu Rabobank Borger-Klenckeland )waar ik verschillende functies heb mogen vervullen op verschillende afdelingen o.a. bedrijven, marketing, en particulieren. Als laatste in de functie van financieel assistent. Door reorganisatie is mijn contract helaas bij deze bank per 1 april jl. geëindigd. Ik ben blij dat ik nu als interim professional bij DPA Benkis Banking op projectbasis weer bij de Rabobank aan de slag kan en mij zo verder kan blijven ontwikkelen. Mijn eerste project is 21 augustus gestart bij de Rabobank Emmen-Coevorden, waar ik als assistent het team Financieel Advies mag versterken.

Nu ik dit stukje schrijf heb ik net mijn eerste werkdag erop zitten. Een dag met veel nieuwe indrukken en die mij inzicht heeft gegeven in een mooie uitdaging. Het is fijn om via detachering mee te maken hoe het werk bij een andere Rabobank is ingericht en je zo nog meer ervaring opdoet en verder ontwikkelt. De komende maanden zie ik enthousiast uit naar een fijne en leerzame samenwerking.

In mijn vrije tijd houd ik mijn conditie op peil door te fietsen en te volleyballen. Daarnaast help ik mee met schoolse activiteiten op de basisschool van de jongste zoon.

Groet, Jeannette

Hi collega’s,

Maandag 11 augustus ben ik begonnen als Medewerker Matching in Zwolle. Graag stel ik me hierbij aan jullie voor.Ik ben Tessa Visser, 29 jaar en vanuit het prachtige Amsterdam een paar jaar geleden in Ommen gaan wonen bij mijn vriend. Het leven tussen de weilanden bevalt mij niet heel goed en zodoende heb ik met mijn vriend een compromis gesloten waardoor we hard op zoek zijn naar een woning in Zwolle.

Mijn loopbaan is tot nu toe erg variërend geweest. Van struikelend over het speelgoed als onderwijsassistente tot het in de houding springen voor compleet vreemde mariniers bij de Marine in Den Helder ben ik gaan werken bij een concullega van DPA Benkis.

In mijn vrije tijd ploeter ik nog steeds graag door de modder tijdens een survivalrun en doe ik mee aan hardloopevenementen. Daarnaast ben ik nog druk met mijn studie Bedrijfskunde, in de planning staat dat ik deze volgend jaar afrond. Ik kijk uit naar een verdere kennismaking en een mooie samenwerking.

Hartelijke groet,Tessa Visser

Jeannette GÖrtz tessa visser

Page 7: DPA Benkis nieuws

>n

ieu

we

en

ou

de

co

lle

ga

’s

Hallo allemaal!

Mijn naam is Lisa van Kronenburg, ik ben 24 jaar en woon samen met mijn vriend in Eindhoven. Per 1 september treed ik in dienst bij DPA als V&S adviseur Particulieren. Ik ben anderhalf jaar geleden afgestudeerd voor de opleiding Bedrijfskunde aan de Hogeschool van Arnhem en Nijmegen. Vervolgens ben ik begonnen als V&S adviseur Particulieren bij Rabobank Hart van de Meierij, waar ik tot op heden werkzaam ben geweest.

Ik ben iemand die niet graag stil zit en op zoek is naar nieuwe uitdagingen. Na een goed gesprek bij DPA denk ik dat ik hier voldoende kansen en mogelijkheden ga krijgen en dat er een uitdagende toekomst voor mij in het verschiet ligt.

Groet, Lisa

“Succes heeft te maken met de behoefte om alsmaar nieuwe ervaringen op te blijven doen en het vermogen om daarvan te leren.”

Met deze stelling in mijn achterhoofd besloot ik eind 2010 na een dertien jarig dienstverband bij

Lisa van kronenburg

bedankt Oscar

Rabobank Rijnstreek, een ander pad te gaan volgen. Dit pad heette detachering. Na gesprekken te hebben gevoerd met verschillende partijen viel mijn keuze op NIG Midoffice. De reden achter de keuze was gebaseerd op de wijze van benadering, de ongedwongen sfeer en de toekomstige ontwikkelingen van het bedrijf. Ik had echter niet kunnen voorspellen dat de ontwikkelingen zich zo snel zouden opvolgen. Allereerst de overname van DPA, waardoor het kleinschaligere NIG uitgroeide tot een grote speler in de detacheringsmarkt. Ondanks de omvang van DPA bleef de cultuur en de werkwijze vanuit NIG bewaard. Waarvoor nogmaals mijn complimenten. Om zich nog verder te verbreden voegde DPA niet veel later ook detacheerder Benis toe aan haar organisatie, en ontstond de unit zoals wij deze nu kennen, DPA Benkis.

Net zoals de ambitie van DPA wordt ook ik gedreven om mijzelf te blijven ontwikkelen en te verbreden. Nu, na drie jaar en acht maanden is het tijd om wederom een andere weg te gaan volgen. Dit om mijn carrière ambitie verder te kunnen ontwikkelen. Vanaf 1 september laat ik de detachering dan ook achter mij en treed in dienst bij de Rabobank Hilversum-Vecht en Plassen en ga aan de slag als teamleider Zakelijk Loket. De afgelopen jaren kenmerkte zich voor mij vooral door opdoen van nieuwe contacten, inzichten en ervaringen en ontwikkelingen op persoonlijk competentie niveau. Ik durf dan ook wel stellen dat de afgelopen jaren een succes zijn geweest! Kijkend naar mijn intentie om te kiezen voor de detachering, dan is dit de beste keuze gebleken bij de juiste werkgever. Als laatste wil ik jullie allemaal bedanken voor de zeer plezierige periode die ik heb gehad bij DPA Benkis, en wens een ieder veel succes zowel zakelijk als privé.

Groeten en wie weet tot ziens!Oscar van Klink

Page 8: DPA Benkis nieuws

>a

nd

er

nie

uw

s

Verdieping Zakelijk Financieren

Wijziging opleidingen Klantintegriteit

Bericht vanuit het RLC: Vorige maand heeft de eerste uitvoering van de opleiding Verdieping Zakelijk Financieren gedraaid en de conclusie is dat de opleiding nog niet voldoet aan onze verwachtingen en die van de deelnemers. De komende periode willen we gebruiken om opnieuw naar deze opleiding te kijken en om vast te stellen welke vervolgstappen nodig zijn om deze opleiding op het gewenste niveau te krijgen. In het licht van deze ontwikkelingen wordt de termijn waarbinnen deze opleiding (conform AGRB) behaald moet worden verlengd naar 1 juli 2015.

Naar aanleiding van wijzigingen in het beleid zijn de e-learning- modules en toetsen Klantintegriteit geactualiseerd. Het gaat hier om Natuurlijke Personen PA en PB, en Organisaties. Als je de kwalificatie(s) Klantintegriteit 2013 uit je vereistenprofiel vóór 15 juli 2014 hebt behaald, hoef je niet opnieuw examen te doen.Als vervolg op de PE Klantintegriteit 2013 wordt een nieuwe PE ontwikkeld die vanaf september beschikbaar komt. Ook deze keer zal het gaan om een ‘lerend werkoverleg’ aan de hand van casuïstiek voor verschillende doelgroepen.

Page 9: DPA Benkis nieuws

>a

nd

er

nie

uw

sincentives

Zoals jullie weten zijn we vanuit DPA Benkis druk doende met het aannemen van nieuwe collega’s.Wanneer jullie iemand aandragen geldt hiervoor een bonusregeling, € 250,- netto wanneer we iemand aannemen voor de duur van een project, € 500,- netto wanneer we iemand aannemen voor minimaal 1 jaar (bedrag uit te keren na verstrijken van de proeftijd).

Momenteel zijn we met name op zoek naar nieuwe collega’s voor onderstaande functies:- V&S Particulieren- Financieel assistent/ Financieel Adviseur- Assistent PB/ Accountmanager PB- Intern accountmanager Bijzonder Beheer- V&S Bedrijven/ COBWanneer je goede potentiele collega’s kent vanuit je netwerk dan horen we dit graag.

Vanwege het grote succes van bovenstaand hebben we naast de bestaande bonusactie, nu ook een bonusactie bedacht voor het aanleveren van leads. Uiteraard krijgen we veel aanvragen via Rabo Connect en vanuit ons eigen netwerk, maar jullie zijn gedetacheerd binnen de bank en horen het daarom vaak als eerste wanneer er uitbereiding of vervanging gezocht wordt. Omdat we graag zien dat jullie ook actief op zoek gaan naar nieuwe opdrachten voor jezelf of andere DPA Benkis collega’s, willen we dit actief stimuleren middels een bonusregeling.Deze bonusregeling ziet er als volgt uit:- Voor iedere lead die je aandraagt waaruit een concrete opdracht volgt ontvang je € 250,- netto*- We tellen alle leads tot 1-1-2015, degene met de meeste leads krijgt in januari nog eens € 1000,- netto uitgekeerd

Momenteel zijn we met name op zoek naar nieuwe opdrachten voor onderstaande profielen:- V&S Bedrijven/ COB- Intern accountmanager bedrijven junior & medior (functiegroep 6)- Bedrijvenadviseur- Accountmanager BedrijvenUiteraard zijn alle leads welkom, ook voor alle andere functies.

*Voorwaarden lead: Een lead telt alleen wanneer deze nog niet bij ons bekend was. Staat de aanvraag dus al uit bij ons via Rabo Connect, of is deze al door iemand aan ons doorgegeven, dan telt deze niet mee. Het bedrag wordt uitgekeerd zodra de lead geleid heeft tot een concrete opdracht.

Tot slot willen we jullie vragen om jullie LinkedIn netwerk goed in te zetten. Zorg dus dat je LinkedIn profiel up-to-date blijft. Ervaring leert dat veel lokale banken LinkedIn gebruiken wanneer ze op zoek gaan naar tijdelijke inhuur.

Page 10: DPA Benkis nieuws

>Onderweg in de trein naar de bank met een bakje koffie, krantje en een boekje.

Met 4x 9

uur werken

lekker lang

weekend

om van te

genieten, onderweg

naar Lowlands.

Nomnomnom, koken kan Jelle als de beste!

Met

het

Fri

ese

scho

rt g

ekre

gen

van

Rab

o Sn

eek,

ver

jaar

dags

cake

bak

ken

voor

col

lega

’s va

n R

abo

Leeu

war

den.

de week van... marije wielenga

1

2

5 6d

e w

ee

k v

an

...

Page 11: DPA Benkis nieuws

>Dagelijks fietsen om m’n knie

weer soepel te krijgen na de

kruisbandoperatie in mei.

Aftellen naar 1 september, dan verhuisd de bank naar ‘De koepel’ in hartje centrum.

De drukte van deze week: reviews schrijven

n.a.v. signalen van handel met Rusland en

Oekraïne.

Leeuwarden heeft nog veel fysieke dossiers van voor de EKD tijd, zit het tegen dan moet voor een nieuwe klantvraag alles opgevraagd en alsnog geïndexeerd worden.

Ik geef het stokje door aa

n

Tessa de Vlugt, ben benieu

wd hoe

haar week eruit ziet nu ze

een

nieuwe klus heeft bij Rabo

Westland!

3

7

8

de

we

ek

va

n..

.

Page 12: DPA Benkis nieuws

>de week van... BOUWIEN JAGTd

e w

ee

k v

an

...

1

2

5

Welkom in een weekje ‘ Bouwien’

Na een dagje hard werken ff

heerlijk een rondje hardlopen! En na zo’n rondje hardlopen is het tijd voor een zelfgemaakt havermoutkoekje(s)...

Het is weer maandag.. deze kleine meid is weer klaar voor een dagje kinderopvang! :-)

6

Page 13: DPA Benkis nieuws

>En Karin van L

eeuwen…

Hoe ziet jouw week er uit?

de

we

ek

va

n..

.

34

78

En om het weekend goed af te sluiten lezen we nog een hoofdstuk WFT Schade…

Op

zate

rdag

avon

d sa

men

met

m’n

vri

end

geni

eten

van

een

wel

verd

iend

wijn

tje(s

)

Hard aan het werk met als uitzicht de Coevorder grachten!

Een echte meidendag! De moeders zijn vriendinnen, nu de dochters nog! :-)

Page 14: DPA Benkis nieuws

Voor meer nieuws volg ons:

TWITTER @DPABenkis

FACEBOOK DPADetachering

LINKEDIN DPABenkis

www.dpabenkisbanking.nl

www.dpabenkistc.nl