Welkom namens de samenwerkingspartners

Helio Mare

Ontstaan in 1932 (sanatorium)

In de loop van de jaren gegroeid naar 5 bedrijfsonderdelen. In 2012 80 jaar Heliomare!

+/- 1600 medewerkers op 40 grote en kleinere locaties in Noord-Holland

Helio Geo

Arbeidsintegratie

Onderwijs

Dagbesteding

Revalideren

Sport en bewegen

wonen

Bedrijfsonderdelen Heliomarevoor 1-6-2013

Corporate HELIOMARE

Revalidatie Onderwijs

Arbeidsintegratie

DB & wonen Sport

Heliomare nu

Arbeid

“niemand aan de zijlijn”

Vitaliteit. Van Dale: energie om te leven => levenskracht

(ont)spanning

voeding

weerbaarheid

mentale aspecten

gezondheid/weerstand

gewoontes en gedrag

conditie

(nacht)rust

Persoonlijk GezondheidsProgramma / Vitaliteitstraining (preventief)

Multidisciplinaire Arbeidstraining (bij beperkingen in werk)

‘vrije’ vervolgtraining om fit te blijven (volhouden)

Programma’s Vitaliteitcentrum

Persoonlijk Gezondheidsprogramma door:

Eigen leidinggevende

Bedrijfsarts

Na PMO

Op eigen initiatief

Multidisciplinaire Arbeidstraining door (bedrijfs)arts

instroom

PGP

Gezonder, vitaler en fitter worden en zelfredzaam in het behouden van een goede vitaliteit

Terugdringen / voorkomen verzuim

MDA

Behoud van of vinden van duurzaam werk / arbeidsparticipatie

Zelfredzaam in het behouden of creëren van de voorwaarden hiervoor

doelen

Stellen persoonlijke doelen

Eigen regie door oplossingsgerichte coaching

Fysieke training gedurende een half jaar twee maal per week (‘vrije inloop’)

‘Lotgenotencontact’

Contract met werkgever: verplichting tot deelname

BRAVO voorlichting / gezondheidseducatie

Leefstijl coaching

Volhouden

Methodieken PGP

Oplossingsgerichte coaching

Empowerment

Zelfregie in behalen van doelen

Groepsbijeenkomsten (w.o. gezondheidseducatie)

Continue afstemming tussen werknemer, leidinggevende en bedrijfsarts

Functionele belastbaarheids- en ontspanningstraining

‘volhouden’

Methodieken MDA

Over de streep krijgen of motiveren van werknemer tot het ondernemen van actie m.b.t. de eigen gezondheid.

Financiering

Volhouden

‘Bottleneck’

Zijn er nog vragen

Benen strekken en gelegenheid tot interviewen deelnemers aan programma’s en trainers

rondleiding