De Huisartsopleiding in Nederland. Overzicht  Geneeskunde  Huisartsopleiding  Curriculum...

download De Huisartsopleiding in Nederland. Overzicht  Geneeskunde  Huisartsopleiding  Curriculum aios  Landelijke scholing voor aios  Aiosenquête  Curriculum.

of 16

  • date post

    13-May-2015
  • Category

    Documents

  • view

    216
  • download

    3

Embed Size (px)

Transcript of De Huisartsopleiding in Nederland. Overzicht  Geneeskunde  Huisartsopleiding  Curriculum...

  • Dia 1
  • De Huisartsopleiding in Nederland
  • Dia 2
  • Overzicht Geneeskunde Huisartsopleiding Curriculum aios Landelijke scholing voor aios Aiosenqute Curriculum opleiders Landelijke scholing voor opleiders Structuur Netwerk
  • Dia 3
  • Geneeskunde Opleiding tot basisarts Duur: 6 jr. (Ba/Ma structuur) Bachelor (3jr.): theorie Master (3jr.): praktijkstages en coschappen Competenties staan centraal Toelating: numerus fixus, loting en decentrale selectie Toelatingseisen: VWO profiel Natuur & gezondheid met natuurkunde f Natuur & Techniek met biologie
  • Dia 4
  • Huisartsopleiding Duur: 3 jr. fulltime, verlenging bij parttime Competentiegericht leren Opleiding start 2x per jr. Toelatingseisen: Solliciteren bij instituut naar keuze Erkend diploma basisarts Geldige BIG-registratie Vanaf 2012: 720 opleidingsplaatsen per jaar
  • Dia 5
  • Curriculum aios Jaar 1: leren en werken in de huisartspraktijk Centraal staan: medische kennis, vaardigheden en consultvoering Jaar 2: klinische stage in ziekenhuis (6mnd, vrijstelling mogelijk), verpleeghuis (3mnd) en GGZ-instelling (3mnd) Centraal staan: aanvullen kennis lacunes Jaar 3: leren en werken in de huisartspraktijk Centraal staan: continuiteit, co-morbiditeit en chronische ziekten + mogelijkheid tot differentiatie Terugkomdag: 1 x per week theorie op het instituut Centraal staan: cursorisch onderwijs, reflectie, intervisie
  • Dia 6
  • CanMeds model
  • Dia 7
  • Landelijke scholing voor aios Spoedeisende zorg Chronische ziekten
  • Dia 8
  • Aiosenqute Aios zijn tevreden over de opleiders en de opleiding Aandachtspunten voor opleiders: Organisatie Maatschappelijk handelen
  • Dia 9
  • Huisartsopleiders Hoe word je opleider? Voldoen aan randvoorwaarden: min. vijf jaar werkzaam als huisarts min. 50% werkzaam als huisarts in eigen praktijk bereid op didactisch gebied te leren voldoende tijd en ruimte voor opleiden Bekend met ontwikkelingen in de huisartsgeneeskunde minimaal n gediplomeerde assistente in dienst Goed geoutilleerde praktijk En verder
  • Dia 10
  • Huisartsopleiders Sollicitatiegesprek bij instituut Visitatie door HVRC Tweedaagse introductiecursus 8 dagen scholing per jaar Praktijkaccreditering Opleider krijgt: Onkostenvergoeding 20 accreditatiepunten
  • Dia 11
  • Curriculum Huisartsopleiders 8 instituten verzorgen al decennialang scholing voor opleiders Scholing is gebaseerd op: Competentieprofiel huisartsopleider Scholings- en toetsplan huisartsopleider (in ontwikkeling) Vier ervaringsniveaus: Aspirant opleider (orintatie/introductiecursus van ca. 2 dagen, opleider en instituut bepalen of ze met elkaar verder gaan) Beginnend opleider (2 aios) Gevorderd opleider (2 4 aios) Ervaren opleider (> 5 aios)
  • Dia 12
  • Curriculum Huisartsopleiders Opleiders van alle niveaus volgen scholing 8 scholingsdagen per jaar: 4 bijeenkomsten in parallelgroepen: bespreken voortgang individuele aios & afstemming tussen instituut en opleider 4 bijeenkomsten niveau gericht Voortgangsgesprekken
  • Dia 13
  • Landelijke scholing Didactische scholing Spoedeisende zorg Chronische ziekten (in ontwikkeling) Management en organisatie (in ontwikkeling) afhankelijk van behoefte
  • Dia 14
  • Algemeen Bestuur Dagelijks Bestuur Huisartsopleiding Nederland HoofdenoverlegBestuur LHOV Bestuurlijke Adviescommissie Onderwijs en Toetsing Bestuurlijke Adviescommissie Kwaliteit Huisartsopleiders Bestuurlijke Adviescommissie Krokus Werkgroep Beekbergen cursus ToetsingOnderwijs Werkgroep Kennis Werkgroep Vaardigheden DSH Startclass aios Werkgroep Toetsing Startclass opleiders Aios op de Hap Onderzoek van Onderwijs Competentieprofiel Werkgroep NijMaas: advisering over electronisch portfolio Werkgroep Automatisering: advisering Hag-deel Hagport Werkgroep cordinatoren opleiders Structuur
  • Dia 15
  • Opleider SBOHInstituut UMCVWS HVRC CGS Werkveld Netwerk
  • Dia 16
  • www.huisartsopleiding.nl www.lhov.nl