Arbeidsmigranten: lust of last 30 sep 2011. Hot van de pers Maandag 26-september Nieuwsuur 22:00...
-
Upload
joachim-willemsen -
Category
Documents
-
view
212 -
download
0
Transcript of Arbeidsmigranten: lust of last 30 sep 2011. Hot van de pers Maandag 26-september Nieuwsuur 22:00...
Arbeidsmigranten: lust of last
30 sep 2011
Hot van de persMaandag 26-september Nieuwsuur 22:00
Moe-Landers werken als au pair voor ouderen die extra zorg nodig hebben. Zij worden onder andere betaald via de PGB.
Minimaal 80 uur werken per week voor € 1100.- pm. Hier gaan nog kosten af voor kost en inwoning,
Donderdag 29-september Tweede kamer
EINDRAPPORT ARBEIDSMIGRATIE IN GOEDE BANEN,TIJDELIJKE COMMISSIE LESSEN UIT RECENTE ARBEIDSMIGRATIE:
•Er is een structurele in- en uitstroom van arbeidsmigranten•Onderbetaling door werkgevers en te veel betalen voor slechte huisvesting onacceptabel•Malafide uitzendbureaus binnen 2 jaar tot nul reduceren •Kamer dient het kabinet te vragen dat er uiterlijk voor de zomer van 2012 een huisvestingsbeleid dient te komen•Structurele karakter van arbeidsmigratie vereist een verdergaande aanpak van overheden•Gemeente en woningcorporaties hebben lang als uitgangspunt genomen dat de verantwoordelijkheid voor huisvesting bij de werkgever ligt, met uitzonderingen daargelaten
Het spinnen web waar wij ons in bevonden
GemeenteWerkgeverWoningcertificering org.
PolitieWooncorporatiesHuisvestersKabinet
Welzijn org.Interventie teamsWerknemers. org
ArbeidsmigrantBelangen org.provincie
De arbeidsmigrant
Toekomst
CBS rapport “Bevolkingsprognose 2010–2060: veronderstellingen over immigratie” welke in mei 2011 is gepubliceerd. Hier
gaat men er vanuit dat de stroommigranten tot 2060 op het niveau van 2010 blijft.
Met andere woorden er zal dus onder andere een permanente stroom tijdelijke arbeidsmigranten blijven komen.
Verwachting % Moe-landers van Nederlandse bevolking (basis GBA)
2040 Lage scenario 2 % Hoge scenario 4.5% Bron: Nidi Rapport VROM 2010 (advies naar 2e kamer)
ToekomstEffecten demografische ontwikkelingen
op de woningvoorraad in LimburgEffect w oningvoorraad Regios Limburg tot 2040
8338
4954
5677
213
2045
-31798 Zuid-Limburg 2040
Zuid-Limburg 2016
Midden Limburg 2040
Midden Limburg 2026
Noord-Limburg 2040
Noord-Limburg 2030
Effect w oningvoorraad enkele gemeente Noord Limburg tot 2040
1358
602
1760
1251
2045
1916
Horst aan de maas 2040
Horst aan de maas 2033
Venray 2040
Venray 2030
Peel en Maas 2040
Peel en Maas 2027
Effect w oningvoorraad enkele gemeente MiddenLimburg tot 2040
151
-837
942
-17
1358
-8
Weert 2040
Weert 2026
Leudal 2040
Leudal 2026
Roerdalen 2040
Roerdalen 2021
Aanleiding regionale aanpak
Vanaf de jaren negentig is de regionale economie in Noord- en Midden Limburg mede afhankelijk van de inzet van Oost-Europese werknemers.
Vooral Poolse werknemers zijn actief in onze regio en willen zich vestigen Er is een aantal redenenfactoren die dit dat dit helaas belemmert / belemmeren.
Uit verhalen van Poolse migranten vernemen we dat men niet altijd met respect wordt behandeld. Er zijn plaatsen waar de Poolse werknemers goed worden behandeld, maar we constateren dat dit niet overal het geval is.
Uit onderzoek en het resultaat van deze notitie blijkt dat er nog veel mis is.
Van de ondervraagden komen veelal voorbeelden van schrijnende voorvallen. Voorvallen die we in een beschaafd land niet kunnen en willen tolereren.
Wanneer we geen respect hebben voor de medemens, verwacht dan ook geen respect van die medemens.’ Hierbij zij nog opgemerkt dat de instroom van arbeidsmigranten uit ook andere landen c.q. contingenten steeds groter wordt.
Dit betekent dat het zaak is niet alleen de huidige situatie adequaat en krachtig het hoofd te bieden, maar ook voor de langere termijn te komen tot oplossing van de gesignaleerde knelpunten.
De samenwerking die wij uiteindelijk hebben gerealiseerd
Aanpak regio Noord en Midden Limburg
Afvaardiging bestuurlijke werkgroep:Afvaardiging bestuurlijke werkgroep:•De gemeenten De gemeenten •De provincieDe provincie•WoningcorporatieWoningcorporatie•WelzijnsorganisatiesWelzijnsorganisaties•WerkgeversWerkgevers•VakbondenVakbonden•UitzendorganisatiesUitzendorganisaties•DoelgroepDoelgroep
Agenda-overleg
Bestuurlijke werkgroep
Diverse modules
Module 1 Module 3 Etc.Module 2
Modules
1. Gemeentelijke Basisadministratie (GBA)1. Gemeentelijke Basisadministratie (GBA)2. Huisvesting2. Huisvesting3. Taal en inburgering3. Taal en inburgering4. Integratie en participatie4. Integratie en participatie5. Onderwijs5. Onderwijs6. Gezondheidszorg6. Gezondheidszorg7. Werk7. Werk8. Veiligheid en criminaliteit8. Veiligheid en criminaliteit9. Onderzoek en Kennis9. Onderzoek en Kennis
De modules worden gezamenlijk door alle overheden en ketenpartners De modules worden gezamenlijk door alle overheden en ketenpartners opgepakt, waarbij we:opgepakt, waarbij we:kennis/informatie delen kiezen voor een uniforme aanpak, met respect voor:kennis/informatie delen kiezen voor een uniforme aanpak, met respect voor: 1. de lokale verschillen m.b.t inhoud en tijd1. de lokale verschillen m.b.t inhoud en tijd
2. de verschillende verantwoordelijkheden2. de verschillende verantwoordelijkheden
Draagkracht regio
Totaal
1. Hoe staat u in het algemeen tegenover de aanwezigheid van arbeidsmigranten in Limburg?
absoluut relatief
positief 238 29%
neutraal 394 49%
negatief 167 21%
weet niet / geen mening 12 1%
totaal 811 100%
Totaal
16. Hoe staat u nu het algemeen tegenover de aanwezigheid van arbeidsmigranten in Limburg?
absoluut relatief
positief 315 39%
neutraal 348 43%
negatief 136 17%
weet niet / geen mening 12 1%
totaal 811 100%
Resultaat eerste en laatste vraag enquete regio Weert en Noord – Limburg respons 60% (811 reacties)
Woonurgente groepen
Doelgroepen:- Arbeidsmigranten;- Urgent woningzoekende:
- door onverwachte persoonlijke omstandigheden;- ten tijde woningrenovatie en/of herstructurering;- ten tijde van woningverkoop;- ten tijde van echtscheidingsprocedure;- (ex)studenten;- Ama’s (alleenstaande minderjarige asielzoekers).
Met als doel doorstroming naar reguliere woningmarkt
Tijdelijke woonunits of
kantoorpanden etc.
Koopwoning
(vrijstaand)
Koopwoning
(2-onder-1)
Koopwoning(starter/senioren)
Koopwoning
(rijwoning)
Huurwoning(app./rijtjes)
Huurwoning(egw)
wooncarrière