Actualiteiten MBO 2010 BTG PMLF 15 mei 2009

13
Actualiteiten MBO 2010 BTG PMLF 15 mei 2009 Jacqueline de Schutter Beleidsadviseur MBO 2010

description

Actualiteiten MBO 2010 BTG PMLF 15 mei 2009. Jacqueline de Schutter Beleidsadviseur MBO 2010. Onderwerpen. Highlights Kamerbehandeling invoering CGO Onderzoek inspectie naar invoering CGO Ontwikkelingen Taal en Rekenen. 4 Onderzoeken 2 e Kamer. - PowerPoint PPT Presentation

Transcript of Actualiteiten MBO 2010 BTG PMLF 15 mei 2009

Page 1: Actualiteiten MBO 2010 BTG PMLF 15 mei  2009

Actualiteiten MBO 2010BTG PMLF

15 mei 2009

Jacqueline de Schutter Beleidsadviseur MBO 2010

Page 2: Actualiteiten MBO 2010 BTG PMLF 15 mei  2009

Onderwerpen

Highlights Kamerbehandeling invoering CGO

Onderzoek inspectie naar invoering CGO

Ontwikkelingen Taal en Rekenen

Page 3: Actualiteiten MBO 2010 BTG PMLF 15 mei  2009

4 Onderzoeken 2e KamerA. Reconstructie van het proces (voorbereiding,

opstelling, besluitvorming, uitvoering en evaluatie)B. De kwalificatiestructuur / - dossiers (in Europees

perspectief)C. Onderzoek naar randvoorwaarden invoering (geld,

tijd, expertise)D. Onderzoek naar draagvlak van betrokkenen

(werkgevers, besturen, schoolleiding, docenten en leerlingen)

Rapporten te vinden via www.mbo2010.nl

Page 4: Actualiteiten MBO 2010 BTG PMLF 15 mei  2009

Conclusies OCW (3 brieven van 24-03-09)

Vier kameronderzoeken + rapportage MBO2010 “Op weg naar 2010, het vervolg” geven een goed beeld

Conclusie: We zijn op de goede weg Maar er is nog verbetering nodig Inspectie en JOB signaleren problemen in de

dagelijkse bedrijfsvoering Aanpak OCW wordt per deelonderzoek (A t/m D

beschreven Deel E wordt toegevoegd: het verbeteren van de

kwaliteit van de dagelijkse bedrijfsvoering

Page 5: Actualiteiten MBO 2010 BTG PMLF 15 mei  2009

A: Het beleidsproces Introductie CGO voldoet niet aan Dijsselbloem-

criteria Daarom docenten actief betrekken bij invoering CGO Motie SP instemmingsrecht docententeams voor

invoering CGO: SVB (brief 28-04-09) voert niet uit Een afgewogen mix van kennis, vaardigheden en

persoonlijke ontwikkeling is nodig Evenals een uitgebalanceerde mix van werkvormen SVB voert vanaf 2007 meer zelf regie Jaarlijkse voortgangsrapportages blijven KD’s toch integraal vaststellen, dus incl. deel C

Page 6: Actualiteiten MBO 2010 BTG PMLF 15 mei  2009

B. De kwalificatiedossiers Doorontwikkeling nodig, opdracht aan Kenniscentra KD’s moeten compacter en transparanter Aantal kerntaken, competenties en beschrijving K&V

moet reële bandbreedte kennen Deel C moet teruggebracht tot essentie KD’s die veel overlap vertonen → samenvoegen

(onderzoek Coördinatiepunt) Aansluiting MBO 4 – HBO moet beter (T&R + HBO

in paritaire commissies) Deel C blijft, maar wel ‘pas toe of leg uit’ Voor 2011 inpassing in NKK vanwege EKK

Page 7: Actualiteiten MBO 2010 BTG PMLF 15 mei  2009

C: De randvoorwaarden Conclusie SVB: Er zijn over het algemeen

voldoende middelen voor CGO Invoeringsdatum blijft 01-08-2010 (verw. is

per 01-08-2009 84% 1e jaar in CGO) Wel overgangsprocedure opnemen Idee is: Zelfevaluatie door instelling en audit

door externe, onafhankelijke adviseurs uit interviewteam MBO2010

Indien nodig individueel traject inrichten

Page 8: Actualiteiten MBO 2010 BTG PMLF 15 mei  2009

D: Draagvlak 83% Docenten steunt CGO of neutraal 75% Studenten positief of neutraal Bedrijfsleven overwegend positief Nodig is:

- Vergroting draagvlak en betrokkenheid van docenten en studenten;

- Door sterk onderwijskundig leiderschap- Verdere professionalisering docenten en teams - Aandacht voor programmering, inrichting en ordening van onderwijs

Page 9: Actualiteiten MBO 2010 BTG PMLF 15 mei  2009

E: Dagelijks bedrijfsvoering

Veel klachten over dagelijkse bedrijfsvoering, praktische zaken voor deelnemers

Inspectie kritisch over klachtbehandeling Onafhankelijke klachtencommissie nodig Inspectie gaat vervolgonderzoek doen Modules MBO 2010 gericht op organisatie JOB Academy om positie deelnemers te

versterken

Page 10: Actualiteiten MBO 2010 BTG PMLF 15 mei  2009

Positief uit onderzoek inspectie CGO 23-04-2009

Beter evenwicht Kennis, Vaardigheden & Houding

Meer variatie en afwisseling werkvormen

Meer structuur voor deelnemers Verbeterde aanpak beoordelingen Competentere docenten Deel competenties wordt getoetst in de

praktijk

Page 11: Actualiteiten MBO 2010 BTG PMLF 15 mei  2009

Verbeterpunten uit inspectie onderzoek CGO

Geen toename maatwerk noch nauwere samenwerking met leerbedrijven en vmbo en hbo

Zorg over theoretische bagage bij bedrijven, docenten en deelnemers

Intensivering van contacten met stakeholders is nodig (bedrijven, beroepskolom)

Zorgen over BPV, begeleiding en communicatie 50% is volgens contactpersonen klaar voor

algehele invoering (was in 2007 30%)

Staatssecretaris positief: ‘zij hecht veel waarde aan vertrouwen tussen onderwijs en bedrijfsleven’, ‘wees ambitieus als het gaat om kwaliteit examinering’, ‘betrek bedrijfsleven bij examinering’.

Verlenging van project is aangevraagd Eerste resultaten uit pilots zijn in ‘kleurenwaaier’ gezet:

voorbeelden / afspraken uit pilots mbt drie thema’s: Betrokkenheid bedrijfsleven Dekking, inhoud en niveau en toetstechnische kwaliteit

Wisselende reacties: van heel enthousiast tot ‘niets nieuws onder de zon’

Page 12: Actualiteiten MBO 2010 BTG PMLF 15 mei  2009

Ontwikkelingen Taal en Rekenen

Veel animo diagnostische toetsen mbo 18 juni Flitsbijeenkomst Steunpunt T&R over

prototype COE niveau 4 T&R Tussen 19 juni en 25 augustus digitale

veldraadpleging Nieuwe website Steunpunt T&R:

www.steunpunttaalenrekenenmbo.nl Netwerken Rekenen worden opgezet Uitvoeringsplan T&R MBO bijna klaar

Page 13: Actualiteiten MBO 2010 BTG PMLF 15 mei  2009

Websites

www.mbo2010.nlwww.herontwerpschool.nl

www.steunpunttaalenrekenenmbo.nlwww.marktplaatsmbo.nl